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Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
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 Bauingenieur*in im Betrieb von Straßen und Radwegen (w/m/d) Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Einsatzorte: Coesfeld | Münster Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist: 31.12.2026 
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 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=5214">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in im Betrieb von Straßen und Radwegen (w/m/d). 
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Münsterland, für den Dienstort Coesfeld oder Münster eine/n Bauingenieur*in im Betrieb von Straßen und Radwegen (w/m/d). 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Bearbeitung von besonders komplexen Ingenieuraufgaben, Schwerpunkt Erhaltungsmanagement an Straßen und Radwegen 
Vergabevorbereitung und Disposition von Unterhaltungsarbeiten 
Priorisierung von Maßnahmen 
Abstimmung des Erhaltungsprogramms
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar) 
mindestens dreijährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar 
Hinweis: Sofern Sie noch nicht über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung verfügen, erfolgt die Eingruppierung unter Zuweisung entsprechender Tätigkeiten zunächst in die nächstniedrigere Entgeltgruppe (E 11 TV-L).
Ihre weiteren Stärken
Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung. 
Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus. 
Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent. 
Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus. 
Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.
Unsere Vorteile
Sicherheit und Versorgung 
Kollegialität und Sinnhaftigkeit 
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
Ihr Entgelt
 EG 12 TV-L 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Philipp Feicke 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 02541 / 742 130 
 Jana Lawinsky 
 Recruiter*in 
 02541 / 742 173 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. 
Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
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 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 5214 werden bis 31.12.2026 erbeten.

Bauingenieur*in im Betrieb von Straßen und Radwegen (w/m/d)

Zur Verstärkung des Teams des Kreises Höxter suchen wir in der Abteilung „Schule und Kultur“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als 
 Schulpsychologin / Schulpsychologe (m/w/d) 
 in der Regionalen Schulberatungsstelle - Brakel 
 (Entgeltgruppe 13 TVöD) 
 ( Interamt-ID: 1387918 ) 
 Die Regionale Schulberatungsstelle für den Kreis Höxter ist eine seit 1981 bestehende gemeinsame Einrichtung des Landes Nordrhein-Westfalen und des Kreises Höxter. Unsere Schulpsychologinnen / Schulpsychologen beraten und unterstützen Schüler/innen, Eltern, Lehrkräfte, Schulleitungen sowie weiteres schulisches Personal. 
Weitere Informationen unter: 
<a href="https://schulberatungsstelle.kreis-hoexter.de/">https://schulberatungsstelle.kreis-hoexter.de/</a>
 Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: 
Beratung von Schülerinnen und Schülern, Eltern, Lehrerinnen und Lehrern auf der Grundlage psychologischer Diagnoseverfahren, zur Vorbeugung, Vermeidung und Bewältigung von Lern- und Leistungsstörungen, Verhaltensauffälligkeiten sowie besonderer Begabungen 
Unterstützung der Lehrkräfte bei pädagogisch-psychologischen Fragestellungen 
Planung und Durchführung von Fortbildungen und Coaching von Lehrkräften 
Mitarbeit bei der Bewältigung innerschulischer Konflikte und Krisen 
Schullaufbahnberatung im Hinblick auf individuelle Förderung, Persönlichkeitsentwicklung und Gesundheitsvorsorge 
Zusammenarbeit mit anderen Beratungsdiensten 
Folgendes sollten Sie mitbringen: 
abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (Master / Diplom) 
(Bewerbungen von Studierenden, die ihr Studium zeitnah abschließen, sind ebenfalls willkommen - bis zum Abschluss des Studiums erfolgte die Einstellung als Werkstudent/in)
eine eigenverantwortliche, selbständige und termingerechte Arbeitsweise 
ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit 
Bereitschaft, sich neuen Anforderungen zu stellen und sich fachlich fortzubilden 
Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des privaten Kraftfahrzeuges gegen Fahrtkostenerstattung im Rahmen der Regelungen des Landesreisekostengesetzes NRW 
Weitere Informationen: 
Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung ist erforderlich. 
Es wird erwartet, dass Urlaubstage überwiegend in den NRW-Schulferien genommen werden. 
Die Stelle ist gleichermaßen für Frauen und Männer geeignet. 
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. 
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt. 
Die Stelle ist für die Dauer einer Elternzeitvertretung befristet. Perspektivisch ist, bei Vorliegen der organisatorischen Rahmenbedingungen und einer Bewährung im Aufgabengebiet, die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nicht ausgeschlossen. 
 Der Kreis Höxter bietet: 
 Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle 
Gleitende Arbeitszeit 
Flexible Arbeitszeitmodelle (einschl. Jahresarbeitszeitkonten sowie schrittweisen Wiedereinstieg nach Elternzeit und Beurlaubung) 
 Teilzeitarbeitsplätze 
Job - Sharing 
Telearbeitsplätze 
Befristete Arbeitsaufnahmen zur Wahrnehmung einer Vertretung (auch während einer Beurlaubung) 
 Organisation von Treffen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Elternzeit 
Ausschreibungen von Stellen erfolgen in der Regel auch zur Besetzung in Teilzeit (in Form einer Arbeitsplatzteilung bei Vollzeitstellen) 
Kinderbetreuung/Elternzeit 
Betriebskindergarten für Kinder unter 3 Jahren mit Notfallplätzen für kurzfristige Betreuungsengpässe (auch für ältere Kinder) 
Individuelle Beurlaubung im Anschluss an die Elternzeit 
Weiterbildungsangebote für Beschäftigte in Elternzeit (Teilnahme an Fortbildungen zum Wiedereinstieg) 
Vorrangige Berücksichtigung der Belange von Beschäftigten mit Betreuungsverpflichtungen bei der Gestaltung von Dienst- und Urlaubsplänen 
Zugang zu betrieblichen und fachspezifischen Informationen über die Mitarbeiterzeitschrift „Kreisfenster“ auch während der Elternzeit 
Weitergabe von internen Stellenausschreibungen während der Elternzeit/Beurlaubung 
Gesundheit 
 Regelmäßige Gesundheitskurse wie &quot;Fit in den Nachmittag&quot; oder &quot;Entspannt in den Nachmittag&quot; 
 Fachvorträge zu verschiedenen Themen, wie Brustkrebs, Darmkrebs etc. 
 Laufschule 
 Progressive Muskelentspannung 
 Aktionstage: „Treppentag“, „Wassertag“, „Apfeltag“ 
 Teilnahme an der Aktion „Mit dem Rad zur Arbeit“ 
 Gesundheitswoche (Yoga, Pilates, Step Aerobic, Bodyforming, Stretching Ü40) 
Pflegezeit 
 Möglichkeit der vorübergehenden Arbeitszeitverringerung zur Pflege von Angehörigen 
Möglichkeit der unbezahlten Freistellung nach individuellem Bedarf zur Pflege von Angehörigen 
Ihr Arbeitsplatz 
 kostenfreie Parkplätze, überdachte Fahrradständer, gute Verkehrsanbindung (Bahn) und gute Nahversorgung 
 Arbeitsplatzgestaltung: 
 ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung, i.d.R. Doppelbüros 
Sie fühlen sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung. 
 Fragen zu dieser Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gerne die Personalabteilung, Herr Spitzenberg, Tel.: 05271/965-6405 oder per E-Mail <a href="mailto:j.spitzenberg@kreis-hoexter.de">j.spitzenberg@kreis-hoexter.de</a> . 
 Der Leiter der Regionalen Schulberatungsstelle, Herr Schulz, Tel.: 05272/3731-3270, steht Ihnen ebenfalls für Fragen gerne zur Verfügung. 
Bewerbungsfrist: 04.01.2026 
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Weitere Hinweise zum Beweberverfahren

Schulpsychologin / Schulpsychologe (m/w/d) in der Regionalen Schulberatungsstelle

Techniker (w/m/d) Straßenbau - Außenstelle Hagen
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Techniker oder Technikerin. 
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. 
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Bau und Erhaltung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als 
Techniker (w/m/d) Straßenbau
für unsere Niederlassung Westfalen in Hagen .​
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Bauüberwachung und Betreuung von kombinierten Baumaßnahmen des Straßenbaus, des konstruktiven Ingenieurbaus und der Straßenausstattung in komplexen Projekten 
Koordination der Bauabläufe unter Einbeziehung der Belange Dritter 
Überwachung der vertragrechtlichen Erfüllung der Bauleistung, inklusive Überwachung der Bauzeiten und der gewünschten Termintreue auf den hochbelasteten Autobahnabschnitten
Das sollten Sie mitbringen:
Abschluss als Staatlich geprüfte/r Bautechniker/in Fachrichtung Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation 
Berufserfahrung im Straßenbau sowie des konstruktiven Ingenieurbaus 
Kenntnisse des Vergabe- und Vertragsrechts 
Bereitschaft zur Wochenend- und Nachtarbeit 
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse 
Führerschein Klasse B
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
Freude an der Arbeit im Team 
Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz 
Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
Das erwartet Sie bei uns:
Sicherheit und Fairness 
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit 
Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität 
JobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile 
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit 
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. 
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 9b entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. 
Kontakt:
Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle kontaktieren Sie gerne: Frau Nadja Hülsmann (Geschäftsbereichsleitung Bau und Erhaltung) | Telefonnummer: 0173 6314376. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Lena Kleinegger unter der Telefonnummer 0162 2421732 zur Verfügung. 
Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .
Die Autobahn GmbH des Bundes 
Niederlassung Westfalen 
Außenstelle Hagen 
Feithstraße 137 
58095 Hagen 
<a href="http://www.autobahn.de">www.autobahn.de</a>
Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. 
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Techniker (w/m/d) Straßenbau - Außenstelle Hagen

Staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) im Bereich Planung - Außenstelle Hagen
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Techniker oder Technikerin. 
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. 
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Planung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als 
Staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) im Bereich Planung
für unsere Niederlassung Westfalen in Hagen .​
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Verarbeitung von vermessungstechnischen Grunddaten (u.a. Erstellung eines digitalen Geländemodells und Zusammenführen von Bestands- und Vermessungsdaten in CAD) 
Analysieren der Lage- und Höhenplantrassierung sowie die Konstruktion von Achsen und Gradienten 
Erstellung von bautechnischen Zeichnungen (Übersichtspläne, Lagepläne und Höhenpläne, Regelquerschnitte, Deckenhöhenpläne, Detailpläne) 
Unterstützung der Planungsingenieure bei der Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren sowie bei der Abwicklung der Verträge 
Verwaltung von Planungsunterlagen 
Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit
Das sollten Sie mitbringen:
Abgeschlossene Weiterbildung zum Staatlich geprüften Techniker (w/m/d) in der Fachrichtung Bautechnik 
Berufserfahrung in der Straßenbauverwaltung 
Kenntnisse von Verwaltungsabläufen im Straßen- und Verkehrswesen sowie Kenntnisse im Planungs- und Vergaberecht 
Kenntnisse in VESTRA oder vergleichbaren Programmen 
Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb des Niederlassungsgebiets 
Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeugs
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz 
Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise 
Freude an der Arbeit im Team
Das erwartet Sie bei uns:
Sicherheit und Fairness 
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit 
Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität 
JobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile 
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit 
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. 
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 9a entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. 
Kontakt:
Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle kontaktieren Sie gerne: Herrn Klaus Gillmann (Geschäftsbereichsleiter Planung) | Telefonnummer: 0162 4034214. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Lena Kleinegger unter der Telefonnummer 0162 24214732 zur Verfügung. 
Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .
Die Autobahn GmbH des Bundes 
Niederlassung Westfalen 
Außenstelle Hagen 
Feithstraße 137 
58095 Hagen 
<a href="http://www.autobahn.de">www.autobahn.de</a>
Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. 
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) im Bereich Planung - Außenstelle Hagen

Techniker Bauaufsicht (m/w/d)
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Techniker oder Technikerin. 
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. 
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams im Geschäftsbereich Bau und Erhaltung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als 
Techniker Bauaufsicht (m/w/d) 
für unsere Niederlassung Westfalen in unserem Projektbüro in Münster .
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Aktive Mitarbeit bei Straßenbauprojekten mit Fokus auf Bauüberwachung, Kontrolle und Abrechnung von Unterhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen sowie Ausstattungsarbeiten an Autobahnen (z. B. Schutzeinrichtungen, Beschilderung und Markierung) 
- Überwachung und Dokumentation der Bauausführung vor Ort 
- Qualitätssicherung durch Kontrolle vertraglicher Vorgaben, technischer Vorschriften und geltender Normen 
- Prüfung von Materiallieferungen und Abgleich von Lieferscheinen 
- Erstellung und regelmäßige Überprüfung von Aufmaßen und Abrechnungsgrundlagen der Baumaßnahmen mit den Auftragnehmern 
- Bewertung und Koordination von Nachträgen hinsichtlich Ursachen, Materialien etc. (z. B. Planungsänderungen, unvorhergesehene Ereignisse) sowie fachliche Unterstützung bei Nachtragsverhandlungen
Mitwirkung bei der Abnahme der Bauleistungen, einschl. Überwachung der fristgerechten Mängelbeseitigung 
Rechnungsprüfung und Aufbereitung relevanter Daten für die Straßendatenbank
Das sollten Sie mitbringen:
Staatlich geprüfter Bautechniker (w/m/d) mit Schwerpunkt Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation bzw. relevante Berufserfahrung, die zur Ausübung der o.g. Tätigkeiten befähigt 
Erfahrung im Straßenbau, idealerweise im Autobahnbereich 
Führerschein der Klasse B 
Sicherer Umgang mit MS Office 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
Bereitschaft zur Wochenend- und Nachtarbeit
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz 
Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise 
Freude an der Arbeit im Team 
Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
Das erwartet Sie bei uns:
Sicherheit und Fairness 
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit 
Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität 
JobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile 
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit 
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. 
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 9a entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. 
Kontakt:
Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle kontaktieren Sie gerne: Ömer Senarslan (Abteilungsleitung Straßen- und Landschaftsbau) | Telefonnummer: 01736089089. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Henriette Loff unter der Telefonnummer 015234670965 | E-Mail: <a href="mailto:Henriette.Loff@autobahn.de">Henriette.Loff@autobahn.de</a> zur Verfügung.
Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .
Die Autobahn GmbH des Bundes 
Niederlassung Westfalen 
Projektbüro Münster 
Höfflingerweg 1 
48153 Münster 
<a href="http://www.autobahn.de">www.autobahn.de</a>
Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. 
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Techniker Bauaufsicht (m/w/d)

Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team 
 für die Grüne Branche! 
Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für den Fachbereich 64 - Versuchszentrum Gartenbau Straelen/Köln-Auweiler - in Straelen baldmöglichst eine/n 
 Gärtner/in (m/w/d) 
im Bereich Gemüsebau 
 Das Versuchszentrum für Gartenbau Straelen/Köln-Auweiler ist verantwortlich für die Durchführung praxisnaher Versuche im Produktionsgartenbau. Am Standort Straelen liegt der Schwerpunkt im Zierpflanzen- und Unterglas-Gemüsebau. An beiden Standorten ist auch die gartenbauliche Beratung der Landwirtschaftskammer ansässig, sodass die Ergebnisse aus den Versuchen schnell in die Praxis übertragen werden können. 
Ihre Aufgabenschwerpunkte: 
 Sie arbeiten gemeinsam in einem Team und übernehmen folgende Aufgaben: 
 Sie erledigen Kulturarbeiten beispielsweise in Tomaten-, Paprika- und Gurkenkulturen. 
Sie führen Düngungs- und Pflanzenschutzmaßnahmen durch. 
Sie steuern Kulturen. 
Sie erfassen und dokumentieren Versuchsergebnisse.
Was Sie mitbringen:
 Was Sie zum Zeitpunkt der Einstellung mitbringen: 
 Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in, Fachrichtung Gemüse-, Zierpflanzen- oder Obstbau oder eine vergleichbare Ausbildung. 
Gute pflanzenbauliche Kenntnisse, Fachwissen in den Bereichen der gärtnerischen/landwirtschaftlichen Produktion und über Pflanzenkrankheiten und -schädlinge sowie die Bereitschaft Pflanzenschutzmaßnahmen durchzuführen.
Sie arbeiten selbstständig, verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und sind lernbereit, um Ihre Aufgaben zielorientiert erledigen zu können. Zuverlässigkeit und Sorgfalt sind für Sie selbstverständlich. 
Sie arbeiten gerne im Team, sind belastbar und behalten auch in hektischen Phasen den Überblick. 
Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie über den Sachkundenachweis Pflanzenschutz (ansonsten Bereitschaft zum Erwerb des Sachkundenachweises). 
Sie sind im Besitz des Führerscheins Klasse B (wünschenswert BE und T). 
Wir bieten Ihnen:
 Es handelt sich um eine für zwei Jahre befristete Stelle. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) dotiert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht. 
 flexible Arbeitszeiten 
 umfassende Fort- und Weiterbildung 
 E-Learning 
 30 Tage Urlaub 
 zusätzliche Altersvorsorge über die VBL 
 Sozialraum 
 Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Job Kompakt:
 Bewerbung über Website 
 Besetzung baldmöglichst 
 in Straelen
Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten? 
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
 Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an: 
Dr. Matthias Schlüpen, Telefon: 02834 704-186, E-Mail: <a href="mailto:matthias.schluepen@lwk.nrw.de">matthias.schluepen@lwk.nrw.de</a>
 Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an: 
Robin Brentel, Telefon: 0251 2376-922, E-Mail: <a href="mailto:robin.brentel@lwk.nrw.de">robin.brentel@lwk.nrw.de</a>
Werden Sie Teil des Teams! 
 Ihre Bewerbung reichen Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise) bis zum 04.01.2026 ausschließlich über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 3195) ein. 
 Den Zugang zum Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen erhalten Sie über die Stellenanforderung unter <a href="https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen">https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen</a> oder direkt unter <a href="https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=3195&amp;company=LandwirtschP">https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=3195&amp;comp…</a> .

Gärtner/in (m/w/d) im Gemüsebau

STADT MINDEN 
 Große kreisangehörige Stadt, 
 ca. 85.000 Einwohner*innen 
 Die Stadt Minden ist mit gut 85.000 Einwohner*innen das Zentrum einer vielfältigen und innovativen Region. Unser Plus: In Minden verbinden sich hohe Lebensqualität mit kurzen Wegen, einem familienfreundlichen Umfeld und Naturnähe. Herausragende kulturelle Angebote, vielseitige Sportmöglichkeiten und eine hochwertige Bildungslandschaft prägen die Weserstadt. Ein bunter Branchenmix aus mehreren tausend mittelständischen Unternehmen macht die Mindener Wirtschaft krisenfest und zukunftssicher. Mit ca. 1.400 Beschäftigten gehören die Stadt Minden und die Städtischen Betriebe Minden (SBM) zu den größten Arbeitgeber*innen in der Region. 
 Zusammen gestalten wir in einem großen Team die Zukunft Mindens. In der kommunalen Verwaltung gibt es vielfältige Aufgaben, die alle ein Ziel verfolgen: Guten Service für die Mindener Bürger*innen, Unternehmen und Gäste zu bieten und gemeinsam unsere Stadt jeden Tag ein bisschen besser zu machen. 
 Die Berufsfeuerwehr Minden mit zurzeit 135 Mitarbeiter*innen sorgt zusammen mit der Freiwilligen Feuerwehr mit rund 400 aktiven Feuerwehrangehörigen für die Sicherheit der Bürger*innen der Stadt Minden. 
 Für den Bereich 5.4. - Feuerwehr, Rettungsdienst und Bevölkerungsschutz - suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine*n 
IT-Systemadministrator*in 
 First- und Second-Level-Support 
 Referenz-Nr. 245_2025
Online-Bewerbung E-Mail-Bewerbung
 Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. 
Ihre Aufgaben: 
Verantwortung hinsichtlich verschiedener Themen der IT innerhalb des Bereiches Feuerwehr, Rettungsdienst und Bevölkerungsschutz 
Installation von Hardware 
Clients im PC-Netz 
Stand alone-PC
Installation von PC Programmen (Software) als Serverinstallation (Netzwerkinstallation), als Installation für den einzelnen Client/Benutzer oder individuelle Anpassungen der Arbeitsstationen 
Beschaffung von Hard- und Software (Auswahl und Einholung von Angeboten, Durchführung der Beschaffung von Hard- und Software, sowie Vorbereitung von Ausschreibungsunterlagen) 
administrative Aufgaben 
Pflegen der Benutzer*innen in Active Directory in Rücksprache mit der IT im Rathaus 
Benutzer*innenverwaltung für die Feuerwehr 
Fehlererkennung und Behebung 
Anwender*innenbetreuung bei Hard- oder Softwareproblemen, Fehlerdiagnose und Behebung 
Administration mobile Datenerfassung (MDE) Rettungsdienst einschließlich Telemetrie 
Administration von Softwareanwendungen der Einsatzzentrale Minden 
Übernahme administrativer Aufgaben im Zusammenhang mit der Verwaltungsdigitalisierung
Systempflege der feuerwehreigenen Programme 
Konzept für länger anhaltenden Stromausfall hinsichtlich IT-Merkmale entwickeln und fortführen (Versorgung Feuerwache, Fw-Gerätehäuser, Digitalfunk, …) in Abstimmung mit dem Team 5.42.3 (Bevölkerungsschutz) 
Vertretung der Bereichsinteressen gegenüber der zentralen IT im Rathaus 
Schwachstellenforschung und Erarbeitung von Verbesserungspotential 
Festlegen der Strukturen für die Zukunft, Analyse von Fehlermeldungen 
Entwicklung, Implementation und Ausbau von: 
Anwendungen/Verfahren
Mitarbeit im Bereich IuK 
unterstützende Tätigkeiten im Bereich der IuK-Werkstatt 
Programmieren und Verwalten von DME der FW Minden 
Administration mechatronische Schließanlage 
Programmierung und Support Digitalfunkgeräte 
Unterstützung bei Projekten im Bereich IuK 
Administration der Telefonanlage der Feuerwehr Minden 
Support und Einrichten neuer Nebenstellen der TK Anlage 
Betreuung der Haustechnik (ELA, EIB, WTG) der 
Administration der Videoüberwachung Feuerwache und Fw-Häuser
Ihr Profil: 
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung 
Sie haben Erfahrungen und Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen 
Installation und Anwendung verschiedener Server- und Clientbetriebssysteme (Windows, IOS, Linux) 
Microsoft Office Standardanwendungen 
Open Source Standardanwendungen (z. B. Open Office)
Sie begeistern sich für neue Technologien und Anwendungen, was sich in Ihrer Bereitschaft widerspiegelt, sich regelmäßig weiterzubilden 
durch Ihre offene und freundliche Haltung sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch sind Sie verlässliche*r Dienstleister*in mit Engagement und Initiative 
Sie überzeugen durch Ihr Durchhaltevermögen und beweisen Ihr Organisationsgeschick bei der Bearbeitung von Support-Aufgaben 
selbstständiges Arbeiten und analytisches Denken bei der Fehlersuche bereitet Ihnen Freude 
bei der Bewältigung Ihrer Aufgaben stellen Sie Ihre Sorgfalt, Gewissenhaftigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein unter Beweis 
wünschenswert ist eine Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B oder die Mobilität vergleichbar sicherstellen zu können 
mit den erforderliche Fach-, Methoden- und Rechtskenntnissen tragen Sie maßgeblich zum Gelingen von Projekten bei 
strukturiertes und eigenverantwortliches Handeln macht Sie zu einem verlässlichen Teammitglied 
Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick sind die Grundlagen Ihres Durchsetzungsvermögens, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick zeichnen Sie aus 
Sie besitzen ein grundlegendes Verständnis des Fehler- und Qualitätsmanagements 
Offenheit in der Zusammenarbeit mit anderen Verwaltungsstellen 
die Bereitschaft zur Mitwirkung bei besonderen Ereignissen auch außerhalb der Regelarbeitszeit erkennen Sie als Teil des Berufes an 
im Zuge der Zusammenarbeit besitzen Sie ein hohes Maß an Empathie für das Ehrenamt
Wir bieten: 
ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Teamarbeit und Raum zum selbstständigen Arbeiten 
ein kompetentes Team mit viel Erfahrung 
flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Kommunalverwaltung, betriebliche Altersvorsorge, transparente und faire Bezahlung 
offene Kommunikationskultur und flache Hierarchien 
gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten 
E-Bike und Dienstfahrzeug für Dienstfahrten
 Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 10 TVöD bewertet. Bei uns wird die Verschiedenartigkeit unserer Mitarbeiter*innen konstruktiv genutzt, um erfolgreich zusammenzuarbeiten. Wir möchten die Vielfältigkeit der Gesellschaft widerspiegeln und freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Nationalität, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Sie ist grundsätzlich teilbar, setzt jedoch eine flexible Arbeitszeitgestaltung voraus. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Für Rückfragen zu den Stelleninhalten und -anforderungen steht Ihnen Herr Ruhe, Telefon 0571 8387-200, gerne zur Verfügung. 
 Interessierte Bewerber*innen senden ihre aussagekräftige Bewerbung mit den erforderlichen Unterlagen und Nachweisen online über <a href="http://www.interamt.de">www.interamt.de</a> . Bitte geben Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen die Referenz-Nr. 245_2025 an. Bewerbungsschluss: 21.12.2025 Fragen zu Ihrer Online-Bewerbung beantwortet Frau Türbsch, Telefon 0571 89-202. Hinweise zum Datenschutz für Bewerber*innen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.minden.de/Datenschutz">www.minden.de/Datenschutz</a> und <a href="http://www.minden.de/Informationspflichten">www.minden.de/Informationspflichten</a> dort unter der Überschrift Informationspflicht_7.1_Bewerbung.pdf. 
 Weitere Hinweise finden Sie auf der Homepage der Stadt Minden .
Online-Bewerbung E-Mail-Bewerbung

IT Systemadministrator*in First- und Second-Level-Support

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
entdecken und bewerben!
 Bauingenieur*in im Sachgebiet Verkehr (w/m/d) Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Einsatzort: Bielefeld Bewerbungsfrist: 04.01.2026 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=5244">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in im Sachgebiet Verkehr (w/m/d). 
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Ostwestfalen-Lippe, Dienstort Bielefeld in Vollzeit oder Teilzeit eine*n Bauingenieur*in im Sachgebiet Verkehr (w/m/d). 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Bearbeitung von komplexen Ingenieuraufgaben, Schwerpunkt Verkehrssicherheit 
Sicherheitsaudits 
Unfall-/Verkehrskommission 
Stellungnahmen zu verkehrsbehördliche Anordnungen
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)
Ihre weiteren Stärken
Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung. 
Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent. 
Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit. 
Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen. 
Sie sind teamfähig.
Unsere Vorteile
garantierte Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes 
hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz 
Eine Verbeamtung ist bei der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen möglich. 
flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zu Telearbeit/ Homeoffice 
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 
Entwicklungsmöglichkeiten
Ihr Entgelt
 E 11 TV-L bzw. A 11 LBesO 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Malik Naeem Khokhar 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 0521 / 1082 401 
 Niklas Eikmeier 
 Recruiter*in 
 0521 / 1082 178 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. 
Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
Jetzt bewerben
 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 5244 werden bis 04.01.2026 erbeten.

Bauingenieur*in im Sachgebiet Verkehr (w/m/d)

Stellenausschreibung 
 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Mitarbeitende [m|w|d] für den Bereich 
 Systemadministration (m/w/d) File-/Printservice und DHCP [m|w|d]
 Standort: Hannover / Braunschweig / Lüneburg / Oldenburg / Nienburg / Bremervörde / Osnabrück / Göttingen / Hildesheim / Emden / Homeoffice I Vollzeit I EG 11/10 TV-L I Kennziffer: 03041/35c.01_08 
Willkommen bei IT.Niedersachsen - gemeinsam gestalten wir die digitale Zukunft! 
Über uns - Lernen Sie uns kennen 
 Wir von IT.Niedersachsen verbinden das Land und seine Leute. 
 Wir sorgen dafür, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Gleichzeitig schaffen wir die Grundlage dafür, dass Bürgerinnen und Bürger alle Ämter, Behörden und Ministerien künftig online erreichen können. 
 Dafür suchen wir Sie: Menschen, die mehr als nur einen Job wollen - eine Aufgabe, die Sinn stiftet. Egal ob Coder, Admin, Projektleitung oder Kommunikationsprofi - bei uns gestalten Sie die Zukunft des Landes und werden Teil eines Teams, das zusammenhält. 
 Das Fachgebiet 35 Microsoft Server nimmt vielschichtige Aufgaben im Microsoft Windows Umfeld wahr. Das Angebot umfasst den Betrieb von Systemen in den unterschiedlichsten Ausprägungen, angefangen mit einfachen Systemen über Clustersysteme bis hin zu komplexen, hochverfügbaren Serverfarmen. Insgesamt werden derzeit ca. 2.100 Systeme, davon rund 1.900 virtuell (stark steigende Tendenz) betreut. 
 Das Team im Teilfachgebiet 35c ist für die Konzeption, die Konfiguration, den Betrieb und die Betreuung der Services DHCP, File und Print zuständig. Schwerpunkt der Arbeit der Stelleninhaber/innen ist der 3rd-Level-Support in den Bereichen Print- und Fileservice und DHCP. 
 Ihre Aufgaben 
 Sie sind im 3rd-Level-Support tätig, bearbeiten Problem-Tickets und unterstützen bei der technischen Weiterentwicklung der File- und Printservices und des Dynamic Host Configuration Protocol (DHCP) Service. 
 Sie entwickeln Hardware-Releases inkl. Releases von Druckertreibern, führen deren Evaluierung durch und evaluieren druckerspezifische Software (All-in-One Geräte, Multifunktionsgeräte, etc.) im Testzentrum. 
 Für neu zu implementierender Technik im Testzentrum führen Sie ebenfalls die Evaluierung durch. 
 Kunden werden durch Sie technisch beraten. 
 Sie wirken bei der Automatisierung von Betriebsprozessen mit und übernehmen die technische Begleitung europaweiter Ausschreibungen für das Land Niedersachsen. 
 Sie erstellen erforderliche Konzepte und Betriebsdokumentationen und schreiben diese fort. 
 Ihr Profil 
 Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung 
oder 
Sie bringen eine mindestens vierjährige Berufserfahrung in der IT mit. 
Für die Wahrnehmung der Tätigkeit sind praktische Erfahrungen in unterschiedlichen Betriebsumgebungen von MS Windows-Serverumgebungen und anderen zentralen Anwendungssystemen mit den dazu gehörigen Management-Werkzeugen für Überwachung und Verwaltung und in den Bereichen File- und Printservice und DHCP vorteilhaft. 
 Außerdem sind folgende Kenntnisse wünschenswert 
 mehrjährige Erfahrungen im Bereich Kundenberatung 
Fachkenntnisse und Erfahrungen mit dem Kommandozeilen-Tool PowerShell 
Erfahrungen im Netzwerkbereich vor allem über Service-relevante Protokolle 
Unsere Benefits - Ihre Vorteile bei uns 
 Ein Job mit Sinn: Sie bringen das Land voran und leisten einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft. 
 Sicherheit, auf die Sie zählen können: Bei uns profitieren Sie von allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes. 
 Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodelle geben Ihnen den Freiraum, den Sie brauchen. 
 Ein Team, auf das Verlass ist: Wir unterstützen uns gegenseitig und begegnen uns mit Wertschätzung. 
 Ein verlässliches Gehalt: Sie verdienen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). 
 Zusätzliche Anerkennung: Sie erhalten eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende. 
 Mehr Zeit für sich: Freuen Sie sich auf bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, plus arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester. 
 Vorsorge mit Zukunft: Unsere Zusatzversorgung ist vergleichbar mit Betriebsrenten in der Privatwirtschaft. 
 Weiterkommen leicht gemacht: Mit individuellen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Sie dabei, Ihren eigenen Weg zu gehen. 
 Wichtige Hinweise - Gut zu wissen 
 Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Wir möchten den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen erhöhen und freuen uns über entsprechende Bewerbungen. 
 Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. 
 Für diese Tätigkeit ist eine Sicherheitsüberprüfung nach den Regelungen des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes erforderlich. 
 Flexible Arbeitszeitmodelle und Familienfreundlichkeit sind bei uns selbstverständlich - sprechen Sie uns an. 
 Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift zu beherrschen.
 So läuft Ihre Bewerbung ab - Wir freuen uns auf Sie! 
 Bewerben Sie sich über den Link „Jetzt online bewerben“ , senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@it.niedersachsen.de">bewerbung@it.niedersachsen.de</a> oder postalisch an: 
 IT.Niedersachsen 
 Göttinger Chaussee 259 
 30459 Hannover 
 Bitte fügen Sie folgende Dokumente bei: 
 Anschreiben 
Lebenslauf 
Arbeits- und Abschlusszeugnisse 
 Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben unbedingt die Kennziffer 03041/35c.01_08 an. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Bitte schicken Sie diese bis zum 28. Dezember 2025 . 
Ihre Ansprechpersonen 
Fachliche Fragen: Herr Purschke, Telefon (0511) 120-3995 
Allgemeine Auskünfte: Frau Gusek, Telefon (0511) 120-27295 
 Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst geben bitte die Kontaktdaten ihrer Personalstelle an und bestätigen bitte in ihrem Anschreiben, dass sie mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte einverstanden sind. 
 Datenschutz: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer Daten gemäß Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) zu. 
 IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | <a href="http://www.it.niedersachsen.de">www.it.niedersachsen.de</a>

Systemadministration (m/w/d) File-/Printservice und DHCP

Die Stadt Löhne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen 
Objektmanagerin/Objektmanager (m/w/d) 
 für das Sachgebiet Technisches Bauen der Immobilienwirtschaft. 
 Die Immobilienwirtschaft der Stadt Löhne betreut ca. 95 Gebäude (Flüchtlingsunterkünfte, Schulen, Sportstätten, öffentliche Gebäude, Werretalhalle, Bäder) unterschiedlicher Nutzung. Ein Team von ca. 85 Mitarbeitenden erbringt gebäudespezifische Dienstleistungen. Es stehen umfangreiche Modernisierungs- und Neubaumaßnahmen an. Der Service- und Dienstleistungsgedanke hat in der Immobilienwirtschaft eine große Bedeutung. 
 Ihre Aufgabenbereiche: 
Planung, Begleitung und verantwortliche Durchführung von Sanierungs- und Neubauprojekten 
Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen 
Steuerung und Begleitung von Architektur- und Ingenieurbüros sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion 
Umsetzung von Maßnahmen zur energetischen Sanierung und des Brandschutzes 
selbstständige Vorbereitung der Vergabe von Bauleistungen 
allgemeine Verwaltungsaufgaben 
 Sie bringen mit: 
abgeschlossenes Ingenieurstudium (Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor, Fachrichtung Hochbau/ Architektur/vergleichbares Studium) oder abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatl. geprüften Technikerin/Techniker, Fachrichtung Hochbau 
idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hochbau 
weitere Kenntnisse im Vergabewesen VOB sind von Vorteil 
IT-Kenntnisse (MS Office, AVA) 
Teamfähigkeit: Sie arbeiten in einem Team von anderen technischen Mitarbeitenden 
Selbständigkeit: Sie sollten verschiedenste Probleme an den zu betreuenden Objekten selbst erkennen und für deren angemessene Abhilfe sorgen 
Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit: Sie übernehmen die Verantwortung für die ordnungsgemäße Ausführung Ihrer Aufträge und eine angemessene Kommunikation mit allen Beteiligten 
organisatorisches Geschick: Auch in stressigen Situationen behalten Sie den Überblick und führen die notwendigen Arbeiten entsprechend ihrer Dringlichkeit in zweckmäßiger Reihenfolge durch 
Bereitschaft, Fachkenntnisse ständig zu aktualisieren und zu erweitern 
PKW-Führerschein 
 Wir bieten Ihnen: 
die Vergütung ist abhängig von der Ausbildung und Berufserfahrung; sie kann bis Entgeltgruppe 11 TVöD erfolgen 
Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden (Teilzeit ist möglich) 
leistungsorientiertes Entgelt sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge 
einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage und bezuschusstem Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets 
verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit 
gezielte Fortbildungsmöglichkeiten 
verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements 
eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre 
Die Einstellung erfolgt zunächst für 2 Jahre befristet. 
 Eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich. 
 Die Stadt Löhne beschäftigt Menschen unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Als familienfreundliche Arbeitgeberin unterstützt sie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht. Sie werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bitte über das Karriere-Portal der Stadt Löhne ein. Aufgrund der Weihnachtsfeiertage gilt eine verlängerte Ausschreibungsfrist bis zum 31.12.2025. 
 Für Rückfragen zum Aufgabenbereich steht Ihnen in der Immobilienwirtschaft der Sachgebietsleiter Technisches Bauen Herr Bollmann (05732 - 100 258) oder der Amtsleiter Herr Jost zur Verfügung (05732- 100 547). Sollten Sie Fragen arbeitsvertraglicher Art haben, steht Ihnen Frau Wellensiek (Bereich Personal, Tel: 05732- 100 638) zur Verfügung. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
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80 Angestellte, Beamte auf Bundesebene Jobs