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Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben ab dem 01.02.2026 im Fachdienst 57 - Betreuungsbehörde, Seniorenangelegenheiten und WTG-Behörde- eine unbefristete Stelle als<h1>Sachbearbeitung (m/w/d) Beratungs- und Infocenter Pflege (BIP) Förderungsangelegenheiten</h1><h2>(EG 9b TVöD/ A 10 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Seit über 20 Jahren beraten die Beratungs- und Infocenter Pflege im Kreis Recklinghausen, kurz BIP genannt, Senior*innen, Pflegebedürftige und deren Angehörige rund ums Thema Pflege und Älterwerden. Die trägerunabhängige Beratung durch BIP ist kostenlos und neutral. Die Beratungsstellen im Kreis Recklinghausen informieren und beraten umfassend über finanzielle Hilfen, Pflegeeinrichtungen, Kurzzeitpflege und Tagespflege, Ambulante Pflegedienste, Hausnotrufdienste, Essen auf Rädern, Freizeitgestaltung im Alter und Wohnformen für Ältere.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>1. Beratungs- und Infocenter Pflege<ul><li>Datenerfassung und -verarbeitung über Leistungsangebote im Kreis Recklinghausen (Pflegeeinrichtungen, Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Wohngemeinschaften)</li><li>Pflegeberatung nach § 6 APG NRW</li><li>Abwicklung von Druckaufträgen, Werbemittelbestellung und Abrechnung der Werbemitteln</li><li>Teilnahme an Arbeitskreisen der örtlichen BIPs</li></ul>2. Förderungsangelegenheiten<ul><li>Förderbescheide und Abrechnungen erstellen für den Förderverein für hörgeschädigte Mitbürger im Kreis RE e.V.</li><li>Berichtsvorlagen für Förderungsangelegenheiten für die politischen Gremien vorbereiten/erstellen</li><li>Sitzungen der Kreisarbeitsgemeinschaft der Seniorenbeiräte im Kreis Recklinghausen organisieren (Sitzungstermine und Tagesordnung ab-stimmen, Sitzung moderieren und protokolieren, etc.)</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht in der beamtenrechtlichen Probezeit befinden</li></ul>oder<ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) nachweisen können bzw. zurzeit am Verwaltungslehrgang II teilnehmen</li></ul>oder<ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaft (z. B. Sozialökonomie etc.) oder der Soziologie nachweisen können</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>sensibler Umgang in der Beratung von Senioren, Pflegebedürftigen und deren Angehörigen</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit</li><li>Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit</li><li>engagiertes, eigenverantwortliches, kreatives und ergebnisorientiertes Arbeiten</li><li>Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Wochenenden und in den Abendstunden</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau RückertTel.: 02361/ 53 4302E-Mail: <a href="mailto:f.rueckert@kreis-re.de" target="_blank">f.rueckert@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr StöcklTel.: 02361/ 53 2018E-Mail: <a href="mailto:c.stoeckl@kreis-re.de" target="_blank">c.stoeckl@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:02.02.2026Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Sachbearbeitung (m/w/d)  Beratungs- und Infocenter Pflege (BIP)  Förderungsangelegenheiten

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 40 -Bildung- unbefristete Stelle als<h1>Sachbearbeitung der Schulverwaltung (m/w/d)</h1><h2>(EG 7 TVöD)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie bearbeiten Schülerfahrkosten</li><li>Sie beschaffen Schulbücher im Rahmen des Lernmittelfreiheitsgesetzes</li><li>Sie beantragen neue Bildungsgänge</li><li>Sie betreuen das SchülerOnline-Verfahren bzw. Schulbewerbungen.de</li><li>Sie unterstützen das Digitalisierungsteam</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen</li></ul>oder<ul><li>die Ausbildung bzw. Qualifikation zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Verwaltungswirt*in (m/w/d) (Verwaltungslehrgang I) nachweisen können</li></ul>oder<ul><li>eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung für den Büro- oder Verwaltungsdienst (z. B. Kauffrau/ Kauffmann für Bürokommunikation bzw. Büromanagement, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter, Justizfachangestellter) nachweisen können. Vorzugsweise mit einschlägiger Berufserfahrung.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie sind eine freundliche, engagierte und tatkräftige Persönlichkeit mit guter Auffassungsgabe und haben dabei ein angemessenes, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen</li><li>Sie sind team- und kooperationsfähig, besitzen Sozialkompetenz, insbesondere Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie sind in hohem Maße belastbar und zuverlässig und arbeiten eigenverantwortlich und gut organisiert</li><li>Ihnen fällt es leicht sich in unterschiedliche Softwareprogramme einzuarbeiten und zurechtzufinden</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Rückert,Tel.: 02361/ 53 4302,E-Mail: <a href="mailto:f.rueckert@kreis-re.de" target="_blank">f.rueckert@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau Gerdes,Tel.: 02361/ 53 3032E-Mail: b.gerdes@@kreis-re.deBewerbungsfrist:04.02.2026Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Sachbearbeitung der Schulverwaltung (m/w/d)

E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen. Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent (w/m/d) - HR Energy Networks. Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte direkt online!Eine Aufgabe, die dich begeistert: <ul><li>Unterstützung: Du unterstützt den HR Director Energy Networks sowie das erweiterte HR-Segmentteam bei der täglichen Arbeit</li><li>Konzeption: Du wirkst bei der Erstellung von Präsentationen und internen Kommunikationsmaterialien mit und bringst dabei eigene Ideen und Kreativität ein</li><li>Kommunikation: Du unterstützt aktiv die interne Kommunikation, einschließlich des Verfassens und Überarbeiten von Texten und Blogbeiträgen sowie der Erstellung von Visuals für unsere internen Kommunikationskanäle</li><li>Strategieeinblick: Du erhältst Einblicke in strategische HR-Initiativen, Projektarbeit und moderne Organisationsentwicklung im Bereich Energy Networks</li></ul>Ein Background, der uns überzeugt: Du bringst die Leidenschaft mit, kreative Lösungen zu finden, die unseren Kunden echten Mehrwert bieten und gleichzeitig starke, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen.Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder:<ul><li>Fachliche Qualifikationen: Du bist aktuell in einem Studiengang der Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang eingeschrieben</li><li>Berufliche Erfahrung: Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten in den Bereichen HR, Projekt- und Change-Management oder Unternehmensberatung sammeln</li><li>Das zeichnet dich aus: Du bist ein Teamplayer mit einer proaktiven Haltung, Neugier und einer hohen Lernbereitschaft</li><li>Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig sowie strukturiert und zuverlässig</li></ul><ul><li>Kommunikative Fähigkeiten: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kommunizierst sicher – schriftlich wie mündlich</li></ul>Ein Umfeld, das dich motiviert:<ul><li>Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel – mit der Möglichkeit, überwiegend mobil zu arbeiten, um dein Job mit dem Studium zu verbinden</li><li>Erholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester</li><li>Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind</li><li>Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, sowie Zugang zu Inhouse-Sportangeboten</li><li>Unterstützung in jeder Lebensphase: Wir sind an deiner Seite – mit starken Partnern für die Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie sowie Beruf &amp; Pflege</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Kostenfreie Getränke, subventionierte Kantinenangebote und verschiedene Gesundheitsmaßnahmen sorgen für dein Wohlbefinden</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem herzlichen und offenen Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt</li><li>Students @ E.ON: Profitiere von einem starken Studentennetzwerk mit der Möglichkeit zum Austausch, Netzwerken, spannenden Impulsen und Informationen zu potenziellen Folgebeschäftigungen</li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Werkstudent (w/m/d) - HR Energy Networks

Stellen-Nr.: 164570
 
Die REMONDIS Production Services GmbH erbringt vielfältige kaufmännische Dienstleistungen für die gesamte REMONDIS Production Gruppe. Mit unserem erfahrenen Team unterstützen wir die effiziente und nachhaltige Gewinnung hochwertiger Rohstoffe und Energie aus industriellen Reststoffen. Unsere Leistungen stehen dabei im Zeichen einer ganzheitlichen Prozessbegleitung und tragen dazu bei, industrielle Wertschöpfungslinien optimal zu gestalten.<ul>
 <li>Sie betreuen das operative Controlling der taiwanesischen Standorte ganzheitlich, von der Planung über die Steuerung bis zur Analyse</li>
 <li>Durch regelmäßige Besuche vor Ort in Taiwan (ca. 25 % Reisetätigkeit) halten Sie engen Kontakt zu Prozessen, Mitarbeitenden und Geschäftsentwicklung</li>
 <li>Sie entwickeln betriebswirtschaftliche Steuerungsinstrumente weiter, zum Beispiel Budgetplanung, Forecasts und Deckungsbeitragsrechnung</li>
 <li>Als zentrale Schnittstelle zwischen kaufmännischer Leitung in Taiwan und Gruppencontrolling in Deutschland stellen Sie transparente Prozesse und fundierte Entscheidungen sicher</li>
 <li>Abweichungsanalysen, Forecasts und Investitionsrechnungen führen Sie strukturiert und entscheidungsorientiert durch</li>
 <li>Sie integrieren internationale Reportingstandards, insbesondere IFRS, unter Berücksichtigung lokaler Rechnungslegungsvorschriften</li>
 <li>Zusätzlich bringen Sie sich aktiv in gruppenweite Projekte zu Effizienzsteigerung, Standardisierung und Transformation ein</li>
</ul><ul>
 <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Controlling, Finance oder Accounting oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation.</li>
 <li>Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in traditionellem Mandarin-Chinesisch sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
 <li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und BI-Tools, idealerweise Power BI, sowie ausgeprägte Excel-Kompetenz</li>
 <li>Hohe internationale Reisebereitschaft und die Fähigkeit, Projekte auch remote effizient zu steuern</li>
 <li>Erste Berufserfahrung im Controlling oder in einem vergleichbaren Finanzbereich, auch durch Werkstudententätigkeit oder Praktika</li>
 <li>Erfahrung aus einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Unternehmensberatung oder einem internationalen Industriekonzern ist ein Plus</li>
 <li>Ausgeprägte analytische Stärke, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein sicheres Auftreten im internationalen Umfeld</li>
</ul>Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
<ul>
 <li>Urlaubsanspruch: Genug Zeit zum Durchatmen – bei uns erwarten Sie 30 Urlaubstage pro Jahr.</li>
 <li>Fahrrad Leasing: Nachhaltig mobil mit Fahrrad-Leasing – einfach günstig fit bleiben.</li>
 <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Wachsen Sie mit uns: individuelle Förderung für Ihre Karriere und Kompetenzen.</li>
 <li>Fitnessstudio-Kooperationen: Fit und flexibel – mit attraktiven Rabatten in vielen Fitnessstudios.</li>
 <li>Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.</li>
 <li>Betriebliche Krankenversicherung: Profitieren Sie von zusätzlicher Sicherheit – mit erweiterten Gesundheitsleistungen, die über den gesetzlichen Standard hinausgehen.</li>
 <li>Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche</li>
</ul>

Internationaler Controller Taiwan (m/w/d)

Stellen-Nr.: 156379
 
Die REMONDIS Assets &amp; Services GmbH &amp; Co. KG ist die zentrale Verwaltungseinheit der REMONDIS-Gruppe. Über sie werden strategische Maßnahmen durchgeführt sowie vielfältige Dienstleistungen für die gesamte REMONDIS-Gruppe erbracht.<ul>
 <li>Arbeit an vielseitigen Projekten im Rahmen der finanzwirtschaftlichen Analyse von M&amp;A-Projekten</li>
 <li>Indentifikation von kaufmännisch relevanten Informationen im Rahmen der Due-Diligence für spätere DCF-Bewertungen und Transaktionsvorgänge</li>
 <li>Erstellung und Verwendung von Cash-Flow-Analysen für die Bilanz- und Finanzanalyse</li>
 <li>Zusammenarbeit mit Entscheidern und Projektverantwortlichen, insbesondere mit dem CFO der REMONDIS-Gruppe</li>
 <li>Kommunikation mit dem Vorstand und konzipieren Entscheidungsvorlagen für interne sowie externe Wachstumsprojekte</li>
 <li>Aufgaben abseits des Projektgeschäfts: jährliche Impairment-Tests, Länderanalysen sowie Nachkalkulationen und Weiterentwicklung gruppenweiter Tools</li>
</ul><ul>
 <li>Masterabschluss mit betriebs- oder wirtschaftswissenschaftlichem Bezug, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling und Accounting</li>
 <li>Praktische Kenntnisse und Fähigkeiten im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten mit dem Schwerpunkt Controlling oder M&amp;A</li>
 <li>Die gängigen MS-Office-Programme sind Ihnen aus Ihrer Studien- oder Praxiszeit noch bestens bekannt</li>
 <li>Der Fokus auf das Wesentliche: eine strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li>
</ul>Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
<ul>
 <li>Digital Learning: Gründliche Einarbeitung und bedarfsorientierte Weiterbildung über unsere digitale Lernplattform RECADEMY</li>
 <li>Zukunftsorientiert: Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche</li>
 <li>Verpflegung: Hauseigene Kantine sowie kostenlose Getränke und Obst</li>
 <li>Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
 <li>Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen auf diversen Onlineportalen und in Fitnessstudios sowie Dienstradleasing</li>
 <li>Firmenevents: Sommer- und Weihnachtsfest sowie Abteilungsausflüge</li>
</ul>

Consultant M&A – Finance & Analytics (m/w/d)

Stellen-Nr.: 129918
 
Die REMONDIS Assets &amp; Services GmbH &amp; Co. KG ist die zentrale Verwaltungseinheit der REMONDIS-Gruppe. Über sie werden strategische Maßnahmen durchgeführt sowie vielfältige Dienstleistungen für die gesamte REMONDIS-Gruppe erbracht.<ul>
 <li>Erstellung des monatlichen Reportings der REMONDIS-Gruppe sowie der jährlichen Konzernplanung</li>
 <li>Fachlicher Ansprechpartner für die einzelnen Business-Units</li>
 <li>Umsetzung der Reportinganforderungen in unserem BI-Tool</li>
 <li>Erstellung von Kalkula­tionen und Ad-hoc-Auswertungen für Vorstände und Geschäftsführungen</li>
 <li>Betreuung des Risikoreportings</li>
 <li>Freiraum für eigene Ideen und Vorschläge zur kontinuierlichen Optimierung unserer Planungs- und Steuerungsinstrumente&nbsp;</li>
</ul><ul>
 <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder Accounting</li>
 <li>Erste Berufserfahrung im (Beteiligungs-) Controlling, eine kaufmännische Ausbildung oder einschlägige Praktika bzw. Werkstudententätigkeiten 
 IT-Affinität insbesondere Interesse an der Arbeit mit BI-Tools</li>
 <li>Offene und kommunikative Art mit der Sie sich schnell ins Team einbringen</li>
 <li>Eigenverantwortliche, strukturierte und verbindliche Art</li>
 <li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten (insb. Excel)</li>
</ul>Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
<ul>
 <li>Digital Learning: Gründliche Einarbeitung und bedarfsorientierte Weiterbildung über unsere digitale Lernplattform RECADEMY&nbsp;</li>
 <li>Zukunftsorientiert: Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche</li>
 <li>Verpflegung: Hauseigene Kantine sowie kostenlose Getränke und Obst</li>
 <li>Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
 <li> Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen auf diversen Onlineportalen und in Fitnessstudios sowie Dienstradleasing&nbsp;</li>
 <li>Firmenevents: Sommer- und Weihnachtsfest sowie Abteilungsausflüge</li>
</ul>

Junior Controller (m/w/d)

Stellen-Nr.: 162696
 
Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. REMONDIS SE &amp; Co. KG gehört neben der SARIA SE, Rhenus SE und der Transdev S.A. zur weltweit operierenden RETHMANN-Gruppe. Als Tochtergesellschaft der REMONDIS SE &amp; Co. KG und internationale Holding führen, unterstützen und entwickeln wir die Internationalisierung in der Wasser- und Recyclingwirtschaft. Werden Sie Teil unseres internationalen Teams!<ul>
 <li>Erfolg mitgestalten: Sie begleiten M&amp;A-Transaktionen im internationalen Recyclingsektor und kommunizieren täglich mit internationalen Kolleginnen und Kollegen</li>
 <li>Analysen &amp; Bewertungen: Sie erstellen und prüfen Unternehmensbewertungen (i.W. DCF-Analysen), führen Financial Due Diligence durch und werten betriebswirtschaftliche Daten aus</li>
 <li>Finanzmodelle &amp; Investitionen: Sie fertigen Finanzmodelle an und führen finanzielle Analysen für M&amp;A-Transaktionen und Sustainability/ESG-Investments durch</li>
 <li>Strategische Entscheidungen: Ihre Analysen und Recherchen bilden Entscheidungsgrundlagen für Vorstand und Aufsichtsrat</li>
 <li>Projektkoordination: Sie sind Ansprechperson für operative Teams sowie externe Beratungen und unterstützen bei Angebotsschreiben und Vertragsverhandlungen</li>
 <li>Makroanalysen: Sie analysieren wirtschaftliche und politische Entwicklungen in Bestands- und Zielländern</li>
 <li>Projektkalkulationen: Sie erstellen und überprüfen die Wirtschaftlichkeit von Immobilienkäufen, Ausschreibungen und Anlagenbauprojekten</li>
</ul><ul>
 <li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Finance/Accounting (IFRS) sowie Bezug zu M&amp;A und Unternehmensbewertung</li>
 <li>Erste Berufserfahrung durch Praktika oder Tätigkeiten neben dem Studium im Bereich M&amp;A und Unternehmensbewertung von Vorteil</li>
 <li>Analytisches Denkvermögen, verbunden mit einer zielgerichteten, strukturierten Arbeitsweise – Sie haben Freude am Umgang mit Finanzkennzahlen</li>
 <li>Sie sind ein absoluter Teamplayer und bringen starke Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch mit</li>
 <li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Produkten, insbesondere Excel und PowerPoint</li>
</ul><ul>
 <li>Sicherheit: Ein Familienunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt</li>
 <li>Perspektive: Ein Arbeitsumfeld auf Augenhöhe sowie optimale Karrierechancen im In- und Ausland</li>
 <li>Individuelles Onboarding: Sie lernen unser Team und Unternehmen kennen und erhalten alles, was Sie für einen erfolgreichen Einstieg brauchen</li>
 <li>Personalentwicklung: Recademy – unsere hauseigene Fort- und Weiterbildungsplattform</li>
 <li>Angebote für Mitarbeitende: Attraktive Corporate Benefits, Dienstradleasing und Fitnessstudiokooperationen</li>
 <li>Nice-to-have: Betriebskantine mit täglich wechselnden Gerichten, kostenfreie Parkplätze, frisches Obst und Gemüse am Arbeitsplatz sowie höhenverstellbare Tische</li>
</ul>

(Junior) Analyst Mergers & Acquisitions (m/w/d)

Stellen-Nr.: 143164
 
Die REMONDIS Assets &amp; Services GmbH &amp; Co. KG ist die zentrale Verwaltungseinheit der REMONDIS-Gruppe. Über sie werden strategische Maßnahmen durchgeführt sowie vielfältige Dienstleistungen für die gesamte REMONDIS-Gruppe erbracht.<ul>
 <li>Sie sind ein wichtiges Mitglied im Team des Konzernrechnungswesens und wirken maßgeblich an der Erstellung von Konzernabschlüssen der REMONDIS SE &amp; Co. KG nach HGB mit</li>
 <li>Mit ihrer selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsweise unterstützen Sie uns bei der Optimierung von Konsolidierungsprozessen sowie bei der Analyse von Einzelabschlüssen &nbsp;</li>
 <li>Außerdem wissen wir die Erarbeitung der konsolidierten Mittelfristplanung bei Ihnen in besten Händen</li>
 <li>Auf Ihre Expertise ist immer Verlass: Als Ansprechpartner für das Controlling sowie die dezentralen Berichtseinheiten sorgen Sie für die korrekte unterjährige Darstellung der konsolidierungsrelevanten Sachverhalte</li>
 <li>Die Übernahme von Sonderaufgaben, Projekten und Ad-hoc Analysen im Bereich Finanz- und Rechnungswesen runden Ihr vielfältiges Aufgabengebiet ab</li>
</ul><ul>
 <li>Ihr betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Accounting, oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation (Bilanzbuchhalter, Steuerfachangestellter) haben Sie erfolgreich absolviert</li>
 <li>Idealerweise haben Sie erste Berufspraxis in einer vergleichbaren Position sammeln können, zum Beispiel durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten</li>
 <li>Sie arbeiten kollegial und teamorientiert und überzeugen uns durch eine hohe Eigenmotivation</li>
 <li>Mit der Anwendung gängiger MS-Office Programme, insbesondere Excel, sind Sie bestens vertraut</li>
</ul>Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
<ul>
 <li>Sicherheit: Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche&nbsp;</li>
 <li>Mobiles Arbeiten: Individuelle Regelung nach Absprache</li>
 <li>Digital Learning: Gründliche Einarbeitung sowie diverse Fort- und Weiterbildungsangebote über unsere digitale Lernplattform RECADEMY</li>
 <li>Verpflegung: Hauseigene Kantine</li>
 <li>Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen auf Onlineportalen, in Fitnessstudios und für diverse Sportangebote sowie Dienstradleasing</li>
 <li>Firmenevents: Sommer- und Weihnachtsfest sowie Abteilungsausflüge</li>
</ul>

Referent Group Accounting (m/w/d)

Stellen-Nr.: 156375
 
Die REMONDIS Assets &amp; Services GmbH &amp; Co. KG ist die zentrale Verwaltungseinheit der REMONDIS-Gruppe. Über sie werden strategische Maßnahmen durchgeführt sowie vielfältige Dienstleistungen für die gesamte REMONDIS-Gruppe erbracht.<ul>
 <li>Mitwirkung an der finanzwirtschaftlichen Analyse im Rahmen von M&amp;A-Projekten</li>
 <li>Identifizierung kaufmännisch relevanter Informationen im Rahmen der Due-Diligence für spätere DCF-Bewertungen und Transaktionsvorgänge</li>
 <li>Prüfung und Plausibilisierung von Entscheidungsvorlagen für interne sowie externe Wachstumsprojekte</li>
 <li>Enge Zusammenarbeit mit Entscheidern und Projektverantwortlichen, insbesondere mit dem CFO der REMONDIS-Gruppe</li>
 <li>Erstellung von Jahresabschluss- und Cash-Flow-Analysen</li>
 <li>Mitwirkung bei Aufgaben abseits des Projektgeschäfts: z.B. Impairment-Tests, Länderanalysen sowie Nachkalkulationen</li>
 <li>Als Einsteiger können Sie noch nicht alles wissen. Daher bringen wir es Ihnen gerne bei!</li>
</ul><ul>
 <li>Bachelor- oder Masterabschluss mit betriebs- oder wirtschaftswissenschaftlichem Bezug</li>
 <li>Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Controlling oder M&amp;A im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten</li>
 <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li>
 <li>Strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise</li>
 <li>„Hands-on-Mentalität“</li>
 <li>Ausgeprägte Zahlenaffinität</li>
</ul>Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
<ul>
 <li>Digital Learning: Gründliche Einarbeitung und bedarfsorientierte Weiterbildung über unsere digitale Lernplattform RECADEMY</li>
 <li>Zukunftsorientiert: Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche</li>
 <li>Verpflegung: Hauseigene Kantine sowie kostenlose Getränke und Obst</li>
 <li>Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
 <li>Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen auf diversen Onlineportalen und in Fitnessstudios sowie Dienstradleasing</li>
 <li>Firmenevents: Sommer- und Weihnachtsfest sowie Abteilungsausflüge</li>
</ul>

Junior Financial Analyst M&A / Unternehmensbewertung (m/w/d)

WENN DU WILLST, BILDEN WIR DICH AM BESTEN AUS: Die Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bei H. GAUTZSCH umfasst das vielfältigste Programm, das wir zu bieten haben. Hier wirfst Du den Blick in alle Abteilungen. Nach (oder schon während) der Ausbildung entscheidest Du Dich für die Richtung, die am besten zu Dir passt. Kaufleuten im Groß- und Außenhandel stehen praktisch alle Türen im Unternehmen offen, eine flexiblere Basis für eine erfolgreiche Karriere wirst Du kaum finden. <ul> <li>Überblick gewinnen: Vom Vertrieb über Marketing, E-Business, Einkauf und Produktmanagement, Logistik bis zum Rechnungswesen lernst Du alle wichtigen Bereiche des Großhandels kennen.</li> <li>Kommunikationsprofi werden: Ob mit Kunden, mit Lieferanten oder mit Deinen Kolleginnen und Kollegen – überzeugende und gute Kommunikation bestimmt Deinen Arbeitsalltag.</li> <li>Erster Ansprechpartner werden: Du berätst Kunden, bearbeitest Angebote sowie Aufträge und räumst Probleme aus dem Weg.</li> <li>Spezialist werden: Auf der Einkaufsseite mit Lieferanten über Sortimente und Produkte sprechen, im Vertrieb Key-Accounts betreuen oder in der Logistik Lieferketten managen? Im Laufe der Ausbildung kannst Du herausfinden, wo Du Dich am wohlsten fühlst und erste Schwerpunkte setzen.</li> </ul> <ul> <li>Verkaufs – und Organisationstalent: Du hast von Deinem Umfeld schonmal gehört, dass Du ‚eine geborene Verkäuferin / ein geborener Verkäufer‘ bist oder ‚Deine Freundin / Dein Freund‘ verlassen sich regelmäßig auf Dein Organisationstalent.</li> <li>Nützliche Skills: Auf Menschen zuzugehen fällt Dir leicht und Du kommst schnell und gerne ins Gespräch mit anderen.</li> <li>Zuverlässigkeit: Du wirst für Deine Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit geschätzt.</li> <li>Beste Voraussetzung: Du hast zum 01.08.2026 Deinen Realschulabschluss oder Dein (Wirtschafts-)Abitur in der Tasche bzw. idealerweise die zweijährige Berufsfachschule (Fachabi) abgeschlossen.</li> <li>Erste Erfahrungen: Wenn Du nach der Schule schon Erfahrung in anderen Bereichen (Praktika, angefangenes Studium, FSJ, etc.) gesammelt hast, ist das für uns ein Plus (aber keine Voraussetzung)!</li> </ul> <ul> <li>Über den Tellerrand hinaus: Wir unterstützen Dich in Deiner persönlichen Entwicklung durch regelmäßige Soft-Skill Seminare in unserem Young-Professional-Programm in Kooperation mit der YPA.</li> <li>Selbstständig aber nicht allein: Du arbeitest vom ersten Tag der Ausbildung an mit und bekommst natürlich Unterstützung aus Deinem Team.</li> <li>Nachhaltiges Wachstum: H. Gautzsch bietet Dir eine sichere Perspektive in einem zukunftsfähigen, spannenden Marktumfeld mit innovativen Produkten und Vertriebswegen.</li> <li>Erfahrene Ausbildungsprofis: Wir bilden seit Jahrzehnten sehr erfolgreich aus und wissen, worauf es ankommt, um die perfekte Basis für Deine erfolgreiche Karriere zu schaffen.</li> <li>Das Beste aus zwei Welten: Mit ca. 1.400 Mitarbeitenden sind wir groß genug, um Dir vielfältige Perspektiven zu bieten. Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen legen wir dabei besonderen Wert auf persönliche Netzwerke und ein harmonisches Miteinander. </li> </ul>

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