field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Im Bischöflichen Generalvikariat Münster ist im Fachbereich - Personalmanagement - und dort in der Fachstelle - Betriebliches Gesundheitsmanagement - zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Leitenden Fachkraft (w/m/d) für Arbeitssicherheit iVm Sicherheitsingenieur (w/m/d) neu zu besetzen. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 %, das sind zur Zeit 39 Wochenstunden. Die Stelle ist unbefristet. Eine Besetzung in Teilzeit ist möglich. Das Bischöfliche Generalvikariat (BGV) ist die Verwaltung des nordrhein-westfälischen Teils des Bistums Münster, in dem rund 1,43 Mio. Katholiken in 168 Kirchengemeinden leben. Leiter des BGV ist der Bischöfliche Generalvikar als ständiger Vertreter des Bischofs. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des BGV unterstützen die Kirchengemeinden sowie die Einrichtungen des Bistums, der Kirchengemeinden oder anderer kirchlicher Träger in ihren pastoralen, caritativen, schulischen oder bildungsbezogenen Aufgaben. Des Weiteren werden im BGV alle durch kirchliches oder staatliches Recht der bischöflichen Behörde zugewiesenen Aufgaben einschließlich der Aufsicht über die Kirchengemeinden sowie die kirchlichen Einrichtungen wahrgenommen. Das Bistum Münster arbeitet in der Bistumsverwaltung mit einer internen Fachkraft für Arbeitssicherheit und einem externen Dienstleister für den Bereich Arbeitsmedizin zusammen. Für die Bereiche Kirchengemeinden (zzt. 168), Kindertagesstätten (zzt. 668), Zentralrendanturen (17), Schulen (33) und Bildungshäuser (6) bestehen Verträge mit externen Dienstleistern. Sie sind Experte (w/m/d) in Sachen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und möchten mit Ihrem Know-how aktiv zur Sicherheit und zum Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Sicherheitsfachkraft sind Sie kompetente Ansprechperson für den Dienstgeber in allen Fragen rund um Sicherheit und Gesundheit. Sie führen Ereignisanalysen, wie z. B. Unfall- und Arbeitsplatzanalysen, durch, werten diese aus und bewerten die Ergebnisse. Sie entwickeln Maßnahmen zur Vermeidung von Risiken, speziell auch mit Blick auf die Entwicklung und Implementierung eines systematischen Arbeitsschutzes (AMS) und setzen sie in enger Abstimmung mit allen Beteiligten um. Sie unterstützen Verantwortliche bei der Erstellung rechtssicherer Gefährdungsbeurteilungen, helfen bei der Ableitung von Maßnahmen und überwachen die Umsetzung in Abstimmung mit dem Dienstgeber. Die Organisation, Durchführung und Dokumentation von Arbeitssicherheitsausschusssitzungen sowie die Ableitung von Handlungsempfehlungen gehören auch zu Ihren Aufgaben. Sie erstellen und aktualisieren arbeitssicherheitsrelevante Dokumente, wie Betriebsanweisungen und Notfallpläne, und sind Ansprechperson für externe Behörden, wie z. B. Berufsgenossenschaft, Arbeitsschutzdezernate etc. Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit dem Betriebsarzt, den in- und externen Fachkräften für Arbeitssicherheit und stehen ihnen bei allen sicherheitsrelevanten Themen als kompetente Ansprechperson zur Seite. Sie haben erfolgreich eine gewerbliche oder technische Ausbildung abgeschlossen und idealerweise ein Ingenieurstudium mit geeignetem Schwerpunkt absolviert. Außerdem haben Sie erfolgreich die Ausbildung zur Fachkraft (w/m/d) für Arbeitssicherheit abgeschlossen und haben fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeitsschutz und Unfallverhütung, idealerweise mit der Qualifizierung im Brandschutz. Sie konnten bereits mehrjährige Erfahrung in der Arbeitssicherheit sammeln und zeichnen sich durch hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit aus. Zusätzlich verfügen Sie über Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen und mit größeren Gruppen. Sehr gute didaktische Fähigkeiten, sicheres Auftreten und Verhandlungserfahrung sowie eine hohe Flexibilität und Belastbarkeit kennzeichnen Sie. Ihre Arbeitsweise lässt sich als strukturiert und lösungsorientiert beschreiben, zudem sind Sie kommunikativ und durchsetzungsstark. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften und Regularien und wenden diese routiniert und zuverlässig an. <ul> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung </li> <li>eine abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbstständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li>arbeiten in einer lebenswerten und lebendigen Stadt im fahrradfreundlichen Münsterland sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Münsteraner Altstadt</li> <li>flexible Arbeitszeiten sowie dezentrales Arbeiten</li> <li>Sie können ein JobTicket (inkl. Zuschuss des Arbeitgebers), ein Jobrad, das FirmenfitnessProgramm Hansefit sowie ein Lebensarbeitszeitkonto nutzen.</li> <li>Wir bieten eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse in Köln (KZVK) sowie die Möglichkeit zum Abschluss einer BruttoEntgeltumwandlung bei der KZVK oder bei den Versicherern im Raum der Kirchen.</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig.</li> <li>Unser Gesundheitsmanagement umfasst u. a. Grippeschutzimpfung, Brillenzuschuss Bildschirmarbeitsplatz, Gesundheitstag, Betriebssport.</li> <li>Sie können an verschiedenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten teilnehmen.</li> </ul>

Leitenden Fachkraft (w/m/d) für Arbeitssicherheit iVm Sicherheitsingenieur (w/m/d)

Wir suchen zum 01.04.2026 für die Chirurgische Praxisklinik Rheine am MVZ Klinikum Rheine einen 
 Facharzt (m/w/d) Allgemeinchirurgie zur Tätigkeit in unserem MVZ 
 GESUNDHEIT IM VERBUND 
 Gesundheit, Pflege, Bildung - in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir ständig und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund. 
UNSER ANGEBOT
Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum 
Ein modernes Arbeitsumfeld mit gut strukturierter OP-Infrastruktur 
Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht- und Wochenenddienste 
Ein kollegiales, wertschätzendes Team mit flachen Hierarchien 
Zentrale Lage mit idealer Verkehrsanbindung direkt am Bahnhof 
Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung 
Familienfreundliches Arbeitsumfeld 
Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen 
Eine zusätzliche Altersversorgung 
Dienstradleasing
INTERESSE
 Sie haben Interesse? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen gerne als Onlinebewerbung zu. 
 Wir gehen vertrauensvoll mit Ihren Bewerbungsdaten um. Alle Informationen hierzu können Sie in unseren Informationen zur Datenübertragung und den Datenschutzinformationen für Bewerber nachlesen. 
IHRE AUFGABEN
Selbstständige Versorgung und Betreuung unserer Patient:innen 
Durchführung ambulanter Operationen in unserem eigenen OP-Bereich 
Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team sowie mit zuweisenden Ärzt:innen 
Mitgestaltung und Weiterentwicklung unseres medizinischen Angebots
IHR PROFIL
Facharzt (m/w/d) für Allgemeinchirurgie 
Deutsche Approbation 
Kenntnisse in der ambulanten und operativen Versorgung 
Freude am selbstständigen Arbeiten und an interdisziplinärer Zusammenarbeit 
Engagement, Teamgeist und patientenorientiertes Handeln
FRAGEN?
 Für erste Informationen steht Ihnen unsere PRAXISMANAGERIN Daniela Quiroga zur Verfügung. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch. 
 Daniela Quiroga 
 PRAXISMANAGERIN 
 +49 (0)5971 50792 
<a href="mailto:d.quiroga@mathias-mvz.de">d.quiroga@mathias-mvz.de</a>
HIER GEHTS DIREKT ZUR ONLINEBEWERBUNG HIER KLICKEN

Facharzt (m/w/d) Allgemeinchirurgie zur Tätigkeit im MVZ

<h2>Kinderkrankenschwester für kleine Helden (m/w/d)</h2>Einsatzort:GummersbachArt(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit<h2>Pflege mit Herz – für die Kleinsten da sein, wenn es am wichtigsten ist.</h2>Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir Pflegekräften der Pädiatrie Einsätze, die nicht nur fachlich fordern, sondern auch menschlich berühren.&nbsp;Ob auf Kinderstationen, in der Neonatologie, in der ambulanten Kinderintensivpflege oder Reha – bei uns kannst du deine Stärken gezielt einsetzen und gleichzeitig von Flexibilität und Wertschätzung profitieren.<h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur exam. Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Kinderkrankenpflege &nbsp;</li><li>Führerschein ist ein Plus, aber keine Pflicht</li><li>Gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise &nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns: </h2><ul><li>Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag, Teilzeit oder bis 35 Stunden &nbsp;</li><li>Dienstzeiten, die planbar sind – natürlich im Rahmen des Pflegedienstes &nbsp;</li><li>Faire Bezahlung über Tarifniveau – transparent und verlässlich &nbsp;</li><li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder Übernahme deiner Fahrkosten &nbsp;</li><li>Extras wie Zusatzzahlungen, Versicherungen, Gutscheine und Rabatte &nbsp;</li><li>Individuelle Entwicklung, z. B. durch ein finanziertes Studium &nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang – fester Ansprechpartner statt Hotline &nbsp;&nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit &nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Dein Aufgabenfeld: </h2><ul><li>Pflege und Betreuung von Kindern und Jugendlichen (einschließlich medizinischer Grundpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, Hygiene und Mobilisation) &nbsp;</li><li>Überwachung der Vitalzeichen (z. B. Temperatur, Puls, Blutdruck, Sauerstoffsättigung) und Dokumentation der Beobachtungen &nbsp;</li><li>Verabreichung von Medikamenten und Injektionen (nach ärztlicher Verordnung, einschließlich Schmerzmanagement) &nbsp;</li><li>Assistenz bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen (z. B. Röntgenaufnahmen, Blutentnahmen, Wundversorgungen) &nbsp;</li><li>Betreuung und Unterstützung der Familien (Informationsweitergabe, Beratung und Anleitung der Eltern in Bezug auf Pflege und Behandlung) &nbsp;&nbsp;</li><li>Durchführung von Pflegemaßnahmen bei chronischen Erkrankungen (z. B. Diabetes, Asthma, Epilepsie, Onkologie) &nbsp;</li><li>Arbeiten im interdisziplinären Team (mit Ärzten, Therapeuten, Sozialarbeitern, Psychologen etc.) &nbsp;</li><li>Notfallmanagement und Erste Hilfe (z. B. bei schweren Unfällen, Notfällen oder in der perioperativen Phase) &nbsp;</li><li>Pflege von Frühgeborenen auf der Neonatologie (inklusive intensiver Betreuung und Überwachung) &nbsp;</li><li>Förderung der kindlichen Entwicklung (z. B. durch spielerische und kreative Aktivitäten, Unterstützung bei motorischer und sprachlicher Entwicklung)</li></ul><h2>Deine Einsatzorte im Überblick:</h2>Je nach Qualifikation und Wunsch setzen wir dich in der Neonatologie, auf pädiatrischen Allgemeinstationen oder in stationären Kinderkrankenpflege ein – immer dort, wo dein Herz schlägt und deine Stärken gebraucht werden.<h2>Warum Avanti GmbH?</h2>Wenn du deine Fachkenntnisse und dein Einfühlungsvermögen in der Pflege von Kindern verantwortungsvoll einbringen möchten, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.avanti GmbH Niederlassung Gummersbach Team Recruiting Forum Gummersbach Steinmüllerallee 5 51643 Gummersbach&nbsp;Tel:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;+49 152 3356 6006 Mail:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<a href="mailto:bewerbung.gummersbach@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.gummersbach@avanti.jobs</a> Webseite:&nbsp; <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a>Abteilungen:Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP

Kinderkrankenschwester für kleine Helden (m/w/d)

<h2>Willkommen bei dem MVZ für hochwertige Zahnmedizin, Implantologie und Ästhetik!</h2> Bist du bereit, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu gehen? Unser modernes medizinisches Versorgungszentrum wird seit 1928 in dritter Familiengeneration geführt. Wir vereinen Tradition mit Innovation und bieten unseren Patient*innen erstklassige Zahnmedizin, Implantologie und Ästhetik. Unser engagiertes Team aus 6 Zahnärzt*innen und rund 40 Expert*innen arbeitet in einem hochmodernen Umfeld, ausgestattet mit den neuesten Technologien wie 3D-Implantatplanung, 3D-Röntgen und Intraoralscannern. Und das Beste? Unser eigenes Dentallabor sorgt für passgenauen Zahnersatz direkt vor Ort! Werde auch DU Teil unseres herzlichen Teams als Zahnmedizinische Fachangestellte (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit und mach gemeinsam mit uns den Unterschied für unsere Patient*innen! <h2>Deine Mission</h2> <ul> <li> Assistenz bei Behandlungen: Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf der zahnmedizinischen Behandlungen, indem du die Zahnärzt*innen vor, während und nach den Behandlungen unterstützt.</li> <li> Vorbereitung &amp; Hygiene: Du bereitest Instrumente, Materialien und Geräte vor und achtest auf die Hygiene in unseren Behandlungsräumen.</li> <li> Abformung &amp; Materialmanagement: Du nimmst Abdrücke für Schienen und prothetische Versorgungen und stellst sicher, dass alle erforderlichen Materialien bereitstehen.</li> <li> Patientenbetreuung: Auch in stressigen Situationen behältst du einen kühlen Kopf und sorgst dafür, dass sich unsere Patient*innen rundum gut betreut fühlen.</li> </ul> <h2>Deine Qualifikationen und Stärken</h2> <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung: Du hast deine Ausbildung zur Zahnmedizinischen Fachangestellten (w/m/d) erfolgreich abgeschlossen und bereits praktische Erfahrungen gesammelt.</li> <li> Strahlenschutz-Kenntnisse: Eine Fachkundebescheinigung gemäß der Strahlenschutz- und Röntgenverordnung wäre von Vorteil, ist aber nicht zwingend erforderlich.</li> <li> Teamorientiertes Arbeiten: Deine Zuverlässigkeit und vorausschauende Arbeitsweise machen dich zu einem wertvollen Teammitglied.</li> <li> Einfühlungsvermögen: Mit deinem positiven Auftreten und deinem Einfühlungsvermögen sorgst du dafür, dass sich unsere Patient*innen bestens aufgehoben fühlen.</li> </ul> <h2>Darauf kannst DU dich bei uns freuen</h2> <ul> <li> Attraktive Vergütung: In Vollzeit verdienst du bei uns mind. 2.700€ mit vielen Zusatzleistungen.</li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle: Freizeit und Beruf lassen sich bei uns ganz einfach vereinbaren.</li> <li> Moderne Arbeitsumgebung: Du arbeitest in einer digital ausgestatteten Praxis mit neuester Technologie.</li> <li> Regelmäßige Fortbildungen: Bleib fachlich immer auf dem neuesten Stand und entwickle dich kontinuierlich weiter.</li> <li> Stressfreie Anfahrt zur Arbeit: Wir übernehmen wahlweise deine Fahrtkosten oder das Deutschlandticket. Unsere Praxis ist zudem bestens mit dem Auto und öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.</li> <li> Afterwork-Events und Praxisausflüge: Ein respektvoller, familiärer Umgang und gemeinsame Erlebnisse gehören bei uns einfach dazu.</li> </ul>

Zahnmedizinische Fachangestellte / ZFA (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit

<h2>Kinderkrankenschwester für kleine Helden (m/w/d)</h2>Einsatzort:KölnArt(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit<h2>Pflege mit Herz – für die Kleinsten da sein, wenn es am wichtigsten ist.</h2>Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir Pflegekräften der Pädiatrie Einsätze, die nicht nur fachlich fordern, sondern auch menschlich berühren.&nbsp;Ob auf Kinderstationen, in der Neonatologie, in der ambulanten Kinderintensivpflege oder Reha – bei uns kannst du deine Stärken gezielt einsetzen und gleichzeitig von Flexibilität und Wertschätzung profitieren.<h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur exam. Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Kinderkrankenpflege &nbsp;</li><li>Führerschein ist ein Plus, aber keine Pflicht</li><li>Gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise &nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns: </h2><ul><li>Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag, Teilzeit oder bis 35 Stunden &nbsp;</li><li>Dienstzeiten, die planbar sind – natürlich im Rahmen des Pflegedienstes &nbsp;</li><li>Faire Bezahlung über Tarifniveau – transparent und verlässlich &nbsp;</li><li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder Übernahme deiner Fahrkosten &nbsp;</li><li>Extras wie Zusatzzahlungen, Versicherungen, Gutscheine und Rabatte &nbsp;</li><li>Individuelle Entwicklung, z. B. durch ein finanziertes Studium &nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang – fester Ansprechpartner statt Hotline &nbsp;&nbsp;</li><li>Optional: Work-&amp;-Travel-Einsätze deutschlandweit &nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Dein Aufgabenfeld: </h2><ul><li>Pflege und Betreuung von Kindern und Jugendlichen (einschließlich medizinischer Grundpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, Hygiene und Mobilisation) &nbsp;</li><li>Überwachung der Vitalzeichen (z. B. Temperatur, Puls, Blutdruck, Sauerstoffsättigung) und Dokumentation der Beobachtungen &nbsp;</li><li>Verabreichung von Medikamenten und Injektionen (nach ärztlicher Verordnung, einschließlich Schmerzmanagement) &nbsp;</li><li>Assistenz bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen (z. B. Röntgenaufnahmen, Blutentnahmen, Wundversorgungen) &nbsp;</li><li>Betreuung und Unterstützung der Familien (Informationsweitergabe, Beratung und Anleitung der Eltern in Bezug auf Pflege und Behandlung) &nbsp;&nbsp;</li><li>Durchführung von Pflegemaßnahmen bei chronischen Erkrankungen (z. B. Diabetes, Asthma, Epilepsie, Onkologie) &nbsp;</li><li>Arbeiten im interdisziplinären Team (mit Ärzten, Therapeuten, Sozialarbeitern, Psychologen etc.) &nbsp;</li><li>Notfallmanagement und Erste Hilfe (z. B. bei schweren Unfällen, Notfällen oder in der perioperativen Phase) &nbsp;</li><li>Pflege von Frühgeborenen auf der Neonatologie (inklusive intensiver Betreuung und Überwachung) &nbsp;</li><li>Förderung der kindlichen Entwicklung (z. B. durch spielerische und kreative Aktivitäten, Unterstützung bei motorischer und sprachlicher Entwicklung)</li></ul><h2>Deine Einsatzorte im Überblick:</h2>Je nach Qualifikation und Wunsch setzen wir dich in der Neonatologie, auf pädiatrischen Allgemeinstationen oder in stationären Kinderkrankenpflege ein – immer dort, wo dein Herz schlägt und deine Stärken gebraucht werden.<h2>Warum Avanti GmbH?</h2> Wenn du deine Fachkenntnisse und dein Einfühlungsvermögen in der Pflege von Kindern verantwortungsvoll einbringen möchten, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.avanti GmbH Niederlassung Köln Team Recruiting Vor den Siebenburgen 2 50676 KölnTelefon:&nbsp; &nbsp; +49 221 91409999 E-Mail:&nbsp; &nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung.koeln@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.koeln@avanti.jobs</a> Webseite: <a href="http://www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a>Abteilungen:Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP

ATOS Orthoparc Klinik GmbH 
Leitung Qualitätsmanagement (m/w/d)
Köln 
Feste Anstellung 
Volzeit
Über uns
Die ATOS Gruppe mit insgesamt 13 Kliniken, 21 ambulanten Standorten und der Holding-Gesellschaft in München zählt zu den führenden Unternehmen in der orthopädischen Spitzenmedizin. 
Die ATOS Orthoparc Klinik in Köln ist eine orthopädische Privatklinik, die ihren Patienten orthopädische Behandlungen auf höchstem Niveau bietet. 25 Ärzte und rund 140 Mitarbeiter in unterschiedlichen Fachbereichen kümmern sich um die Gesundheit der Patienten. Kernkompetenz unserer ausgewiesenen Experten ist die orthopädische Chirurgie des gesamten Gelenkapparates. Neben der medizinischen Expertise liegt unser Fokus auf einer gelebten Wohlfühlatmosphäre für Patienten und Mitarbeiter.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die ATOS Orthoparc Klinik GmbH eine/n 
Leitung Qualitätsmanagement (m/w/d) 
in Vollzeit
Ihr Aufgabenbereich:
Sie sind zuständig für die Organisation, Planung und Umsetzung von QM-Strukturen in der ATOS Orthoparc Klinik, der ATOS MediaPark Klinik sowie den ambulanten Standorten in Köln, Brühl und Hürth. 
Sie verantworten an den jeweiligen Standorten die Umsetzung der Qualitätspolitik der ATOS-Gruppe. 
Sie steuern und überwachen die Qualitätsmanagementstandards der ATOS-Gruppe nach Anforderungen des zentralen QMs. 
Sie überwachen gesetzliche und behördliche Auflagen. 
Sie steuern Qualitätsprojekte und analysieren Qualitätspotential an den Standorten. 
Sie arbeiten in klinikübergreifenden Workshops und Qualitätszirkeln der ATOS-Gruppe mit. 
Sie unterstützen die Mitarbeitenden bei der Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems. 
Sie bereiten und führen interne Audits, Prozessaudits und externe Audits durch. 
Sie führen und überwachen Maßnahmenpläne und überwachen deren Umsetzung. 
Sie überprüfen, bewerten und arbeiten mit an der Weiterentwicklung des QM-Systems »Akutschmerztherapie«. 
Sie arbeiten eigenverantwortlich in multiprofessionellen Arbeitsgruppen und moderieren die berufsübergreifenden örtlichen Qualitätszirkel und Arbeitsgruppen. 
Sie sind Teil eines kleinen Teams mit einem weiteren Mitarbeiter und arbeiten dabei eng mit dem zentralen Qualitätsmanagement der ATOS Gruppe zusammen.
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung in einem medizinischen oder pflegerischen Beruf mit Weiterbildung zum Qualitätsmanager:in oder erfolgreich absolviertes Studium im Bereich Gesundheitsökonomie, Pflegemanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit praktischer Erfahrung im QM. 
Fundierte Erfahrung im klinischen Risikomanagement sowie Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement. 
Vertraut mit Zertifizierungsverfahren im Gesundheitswesen (DIN EN ISO 9001:2015, Fachgesellschaften). 
Sicherer Umgang mit MS Office. 
Hohe Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und Freude an der aktiven Mitgestaltung von Prozessen. 
Prozessorientierte Denkweise mit Blick auf die Strukturen und Abläufe eines Krankenhauses. 
Selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise. 
Überzeugendes, sicheres Auftreten, ausgeprägte soziale Kompetenz und Teamorientierung sowie eine schnelle Auffassungsgabe mit der Fähigkeit flexibel auf wechselnde Anforderungen zu reagieren. 
Wir bieten:
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und faire Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 
Nach der Einarbeitung: Flexibles Arbeiten möglich - für eine gute Work-Life-Balance. 
Eine familiäre Atmosphäre in einem engagierten Klinikteam. 
Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in der weiter wachsenden ATOS Gruppe. 
Betriebliche Altersvorsorge (KlinikRente), vermögenswirksame Leistungen und das JobRad-Leasing. 
Zugriff auf Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten. 
Lust auf Bewegung? Bei uns gibt&#039;s sogar kostenlose Tennisstunden! 
Und für die Stärkung zwischendurch: Vergünstigte Verpflegung aus unserer eigenen Klinik-Küche. 
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne Schulungen und Teamevents.
Kontakt:
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! 
ATOS Orthoparc Klinik GmbH 
Herr René Moosmann 
Aachener Str. 1021B 
50858 Köln 
Tel.: +49 (0)221 48 49 05-1113 
E-Mail: <a href="mailto:karriere-opk@atos.de">karriere-opk@atos.de</a>
<a href="http://www.atos-kliniken.com">www.atos-kliniken.com</a>
Jetzt bewerben 
Standort
ATOS Orthoparc Klinik GmbH 
Achener Straße 1021 B, 50858 Köln

Leitung Qualitätsmanagement (m/w/d)

Der German Doctors e.V. ist eine gemeinnützige private Hilfsorganisation, die ehrenamtlich arbeitende Ärzt*innen in Länder des Globalen Südens (zurzeit Indien, Bangladesch, Philippinen, Kenia, Sierra Leone, Uganda) und in Griechenland sowie in der Seenotrettung auf dem Mittelmeer zur Versorgung von Geflüchteten entsendet. Die Organisation besteht seit 1983, das Jahresbudget liegt bei ca. 10 Mio. €. Unsere Hilfe setzt konkret bei den grundlegenden Bedürfnissen der Patient*innen an. 
Erkrankungen gleich welcher Art treffen vulnerable Bevölkerungsgruppen besonders hart. In unseren Projekten setzen wir uns für ein Leben in Würde ein, indem wir uns um die Gesundheitsversorgung, ausreichende Ernährung und die Ausbildung benachteiligter Menschen kümmern. Wir arbeiten basismedizinisch und engagieren uns für die Prävention und Gesundheitsförderung.
Für unsere Geschäftsstelle in Bonn suchen wir möglichst zum 1.12.2025 zunächst befristet auf zwei Jahre eine*n 
 Berater*in für medizinische Fragen / medical advisor (m/w/d) 
in Teilzeit (ca. 20 Std./Woche)
Als Stabstelle sind Sie direkt der Vorständin Projekte zugeordnet und arbeiten beratend mit den Projektreferent*innen zusammen, die für die Implementierung unterschiedlicher Projekte in sieben Ländern zuständig sind. Dazu kommt die Beratung von Kolleg*innen in Bonn zu medizinischen Fragen als auch von ausreisenden Ärzt*innen. Bei medizinischen Fragen koordinieren Sie sich eng mit den Projektreferent*innen, den Partnerorganisationen vor Ort, den lokalen medizinischen Kolleg*innen und ggf. ehrenamtlich Kurzzeitärzt*innen. 
Ihre Aufgaben
Vorbereitung und fachliche Begleitung der ausreisenden Ärzt*innen 
Fachliche Begleitung der medizinischen Arbeit vor Ort in Kooperation mit den oben genannten Akteuren 
Koordinierung und Unterstützung von ehrenamtlichen Fachgruppen 
Sicherung der Qualität der Fort- und Weiterbildungsaktivitäten in den Projekten der German Doctors (z. B. Trainings von primary health care-Arbeiter*innen) 
Enger Austausch und Koordination mit dem Team Projektentwicklung; insbesondere fachliche Unterstützung des Teams in allen medizinischen Fragen 
Ansprechpartner*in bei Fragen zur Darstellung von medizinischen Zusammenhängen in Publikationen der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und des Fundraisings 
Ihr Profil
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Humanmedizin und Erfahrung in der medizinischen Zusammenarbeit mit Partnern im Globalen Süden oder abgeschlossenes Hochschulstudium von Global Health, Primary Health Care o. ä. mit sehr gutem medizinischem Wissen 
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung 
Erfahrung in der Arbeit in interdisziplinären Teams 
Kenntnis von Projektmanagement 
Erfahrung im Bereich Entwicklungszusammenarbeit, vorzugsweise im Gesundheitsbereich 
Interesse an Aus- und Weiterbildung 
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office) 
Sie bringen mit:
Bereitschaft und Flexibilität, in unterschiedlichen Zusammenhängen und Konstellationen zu medizinischen Fragen zu beraten 
Exzellente Teamfähigkeit - in dieser Position ist ein respektvoller Austausch mit einer Vielzahl von Akteur*innen erforderlich 
Kompetenz im interkulturellen und interdisziplinären Austausch 
Bereitschaft zu Reisetätigkeit 
Wir bieten
Arbeit in einem sinnstiftenden Umfeld mit hervorragendem Betriebsklima 
ein faires Arbeitsentgelt im Rahmen eines transparenten Gehaltsgefüges 
30 Urlaubstage bei einer 5 Tage Woche 
flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum 
die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge 
Ein ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz 
Die Möglichkeit ein rabattiertes Deutschlandticket als Jobticket zu beziehen Die Möglichkeit ein rabattiertes Deutschlandticket als Jobticket zu beziehen 
einen zentral gelegenen und mit öffentlichen Verkehrsmittel gut erreichbaren Arbeitsplatz direkt am Bahnhof in Bonn-Bad Godesberg 
die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Weitere Informationen
Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Übernahme in ein dauerhaftes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.
Wenn Sie sich von der Aufgabe angesprochen fühlen und ein*e Teamplayer*in sind, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Richten Sie diese bitte mit Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung ausschließlich per E-Mail bis spätestens 20.10.2025 an Dr. Christine Winkelmann: <a href="mailto:personal@german-doctors.de">personal@german-doctors.de</a>
. 
Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: 
<a href="https://www.german-doctors.de/de/datenschutz">https://www.german-doctors.de/de/datenschutz</a>
HIER BEWERBEN
German Doctors e.V. 
Löbestraße 1a 53173 Bonn 
<a href="http://www.german-doctors.de">www.german-doctors.de</a>

Berater*in für medizinische Fragen / medical advisor (m/w/d)

Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo, sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Die Abteilung Hygiene des Universitätsinstituts für Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie und klinische Pathobiochemie am Klinikum Lippe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hygienefachkraft (m/w/d) mit abgeschlossener Fachweiterbildung oder Pflegefachkraft (m/w/d) für die Fachweiterbildung zur Hygienefachkraft <ul> <li>Überprüfung der Einhaltung von Hygieneplänen und Desinfektionsmaßnahmen</li> <li>Mitarbeiterschulungen zu Händehygiene, Schutzkleidung und Desinfektion</li> <li>Ansprechfunktion für Ärzte und Pflegekräfte bei Hygienefragen</li> <li>Infektionsprävention</li> <li>Erstellung &amp; Weiterentwicklung von Hygieneplänen</li> <li>Mitwirkung bei Zertifizierungen und Audits</li> </ul> <ul> <li>Weiterbildung zur staatlich anerkannten Hygienefachkraft oder Sie sind Pflegefachkraft mit Bereitschaft die Weiterbildung zu erwerben</li> <li>Hohes Verständnis für biologische und technische Prozesse</li> <li>Freude an einer standortübergreifenden Teamarbeit und Kommunikation mit verschiedenen Berufsgruppen</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen</li> <li>Organisierte und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Eine Bezahlung nach dem TVöD mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeitszeiten (38,5 Std./Woche)</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Attraktive Mitarbeitervorteile wie z.B. Fahrrad-Leasing (Job-Rad), VL-Leistungen, vergünstigtes Speisenangebot</li> <li>Betriebskindergarten mit an den Klinikbetrieb angepassten Öffnungszeiten</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsplanung</li> </ul>

Hygienefachkraft (m/w/d)

Als Teil der Limbach Gruppe ist die MVZ Labor Münster Hafenweg GmbH seit 1973 als regionaler Partner in Westfalen u. a. für nieder­gelas­sene Ärzte, Krankenhäuser und Einrichtungen des öffentlichen Gesund­heitswesens tätig. Es entstand in Münster ein diagnostisches Zentrum, welches einen umfassenden und kompetenten Service in allen Bereichen der Laboratoriumsmedizin, Transfusionsmedizin, Mikro­biologie, u. v. m. bietet. Der persönliche Kontakt zu unseren ein­sen­denden Kollegen mit gemeinsamer Diskussion individueller diag­nostischer und therapeutischer Strategien steht bei unserer ärztlichen Tätigkeit im Vordergrund. Weiterbildungsassistent Mikrobiologie, Virologie, Infektionsepidemiologie (m/w/d) Einstiegs­level: Mitarbeiter Standort: Münster Tätigkeit: medizinische Tätigkeit Unternehmensbereich: Labor <ul> <li>Ausbildung in allen Bereichen der mikrobiologischen und infektiologischen Diagnostik</li> <li>Teilnahme an der Beratung der einsendenden Fachkollegen von Praxen und Krankenhäusern</li> <li>Ständige Erweiterung und kritische Begleitung des Methodenspektrums im Labor</li> <li>Mitarbeit bei der Organisation und Gestaltung von medizinischen Fortbildungen und wissenschaftlichen Veranstaltungen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene deutsche Approbation gem. §3 Bundesärzteordnung</li> <li>Erfolgreich abgeschlossenes klinisches Jahr</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zu Spät-, Wochenend- und Feiertagsdiensten</li> <li>Sicherer Umgang mit EDV-Systemen, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie Eigeninitiative</li> </ul> <ul> <li>Fundierte Ausbildung und Einarbeitung in allen Bereichen der mikro­bio­logischen und infektiologischen Diagnostik in einem engagierten Team</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Rahmen der Beratung von einsendenden Fachkollegen und Fachkolleginnen; Teilnahme an ABS-Visiten in Kliniken</li> <li>Attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden MVZ</li> <li>Teilnahme an vielfältigen Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen</li> <li>Regelmäßiger Erfahrungsaustausch mit Kolleginnen und Kollegen der Limbach Gruppe</li> <li>Langfristige Übernahme angestrebt</li> </ul>

Weiterbildungsassistent Mikrobiologie, Virologie, Infektionsepidemiologie (m/w/d)

LVR-Klinik Düren sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Oberärztin/Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) Für die Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen und Psychotherapie Bereich Suchtfachambulanz, ADHS Ambulanz und Methadon-Ambulanz Stelleninformationen Standort: Düren Einsatzstelle: LVR-Klinik Düren Vergütung: EG III TV-Ärzte Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit unbefristet Besetzungsstart: 01.01.2026 Bewerbungsfrist: 31.10.2025 Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Die LVR-Klinik Düren ist eine moderne Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie. Unser Angebot umfasst Abteilungen für Allgemeinpsychiatrie, Abhängigkeitserkrankungen, Gerontopsychiatrie und forensische Psychiatrie. Die Klinik steht für Qualität und innovative Weiterentwicklung ihrer Leistungen, ist Ausbildungsbetrieb und betreibt Schulen für Ergotherapie sowie Gesundheits- und Krankenpflege. Mit über 1.300 Mitarbeitenden nehmen wir die Verantwortung für die psychiatrische Versorgung eines Bevölkerungsraums von 660.000 Einwohnern wahr. Die LVR-Klinik Düren liegt in überaus verkehrsgünstiger Lage: ca. 30 Zugminuten von Köln, ca. 32 Zugminuten von Aachen und 7 Autominuten von der A4, so erreichen Sie uns schnell und einfach. Der erwachsenen-psychiatrische Bereich der LVR-Klinik Düren gliedert sich in folgende Abteilungen: Die drei Abteilungen „Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie“ behandelt Patient:innen im Alter von 18 bis 64 Jahren und decken das komplette allgemeinpsychiatrische Behandlungsspektrum ab. Suchterkrankungen werden im Fachbereich „Abhängigkeitserkrankungen und Psychotherapie“ behandelt. In der Abteilung für Gerontopsychiatrie werden Patient:innen ab dem 65. Lebensjahr behandelt. Auf allen Stationen ist uns ein psychotherapeutisch orientiertes, multimodales Therapiekonzept wichtig. Wir arbeiten und bilden aus in den Bereichen Verhaltenstherapie, Tiefenpsychologie, Systemische Therapie, DBT und Schematherapie. In unseren beiden Forensischen Abteilungen werden psychisch kranke Straftäter im Rahmen des Maßregelvollzugs behandelt. Die LVR-Klinik Düren verfügt über die volle Weiterbildungsbefugnis „Psychiatrie und Psychotherapie“ sowie „Psychosomatische Medizin und Psychotherapie“ einschließlich des Neurologischen Jahres. Zusatztitel wie „Psychosomatische Grundversorgung“, „Forensische Psychiatrie“ sowie „Gerontopsychiatrie, Gerontopsychotherapie und Gerontopsychosomatik“ können im Rahmen der klinischen Tätigkeit im Haus erworben werden. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Düren und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter <a href="http://www.klinik-dueren.lvr.de" target="_blank">www.klinik-dueren.lvr.de</a> beziehungsweise <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. <ul> <li>Oberärztliche Leitung der Ambulanzen der Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen und Psychotherapie, sowie der Methadonambulanz</li> <li>Versorgung eigener Patienten/-innen in den Ambulanzen (Suchtfachambulanz, ADHS-Ambulanz und in der Methadon-Ambulanz)</li> <li>Ambulant aufsuchende Behandlung nach dem „Konzept der intensiv Ambulant aufsuchenden Suchtarbeit“</li> <li>Vertretung in der Oberärztinnen/Oberarzt Ebene im stationären Bereich</li> <li>Aktive Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung und der Qualitätssicherung sowohl im ambulanten als auch im stationär-therapeutischen Bereich</li> <li>Oberärztliche Supervision der Kolleginnen und Kollegen im multiprofessionellen Team</li> <li>Teilnahme am fachärztlichen Hintergrunddienst/ am leitenden Bereitschaftsdienst</li> <li>Durchführung von Fortbildungen im Rahmen des Weiterbildungsprogramms für Ärzte und Ärztinnen in der Facharzt-Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Facharztausbildung für Psychiatrie und Psychotherapie</li> <li>Möglichst Fachkunde Suchtmedizin/suchtmedizinische Grundversorgung oder die Bereitschaft, diese zu erwerben</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Vorerfahrung in suchtmedizinischer und psychiatrischer Arbeit</li> <li>Vorerfahrung in der Methadon-Substitution</li> <li>Erfahrung in der Durchführung der qualifizierten Entzugsbehandlung und Akutbehandlung von Abhängigkeitserkrankungen</li> <li>Befähigung zur teamorientierten Führung von Mitarbeitern/-innen</li> <li>Organisatorisches Geschick</li> <li>Bereitschaft zur kooperierenden Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und Institutionen</li> <li>Arbeitszeiten auch am Nachmittag gewünscht (Erfordernisse aufgrund der Aufgaben und Organisation der Ambulanzen/Berufstätigen-Sprechstunde)</li> <li>Gute Kenntnisse in MS-Office-Programmen und KiS</li> <li>Hohe soziale und organisatorische Kompetenz mit Interesse an Netzwerkarbeit und an innovativen digitalen Behandlungs – und Anwendungsmöglichkeiten (z.B. KI gestützt, DiGiSucht)</li> <li>Bereitschaft zur aufsuchenden ambulanten Behandlung</li> </ul> <ul> <li> ... Sie mehr bewirken wollen Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen. </li> <li> ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander. </li> <li> ... Sie im Team wachsen wollen Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet. </li> </ul> Was wir Ihnen noch bieten? <ul> <li>Zusatzverdienstmöglichkeiten z.B. durch Gutachten</li> <li>Innovatives Arbeiten und Konzeptmitgestaltung, Leitungsteamsupervision</li> <li>flache Hierarchien und regelmäßiger Austausch im multiprofessionellen Team einschließlich Teilnahme an Fallsupervisionen</li> </ul>

471 Ärzte Jobs