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Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum:zur IT-Systemelektroniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Köln. <h3>Das erwartet dich in deiner Ausbildung:</h3> <ul><li>Aufbau und die Instandhaltung von unterschiedlichen technischen Anlagen im Bereich Sicherheit, ITK-Technik und Automatentechnik (hierzu zählen Einbruch- und Brandmeldeanlagen, Video- und Beschallungsanlagen, Anzeigen, Ticketautomaten sowie Heißläuferortungsanlagen, diverse Funktechniken und vieles mehr)</li><li>Du bist viel bei Wind und Wetter draußen unterwegs, z. B. auf dem Bahnhofsgelände, im Gleisbereich oder in den Stellwerken</li><li>Arbeit mit Netzwerktechnik von Kupfer bis Glasfaser</li><li>Ausführen von Kleinmontagearbeiten </li><li>Du begleitest Servicetechniker:innen bei den Aufträgen in der Region und sammelst Erfahrungen</li></ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul><li>Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau </li><li>Abwechslung im Job ist wichtig für dich</li><li>Dein handwerkliches Geschick ist besonders ausgeprägt</li><li>Du möchtest eigenverantwortlich und gerne im Freien arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus</li></ul> <h3>Das ist uns wichtig:</h3> Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>41597567</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung IT-Systemelektroniker:in 2026

Willkommen bei der DEG, einem Tochterunternehmen der KfW. Seit über 60 Jahren sind wir Partner privater Unternehmen, die in Entwicklungs- und Schwellenländern investieren. Rund 670 Mitarbeitende sind bei uns beschäftigt – in unserer Zentrale in Köln und an 18 Standorten weltweit. Wir suchen Sie zur Verstärkung unserer Abteilung Human Resouces für 1 Jahr befristet in Teilzeit 60% als HR-Business Partner / Personalreferent (d/w/m) Personalbetreuung und Rekrutierung <ul> <li>Begleitung des gesamten Rekrutierungs- und Auswahlprozesses, Mitgestaltung von innovativen Recruiting-Konzepten (u.a. Social Media)</li> <li>Ansprechpartnerrolle/ Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden bei allen personalrelevanten Fragestellungen</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bei personellen Einzelfragen und Grundsatzthemen</li> <li>Begleitung der Personal- und Gehaltsplanung</li> <li>Beratung bei Personalentwicklungsmaßnahmen; Mitwirkung bei der Konzeption von Personalentwicklungsintrumenten</li> <li>Mitarbeit bei der Optimierung und Professionalisierung von HR Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Studium mit personalwirtschaftlicher Ausrichtung oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>mind. fünfjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion</li> <li>fundierte Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts</li> <li>sehr gute englische Sprachkenntnisse</li> <li>gute operative und strategische Beratungs- und Lösungskompetenz</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Souveränität</li> </ul> <ul> <li>attraktives Vergütungspaket mit vermögenswirksamen Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>flexible und mobile Arbeitszeitmodelle sowie die IT-Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten auf persönlicher und fachlicher Ebene</li> <li>sehr gute Verkehrsanbindung, kostenfreies Deutschlandticket, eigene Tiefgarage und Fahrradleasing</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten und diverse Sportgruppen</li> <li>eigenes Betriebsrestaurant, regelmäßige Firmenevents und Corporate Benefits</li> </ul>

HR Business Partner / Personalreferent (d/w/m) | Personalbetreuung & Rekrutierung

AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und „monoton“ ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Job-Beschreibung Für unser Team IT-Finanzen in ITGSZ-FS suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Consultant mit Schwerpunkt Cloudkosten, der gemeinsam mit unseren DevOps-Teams Maßnahmen zur Mengen- und damit Kostensenkung aufsetzt. Du hast Erfahrung in Finanzen oder in der IT? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! <ul> <li>Als EffizienzmanagerIn verantwortest du die Maßnahmen-Steuerung, um gemeinsam mit unseren DevOps-Teams die Cloudkosten bei AWS (Amazon Web Service) und unserem internen Dienstleister AXA GO für die IT-Infrastruktur zu senken (in Summe ~20 Mio. €) </li> <li>Du arbeitest eng mit den relevanten Stakeholdern (IT Area Leads, POs, DevOps-Teams) zusammen, um Cloud-Kostenstrategien zu entwickeln und sicherzustellen, dass alle Beteiligten die Maßnahmen verstehen und umsetzen </li> <li>Du berichtest regelmäßig über die Fortschritte und Erfolge der implementierten Effizienzmaßnahmen, um mit der Transparenz zur Entscheidungsfindung beizutragen </li> <li>Du analysierst kontinuierlich die Cloud-Nutzung und identifizierst Einsparpotenziale, um unsere IT-Kosten nachhaltig zu senken und gleichzeitig die Leistungsfähigkeit zu gewährleisten </li> <li>Du arbeitest an der (strategischen) Weiterentwicklung unseres FinOps-Teams und initiierst Prozessoptimierungen im Cloud-Bereich, um unsere Arbeitsabläufe im Team und der Organisation effizienter zu machen </li> <li>Du hast in der Rolle mit vielen nationalen und internationalen KollegInnen zu tun und baust dir ein großes Netzwerk auf: Du arbeitest eng mit den KollegInnen der AXA GO und der internationalen FinOps Community zusammen und stehst im direkten Austausch mit den IT Area Leads der Tribes und Local Product Managern im Konzern </li> </ul> <ul> <li>Du hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder (Wirtschafts-) Mathematik absolviert oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Du besitzt sehr hohe kommunikative Fähigkeiten für den Umgang mit den unterschiedlichen Stakeholdern auf allen Führungsebenen und im internationalen Umfeld </li> <li>Du bringst Kenntnisse in Finanzen, idealerweise im Kostencontrolling mit oder Kenntnisse zur Funktionsweise der IT und Verständnis der Zusammenhänge zwischen den Anwendungen und der IT-Infrastruktur </li> <li>Du bringst Grundkenntnisse zu Cloud-Technologien und -Plattformen insb. AWS mit oder die Bereitschaft, Dich hier tief einzuarbeiten </li> <li>Hohe Eigenständigkeit und Gestaltungswille für die im Team verantworteten Prozesse zeichnen dich aus </li> <li>Zudem besitzt du gute analytische und methodische Fähigkeiten </li> <li>Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse u.a. für den Austausch und Verhandlungen mit der AXA GO runden dein Profil ab </li> </ul> <ul> <li>Individuelle Weiterentwicklung, Coaching-Sessions und Mentoring, insbesondere in der Steuerung von Teams </li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Home Office? Kein Problem! Arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus </li> <li>Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester und Sonderurlaub für besondere Anlässe </li> <li>Für dein leibliches Wohl ist dank unserem subventioniertem Betriebsrestaurant und hauseigenen Café mit eigener Bäckerei bestens gesorgt </li> <li>Finde auf unserem modernen Campus mit zahlreichen ergonomischen Arbeitsplätzen sowie einzigartigen Meeting- und Ruheräumen deinen Lieblingsort </li> <li>Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab – oder nutze die Möglichkeit, AXA-Aktionär:in zu werden </li> <li>Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 30 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten </li> <li>Mit unserem Job-Rad-Leasing, zahlreichen Sportangeboten und -zuschüssen sowie unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement profitiert auch deine Gesundheit </li> <li>Zuschuss zum Jobticket, eine private Krankenversicherung sowie zahlreiche Meet-Ups, Weiterbildungen uvm. runden unser Angebot ab </li> </ul>

Manager Cloud-Kostenstrategie & FinOps (m/w/d)

Wir sind ein Teil einer überregionalen Gemeinschaftpraxis mit drei Standorten und suchen für unsere Praxis in Köln eine motivierte Mitarbeiterin. Zu Ihren Aufgaben gehören: Assistenz am Stuhl, Vor- und Nachbereitung der Behandlungen, Instrumentenaufbereitung gemäß RKI, Dokumentation der Behandlungen, Anfertigen von Röntgenaufnahmen, Patientenkontakt Wir wünschen uns eine offene und kommunikative Mitarbeiterin, die mit unseren Patienten einen freundlichen Kontakt pflegt und empathisch auf ihre Bedürfnisse eingehen kann. Sie sollten selbstständig arbeiten können und teamfähig sein. Kenntnisse im Bereich Hygiene und Röntgen sind wünschenswert. Sie sind verantwortungsvoll und zuverlässig, haben Spaß im Team zu arbeiten und sich auch mit dem Computer und unserer Software Linudent auseinander zu setzen- dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen eine langfristige Anstellung in einem offenen und netten Team mit wertschätzenden Umgang. Geregelte Arbeitszeiten mit angenehmer Work-Life-Balance und transparente Urlaubsplanung mit überdurchschnittlichem Urlaubsanspruch (30 Tage). Überdurchschnittliche Vergütung angepasst an Ihre Qualifikation und Erfahrung ein Deutschlandticket der KVB, bei Wunsch Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung und kostenlose Getränke. Teamfortbildungen und regelmäßige Teamveranstaltungen. Intensives Einarbeitungskonzept und persönlicher Ansprechpartner.

Zahnmedizinische Fachangestellte

Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 3.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten Abrechner (m/w/d) Tief- und Straßenbau an unserem Standort in Köln. <ul> <li>Sie erstellen und erfassen örtliche Aufmaße und übernehmen die Bauabrechnung.</li> <li>Sie unterstützen die Bauleitung bei der Kostenkontrolle und der Erstellung der monatlichen Leistungsmeldungen.</li> <li>Sie erstellen regelmäßige Soll/Ist-Vergleiche und Mengenermittlungen.</li> <li>Sie prüfen und kontrollieren Nachunternehmer- und Lieferantenrechnungen.</li> <li>Sie setzen Leistungs- und Baubeschreibungen um.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li> <li>Erfahrung auf dem Gebiet der Bauabrechnung</li> <li>Sicherer Umgang mit Kalkulations- und Abrechnungsprogrammen (z. B. RIB iTWO)</li> <li>Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>Eine Daueranstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Projekte</li> <li>Eine zuverlässige und mitarbeiterorientierte, offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen</li> <li>Ausführliches Onboarding am Hauptstandort in St. Ingbert</li> <li>Individuelle Karriereförderung mittels unserer eigenen Peter Gross Akademie mit fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Corporate Benefits mit über 800 Top-Marken in den verschiedensten Bereichen, wie Sport, Reisen, Mode, Essen, Freizeit, Technik, Mobilfunk, etc.</li> <li>Eine Bezuschussung über eine Höhe von 300 Euro für Gesundheit und Wohlbefinden wie z.B. für Massagen, Sehhilfen, Zahnbehandlungen, Akupunktur oder Vorsorgeuntersuchungen</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>JobRad-Leasing</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Teamevents z.B. Weihnachtsfeiern, Firmenläufe etc. </li> </ul>

Abrechner (m/w/d) Tief- und Straßenbau

Pharmazeutisch-technisch*r Assistent*in (m/w/d) - Kinderintensivstation Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für die Kinderintensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n: Pharmazeutisch-Technische*n Assistent*in (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Was macht die Kinderintensivstation aus? Sie übernehmen die Vor- und Nachbereitung der i.v. und oralen Medikamente. Dabei unterstützen Sie bei der Koordination der Lagerung und Kontrolle der Medikamente und übernehmen das Bestellmanagement. Sie wirken bei der Beratung und Anleitung in der Medikamentenzubereitung der Patienten und deren Angehörigen mit. Ihre Aufgaben: Planung, Durchführung und Dokumentation der Systemwechsel Richten parenteraler und enteraler Medikamenten Überwachung, Durchführung und Dokumentation der Apothekenbestellung Verwaltung und Kontrolle des Medikamentenbestandes Herstellung und Kontrolle von sterilen Lösungen Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Pharmazeutisch-Technischen Assistent*in (m/w/d) Wir bieten: Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt: Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23092. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartnerin: Daniela Schilling E-Mail: <a href="mailto:Daniela.Schilling@ukbonn.de" target="_blank">Daniela.Schilling@ukbonn.de</a> Pflegebereichsleitung Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin, Zentrum für Geburtshilfe und Frauenheilkunde Mobil: 0151 58233510 Mehr Infos unter pflegeamukb.de ukbonn.de Folgen Sie uns auf Instagram: Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> 0228 287 16671

Pharmazeutisch-technisch*r Assistent*in (m/w/d) - Kinderintensivstation

Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) - Kinderintensivstation Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für die Kinderintensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n: Medizinische*n Fachangestellte*n (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Was macht die Kinderintensivstation aus? Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für die Patient*innen und sind zuständig für die gesamte Patientenadministration. Dabei Unterstützen Sie bei der Koordination des Stützpunktes und übernehmen das Bestellmanagement. Sie wirken bei den diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen und planen Termine und Untersuchungen mit. Ihre Aufgaben: Empfang sowie Ansprechpartner*in am Telefon für Patient*innen, Angehörige und Besucher*innen Patientenaufnahme, Entlassmanagement Terminkoordination, Anmeldung von Konsilen, Transporten Auslösen und Versenden von Laboranforderungen Bestellmanagement Auslösen und Kontrolle von Reparaturaufträgen Herrichten der Bettplätze für Neuaufnahmen und Übernahme von Intensivpatient*innen Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) Wir bieten: Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt: Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23086. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartnerin: Daniela Schilling E-Mail: <a href="mailto:Daniela.Schilling@ukbonn.de" target="_blank">Daniela.Schilling@ukbonn.de</a> Pflegebereichsleitung Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin, Zentrum für Geburtshilfe und Frauenheilkunde Mobil: 0151 58233510 Mehr Infos unter pflegeamukb.de ukbonn.de Folgen Sie uns auf Instagram: Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> 0228 287 16671

Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) - Kinderintensivstation

Schulbegleiter/ KiTabegleiter(m/w/d) in Köln, Pulheim und Umgebung Teilzeit mit 8 bis 28 Wochenstunden Das sind Deine Aufgaben: Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern mit Behinderung beim Schul- und KiTabesuch Unterstützung von Kindern und Jugendlichen zur Teilhabe am Unterricht und an außerunterrichtlichen Tätigkeiten wie Klassenfahrten, Ausflügen etc. Umsetzung der individuellen Hilfe- und Förderpläne in Abstimmung mit Lehrern bzw. Erziehern Darauf darfst Du Dich freuen: mitarbeiten, mitdenken und mitwirken in einem multiprofessionellen Team Systematische Einarbeitung Gesundheits- und familienorientiertes Arbeiten Regelmäßige Fortbildungen, Teamsitzungen und Supervisionen Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Deutschlandticket Betriebliche Zulage zur Mitgliedschaft bei Urban Sports Club Das bringst Du mit: 2- oder 3-jährige päd. Ausbildung (staatl. anerk. Heilerziehungs-/?Familien-/?Kinderpfleger, oder eine vergleichbare Qualifikation) Sprachniveau mind. C1 Pädagogische Erfahrungen im Umgang mit Kindern mit Krankheit und/oder Behinderung Freude an der Arbeit Kontaktfreudigkeit Bewerbung an: Andre vom Orde <a href="mailto:eingliederungshilfe@wir-fuer-paenz.de" target="_blank">eingliederungshilfe@wir-fuer-paenz.de</a> <a href="http://www.wir-fuer-paenz.de/jobs" target="_blank">www.wir-fuer-paenz.de/jobs</a>

Schulbegleiter / KiTabegleiter (m/w/d) Teilzeit

Die Mannstaedt GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen MA mechanische Anlagentechnik / Instandhaltung (w/d/m) Troisdorf | ab sofort | Vollzeit Was wir vorhaben Fachgerechte Durchführung von planmäßigen und störungsbedingten Instandhaltungsarbeiten an unseren Maschinen und Anlagen Wartungsarbeiten nach Plan inklusive entsprechender Dokumentation Fehler- und Schadensdiagnose inklusive Festlegung des Reparaturumfangs Demontage &amp; Remontage von Baugruppen nach Zeichnungen (z.B. schrumpfen von Kupplungen oder Lagern) Dokumentation und Rückmeldung der Tätigkeiten unter Anwendung von Office und SAP Wen wir suchen Ausbildung z.B. zum Anlagenmechaniker (Fachrichtung Anlagenbau oder Instandhaltung), Werkzeugmechaniker, Land- oder Baumaschinenmechaniker bzw. Mechatroniker, Industriemechaniker (w/d/m) Idealerweise adäquate Berufserfahrung Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick Gutes Verständnis von technischen Zusammenhängen Handwerkliches Geschick und Freude an wechselnden Herausforderungen Spaß am Arbeiten als Team in mehrschichtiger Arbeitsweise Was wir bieten 30 Urlaubstage Betriebsarzt Jobrad Sport- und Fitnessangebote Wandeln von Vergütung in freie Tage Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Gewinnbeteiligung Kantine Vermögenswirksame Leistungen Weihnachtsgeld Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich online in unserem Bewerberportal. Mannstaedt GmbH, Mendener Str. 51, 53840 Troisdorf Stefanie Bracht HR Business Partner Tel: +49 2241-84-2034 <a href="http://www.mannstaedt.de" target="_blank">www.mannstaedt.de</a> Wer wir sind Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ist die GMH Gruppe das klimafreundlichste Stahlunternehmen Deutschlands. Bis 2039 liefern wir CO2-neutralen Stahl an unsere Kunden, die vor allem aus den Bereichen Mobilität, Energie und Maschinenbau stammen. Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl. Mannstaedt: Stahl mit Profil Als Teil der GMH Gruppe am Standort in Troisdorf im Raum Köln/Bonn, ist Mannstaedt weltweit führend in der Herstellung von warmgewalzten Spezialprofilen aus Stahl. Wir verstehen uns als Lösungsgeber, sind für Kunden erster Ansprechpartner, wenn es um individuelle Spezialprofile für anspruchsvolle Bauteile und Fertigprodukte geht und beliefern wichtige internationale Branchen von der Automobil- bis zur Bauindustrie. Um Qualität, Innovation und Wachstum weiterhin zu sichern und unsere Marktführerschaft auszubauen, fehlt uns nur noch eins: Sie. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Besuchen Sie uns auf unserer Homepage <a href="http://www.mannstaedt.de" target="_blank">www.mannstaedt.de</a>

MA mechanische Anlagentechnik / Instandhaltung (w/d/m)

Rechtsanwalt im Bereich Steuerrecht und Unternehmensbesteuerung (m/w/d)   Ihre Karriereperspektive: Rechtsanwalt im Bereich Steuerrecht und Unternehmensbesteuerung (m/w/d)   Köln (Vollzeit)   Herzlich willkommen bei Pelka, einer interdisziplinären, mittelständischen Sozietät aus Rechtsanwälten, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern. Bei uns verbindet sich fachliche Expertise aus unterschiedlichen Disziplinen zu ganzheitlicher Beratung. Was alle dabei eint, ist Exzellenz – sehr gute Arbeit in einem wertigen Miteinander, geprägt von Hilfsbereitschaft, Offenheit und einer gemeinsam gelebten Kultur. So ist Pelka eine Kanzlei in Bewegung, voller Perspektiven von Mitarbeitenden und für Mitarbeitende: vertrauensvoll mit transparenten Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Freiheiten in Verantwortung. Ganz ohne Ellenbogenmentalität.   Pelka. Exzellente Perspektiven.   Perspektivwechsel   Warum wir der richtige Arbeitgeber für Sie sind   Entwicklung: Mit vielfältigen Karriereperspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten, regelmäßigen Feedbackgesprächen, der Weiterbildung in der Pelka Akademie sowie mit der Förderung von Berufsexamina und Fachanwalts- und Fachberatertiteln.   Work-Life-Balance: Eine klare Überstundenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle mit mobilem Arbeiten. Mit unseren Gesundheitsangeboten fördern wir zudem Ihr Wohlbefinden.   Mentoring: Unser Patenschafts- und Mentor:innen-Programm gestaltet Ihren Einstieg so einfach wie möglich. Wir entwickeln Sie zu einer unternehmerisch und strategisch denkenden Beraterpersönlichkeit.   Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Teil- und Elternzeit auf jeder Entwicklungsstufe.   Eigenverantwortliches Arbeiten in vielfältigen Projekten.   Einblicke   Lernen Sie Ihr zukünftiges Team &amp; Ihren Arbeitsplatz kennen   Als Rechtsanwalt im Bereich Steuerrecht und Unternehmensbesteuerung (m/w/d) unterstützen Sie uns bei der umfassenden Beratung unserer mittelständischen unternehmerischen Mandantschaft in nationalen und internationalen Fragen der Unternehmensbesteuerung.   Ihre Aufgaben umfassen dabei insbesondere die folgenden:      Beratung unserer Mandanten zu allen Fragen der Unternehmensbesteuerung sowie komplexen steuerrechtlichen Themen.      Die Erstellung von Steuergutachten und rechtlichen Stellungnahmen zu spezifischen steuerrechtlichen Sachverhalten.      Die Führung von Rechtsbehelfs-, Klage- und Revisionsverfahren.      Begleitung von Betriebsprüfungen und die Vertretung unserer Mandantschaft gegenüber Finanzbehörden und Finanzgerichten.     Dr. Sebastian Geringhoff   Rechtsanwalt, Steuerberater, Partner   Ausblicke   Was ist Ihre Perspektive?   Sie haben Ihre juristischen Examina überdurchschnittlich abgeschlossen und verfügen über berufliche Erfahrung in diesem Fachgebiet (auch als Berufseinsteiger (m/w/d) sind Sie bei uns herzlich willkommen)?   Sie verfügen über fachliche Schnittstellen zum Gesellschafts- und/oder Zivilrecht?   Sie sind kommunikativ – auch in englischer Sprache – und haben ein sicheres Auftreten?   Sie sind flexibel, leistungsbereit und haben Lust auf selbstständiges Arbeiten?   Aber auch der Spaß an der Arbeit im Team zeichnet Sie zusätzlich aus?   Ihre Perspektive zählt   Wir sind gespannt auf   Ihre Perspektive.   „Jede Jeck is anders“: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt.   Ganz einfach Bewerbungsformular ausfüllen oder per E-Mail bewerben.

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