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UnternehmensbeschreibungStepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland, die Jobsuchenden hilft, den richtigen Job zu finden.&nbsp;Als einer der größten Anbieter auf dem Jobmarkt in Deutschland haben wir bereits Millionen von Einstellungen in den unterschiedlichsten Branchen und Bereichen ermöglicht.&nbsp; 
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Wir sind stolz darauf, Teil der Stepstone Group zu sein - mit ihrer weltweiten Expertise für Tech-Job-Plattformen. Als Teil dieses globalen Teams können wir die neuesten Technologien, Daten und Branchenexpertise nutzen, um unseren Service weiter zu verbessern und unsere Technologie durch kontinuierliche Innovation an die Bedürfnisse des Stellenmarktes anzupassen.&nbsp;StellenbeschreibungStarte als Inside Sales Consultant (m/w/d) und übernimm die Verantwortung für den telefonischen Vertrieb an Neukunden im B2B-Bereich. Du gewinnst aktiv neue Geschäftskunden in ganz Deutschland – vor allem aus dem KMU-Segment – und überzeugst sie von unseren digitalen Recruiting-Lösungen. Dabei arbeitest du performanceorientiert, steuerst eigenständig deine Sales-Pipeline und trägst direkt zum Unternehmenserfolg bei.Du vertreibst das gesamte Stepstone-Produktportfolio – von Online-Stellenanzeigen über unsere DirectSearch Database bis hin zur Stepstone Recruit Plattform, mit der unsere Kunden ihren gesamten Recruiting-Prozess effizient gestalten können.Deine Aufgaben<ul><li>Aktive telefonische Akquise von Neukunden (B2B) – deutschlandweit, branchenübergreifend, mit Fokus auf kleine und mittelständische Unternehmen (KMU)</li><li>Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Sales-Cycles – von der Kundenidentifikation im CRM-System über Bedarfsanalyse bis zum Abschluss und Ausbau deiner Kundenbeziehungen</li><li>Tägliche Outbound-Aktivitäten zur Erreichung deiner monatlichen Umsatzziele</li><li>Effiziente Nutzung und Pflege unseres CRM-Systems (Salesforce) – zur Leadqualifizierung, Angebotsverfolgung und Dokumentation aller Verkaufschancen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Customer Service, um Kunden optimal zu betreuen und zusätzliche Potenziale zu identifizieren</li><li>Erreichung deiner Zielvorgaben (KPIs) innerhalb eines leistungsorientierten Teams</li></ul>Qualifikationen<ul><li>Erste Erfahrung im telefonischen Vertrieb oder Verkauf&nbsp;– aber auch motivierte Quereinsteiger und Vertriebstalente sind herzlich willkommen</li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium erleichtert dir den Einstieg in unsere Produkte und Prozesse</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie aktives Zuhören, um Kundenbedarfe gezielt zu erkennen und überzeugend zu beraten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook und Excel</li><li>Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce) ist ein Plus – andernfalls bereiten wir Dich im Onboarding gezielt darauf vor</li><li>Du arbeitest zielorientiert, eigenverantwortlich und mit echtem Vertriebswillen – tägliches Verkaufen, Zielerreichung und Performance motivieren Dich</li></ul>Zusätzliche InformationenFür uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass du dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Denn dein Job soll dein Leben bereichern. Deshalb bieten wir dir unter anderem folgende Vorteile:Vergütung &amp; Entwicklung<ul><li>Faires Grundgehalt mit monatlicher Provision plus zusätzlichem monatlichen Bonus</li><li>Klarer Entwicklungspfad: Beförderung zum Senior Inside Sales Consultant nach 12 Monaten bei entsprechender Performance</li></ul>Absicherung &amp; Vorsorge<ul><li>Betriebliche Risikolebensversicherung – vollständig von Stepstone übernommen (nach der Probezeit)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge – mit persönlicher Beratung durch interne Ansprechpartner</li><li>Zugang zu einem 24/7 Employee Assistance Program (z. B. psychologische Beratung, Coaching)</li></ul>Work-Life-Balance &amp; Mobilität<ul><li>30&nbsp;Tage Urlaub plus 1 Brauchtumstag und&nbsp;2 zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Neujahr</li><li>Volunteer Days – bezahlte Freistellung für dein gesellschaftliches Engagement</li><li>JobRad, kostenloses Parken, Deutschlandticket oder Jobticket zur Auswahl</li></ul>Fitness, Freizeit &amp; Extras<ul><li>Bring your Dog to the Office – bei uns sind auch Vierbeiner willkommen</li><li>Urban Sports Club Mitgliedschaft zu Sonderkonditionen</li><li>Zugang zum Corporate Benefits Portal mit zahlreichen Mitarbeiterrabatten</li></ul>Unsere Mission Gleiche Möglichkeiten für alle - das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Weltanschauung, Alter, Familienstand oder anderen Merkmalen.So bewirbst du dich!Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bewirb Dich ganz einfach online NUR mit deinem&nbsp;aktuellen&nbsp;Lebenslauf. Jetzt bewerben und Teil von Stepstone werden – wir freuen uns auf dich!

Junior B2B Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Telefonischer Neukundenvertrieb

Die Limberg GmbH Immobilien&amp; Projektenwicklung ist eine kleine Kapitalgesellschaft und im Jahr 2005 in Dortmund gegründet worden. Im Vordergrund des Unternehmens stehen die Verwaltung, die technische Betreuung sowie die Vermietung und Entwicklung von Gewerbe-, Wohn-und Spezialimmobilien. Unsere betreuenden Objekte befinden sich im Raum Dortmund, Schwerte und Weimar. Wir suchen ab dem 01.02.2026 Buchhalter/in für Immoblilen (m/w/d) / Kaufmännische Immobilienverwaltung (m/w/d) Fokus: Wohn- &amp; Gewerbeimmobilien Mietbuchhaltung + Nebenkostenabrechnungen <ul> <li>Mietbuchhaltung</li> <li>Miet- und Nebenkostenabrechnungen</li> <li>Mahnwesen</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung in der Abrechnung von Nebenkosten</li> <li>Erfahrung in der Mietbuchhaltung</li> <li>Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten mit Mietern und Dienstleistern</li> <li>Erfahrung mit Immobilienverwaltungssoftware Domus (wünschenswert)</li> <li>Ausbildung im kaufmännischen Bereich zum oder Immobilienkaufmann oder (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li> </ul> <ul> <li>Einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einem motivierten und hilfsbereiten Team</li> <li>Eine gute Einarbeitung</li> <li>Eine langfristige berufliche Zukunft</li> <li>30 +2 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester frei)</li> </ul> Homeoffice ist nicht möglich

Buchhalter/in für Immobilien (m/w/d)

<h5>Bank.Echt.Anders.</h5> <h3> TARGOBANK als Arbeitgeberin </h3> BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams! <h3> Ihre Aufgaben </h3> <ul><li>Planung, Durchführung und Weiterentwicklung von Überwachungsmaßnahmen </li><li>Beratung der relevanten Fachbereiche zur Umsetzung der Anforderungen (u.a. WpHG, IDD) sowie den entsprechenden BaFin-Rundschreiben</li><li>Schulung von Mitarbeitenden in den Compliance-relevanten Bereichen des Wertpapiergeschäfts, der Versicherungsvermittlung oder Product Governance</li><li>Weiterentwicklung und Durchführung von Überwachungsmaßnahmen im Versicherungs-, Investment-, Kreditgeschäft und weiterer Retail-Produkte</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung künftiger regulatorischer Vorgaben, wie z. B. der Retail Investment Strategy im Investment- und Versicherungsgeschäft</li><li>Identifikation von Trends und Risiken in Bezug auf Produkte und deren Vertrieb</li><li>Erstellung und Abstimmung von Geschäftsanweisungen sowie Prüfung und Freigabe von Kundeninformationen, Schulungskonzepten und –Inhalten, und Marketingmaterialien</li><li>Mitwirkung bei Risikoanalysen und der internen Berichterstattung</li></ul> <h3> Ihr Profil </h3> <ul><li>Abgeschlossenes Studium in Rechts-, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. langjährige Erfahrung im Bereich Versicherungsvermittlung oder Bankgeschäft</li><li>Fundiertes Wissen über die regulatorischen Anforderungen im Versicherungsbereich, insbesondere IDD und BaFin-Vorgaben</li><li>Erfahrung in operativer Kontrolltätigkeit im Versicherungsvermittlungsgeschäft sowie in weiteren Produktbereichen wie z.B. Krediten, Anlageprodukten und Wertpapiergeschäft</li><li>Kenntnisse im Aufbau, in der Anwendung und der Auswertung von Kontrollprozessen und Stichprobenmodellen</li><li>Erfahrung in der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben in operative Prozesse, inkl. Erstellung von Arbeitsanweisungen und Geschäftsvorgaben</li><li>Souveräner Umgang mit internen und externen Prüfungen, inklusive Schnittstellenmanagement</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und sorgfältige, ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil</li></ul> <ul><li>Planung, Durchführung und Weiterentwicklung von Überwachungsmaßnahmen </li><li>Beratung der relevanten Fachbereiche zur Umsetzung der Anforderungen (u.a. WpHG, IDD) sowie den entsprechenden BaFin-Rundschreiben</li><li>Schulung von Mitarbeitenden in den Compliance-relevanten Bereichen des Wertpapiergeschäfts, der Versicherungsvermittlung oder Product Governance</li><li>Weiterentwicklung und Durchführung von Überwachungsmaßnahmen im Versicherungs-, Investment-, Kreditgeschäft und weiterer Retail-Produkte</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung künftiger regulatorischer Vorgaben, wie z. B. der Retail Investment Strategy im Investment- und Versicherungsgeschäft</li><li>Identifikation von Trends und Risiken in Bezug auf Produkte und deren Vertrieb</li><li>Erstellung und Abstimmung von Geschäftsanweisungen sowie Prüfung und Freigabe von Kundeninformationen, Schulungskonzepten und –Inhalten, und Marketingmaterialien</li><li>Mitwirkung bei Risikoanalysen und der internen Berichterstattung</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium in Rechts-, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. langjährige Erfahrung im Bereich Versicherungsvermittlung oder Bankgeschäft</li><li>Fundiertes Wissen über die regulatorischen Anforderungen im Versicherungsbereich, insbesondere IDD und BaFin-Vorgaben</li><li>Erfahrung in operativer Kontrolltätigkeit im Versicherungsvermittlungsgeschäft sowie in weiteren Produktbereichen wie z.B. Krediten, Anlageprodukten und Wertpapiergeschäft</li><li>Kenntnisse im Aufbau, in der Anwendung und der Auswertung von Kontrollprozessen und Stichprobenmodellen</li><li>Erfahrung in der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben in operative Prozesse, inkl. Erstellung von Arbeitsanweisungen und Geschäftsvorgaben</li><li>Souveräner Umgang mit internen und externen Prüfungen, inklusive Schnittstellenmanagement</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und sorgfältige, ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil</li></ul> <h3> Ihr Job? Echt.Anders. </h3> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird</li><li>Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell</li><li>Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken</li><li>Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden</li><li>Home Office (bis zu 50% möglich)</li></ul> Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits <ul> <li>Flexoffice-Option, die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Flexibilität durch „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub</li> <li>Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.</li> <li>Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen</li> <li>Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie</li> <li>Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee</li> <li>Zentrale, attraktive Standorte in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Mainz</li> </ul> <ul> <li>Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)</li> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte</li> <li>Kantine</li> <li>Parkplatzangebot</li> </ul> <ul> <li>13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)</li> <li>Zusätzliche Bonusregelungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Dienstwagen je nach Position, der auch privat genutzt werden kann</li> <li>Verbilligtes Deutschlandticket für 21 Euro</li> </ul> <ul> <li>Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil, 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote</li> <li>Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.</li> <li>Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken</li> <li>Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen</li> <li>Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet</li> </ul> <ul> <li>TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung</li> <li>Freiwilligentag – einmal jährlich kannst du soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützen</li> <li>Teilnahme am World Cleanup Day</li> <li>Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte unterstützt</li> <li>Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen</li> </ul> <ul> <li>Studieren mit der TARGOBANK</li> <li>Interne Nachwuchsförderprogramme</li> <li>Führungskräfteentwicklung</li> <li>Hauseigene Akademie</li> <li>LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit</li> <li>Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche (Jobrotation)</li> </ul> <h3> Sie haben noch Fragen? </h3> So erreichen Sie uns: Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei Ihnen. <h3> Sie wollen zu uns? </h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Neben Ihrem Lebenslauf laden Sie bitte Ihre Arbeitszeugnisse der letzten fünf Jahre sowie einen Nachweis über Ihren Schul-/ Berufs- bzw. Studienabschluss hoch.Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

Senior Compliance Officer (w/m/d)

<h1>Young Professional (m/w/d) Account Management &amp; Kundenbetreuung</h1><h3>Du bist ehrgeizig, smart und willst mehr erreichen? Wir geben dir die Chance dazu!</h3> Du willst mit uns große Brötchen backen? Dann komm zu Aramaz Digital – dem Marktführer für Mitarbeitergewinnung und -entwicklung im Lebensmittelhandwerk und Mittelstand. Wir sind ein dynamisch wachsendes Unternehmen und helfen Betrieben dabei, ihre Arbeitgebermarke zu stärken und passende Talente durch datenbasiertes Marketing zu gewinnen. Dafür brauchen wir Menschen wie dich – engagiert, motiviert und mit Lust auf Wachstum. Als Young Professional (m/w/d) Account Management &amp; Kundenbetreuung bist du Teil eines ambitionierten Teams, das echten Mehrwert für den Mittelstand schafft – durch kluge Strategien, starke Kommunikation und digitale Lösungen.<h3>Profitiere als Young Professional (m/w/d) Account Management &amp; Kundenbetreuung von unseren einzigartigen Benefits:</h3><ul><li>Attraktive Vergütung: Neben fairem Gehalt erwarten dich ungedeckelte Provisionszahlungen bei erfolgreicher Vermittlung.</li></ul><ul><li>Strukturiertes Onboarding: Damit du schnell durchstartest, erhältst du eine umfassende Einarbeitung und professionelle Schulungen im Bereich Recruiting und Vertrieb.</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Coachings und Feedback-Sessions von Top-Experten aus dem deutschsprachigen Raum helfen dir dabei, deine Fähigkeiten gezielt auszubauen.</li><li>FutureBens: Profitiere von exklusiven Mitarbeiterrabatten bei über 160 Top-Marken – von Lifestyle über Gesundheit bis Reisen – mit Nachlässen von bis zu 45%.</li><li>Top-Versorgung: Moderner Kaffeevollautomat, Faema E61-Siebträgermaschine und Julius Meinl-Kaffee, hochwertige Tees und ein flexibles Lunch-System von Meyer Menü warten auf dich.</li><li>Zukunftssicherheit: Als marktführende Recruiting-Beratung im Lebensmittel-Mittelstand bieten wir dir langfristige Perspektiven – Digitalisierung ist unsere DNA.</li><li>Team-Events: Erlebe echten Teamspirit bei gemeinsamen Städte-Trips, unserem legendären Montagsbrunch und regelmäßigen Team-Events, die aus Kollegen Freunde machen.</li><li>Design meets Funktion: Dein Arbeitsplatz mitten in der Bielefelder Innenstadt ist hochwertig ausgestattet.</li><li>Stabilität &amp; Entwicklung: Wir streben bei entsprechender Leistung eine unbefristete Anstellung an.</li><li>Gesundheit im Fokus: Premium-Fitnessvertrag bei einem Studio deiner Wahl.</li><li>Teamkultur &amp; Wertschätzung: Kollegiale, leistungsorientierte Atmosphäre mit Fokus auf persönliches Wachstum.</li><li>Technik &amp; Ergonomie: Höhenverstellbare Tische, Herman Miller-Stühle und Apple-Technik (MacBook Air/Pro, iMac etc.).</li><li>Gesundheits-Benefit-System: 600€ Gesundheitsbudget von der SIGNAL IDUNA für Massagen, Zahnbehandlungen, Sehhilfen etc.</li></ul><h3>Deine spannenden Aufgaben als Young Professional (m/w/d) Account Management &amp; Kundenbetreuung bei Aramaz Digital:</h3><ul><li>Management bedeutender Recruiting- und Personalmarketingprojekte im DACH-Raum: Du verantwortest Recruiting-Kampagnen, Employer Branding Maßnahmen und die Umsetzung unserer digitalen Lösungen für dein Kundenportfolio.</li><li>Aufbau erfolgreicher Kundenbeziehungen: Du baust langfristige Kooperationen auf durch eine Kombination aus Projektmanagement, strategischer Beratung und aktivem Verkauf unserer Services.</li><li>Budget- und Ressourcenverantwortung: Du planst, steuerst und kontrollierst Budgets für Personalmarketingprojekte – mit Blick auf Rentabilität und Kundeneffizienz.</li><li>Cross-Selling &amp; Business Development: Du entwickelst bestehende Accounts weiter, erkennst zusätzliche Bedarfe und platzierst neue Services erfolgreich bei deinen Kunden.</li><li>Steuerung interner &amp; externer Stakeholder: Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Kreativteam, Beratung und Kunden – koordinierst Partner, Agenturen und Plattformen.</li><li>Qualitätssicherung: Du sicherst, dass alle Maßnahmen höchste Standards erfüllen und Aramaz Digital als Premium-Partner im Recruiting wahrgenommen wird.</li><li>Pitching &amp; Präsentationen: Du entwickelst und führst überzeugende Kundenpräsentationen und Pitches durch – für neue Projekte und Portfolioerweiterungen.</li><li>Aramaz Digital-Markenbotschafter: Du repräsentierst das Unternehmen nach außen als Thought Leader in Recruiting und Personalmarketing – auf Events, Konferenzen und Webinaren.</li><li>Entwicklung neuer Prozesse und Projekte: Du entwickelst innovative Lösungen und Abläufe – eigenständig und im Teamverbund.</li><li>Professionelles Kennzahlen-Mansagement: Du trägst Verantwortung für ein strukturiertes Reporting deiner Projektleistungen, Kundenentwicklung und Provisionsgrundlagen.</li></ul><h3>Deine Rolle bei Aramaz Digital:</h3> Als Young Professional (m/w/d) Account Management &amp; Kundenbetreuung bist du die zentrale Vertrauensperson unserer Bestandskunden. Du kennst ihre Ziele, ihre Herausforderungen und ihre Branche. Mit deiner Kombination aus echten Beratungsfähigkeiten und deinem Verkaufsgeschick machst du aus guten Kundenbeziehungen langfristige, wertvolle Partnerschaften – und generierst dabei erfolgreiche Umsätze durch den gezielten Einsatz unserer digitalen Lösungen.Nimm deinen Erfolg JETZT selbst in die Hand – wir freuen uns auf dich!<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Marketings oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du kommunizierst klar, überzeugend und verfügst über ein ausgeprägtes Gespür für vertriebliche Chancen.</li><li>Du erkennst Potenziale frühzeitig und handelst mit sicherem Feingefühl für Menschen und Situationen.</li><li>Du bist entschlossen, Dich stetig weiterzuentwickeln, neue Themen zu erlernen und Dir zusätzliches Fachwissen anzueignen.</li><li>Strukturiertes, prozessorientiertes und analytisches Denken prägt Deine Arbeitsweise.</li><li>Du interessierst Dich nachweisbar für digitale Entwicklungen, moderne Technologien und innovative Arbeitsmethoden.</li><li>Du identifizierst Herausforderungen schnell und löst sie verbindlich sowie zielorientiert.</li><li>Du besitzt ein tiefes Verständnis für digitale Medien, Online-Marketing und zeitgemäßes Recruiting.</li><li>Du arbeitest selbstständig, organisiert und verantwortungsbewusst.</li><li>Du bist ambitioniert genug, eine anspruchsvolle Laufbahn mit starken Entwicklungsperspektiven zu verfolgen.</li><li>Du handelst proaktiv, mit hohem Eigenantrieb und klarem Fokus auf Wachstum.</li><li>Auch unter hohem Zeitdruck bleibst Du zuverlässig, präzise und ergebnisorientiert.</li></ul>Job ID #104561246 | #102348223

Young Professional (m/w/d) Account Management & Kundenbetreuung

<h3>Gemeinsam. Sicher. Mobil.</h3>Die Autobahn GmbH des Bundes zählt seit 2021 mit 13.200 Kilometern Autobahn und rund 15.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands. Unser Aufgabenspektrum ist dabei so vielfältig wie herausfordernd: von der regelmäßigen Prüfung, Wartung und Erneuerung tausender Brücken, hunderter Tunnel und zahlreicher Nebenanlagen bis hin zur Verkehrssteuerung und Koordination des Betriebsdienstes.Zudem sind wir für die administrative Betreuung jedes Autobahnkilometers verantwortlich - von der Finanzierung, Planung und Beschaffung bis hin zu Personal- und Rechtsangelegenheiten, unterstützt durch modernste Informationstechnologie. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer. Die Autobahn - die zentrale Lebensader für Mobilität und Wirtschaft in Deutschland.&nbsp;Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! <h3>Duales Studium Bauingenieurwesen -Osnabrück (B. Eng., ausbildungsintegr.) zum 01.08.2026 -FH Münster</h3> Bewirb dich zum Studienstart am 01.08.2026 Was dich erwartet:Das vierjährige Bachelor-Studium ist ein ausbildungsintegrierter dualer Studiengang, d. h. das Studium wird mit einer beruflichen Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf&nbsp;[in diesem Fall des Bautechnischen Konstrukteurs (m/w/d)] verbunden, somit erhältst du einen&nbsp;Bachelor-Abschluss und einen IHK-Abschluss. Die Theorie lernst und absolvierst du an der Fachhochschule Münster bzw. am Wilhelm-Emmanuel-von-Ketteler-Berufskolleg in Münster und die Praxisphasen verbringst du an einem unserer Standorte in der Außenstelle Osnabrück bzw. im überbetrieblichen Ausbildungszentrum der Bauindustrie in Hamm (ABZ Hamm) des Berufsförderungswerks (BfW) der Bauindustrie NRW.Deine Einsatzbereiche in den Praxisphasen sind vielfältig. Als Bautechnischer Konstrukteur (m/w/d) arbeitest du in digitalen Bauplanungsprozessen mit und sorgst z.B. auch dafür, dass auf den Baustellen alle Beteiligten Pläne zur Hand haben, mit denen jeder gut arbeiten kann.&nbsp;Nähere Informationen zum Studiengang Duales Studium Bauingenieurwesen findest du hier: <a href="https://deu01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.fh-muenster.de%2Fde%2Fstudiengaenge%2Fbauingenieurwesen-dual&amp;data=05%7C02%7C%7C15a2bb1aae9847df50e008ddc8324439%7Ca1bd299f351c4bd98b4f3c7bc9fa9a32%7C0%7C0%7C638886841043594926%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&amp;sdata=8Y5N5qv2BDiUoLX6fNEp2pwMH%2FJHAFiluQWAtC0MzQc%3D&amp;reserved=0" target="_blank">Bauingenieurwesen (dualer Studiengang) | Bachelor of Engineering | FH Münster - Studiengang | FH Münster</a>.Nach deinem erfolgreichen Abschluss erwartet dich bei der Autobahn GmbH ein sicherer und innovativer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung und spannenden Projekten. Im Rahmen deiner Einarbeitung wirst du bestens auf deinen Einstieg als Bauingenieur (m/w/d) vorbereitet und hast die Chance, die Autobahnen Deutschlands aktiv mitzugestalten.Was wir dir bieten:<ul><li>Du bist vom ersten Tag an Teil eines motivierten und schnell wachsenden Teams durch eine enge Verzahnung von Theorie und Praxis.</li><li>Wir übernehmen deine Studiengebühren und du bekommst während des Ausbildungsteils eine Studienzulage in Höhe von 150 Euro sowie ein monatliches Ausbildungsentgelt in Höhe von: 1. Jahr: 1.293,26 Euro / 2. Jahr: 1.343,20 Euro / 3. Jahr: 1.389,02 Euro. Für deinen erfolgreichen Ausbildungsabschluss erhältst du eine Abschlussprämie von 500 Euro und danach ein monatliches Studienentgelt von 1.532,59 Euro. Zudem bekommst du eine Jahressonderzahlung.</li><li>Du bekommst 30 + 1 Tage Jahresurlaub.</li><li>Dich erwartet ein Studium mit Vielfalt und Anspruch sowie ein dynamisches Arbeitsumfeld.</li><li>Du hast bei der Autobahn GmbH vielfältige Karrieremöglichkeiten nach deinem erfolgreichen Abschluss.</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Allgemeine Hochschulreife und/oder Fachhochschulreife oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Sehr gute bis gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sehr gute bis gute Noten in Physik und Mathematik im Abitur und Interesse in den Bereichen Naturwissenschaften und Technik</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und logisches Denkvermögen</li><li>Engagement bei der Bewältigung deiner Aufgaben</li><li>Freude an der Arbeit im Team</li></ul>Du findest, das Studium passt zu dir und kannst dir die Autobahn GmbH als deine zukünftige Arbeitgeberin vorstellen? Dann freuen wir uns, wenn du dich online per Bewerbungsformular bewirbst.Wenn du vorab noch Fragen hast, kontaktiere gerne: Hubert Storkebaum | Telefonnummer: +49 251 1498-2672 | E-Mail: <a href="mailto:Hubert.Storkebaum@autobahn.de" target="_blank">Hubert.Storkebaum@autobahn.de</a> &nbsp;Gemeinsam Großes bewegen:Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Duales Studium Bauingenieurwesen -Osnabrück (B. Eng., ausbildungsintegr.) zum 01.08.2026 -FH Münster

Der German Doctors e.V. ist eine gemeinnützige private Hilfsorganisation, die ehren amtlich arbeitende Ärztinnen und Ärzte in Länder des Globalen Südens (zurzeit Indien, Bangladesch, Philippinen, Kenia, Sierra Leone, Uganda) und in Griechenland sowie in der Seenotrettung auf dem Mittelmeer zur Versorgung von Geflüchteten entsendet. Die Organisation besteht seit 1983, das Jahresbudget liegt bei ca. 10 Mio. €. Unsere Hilfe setzt konkret bei den grundlegenden Bedürfnissen der Patientinnen und Patienten an.Erkrankungen gleich welcher Art treffen vulnerable Bevölkerungsgruppen besonders hart. In unseren Projekten setzen wir uns für ein Leben in Würde ein, indem wir uns um die Gesundheitsversorgung, ausreichende Ernährung und die Ausbildung benachteiligter Menschen kümmern. Wir arbeiten basismedizinisch und engagieren uns für die Prävention und Gesundheitsförderung. Für unsere Geschäftsstelle in Bonn suchen wir zum 01.03.2026 oder früher Verstärkung im Bereich Großspenden-Fundraising (m/w/d) mit Fokus auf Privatpersonen und Erbschaftsmarketing mit Fokus auf Privatpersonen und Erbschaftsmarketingzunachst befristet auf zwei Jahre in Teilzeit (30 Std./Woche)Die Projektarbeit des Vereins wird aus allgemeinen Spenden, Drittmitteln institutioneller Geldgeber und aus zugewiesenen Bußgeldern finanziert.Großspenden aus dem privaten Sektor und Erbschaften spielen hierbei eine tragende Rolle. Zu den Hauptaufgaben des/der Stelleninhaber/in gehört daher neben der Betreuung bestehender Großspender /innen die Analyse bestehender und Identifizierung neuer Großspendenpotentiale in den Segmenten Privatpersonen und Stiftungen von Privatpersonen. Außerdem soll sie die Entwicklung von maßgeschneiderten Angeboten für diese Zielgruppen voranzutreiben. <ul><li>Individuelle Spendenbitten auf Grundlage von Informationen von den jeweiligen Projektreferent/innen schriftlich verfassen.</li><li>Entsprechend den mit den Großspender/innen vorab vereinbarten Vorgaben über Verwendung der Spenden berichten.</li><li>Persönlichen Kontakt zu den Großspender/innen aufbauen und pflegen.</li><li>In der Datenbank des Vereins potenzielle Großspender/innen und Legatgeber/innen identifizieren und proaktiv ansprechen. Darüber hinaus Akquise- und Bindungsstrategien zur Gewinnung neuer Großspender/innen und Legatgeber/innen erarbeiten und diese eigenverantwortlich um setzen.</li><li>Das Ansprache- und Betreuungskonzept (Erst- und Folgedank) für Großspender/innen und Legatgeber/innen datenbasiert weiter entwickeln. Dazu gehören ggfs. Donor Journeys sowie Kampagnen- und Eventkonzepte für die genannten Zielgruppen.</li><li>Legatgeber betreuen.</li><li>Den Aufbau eines aktiven Erbschaftsmarketings vorantreiben und Veranstaltungen im Erbschaftsmarketing organisieren, durchführen und nachbearbeiten.</li><li>Das Jahresbudget für den Bereich vorbereiten und dessen Einhaltung monitoren.</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Fundraising, im Key Account Management, Marketing oder Vertrieb</li><li>Strategische Denkweise sowie die Fähigkeit zur Entwicklung schlüssiger Konzepte</li><li>Erfahrungen in der Betreuung anspruchsvoller Zielgruppen</li><li>Empathisches, freundliches sowie sicheres repräsentatives Auftreten</li><li>Eine hohe Überzeugungskraft</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Erfahrung mit Datenbanken und CRM-Systemen</li><li>Erfahrung in der Umsetzung von Fundraising-Maßnahmen</li><li>Gutes Zeit- und Selbstmanagement</li><li>Flexibilität inkl. der Bereitschaft, an Wochenenden zu arbeiten</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein</li></ul> <ul><li>Arbeit in einem sinnstiftenden Umfeld mit hervorragendem Betriebsklima</li><li>Ein faires Arbeitsentgelt im Rahmen eines transparenten Gehaltsgefüges</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum</li><li>Die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Ein ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz</li><li>Die Möglichkeit ein rabattiertes Deutschlandticket als Jobticket zu beziehen</li><li>Einen zentral gelegenen und mit öffentlichen Verkehrsmittel gut erreichbaren Arbeitsplatz direkt am Bahnhof in Bonn -Bad Godesberg</li><li>Die Möglichkeit ein JobRad zu leasen</li><li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul>

Großspenden-Fundraising (m/w/d) mit Fokus auf Privatpersonen und Erbschaftsmarketing

<h3>Gemeinsam. Sicher. Mobil.</h3>Die Autobahn GmbH des Bundes zählt seit 2021 mit 13.200 Kilometern Autobahn und rund 15.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands. Unser Aufgabenspektrum ist dabei so vielfältig wie herausfordernd: von der regelmäßigen Prüfung, Wartung und Erneuerung tausender Brücken, hunderter Tunnel und zahlreicher Nebenanlagen bis hin zur Verkehrssteuerung und Koordination des Betriebsdienstes.Zudem sind wir für die administrative Betreuung jedes Autobahnkilometers verantwortlich - von der Finanzierung, Planung und Beschaffung bis hin zu Personal- und Rechtsangelegenheiten, unterstützt durch modernste Informationstechnologie. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer. Die Autobahn - die zentrale Lebensader für Mobilität und Wirtschaft in Deutschland.&nbsp;Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! <h3>Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d) Autobahnmeisterei Wildeshausen</h3> Bewirb dich zum Ausbildungsstart am 01.08.2026.Worum geht´s in dem Ausbildungsberuf?Die Ausbildung von Straßenwärterinnen und Straßenwärter ist vielseitig und abwechslungsreich. Du kontrollierst beispielsweise die Fahrbahnen, Schutzplanken und Brücken auf Schäden, reparierst und asphaltierst.Zudem kümmerst du dich um die Grünpflege und sorgst im Winter für eine freie Fahrt auf unseren Autobahnen.Autobahn ohne Führerschein? Nicht mit uns! Deshalb bezahlen wir dir während deiner Ausbildung einen Führerschein der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger).Das wünschen wir uns von dir:<ul><li>Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li></ul>&nbsp;Das bringst du mit:<ul><li>Mindestens Hauptschulabschluss bzw. Berufsbildungsreife</li><li>Mindestens befriedigende Noten in Deutsch, Mathematik und Physik/ Technik oder Naturwissenschaften</li><li>Führungszeugnis ohne Einträge</li><li>Körperliche Belastbarkeit zum Führen von Fahrzeugen und für die körperliche Arbeit im Freien zu jeder Jahreszeit</li></ul>Das bekommst du von uns:<ul><li>Du bist vom ersten Tag Teil des Teams. Unsere Ausbilderinnen und Ausbilder stehen dir partnerschaftlich zur Seite, weshalb wir dir die Übernahme auch garantieren (gem. <a href="https://www.autobahn.de/storage/user_upload/qbank/Autobahn_GmbH_Haustarifwerk.pdf" target="_blank">TV-Nachwuchskräfte Autobahn</a>).</li><li>Du bekommst ein gutes Ausbildungsentgelt nach unserem Haustarifvertrag 1. Jahr: 1.293,26 Euro / 2. Jahr: 1.343,20 Euro / 3. Jahr: 1.389,02 Euro eine Jahressonderzahlung sowie eine Abschlussprämie.</li><li>Du bekommst 30 + 1 Tage Jahresurlaub und eine bezahlte Freistellung für die Prüfungsvorbereitung.</li><li>Wir zahlen dir die Führerscheine der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) nach der Probezeit.</li><li>Alle Lern- und Ausbildungsmittel zahlen wir dir auch.</li><li>Du bekommst von uns außerdem deine schicke orange Arbeitskleidung und wir kümmern uns sogar um den kostenfreien Wäscheservice für dich.</li></ul>Noch mehr Infos?<ul><li>Die Praxis lernst du auf der Autobahnmeisterei Wildeshausen kennen.</li><li>Die Theorie lernst du in der Berufsschule Cadenberge in Cadenberge und in dem Ausbildungszentrum Deula Westerstede in Westerstede, wo du auch gut auf deine Prüfungen und den Abschluss deiner Ausbildung vorbereitet wirst.</li><li>Die Ausbildung schließt mit einer IHK-Prüfung ab.</li></ul>Du findest, die Ausbildung passt zu dir und kannst dir die Autobahn GmbH als deine zukünftige Arbeitgeberin vorstellen? Dann freuen wir uns, wenn du dich per Bewerbungsformular bis 28.02.2026 bewirbst.Wenn du vorab noch Fragen hast, kontaktiere gerne:Nina Zimmermann&nbsp;|Telefonnummer: +49511235105135&nbsp;|E-Mail: <a href="mailto:NINA.ZIMMERMANN@AUTOBAHN.DE" target="_blank">NINA.ZIMMERMANN@AUTOBAHN.DE</a>Gemeinsam Großes bewegen:Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d) Autobahnmeisterei Wildeshausen

Gemeinsam stark. Brücken für jede Herausforderung. Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir für beständige Qualität im Brückenbau. Technisches Können, termingerechtes Arbeiten und ein hohes Maß an Verantwortung prägen jedes unserer Projekte. Unser Fokus liegt auf hochwertigem Brückenbau und zuverlässiger Infrastruktur. Mit technischem Know-how, langjähriger Erfahrung und eingespielten Teams schaffen wir Bauwerke, die verbinden – dauerhaft, präzise und tragfähig. Gerade im Beton- und Sichtbetonbau setzen wir auf Spezialisten, die ihr Handwerk seit Jahren bei uns leben – vertraut mit Material, Herausforderung und Anspruch. Bei ADING zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch der Weg dorthin: fair, klar und gemeinsam. Klingt nach dem richtigen Umfeld für dich? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Infrastruktur von morgen. -Kaufmännische Projektsteuerung: Du übernimmst die Budgetplanung und -kontrolle für unsere Bauprojekte, behältst alle finanziellen Aspekte im Blick und sorgst für eine effiziente Kostensteuerung. -Vertragsmanagement: Du kümmerst dich um die Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen sowie Nachträgen und gewährleistest die rechtzeitige Umsetzung. -Ressourcenplanung: Unterstützung bei der Ressourcenplanung und -verteilung, einschließlich der Koordination von Lieferanten und Subunternehmern. -Koordination: Du arbeitest eng mit den Projektleitern, Ingenieuren und anderen Abteilungen zusammen, um eine reibungslose Durchführung der Projekte sicherzustellen. -Reporting und Dokumentation: Erstellung von regelmäßigen Statusberichten und Controlling-Dokumentationen zur Projektentwicklung und -umsetzung. - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Projektmanagement oder ein Studium im Bereich Bauwirtschaft, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. - Erste Erfahrung in der kaufmännischen Projektbearbeitung, vorzugsweise im Bauwesen oder in der Infrastrukturbranche. - Sehr gute Kenntnisse im Vertrags- und Nachtragsmanagement sowie in der Budgetplanung. - Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Selbstorganisation. - Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Projektmanagement-Softwaretools. - Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen. - Die Möglichkeit, aktiv an großen Bauprojekten mitzuwirken und deine Kenntnisse in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. - Ein freundliches, motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur - Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.

Projektkaufmann (m/w/d)

E.ON Business Solutions Deutschland GmbH | Unbefristet | Vollzeit; Teilzeit Die E.ON Business Solutions GmbH Deutschland (EBUD) ist ein multinationaler Integrator von Managed-Energy-Lösungen für B2B-Kunden und den öffentlichen Sektor. Wir ermöglichen unseren Kunden lebenslange Energie- und Betriebskosteneinsparungen durch die Planung, den Bau, die Finanzierung, den Betrieb und die Optimierung von Energieerzeugungs- und Energiemanagementsystemen in den Anlagen unserer Kunden. Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden. Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Essen und bewirb dich online als O&amp;M Assetmanager/in (w/m/d). Hast du den Mut, Fortschritt voranzutreiben und neue Wege zu gehen? Lass uns gemeinsam etwas bewegen und echten Impact schaffen. Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! It's on us, to make new energy work. Verantwortung im Asset Management <ul> <li>O&amp;M-Unterstützung für Vertrieb und Projekte über den gesamten Anlagenlebenszyklus.</li> <li>Standort- und Business-Case-Analysen sowie Betriebsplanung.</li> <li>Zusammenarbeit mit dem RCC zur Überwachung der EBUD-Erzeugungsflotte.</li> <li>Einsatz relevanter Tools, Steuerung von Dienstleistern und Budgeteinhaltung.</li> </ul> Vertragsmanagement <ul> <li>Mitwirkung bei O&amp;M-Verträgen inkl. Leistungsumfang, OPEX-Kalkulation, Verhandlung und Rechnungsprüfung.</li> <li>Sicherstellung interner Prozesse, HS-Anforderungen und regelmäßige Lieferantenreviews.</li> </ul> Reporting &amp; Nachweise <ul> <li>Nachweisführung für EEG/KWK, KPI-Monitoring und Datenanalyse.</li> <li>Asset-Performance-Reports, Controlling-Unterstützung und Dokumentationspflege.</li> <li>Regelmäßiges Reporting an die Teamleitung sowie Erstellung von Kundenkalkulationen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbarer Bereich oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mind. 3 Jahre relevante Berufserfahrung</li> <li>Grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse in der Kundenbetreuung und im Vertragsmanagement</li> <li>Kenntnisse und Begeisterung für energiewirtschaftliche Themen</li> <li>Berufserfahrung im Bereich des ressourcenschonenden technischen Betriebs von Assets und dezentralen Energieerzeugungsanlagen wünschenswert</li> <li>Ausgeprägte unternehmerische und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Starke analytische Fähigkeiten</li> <li>Gute kaufmännische und technische Verhandlungskompetenz</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Reisebreitschaft</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität: hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder zusätzliche Urlaubsmöglichkeiten, die eine gute Work-Life-Balance ermöglichen</li> <li>Arbeiten im Ausland: bis zu 20 Tage im europäischen Wirtschaftsraum</li> <li>Flache Hierarchien: interdisziplinärer und sehr kooperativer Arbeitsstil, der Raum für eigene Ideen bietet</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld: Arbeitsplatz nach digitalen und ergonomischen Standards</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung: lebenslanges selbständiges Lernen unter Nutzung eines breiten Spektrums an Möglichkeiten, mit neuester Technologie und modernsten Trainings zu arbeiten</li> <li>Familienservice: Dienstleistungen in den Bereichen Kinderbetreuung, Ferienbetreuung, Pflegeunterstützung oder Alltagsbegleitung</li> <li>Ernährung &amp; Gesundheit: große Auswahl an frischen Speisen und Getränken in unserem subventionierten Bistro und der Kantine sowie verschiedene Gesundheitsangebote (z.B. Physiotherapie, Grippeschutzimpfungen, psychische Gesundheit)</li> <li>Corporate Benefits: Belegschaftsaktienprogramm, Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Spezialversicherungen (und vieles mehr)</li> <li>Zentrale Lage: sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, kostenlose Parkplätze</li> <li>Individuelle Mobilität: vom privaten Auto- und Fahrradleasing bis zum subventionierten Jobticket</li> </ul>

O&M Assetmanager/in (w/m/d)

Wir - EDEKA Breidohr - begeistern tagtäglich bereits seit 1913 und mittlerweile in der vierten Generation in unseren vier Märkten in Bergisch Gladbach, Hilden und Rösrath mit einem vielfältigen Sortiment. Neben der regionalen und internationalen Sortimentsvielfalt bieten wir unseren Kunden eine große Auswahl in den Bereichen Frische, Wein, Spirituosen, Gewürzen und Feinkost an. Ebenso wichtig wie Frische und Qualität sind uns eine herausragend professionelle, freundliche Kundenberatung sowie der persönliche Kontakt zu unseren Kunden. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter lesen unseren Kunden fast jeden Wunsch von den Augen ab und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Werden auch Sie Teil unseres großartigen Teams und lassen Sie mit uns ein paar Herzen höher schlagen. <h1>Prozessbeauftragter im Lebensmitteleinzelhandel (m/w/d)</h1> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Verwaltung in Bergisch Gladbach eine engagierte Persönlichkeit als Prozessbeauftragter im Lebensmitteleinzelhandel (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche) <ul> <li>Auswertung und Analyse von Warenwirtschafts- und Unternehmensdaten</li> <li>Unterstützung der Geschäftsführung durch aufbereitete Entscheidungsgrundlagen</li> <li>Analyse und Optimierung von Prozessen sowie Erstellung von Arbeitsanweisungen</li> <li>Prüfung und Bearbeitung von Rechnungsdaten</li> <li>Ansprechpartner:in für Kolleg:innen sowie Durchführung interner Schulungen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Marktleitungen und externen Partnern</li> <li>Vertretung ausgewählter Aufgaben der Assistenz der Geschäftsführung</li> </ul> <ul> <li>Tiefgehende Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel als Marktleitung oder Stellvertretung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und Interesse an Daten- und Prozessanalysen</li> <li>Strukturierte, zuverlässige und kommunikative Arbeitsweise</li> <li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Tätigkeit in mehreren Märkten</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem Familienunternehmen: Bei uns erwartet Sie eine herzliche Atmosphäre, in der viel Wert auf ein gutes Betriebsklima und enge Zusammenarbeit gelegt wird</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung: Neben einer fairen Vergütung bieten wir Ihnen Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einen Zuschuss zur Rentenversicherung</li> <li>Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Rabatten als Teil unseres Teams.</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten: Ihre Arbeitszeiten sind klar strukturiert und richten sich nach den üblichen Bürozeiten im Einzelhandel</li> <li>Weiterbildung und Entwicklung: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Starke Mitarbeiterkultur: In unserem Team wird Zusammenhalt großgeschrieben – wir packen gemeinsam an und unterstützen uns gegenseitig</li> <li>Individuelle Einarbeitung und abwechslungsreiche Aufgaben: Sie werden intensiv in Ihre Aufgaben eingearbeitet und Sie erwartet eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Kurze Dienstwege und offene Türen: Bei uns gibt es keine langen Wege – die Kommunikation ist direkt und offen, auch bis zur Geschäftsführung</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

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