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<ul><li>Fachliche &amp; disziplinarische Führung des Teams Ersatzteilabwicklung</li><li>Regelmäßiges Expediting und enge Abstimmung mit betreffenden Bereichen</li><li>Kaufmännische Auftrags- &amp; Exportabwicklung</li><li>Monatliche Umsatzplanung</li><li>Unterstützung, Beratung und Ansprechpartner für andere Fachabteilungen, interne und externe Kunden</li></ul>

Teamleiter (m/w/d) Ersatzteilabwicklung im Auftragszentrum

<ul>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Gewinnbeteiligung</li>
<li>Betriebsarzt</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Bike-Leasing</li>
<li>Kostenloses Mineralwasser</li>
<li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li>
</ul> <ul>
<li>Leitung der SCM-Abteilung mit Planung und Strategie, operativer Steuerung, Lagerlogistik, Versand und Inventur</li>
<li>Koordination der Gesamtlieferkette vom Lieferanten bis zum Kunden</li>
<li>Optimierung der Materialflüsse bzw. des strategischen Supply-Chain-Managements eines Sondermaschinenbauers mit sehr hoher Produktvielfalt, Kleinstlosgröße / Serienfertigung und hoher Produktionstiefe (mechanische Fertigung, Schweißen, Montagen, externe Prozesse)</li>
<li>Materialflussanalysen, -optimierungen und Routinen zur Pflege von Materialströmen</li>
<li>Eliminierung von Schwachstellen im ERP-System und der physischen Logistik zur Erhöhung der Flexibilität</li>
<li>Dimensionierung der Materialflüsse sowie Planung und Aufbau von Puffersystemen (Kanban/Mindestbestände) unter Berücksichtigung von Wertstromorientierung im Materialstrom und Lean-Logistik</li>
<li>Physische Materialflussgestaltung</li>
<li>Weiterführung diverser Systemauswertungen</li>
</ul> <ul>
<li>Mindestens 2 – 4 Jahre Erfahrung in operativer Fertigungs- und Montagesteuerung, neben kleinen Fertigungsgrößen auch Seriensteuerung mit Mindestbeständen</li>
<li>Erfahrung in der Einführung EDV-gestützter Abläufe und deren Überwachung</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen</li>
<li>Hohe Kundenorientierung</li>
<li>Erfahrung und nachweisliche Erfolge in der Führung und Weiterentwicklung von Personal</li>
<li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und einen erkennbaren Grad an Selbstorganisation</li>
<li>Interdisziplinär geprägtes Interesse an Konzepten und Methoden</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li>
<li>Teamfähigkeit, Qualitätsbewusstsein sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li>
</ul>

Leiter SCM (Lieferkettenmanagement) (m/w/d)

Prozesse gestalten - Produktionsstandort prägen! Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Chemieunternehmen mit Sitz in Deutschland und entwickelt und produziert chemische Grundstoffe für industrielle B2B-Anwendungen. Die Produkte kommen unter anderem in den Bereichen Hygiene, Landwirtschaft und Technik zum Einsatz. Mit mehreren Produktions- und Forschungsstandorten in Europa und Nordamerika sowie einem klaren Fokus auf nachhaltige Lösungen zählt das Unternehmen zu den etabliertesten Anbietern in seinem Marktsegment. Für den Standort im Ruhrgebiet suchen wir eine überzeugende Führungspersönlichkeit als 
Produktionsleitung/Standortleitung
Aufgabenschwerpunkte. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Leitung eines Produktionsstandorts mit rund 120 Mitarbeitenden (fünf direct reports). Hergestellt wird ein Vorprodukt, das als essenzielle Grundlage für verschiedene Anwendungen von B2B-Kunden aus der Chemieindustrie sowie angrenzender Industriebereiche eingesetzt wird. Sie verantworten den sicheren, wirtschaftlichen und gesetzeskonformen Betrieb mit komplexen verfahrenstechnischen Anlagen im petro-chemischen Maßstab. Sie stellen gemeinsam mit Ihrem Führungsteam die stabile und qualitätsgerechte Produktion im Vollkonti-Betrieb (24/7) sicher. Strategische Projekte zur Effizienzsteigerung, Prozessverbesserung und Standortentwicklung setzen Sie konsequent um. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und agieren im Rahmen globaler Strukturen auch fachlich mit internationalen Schnittstellen. 
Qualifikationen. Auf Basis eines abgeschlossenen Studiums der Chemie (idealerweise mit Promotion) oder des Chemieingenieurwesens verfügen Sie über mehrjährige Führungserfahrung in der Prozessindustrie. Sie bringen Expertise im Betrieb kontinuierlicher Anlagen, Lean- und Six-Sigma-Methoden (idealerweise Black Belt) sowie in der Führung standortübergreifender Teams mit. Als überzeugende und durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit klarer Erwartungshaltung und Hands-on-Mentalität führen Sie mit Weitblick, kommunizieren klar und vermitteln eine motivierende Vision. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. 
Ansprechpartner:in 
 Teresa Zwick-Pohl 
 +49 (0) 221 20506 125 
<a href="mailto:teresa.zwick-pohl@ifp-online.de">teresa.zwick-pohl@ifp-online.de</a>
 Dr. Marc Stapp 
 + 49 (0) 221 20506 145 
 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.846-JW zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. 
Disch-Haus - Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Produktionsleitung/Standortleitung

Leitung (gn*) Zentrales Sicherheitsmanagement
Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden mit der Option auf Homeoffice | Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L | Stabsstelle Unternehmenssicherheit | Kennziffer 11044
 Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.
Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz in der Stabsstelle Unternehmenssicherheit. Wir sind führend im Bereich der Cybersicherheit und fungieren als Innovationstreiber im europäischen Gesundheitswesen. Als erstes und einziges Krankenhaus betreiben wir ein eigenes Security Operation Center (SOC), ausgestattet mit modernster Technologie und spezialisiertem Personal. Wir bieten eine dynamische, herausfordernde Arbeitsumgebung, in der Sicherheit an erster Stelle steht. In dieser Rolle berichtest Du direkt an den Chief Security Officer (CSO), nimmst aktiv an strategischen Sicherheitsentscheidungen teil und verfügst über einen hohen Gestaltungsspielraum zur kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung unserer Technologien und Prozesse im Bereich der Unternehmenssicherheit - am besten mit Dir!
VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:
Aufbau, Weiterentwicklung und Steuerung des zentralen Sicherheitsmanagementsystems (inkl. physischer, personeller, organisatorischer und IT-Sicherheitsaspekten) 
Entwicklung und Umsetzung unternehmensweiter Sicherheitsrichtlinien, -standards und -prozesse 
Risikoanalysen, Gefährdungsbeurteilungen und Ableitung geeigneter Maßnahmen 
Durchführung von Schulungen, Awareness-Maßnahmen und internen Audits 
Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen (z. B. IT, HR, Compliance) sowie externen Partnern (z. B. Behörden, Sicherheitsdienstleister)
ANFORDERUNGEN:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheitsmanagement, Risikomanagement, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation 
Einschlägige Berufserfahrung im Sicherheitsumfeld, idealerweise mit Führungsverantwortung 
Strategisches und unternehmerisches Vorgehen, Durchsetzungs- sowie Kommunikationsvermögen 
Analytische Arbeitsweise und Problemlösungskompetenz 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse wünschenswert
WIR BIETEN:
Kurze Entscheidungswege und direkte Berichterstattung an die Führungsebene 
Ein innovatives Arbeitsumfeld in einem engagierten, interdisziplinären Team 
Angemessene Bezahlung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten 
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeit
Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 02.09.2025. 
BESTE BEDINGUNGEN:
Geregelte Arbeitszeitmodelle
Familienfreundlich
Wertschätzung
Sicherheit
Vieles mehr ...
Geregelte Arbeitszeitmodelle 
Familienfreundlich 
Wertschätzung 
Sicherheit 
Weitere Vorteile 
(*gn=geschlechtsneutral) 
Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. 
Universitätsklinikum Münster 
 Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 
 48149 Münster 
<a href="http://www.ukm.de">www.ukm.de</a>

Leitung (gn*) Zentrales Sicherheitsmanagement

Kaufmännische Verantwortung im Mittelstand. Unser Mandant ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit Hauptsitz in Baden-Württemberg. Mit mehreren hundert Mitarbeitenden weltweit entwickelt und vertreibt die Gesellschaft führende Systemlösungen für diverse Industriebereiche. Im Zuge einer Nachbesetzung und zur kontinuierlichen finanzstrategischen Weiterentwicklung sucht das Unternehmen nun eine 
Kaufmännische Leitung
Aufgabenschwerpunkte. In dieser Position tragen Sie die Gesamtverantwortung für sämtliche kaufmännischen Belange des Unternehmens. Sie steuern die finanzielle Entwicklung und stellen die langfristige wirtschaftliche Stabilität sicher. Ihr Aufgabenbereich umfasst unter anderem die Erstellung periodischer Abschlüsse nach HGB. Zudem führen Sie den Bereich Controlling direkt und entwickeln ihn konsequent zu einer proaktiven Steuerungsinstanz weiter. Darüber hinaus konsolidieren und analysieren Sie relevante Daten, identifizieren Optimierungspotenziale und erarbeiten proaktiv zielgerichtete Lösungsstrategien. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen und fungieren als zentrale:r Ansprechpartner:in und Sparringspartner:in für alle finanziellen sowie steuerrechtlichen Fragestellungen. Damit leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur strategischen Entscheidungsfindung und behalten stets eine ganzheitliche Perspektive auf die Unternehmensentwicklung und -ziele. Darüber hinaus führen Sie Ihr Team souverän und fördern eine integrative sowie zielorientierte Zusammenarbeit. 
Qualifikationen. Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder über eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in einem technologieorientierten, mittelständisch geprägten Unternehmensumfeld, runden Ihr Profil ab. Sie bringen umfassende generalistische Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie im operativen und strategischen Controlling mit und sind mit der Erstellung von Abschlüssen nach HGB bestens vertraut. Mit Ihrer zielorientierten und motivierenden Arbeitsweise fühlen Sie sich in einem dynamischen, agilen Umfeld wohl. Als erfahrene und souveräne Führungspersönlichkeit schaffen Sie ein leistungsorientiertes, wertschätzendes Arbeitsklima und fördern ein vertrauensvolles Miteinander. Sie haben Freude an der Weiterentwicklung von Teams und verstehen es, Mitarbeitende zu begeistern und für gemeinsame Ziele zu gewinnen. 
Ansprechpartner:in 
 Laura Lorscheidt 
 +49 (0) 221 20506 62 
<a href="mailto:laura.lorscheidt@ifp-online.de">laura.lorscheidt@ifp-online.de</a>
Joachim Heinemeyer 
 + 49 (0) 221 20506 197
 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.854-JW zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. 
Disch-Haus - Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Kaufmännische Leitung

Lizenz-Partner (m/w/d) für Healthy Food Konzept 
 Seit 2005 steht immergrün für gesunde, frische Ernährung und nachhaltigen Genuss. Mit über 70 Standorten zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern im wachsenden Markt des »Health Casual Food«. Das innovative Franchise-Konzept ermöglicht einen unkomplizierten Einstieg in die Gastronomie und vereint bewährte Prozesse mit einem modernen, digitalisierten Betriebssystem. Als Franchisepartner profitieren Sie von einer starken Marke, einem erprobten Geschäftskonzept und umfassender Unterstützung - von der Standortwahl bis zur erfolgreichen Eröffnung. 
 Das Franchise-System richtet sich an engagierte Unternehmerpersönlichkeiten, die sich in der Gastronomie selbstständig machen möchten - ganz ohne branchenspezifische Vorkenntnisse. Dank eines umfassenden Schulungsprogramms werden Sie optimal auf Ihre neue Aufgabe vorbereitet und erhalten kontinuierliche Unterstützung, um langfristig erfolgreich zu sein. 
 Für den Einstieg als selbstständiger Partner benötigen Sie Eigenkapital in Höhe von 10.000 Euro. 
IHR PROFIL 
Unternehmerisches Denken und Einsatzbereitschaft 
Freude am Umgang mit Menschen und Kundenservice 
Bereitschaft, sich komplett auf das Franchise-Business zu konzentrieren 
Interesse an gesunder Ernährung und innovativen Gastronomiekonzepten 
Bereitschaft mindestens 10.000 Euro Eigenkapital zu investieren 
IHRE AUFGABEN 
 Eigenständige Führung Ihres immergrünen FreshBox-Standorts 
Mind. 6 Monate volles eigenes Engagement im Standort 
Personalführung und Mitarbeitermotivation 
 Umsetzung des erprobten immergrün-Konzepts 
Sicherstellung von Qualität, Frische und Kundenservice 
Lokale Marketingmaßnahmen 
SIE PROFITIEREN VON 
 Geringe Startkosten, dafür viel eigenes Engagement gefordert 
Etablierte Marke mit über 70 Standorten und starkem Wiedererkennungswert 
Umsatzerwartung ab 3. Jahr: ab ca. 500.000 Euro, je nach Betriebsgröße* 
 Digitale Bestellprozesse und bargeldloses Bezahlen für einfache Abläufe 
Intensive Schulung und Unterstützung - auch ohne Gastronomieerfahrung 
Hohe Kundennachfrage nach gesunder Ernährung und schnellen, frischen 
WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT 
Neugierig Informieren Sie sich unverbindlich über das innovative System und Ihre Verdienstaussichten: 
Hier Informationen anfordern! 
 *Quelle: Angabe des Franchisegebers aus dem Jahr 2024

Lizenz-Partner (m/w/d) für Healthy Food Konzept

Selbstständige Lizenzpartner (m/w/d) für führendes Nachhilfe-Institut 
 Auch als Quereinsteiger können Sie mit dem Studienkreis sehr erfolgreich werden. Sie müssen nicht selbst Nachhilfe geben, sondern stellen hierfür, mit der Unterstützung der Systemzentrale, spezielle Nachhilfelehrer ein. Schülern den besten Start ins Leben ermöglichen mit der besten Nachhilfe Deutschlands: Das ist die Mission und Leidenschaft der Studienkreis Partner. Studienkreis ist mit über 900 Standorten die Profi-Nachhilfe Nummer 1* in Deutschland. GoStudent ist einer der weltweit führenden Nachhilfeanbieter mit besonderem Schwerpunkt auf Technologie und digitale Klassenzimmer. GoStudent hat sein Angebot in den letzten Jahren durch die Übernahme von EdTech-Unternehmen erweitert. 2022 hat GoStudent den Studienkreis übernommen und bietet deren Lizenzpartnern durch den Technologievorsprung enormes Wachstumspotenzial. KI im Klassenzimmer: Nr. 1 auf der Wunschliste von Jugendlichen 
 In Deutschland steht der Wunsch, Künstliche Intelligenz (KI) in der Schule zu behandeln, bei Schülerinnen und Schülern an erster Stelle. Mit „GoStudent Learning“, einer KI-gestützten Lernplattform, bietet der Studienkreis hierfür eine passende Lösung. Diese Plattform ermöglicht es den Schülerinnen und Schülern, Themen auf unterhaltsame und fesselnde Weise zu erkunden. Adaptive Quizze und Inhalte passen sich in Echtzeit an den Wissensstand und die Bedürfnisse der Lernenden an. Die Übernahme eines Nachhilfeinstituts ist prinzipiell auch im Nebenerwerb möglich.
IHRE AUFGABEN 
Aufbau oder Übernahme eines eigenen Nachhilfeinstituts in Ihrer Region 
Auswahl von qualifiziertem Lehrpersonal 
Marketing und Vertrieb an Ihrem Standort 
Dienstplanung zusammen mit Ihrem Team 
IHR PROFIL 
Gewinnendes Auftreten &amp; Glaubwürdigkeit, gerne auch Quereinsteiger in die Branche 
Kommunikationsfähigkeit &amp; organisatorisches Geschick 
Erfolgsorientiertes unternehmerisches Denken &amp; Handeln 
Freude an der Arbeit mit Kindern &amp; Jugendlichen 
Team- und Motivationsfähigkeit 
Bereitschaft Eigenkapital in Höhe von mind. 5.000 Euro in die eigene Selbstständigkeit zu investieren 
VORTEILE DER PARTNERSCHAFT 
Partner von Deutschlands Nachhilfe-Anbieter Nr.1* 
Technologieführerschaft* im Nachhilfemarkt bietet Lizenz-Partnern enormes Potenzial 
Aufgabe auch im Nebenerwerb oder Teilzeit möglich 
Erfolgreiches Konzept seit 1974 (auch in kleinen Städten!) 
Wachsender Zukunftsmarkt 
Intensiver Support durch einen persönlichen Ansprechpartner 
Sehr gute Möglichkeit Privatleben und Selbstständigkeit in Einklang zu bringen 
Sinnvolle Tätigkeit, die dauerhaft motiviert 
Sehr gute Verdienstmöglichkeiten 
WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT 
 Neugierig geworden? Nehmen Sie Kontakt auf und Sie erhalten unverbindliche weitere Informationen: 
Hier Informationen anfordern 
*Angabe Franchisegeber

Selbstständige Lizenzpartner (m/w/d) für führendes Nachhilfe-Institut

Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für Gründungsberatung 
DAS UNTERNEHMEN 
 Für unseren Mandanten SYSCOS, suchen wir bundesweit selbstständige Partner. Der Start ist auch nebenberuflich möglich bzw. eignet sich als Ergänzung Ihres bestehende Beratungsbusiness. 
IHRE AUFGABEN 
Sie werden Teil des SYSCOS Beratungsnetzwerks. 
Sie beraten Kunden im Bereich Businessplan und Fördermittel. 
Sie erstellen Fördermittelanalysen mit der bestehenden Softwarelösung für Ihre Mandanten. 
Sie erstellen Businesspläne mit der bestehenden Softwarelösung für Ihre Mandanten. 
IHR PROFIL 
Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse 
Hohe Beratungskompetenz 
Wille eigenes Beratungsbusiness aufzubauen 
VORTEILE DER PARTNERSCHAFT 
Kontinuierliche Kundenanfragen durch Online-Marketing über die Webseite <a href="http://www.zuschuesse.de">www.zuschuesse.de</a>
Stark nachgefragte Beratungsleistungen 
Strukturiertes Beratungsmodell mit dem durch komplexe Softwarelösungen effektive Beratungen angeboten werden können 
Softwarelösung zur einfachen und umfassenden Erstellung von Fördermittelanalysen und Businessplänen 
Cloudbasiertes Mandanten-Managementsystem inkl. Dokumentenvorlagen 
Support durch die Zentrale 
Starkes Team, das Sie unterstützt 
Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten 
 Die Kosten für den Einstieg in dieses Lizenz-System können auch staatlich gefördert werden. 
Hier Informationen anfordern

Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für Gründungsberatung

Traditionsreicher Hersteller von kalt- und warmgeformten Stahlprodukten - südliches Ruhrgebiet
Gesamtvertriebsleiter (m/w/d)
Nordrhein-Westfalen, südliches Ruhrgebiet
Über unseren Auftraggeber:
Traditionsreicher Hersteller von kalt- und warmgeformten Stahlprodukten - südliches Ruhrgebiet 
Unser Klient ist ein traditionsreicher Hersteller von anspruchsvollen Stahlprodukten für spezifische schwingungstechnische Anwendungen und Zulieferer etwa für die Schienenfahrzeugindustrie, den Maschinenbau und die Bauwirtschaft. Knapp 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erwirtschaften im Jahr einen mittleren zweistelligen Millionenumsatz. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Auftraggeber im Zuge einer Altersnachfolge einen Gesamtvertriebsleiter (m/w/d).
Verantwortungsbereich:
Leitung des Gesamtvertriebs mit einer Verantwortung eines mittleren zweistelligen Mio. Euro Umsatzes im Bereich Kalt- und Warmformung mit insgesamt 8 Mitarbeitenden 
Aufbau und Pflege persönlicher Kundenbindungen, insbesondere im Bahngeschäft (Warmformung) und in der Industrie (Kaltformung) 
Aktive Gestaltung des Vertriebsgeschehens inklusive Teilnahme an Messen und Marketingaktivitäten 
Sicherstellung eines profitablen Auftragseingangs und einer anforderungsgemäßen Abwicklung der Aufträge 
Ausweitung des Vertriebes und Erschließung neuer Märkte und Industriesektoren 
Steuerung des gesamten Produktportfolios unter Berücksichtigung des Deckungsbeitrags und Umsetzung einer kundenorientierten Vertriebsstrategie 
Risikominimierendes Vertragsmanagement
Anforderungen:
Erfahrung im nationalen und internationalen Vertrieb erklärungsbedürftiger Stahlkomponenten für industrielle Anwendungen 
Betriebswirtschaftliches und technisches Know-how, gerne auf der Basis einer akademischen Ausbildung 
Rationales, strukturiertes und systematisches Arbeiten 
Fähigkeit zur Steuerung eines internationalen Handelsvertreter-Netzwerks 
Reisebereitschaft 
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Starke Kundenorientierung, Fähigkeit zur Schaffung von Kundennutzen und zum Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
Kontakt:
Wollen Sie bei der Fortschreibung der Erfolgsgeschichte unseres Klienten maßgeblich mitwirken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, CV, Zeugnisse) mit Angaben zu Einkommen und Verfügbarkeit bevorzugt online über unseren Bewerbungslink oder unter der Kennziffer 352506686 an Dr. Heimeier Executive Search GmbH, Klaus-Bungert Str. 3, 40468 Düsseldorf.
Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns an: Telefon 0211 55922-27. Herr Philipp Harrenga gibt Ihnen gern weitere Informationen. Diskretion ist für uns selbstverständlich. 
<a href="http://www.heimeier.de">www.heimeier.de</a>

Gesamtvertriebsleiter (m/w/d)

Die Zierrath Personalberatung steht für qualitative und nachhaltige Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Unternehmen aus der Region Niedersachsen und Bremen. Wir begleiten Sie fachkundig und diskret durch den gesamten Bewerbungsprozess - vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung bei unserem Mandanten und darüber hinaus. 
 Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein inhabergeführtes, mittelständisches Industrieunternehmen mit Hauptsitz im Oldenburger Münsterland. Mit seinen innovativen Produkten zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern seiner Branche und steht seit vielen Jahrzehnten für vegetarische Genussmomente auf höchstem Niveau. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung wurden wir mit der Besetzung der folgenden Position beauftragt: 
 Leitung Supply-Chain-Management (m/w/d) 
 Ihre Aufgaben: 
 In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die eigenverantwortliche Führung und Weiterentwicklung des SCM in den Bereichen Produktionsplanung, Disposition und Arbeitsvorbereitung. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei im systematischen Ausbau der ERP-gestützten Planung. Dafür erfassen und integrieren Sie relevante Daten, arbeiten eng mit Ihrem Team zusammen - auch operativ. Weitere Aufgabenfelder sind: 
Verantwortung für die Kapazitäts- und Fertigungsplanung in der gesamten Produktionskette, inklusive der Maschinen- und Personalkapazitäten 
Umsetzung von Absatzplanungen in belastbare Produktionspläne, Materialbestellungen und Lagerbestandsstrategien 
Monitoring, Reporting und Weiterentwicklung relevanter Kennzahlen und Prozesse 
Identifikation von Effizienzpotenzialen und Umsetzung entsprechender Maßnahmen 
Enge, standortübergreifende Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Einkauf, Vertrieb, Produktion und Qualitätssicherung
 Ihr Profil: 
 Sie übernehmen Verantwortung - mit fundierter Führungserfahrung oder der Bereitschaft, in eine Leitungsrolle hineinzuwachsen. Ihre Nähe zum operativen Geschehen und Ihr Gespür für praktikable Lösungen zeichnen Sie aus, genauso wie: 
Ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Logistik / Supply-Chain-Management oder gleichwertige Qualifikationen 
Fundierte Erfahrung in der Produktionsplanung - gerne aus der Lebensmittelindustrie oder einem vergleichbaren Produktionsumfeld 
Verständnis für ganzheitliche Planungsprozesse innerhalb der Supply Chain - insbesondere mit Blick auf Schnittstellen, Abläufe und Abhängigkeiten 
Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie ein sicheres Gespür für betriebswirtschaftliche und logistische Zusammenhänge 
Hohes Maß an Eigeninitiative und Kommunikationsstärke 
Eine lösungsorientierte, praxisnahe Denkweise mit Hands-on-Mentalität und der Fähigkeit zu priorisieren
 Das dürfen Sie erwarten: 
Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Position mit Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen und Erfahrungen 
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld 
Ein attraktives, leistungsbezogenes Vergütungspaket - inklusive Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung 
Eine flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit sowie 30 Tage Urlaub 
Eine Betriebskantine mit vergünstigten Mitarbeitereinkaufsmöglichkeiten 
Gesundheits- und Mobilitätsangebote wie „Hansefit“ und „Leasingbike“
 Sie wollen nicht einfach nur planen - sondern wirklich etwas bewegen? 
 Dann nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Wahrung strengster Vertraulichkeit gerne mit dem Kennwort „Leitung SCM“ entgegen. 
 Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Elke Zierrath gerne für einen ersten telefonischen Austausch zur Verfügung! 
 Wir freuen uns auf Sie! 
 Wir freuen uns auf Sie! 
 Ihre Zierrath Personalberatung 
 Tel: 01520 851 93 43 
<a href="mailto:info@zierrath-personalberatung.de">info@zierrath-personalberatung.de</a>

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