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AKQUISITEUR (m/w/d) IM BAUWESEN - SCHLÜSSELFERTIGBAU
Bochum, BREMER Rhein-Ruhr GmbH
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
Vollzeit
WIR SIND: 
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die kundenorientiertes Handeln mit Leidenschaft für den Vertrieb verbindet und über Erfahrungen im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen sowie ein starkes regionales Netzwerk verfügt? Dann sollten wir uns kennenlernen! Als Akquisiteur (m/w/d) beeindrucken Sie unsere Kunden und Geschäftspartner durch Ihre fundierte Fachkompetenz und Ihre zielgerichtete Ansprache. 
IHRE AUFGABEN: 
Akquisition schlüsselfertiger Projekte: Sie sind verantwortlich für die Akquisition von schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebauprojekten regionaler Bauherren und Investoren (m/w/d) 
Projektsteuerung und Angebotserstellung: Sie entwickeln technische Konzepte und erstellen maßgeschneiderte Angebote, indem Sie das Angebotsprojektteam, bestehend aus internen sowie externen Architekten und Fachingenieuren (m/w/d), koordinieren 
Ganzheitliche Kundenberatung: Sie begleiten unsere Stamm- und Neukunden von den ersten Gesprächen über die Konzeptentwicklung und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss 
Netzwerkaufbau und -pflege: Sie bauen ein starkes regionales Kundennetzwerk auf und pflegen dieses kontinuierlich, um das Marktpotenzial voll auszuschöpfen 
Unternehmensrepräsentanz: Als Gesicht unseres Unternehmens vertreten Sie unsere Interessen professionell nach außen und stärken unsere Marktpräsenz. 
IHR PROFIL: 
Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang 
Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien wünschenswert 
Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung 
Sicheres Auftreten, auch in Verhandlungssituationen sowie ein Gespür dafür, auf unterschiedlichen Ebenen zu interagieren
UNSER ANGEBOT: 
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
 #QualitätBauenZukunftGestalten 
IHR KONTAKT:
 Marion Dinand 
Personalleiterin 
0 52 51 / 770-0 
Marion Dinand
Jetzt bewerben!

Akquisiteur (m/w/d) im Bauwesen Schlüsselfertigbau

KALKULATOR IM BAUWESEN (m/w/d) TIEFBAU
Paderborn, BREMER Paderborn GmbH &amp; Co. KG
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
Vollzeit
WIR SIND: 
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. 
Sie haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine Leidenschaft für den Tiefbau? Dann bewerben Sie sich bei uns und übernehmen Sie Verantwortung für die präzise Kalkulation unserer Bauprojekte. In einem motivierten Team mit spannenden Herausforderungen arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Planung und Umsetzung. 
IHRE AUFGABEN: 
Eigenständige Kalkulation unserer Tiefbau- und Erdbauprojekte 
Analyse und Prüfung der zur Verfügung stehenden Unterlagen nach aktuellem Stand der Technik (z.B. geotechnische Stellungsnahmen, Gründungsempfehlungen Bodengutachten, Untersuchungsberichte hinsichtlich Boden-Verwendung und Kampfmittelberichte) 
Angebotseinholung bei Nachunternehmern für eine Kostenschätzung 
Massenermittlung für einen genauen Angebotspreis 
Gewährleistung der aktuellen marktüblichen Benchmarks 
Vorbereitung von Konzeptplanungen und -alternativen in der Angebotsphase 
Terminplanung mit MS Project 
Kostensichere und termingerechte Vergabe von Nachunternehmern 
Bedienen von internen Schnittstellen im Kompetenzzentrum 
Einholung und Prüfung von Angeboten von Planungsbüros
IHR PROFIL: 
Abgeschlossenes Studium im Tiefbau oder Bauingenieurwesen oder Abschluss als geprüfter Bautechniker (m/w/d) 
Erste Berufserfahrung ist wünschenswert 
Ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise mit analytischem Denkvermögen 
Spaß an der Arbeit in einem motivierten Team
UNSER ANGEBOT: 
Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Perspektiven, Sicherheit und Stabilität 
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung 
Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung 
BREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben durch eigenständige Steuerung spannender Großprojekte sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie und auf der Baustelle sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
 #QualitätBauenZukunftGestalten 
IHR KONTAKT:
 Christina Koch 
Personalreferentin 
0 52 51 / 770-0 
Friederike Schröder
Jetzt bewerben!

Kalkulator im Bauwesen (m/w/d) Tiefbau

AKQUISITEUR (m/w/d) GROßRAUM KÖLN/ BONN/ NIEDERRHEIN
Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
Vertrieb, Key Accounting
WIR SIND:
 In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine proaktive Persönlichkeit, die kundenorientiert handelt, mit Leidenschaft verkauft und über ein starkes regionales Netzwerk im Großraum Köln/ Boonn/ Niederrhein verfügt? Dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen! Als Akquisiteur (m/w/d) überzeugen Sie mit einer qualifizierten Ansprache und Ihrem exzellenten Fachwissen unsere Kunden und Geschäftspartner. 
IHRE AUFGABEN:
Akquisition schlüsselfertiger Projekte: Sie sind verantwortlich für die Akquisition von schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebauprojekten regionaler Bauherren und Investoren (m/w/d) 
Projektsteuerung und Angebotserstellung: Sie entwickeln technische Konzepte und erstellen maßgeschneiderte Angebote, indem Sie das Angebotsprojektteam, bestehend aus internen sowie externen Architekten, Planern und Fachingenieuren (m/w/d), koordinieren 
Ganzheitliche Kundenberatung: Sie begleiten unsere Neukunden von den ersten Gesprächen über die Konzeptentwicklung und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss 
Netzwerkaufbau und -pflege: Sie verfügen über ein regionales Kundennetzwerk und bauen es weiter aus und pflegen dieses kontinuierlich, um das Marktpotenzial voll auszuschöpfen 
Unternehmensrepräsentanz: Als Gesicht unseres Unternehmens vertreten Sie unsere Interessen professionell nach außen und stärken unsere Marktpräsenz in Ihrer Region. 
IHR PROFIL:
Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang 
Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien 
Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung 
Sicheres Auftreten, auch in Verhandlungssituationen sowie ein Gespür dafür, auf unterschiedlichen Ebenen zu interagieren 
Innovationsgeist, Hands-on-Mentalität 
Ausgeprägte Serviceorientierung und lösungsorientierte Denkweise
UNSER ANGEBOT:
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
 #InnovativBauenGemeinsamWachsen 
IHR KONTAKT:
 Marion Dinand 
Personalleiterin 
0 52 51 / 770-0 
Marion Dinand
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Akquisiteur (m/w/d) Großraum Köln/ Bonn / Niederrhein

Architekt_in oder Bauingenieur_in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau als Senior-Projektsteuerer/ Projektsteuerin von Großprojekten
Wer sind wir? Der Kreis Mettmann
Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. 
Wir suchen für das Amt für Hoch- und Tiefbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n
Architekt_in (m/w/d) oder Bauingenieur_in (m/w/d) 
der Fachrichtung Hochbau als Senior-Projektsteuerer/ Projektsteuerin von Großprojekten
Die Abteilung »Technisches Gebäudemanagement« des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese Gebäude neben allen Unterhaltungsmaßnahmen sowie Mängelbeseitigungen auch sämtliche Neubau-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen ab. Um den wachsenden Bedarfen und Strukturveränderungen z.B. im Bereich der Verwaltung und Schulen gerecht zu werden, stehen ambitionierte Großprojekte als Neubauten bzw. Erweiterungsbauten an, die einen anspruchsvollen, eigenverantwortlichen, hierdurch aber hochgradig interessanten Aufgabenbereich eröffnen. 
Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude im Kreisgebiet mit überdurchschnittlichen Anforderungen und einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden/Kreishaus sowie Bildungszentren, Förderschulen, integrative Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften.
Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe 14 TVöD. Die Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. 
Diese Aufgaben erwarten Sie:
die Projektsteuerung von Großprojekten im Bereich von Neubauten und Erweiterungsbauten sowie komplexen Modernisierungsmaßnahmen mit den Projektstufen und Handlungsbereichen nach der AHO 
eine verantwortliche, kooperative, ziel- und prozessorientierte Teamarbeit mit mehreren Fachbereichen 
folgende Tätigkeitsfelder: 
Projektentwicklung, Steuerung und Controlling o.g. Projekte hinsichtlich Terminen, Kosten, Qualitäten und Risiken 
Aufstellung von Bebauungs- und Machbarkeitsstudien 
Beauftragung, Steuerung und Abrechnung externer Planer_innen, Berater_innen und Gutachter_innen 
Prüfung und Bewertung externer Planungen 
Baukostenermittlung und -analyse 
Erarbeitung und Optimierung einheitlicher Projektstrukturen 
Projektsteuerung und Controlling nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen 
Aufbau und Fortentwicklung von IT-gestützten Systemen / Instrumenten zur Strukturierung von Projekten 
Beratung, Abstimmung, Koordination und Steuerung von internen und externen Beteiligten und Mitarbeit in Projektgruppen 
Verantwortliche Vertretung des Kreises Mettmann als Bauherr 
Erstellen von Entscheidungsgrundlagen, Ausschussvorlagen, Vorlagen für die Verwaltungskonferenz oder das Prüfungsamt incl. eigenständiger Präsentation in politischen Gremien sowie Implementierung und Umsetzung der Ergebnisse
Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen): 
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH oder TU/TH bzw. Bachelor oder Master) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang
Neben dem, in den vorgenannten Studiengängen vermittelten berufstypischen, fachübergreifenden Wissen erwarten wir zudem: 
eine fundierte fachliche Kompetenz , insbesondere 
langjährige Projektsteuerungserfahrung, mindestens 8 Jahre, über alle Projektstufen 1-5 nach AHO (Leistungsphasen 1-8 gem. HOAI), vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung 
Fachkenntnisse in den Leistungsphasen der AHO, HOAI, DIN 69901-2, Kenntnisse der technischen Richtlinien (z.B. VDI, Arbeitsstättenrichtlinien, Brandschutzverordnung) sowie im Vergabe- und Vertragswesen (VOB, UVgO, VgV) 
fundierte Kenntnisse in den beschriebenen Aufgabenfeldern 
die Bereitschaft, sich stetig fortzubilden 
gute Ausdrucksfähigkeit
eine ausgeprägte persönliche &amp; soziale Kompetenz , insbesondere 
selbstständige, verantwortungsvolle, zuverlässige, systematische und ziel- und teamorientierte Arbeitsweise einschließlich der Bereitschaft und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit 
Engagement, Entscheidungsfreudigkeit 
Verantwortungs- und Kostenbewusstsein, Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln 
Verhandlungsgeschick (Firmen, Bürger_innen, Nutzer_innen, politische Gremien) und Fähigkeit in Konfliktsituationen ruhig und sachlich zu agieren 
Innovations- und Veränderungsbereitschaft 
Fähigkeit souverän aufzutreten
eine überdurchschnittliche strategische methodische Kompetenz , insbesondere 
Fähigkeit, Priorisierungen zu setzen, sowohl terminlich als auch thematisch 
Fähigkeit, geeignete Informationsstrukturen innerhalb der eigenen Organisationseinheit zu schaffen, z.B. auch durch Optimierung von Projektabläufen 
Fähigkeit und Bereitschaft, beim eigenen Handeln stets auch die Gesamtverwaltung im Blick zu behalten 
Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit den politischen Gremien.
eine grundlegende digitale Kompetenz , insbesondere 
vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (z.B. Orca-Ava, MS-Project) bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben
Weiterhin ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten Kfz für dienstliche Fahrten gegen Gewährung einer Wegstreckenentschädigung nach dem Landesreisekostengesetz NRW notwendig. Wir bieten Ihnen: 
eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
ein attraktives Gehalt
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
individuelle Personalentwicklungsmöglichkeiten sowie Aufstiegs- und Führungskräftequalifizierungen
Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
eine betriebliche Altersvorsorge
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen
ein Fahrradleasingangebot , z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne! 
Ansprechpartnerinnen aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle): 
Frau Christin Peters 
Tel. 02104 99-2705 
E-Mail: <a href="mailto:Christin.Peters@Kreis-Mettmann.de">Christin.Peters@Kreis-Mettmann.de</a> 
Frau Andrea Hoffmann 
Tel. 02104 99-2701 
E-Mail: <a href="mailto:Andrea.Hoffmann@Kreis-Mettmann.de">Andrea.Hoffmann@Kreis-Mettmann.de</a> 
Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen): 
Frau Laura Krasniqi 
Tel. 02104 99-1213 
E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@kreis-mettmann.de">bewerbungen@kreis-mettmann.de</a> 
Allgemeine Hinweise: 
Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung. 
In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
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#TeamKreisMettmann 
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Kreis Mettmann 
Der Landrat 
Düsseldorfer Straße 26 
40822 Mettmann 
Impressum

Architekt_in oder Bauingenieur_in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau als Senior-Projektsteuerer/ Projektsteuerin von Großprojekten

Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
<ul>
<li>Job-ID: &nbsp; V000051383</li>
<li>Einsatzort: &nbsp;Bonn, Berlin</li>
<li>Fachgebiet: &nbsp;Nachwuchs</li>
<li>Art der Anstellung: &nbsp;Vollzeit</li>
<li>Bewerbungsfrist: &nbsp;30.08.2025</li>
</ul>
Tätigkeitsbereich
Der Rohstoffsektor bietet große Chancen für die wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklung rohstoffreicher Länder. Regierungen rohstoffreicher Partnerländer stehen dabei vor der Herausforderung den Nutzen für den Staat zu maximieren, die Interessen der eigenen Bevölkerung zu wahren und gleichzeitig (ausländische) Direktinvestitionen anzuziehen. Partnerländer verfügen häufig jedoch nicht über die erforderlichen Kapazitäten, um mit internationalen Investoren auf Augenhöhe verhandeln zu können. Um den Bedarfen der Partnerländer bei Vertragsverhandlungen gerecht zu werden, wurde 2014 auf dem G7 Gipfel in Brüssel die G7 CONNEX Initiative ins Leben gerufen, die Partnerregierung auf Anfrage in der Vorbereitung und Durchführung von Staat-Investor-Verhandlung in den Bereichen Rohstoffe und Infrastruktur durch die Bereitstellung von multidisziplinären Expert:innen unterstützt. Das Globalvorhaben CONNEX Support Unit der GIZ fungiert im Auftrag des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ) als Umsetzungsstruktur der G7 CONNEX Initiative. Das Globalvorhaben ist für die Unterstützung der Partnerländer bei Vertragsverhandlungen, die nachhaltige Konsolidierung der institutionellen Struktur der CONNEX Support Unit sowie für die bedarfsorientierte Weiterentwicklung der CONNEX-Unterstützungsleistungen verantwortlich. Darüber hinaus berät das Globalvorhaben das für Rohstoffe zuständige Fachreferat im BMZ zu relevanten Fragestellungen.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Unterstützung des Vorhabens bei der Überarbeitung seiner Governance-Struktur und strategischen Ausrichtung</li>
<li>Unterstützung zu rechtlichen Fragen der Projektentwicklung und -durchführung sowie des Vereinsrechts</li>
<li>Entwicklung fachlich-konzeptioneller Ideen zu ökologischen und sozialen Dimensionen/Auswirkung der Förderung von Rohstoffen, Entwicklung von Infrastrukturvorhaben sowie aktuellen Themen und Entwicklungen in den Bereichen Rohstoffe und Infrastruktur im Allgemeinen</li>
<li>Durchführung von projektspezifischen Recherchen und Analysen i. Z. mit ESG Kriterien</li>
<li>Inhaltliche und organisatorische Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von (Online-)Veranstaltungen, v.a. des CONNEX Advisory Committees</li>
<li>Protokollierung von relevanten Arbeitstreffen</li>
<li>Unterstützung im Informations- und Wissensmanagement</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie haben das Erste Juristische Staatsexamen bestanden und befinden sich im juristischen Vorbereitungsdienst (Rechtsreferendariat)</li>
<li>Sie verfügen über erste praktische und/oder akademische Erfahrungen in der Entwicklungszusammenarbeit und der internationalen Zusammenarbeit</li>
<li>Sie besitzen idealerweise Kenntnisse im Rohstoff- und/oder Infrastruktursektor oder zum Themenfeld Wirtschaft und Menschenrechte und ESG-Kriterien</li>
<li>Sie sind motiviert, teamfähig und können sich schnell in neue Themen einarbeiten</li>
<li>Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise und gutes Zeitmanagement gehören zu Ihren Stärken</li>
<li>Sie sind sicher in der Bearbeitung umfangreicher Texte mit Hilfe von Office-Anwendungen</li>
<li>Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und sind in der Lage, komplexe Sachverhalte zu zerlegen und in leicht verständlichen Texten darzustellen</li>
<li>Sie verfügen über ein sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch; zusätzliche Französisch- oder Spanischkenntnisse sind von Vorteil</li>
</ul>
Standortinformationen
Hinweise
Die GIZ ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt im Unternehmen sind uns wichtig. Alle Mitarbeiter*innen sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung.
Die GIZ möchte den Anteil von Menschen mit Behinderung im Unternehmen erhöhen. Daher freuen wir uns über entsprechende Bewerbungen.
Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Herrn Leopold von Carlowitz zur Verfügung.
Sie können sich für diese Ausschreibung dauerhaft bewerben. Bitte nennen Sie in Ihrer Bewerbung Ihren bevorzugten Einsatzzeitraum. Bitte senden Sie Ihr Bewerbungsschreiben und Ihren Lebenslauf per E-Mail an <a href="mailto:leopold.carlowitz@giz.de" target="_blank">leopold.carlowitz@giz.de</a>.
Unsere Benefits
Über uns

Referendar*in für die CONNEX Support Unit

Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
<ul>
<li>Job-ID: &nbsp; V000051383</li>
<li>Einsatzort: &nbsp;Bonn, Berlin</li>
<li>Fachgebiet: &nbsp;Nachwuchs</li>
<li>Art der Anstellung: &nbsp;Vollzeit</li>
<li>Bewerbungsfrist: &nbsp;30.08.2025</li>
</ul>
Tätigkeitsbereich
Der Rohstoffsektor bietet große Chancen für die wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklung rohstoffreicher Länder. Regierungen rohstoffreicher Partnerländer stehen dabei vor der Herausforderung den Nutzen für den Staat zu maximieren, die Interessen der eigenen Bevölkerung zu wahren und gleichzeitig (ausländische) Direktinvestitionen anzuziehen. Partnerländer verfügen häufig jedoch nicht über die erforderlichen Kapazitäten, um mit internationalen Investoren auf Augenhöhe verhandeln zu können. Um den Bedarfen der Partnerländer bei Vertragsverhandlungen gerecht zu werden, wurde 2014 auf dem G7 Gipfel in Brüssel die G7 CONNEX Initiative ins Leben gerufen, die Partnerregierung auf Anfrage in der Vorbereitung und Durchführung von Staat-Investor-Verhandlung in den Bereichen Rohstoffe und Infrastruktur durch die Bereitstellung von multidisziplinären Expert:innen unterstützt. Das Globalvorhaben CONNEX Support Unit der GIZ fungiert im Auftrag des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ) als Umsetzungsstruktur der G7 CONNEX Initiative. Das Globalvorhaben ist für die Unterstützung der Partnerländer bei Vertragsverhandlungen, die nachhaltige Konsolidierung der institutionellen Struktur der CONNEX Support Unit sowie für die bedarfsorientierte Weiterentwicklung der CONNEX-Unterstützungsleistungen verantwortlich. Darüber hinaus berät das Globalvorhaben das für Rohstoffe zuständige Fachreferat im BMZ zu relevanten Fragestellungen.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Unterstützung des Vorhabens bei der Überarbeitung seiner Governance-Struktur und strategischen Ausrichtung</li>
<li>Unterstützung zu rechtlichen Fragen der Projektentwicklung und -durchführung sowie des Vereinsrechts</li>
<li>Entwicklung fachlich-konzeptioneller Ideen zu ökologischen und sozialen Dimensionen/Auswirkung der Förderung von Rohstoffen, Entwicklung von Infrastrukturvorhaben sowie aktuellen Themen und Entwicklungen in den Bereichen Rohstoffe und Infrastruktur im Allgemeinen</li>
<li>Durchführung von projektspezifischen Recherchen und Analysen i. Z. mit ESG Kriterien</li>
<li>Inhaltliche und organisatorische Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von (Online-)Veranstaltungen, v.a. des CONNEX Advisory Committees</li>
<li>Protokollierung von relevanten Arbeitstreffen</li>
<li>Unterstützung im Informations- und Wissensmanagement</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie haben das Erste Juristische Staatsexamen bestanden und befinden sich im juristischen Vorbereitungsdienst (Rechtsreferendariat)</li>
<li>Sie verfügen über erste praktische und/oder akademische Erfahrungen in der Entwicklungszusammenarbeit und der internationalen Zusammenarbeit</li>
<li>Sie besitzen idealerweise Kenntnisse im Rohstoff- und/oder Infrastruktursektor oder zum Themenfeld Wirtschaft und Menschenrechte und ESG-Kriterien</li>
<li>Sie sind motiviert, teamfähig und können sich schnell in neue Themen einarbeiten</li>
<li>Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise und gutes Zeitmanagement gehören zu Ihren Stärken</li>
<li>Sie sind sicher in der Bearbeitung umfangreicher Texte mit Hilfe von Office-Anwendungen</li>
<li>Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und sind in der Lage, komplexe Sachverhalte zu zerlegen und in leicht verständlichen Texten darzustellen</li>
<li>Sie verfügen über ein sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch; zusätzliche Französisch- oder Spanischkenntnisse sind von Vorteil</li>
</ul>
Standortinformationen
Hinweise
Die GIZ ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt im Unternehmen sind uns wichtig. Alle Mitarbeiter*innen sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung.
Die GIZ möchte den Anteil von Menschen mit Behinderung im Unternehmen erhöhen. Daher freuen wir uns über entsprechende Bewerbungen.
Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Herrn Leopold von Carlowitz zur Verfügung.
Sie können sich für diese Ausschreibung dauerhaft bewerben. Bitte nennen Sie in Ihrer Bewerbung Ihren bevorzugten Einsatzzeitraum. Bitte senden Sie Ihr Bewerbungsschreiben und Ihren Lebenslauf per E-Mail an <a href="mailto:leopold.carlowitz@giz.de" target="_blank">leopold.carlowitz@giz.de</a>.

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