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Als berufsständisches Versorgungswerk der Ärztinnen und Ärzte in Westfalen-Lippe sorgen wir für finanzielle Sicherheit unserer mehr als 70.000 Mitglieder und deren Angehörigen, sei es bei der Altersrente, der Hinterbliebenen- oder der Berufsunfähigkeitsversorgung. 
Wir sind eine kapitalgedeckte Altersvorsorgeeinrichtung mit einem international diversifizierten Anlageportfolio in Höhe von rund 17 Mrd. Euro - verantwortungsbewusst verwaltet für die langfristige Sicherung der Ansprüche unserer Mitglieder. Die Immobilienengagements nehmen mit einem Anteil von über 20 % der Kapitalanlage traditionell eine bedeutende Rolle ein. Das Immobilienengagement der ÄVWL wurde in den vergangenen Jahren auch bereits mehrfach von renommierten internationalen Fachjurys ausgezeichnet. 
Rund 140 Versicherungsprofis, Portfoliomanager, Verwaltungs- und IT-Fachkräfte bilden unser Team - eine verlässliche Gemeinschaft, die zusammen die Herausforderungen unserer ebenso abwechslungsreichen wie erfüllenden Mission meistert: das Leben anderer Menschen abzusichern. 
Jetzt fehlen nur noch Sie! Bereichern Sie uns als 
(Junior) Portfoliomanager (w/m/d) Immobilien international
in Münster
Hier zählen wir auf Ihr Know-how
Sie steuern eigenständig unsere Immobilienbeteiligungen und -fonds im nationalen wie internationalen Kontext unter nachhaltigen Rendite- und Risikoaspekten. 
Außerdem entwickeln Sie strategische Maßnahmen und Konzepte zur Portfoliooptimierung und wirken kontinuierlich bei der Immobilienstrategie sowie der Anlage- und Ertragsplanung mit. 
Zusätzlich bereiten Sie Investitions- und Desinvestitionsentscheidungen vor und setzen diese um. 
Dazu gehört auch die aktive Fonds- und Managerauswahl sowie Durchführung von Due Diligence Prozessen mit deren Strukturierung. 
Auch das Controlling und Monitoring der Beteiligungen, die Erstellung und Weiterentwicklung von Portfolioauswertungen, Analysen und regelmäßigen datenbankunterstützten Reports sowie die Optimierung von Investment- und Risikomanagementprozessen gehören zu Ihren Aufgaben.
Mit diesem Profil legen Sie bei uns an
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium (Master) mit immobilienwirtschaftlichem Fokus und/oder vergleichbarer Zusatzausbildung. 
Sie bringen einschlägige Erfahrungen bei Investoren, Kapitalverwaltungsgesellschaften, Beratungsunternehmen, Wirtschaftsprüfungsgesellschaften oder Banken (Junior: Praktika) mit. 
Kenntnisse in der deutschen und internationalen Rechnungslegung und Immobilienbewertung sind wünschenswert und Erfahrungen in der Durchführung und Koordination von Transaktionen (Due Diligence) sind vorteilhaft. 
Sie zeichnen sich durch ein hervorragendes analytisches und strategisches Denkvermögen, Verhandlungsgeschick und eine hohe Leistungsmotivation aus. 
Unsere interne Kommunikation erfolgt überwiegend auf Deutsch, so dass für die erfolgreiche Ausübung dieser Position sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich sind. 
Darüber hinaus runden verhandlungssichere Englischkenntnisse, eine ausgeprägte Teamorientierung sowie eine selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ihr Profil ab.
Volle Versorgung voraus: unsere Benefits
Profitieren Sie von einem krisensicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit einem attraktiven Gehalt in Anwendung des TV-L sowie einer betrieblichen Altersversorgung. 
Es erwartet Sie ein neues, hochmodernes Bürogebäude in Bahnhofsnähe am Stadthafen von Münster, mit Restaurants, Kulturangeboten und Einkaufsmöglichkeiten. 
Zudem pflegen wir eine offene Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen in einem modernen Verwaltungsbetrieb. 
Mit flexiblen Arbeitszeiten inklusive Zeiterfassung und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten legen wir das Fundament für die optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. 
Darüber hinaus können Sie sich auf viele weitere Zusatzleistungen freuen, wie z.B. Weiterbildungsangebote, JobRad, Essensgeldzuschuss sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
Auf zu neuen Job-Horizonten!
Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, senden Sie uns einfach Ihre Bewerbung - inklusive Gehaltsvorstellung und Wunsch-Eintrittstermin - bis zum 18.01.2026, gerne als eine PDF-Datei per E-Mail .
Nach Bewerbungseingang erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Dann erfolgt die interne Prüfung der Bewerbung. Innerhalb von zwei Wochen nach Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen zurück.
Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung an: 
<a href="mailto:jobs@aevwl.de">jobs@aevwl.de</a> 
Haben Sie Fragen? 
Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess erreichen Sie hier unsere Personalabteilung.
Bei fachlichen Fragen steht Ihnen unser Abteilungsleiter Kapitalanlage Immobilien Portfoliomanagement, Matthias Huesmann , unter der Rufnummer 0251 5204 - 139 gerne zur Verfügung.
Ärzteversorgung Westfalen-Lippe 
Einrichtung der Ärztekammer Westfalen-Lippe 
- Körperschaft des öffentlichen Rechts - 
Herr Matthias Huesmann 
Abteilungsleiter Immobilien Portfoliomanagement 
Am Mittelhafen 30 
48155 Münster 
+49 (0) 251 5204-139
Weitere Informationen zur ÄVWL als Arbeitgeberin.
Unabhängig von Alter, Geschlecht, geschlechtlicher und sexueller Identität, Herkunft, Kultur oder einer Behinderung: Es ist der Mensch in seiner Vielfalt, der uns überzeugt und begeistert.
Ärzteversorgung Westfalen-Lippe 
2026-01-31T21:59:59Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 45000.0 60000.0
2025-12-02 
Münster 48155 Am Mittelhafen 30
51.95032 7.64333

(Junior) Portfoliomanager (w/m/d) Immobilien international

Als berufsständisches Versorgungswerk der Ärztinnen und Ärzte in Westfalen-Lippe sorgen wir für finanzielle Sicherheit unserer mehr als 70.000 Mitglieder und deren Angehörigen, sei es bei der Altersrente, der Hinterbliebenen- oder der Berufsunfähigkeitsversorgung. Rund 140 Versicherungsprofis, Portfoliomanager, Verwaltungs- und IT-Fachkräfte bilden unser Team – eine verlässliche Gemeinschaft, die zusammen die Herausforderungen unserer ebenso abwechslungsreichen wie erfüllenden Mission meistert: das Leben anderer Menschen abzusichern. Jetzt fehlen nur noch Sie! Bereichern Sie uns als Teamleitung Softwareentwicklung (w/m/d) als stellvertretende Abteilungsleitung IT in Münster Hier zählen wir auf Ihr Know-how In dieser Position verbinden Sie technisches Know-how mit Führungsstärke – und gestalten die Zukunft der IT im Versorgungswerk aktiv mit. Als Leitung der Softwareentwicklung verantworten Sie die technische Weiterentwicklung unserer Systeme und Prozesse. Im Vertretungsfall übernehmen Sie zusätzlich die fachliche und disziplinarische Leitung der gesamten IT-Abteilung. Sie agieren sowohl strategisch als auch operativ – als Sparringspartner (w/m/d) der Abteilungsleitung und Impulsgeber (w/m/d) für moderne Softwareentwicklung, Automatisierung und KI-Integration. Im operativen Tagesgeschäft führen Sie sechs Entwickler sowie drei Auszubildende fachlich und unterstützen die Abteilungsleitung aktiv bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Teams. Im Vertretungsfall übernehmen Sie zusätzlich die fachliche und disziplinarische Leitung der IT-Abteilung. Sie gestalten, steuern und verantworten die Softwarequalität, die Entwicklungsprozesse sowie die Qualitätssicherung mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Optimierung und kontinuierliche Verbesserung. Als zentraler Ansprechpartner (w/m/d) für Softwareentwicklung, Prozessautomatisierung und Softwareauswahl beraten Sie interne Fachbereiche kompetent und lösungsorientiert. Sie nehmen fachliche und technische Anforderungen strukturiert auf, bewerten diese fundiert und bereiten sie so auf, dass Ihr Team effizient und zielgerichtet damit weiterarbeiten kann. Darüber hinaus arbeiten Sie Hands-On in anspruchsvollen Projekten mit modernen Technologien wie C#, .NET Core, MS SQL, PostgreSQL sowie aktuellen JavaScript-Frameworks (z. B. React). Sie übernehmen Führungsverantwortung in Projekten sowie in der internen Produktentwicklung und stellen dabei eine hohe technische Qualität und Exzellenz sicher. Zudem integrieren Sie KI-Lösungen gezielt in bestehende Geschäftsprozesse und nutzen diese zur nachhaltigen Effizienzsteigerung Ihres Teams. Gemeinsam mit der Abteilungsleitung beraten Sie in strategischen und operativen Fragestellungen der Abteilung, bringen Ihre Ideen aktiv ein und wirken an der zukunftsorientierten Ausrichtung der IT maßgeblich mit. Mit diesem Profil legen Sie bei uns an Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder über eine vergleichbare Qualifikation. Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im IT-Umfeld mit – idealerweise in einer öffentlichen Einrichtung oder einer Versorgungseinrichtung. Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung und überzeugen durch Ihre Begeisterung für Digitalisierung sowie Prozessautomatisierung. Zudem verfügen Sie über Erfahrung im Projektmanagement sowie in agilen Arbeitsmethoden und verstehen es, Projekte strukturiert und zielgerichtet voranzubringen. Ein ausgeprägtes Gespür für Innovation und Qualität zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Bereitschaft, Prozesse neu zu denken, Bestehendes kritisch zu hinterfragen und andere zum aktiven Mitgestalten zu motivieren. Abgerundet wird Ihr Profil durch ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, eine hohe Kommunikationsstärke sowie ein souveränes und verbindliches Auftreten. Nicht zuletzt bringen Sie Freude an Teamarbeit und an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen mit. Volle Versorgung voraus: unsere Benefits Profitieren Sie von einem krisensicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit einem attraktiven Gehalt sowie einer betrieblichen Altersversorgung. Es erwartet Sie ein neues, hochmodernes Bürogebäude in Bahnhofsnähe am Stadthafen von Münster, mit Restaurants, Kulturangeboten und Einkaufsmöglichkeiten. Zudem pflegen wir eine offene Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen in einem modernen Verwaltungsbetrieb. Mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten legen wir das Fundament für die optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Darüber hinaus können Sie sich auf viele weitere Zusatzleistungen freuen, wie z.B. Weiterbildungsangebote, JobRad, Essensgeldzuschuss und betriebliches Gesundheitsmanagement. Auf zu neuen Job-Horizonten! Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, senden Sie uns einfach Ihre Bewerbung – inklusive Gehaltsvorstellung und Wunsch-Eintrittstermin – bis zum 11.01.2026, gerne als PDF-Datei per E-Mail. Nach Bewerbungseingang erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Dann erfolgt die interne Prüfung der Bewerbung. Innerhalb von zwei Wochen nach Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen zurück. Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung an: <a href="mailto:jobs@aevwl.de" target="_blank">jobs@aevwl.de</a> Haben Sie Fragen? Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess erreichen Sie hier unsere Personalabteilung. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne direkt an unseren Geschäftsführer und Leiter des Geschäftsbereiches Versicherungsbetrieb und IT, Herrn Christian Koopmann. Ärzteversorgung Westfalen-Lippe Einrichtung der Ärztekammer Westfalen-Lippe – Körperschaft des öffentlichen Rechts – Herr Christian Koopmann – Geschäftsführer – Leiter des Geschäftsbereiches Versicherungsbetrieb und IT Am Mittelhafen 30 48155 Münster +49 (0)251 – 5204 – 182 Weitere Informationen zur ÄVWL als Arbeitgeberin. Unabhängig von Alter, Geschlecht, geschlechtlicher und sexueller Identität, Herkunft, Kultur oder einer Behinderung: Es ist der Mensch in seiner Vielfalt, der uns überzeugt und begeistert.

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