Unterstützung in der Immobilienverwaltung (m/w/d)

Voll-/Teilzeit / befristet

Herford

Das Ev. Kreiskirchenamt Weser-Werre-Wiehen bietet Verwaltungs- und Dienstleistungen für die Ev. Kirchenkreise Herford, Lübbecke, Minden und Vlotho sowie für deren Kirchengemeinden, verschiedene Synodale Dienste, Kindertageseinrichtungen, zwei Ersatzschulen und weitere große Arbeitsbereiche, wie die Friedhofsverwaltung, an. Zu diesen Aufgaben gehört die Zuständigkeit in Personalangelegenheiten, Bezahlung aller Rechnungen der Kirchenkreise und Kirchengemeinden durch die Finanzabteilung des Kreiskirchenamtes, die Beratung und Ausführung von Grundstücks-, Miet- und Bauangelegenheiten sowie die allgemeine Beratung zu Fragen des kirchlichen und staatlichen Rechtes.
Zur Verstärkung unseres Teams Bau und Liegenschaften in Herford suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Unterstützung in der Immobilienverwaltung (m/w/d)
Die Stelle ist aufgeteilt und umfasst insgesamt bis zu 39 Wochenstunden:
19,5 Wochenstunden sind im Rahmen einer Elternzeitvertretung zu besetzen und bis zum Ablauf des 09.07.2028 befristet
Weitere 19,5 Wochenstunden können unbefristet vergeben werden

Das erwartet Sie bei uns:
Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung eines Klimaschutzkonzeptes
Abrechnung von Mietnebenkosten und Energiekosten
Bearbeitung der Grundbesitzabgabenbescheide
Objektbezogene Stammdaten erfassen, pflegen und überprüfen
Allgemeine Büro- und Verwaltungsarbeiten

Das zeichnet Sie aus:
Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder vergleichbare Ausbildung
Starkes Interesse an der Entwicklung und Verwirklichung von Klimaschutzzielen
Anwendungssicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
Strukturierte sowie zielorientierte Arbeitsweise
Sie identifizieren sich mit den Aufgaben und Werten der Evangelischen Kirche und sind bereit, das christliche Profil unserer Einrichtung mitzutragen
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Flexibilität, Engagement und Genauigkeit

Darauf können Sie sich freuen:
Flexible Arbeitszeiten
Strukturierte Einarbeitung
Sichere unbefristete Beschäftigung
Krisensicherer Arbeitgeber
Urlaub nach BAT-KF
Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge (kirchliche Zusatzversorgungskasse)
Fortbildungen
Mobiles Arbeiten möglich

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 15.09.2026 bevorzugt per E-Mail an Herrn Thorsten Koch, Abteilungsleitung Bau und Liegenschaften, unter: thorsten.koch@ekvw.de

Wir bitten um Beachtung, dass elektronisch eingereichte Bewerbungen aus Gründen der IT-Sicherheit nur im PDF-Format ohne Hyperlinks akzeptiert werden.
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