Jobbeschreibung
Wir suchen Menschen wie dich – und wollen gemeinsam mit dir wachsen. Als Teil unserer modernen und hybriden Arbeitskultur entscheidest du selbst, an welchem unserer Standorte du arbeiten möchtest: Gütersloh, Köln oder Leipzig. Genieße zusätzlich die Flexibilität mobil z. B. im Home-Office tätig zu sein.
Diese Aufgaben erwarten dich
- Du entwickelst eine verbindliche HR Digital Strategie und Roadmap für die Arvato Systems Deutschland und setzt globale Standards - dabei führst du die verschiedenen Teams mit Bezug auf HR Digital inhaltlich voran
- Als People Tech Expert verantwortest du die Module der SAP SuccessFactors Talentsuite und Employee Central - hierbei leitest du maßgeblich die Aktivitäten rund um den anstehenden Merge der beiden Systeme und begleitest die Teams hin zur optimalen Nutzung der Systeme
- Du optimierst und erweiterst unsere digitalen HR-Prozesse und Systeme in Zusammenarbeit mit unseren HR-Teams - dabei steuerst du sowohl das Projekt als auch die internen Ressourcen und betrachtest dabei die Systeme und Prozesse End-to-End und ganzheitliche Lösungen
- Du sorgst für eine passgenaue Verankerung unserer vielfältigen HR-IT Landschaft in ein sauberes Betriebsmodell - insbesondere mit Blick auf die lokalen Verantwortlichkeiten der Arvato Systems für unseren digitalen Starter-Changer-Leaver Prozess
- Du implementierst neue Technologien und Methoden, um die digitale HR-Landschaft weiter zu stärken und empowerst die lokale HR-Organisation in HR-Digital Skills
- Du tauschst dich mit den einzelnen Divisionen des Bertelsmann Konzerns aus und wir entwickeln gemeinsam digitale Best Practice Ansätze
Wen wir uns wünschen
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du hast Erfahrung in der Optimierung und Weiterentwicklung digitaler Prozesse und operative Erfahrung im HR-Bereich
- Du hast fundierte Erfahrung in der Leitung von Projekten - gerne mit Zertifikat z. B. IPMA, PRINCE2
- Du hast eine kreative Ader und den Mut, innovative Wege zu gehen
- Teamgeist, Engagement und die Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben, denn WEITERENTWICKLUNG unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
Wer wir sind
Arvato Systems unterstützt mit rund 3.500 Mitarbeitenden als international agierender IT-Spezialist namhafte Unternehmen bei der Digitalen Transformation. Ausgeprägtes Branchen-Know-how, hohes technisches Verständnis und ein klarer Fokus auf Kundenbedürfnisse zeichnen uns aus. Im Team entwickeln wir innovative IT-Lösungen, bringen unsere Kunden in die Cloud, integrieren digitale Prozesse und übernehmen den Betrieb sowie die Betreuung von IT-Systemen. Als Teil von Bertelsmann stehen wir auf dem soliden Fundament eines deutschen Weltkonzerns. Zugleich setzen wir auf unser starkes strategisches Partner-Netzwerk mit internationalen Top-Playern wie AWS, Google, Microsoft oder SAP. Wir machen die digitale Welt einfacher, effizienter und sicherer und unsere Kunden erfolgreicher.
Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular mit deinem Lebenslauf und deiner Gehaltsvorstellung. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Wie gehen wir mit Daten um? Weitere Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage.
Arvato Systems GmbH