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Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. In der Klinik und Poliklinik für Epileptologie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/ Teilzeit zu besetzen: Organisationsassistent*in / Medizinische*r Fachangestellte*r / Gesundheits- u. Krankenpfleger*in (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Ihre Aufgaben: Organisation und Durchführung der Untersuchungsabläufe Pflegerische Patientenbetreuung in der ambulanten Versorgung Administrative Bürotätigkeiten (Terminkoordination, Telefonannahme, Befunddokumentation, Rezeptanforderungen, Terminplanung, Aktenpflege) Planung und Vergabe der Patiententermine Ihr Profil: Möglichst abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-Technische*r Assistent*in – Medizinische*r Assistent*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in, oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d) Berufserfahrung in Klinik oder Praxis Fundierte PC-Kenntnisse Gute Deutschkenntnisse Die Bereitschaft, sich in ein komplexes Arbeitsgebiet einzuarbeiten Belastbarkeit und die Fähigkeit zum eigenständigen, verantwortungsbewussten Arbeiten Flexibilität im Team und in der Klinik Positiv und einfühlsam im Umgang mit Menschen Wir bieten: Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings Start mit System: Strukturiertes Onboarding Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt: Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 30.10.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-27011 an: Klinik und Poliklinik für Epileptologie Universitätsklinikum Bonn Frau PD Dr. Randi von Wrede Venusberg-Campus 1, Geb. 83 53127 Bonn Tel. 0228 - 287 16272 <a href="mailto:randi.von_wrede@ukbonn.de" target="_blank">randi.von_wrede@ukbonn.de</a> <a href="http://www.epileptologie-bonn.de" target="_blank">www.epileptologie-bonn.de</a>

Organisationsassistent*in / Medizinische*r Fachangestellte*r / Gesundheits- u. Krankenpfleger*in (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns in Vollzeit als Versandmitarbeiter für technische Großanlagen (w/m/d) Wir sind ein weltweit führender Hersteller von energieeffizienten Abluftreinigungs- und Wärmerückgewinnungsanlagen für industrielle Anwendungen. Mit innovativer Umwelttechnik sorgen wir bei unseren Kunden für reine Luft an Produktionsanlagen, verbessern gleichzeitig den CO 2 -Fußabdruck und generieren beachtliche Kostenvorteile. Wir sind stolz darauf, dass wir durch unsere Arbeit einen Beitrag zu Umweltschutz und Energieeffizienz leisten können. In unserer Zukunftsbranche besetzen wir eine starke Position mit internationalem Ansehen. Unsere Anlagen werden weltweit durch namenhafte Unternehmen geschätzt. Begleite uns auf unserem Erfolgskurs und in unserem Engagement für wirksamen und wirtschaftlichen Umweltschutz! DAS BIETEN WIR DIR 37-Wochenstunden im 1-Schicht-Betrieb (montags – donnerstags von 6 h bis 14:45 h und freitags nur bis 11:15 h) Abwechslungsreiche Aufgaben und gute Entwicklungsperspektiven Attraktive Vergütung, individuelle Leistungszulagen, Überstundenzuschläge, Urlaubsgeldzuschlag, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Benefits wie z.B. Bike-Leasing und Mitgliedschaft im benachbarten Fitness-Studio Verantwortungsvolle Zusammenarbeit in flachen Hierarchien in einem Familienunternehmen Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier oder gemeinsames Grillen DAS BRINGST DU MIT Du hast Spaß an handwerklichen Aufgaben und an der Vorbereitung technischen Großanlagen für den Transport zu internationalen Kunden Du bist vertraut mit dem Führen von Gabelstaplern und Hallenkränen Du bist vertraut mit der Arbeit anhand von Stück- listen und Konstruktionszeichnungen Dich zeichnen eine selbstständige Arbeitsweise, Mitdenken, Teamfähigkeit und Flexibilität aus DAS KANNST DU BEI UNS BEWEGEN Verpacken von Großanlagen für den Transport per Lkw und Container Be- und Entladen von Fahrzeugen mit Gabelstapler Warenannahme und Wareneingangskontrolle Ein- und Auslagerungen von Waren sowie allgemeine Lagerarbeiten Kommissionierung von Material gemäß Stücklisten für Kundenaufträge sowie für die interne Fertigung und den Kundendienst HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Verdienstvorstellungen! KMA Umwelttechnik GmbH Eduard-Rhein-Str. 2 | D-53639 Königswinter <a href="http://www.kma-filter.de" target="_blank">www.kma-filter.de</a> Deine Ansprechpartnerin: Isabelle Wagner 02244/9248-0 <a href="mailto:bewerbung@kma-filter.de" target="_blank">bewerbung@kma-filter.de</a>

Versandmitarbeiter für technische Großanlagen (w/m/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Sie sind aus Leidenschaft im medizinischen Sektor tätig und begeistern sich für eine zeitgemäße Patientenversorgung? Kommen Sie in unser motiviertes und ambitioniertes Team. An der Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) unbefristet zu besetzen: MFA – Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) für die Anmeldung Ihre Aufgaben: Einsatz in der Anmeldung der Radiologie (CT, MRT, Ultraschall, Intervention) Eigenverantwortliche Durchführung aller Tätigkeiten im Bereich der Anmeldung Koordinierung und Vergabe von Untersuchungsterminen Datendokumentation als Vorbereitung der Abrechnung, sowie Erledigung von Bürotätigkeiten Individuelle und telefonische Betreuung der Patienten, Zuweiser und Dienstleister Organisation und Betreuung der Patienten Ihr Profil: Staatliche Anerkennung als MFA / ZMFA (m/w/d) Freundliches und empathisches Auftreten Freude am Beruf und Umgang mit Patient*innen Motivation und Engagement PC Kenntnisse aller gängigen Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten: Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings Start mit System: Strukturiertes Onboarding Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Für Rückfragen stehen wir Ihnen vorab gerne zur Verfügung. Kontakt: Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 30.10.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-32040 an: PD Dr.med. Julian Luetkens Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn E-Mail: <a href="mailto:Sekretariat.Radiologie@ukbonn.de" target="_blank">Sekretariat.Radiologie@ukbonn.de</a> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>

MFA - Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) für die Anmeldung

Projektmanager (m/w/d) im Arbeitsbereich Energie &amp; Klima Die Region Köln/Bonn steht vor der Herausforderung, die Transformation von Raum, Infrastruktur und Wirtschaft in den kommenden Jahren nachhaltig zu gestalten. Energie- und Ressourcenwende, Klimaschutz und Klimawandelanpassung, die Mobilitätswende, die Digitalisierung u.a.m. führen zu tiefgreifenden Umbauaufgaben, denen es mit zukunftsweisenden Konzepten und Projekten zu begegnen gilt. Zentrale Arbeitsgrundlage hierfür ist das Agglomerationsprogramm der Region Köln/Bonn, dessen Umsetzung der Verein koordiniert und vorantreibt (<a href="http://www.agglomerationsprogramm.de" target="_blank">www.agglomerationsprogramm.de</a>). Der Region Köln/Bonn e.V. (<a href="http://www.region-koeln-bonn.de" target="_blank">www.region-koeln-bonn.de</a>) ist als Regionalmanagement für die Region Köln/Bonn Konzept und Strategieentwickler, Initiator und Moderator von Kooperationen und Projekten, Vernetzer von Akteuren*innen sowie Sprachrohr der Region in Richtung Land NRW und Bund. Für den Arbeitsbereich Energie &amp; Klima werden folgende zwei Projektmanager*innen gesucht: Projektmanager*in im Förderprojekt „Von den kommunalen Wärmeplänen zur Wärmewende in der Region Köln/Bonn“ Die Umsetzung der Wärmewende in der Region Köln/Bonn soll mit dem, über den EFRE NRW geförderten Projekt „Von den kommunalen Wärmeplane zur Wärmewende in der Region Köln/Bonn“ effizient gestaltet und beschleunigt werden. Durch eine systematische Auseinandersetzung mit den räumlichen und thematischen Schnittstellen zwischen den kommunalen Wärmeplänen in der Region Köln/Bonn werden Kooperationspotenziale für eine effiziente Transformation des Wärmesektors in der Region erkannt und nutzbar gemacht. Aspekte, wie interkommunale Zusammenarbeit, Einbindung regionaler Akteur*innen sowie die Organisation eines regionalen Wissenstransfers werden im Rahmen des Projekts eine zentrale Rolle spielen. Die/Der Projektmanager*in wird den kooperativen Prozess mit der Region gestalten und steuern und dazu mit dem Projektpartner Fraunhofer UMSICHT sowie mit einer Kommunikationsagentur eng zusammenarbeiten. Unterstützt wird die/der Projektmanager*in von der Projektleitung, die ebenfalls Teil des Arbeitsbereichs Energie &amp; Klima ist. Ihre Kernaufgaben Inhaltliche Steuerung und das Projektmanagement, insbesondere die Erarbeitung der Projektziele und Meilensteine, die Analyse und Konkretisierung von Herausforderungen Erledigung der administrativen Aufgaben im Rahmen des EFRE-Projekts Kommunikation und Organisation, insbesondere die Rückkopplungen mit dem Zuwendungsgeber und Landeseinrichtungen sowie die Abstimmungen und Zusammenarbeit mit dem wissenschaftlichen Projektpartner Fraunhofer UMSICHT Vergabe von Aufträgen und Steuerung von Dienstleistern Planung, inhaltliche Gestaltung, Organisation und Durchführung von Projektveranstaltungen in der Region und fachspezifischen Themenworkshops Aufbau eines regionalen Expert*innen-Netzwerks, bestehend aus Energieversorgungsunternehmen, Industrieunternehmen, kommunalen Akteuren, Energiegenossenschaften u.a. Unsere Anforderungen Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master) in Nachhaltigkeits-, Energie-, Umweltwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Energiewirtschaft, Wärmeplanung oder vergleichbaren Fachbereichen wünschenswert Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit kommunalen Gebietskörperschaften sowie öffentlichen Förderprojekten sind von Vorteil Freude an strategischem, analytischem und konzeptionellem Denken, verbunden mit einer zielorientierten, verantwortungsbewussten und selbständigen Arbeitsweise Erfahrungen in den Bereichen Präsentation, Moderation sowie Projektmanagement Die Stelle der Projektmanager*in im Projekt „Von den kommunalen Wärmeplänen zur Wärmewende in der Region Köln/Bonn“ ist, vorbehaltlich der Bewilligung der Fördermittel, ab dem 01. Januar 2026 in Vollzeit zu besetzen und bis zum 31. Dezember 2028 befristet. Wir bieten Ihnen Neben der Übernahme des Job-Tickets und der Möglichkeit eines Job-Rads, bieten wir auch eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Diese attraktiven Stellen werden in Anlehnung an den TVöD vergütet und sind als Vollzeitstellen geplant. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Interessiert? Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen richten Sie bitte bis 03. Dezember 2025 per E-Mail (bitte max. 2 PDF-Dateien) an: Region Köln/Bonn e.V. | Rheingasse 11 | 50676 Köln <a href="mailto:bewerbung@region-koeln-bonn.de" target="_blank">bewerbung@region-koeln-bonn.de</a> Für Rückfragen steht Ihnen Frau Anne Roth unter 0221-92547769 oder per E-Mail unter <a href="mailto:roth@region-koeln-bonn.de" target="_blank">roth@region-koeln-bonn.de</a> gerne zur Verfügung. Der Region Köln/Bonn e.V. fördert die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt. Region Köln/Bonn e.V. | Geschäftsstelle | Rheingasse 11, 50676 Köln ZUKUNFT GEMEINSAM GESTALTEN.

Projektmanager (m/w/d)

WIR SUCHEN KONKRET JEMANDEN – als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung mit Befristung zum 30. September 2027 – zur Koordination der Quartierbüros (m/w/d) mit planerischem Know How und Herzblut für die Klimawende Ziel dieser Funktion ist die Koordination der Aktivitäten und Beratungsangebote in den bereits vorhandenen Quartiersbüros sowie die Konzeption und den Aufbau weiterer dezentraler Angebote im Stadtgebiet Bonn. Die*der Kolleg*in verantwortet die Ressourcenplanung für die Büros (Budget, Ausstattung der Büros, Beratungseinsätze, Mitwirkung Akquise Fördermittel) und führt die Mitarbeiter*innen, die vor Ort beraten und unsere Themen bekannt machen. Selbstverständlich kümmert die Person sich um das Einbinden von weiteren Quartiers-Akteur*innen, und Netzwerken. Die*der neue Kolleg*in sollte sich als Schnittstelle zu den BEA-Konzepten zur Beratung und Information sowie zur Öffentlichkeitsarbeit verstehen und in unserem Brückenkreis mit anderen Führungskräften Gesamtverantwortung mit übernehmen. Klingt das spannend? WIR SUCHEN FOLGENDE FÄHIGKEITEN: Fachkompetenz auf "Master"-Niveau, basierend z. B. auf einem Hochschul-Studium der Fächer Architektur, Stadtplanung, Geografie, Politikwissenschaften oder Ökonomie, mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Leitung von Projekten und im operativen Projektmanagement, Führungskompetenz in flachen Hierarchien, Selbständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Umsetzungsorientierung. Besonders freuen wir uns, wenn die Person Erfahrung und Expertise in den Bereichen Bauen, Sanieren bzw. Energieberatung mitbringt. Wir wünschen uns für diese Aufgaben ein Planungs- und Organisations-Genie mit einer proaktiven und pragmatischen Arbeitseinstellung, d. h. mit der Bereitschaft, auch mal selbst anzupacken. Entscheidungen zu treffen und umzusetzen soll der/dem neuen Kolleg*in leichtfallen. Veränderungen und Innovationen werden als selbstverständlich angesehen. Idealerweise bringt der/die Neue Erfahrung und Lust auf viel Schnittstellenarbeit mit. Passt das? Diese Stelle ist aufgrund der Beurlaubung der Stelleninhaberin bis zum 30. September 2027 befristet und in Teilzeit (nach Wunsch 23,4 – 31,2 Std./Woche) zu besetzen. Die Vergütung – hier nach E 12 – lehnt sich an den TVÖD VKA an. Wir bieten 6 Wochen Urlaub im Jahr. Unsere Büros liegen mitten in der Bonner City. Einzelne Homeoffice-Tage sind in Absprache möglich. DIE BONNER ENERGIE AGENTUR (BEA) steht seit 2012 für eine kostenfreie, produkt- und anbieterneutrale Energieberatung. Wir bieten ein umfassendes Informationsangebot zum energieeffizienten Bauen und Sanieren und zu erneuerbaren Energien. Vor knapp zwei Jahren wurden wir mit vier Projekten aus dem Bonner Klimaplan betraut. Seitdem sind wir kontinuierlich gewachsen und haben bereits viel auf die Beine gestellt, unter anderem den Start unserer Beratungen in zwei Quartiersbüros BEA nebenan. Und wir bauen unsere Angebote weiter aus. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir neue Kolleg*innen, die mit uns die Bonner*innen dabei unterstützen, ihre Häuser klimafreundlich und zukunftstauglich zu machen. UNSER TEAM zeichnet aus, dass wir sehr selbständig und eigenverantwortlich arbeiten und dabei unsere Ziele und deren Umsetzung gut im Blick behalten. Freundlichkeit und Kollegialität sind uns sehr wichtig. Wir teilen unser Wissen, unterstützen und vertreten einander gern und pflegen eine offene, verbindliche Kommunikation. Fehlertoleranz und Gelassenheit wollen wir bewahren. Selbst bei den anstehenden großen Aufgaben und aufkommendem Zeitdruck geben wir auf uns selbst und aufeinander acht. Lust dabei zu sein? Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen, ungeachtet ihres Geschlechts, Nationalität, sozialer oder ethischer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Die Bewerbung sollte aus einem aussagefähigen Anschreiben, einem aktuellen Lebenslauf und entsprechenden Arbeitszeugnissen bestehen, zusammengefasst in einer PDF-Datei. Sie soll mit dem Betreff KO QU und mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins versehen sein und bis zum 28. November unter der E-Mail-Adresse <a href="mailto:personal.bonn@movado-gruppe.de" target="_blank">personal.bonn@movado-gruppe.de</a> eingegangen sein. Bei Fragen stehen Tina Enderer und Linda Robens gerne zur Verfügung unter <a href="mailto:bewerbung@bea.bonn.de" target="_blank">bewerbung@bea.bonn.de</a> oder telefonisch unter 0228 763727-60. Standort Bonn Nähere Informationen zur BEA gibt es auch unter: Energieberatung in Bonn - Energieeffizient Bauen und Sanieren (bonner-energie-agentur.de) Bonner Energie Agentur Thomas-Mann-Straße 2-4 53111 Bonn <a href="http://www.bonner-energie-agentur.de" target="_blank">www.bonner-energie-agentur.de</a>

Koordination der Quartierbüros (m/w/d)

<h2>Operationstechnischer Assistent (m/w/d) – bundesweite Einsätze im OP</h2>Einsatzort:KölnArt(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit<h2>Starte dein nächstes Abenteuer im OP!</h2>Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen bringen wir qualifizierte OTA-Fachkräfte in Einsätze, die ebenso spannend wie wertschätzend sind. Ob in der Klinik, im ambulanten OP-Zentrum oder in der Facharztpraxis – wir sorgen dafür, dass du dort arbeitest, wo deine Stärken gefragt sind und deine Leistung gesehen wird.<h2>Anforderungen – dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreiche Ausbildung als OTA, Operationstechnischen Assistenten, Gesundheits- und Krankenpfleger oder vergleichbare Ausbildung mit OP-Erfahrung bzw. Fachweiterbildung &nbsp;</li><li>Eigenverantwortliche und gut organisierte Arbeitsweise &nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Freude an zuverlässiger, respektvoller Zusammenarbeit</li><li>Spaß an Work &amp; Travel Einsätzen in ganz Deutschland</li></ul><h2>Benefits – das bieten wir dir:</h2><ul><li>Übertarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Dienst- und Urlaubsplanung – echte Work-Life-Balance</li><li>35 Std./Woche = deine Teilzeit, volle Flexibilität</li><li>Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Optional: Dienstwagen ohne Werbung oder Fahrkostenzuschuss</li><li>Unbefristeter Vertrag für deine Sicherheit</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Steuerfreie Edenred-Gutscheine</li><li>Exklusive Corporate Benefits &amp; Rabatte</li><li>Gefördertes Fernstudium an der HFH (auch ohne Abitur)</li><li>Persönliche Begleitung durch festen Ansprechpartner</li><li>Bundesweite Work &amp; Travel-Einsätze</li></ul><h2>Deine Tätigkeiten:</h2><ul><li>Vorbereitung von Operationseinheiten, Instrumenten und medizinischen Geräten &nbsp;</li><li>Assistenz bei Eingriffen unter Einhaltung sämtlicher Hygiene- und Sicherheitsstandards &nbsp;</li><li>Vorausschauendes Instrumentieren während operativer Maßnahmen &nbsp;&nbsp;</li><li>Fachgerechte Aufbereitung und Nachsorge von Instrumenten und Materialien &nbsp;</li><li>Betreuung der Patienten vor, während und nach der Operation &nbsp;</li><li>Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen und verwendeten Materialien &nbsp;</li><li>Einhaltung aller hygienischen Vorschriften im OP &nbsp;</li><li>Zusammenarbeit im interdisziplinären Team (Ärzte, Pflegekräfte, Anästhesie) &nbsp;</li><li>Mitwirkung bei Notfallmaßnahmen und Rufbereitschaftsdiensten (je nach Einsatzort) &nbsp;</li><li>Unterstützung bei Organisation und Ablaufkoordination im OP-Saal &nbsp;</li></ul> Wenn du deine Expertise in einem wertschätzenden Umfeld einbringen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung und ein persönliches Gespräch. Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.avanti GmbH Niederlassung Nationales Pflegeteam Team Recruiting Ebersstraße 3 10827 BerlinTelefon: +49 30 220 138 060 E-Mail:&nbsp; &nbsp; <a href="mailto:bewerbung.direkt@avanti.jobs" target="_blank">bewerbung.pflegeteam@avanti.jobs</a> Website:&nbsp;<a href="//www.avanti.jobs" target="_blank">www.avanti.jobs</a> Abteilungen:Medizin / PflegeArt(en) des Personalbedarfs:NeubesetzungTarifvertrag:BAP/DGB - TarifgemeinschaftEntgeltgruppe:Übertarifliche Bezahlung

Operationstechnischer Assistent (m/w/d) – bundesweite Einsätze im OP

Ort:&nbsp;50672&nbsp;Köln&nbsp;| Vertragsart: Teilzeit,&nbsp;befristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;942386
Du liebst es, Menschen ein Lächeln aufs Gesicht zu zaubern? Die Zufriedenheit deiner Gäste kommt für dich an erster Stelle? In deiner REWE Hüseyin Bilkay oHG sorgst du dafür, dass sich unsere Gäste jederzeit willkommen und gut beraten fühlen – egal ob im Verkauf oder an der Kasse.&nbsp; &nbsp;
Was wir bieten:&nbsp; REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber - deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst&nbsp;du&nbsp;im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:
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Mehr vom Gehalt&nbsp;-&nbsp;Eine attraktive Vergütung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik &nbsp;</li>
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Ankommen, aber richtig&nbsp;- Wir sind ein eingespieltes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet, damit du dich sofort wohlfühlst</li>
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Für deine Träume&nbsp;- Zusätzliche Zahlungen, die du für deinen Bausparvertrag oder deine Altersvorsorge nutzen kannst&nbsp;&nbsp;</li>
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Bleib mobil&nbsp;-&nbsp;Von uns bekommst du ein rabattiertes Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst&nbsp;</li>
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Zusammen unvergessliche Momente schaffen&nbsp;- Wir feiern unseren Zusammenhalt mit internen Veranstaltungen wie beispielsweise Jubiläen oder Team-Events&nbsp;&nbsp;</li>
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Vielfalt gemeinsam leben&nbsp;- Konzernweite und regionale Netzwerke, wie z.B. unser LGBTIQ-Netzwerk</li>
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Was du bei uns bewegst: &nbsp;
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<li>Du kassierst und sorgst für eine korrekte Abrechnung.&nbsp;</li>
<li>Du hältst deinen Kassenbereich sauber und ordentlich.&nbsp;</li>
<li>Du verräumst Waren und achtest auf Vollständigkeit und Qualität.&nbsp;</li>
<li>Du begeisterst unsere Gäste mit deinem freundlichen Auftreten und kompetenter Beratung.&nbsp;</li>
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 &nbsp; Was uns überzeugt:&nbsp;
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<li>Deine kaufmännische Berufsausbildung oder deine Berufserfahrung, am besten im Handel – aber auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen&nbsp;</li>
<li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen&nbsp;</li>
<li>Deine Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein&nbsp;</li>
<li>Dein Ehrgeiz, Neues zu lernen&nbsp;</li>
<li>Deine Bereitschaft in einem flexiblen Schichtsystem mit Einsatzzeiten von Montag bis Samstag zwischen 07:00 und 24:00 Uhr zu arbeiten</li>
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Weitere Informationen erhältst du unter <a>rewe.de/karriere</a>.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;942386)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a>0</a>.
Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gerne trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.&nbsp;
<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

Verkäufer mit Kassiertätigkeit (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren&nbsp;mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li><li>Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;in Absprache mit der Führungskraft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretender Filialleiter</a>&nbsp;</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. &nbsp;Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! &nbsp;So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! &nbsp;Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Verkäufer (m/w/d)

Du jonglierst gerne mit Zahlen und hast Spaß an analytischem und strategischem Denken? Willkommen im Dualen Studium BWL – Spezialisierung Accounting &amp; Controlling! Das Studium vermittelt Dir fundiertes Fachwissen in Bereichen wie Unternehmensdaten und Geschäftszahlen und macht Dich zum Finanzexperten bzw. zur Finanzexpertin. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten&nbsp;🚀 – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell.&nbsp;Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe.<ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da&nbsp;👫</li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen&nbsp;📚</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: 💸 <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul><ul><li>Du unterstützt bei der Erstellung von Budgetplänen und Verkaufsprognosen</li><li>Du hilfst mit bei der Aufbereitung und Übermittlung von Zahlen an das Management</li><li>Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen</li><li>Du analysierst Prozesse und Schwachstellen und machst Optimierungsvorschläge&nbsp;&nbsp;</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist&nbsp;🎓</li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen&nbsp;💬</li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen&nbsp;🧠</li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Accountant bzw. Buchhalter:in</li><li>Businesscontroller:in&nbsp;&nbsp;</li><li>Produktionscontroller:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die&nbsp;Enterprise Autovermietung Deutschland B.V. &amp; Co. KG oder die Peak One GmbH zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.&nbsp;🤝Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell

Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa. Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen. BEI DER HGK SUCHEN WIR FÜR DEN BEREICH INFORMATIONSTECHNIK ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT AM STANDORT KÖLN EINE/N SENIOR IT-SPEZIALIST RECHENZENTRUM (W/M/D) Zur Verstärkung unseres Teams im Rechenzentrum suchen wir einen engagierten Senior IT-Spezialist (w/m/d), der im Team anspruchsvolle technische Herausforderungen bewältigt und die Weiterentwicklung unserer Platform vorantreibt. Werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds, in dem Sie Ihre Expertise einbringen und ausbauen können. <h3> Aufgabengebiet </h3><ul><li>Administration von Virtualisierungslösungen: Verwaltung und Optimierung von VMware-Umgebungen (ESXi und vSphere)</li><li>Citrix-Lösungen betreuen: Betrieb und Weiterentwicklung von Citrix-Umgebungen zur Bereitstellung unternehmenskritischer Anwendungen</li><li>Windows Server-Administration: Konfiguration, Wartung und Optimierung von Windows Server-Systemen</li><li>Storage-Management: Betreuung und Optimierung von Storage-Systemen (insbesondere Netapp und Pure)</li><li>Projektarbeit und IT-Planung: Mitarbeit an der Planung und Umsetzung von IT-Projekten, insbesondere in Bezug auf Platformoptimierungen und neue Technologien</li><li>3rd-Level-Support: Analyse und Behebung komplexer Systemstörungen</li></ul><h3> Eigenes Profil </h3><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in ) oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li> 7-10 Jahre Berufserfahrung im Datacenter Umfeld </li><li> Fundierte Kenntnisse in der Administration von VMware (ESXi und vSphere) </li><li> Erfahrung in der Betreuung von Citrix-Umgebungen </li><li> Kenntnisse im Bereich Windows Server-Management </li><li> Erfahrung mit Storage-Systemen (vorzugsweise Netapp und Pure) </li><li> Kenntnisse in Microsoft Entra (Azure AD) sind von Vorteil </li><li> Zertifizierungen wie Prince2 und ITIL sind wünschenswert </li><li> Teamfähigkeit, Eigenverantwortung sowie eine analytische und lösungsorientierte Denkweise </li><li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li><li> Führerschein mindestens der Klasse B </li></ul><h3> Gute Gründe für uns </h3><ul><li>Uns als verlässlichen Arbeitgeber, der gerne Ihre berufliche Weiterbildung fördert</li><li>Vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten und sozialen Unternehmen</li><li>Eine Vergütung nach Tarifvertrag, u.a. 39 Std./Woche (Gleitzeit) sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Den Zugang zu einem Deutschlandticket, Fahrradleasing (BikeLeasing), Urban Sports Mitgliedschaft sowie weitere Sport-Angebote im SWK-Konzern, Corporate Benefits-App</li><li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Ein Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld</li><li>Sympathisches und leistungsstarkes Team</li><li>Ein neues Bürogebäude am Hafen sowie ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li></ul>

942 Administration und Sekretariat Jobs in Bonn, Deutschland