Architekt*in/ Bauingenieur*in (m/w/d) als Leitung des technischen Service/ Hochbau

Architekt*in/ Bauingenieur*in (m/w/d) als Leitung des technischen Service/ Hochbau

Über uns

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.
Bewerben Sie sich und kommen Sie zu uns. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Team mit netten Kolleginnen und Kollegen in einem angenehmen und ergebnisorientierten Betriebsklima.

Ihre Aufgaben

Sie haben die fachliche Leitung des Ressorts »Technischer Service« (21 Mitarbeiter*innen) mit Personal- und Organisationsverantwortung sowie der Verantwortung für den technischen Betrieb der Liegenschaften.
Sie steuern auf Bauherrenseite die Hochbauprojekte, insbesondere Neubauten und Sanierungen von Verwaltungsgebäuden und Berufskollegs.
Sie überwachen die Durchführung von Neubauten und Sanierungen nach HOAI/AHO.
Sie tragen die Budgetverantwortung und steuern die Projekte wirtschaftlich.
Sie steuern und priorisieren die laufenden Bauunterhaltungsprojekte.
Sie entwickeln Standards und Vorgaben kontinuierlich weiter.
Sie legen Ihren Fokus auf wirtschaftliche, nachhaltige und praxistaugliche Lösungen.
Sie verantworten die baulichen und energetischen Projekte zur Stärkung des Klimaschutzes und planen die Umsetzung von Maßnahmen für eine energieeffiziente und nachhaltige Gebäudebewirtschaftung.

Ihr Profil

Bewerben können sich Interessierte, die
ein abgeschlossenes Studium als Architekt in oder Bauingenieur in mit Schwerpunkt Hochbau (Dipl. Ing./Bachelor/(FH)) oder die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des bautechnischen Dienstes (ehemals gehobener bautechnischer Dienst)

und
mehrjährige praktische Erfahrungen in der bauherrenseitigen Leitung von Planungs- und Bauprojekten und idealerweise der Ausschreibung von Bau- und anderen Dienstleistungen, bevorzugt in der öffentlichen Verwaltung vorzeigen können.
Eine belastbare und mehrjährige Führungserfahrung ist von Vorteil.

Wir bieten

Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis
Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen
ein attraktives Gleitzeitmodell
flexible Arbeitszeiten
Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse
Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre
Eine moderne Führungskultur
Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement
Vermögenswirksame Leistungen
Ein Mitarbeitervorteilsprogramm

Abschlusstext

Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Die Stelle ist nach Entgeltgruppe EG 13 TVöD-VKA bewertet. Dies entspricht bei Vollzeitbeschäftigung einer in sechs Stufen unterteilten Jahresbruttoentgeltspanne von derzeit ca. 62979 EUR bis ca. 90282 EUR; bei Teilzeitbeschäftigung erfolgt die Vergütung anteilig entsprechend dem vereinbarten Beschäftigungsumfang. Die konkrete Stufenzuordnung richtet sich nach den tariflichen Regelungen, insbesondere nach der einschlägigen Berufserfahrung und den persönlichen Voraussetzungen. Der TVöD-VKA ist öffentlich zugänglich, unter anderem über die Internetseite der Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (VKA) unter
www.vka.de
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