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<h1> Trainer*in <br> für Kommunikations- &amp; Führungstrainings</h1><p> Du bist ein Kommunikationstalent und hast Freude daran, andere zu fördern und weiterzuentwickeln? Als Trainer*in für Kommunikations- &amp; Führungskräfte hast Du die Möglichkeit, neue Mitarbeiter optimal auf ihre Aufgaben vorzubereiten und erfahrene Kollegen noch weiter zu entwickeln.</p><p> Wir sind ein national tätiges Unternehmen und Experte für vollumfängliche Kundenkommunikation &amp; -betreuung. Unsere ca. 800 Mitarbeiter*innen arbeiten an 8 Standorten in Deutschland täglich daran, unsere Kunden kompetent zu beraten und uns gemeinsam mit unseren Auftraggebern weiterzuentwickeln.</p><p> Gemeinsam mit uns entwickelst Du aktiv die Qualität unseres Kundenservices stetig weiter. Mit Deiner Leidenschaft für Schulungen, Deiner hohen Kundenorientierung und Lust auf ein dynamisches Arbeitsumfeld, bist Du bei uns genau richtig!</p><h2> DAS ERWARTET DICH</h2><ul> <li>  Schulungsplanung:  <br>  Konzeptionierung und Durchführung von projektspezifischen Schulungen und Kommunikationstrainings sowie die Beurteilung der Teilnehmer*innen und deren Lernerfolgskontrolle </li> <li>  Weiterentwicklung:  <br>  Identifikation von Schulungsbedarf, Optimierung bestehender Trainingsprogramme sowie Erstellung individueller Entwicklungspläne für Fach- und Führungskräfte </li> <li>  Coaching:  <br>  Coaching von Multiplikatoren, Fachtrainern sowie Führungskräften </li> <li>  Qualitätsmanagement  <br>  Enge Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement. Regelmäßige Evaluation der Trainingsmaßnahmen und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen </li> <li>  Dokumentation:  <br>  Dokumentation der durchgeführten Schulungen und Coachings im internen System </li></ul><h2> DAS BRINGST DU MIT</h2><ul> <li>  Zeitliche Flexibilität in den Servicezeiten:  <br>  Montag bis Freitag von 08:00 - 20:00 Uhr </li> <li>  Abgeschlossene Train-the-Trainer Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im Bereich Kommunikations- und Führungskräftetraining </li> <li>  Erfahrung in der Gestaltung und Durchführung von Schulungen via Teams / Onlinemedien </li> <li>  Methodenkompetenz:  <br>  Ausgeprägte didaktische Kompetenz sowie die Fähigkeit zur zielgruppengerechten Vermittlung von Inhalten </li> <li>  Soziale Kompetenz:  <br>  Emphatischer und sicherer Umgang mit Menschen sowie sehr gute Fähigkeiten im Konfliktmanagement und in der Motivation von Teilnehmer*innen </li> <li>  Know-How:  <br>  Sehr gute analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit MS-Office. Bereitschaft zur konstruktiven Feedbackkultur und Prozessoptimierung </li> <li>  Leidenschaft für das berufliche Reisen </li></ul><h2> Darauf kannst Du Dich freuen</h2><ul> <li>  Vermögenswirksame Leistungen &amp; betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Rhenus-Mitarbeiterrabatte für unzählige Onlineshops </li> <li>  Persönliche Weiterentwicklung </li> <li>  Onboarding-Programm </li> <li>  Eigene Ideen einbringen </li> <li>  Innovatives Team </li> <li>  Familiäres Betriebsklima </li> <li>  Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld </li> <li>  Laptop, Mobiltelefon &amp; moderne Arbeitsmittel </li></ul><h4> Interesse geweckt?</h4><p> Dann freuen wir uns darauf, Dich besser kennenzulernen. <br> Werde Teil der Rhenus :people Familie und bewirb Dich noch heute! <br> Solltest Du Fragen zum Bewerbungsprozess haben, hilft Dir unser Recruiting-Team natürlich gerne weiter.</p><p> DEINE ANSPRECHPARTNERIN <br> Frau Sinem Yagmur <br> Tel.: 0151 / 11349805 <br> Mail: <a href="mailto:people-de@rhenus.com" target="_blank">people-de@rhenus.com</a></p><p> Online-Bewerbung</p><p> Rhenus :people! Solingen GmbH | Merscheider Straße 3 | 42699 Solingen | <a href="http://www.rhenus-people.de" target="_blank">www.rhenus-people.de</a></p>

Trainer (m/w/d) für Kommunikations- & Führungstrainings

<p> You’re an important part of our future. Hopefully, we're also a part of yours! At B.Braun, we protect and improve the health of people worldwide. This is also our vision for marketing. Because you understand target groups and surprise them with great ideas, we want to work with you to foster long-term customer relationships. With diverse impulses, flexible working time models and international opportunities, we ensure your and our progress and jointly develop health care further. That's Sharing Expertise.</p><h1> Medical Trainer (w/m/d) for Medical Devices &amp; Applications</h1><p> Reference Code DE TF5024-90734</p><p> Are you a medical professional with a passion for improving the lives of patients, looking for a new challenge in the industry? Are you inspired by the process of teaching and learning, with a desire to apply these skills in an international context? If so, we invite you to explore this exciting job opportunity. <br> We are one of the world’s leading medical technology companies. As a true partner, we develop smart solutions and set standards to improve health care. We are looking for a qualified and dynamic individual to join our team of Global Training &amp; Education and deliver high-quality training sessions to our customers and partners around the world.</p><h3> Duties and responsibilities</h3><ul> <li>  Conduct training sessions on our medical devices and related therapeutic / clinical content for different audiences, such as employees, business partners and customers – in topics related to hemodialysis, acute dialysis and/or apheresis </li> <li>  Provide after-sales support to our customers ensuring their satisfaction and loyalty </li> <li>  Deliver training via various methods: instructor-led training, blended / hybrid learning, virtual classrooms </li> <li>  Provide content support for the design and implementation of innovative digital training methods (e.g., mixed reality, 3D simulation) </li> <li>  Collaborate with product management, R&amp;D and other departments, to share insights and suggestions from the field </li> <li>  Participate in congresses, symposia and workshops as a speaker and contact person for product and therapy-related topics </li> <li>  Ensure that you stay up to date on emerging trends, clinical practices and technologies in the field of extracorporeal blood treatments </li></ul><h3> Professional competencies</h3><ul> <li>  A medical degree with a specialization in internal medicine, preferably in nephrology </li> <li>  Ideally, several years of clinical experience </li> <li>  Comprehensive understanding of relevant processes in the healthcare field and hospital sector </li> <li>  Ideally, practical experience in conducting training courses; at least, aptitude and enjoyment in imparting knowledge in analog and online teaching-learning settings </li> <li>  Fluent in written and spoken English; knowledge of German also advantageous </li> <li>  Very good knowledge of common MS Office tools </li></ul><h3> Personal competencies</h3><ul> <li>  Excellent communication and presentation skills, both verbal and written </li> <li>  Strong customer orientation and interpersonal skills, with the ability to build rapport and trust with diverse audiences and stakeholders </li> <li>  Effective teamwork capabilities, with an independent, well-structured and goal-oriented way of working </li> <li>  Willingness and readiness to travel and work in different settings and environments </li> <li>  Passion for motivating others as well as enthusiasm for learning and sharing your knowledge and skills </li></ul><h3> What we offer</h3><p> Become part of a corporate culture that actively promotes constructive exchanges between colleagues, customers and partners. Work with us to improve people's lives in the long term. We can offer you interesting, varied tasks and excellent opportunities for advancement, as well as an attractive salary with extensive benefits, all within a dynamic family-owned company.</p><h3> Benefits</h3><ul> <li>  The position offers the opportunity to travel to different regions and countries, engaging with our customers based on their different training needs. Our flexible working models allow you to focus entirely on your role as a trainer while still occasionally working as a physician. </li></ul><p> Contact: B.Braun Melsungen AG | Tobias Franke | +49 5661 71-5253</p>

Medical Trainer (w/m/d) for Medical Devices & Applications

<p> "Vorfahrt für Menschenkenner (m/w/d), die mehr bewegen wollen!"</p><p> Unser Ziel ist es, Remscheid noch mobiler zu machen. Dafür suchen wir Menschen, die Menschen bewegen wollen und von unserer Stärke als Verbundunternehmen profitieren möchten. Sie besitzen eine hohe Sozialkompetenz, können klar kommunizieren und Ihre Souveränität ist unschlagbar? Dann nehmen Sie Fahrt auf und lassen uns schnell kennenlernen!</p><h1>  Fahrlehrer (m/w/d) </h1><p> So verstärken Sie unser Team:</p><ul> <li>  Ausbildung des neuen Fahrpersonals in Fahrerlaubnisklasse D </li> <li>  Ausbildung des Werkstattpersonals in Klasse C und CE </li> <li>  Weiterbildung des Fahrpersonals nach BKrQG und EG-Richtlinie 2003/59 </li> <li>  Organisation und Durchführung von Fahrer- und Tarifschulungen sowie von Fahrerlaubniskontrollen </li> <li>  Organisation von Fahrsicherheitstrainings </li> <li>  Durchführung von Nachschulungen </li> <li>  Entwicklung und Einführung digitaler Fahrschul-, Tarif- und Linienausbildungstechniken </li> <li>  Betreuung des Fahrpersonals </li> <li>  Organisation der Führerscheinverlängerungen </li> <li>  Unterstützung bei der Auswahl neuen Fahrpersonals </li> <li>  Teilnahme an Recruiting-Maßnahmen </li> <li>  Fahrpersonalkontrollen im Liniengebiet </li> <li>  Statistikerstellung </li></ul><p> Was uns überzeugt:</p><ul> <li>  Fahrlehrerschein gem. FahrlG und FahrlAusbV </li> <li>  Fahrlehrererlaubnisklasse mind. B, CE +D </li> <li>  Erlaubnis zur Aus- und Weiterbildung gem. BKrQG und EG-Richtlinie 2003/59 </li> <li>  aktuelle Fahrlehrer- und Dozentenweiterbildung </li> <li>  Erfahrung im ÖPNV wünschenswert </li> <li>  fundierte Kenntnisse in MS-Office </li> <li>  ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Weiterbildungsbereitschaft </li></ul><p> Wer sind wir?</p><p> Wir von den Verkehrsbetrieben der Stadtwerke Remscheid GmbH, kurz „SR“, machen Remscheid und die Region mobil. Seit über 120 Jahren sind wir Mobilitätsdienstleister, sorgen für Verbindungen, vernetzen die Region mithilfe von 27 Nahverkehrslinien und schaffen, zusammen mit unseren Partnerunternehmen des Verkehrsverbunds Rhein-Ruhr (VRR), Anschluss in das Umland.</p><p> Sie erhalten eine leistungsorientierte Vergütung nach dem TV-N.</p><p> Wir bieten flexible Arbeitszeiten bis hin zum mobilen Arbeiten. Besuchen Sie uns auch auf <a href="http://www.sr-karriere.de" target="_blank">www.sr-karriere.de</a> , dort finden Sie weitere attraktive Arbeitgeberleistungen. Die Stelle ist im Rahmen der vorstehenden Anforderungen auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.</p><p> Sie möchten mehr bewegen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.</p><p> Fragen zu dieser Stellenausschreibung und zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne Sonja Rudolph (02191 - 16 4332).</p><p> Stadtwerke Remscheid GmbH, Neuenkamper Str. 81-87, 42855 Remscheid, <a href="http://www.stadtwerke-remscheid.de" target="_blank">www.stadtwerke-remscheid.de</a></p>

Fahrlehrer (m/w/d)

<p>View job here<br />
Fahrlehrer (m/w/d)</p>
<p>Vollzeit<br />
 Hybrid<br />
Remscheid, Deutschland<br />
Mit Leitungsfunktion<br />
04.10.24</p>
<p>&quot;Vorfahrt für Menschenkenner (m/w/d), die mehr bewegen wollen!&quot;<br />
Unser Ziel ist es, Remscheid noch mobiler zu machen. Dafür suchen wir Menschen, die Menschen bewegen wollen und von unserer Stärke als Verbundunternehmen profitieren möchten. Sie besitzen eine hohe Sozialkompetenz, können klar kommunizieren und Ihre Souveränität ist unschlagbar? Dann nehmen Sie Fahrt auf und lassen uns schnell kennenlernen!<br />
Fahrlehrer (m/w/d)<br />
So verstärken Sie unser Team:<br />
Ausbildung des neuen Fahrpersonals in Fahrerlaubnisklasse D<br />
Ausbildung des Werkstattpersonals in Klasse C und CE<br />
Weiterbildung des Fahrpersonals nach BKrQG und EG-Richtlinie 2003/59<br />
Organisation und Durchführung von Fahrer- und Tarifschulungen sowie von Fahrerlaubniskontrollen<br />
Organisation von Fahrsicherheitstrainings<br />
Durchführung von Nachschulungen<br />
Entwicklung und Einführung digitaler Fahrschul-, Tarif- und Linienausbildungstechniken<br />
Betreuung des Fahrpersonals<br />
Organisation der Führerscheinverlängerungen<br />
Unterstützung bei der Auswahl neuen Fahrpersonals<br />
Teilnahme an Recruiting-Maßnahmen<br />
Fahrpersonalkontrollen im Liniengebiet<br />
Statistikerstellung</p>
<p>Was uns überzeugt:<br />
Fahrlehrerschein gem. FahrlG und FahrlAusbV<br />
Fahrlehrererlaubnisklasse mind. B, CE +D<br />
Erlaubnis zur Aus- und Weiterbildung gem. BKrQG und EG-Richtlinie 2003/59<br />
aktuelle Fahrlehrer- und Dozentenweiterbildung<br />
Erfahrung im ÖPNV wünschenswert<br />
fundierte Kenntnisse in MS-Office<br />
ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit<br />
Weiterbildungsbereitschaft</p>
<p>Wer sind wir?<br />
Wir von den Verkehrsbetrieben der Stadtwerke Remscheid GmbH, kurz »SR«, machen Remscheid und die Region mobil. Seit über 120 Jahren sind wir Mobilitätsdienstleister, sorgen für Verbindungen, vernetzen die Region mithilfe von 27 Nahverkehrslinien und schaffen, zusammen mit unseren Partnerunternehmen des Verkehrsverbunds Rhein-Ruhr (VRR), Anschluss in das Umland.<br />
Sie erhalten eine leistungsorientierte Vergütung nach dem TV-N.<br />
Wir bieten flexible Arbeitszeiten bis hin zum mobilen Arbeiten. Besuchen Sie uns auch auf  <a href="http://www.sr-karriere.de">www.sr-karriere.de</a> , dort finden Sie weitere attraktive Arbeitgeberleistungen. Die Stelle ist im Rahmen der vorstehenden Anforderungen auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.</p>
<p>Sie möchten mehr bewegen?  Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. </p>
<p>Fragen zu dieser Stellenausschreibung und zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne Sonja Rudolph (02191 - 16 4332).<br />
Stadtwerke Remscheid GmbH, Neuenkamper Str. 81-87, 42855 Remscheid,  <a href="http://www.stadtwerke-remscheid.de">www.stadtwerke-remscheid.de</a></p>
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<p>Schulleiter (m/w/d) Berufskolleg Bochum</p>
<p>Beginn:  01.08.2025 oder ggf. später</p>
<p>Beschäftigung:  Vollzeit</p>
<p>Einrichtung:  Berufskolleg Bochum</p>
<p>Ort:  Bochum</p>
<p>Befristung:  ohne</p>
<p>Über uns:</p>
<p>Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.400 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.</p>
<p>Berufskolleg Bochum</p>
<p>Im Berufskolleg in Bochum bilden wir sozial engagierte Menschen für das Arbeitsfeld der Eingliederungshilfe aus. Wir begleiten sie in den Ausbildungsgängen Heilerziehungspflege und Sozialassistenz, Schwerpunkt Heilerziehung. Die Schule unterrichtet etwa 170 Schüler*innen und Studierende und das Kollegium besteht z.Zt. aus 10 Lehrkräften. Die Zusammengehörigkeit fördern wir durch den regelmäßigen Austausch zwischen Studierenden und Dozent*innen: So gestalten wir gemeinsam ein angenehmes Lernklima.</p>
<p>Was du bei uns machst:</p>
<p>Fachliche, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Verantwortung für die Schule<br />
Steuerung, Koordination und Vernetzung sowie konzeptionelle Weiterentwicklung der schulischen Angebote<br />
Vertretung der schulischen Belange nach innen und außen<br />
Enge Kooperation mit der Schulträgerin, gemeinsame Gremienarbeit und wöchentliche Arbeitstreffen<br />
Kooperation mit außerschulischen Partner*innen, Leistungserbringern und den Gremien der Diakonie</p>
<p>Wann du zu uns passt:</p>
<p>Erfüllen der Dienstzeiterfordernis (LVO § 34) und Eignung nach der Ersatzschulverordnung (ESchVO § 8)<br />
Lehrbefähigung für das Lehramt der Sekundarstufe II sowie die Berufliche Fachrichtung Sozialpädagogik, Psychologie oder Rechtswissenschaft<br />
Schul- und arbeitsrechtliche Kenntnisse vor allem im Zusammenhang mit der Arbeit an einer Schule in freier Trägerschaft<br />
Kenntnisse in den Ausbildungen und im Arbeitsfeld der Teilhabe und Assistenz von Menschen mit Beeinträchtigungen (SGB IX und angrenzende Sozialgesetzbücher)<br />
Erfahrungen in der Evaluation, Umsetzung und Weiterentwicklung von Lernfelddidaktik<br />
Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten</p>
<p>Worauf du dich freuen kannst</p>
<p>Abwechslungsreiche Tätigkeit: ca. 50:50 Stellenanteile Schulleitung und Unterrichtstätigkeit<br />
Flache Hierarchien: in einem kleinen Team<br />
Praxisnähe: enger Bezug zu den Lehrkräften<br />
audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren<br />
Gestaltungsspielräume: eigene Ideen einbringen<br />
Gehalt:</p>
<p>Tarif TV-L (West) Gruppe 15</p>
<p>Kontakt:</p>
<p>Sabine Hirte, Geschäftsführung<br />
Zuständig für alle Fragen vor der Bewerbung</p>
<p>0521 801-2544<br />
<a href="mailto:sabine.hirte@johanneswerk.de">sabine.hirte@johanneswerk.de</a></p>
<p>Andrea Wienböker<br />
Referentin Stabsabteilung Personalmanagement</p>
<p>0521 801-2244<br />
<a href="mailto:andrea.wienboeker@johanneswerk.de">andrea.wienboeker@johanneswerk.de</a></p>
<p>Ev. Johanneswerk gGmbH<br />
Schildescher Str. 101<br />
33615 Bielefeld</p>
<p>Jetzt bewerben</p>


Schulleiter (m/w/d) Berufskolleg Bochum

<p> Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.</p><p> Für unser Ausbildungszentrum für Gesundheitsberufe Fachbereich Medizinische Technologie für Radiologie und Funktionsdiagnostik suchen wir ab sofort einen/eine</p><h1> Lehrer*in für die MT-Ausbildung im Fachbereich Funktionsdiagnostik (m/w/d)</h1><h2> Tätigkeiten:</h2><ul> <li>  Sie kümmern sich um die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung vom Unterricht </li> <li>  Sie unterrichten fachübergreifend </li> <li>  Sie übernehmen die schulorganisatorischen Aufgaben im Rahmen einer Klassenleitung </li> <li>  Sie beteiligen sich an der Organisation der staatlichen Abschlussprüfungen </li> <li>  Sie wirken bei der Curricula-Arbeit mit und erarbeiten Lernaufgaben zum Theorie-Praxis-Transfer </li> <li>  Sie entwickeln und aktualisieren den Ausbildungsplan und das Curriculum für die MT-F Ausbildung </li> <li>  Sie besuchen unsere Auszubildenden am Einsatzort der praktischen Ausbildung </li> <li>  Sie bauen bestehende interne und externe Kooperationen weiter aus </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Berufsabschluss als Medizinisch-technische/r Assistent/in für Funktionsdiagnostik (MT-F) </li> <li>  Abgeschlossenes oder begonnenes Studium auf Bachelorniveau (Medizinpädagogik, Erwachsenenbildung oder vergleichbarer Abschluss) oder Bereitschaft das Studium zeitnah zu absolvieren </li> <li>  Unterrichtserfahrung erwünscht </li> <li>  Qualifikation als Praxisanleiter*in erwünscht </li> <li>  Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Flexibilität </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  38,5 Wochenarbeitsstunden </li> <li>  Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept </li> <li>  Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten </li> <li>  Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen </li> <li>  Kindertagesstätte </li> <li>  Personalunterkünfte </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe TV-L 9b-13 je nach Qualifikation unter Anrechnung aller Vorzeiten.</p><p> Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich.</p><p> Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:</p><p> <a href="mailto:Bewerbungen-Pflege@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">Bewerbungen-Pflege@med.uni-duesseldorf.de</a> <br> oder <br> Universitätsklinikum Düsseldorf <br> Vorstand-Ressort Pflege <br> Personalmanagement <br> Kennziffer: 392E/24 <br> Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf</p>

Lehrer*in für die MT-Ausbildung im Fachbereich Funktionsdiagnostik (m/w/d)

<p> Wir gestalten EnergieZukunft</p><p> – und innovative Branchensoftware</p><p> Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG. 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der „nur“ dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließt. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland und sind „ganz nebenbei“ einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Kurz: Wir sind ein zukunftsorientierter Dienstleister und Motor der Energiewende. Mehr noch: Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima – für Menschen, die „einfach einen guten Job machen wollen“.</p><p> Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams als</p><h1> Trainer (m/w/d) in der Energiewirtschaft</h1><p> Vollzeit | Unbefristet | 50968 Köln</p><h2> Hier zählt deine Energie</h2><p> Mit unserem Beraterteam unterstützen wir andere Energieversorgungsunternehmen dabei, die aktuellen Herausforderungen erfolgreich zu managen. Das Interesse an unserer Beratung nimmt stetig zu, daher wachsen wir und suchen weitere Kollegen (m/w/d), die Spaß daran haben mitzugestalten, Ideen zu liefern und das Team voranzubringen. Unsere Aufgaben sind vielfältig, abwechslungsreich und nie langweilig. Fachkundig berätst du Energieversorger, Stadtwerke und Netzbetreiber in ganz Deutschland, vor allem in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen.</p><h2> Das erwartet dich</h2><ul> <li>  Du bist für die Schulung und Beratung unserer Dienstleistungskunden in der Energiewirtschaft von Themen, wie bspw. Abrechnung, Marktkommunikation, Forderungsmanagement, Kundenservice, Gerätemanagement, Formulare, Rechnungswesen verantwortlich </li> <li>  Die Konzeption, optimale Visualisierung und professionelle Durchführung der Trainings – sowohl remote als auch bei unseren Kunden vor Ort – liegt ebenfalls in Deinem Verantwortungsbereich </li> <li>  Hohes Engagement gepaart mit der Lust zur Einarbeitung in neue Themenfelder und Softwarelösungen schreibst du dir zu </li> <li>  Das fachliche (Teil-) Projektmanagement und Unterstützung bei Kundenprojekten zur Einführung und Weiterentwicklung unserer Software lima® gehört ebenso zu deinen Aufgaben </li></ul><h2> Auf dieser Basis entwickelst du dich weiter</h2><ul> <li>  Du verfügst über eine kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL / Informatik oder Wirtschaftsingenieurwesen </li> <li>  Du hast Erfahrung in der Planung und Durchführung von Trainings oder Workshops </li> <li>  Erste Projekterfahrung wünschenswert </li> <li>  Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit unseren Kunden vor Ort oder remote </li> <li>  Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz, Serviceorientierung und ein positives Auftreten runden dein Profil ab </li></ul><h2> Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen.</h2><ul> <li>  Vertrauensarbeitszeit  <br>  Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen. </li> <li>  Mobiles Arbeiten  <br>  Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro. </li> <li>  Urlaub  <br>  Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen. </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten  <br>  Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen. </li> <li>  Zuschüsse  <br>  Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>  Mitarbeiterrabatte  <br>  Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken. </li> <li>  Fitnessangebote  <br>  Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren. </li> <li>  Familienangebote  <br>  Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien. </li></ul><h2> Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag!</h2><p> Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei unserem Recruiting-Team. <br> Maren Kammerer: 0221-93731-105.</p><h3> rhenag Rheinische Energie AG</h3><p> Personalmanagement <br> Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln <br> <a href="mailto:bewerbungen@rhenag.de" target="_blank">bewerbungen@rhenag.de</a></p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> Alles über uns findest du hier: <a href="http://www.rhenag.de/karriere" target="_blank">www.rhenag.de/karriere</a></p>

Trainer (m/w/d) in der Energiewirtschaft

<h1> Vom Serviceleiter / -berater / -assistent zum Trainer (m/w/d)</h1><p> Vollzeit</p><p> Unbefristete Festanstellung</p><p> keine Leitung</p><p> Mehrjährige Berufserfahrung</p><p> Die changeways GmbH ist eine Agentur für performance-orientierte Personalentwicklung mit Sitz in Kaarst.</p><p> Wir entwickeln individuell zugeschnittene Performance Pakete aus Personalauswahl, realitätsnahem Training, Coaching und Beratung.</p><p> Unsere Zielgruppe sind Fachkräfte mit dem Schwerpunkt Kundenkontakt und deren Führungskräfte.</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Durchführung von Trainingsmaßnahmen im After Sales online und an Veranstaltungsorten in ganz Deutschland </li> <li>  Zielgruppe: Fachkräfte der Handelsorganisation im Kundenkontakt </li> <li>  Ggf. fachliche Unterstützung bei der Erstellung von Trainingskonzepten </li></ul><h2> Anforderungsprofil</h2><ul> <li>  Erfahrung im automobilen After Sales, gerne in der Funktion Serviceleiter (m/w/d), Serviceberater (m/w/d) oder Serviceassistent (m/w/d) </li> <li>  Von Vorteil sind Erfahrungen in der Durchführung von Trainingsmaßnahmen und/oder der Führung von Teams </li> <li>  Reisebereitschaft </li> <li>  Sicheres und überzeugendes Auftreten </li> <li>  Kommunikationsstärke </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit in angenehmer Arbeitsatmosphäre mit flacher Hierarchie </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit mit angemessener Vergütung und 30 Tagen bezahltem Urlaub </li> <li>  Ausstattung mit modernen, hochwertigen Arbeitsmitteln </li> <li>  Dienstwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge </li> <li>  Mitarbeiter-Events </li></ul><h2> Benefits</h2><p> Betriebliche Altersvorsorge Firmenevents Firmenhandy Firmenwagen Kfz-/,Reisezulage</p><h2> Kontakt</h2><p> changeways GmbH</p><p> Sabine Hüsch <br> <a href="mailto:bewerbung@changeways.de" target="_blank">bewerbung@changeways.de</a></p><h2> Standort</h2><p> Ludwig-Erhard-Straße 26, 41564 Kaarst, Deutschland</p>

Serviceleiter / -berater / -assistent / Trainer (m/w/d)

<p> Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.</p><p> Unser Ausbildungszentrum für Gesundheitsberufe – Fachbereich Physiotherapie sucht ab sofort eine/einen</p><h2> <h1>  Lehrerin/Lehrer für Physiotherapie (m/w/d) </h1> <br>   mit Wochenarbeitszeit 100% unbefristet </h2><h2> Die Tätigkeiten umfassen:</h2><ul> <li>  Planung und Durchführung von theoretischem und praktischem Unterricht sowie Lernbegleitung an Patient*innen </li> <li>  Übernahme der schulorganisatorischen Aufgaben im Rahmen einer Kursleitung </li> <li>  Fachunterricht im Bereich der Innere Medizin </li> <li>  Mitwirkung bei den staatlichen Prüfungen </li> <li>  Mitwirkung bei der Vernetzung von theoretischer und praktischer Ausbildung </li> <li>  Mitwirkung bei der Qualitätsarbeit des Ausbildungszentrums um Rahmen des ISQ- und LQW-Zertifizierungsverfahrens </li> <li>  Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit sowie Projekten zur Steigerung der Qualität in der Ausbildung </li></ul><h2> Voraussetzungen:</h2><ul> <li>  Medizinpädagogin / Medizinpädagoge (Bachelor), Gesundheitsmanagement (Bachelor) oder vergleichbarer beruflich qualifizierender Hochschulabschluss </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung als Physiotherapeut*in insbesondere im Fachbereich der Inneren Medizin inklusive Intensivstation </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung als Lehrende /Lehrender in der Ausbildung zur Physiotherapeut*in insbesondere im Fachbereich Innere Medizin inklusive Intensivstation </li> <li>  Fähigkeit zum strukturellen Denken und der Analyse, Gliederung und Gestaltung von Bildungsprozessen </li> <li>  Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägte Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team </li> <li>  Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung im Sinne des lebenslangen Lernens </li> <li>  Identifikation mit den Zielen des Universitätsklinikums </li> <li>  Sehr gute EDV-Kenntnisse </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  38,5 Wochenarbeitsstunden </li> <li>  Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept </li> <li>  Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen </li> <li>  Preisgünstige Verpflegungsmöglichkeiten </li> <li>  Kindertagesstätte </li> <li>  Personalunterkünfte </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 11-13 je nach Qualifikation unter Anrechnung aller Vorzeiten.</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p><p> Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich.</p><p> Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige postalisch oder bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:</p><p> <a href="mailto:bewerbungen-pflege@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbungen-pflege@med.uni-duesseldorf.de</a> <br> oder <br> Universitätsklinikum Düsseldorf <br> D 01.2.1 <br> Kennziffer: 323E/24 <br> Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf</p>

Lehrerin / Lehrer für Physiotherapie (m/w/d)

<p>Vollzeit &lt;ul&gt; &lt;li&gt; Sie beraten zum einen Schülerinnen und Schüler in Berufsschulen des gesamten Kammerbezirks Düsseldorf zu Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Blick auf die Meister-schule sowie zu finanziellen Fördermöglichkeiten. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Die Vertretung der Handwerkskammer Düsseldorf auf Messen und Ausstellungen sowie die Durchführung von Inhouse-Beratungen in Betrieben fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Zum anderen beraten Sie Lehrlinge, Gesellen, Meister und Handwerksbetriebe individuell zu Bildungswegen, Zulassungsprüfungen und Fördermöglichkeiten. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Sie führen die Weiterbildungsberatung auch auf Grundlage Ihrer selbstständigen Internetrecherchen zu Aufstiegsfortbildungen durch. &lt;/li&gt; &lt;/ul&gt; Sonstige Aus- und Weiterbildung handwerkliche Ausbildung Nordrhein-Westfalen Öffentlicher Dienst, Verbände Sie beraten zum einen Schülerinnen und Schüler in Berufsschulen des gesamten Kammerbezirks Düsseldorf zu Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Blick auf die Meisterschule sowie zu finanziellen Fördermöglichkeiten.<br />
Die Vertretung der Handwerkskammer Düsseldorf auf Messen und Ausstellungen sowie die Durchführung von Inhouse-Beratungen in Betrieben fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich.<br />
Zum anderen beraten Sie Lehrlinge, Gesellen, Meister und Handwerksbetriebe individuell zu Bildungswegen, Zulassungsprüfungen und Fördermöglichkeiten.<br />
Sie führen die Weiterbildungsberatung auch auf Grundlage Ihrer selbstständigen Internetrecherchen zu Aufstiegsfortbildungen durch. Fachkraft Vertrieb, Marketing, Medien Düsseldorf &lt;40212&gt; &lt;ul&gt; &lt;li&gt; Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Handwerksmeisterin bzw. Handwerksmeister. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Im Umgang mit häufig jungen Interessentinnen und Interessenten treten Sie sicher und selbstbewusst auf und sind in der Lage, ihnen eine Orientierung zu geben. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Sie beraten authentisch und auf Augenhöhe und teilen Ihre Begeisterung fürs Handwerk gern mit anderen. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Möglicherweise waren Sie aber auch bereits im Bildungsbereich tätig und können daher aus Überzeugung beraten. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Sie bringen fundierte Kenntnisse zum AFBG mit. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Im besten Fall sind Sie darüber hinaus mit der Handwerksordnung mit Blick auf die Meisterprüfungen vertraut und weisen Kenntnisse in der Meisterprüfungsverordnung vor. &lt;/li&gt; &lt;/ul&gt; Berater/in - Bildung, Beruf und Beschäftigung Andere Berufsbereiche Deutschland Düsseldorf Die  Handwerkskammer Düsseldorf  vertritt die Interessen ihrer rund 60.000 Mitgliedsbetriebe im Kammerbezirk. Unser Anspruch ist es, sowohl Motor wie fachkundiger Begleiter im technischen, ökonomischen und gesellschaftlichen Wandel zu sein, sei es in der Berufsbildung und Qualifizierung von Handwerkerinnen und Handwerkern, in der Beratung unserer Unternehmerinnen und Unternehmer oder bei der Erbringung von Verwaltungsleistungen. Die Vielseitigkeit der Aufgaben und der persönliche Umgang mit Menschen machen den Reiz unserer Arbeit aus. Homeoffice Option Handwerk, gewerbl.-techn. Berufe Öffentlicher Dienst, Verwaltung Angestellter o. Leitungsfunktion Georg-Schulhoff-Platz 1, 40221 Düsseldorf (GPS: 6.759, 51.20) Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern nach Maßgabe des LGG NRW. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.<br />
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht und werden, entsprechend den Bestimmungen des SGB IX, besonders berücksichtigt. Bildungsberater (m/w/d) im Außendienst Marketing, PR, Werbung ONLINE BEWERBUNGSPORTAL  oder per  MAIL  an  <a href="mailto:bewerbung@hwk-duesseldorf.de">bewerbung@hwk-duesseldorf.de</a> .<br />
Ansprechpartner/innen:<br />
Für Fragen zum Aufgabengebiet:<br />
Frau Bruna Marques<br />
Abteilung betriebswirtschaftliche Steuerung, Marketing und Vertrieb<br />
Telefon: 0211 8795-413<br />
Für Fragen zum Auswahlverfahren oder dem Beschäftigungsverhältnis:<br />
Frau Amelie Grunau<br />
Abteilung Personal<br />
Telefon: 0211 8795-226<br />
Handwerkskammer Düsseldorf<br />
Postfach 10 27 55<br />
40018 Düsseldorf<br />
<a href="mailto:Bewerbung@hwk-duesseldorf.de">Bewerbung@hwk-duesseldorf.de</a><br />
Www.hwk-duesseldorf.de/karriere Bildung, Schulung, Training Techniker/Meister Coaching, Training Handwerk, Kunsthandwerk Consulting, Training, Ausbildung Langjährige (&gt; 7 J.) Sonstige Branchen Deutsch Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Handwerksmeisterin bzw. Handwerksmeister.<br />
Im Umgang mit häufig jungen Interessentinnen und Interessenten treten Sie sicher und selbstbewusst auf und sind in der Lage, ihnen eine Orientierung zu geben.<br />
Sie beraten authentisch und auf Augenhöhe und teilen Ihre Begeisterung fürs Handwerk gern mit anderen.<br />
Möglicherweise waren Sie aber auch bereits im Bildungsbereich tätig und können daher aus Überzeugung beraten.<br />
Sie bringen fundierte Kenntnisse zum AFBG mit.<br />
Im besten Fall sind Sie darüber hinaus mit der Handwerksordnung mit Blick auf die Meisterprüfungen vertraut und weisen Kenntnisse in der Meisterprüfungsverordnung vor. Ein krisensicherer Arbeitsplatz<br />
Unsere hauseigene Kantine und ein kleines Bistro am Standort Düsseldorf<br />
30 Tage Jahresurlaub (anteilig bei Teilzeitbeschäftigung) zzgl. arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester<br />
Gestaltungsspielraum und eine sorgfältige Einarbeitung<br />
Kostenlose Parkplätze &amp; eine gute Anbindung an Öffentliche Verkehrsmittel<br />
Ein moderner Arbeitsplatz, die Möglichkeit auch im Homeoffice zu arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten<br />
Eine steuerliche Ersparnis durch das Angebot des Fahrrad-Leasings über den Anbieter »Job-Rad«<br />
Das Vorteilsportal »Corporate Benefits« mit einer Vielzahl attraktiver Angebote<br />
Angebote zur Gesundheitsförderung &lt;ul&gt; &lt;li&gt; Ein krisensicherer Arbeitsplatz &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Unsere hauseigene Kantine und ein kleines Bistro am Standort Düsseldorf &lt;/li&gt; &lt;li&gt; 30 Tage Jahresurlaub (anteilig bei Teilzeitbeschäftigung) zzgl. arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Gestaltungsspielraum und eine sorgfältige Einarbeitung &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Kostenlose Parkplätze &amp; eine gute Anbindung an Öffentliche Verkehrsmittel &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Ein moderner Arbeitsplatz, die Möglichkeit auch im Homeoffice zu arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Eine steuerliche Ersparnis durch das Angebot des Fahrrad-Leasings über den Anbieter »Job-Rad« &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Das Vorteilsportal »Corporate Benefits« mit einer Vielzahl attraktiver Angebote &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Angebote zur Gesundheitsförderung &lt;/li&gt; &lt;/ul&gt; Gruppenspezifisch Berater Bildung Außendienstler Handwerksmeister Meister Weiterbildung Mehrjährige (3-7 J.) Verbände, Vereine</p>


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