field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Gesundheits- und Krankenpfleger (gn*) als Stellvertretende Poolleitung – Allgemeinpflegepool Unbefristet | In Teilzeit mit 30,8 Wochenstunden| Vergütung nach TV-L | Stellvertretende Poolleitung | Kennziffer 10992 Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz als Stellvertretende Poolleitung – am besten mit Dir! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Als Mitglied des Leitungsteams stellst Du die organisatorische Steuerung des Allgemeinpflege- und Intensivpool sicher Du verantwortest die Qualitätssicherung, die konzeptionelle Weiterentwicklung und die Unterstützung der Kooperation verschiedener Berufsgruppen in diesem Bereich Du berücksichtigst dabei immer neben den qualitativen auch die wirtschaftlichen Aspekte ANFORDERUNGEN: Du hast erfolgreich die Weiterbildung zur Leitung einer Station abgeschlossen oder zeigst die Bereitschaft, ein entsprechendes Studium zu absolvieren WIR BIETEN: Die persönliche Förderung durch eine konzeptionelle und begleitete Einarbeitung Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Die Teilnahme an Arbeits- und Projektgruppen, um zukunftsfähig die Pflege am UKM selbst mitzugestalten Die Mithilfe bei der Wohnraumbeschaffung Eine Kindertagesstätte Rückfragen an: Stephanie Krähe, stellvertretende Pflegedirektorin, T 0251 83 58670 Jetzt bis zum 12.08.2025. BESTE BEDINGUNGEN: Abwechslungsreich E-Learning-Plattform Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung Magnet Vieles mehr ... Abwechslungsreich E-Learning-Plattform Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung Magnet Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a>

Gesundheits- und Krankenpfleger (gn*) als Stellvertretende Poolleitung - Allgemeinpflegepool

Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Heinsberg Vollzeit Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) ab sofort Vollzeit (38,5 Wochenstunden), zunächst befristet für die Dauer von 24 Monaten, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt für den Kreisverband Heinsberg Wir machen uns stark für soziale Gerechtigkeit Der Sozialverband VdK setzt sich für soziale Gerechtigkeit und eine gerechtere Sozialpolitik ein – und das seit mehr als 75 Jahren. Als Kreisverband beraten und vertreten wir derzeit rund 11.000 Mitglieder im Sozialrecht. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams! Ihre Aufgaben: Betreuung der Telefonzentrale und des Eingangsbereichs Bearbeitung des Postein- und ausgangs nebst eigenständiger Bearbeitung/Erstellung des diesbezüglichen Schriftverkehrs der Rechtsberatung und Verwaltung Arbeiten mit elektronischen/behördlichen Postfächern allg. administrative und bürotechnische Arbeiten digitale Aktenverwaltung Ansprechpartner für die Mitglieder Mitgliederverwaltung/Datenpflege und diesbezügliche Betreuung der Ortsverbände Das zeichnet Sie aus: abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder Kaufmann/-frau für Büromanagement mit Berufserfahrung im Sekretariat sehr gute Kenntnisse aller gängigen MSOffice Anwendungen sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise und ein hoher Qualitätsanspruch an die eigenen Arbeitsergebnisse hohes Maß an Freundlichkeit und effizienter Betreuung der Anrufer und Mitglieder souveräner Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Situationen auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen sehr gute schreibtechnische und kommunikative Fähigkeiten Was Sie erwarten können: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Bürotätigkeit (kein mobiles Arbeiten) in einem sozialen Umfeld und kleinem Team, die viel Selbständigkeit erfordert. Eine leistungsgerechte Vergütung, flache Hierarchien, betriebliche Altersversorgung, Gleitzeit, 28 bzw. 30 Tage Jahresurlaub, 13. Monatsgehalt und ein krisensicherer sowie technisch moderner Arbeitsplatz sind nur einige Vorteile. Bitte beachten Sie: Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie an dieser Aufgabe interessiert sind, so senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins, vorzugsweise per E-Mail (max. 10 MB) bis zum 15.09.2025 an die nachstehende E-Mail-Adresse: <a href="mailto:s.koetting@vdk.de" target="_blank">s.koetting@vdk.de</a> Alternativ können Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auch an folgende Adresse senden: Persönlich/Vertraulich VdK Kreisverband Heinsberg Frau Stephanie Kötting Robert-Bosch-Str. 1 52525 Heinsberg Für weitere Informationen und Rückfragen stehen Ihnen unsere Mitarbeitenden des Landesverbandes gerne zur Verfügung. Telefon: (0211 - 3 84 12-90) | E-Mail: <a href="mailto:personal.nrw@vdk.de" target="_blank">personal.nrw@vdk.de</a> Kontakt Telefon: (0211 - 3 84 12-90) E-Mail: <a href="mailto:personal.nrw@vdk.de" target="_blank">personal.nrw@vdk.de</a> Standort Heinsberg VdK Kreisverband Heinsberg Robert-Bosch-Str. 1 52525 Heinsberg nrw.vdk.de

Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

Sozialpädagoge/Pflegefachkraft für ambulanten Hospizdienst und GVP § 132g SGB V (m/w/d) Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst mit mehreren Pflegeteams. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Sozialarbeiter/-pädagogen/ Bachelor/ Master oder eine Pflegefachkraft (m/w/d) für den ambulanten Hospizdienst und für die Beratung zur Gesundheitlichen Versorgungsplanung für die letzte Lebensphase nach § 132g SGB V in Teilzeit bis Vollzeit. Das sind Ihre Tätigkeiten Mitarbeit in den Teams des ambulanten Hospizdienstes und der Versorgungsplanung für die letzte Lebensphase nach § 132g SGB V einrichtungsübergreifende Netzwerkarbeit Begleitung von Ehrenamtlichen des ambulanten Hospizdienstes in stationären Altenpflegeeinrichtungen sowie im ambulanten Pflegedienst Mitwirkung bei der Ausbildung von Ehrenamtlichen Öffentlichkeitsarbeit Organisation und Durchführung von Beratungsgesprächen gem. § 132g SGB V Wir wünschen uns eine abgeschlossene Ausbildung/ Studium der benannten Berufsfelder eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in den benannten Berufsfeldern, soziale Arbeit in einer Pflegeeinrichtung oder einem Pflegedienst, einem Hospizdienst oder einem Palliativdienst Abschluss einer Palliativ Care Weiterbildung (160 Stunden) Abschluss/ Bereitschaft zur Absolvierung der beiden Seminare "Koordination" und "Führungskompetenz" in ambulanten Hospizdiensten ausgeprägte Teamfähigkeit, Kontakt- und Kommunikationsfreudigkeit, Organisations- und Kooperationsfähigkeit, Flexibilität und eigenständiges Arbeiten Beratungskompetenzen gute Microsoft-Office-Kenntnisse und idealerweise Vivendi-Kenntnisse Identifikation mit den Zielen und dem Auftrag des Caritasverbandes Darauf können Sie sich freuen eine Qualifizierungsmaßnahme zum Berater/*in zur Gesundheitlichen Versorgungsplanung für die letzte Lebensphase nach § 132g SGB V berufliche Weiterentwicklungschancen Palliativ Care, Seminar zur Koordination in ambulanten Hospizdiensten, Seminar zur Führungskompetenz in ambulanten Hospizdiensten umfassende Einarbeitung vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung zeitgemäßer Hospizkultur und Palliativkultur ein kollegiales, kreatives Arbeitsklima, in dem ein interessantes und lebendiges Arbeiten möglich ist eine Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung bezuschusstes Firmenticket und Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad) Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bzw. Zertifikate) ausschließlich als PDF-Datei an den angegebenen Ansprechpartner. Noah Zachowski <a href="mailto:bewerbung@caritas-mg.net" target="_blank">bewerbung@caritas-mg.net</a> Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. Albertusstraße 36 41061 Mönchengladbach Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sozialpädagoge/Pflegefachkraft für ambulanten Hospizdienst und GVP § 132g SGB V (m/w/d)

Wohnbereichsleitung (m/w/d) in der stationären Altenpflege Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 90012:2015 zertifiziert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Wohnbereichsleitungen in der stationären Altenhilfe (m/w/d) für unsere Caritaszentren - Pflegewohnhäuser in Mönchengladbach mit einem Beschäftigungsumfang von 30 bis 39 Wochenstunden. Das sind Ihre Tätigkeiten Verantwortung und Umsetzung einer angemessenen pflegerischen und behandlungspflegerischen Versorgung und Betreuung sowie Dokumentation Verantwortung für Personaleinsatzplanung in Ihrem Verantwortungsbereich, z.B. Erstellung von Dienstplänen, Koordination der Pflegefachkräfte, Urlaubs- und Fortbildungsplanung Führung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter, z.B. Entwicklungsgespräche, Mitarbeiterjahresgespräche, Arbeitsproben Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs unter Beachtung von betrieblichen und personellen Ressourcen Wir wünschen uns eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Alten-/Kranken- oder Gesundheitspflege oder eine abgeschlossene dreijährige generalistische Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann eine abgeschlossene Qualifizierung zur Wohnbereichsleitung mit Berufserfahrung in dieser Position kompetentes und kooperatives Führen eines Teams Organisationstalent und gute EDV-Kenntnisse Identifikation mit den Zielen und dem Auftrag des Caritasverbandes Darauf können Sie sich freuen umfassende Einarbeitung berufliche Weiterbildungschancen vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung zeitgemäßer Wohn-, Pflege- und Betreuungskonzepte ein kollegiales, kreatives Arbeitsklima, in dem ein interessantes und lebendiges Arbeiten möglich ist attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung bezuschusstes Firmenticket und Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad) Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bzw. Zertifikate) ausschließlich als PDF-Datei an den angegebenen Ansprechpartner. Noah Zachowski <a href="mailto:bewerbung@caritas-mg.net" target="_blank">bewerbung@caritas-mg.net</a> Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. Albertusstraße 36 41061 Mönchengladbach Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wohnbereichsleitung (m/w/d) in der stationären Altenpflege

Betreuungsfachkraft nach § 43b, 53c SGB XI stationär (m/w/d) Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst mit mehreren Pflegeteams. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Caritaszentren in Mönchengladbach Betreuungsfachkräfte nach § 43b, 53c SGB XI (m/w/d) in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 19,5 Wochenstunden. Das sind Ihre Tätigkeiten Motivierung und Aktivierung, sowie Anleitung und Begleitung der Heimbewohner bei Alltagsaktivitäten Planung und Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten Mitarbeit bei der Vernetzung im Sinne des lebensraumorientierten Ansatzes in- und außerhalb der Einrichtung Führen der Pflegedokumentation Mitverantwortung für die Betreuungs- und Pflegeprozessplanung Umsetzen des Qualitätsmanagements Planung und Gestaltung von Festen, Feiern und Veranstaltungen Teilnahme an Teambesprechungen Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen Wir wünschen uns eine abgeschlossene Qualifizierung zur Betreuungskraft nach § 43b SGB XI idealerweise in Kombination mit einem Pflegehelferschein möglichst bereits Erfahrung in diesem Tätigkeitsfeld teamorientiertes Arbeiten Identifikation mit den Zielen und dem Auftrag des Caritasverbandes Darauf können Sie sich freuen umfassende Einarbeitung vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung zeitgemäßer Wohn-, Pflege- und Betreuungskonzepte ein kollegiales Arbeitsklima, in dem ein interessantes und lebendiges Arbeiten möglich ist berufliche Weiterentwicklungschancen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung bezuschusstes Firmenticket und Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad) Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bzw. Zertifikate) ausschließlich als PDF-Datei an den angegebenen Ansprechpartner. Noah Zachowski <a href="mailto:bewerbung@caritas-mg.net" target="_blank">bewerbung@caritas-mg.net</a> Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. Albertusstraße 36 41061 Mönchengladbach Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Betreuungsfachkraft nach § 43b, 53c SGB XI stationär (m/w/d)

Examinierter Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Monschau | Voll- oder Teilzeit | ab sofort Das DRK in der StädteRegion Aachen betreibt u.a. das Betriebliche Gesundheitsmanagement, mehrere Rettungswachen, Flüchtlingsunterkünfte, Kitas, Tagespflegen und vieles mehr. Für unsere Seniorenresidenz in Monschau/Kalterherberg suchen wir unbefristet eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d). über 950 Beschäftigte | etwa 2.000 ehrenamtliche Tätigkeiten | 10 Ortsvereine Spannende Aufgaben bei uns: Durchführung von Grund- und Behandlungspflege Unterstützung der Bewohner bei der selbstständigen Lebensführung Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige, Betreuer Kommunikation und Zusammenarbeit mit behandelnden Hausärzten und Fachärzten Führung der Pflegedokumentation nach gesetzlichen Vorgaben Steuerung des Pflegeprozesses nach geltenden Standards Das bieten wir Dir: 3000€ Willkommensbonus Bis zu 34 Tage-Jahresurlaub Betriebliche Altersvorsorge Eine Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag Das JobRad (E-Bike oder klassisches Fahrrad) Die Mitgliedschaft beim Urban Sports Club Eine Mitarbeit im motivierten Team Menschen, die uns begeistern: Haben einen Abschluss als Pflegefachkraft (m/w/d) Fühlen sich im Schichtdienst wohl besitzen die Führerschein Klasse B möchten sich regelmäßig fort- und weiterbilden haben Freude am Umgang mit älteren Menschen Identifizieren sich mit den Grundsätzen des DRK Bewirb Dich jetzt: <a href="http://www.zusammen-fuereinander.de" target="_blank">www.zusammen-fuereinander.de</a>

Examinierter Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Pflegefachkraft (m/w/d) Das SeniorenZentrum Maranatha ist als vollstationäre Einrichtung sowie als Anbieter für ambulante Dienste seit 1974 im Bereich der Altenhilfe in Bad Bodendorf aktiv. Mit über 300 Mitarbeitern zählt das Maranatha zu den größten Einrichtungen in privater Trägerschaft in Rheinland-Pfalz und bietet neben der vollstationären Versorgung auch Tages-, Nacht- und Kurzzeitpflege sowie Betreutes Wohnen an. Werden Sie Teil unseres Teams als Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- &amp; Teilzeit mit Willkommensprämie bis zu 2.000 € WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS Pflegefachkraft mit Willkommensprämie bis € 2000,- Ihre Aufgaben Behandlungspflege &amp; Notfallmanagement Pflegeplanung &amp; Pflegevisiten EDV-gestützte Pflegedokumentation (SIS) Gemeinsam mit Ihnen möchten wir unseren Heimbewohnern und ambulanten Kunden im Alter und bei Krankheit zur Seite stehen und dort helfen, wo wir gebraucht werden. Wir freuen uns auf neue Kollegen auch auf Berufseinsteiger, die unser Team vervollständigen und uns mit Hingabe und fachlichem Know-How bei der stationären sowie ambulanten pflegerischen Versorgung unterstützen. Ihr Profil Dreijährige Ausbildung zum Alten- bzw. Krankenpfleger Selbstständiges Arbeiten sowie ein ausgeprägter Teamgeist Offene und freundliche Art, gepflegtes Erscheinungsbild &amp; gute Umgangsformen Wir bieten Willkommensprämie von bis zu 2.000 € Unbefristeter Arbeitsvertrag Entlohnung nach RüE (3.800 € bis 4.600 € pro Monat) Sonderzulagen sowie Jahressonderzahlungen Bis zu 10 zusätzliche Urlaubstage uvm. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind und Freude an Ihrem Beruf sowie betrieblich geförderten Weiterbildungsmöglichkeiten haben, dann sind Sie bei uns richtig. Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder per Post an: Kontakt <a href="mailto:bewerbung@maranatha.de" target="_blank">bewerbung@maranatha.de</a> Einsatzort Bad Bodendorf maranatha SeniorenZentrum Am Kurgarten 12 53489 Sinzig-Bad Bodendorf <a href="http://www.maranatha.de" target="_blank">www.maranatha.de</a>

Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir suchen dich als PhysiotherapeutIn (m/w/d) für unsere Physiotherapie! Du hast bereits eine Ausbildung oder ein Studium zum Physiotherapeuten? Du bist motiviert und suchst Möglichkeiten, dich persönlich weiterzuentwickeln? Dann haben wir in unserer Fachklinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie den richtigen Platz für dich. Unser Team braucht Verstärkung. Du bist Physiotherapeut*in (M/W/D) und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in Voll-/Teilzeit (Elternzeitvertretung befristet)? Die Via Mentis ist eine private Fachklinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie mit 43 Betten im Norden Düsseldorfs, am Stadtwald gelegen. Behandlungsschwerpunkte sind Depressionen, Angststörungen, Schmerzstörungen, Somatoforme Störungen, berufsbezogene Belastungen, Essstörungen, Ängste in Zusammenhang mit Herzerkrankungen und Traumafolgestörungen. Deine Aufgaben: Physiotherapeutische Behandlungen in Einzel- und Gruppentherapie Terminmanagement Entwicklung eines individuellen Behandlungskonzeptes Befund- und Behandlungsdokumentation Was wir uns von Dir wünschen: Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise Ausbildung in manueller Therapie und Lymphdrainage Aufgeschlossenheit und Kommunikationsfähigkeit Freude im Umgang mit Patienten und Kollegen Bereitschaft zur kooperierenden Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen Du hast Spaß an Deinem Beruf und möchtest die Zukunft der Physiotherapie mitgestalten Was wir Dir bieten: Befristetes Arbeitsverhältnis als Elternzeitvertretung (ev. Übernahme in eine Festanstellung) Eine tägliche subventionierte Mahlzeit in unserem Restaurant Kostenlose Getränke Parkplatz Die Möglichkeit für intensive Fort- und Weiterbildungen sowie fachgerechte Supervisionen Wenn Du Dich angesprochen fühlst, richte bitte Deine aussagekräftige Bewerbung (mit Angabe Deines Gehaltswunsches und Deiner Verfügbarkeit) per E-Mail oder Post an Frau Sabrina Weidner: <a href="mailto:sabrina.weidner@via-mentis.de" target="_blank">sabrina.weidner@via-mentis.de</a> Kontakt Frau Sabrina Weidner Tel.: 0211/542559-0 E-Mail: <a href="mailto:sabrina.weidner@via-mentis.de" target="_blank">sabrina.weidner@via-mentis.de</a> Standort Düsseldorf Klinik Via Mentis Rennbahnstraße 2 40629 Düsseldorf <a href="http://www.via-mentis.de" target="_blank">www.via-mentis.de</a>

Physiotherapeut*in (m/w/d)

Sekretär des Vorstands m/w/d
Bergisch Gladbach
Was ist Ihnen wichtig? Ein stabiler, traditionsreicher Arbeitgeber, der Ihre tägliche Wertarbeit erkennt und schätzt? Oder ein flexibles, innovationsstarkes Unternehmen, das Ihre Kreativität und Ideen fördert? Beides? Willkommen bei der Hahn Gruppe. Seit 1982 sind wir als Asset und Investment Manager tätig. Wir haben uns auf versorgungsorientierte Handels- und Mixed-Use-Immobilien spezialisiert. 
Warum arbeiten Sie eigentlich nicht bei uns? Begleiten Sie uns auf unserem Wachstumskurs und bewerben sich als Sekretär des Vorstands (m/w/d).
Ihre Aufgaben
Unterstützung des Vorstandsmitglieds im Tagesgeschäft in allen organisatorischen und administrativen Belangen 
Projektmanagement sowie daraus resultierende Nachverfolgung 
Erstellung von Präsentationen, Beschlussvorlagen und Protokollen 
Planung, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und Reisen 
Inhaltliche Unterstützung verschiedener Projekte 
Souveräne Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern
Das erwarten wir von Ihnen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation 
Entsprechende einschlägige Berufserfahrung wünschenswert 
Organisationsgeschick und Leistungsbereitschaft in Verbindung mit einer ausgeprägten sozialen Kompetenz 
Fähigkeit, auf unterschiedlichen Ebenen eines Unternehmens adäquat auf Augenhöhe zu kommunizieren. 
Hohe Identifikation mit den Unternehmenswerten der Hahn-Gruppe 
Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Zuverlässigkeit 
Englische Sprachkenntnisse sind wünschenswert
Das bieten wir Ihnen
Sport- &amp; CSR-Events 
Kostenlose Parkplätze 
Betriebliche Altersvorsorge 
Work-Life-Integration 
Urlaub 30 Tage +
Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bewerben Sie sich bitte über unser Karriereportal . Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns gerne an. Sie erreichen Christoph Wild, Bereichsleiter HR, unter Tel. +49 2204 9490-284.
<a href="http://www.hahnag.de">www.hahnag.de</a>

Sekretär des Vorstands (m/w/d)

Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!   Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.   Technical Backoffice Administrator (m/w/d) Bau   Unsere Bauabteilung ist international und bunt gemischt. Fachmänner und -frauen aus den verschiedensten Ländern und Baubereichen bringen ihr Wissen und ihre Erfahrungen ein, um unsere Projekte sicher und zielgerichtet umzusetzen. Wir alle ziehen zusammen an einem Strang und freuen uns auf deine tatkräftige Unterstützung in unserem Team.   Deine Leidenschaft – Du...      unterstützt die Projektleitung tatkräftig im Backoffice und sorgst für reibungslose Abläufe      bist eine wertvolle Unterstützung für die Abteilungsleitung in organisatorischen und administrativen Belangen      Dein Schwerpunkt liegt in der erstellst die as-built-Dokumentation und schulst die Projektleitung im Umgang mit der Dokumentation      übernimmst die Medienabfragen und sorgst für die termingerechte Bereitstellung relevanter Informationen      verantwortest die Pflege und Aktualisierung der Qualitätsmanagement-Dokumentation      leistest allgemeine Assistenz und unterstützt bei administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft      begleitest das Onboarding neuer Mitarbeiter und sorgst so für einen gelungenen Start im Team     Deine Qualifikation – Du...      verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Baubereich oder eine kaufmännische Ausbildung      bringst fundierte Kenntnisse der Baubranche sowie des kaufmännisch-administrativen Bereichs mit      beherrschst sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch und weitere Fremdsprachen sind von Vorteil      zeichnest dich durch ein ausgeprägtes Organisationstalent und hervorragendes Zeitmanagement aus      verfügst über grundlegende Kenntnisse im Datenschutz und setzt diese sicher um      bist kommunikativ, arbeitest gerne im Team und bringst eine hohe Sozialkompetenz mit      hast Erfahrung im sicheren Umgang mit MS-Office-Programmen     Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?   Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.   Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy   Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.   Flexible Arbeitszeiten   Weiterbildung   Jobrad   Mitarbeiterevents   EGYM Wellpass   30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)   13. Monatsgehalt   Mobiles Arbeiten   Dienstwagen (Positionsabhängig)   Küche mit kostenlosem Kaffee &amp; Tee   Umweltprämie   Ladestation   Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)   In nur 2 Minuten   zu deiner fertigen Bewerbung   Ansprechpartner   Karl-Heinz Stephan   Teamleiter Recruiter   E-Mail schreiben   Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular!   Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.   Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.     Rheine     ab sofort     Vollzeit

360 Assistenz, Sekretariat Jobs in Deutschland