field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft</li>
<li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a BG-AT zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts</li>
<li>Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket</li>
<li>Im Regelfall sind die Wochenenden und Feiertage arbeitsfrei</li>
<li>Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente</li>
</ul>
Die BGHM steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung werden wir bei gleicher Eignung besonders berücksichtigen. <ul>
<li>Arbeitsabläufe im Küchen- und Speisesaalbetrieb festlegen, organisieren und koordinieren</li>
<li>Köche sowie Küchen- und Gaststättenpersonal einteilen, anleiten, motivieren und führen</li>
<li>Dienstpläne und Speisepläne erstellen</li>
<li>Interne und externe Sonderveranstaltungen planen und organisieren</li>
<li>Vorschriftsmäßige Lebensmittellagerung und küchenspezifische Hygienevorschriften einhalten und überwachen</li>
<li>Lebensmitteleinkauf und Preisverhandlungen mit Lieferanten führen, bei Neu- oder Ersatzbeschaffungen mitwirken</li>
<li>Speisen und Mahlzeiten zubereiten (Frühstück, Mittagsmenü, Nachmittagskaffee und Abendessen)</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin mit Weiterbildung zum/zur Küchenmeister/in</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Gastronomie, Hotellerie oder Gemeinschaftsverpflegung</li>
<li>Leitungserfahrung wünschenswert</li>
<li>Organisations- und Kommunikationsgeschick sowie Teamfähigkeit</li>
<li>Leitungs- und Führungskompetenz</li>
<li>Selbstständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie zeitliche Flexibilität</li>
<li>Wirtschaftliches Handeln</li>
</ul>

Küchenleiter / Küchenleiterin (m/w/d) im Team Küche

<ul><li>Montage von Raum­zellen und Modul­gebäuden</li><li>Leitung des Montage­teams auf Baustellen&nbsp;</li><li>Überprüfung und Einhaltung von Qualitäts­standards und Arbeits­schutz­vorschriften</li><li>Zusammenarbeit mit Bauleitern und Projekt­managern zur Sicher­stellung der termin­gerechten Fertig­stellung</li><li>Koordination der Baustellen­logistik sowie Abstimmung mit Sub­unternehmern</li></ul>

Erst-/Regie-Monteur (m/w/d)

DER KIRCHENGEMEINDEVERBAND 
 KREFELD-MITTE 
 SUCHT EINE
Verwaltungsleitung
(m/w/d)
für den Pastoralen Raum Krefeld-Meerbusch zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unbefristet mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % (zzt. 39 Wochenstunden).
Der Pastorale Raum Krefeld-Meerbusch ist ein Teil der territorialen Grundstruktur des Bistums Aachen. Die Pastoralen Räume sichern sozialräumlich bestimmt die kirchlichen Grundvollzüge und ermöglichen lebendige Orte von Kirche sowie deren Vernetzung. Im Rechtsverkehr wird der Pastorale Raum vertreten durch die Rechtsträger Kirchengemeinde bzw. Kirchengemeindeverband als Körperschaften des öffentlichen Rechts. Bezogen auf den Pastoralen Raum erfolgt die Ressourcensteuerung und -sicherung mit Personal-, Finanz- und Immobilienmanagement.
IHRE VERANTWORTUNG
Organisation und Leitung der Verwaltung des Pastoralen Raums 
Beratung der kirchlichen Gremien (Kirchenvorstand, Verbandsvertretung) in finanziellen und vermögensrechtlichen Fragen 
Handlungsvollmacht zur operativen Umsetzung der strategischen Planung 
Mitwirkung in der Leitung des Pastoralen Raumes und Zusammenarbeit mit dem Verwaltungszentrum und der Bischöflichen Aufsicht 
Teilnahme und inhaltliche Vorbereitung von Sitzungen der Gremien 
Personalmanagement: Führung und Leitung des kirchengemeindlichen Personals 
Finanzmanagement: Finanz- und Ressourcenplanung, Budgetverantwortung und Rechenschaft/Jahresabschluss 
Begleitung von Bau- und Renovierungsprojekten: Planung, Durchführung und Wartung der Gebäude sowie Verwaltung von Miet- und Pachtverträgen sowie Kauf/ Verkauf von Grundstücken 
IHR PROFIL
Verwaltungsfachwirt:in (Angestelltenlehrgang II) oder Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Verwaltung alternativ Betriebswirtschaft oder gleichwertige Qualifikation 
Kenntnisse in Rechts- und Verwaltungsvorschriften 
Führungskompetenz und eine umfassende fachliche Expertise in einer kirchlichen/ öffentlichen Verwaltung 
Kenntnisse in einschlägigen Fachanwendungen im Bereich Finanzen, Personal, Bauen und Liegenschaften 
Hohes Maß an Team- und Dienstleistungsorientierung 
Freude daran, Dinge voranzutreiben und Bestehendes weiterzuentwickeln 
Souveränität, Zuverlässigkeit sowie Gestaltungsmotivation 
Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche 
WIR BIETEN
Unterstützung durch das Verwaltungszentrum und das Bischöfliche Generalvikariat im Finanz-, Personal- und Immobilienbereich 
ein aufgeschlossenes, kooperatives und motiviertes Team in einem wertschätzenden Betriebsklima 
Flexibilität durch gleitende Arbeitszeitgestaltung und grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
Leistungsgerechte Vergütung nach Kirchlicher Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) 
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und gleicher persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen stellen Sie bitte bis zum 14. Februar 2025 online in unser Bewerbungsportal ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bischöfliches Generalvikariat Aachen 
Abteilung 4.2 - Vermögen Kirchengemeinden 
Fachbereichsleiter Personal - Bernd Heinz Rommé 
Klosterplatz 7 
52062 Aachen
Online-Bewerbung

Verwaltungsleitung (m/w/d)

<ul>
<li>eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit in unserer privaten, gemeinnützigen Organisation zur Bewahrung des kulturellen Erbes</li>
<li>ein interessantes, vielseitiges Arbeitsgebiet</li>
<li>ein hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortung</li>
<li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Zusammen­halt im Team</li>
<li>mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Mobilitätszuschuss, Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen, Vergünstigung bei Autoversicherungen, eine betrieb­liche Altersvorsorge und viele weitere freiwillige Leis­tungen des AG wie z. B. eine Bezuschussung einer Fitnessstudio-Mitgliedschaft</li>
<li>sehr gut erreichbarer, zentraler Standort in Bonn (Museumsmeile)</li>
</ul> Sie stellen eine reibungslose Organisation unserer zentralen Dienste sicher. Dabei leiten und koordinieren Sie zunächst die Bereiche:
<ul>
<li>Empfang/ Rezeption, inkl. der Betreuung der Besprechungsräume und Gästebewirtung</li>
<li>Poststelle</li>
<li>Fuhrparkverwaltung</li>
<li>Lager/ zyklischer Werbemittelversand</li>
</ul>
Mittelfristig ist eine Erweiterung des Aufgabenbereiches um weitere zentrale Dienste denkbar.
<ul>
<li>Sie sind zuständig für die Planung der Bürobelegung inkl. der Durchführung und Koordination interner Umzüge</li>
<li>Sie verwalten die Schließanlage und Schlüssel­vergaben</li>
<li>Bezüglich notwendiger Wartungsarbeiten stimmen Sie sich mit dem Bauunterhalt ab</li>
<li>Sie steuern unser Team von Springern und stellen eine gleichmäßige und bedarfsgerechte Auslastung des Teams sicher.</li>
<li>Sie überprüfen und optimieren die Prozesse in Ihrem Bereich, digitalisieren bestehende Abläufe und entwickeln so den Bereich und die Mitarbeiter weiter</li>
<li>Sie haben eine Schnittstellenfunktion zwischen verschiedenen Abteilungen und externen Partnern</li>
<li>Sie führen ein Team von insgesamt 7 Mitarbeitern</li>
</ul> <ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kfm. Ausbil­dung oder ein abgeschlossenes Studium mit betriebs­wirtschaftlichem Schwerpunkt.</li>
<li>Sie haben einschlägige Erfahrung im Bereich der Büroorganisation und idealerweise haben Sie bereits ein Team geleitet</li>
<li>Sie haben eine ausgeprägte Serviceorientierung, gepaart mit einer Hands-on Mentalität. Sie wissen jedoch auch, wie man Aufgaben delegiert und haben dabei ein gutes Gespür für die Talente Ihrer Team­mitglieder</li>
<li>Sie sind ein Organisationstalent, das seine Aufgaben planvoll und strukturiert angeht</li>
<li>Sie sind zuverlässig – eine Aufgabe ist für Sie erst erledigt, wenn der (interne) Kunde zufrieden ist</li>
<li>Sie haben Freude an der Zusammenarbeit im Team</li>
<li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office (Outlook, Teams, Excel, Word)</li>
<li>Sie haben fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>

Teamleiter Zentrale Dienste (m/w/d)

Attraktive Herausforderung bei Global Player 
 Unser Mandant 
Unser Mandant ist ein erfolgreiches, international tätiges Unternehmen und zählt in seiner Branche zu den Innovationsführern. Mit einem breiten Produktportfolio, einem exzellenten Ruf und Standorten auf mehreren Kontinenten bietet unser Mandant seinen Kunden hochwertige Lösungen und maximale Flexibilität. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Innovationskraft, Teamgeist und kurzen Entscheidungswegen. Für den weiteren Ausbau der Finanzorganisation suchen wir eine erfahrene und engagierte Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d), die mit Fachkompetenz und Gestaltungswillen maßgeblich zur Weiterentwicklung der Strukturen beiträgt und sich in einem dynamischen, internationalen Umfeld zuhause fühlt. 
 Die Aufgabe: 
Verantwortung für von Einzelabschlüssen nach Handels- und Steuerrecht für die deutsche Gesellschaft 
Leitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Verantwortung für Zahlungsverkehr, Mahnwesen und Klärung von Zahlungsdifferenzen 
Weiterentwicklung und Optimierung der Finanzbuchhaltungsprozesse in enger Abstimmung mit Geschäftsführung und Controlling 
Unterstützung bei der Konzern-Konsolidierung sowie Erstellung von Verrechnungspreisdokumentationen und Betreuung von Intercompany-Transaktionen 
Aktive Mitarbeit an der Einführung und Weiterentwicklung von SAP-Prozessen 
Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer und Steuerberater sowie Verwaltung von Darlehens-, Leasing- und Versicherungsverträgen 
 Das Profil: 
Engagierter und werteorientierter Teamplayer mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität, der operative Exzellenz mit strategischem Denken verbindet. 
Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, die durch Flexibilität, Belastbarkeit und einem gesunden Durchsetzungsvermögen ergänzt wird. 
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung/Studium 
Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung innerhalb eines produzierenden Unternehmens 
Fundierte Kenntnisse in SAP FI, wünschenswerte Erfahrung mit IFRS und Konsolidierungsprozesse. 
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
 Ihre Perspektive: 
Eine herausfordernde, verantwortungsvolle Position in einem dynamischen, internationalen Umfeld 
Moderne Arbeitsbedingungen, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 
Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung 
Attraktive Vergütung und zusätzliche Mitarbeiter-Benefits 
Interesse? 
 Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 13193-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder alternativ per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@drmaier-partner.de">karriere@drmaier-partner.de</a>
Menschen machen Unternehmen erfolgreich. Wir finden Persönlichkeiten - seit über 50 Jahren! 
Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH I <a href="http://www.drmaier-partner.de">www.drmaier-partner.de</a>
 Partner of Lense &amp; Lumen Advisory Group I <a href="http://www.lladvisorygroup.com">www.lladvisorygroup.com</a>

Leiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Hier bewerben!
Vertriebsleiter (m/w/d) beim Marktführer für Dienstleistungen rund um die industrielle Baustelle
Unser Mandant mit Sitz im Raum Düsseldorf, Duisburg, Krefeld ist mit rund 200 Mitarbeitenden in Deutschland klarer Marktführer in seinem Segment. Das Unternehmen ist kontinuierlich auf Wachstumskurs und gehört zu einer europäischen Firmengruppe mit starken Gesellschaftern. Um auch zukünftig dem Wachstum gerecht zu werden, wird das Vertriebsteam um einen strategischen Kopf als Vertriebsleiter (m/w/d) verstärkt. 
Ihre Aufgaben
Strategische Entwicklung des Vertriebsbereichs (z. B. neue Märkte, Kundensegmente, Produkte) 
Weiterentwicklung der Vertriebskonzepte für die drei Vertriebsteams (Telefonakquise, Flächenvertrieb, Key Account Management) 
Führung des Vertriebsteams mit insgesamt über 30 Mitarbeitenden 
Ausbau des Wachstumssegments Key Accounts 
Etablierung von Methoden des langfristigen Beziehungsmanagements zu Kunden in der Vertriebsmannschaft 
Betreuung von ausgewählten Großkunden zusammen mit dem Vertrieb 
Kenntnisse der Organisations- und Personalentwicklung
Ihre Qualifikationen
Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien 
Idealerweise Vertriebserfahrung in den Wachstumsbranchen kritische Infrastruktur, erneuerbare Energien sowie weitere bauende Industriekunden 
Erfahren in der Führung von Führungskräften 
Eigeninitiative, Innovationstreiber 
Umsetzungsstärke (betreffend Projekt- und Maßnahmenpläne) 
Verbindliches, überzeugendes Auftreten 
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
Unser Mandant bietet Ihnen eine anspruchsvolle, langfristig angelegte Führungsposition in einem erfolgreichen, dynamischen und wachsenden Unternehmen. Neben der Marktführerschaft und dem stetigen Wachstum gewährleisten die klare Zielsetzung der Geschäftsführung sowie die kontinuierliche Anpassung an Marktgegebenheiten den Erfolg des Unternehmens. 
Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie eine hohe Leistungsbereitschaft und Markt- &amp; Kundenorientierung prägen dabei die Unternehmenskultur unseres Mandanten.
Fragen?
Thomas Friederichs 
Gesellschafter / Partner 
Anruf oder Chat: 069-664087510 
Referenz: 241018eb
ONLINE BEWERBEN
Tröger &amp; Cie. Aktiengesellschaft
 Gerbermühlstraße 11 
 60594 Frankfurt am Main 
 Tel.: +49 69 6640 8750
PER E-MAIL BEWERBEN

Vertriebsleiter (m/w/d) beim Marktführer für Dienstleistungen rund um die industrielle Baustelle

Die Sparkasse Essen zählt mit einer Bilanzsumme von knapp 10 Mrd. EUR zu den größten Instituten des Rheinischen Sparkassen- und Giroverbandes sowie zu den 30 größten Sparkassen bundesweit. Den Erfolg des Hauses gestalten rund 1.200 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, deren Zusammenarbeit von den Werten »Gemeinsam, Mutig, Verlässlich und Vertrauensvoll« geprägt ist. Als Marktführer im Geschäftsgebiet hat sich die Sparkasse Essen als starker Partner und wichtiger Wirtschaftsfaktor vor Ort etabliert. Im Zuge einer frühzeitigen altersbedingten Nachfolgeregelung wird eine vertriebsstarke und unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit gesucht.
Bereichsleitung Private Banking
Aufgabenschwerpunkte. Mit direktem Berichtsweg an das ressortzuständige Vorstandsmitglied wirken Sie kompetent daran mit, die Ertragskraft des Institutes stetig auszubauen. Ihre Hauptaufgabe liegt in der Neuausrichtung und dem Management des Private Bankings mit der professionellen und ganzheitlichen Beratung der Privat- und Firmenkunden in allen Fragen der Finanzanlage. Gemeinsam mit Ihrem Team verantworten Sie ein Anlagevolumen von circa 1,9 Mrd. EUR. Es gilt, die gute Marktposition sowohl in kunden- als auch in ertragsorientierter Hinsicht weiterzuentwickeln. Dazu bauen Sie die Vertriebsaktivitäten stetig aus, übernehmen repräsentative Aufgaben und widmen sich gemeinsam mit Ihren rund 30 Mitarbeitenden sowohl der professionellen Bestandskundenbetreuung als auch der zielgerichteten Gewinnung neuer Klientel. Sie sind stark in die Strategiearbeit eingebunden und tragen Sorge für ein zeitgemäßes und nachhaltiges Produktmanagement. Ein bedeutender Aufgabenschwerpunkt liegt in der stetigen sowie nachhaltigen Optimierung der Prozesse und der Aufbauorganisation des Bereichs. In diesem Zusammenhang bieten sich Ihnen mit der Verantwortung für das Projekt »Private Banking 2.0« umfassende Gestaltungsmöglichkeiten. So können Sie zentrale Strukturen und Prozesse grundlegend überdenken und reorganisieren.
Qualifikationen. Um diese Aufgabe erfolgreich auszuüben, verfügen Sie über eine bankfachliche Ausbildung sowie den Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums oder eine vergleichbare Qualifikation. Entscheidend sind Ihre ausprägte fachliche Kompetenz in der Betreuung vermögender Klientel sowie Ihre spürbare Vertriebs- und Kundenorientierung. Sie bringen darüber hinaus umfassende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein unternehmerisches Mindset mit. Persönlich überzeugen Sie durch Engagement und Begeisterungsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke. Zudem verstehen Sie es, mit souveränem Auftreten und kommunikativem Geschick die Akzeptanz unterschiedlicher Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartner zu gewinnen. Abgerundet wird Ihr Profil durch eine nachgewiesene Führungserfahrung mit ausgeprägten Fähigkeiten im Beziehungsmanagement. Als teamorientierte und wertschätzende Führungskraft gelingt es Ihnen, die Potenziale Ihrer Mitarbeitenden adäquat einzuschätzen und gezielt zu fördern.
Ansprechpartnerinnen 
 Maike Netzer 
 +49 (0) 221 / 20 50 67 6 
<a href="mailto:maike.netzer@ifp-online.de">maike.netzer@ifp-online.de</a>
Sybille Bühler-Zielke 
 +49 (0) 221 / 20 50 64 7
Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.432-JW zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.
Disch-Haus - Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Bereichsleitung Private Banking (m/w/d)

Technologievorsprung sichern - neue Märkte erschließen. Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches, international agierendes Unternehmen des Spezialmaschinen- und Anlagenbaus mit über 300 Mitarbeitenden. Die Gesellschaft mit Sitz in Nordrhein-Westfalen ist Teil einer größeren Gruppe und befindet sich in Familienhand. Mit exzellenter Entwicklungskompetenz bietet man in einem bedeutenden Produktsegment verfahrenstechnische Lösungen an, die passgenau auf die kundenspezifischen Bedürfnisse zugeschnitten sind. Für diesen Bereich, in dem man zu den Weltmarktführern gehört, sucht man nun eine bodenständige Persönlichkeit mit unternehmerischem Drive als
Head of Sales
Aufgabenschwerpunkte. In dieser Schlüsselposition tragen Sie die strategische und operative Verantwortung für den Vertrieb und die Verfahrenstechnik im größten Geschäftsbereich des Unternehmens. Schwerpunkte Ihrer Aufgabe sind die Fortschreibung und Umsetzung der Vertriebsstrategie sowie die Sicherung des technologischen Vorsprungs der Produkte. Auf Basis einer kontinuierlichen Analyse der Marktentwicklung und Wettbewerbssituation erschließen Sie weitere Anwendungsfelder sowie neue Absatzmärkte, darüber hinaus konsolidieren Sie bestehende Kundenbeziehungen. Optimierungspotenziale in Ihrem Verantwortungsbereich schöpfen Sie mit geeigneten Maßnahmen konsequent aus. Sie berichten unmittelbar an die Geschäftsführung und steuern Ihr hochqualifiziertes Team von Führungskräften und Mitarbeitenden ebenso stringent wie wertschätzend und integrativ.
Qualifikationen. Diese facettenreiche Aufgabe passt zu Ihnen, wenn Sie die Stabilität eines unabhängigen Familienunternehmens zu schätzen wissen. Sie bringen ein abgeschlossenes, technisch orientiertes Hochschulstudium (Maschinenbau mit Schwerpunkt Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Naturwissenschaften) mit und verfügen über fundierte Erfahrungen im internationalen Vertrieb verfahrenstechnischer Maschinen und Anlagen. In Ihrer beruflichen Praxis haben Sie zudem ausgeprägte strategisch-konzeptionelle Kompetenzen und eine hohe Dienstleistungsorientierung bewiesen. Ihre Ansprechpartner:innen überzeugen Sie mit ausgezeichneten Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten. Als erprobte Führungskraft vermitteln Sie Begeisterung und stehen für eine transparente Kommunikation sowie ein vertrauensvolles Miteinander. Die Bereitschaft zu nationalen wie internationalen Dienstreisen sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Ansprechpartner:innen 
 Regina Bolz 
 +49 (0) 221 / 20 50 61 50 
<a href="mailto:regina.bolz@ifp-online.de">regina.bolz@ifp-online.de</a>
Joachim Heinemeyer 
 +49 (0) 221 / 20 50 61 97
Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.440-JW zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.
Disch-Haus - Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Head of Sales (m/w/d)

Geeignet für Quereinsteiger mit Unternehmergeist. 
 Mit über 230 Standorten in 25 Ländern ist vomFASS seit 1994 ein Vorreiter des nachhaltigen Unverpackt-Konzepts und steht für Genuss, Qualität und Nachhaltigkeit. vomFASS ermöglicht einen schnellen und einfachen Einstieg in den Einzelhandel mit qualitativ hochwertigen Lebensmitteln und Getränken. Das Sortiment umfasst erlesene Essige und Öle sowie exklusive Weine, Spirituosen und Feinkost. 
 Partner können haupt- oder nebenberuflich in ihre Selbständigkeit mit vomFASS starten. Erfahrungen im Einzelhandel sind vorteilhaft, aber auch ohne Branchenkenntnisse ist eine Gründung problemlos möglich. Ein spezielles Schulungsprogramm bereitet Sie optimal auf Ihre Selbständigkeit mit einem vomFASS-Standort vor. 
 Für den Einstieg als selbstständiger Partner benötigen Sie Eigenkapital in Höhe von 25.000 Euro. 
 IHR PROFIL 
Leidenschaft für qualitativ hochwertige Lebensmittel und Getränke 
Grundkenntnisse im Bereich Einzelhandel 
Der Wille zur Selbständigkeit 
Kommunikative und soziale Kompetenz 
Bereitschaft 25.000 Euro Eigenkapital zu investieren 
IHRE AUFGABEN 
Standortaufbau und -leitung 
 Umsetzung des Marketingkonzepts vor Ort 
Auswahl und Führung Ihres Personals 
Kundengewinnung und -bindung 
SIE PROFITIEREN VON 
 Europas nachhaltigstes Franchise-System* 
 Umsatzerwartung ab 3. Jahr: 300.000 Euro p.a.* 
 Pionier des Unverpackt-Konzepts 
 Einzigartiges Verkaufssystem «Sehen-Probieren-Genießen» 
 Seit 1994 erfolgreiches Geschäftsmodell 
 Stetige Weiterentwicklung der Produkte 
 Hohe Kundenzufriedenheit 
 Starke Markenbekanntheit 
 Rundum-Partnerbetreuung und laufende Schulungen 
 WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT 
 Neugierig? Informieren Sie sich unverbindlich über das innovative System und Ihre Verdienstaussichten: Hier Informationen anfordern 
*Quelle: Angabe des Franchisegebers aus dem Jahr 2024

Franchise-Unternehmer (m/w/d) für exklusives Feinkostkonzept

Tailor-made Solutions for Special Tasks
Die Reel GmbH ist einer der weltweit führenden und richtungweisenden Partner für Aluminiumhütten, Kernkraftwerke und andere Industriebereiche. Wir bieten unseren Kunden prozessorientierte Lösungen und maßgeschneiderte Systeme im Bereich Sonderkranbau, Manipulatoren und Handhabungseinrichtungen aus einer Hand. Eingebunden in die französische REEL INTERNATIONAL und einen weltweiten Unternehmens- und Fertigungsverbund mit jahrzehntelanger Erfahrung, sind wir ein international geprägtes Unternehmen mit starker Exportorientierung. 
Unsere Ziele: Qualität, Kundennähe, Innovation und soziale Verantwortung.
Wir suchen eine(n) 
LEITER EINKAUF &amp; LOGISTIK (M/W/D)
der prozessorientiert alle Materialflüsse sowie Abläufe und Informationen entlang der Wertschöpfungs- und Lieferkette koordiniert und steuert. Zuständig für unsere Standorte in Deutschland, Niederlande, China, Indien und Mittlerer Osten.
Verantwortungsbereich:
Operative und strategische Führung der Mitarbeiter, Planung der Mitarbeiterentwicklung und Mitarbeiterqualifikation 
Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten und nachhaltigen Supply-Chain-Managements 
Konzipieren von Beschaffungsstrategien in Abstimmung mit Konzernmutter, Umsetzen von Einsparpotentialen bei gleichzeitiger Sicherstellung der Produktqualität sowie einer termingerechten Verfügbarkeit 
Analyse von Kundenanfragen und -verträgen auf Anforderungen und Risiken und Erarbeitung projektspezifisch optimierter Lösungen in Hinblick auf Beschaffung und Transport 
Aktives Lieferantenmanagement (Global Sourcing) - Analyse, Bewertung und Entwicklung der Lieferantenperformance 
Optimierung projektspezifischer Transport- und Logistikkonzepte 
Lenkung der Prozessgestaltung, kontinuierliche Prozessanalyse, -kontrolle und -steuerung entlang der gesamten SCM-Kette, Implementierung und Weiterentwicklung eines Supply Chain Controlling Systems 
Reporting an den Director Supply-Chain-Management der Gruppe
Anforderungen:
Wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium bzw. fachspezifische Ausbildung, fundierte Berufserfahrung im internationalen Einkauf oder Transportlogistik mit Kenntnissen des anderen Bereichs 
Durchsetzungsvermögen, organisationsstark, analytisch, strategisch - Problemlöser mit Initiative und konzeptioneller Denkweise 
Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit, grenzüberschreitend 
Erfahrung mit ERP-Systemen in Warenwirtschaft/Logistik 
Internationale Reisebereitschaft sowie verhandlungssicheres Deutsch &amp; Englisch, wünschenswert sind französische Sprachkenntnisse 
Erfahrung und sicheres Auftreten im internationalen Umfeld, gute verbindliche Kommunikationsfähigkeit und Selbstverantwortung
Unser Angebot:
Geförderte Weiterbildungen 
Weihnachts-/Urlaubsgeld 
Paten-System 
Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement 
Nachhaltigkeit 
Firmenhandy 
Jobrad 
Kostenlose Parkplätze 
Tarifgebunden (bayer. Metall- &amp; Elektroindustrie) 
Sehr gutes Betriebsklima 
Kostenlose Heißgetränke 
Mobiles Arbeiten 
E-Ladestation für PKW &amp; E-Bike 
Flexible Arbeitszeiten 
Mitarbeiterrabatte 
Familiengeführtes Unternehmen 
Informationen zur aktuellen Entwicklung bei Firmenfrühstücken 
Betriebsfeiern 
Mitarbeiter-Laptop
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile können je nach Position &amp; Abteilung abweichen.
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie uns - unter Angabe des frühesten möglichen Eintrittstermins - Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu. 
 Ihr persönlicher Ansprechpartner: Gino Weiner 
Tel.: +49 2203 9921 241, E-Mail: <a href="mailto:personalabteilung@reel.fr">personalabteilung@reel.fr</a>
REEL GmbH, Rudolf-Diesel-Straße 1, 97209 Veitshöchheim bei Würzburg, <a href="http://www.nkmnoell.com">www.nkmnoell.com</a> , <a href="http://www.reel.fr">www.reel.fr</a>
Hier bewerben!

22 Abteilungsleitung, Bereichsleitung Jobs in Deutschland