Ihre zentrale Rolle
- Hauptprojekte steuern: Sie verantworten und steuern die auftragsgerechte Planung, die Durchführung und den geregelten Abschluss unserer innovativen und technisch komplexen IT-Projekte mit internationalen Teams (Schwerpunkt Health & Travel) und sorgen für ein valides Programmreporting
- Hauptprojekte planen: Sie entwerfen die Programmpläne für unsere wichtigen Vorhaben, treiben deren Implementierung voran und setzen messbare Meilensteine mit echtem Mehrwert für Millionen Kunden
- Risiken managen: Sie identifizieren potenzielle Herausforderungen bevor sie entstehen und entwickeln kreative Lösungsansätze, die Ihre Projekte auch durch komplexe Situationen navigieren
- Qualität liefern: Sie schaffen ein Umfeld für kontinuierliche Verbesserung und etablieren innovative Prozesse und Best Practices, damit wir gemeinsam wachsen
- Teams formen: Sie inspirieren und motivieren Ihr internationales Projekteam und führen es zu qualitativ hochwertigen und nachhaltigen Ergebnissen
Ihr Profil
- Fachliche Expertise: Sie verfügen über ein Studium in Wirtschaft, Informatik, Versicherungswesen oder einem vergleichbaren Bereich und bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung digitaler Projekte mit
- Methodische Vielseitigkeit: Sie beherrschen sowohl agile (Scrum, Kanban) als auch klassische Projektmanagement-Methoden und haben Erfahrung im Umgang mit MS Office Programmen
- Effektive Kommunikation: Sie besitzen präzise Kommunikationsfähigkeiten und Empathie, um ein unterstützendes und motivierendes Arbeitsumfeld auf allen Ebenen zu schaffen – vom Entwicklerteam bis zur Geschäftsführung.
- Internationaler Teamspirit: Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Lust zu reisen, und Freude daran, in einem internationalen Umfeld erfolgreich zusammenzuarbeiten
- Wachstumsmentalität: Sie sehen Herausforderungen als Chancen und entwickeln sich kontinuierlich weiter. Nicht alle Anforderungen perfekt erfüllt? Kein Problem! Entscheidend ist Ihre Motivation und Ihr Wille zu wachsen – den Rest entwickeln wir gemeinsam
Unser Angebot:
Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können
Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!
Über uns
An vier Standorten entwirft, realisiert und löst ITERGO alle IT-Anforderungen für etwa 36.000 Anwender im Innen- und Außendienst. Gemeinsam schaffen wir eine einheitliche, konzernweite Systemlandschaft. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten – an denen Sie weiter wachsen können
Bewerbungsfrist
Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie hier: Mehr erfahren