Liebst du es, wenn aus Daten wertvolle Insights entstehen? In unserem Team "Datenmanagement & Analytics" entwickeln wir auf unserer Datenplattform innovative, datengetriebene Use Cases für den Vertrieb und andere Fachbereiche. Wenn du Spaß daran hast, Daten in Erkenntnisse zu verwandeln, bist du bei uns genau richtig.
Das erwartet dich
- Du unterstützt deine Team-Kolleg:innen bei der Nutzung und Umsetzung moderner Daten-Pipelines sowie bei Analytics-Projekten und bringst eigene kreative Ideen ein.
- In einem Umfeld mit flachen Hierarchien erarbeitest du eigenständig Aufgabenfelder und treibst diese proaktiv voran.
- Als Teil unseres Teams in Köln arbeitest du am Aufbau, der Optimierung und dem Betrieb unserer Analytics-Architektur im Customer Management.
- Gemeinsam mit verschiedenen Stakeholdern entwickelst du datengetriebene Use Cases und setzt diese mit Tools wie dbt, Power BI oder Python auf unserer Datenplattform um.
- Du entwickelst qualitativ hochwertige Datentransformationen, Visualisierungen sowie statistische Auswertungen.
- Zudem unterstützt du uns bei der Erstellung von Proofs of Concepts im Rahmen neuer Use Cases.
Das bringst du mit
- Du befindest dich im 3. Semester (oder höher) deines MINT-Studiengangs oder anderweitigem Studiengang mit Datenbezug
- Du bist teamfähig, besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und verfügst über ein ausgeprägtes Abstraktions- und analytisches Denkvermögen.
- Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Business Intelligence oder Data Science begeistern dich.
- Du bist kommunikativ und arbeitest gerne mit Schnittstellen zusammen.
- Probleme lösen und Abläufe automatisieren macht dir Freude.
- Du hast Lust auf Neues und lernst gerne dazu - und vor allem: Du hast Spaß an Daten!
- Erste Erfahrungen mit Datenbanken (z.B. Snowflake), dbt, einem Reporting Tool (z.B. PowerBI) und Python sind von Vorteil.
- Du bist ab sofort für 6 Monate verfügbar.
Das bieten wir dir
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6-21 Uhr)
- 60 % Homeoffice
- Vergünstigte Fitnessangebote (eGym Wellpass)
- Verantwortung für eigene Projekte
- Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit
- Unterstützung bei Karriereeinstieg
- Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke / Hospitationen
- Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit
- Eigene Barista-Bar & Bäckerei
- Betriebsrestaurant & eigenes Büdchen
- Afterworks & Teamevents wie eigene Karnevalsparty
Bock auf Neues? Bock auf AXA!
Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung!
Das Recruiting Team freut sich auf deine Bewerbung und steht dir gerne bei weiteren Fragen per E-Mail: internship@axa.de zur Verfügung.
Um deine Bewerbung bestmöglich bearbeiten zu können, stelle uns bitte folgende Unterlagen zur Verfügung: Lebenslauf, Studienbescheinigung, aktueller Notenspiegel, Auszug aus der Prüfungsordnung (nur wenn es sich um ein Pflichtpraktikum handelt). Falls du keine EU-Staatsbürgerschaft besitzt, benötigen wir von dir deine Arbeitserlaubnis bzw. deinen Aufenthaltstitel.
Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig!
Über AXA
AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung.
Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit.
Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen.
Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.
Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über recruiting@axa.de bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP