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Wir suchen einen PRODUKTMANAGER LÜFTUNGSTECHNIK (W/M/D) Ihr Aufgabengebiet: Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Verantwortung eines Produktportfolios über den gesamten Lebenszyklus Planung und Steuerung von Produktentwicklungsprojekten Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Einkauf, Marketing, Vertrieb und Entwicklung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im technischen oder kaufmännischen Bereich mit Technikaffinität, oder vergleichbare Berufsausbildung Erfahrung im Produktmanagement und Kenntnisse in der Produktentwicklung Analytisches Denkvermögen und unternehmerisches Handeln Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Eigeninitiative Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kenntnisse in MS-Office Wer wir sind AIRFLOW Lufttechnik GmbH ist ein expandierendes, innovatives Unternehmen im Bereich der Lüftungstechnik und seit fast 60 Jahren am Standort Rheinbach ansässig. Eingebettet in eine internationale Unternehmensgruppe weist sie seit Jahren ein dynamisches Wachstum auf. Dabei sind langjährige Erfahrung, innovatives Denken, Flexibilität und Kreativität die Grundlage für eine hohe Kundenzufriedenheit. Ihre Perspektiven Airflow steht für eine attraktive Unternehmenskultur. Kurze Wege und flache Hierarchien bereiten ein angenehmes Arbeitsklima. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit unbefristeten Arbeitsverträgen und legen Wert auf eine langjährige Zusammenarbeit, in der sie leistungsgerecht bezahlt werden, denn unser Erfolg ist auch ihr Erfolg. Wir zahlen neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld auch noch einen erfolgsbasierten Bonus. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter ausreichend Zeit zur Erholung haben. Denn Mitarbeiter, die sich regelmäßig erholen können, werden das Unternehmen mit besseren Leistungen unterstützen können. Wir unterstützen das gerne mit einer 39-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 35 Tagen Urlaub im Jahr. Durch regelmäßige Teamevents leben wir den Zusammenhalt. Auch an ihre Rente denken wir schon. Wir investieren in eine betriebliche Altersvorsorge mit Berufsunfähigkeitsversicherung. Wir möchten, dass sie sich bei uns wohlfühlen. Das beginnt mit der Anfahrt. Wir haben einen guten Standort, der mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Auto erreichbar ist. Parkplätze stehen zur Verfügung. Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz, hybrides Arbeiten, E-Learning-Angebote und gesundheitsfördernde Maßnahmen, wie Jobrad oder Arbeitsplatzbrillenzuschuss runden das Gesamtpaket ab. Unser soziales Engagement wird großgeschrieben. Neben barrierefreien Zugängen für Mitarbeiter mit Behinderungen unterstützen wir auch hilfsbedürftige Projekte. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne auch per e-Mail, mit Angaben zu Einkommensvorstellung und Verfügbarkeit. Kontakt: Frau Susanne Berchem Personal 0 22 26 / 92 05-25 <a href="mailto:susanne.berchem@airflow.de" target="_blank">susanne.berchem@airflow.de</a> airflow.de . . . . . AIRFLOW Lufttechnik GmbH • Wolbersacker 16 • 53359 Rheinbach Telefon +49 2226 9205 0 • <a href="mailto:info@airflow.de" target="_blank">info@airflow.de</a>

Produktmanager Lüftungstechnik (w/m/d)

(Junior) Payroll Specialist HR (m/w/d) Deine Aufgaben Als Payroll Specialist bearbeitest Du die administrativen und entgeltbezogenen Aufgaben des Human Resources-Managements, von der Einstellung bis zum Austritt von Mitarbeitenden. Zu Deinen Aufgaben gehören: Gemeinsam mit unserem Payroll-Team bist Du für die Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer Gesellschaften verantwortlich Du bist Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte für alle abrechnungsrelevanten Fragestellungen sowie unser Zeiterfassungssystem Du übernimmst die Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Du übernimmst die Betreuung bei Jahresabschlüssen, Lohnsteueraußenprüfungen und Betriebsprüfungen inkl. Rückstellungsermittlung Du erstellst verschiedenste Reports und Auswertungen für den Bereich Controlling und für die Geschäftsführung Außerdem unterstützt Du das Team im operativen HR-Tagesgeschäft und übernimmst allgemeine administrative Personalarbeit wie die Erstellung von Bescheinigungen, Arbeitszeugnisse und Arbeitsverträge Dein Profil Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Du hast mehrjährige Berufserfahrung und fundiertes Fachwissen im aktuellen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Ein sicheres, kommunikatives Auftreten und Teamfähigkeit sind für Dich selbstverständlich Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, sowie Veränderungsbereitschaft und Empathie runden Dein Profil ab Sehr gute Deutsch und mindestens gute Englisch-Kenntnisse sind wünschenswert Unser Angebot Auf Dich wartet eine verantwortungsvolle Position mit spannenden und herausfordernden Aufgaben in einem spannenden Unternehmensumfeld Moderne Arbeitsmodelle wie Home Office, Shared Desk sind für uns Alltag um Dich bei einer ausgeglichenen Work-Life-Balance zu unterstützen Du bekommst wertvolle Einblicke in die Arbeit eines internationalen Unternehmens, denn wir arbeiten eng mit unseren Kolleg*innen in Großbritannien, USA, China und der Schweiz zusammen Wir bieten dir die Möglichkeit, dich mit UNICEPTA gezielt und berufsbegleitend weiterzuentwickeln Dich erwarten attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und weitere Zusatzleistungen wie zum z.B. ein Jobfahrrad, geförderte Urban Sports Club-Mitgliedschaft, Corporate Benefits und ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Über uns PRophet ist eine Suite aus KI-gestützter SaaS-Software und begleitenden Services, die darauf ausgelegt ist, die nächste Generation von „human-led, AI-fed“ Communications Engineers in PR, Social Media und Influencer Marketing zu stärken und zu unterstützen. PRophet Media Intelligence (vormals UNICEPTA) ist der weltweit größte Anbieter für globales Medienmonitoring, Marktanalysen und Social Listening – und liefert Kommunikationsverantwortlichen weltweit unverzichtbare Insights und präzise Analysen. PRophet Earn nutzt prädiktive, kognitive und generative KI, um Nutzer*innen dabei zu helfen, relevante Top-Journalist*innen und führende Influencer*innen zu identifizieren, gezielt anzusprechen und mit ihnen in Kontakt zu treten. Die Media-Relations-Lösung erstellt und testet medientaugliche PR-Inhalte, um journalistisches Interesse und erwartete Resonanz vorab zu prognostizieren. PRophet Influence, betrieben von influencermarketing.ai, kombiniert Influencer-Discovery, Performance-Analyse, Brand Safety und Tracking-Technologien, um Influencer-Kampagnen gezielt zu steuern – mit Blick auf Präzision und Wirkung. PRophet wurde mit dem Innovation SABRE Award von PRovoke Media (2023–2025), einem Webby Award 2024 ausgezeichnet und in die Tech Hotlist 2024 von PR News aufgenommen. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in New York City sowie Standorte in Washington DC, London, Köln, Berlin, Zürich, São Paulo und Shanghai und ist Teil der The Marketing Cloud (TMC) – einer Suite datengetriebener SaaS-Lösungen für moderne Marketer*innen. Mehr unter: <a href="http://www.prprophet.ai" target="_blank">www.prprophet.ai</a> Dein Arbeitsvertrag wird mit der UNICEPTA GmbH geschlossen – unserem Unternehmen hinter der Marke PRophet in Deutschland.

(Junior) Payroll Specialist HR (m/w/d)

Du denkst in API-Flows statt in Silos? Du willst Integrationen bauen, die nicht nur funktionieren, sondern skalieren? Dann suchen wir Dich für die technische Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Field Service SaaS-Plattform bei anspruchsvollen B2B-Kunden. <ul> <li>Du entwickelst und wartest skalierbare Integrationen zwischen unserer Lösung und den Systemen unserer Kunden (ERP/CRM).</li> <li>Du setzt funktionale Datenmappings in robuste API-Flows um, u.a. mit Node.js und TypeScript.</li> <li>Du integrierst Systeme wie SAP, Salesforce, Dynamics, Business Central oder Odoo über APIs, Webhooks oder iPaaS.</li> <li>Du stellst die Integrität, Performance und Skalierbarkeit von Datenflüssen sicher.</li> <li>Du arbeitest eng mit Business Analysts, Produktmanagement und Entwicklung zusammen.</li> <li>Du entwickelst dich mittelfristig in eine hybride Rolle mit Prozessdesign- und Architekturverantwortung.</li> </ul> Must-Haves <ul> <li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Backend-Integration / Systemvernetzung</li> <li>Tiefe Kenntnisse in Node.js und TypeScript sowie in der Umsetzung von REST-APIs</li> <li>Erfahrung mit gängigen Authentifizierungsverfahren (OAuth2, SAML)</li> <li>Du kennst die Herausforderungen von ERP-/CRM-Integration aus der Praxis</li> <li>Erfahrung mit Git, CI/CD-Pipelines, Monitoring &amp; Logging</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (eine Sprache fließend, die andere mind. B2)</li> </ul> Das wäre ein Bonus <ul> <li>Erfahrung mit Salesforce / Force.com-Plattform</li> <li>Kenntnisse in Messaging / Queues (Kafka, RabbitMQ) oder iPaaS-Tools (SAP Integration Suite, Mulesoft, Boomi)</li> <li>Prozessmodellierung (z. B. BPMN), Architekturverständnis, API-Governance</li> </ul> <ul> <li>Technischer Gestaltungsspielraum: Du arbeitest mit Produkt, Dev &amp; Consulting auf Augenhöhe</li> <li>Komplexe Integrationen mit Business-Relevanz – keine Demo-Welten</li> <li>Remote-First: Flexible Arbeit, moderne Infrastruktur, internationales Team</li> <li>Weiterbildung: Architektur, API-Standards, branchenspezifische Schulungen</li> <li>Echte Teamkultur: Kollegial, offen, pragmatisch – kein Politikspiel</li> </ul> ...und noch vieles mehr.

Senior Integration Engineer & Consultant (m|w|d)

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Vertriebsmitarbeiter:in Innendienst (m/w/d)
Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Präsenz / Mobil
Vertrieb, Key Accounting
Vollzeit
Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team.
Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als Vertriebsmitarbeiter:in Innendienst (m/w/d) Schwerpunkt Kalkulation und Koordination.
Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-How.
Ihre Aufgaben: 
Beratung und Betreuung eines festen Kundenstammes (z.B. Generalunternehmer, öffentliche Auftraggeber, Projektentwickler, etc.) im Bereich Objekte Feuer- und Rauchschutzabschlüsse 
Technische Bewertung von Kundenanfragen sowie anschließende Kalkulation, Erstellung und Übersendung von Angeboten 
Angebotsverfolgung bis zur Auftragserteilung 
Koordinierende Schnittstelle zu unseren Niederlassungen während der gesamten Projekt- und Abwicklungsphasen
Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.
Das bringen Sie mit: 
Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst und hohe Technikaffinität 
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Teamplayer:in: Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist Ihnen wichtig 
Souveränes, verbindliches Auftreten, Kommunikationsstärke sowie kundenorientiertes Denken und Handeln 
Dies wäre wünschenswert: 
Produktkenntnisse im Bereich Feuer- und Rauchschutzabschlüsse 
Kenntnisse in SAP/ERP-/CRM-Systemen 
Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.
Das bieten wir Ihnen: 
Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen 
Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning 
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten 
30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge 
Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken 
Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer 
Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitsgeberzuschuss, Kostenlose Heißgetränke und tägliche Obstauswahl 
Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation 
Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum 
Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze, gute öffentliche Verkehrsanbindung 
Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen
Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne!
Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen zu. 
Hörmann KG Verkaufsgesellschaft 
Upheider Weg 94-98 
33803 Steinhagen 
Mail: <a href="mailto:karriere-vertrieb-marketing@hoermann.de">karriere-vertrieb-marketing@hoermann.de</a> 
Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.
Jan-Christoph Hartwig 
Personalreferent 
+49 5204 915-1511
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Vertriebsmitarbeiter:in Innendienst (m/w/d)

Porta Westfalica Junior Produktmanager (m/w/d) Seit mehr als 50 Jahren entwickelt und produziert ROSE Systemtechnik GmbH hochqualitative Industriegehäuse und Systemlösungen und hat sich als führender Anbieter im Markt etabliert. Flache Hierarchien, das Know-how und die Leistungsbereitschaft unserer 350 Mitarbeitenden in Porta Westfalica, eingebettet in einen internationalen Konzern mit rund 6.300 Mitarbeitenden, sowie der Spaß an der Arbeit sind wichtige Eckpfeiler der Weiterentwicklung des Unternehmens – heute und morgen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Produktmanager (m/w/d) Ihre Rolle – operativ, produktnah und international eingebunden. In dieser Position unterstützen Sie unser internationales Produktmanagement bei der Markteinführung neuer Ex-Produkte. Sie koordinieren technische Inhalte, pflegen Produktdaten und unterstützen unsere weltweiten Ver-triebspartner sowie internen Teams bei der erfolgreichen Vermarktung. Die Rolle ist operativ ausgerichtet und verbindet technisches Verständnis mit vertriebsnaher Kommunikation – inklusive aktiver Qualifizierungsaufgaben. Ihre Aufgaben Unterstützung des internationalen Produktmanagements bei Produkt- einführungen Anlage und Pflege neuer Artikelstammdaten (inkl. STEP-Daten, technische Dokumentation) Koordination der Serieneinführung neuer Produkte mit der Fertigung in Porta Westfalica Zusammenarbeit mit dem Marketing zur Erstellung von Katalogen, Flyern und Schulungsunterlagen Technische Betreuung und Qualifizierung unserer Vertriebspartner sowie unserer Vertriebsmitarbeitenden am Standort in Porta Westfalica und in den Landesgesellschaften Organisation und Durchführung interner sowie externer Produktschu- lungen Fachlicher Austausch mit dem Compliance-Team und dem Qualitäts- management zur Sicherstellung der normgerechten Umsetzung von Ex-Produkten Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder Fortbildung zum Techniker Erste Erfahrungen im technischen Vertrieb, in der Produktbetreu- ung oder im Umgang mit Handelspartnern sind von Vorteil Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Interesse an explosionsgeschützten Produkten und internatio- naler Zusammenarbeit Wir bieten Ihnen ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit wachsender Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive. Ihre Einarbeitung erfolgt „on the job“ in einem engagierten, kompetenten Team. Sie erwartet ein moderner, langfristiger Arbeitsplatz in einem zukunftsausgerichteten Unternehmen, die Förderung von Fort- und Weiterbildung, ein Betriebsrestaurant, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, BusinessBike-Leasing, etc. Der Blick für eine ausgewogene „work-life-balance“ rundet unser Angebot ab. Bewerbungen an: <a href="mailto:personal@rose-pw.de" target="_blank">personal@rose-pw.de</a> <a href="mailto:Andreas.Korff@rose-pw.de" target="_blank">Andreas.Korff@rose-pw.de</a> +49 571 5041 117 für weitere Infos Rose Systemtechnik GmbH Erbeweg 13 – 15 D-32457 Porta Westfalica <a href="mailto:rose@rose-pw.de" target="_blank">rose@rose-pw.de</a> <a href="http://www.rose-systemtechnik.com" target="_blank">www.rose-systemtechnik.com</a> +49 571 5041 0

Junior Produktmanager (m/w/d)

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. ​Der Bereich Communications &amp; Marketing bietet die gesamte Leistungspalette des Kommunikations- und Marketingmixes in der internen und externen Kommunikation. Dazu gehören Kommunikationskonzepte, -planung, strategische Positionierung, Kampagnenführung, Veranstaltungsmanagement und Redaktionsleistungen. Das Social-Media-Team des BWI Newsroom sorgt dafür, dass Themen und Botschaften über Social Media zielgruppengerecht kommuniziert werden und managen die Social-Media-Kanäle der BWI. <h3>Deine Aufgaben:</h3> <ul> <li>Redaktionelle Unterstützung bei der Erstellung von Social Media Formaten und Postings</li> <li>Unterstützung bei der Durchführung des Community Managements</li> <li>Durchführung der Veröffentlichungen für Social Media und Monitoring der Kanäle</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Reportings</li> <li>Recherche von Themen, Inhalten und aktuellen Trends</li> <li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben</li> </ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li>Studium der Fachrichtung Marketing, Public Relations, Kommunikations-wissenschaften, oder ähnlicher Fächer</li> <li>Hohe Affinität zu Social Media und erste Erfahrungen im Social Media Management</li> <li>Erste Erfahrungen in der Contentproduktion wünschenswert (Mobile Editing)</li> <li>Sichere Anwendung der gängigen Office-Anwendungen (Word/PPT/Excel)</li> <li>Grundkenntnisse in Grafik und Video wünschenswert (Canva)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse​</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Attraktive Vergütung</li> </ul>

Werkstudent Social-Media-Kommunikation (m/w/d)

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. ​Der Bereich Operational Excellence bündelt und koordiniert die Ressourcen, um Prozesse und die Zusammenarbeit effektiver und effizienter zu gestalten. Im Fokus steht dabei die Konzeption und konsequente Umsetzung von strategischen Handlungsfeldern. Die im Bereich Operational Excellence befindliche Abteilung Delivery Excellence bietet die Plattform für die Erarbeitung strategischer Maßnahmen in ergebnisorientierter, agiler Vorgehensweise. Außerdem ist die kontinuierliche Fortentwicklung der strategischen Ausrichtung sowie die Operationalisierung der Strategie Bestandteil der Aufgaben des Office. Wenn du Lust auf ein abwechslungsreiches Umfeld hast und dich dafür begeistern kannst, zukunftsweisende Veränderungen aktiv mitzugestalten, bist du bei uns richtig. <h3>Deine Aufgaben:</h3> <ul> <li> Du verantwortest eigenverantwortlich die grafische Administration (look &amp; feel) einer virtuellen 2D Kollaborationsfläche </li> <li> Du arbeitest dich eigenständig in Confluence ein und baust exzellente Seiten auf, die nach außen repräsentativ sind </li> <li> Du begeisterst dich für einen oder mehrere der folgenden Themenbereiche: Effizienz und Effizienzsteigerung, Methodenkompetenz (z.B. Agile, Scrum, Lean Management) </li> <li> Du bringst frische Ideen ins Team für eine effektivere und effizientere Arbeitsweise </li> <li> Du unterstützt die Kompetenzteams beim internen Marketing um die Außenwirkung im Bereich (5500 Mitarbeiter) sichtbarer zu machen mit allen zur Verfügung stehenden Möglichkeiten </li> </ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li> Eingeschriebene/r Student/in im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium </li> <li> Erste Praktika in der digitalen Arbeitswelt Voraussetzung </li> <li> Interesse an neuen Tools und das eigenständige Einarbeiten in Applikationen </li> <li> Strukturierte Denkweise, Erkennen von komplexen Zusammenhängen und Problemlösung auf kreative Weise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative </li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Langfristig sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld</li> <li>Vertrauensarbeitszeit - je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich</li> <li>Attraktive Vergütung</li> </ul>

Werkstudent digitale Wissensplattform & Visualisierung (m/w/d)

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Bauleiter:in (m/w/d) für Großprojekte Schwerpunkt Feuer- und Rauchabschlüsse
Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Vollzeit
Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team.
Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bauleiter:in (m/w/d) für Großprojekte Schwerpunkt Feuer- und Rauchabschlüsse.
Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-How.
Ihre Aufgaben: 
Betreuung der Baustellen vor Ort inkl. der dortigen kaufmännischen und technischen Abwicklung von Aufträgen 
Erarbeitung von technischen Sonderlösungen in Zusammenarbeit mit dem Innendienst und unseren Fertigungswerken 
Organisation der Montageabwicklung und Baustellenlogistik 
Auswahl, Beauftragung und Führung von Subunternehmern sowie Koordination und Abnahme von Subunternehmerleistungen 
Kontaktpflege und -ausbau zu unseren Sub- und Generalunternehmern 
Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.
Das bringen Sie mit: 
Kaufmännische oder technische Berufsausbildung (z.B. als Schlosser:in, Metallbauer:in, Tischler:in, Industriekaufmann/-frau) sowie mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet 
Fachkenntnisse in der VOB (Teil B) und dem Landesbaurecht 
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen
Dies wäre wünschenswert: 
Praktische Erfahrung im Metall- und/oder Holzhandwerk sowie in der Baubranche 
Produktkenntnisse im Bereich Bauelemente, vorzugsweise Funktionstüren 
Wohnort im Rhein-Main-Gebiet, dem Ruhrgebiet oder den Großräumen Hamburg, Berlin, München
Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.
Das bieten wir Ihnen: 
Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen 
Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning 
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten 
30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Ein Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) 
Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge 
Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken 
Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze, gute öffentliche Verkehrsanbindung 
Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation über alle Bereiche hinweg 
Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen
Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne!
Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen zu. 
Hörmann KG Verkaufsgesellschaft 
Upheider Weg 94-98 
33803 Steinhagen 
Mail: <a href="mailto:karriere-vertrieb-marketing@hoermann.de">karriere-vertrieb-marketing@hoermann.de</a> 
Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.
Jan-Christoph Hartwig 
Personalreferent 
+49 5204 915-1511
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Bauleiter:in (m/w/d) für Großprojekte Schwerpunkt Feuer- und Rauchabschlüsse

Alles, was Kunst braucht. Die boesner-Unternehmensgruppe ist ein marktführender Anbieter für Profi-Künstlermaterial, Einrahmungen und Kunstbücher. Zum Unternehmen gehören über 40 Fachmärkte mit einer durchschnittlichen Fläche von ca. 3.000 m², ein internationaler Versandservice sowie ein Zeitschriften- und Buchverlag. Das Sortiment umfasst mehr als 26.000 Artikel. Zum Kundenstamm zählen bildende Künstlerinnen und Künstler, Kunstschulen und Akademien, öffentliche Einrichtungen, Galerien, Kunstbegeisterte und sämtliche gestalterisch tätigen Berufsgruppen. Gruppenweit werden rund 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Als wichtiges Werbemedium der Branche erscheint jährlich der boesner-Hauptkatalog mit einem Umfang von über 1.500 Seiten. Künstlerische Inspiration finden Kundinnen und Kunden auch auf einschlägigen boesner-Webpräsenzen, in einem leistungsfähigen Online-Shop sowie in einem umfangreichen Veranstaltungsprogramm.
Für unsere Zentralgesellschaft, die boesner GmbH holding + innovations in Witten, 
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in 
zur Beschäftigung in Vollzeit (40 Stunden/Woche):
Mitarbeiter E-Commerce (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
 Sie unterstützen unser Team bei der Pflege und Aktualisierung der Shop- Inhalte, Produkttexte und -abbildungen und sorgen dafür, dass unser Online- Shop inhaltlich stets aktuell und für unsere Zielgruppe attraktiv ist. Hierzu nutzen Sie die crossmediale Datenbank unseres Backends umfassend, sichern den Datentransfer zwischen den verschiedenen Datenquellen und gewährleisten die optimale Darstellung im Frontend. Bei der Weiterentwicklung unseres Webauftrittes und unserer Online-Marketing-Aktivitäten wirken Sie umsetzungsorientiert mit und bringen sich mit neuen und online-affinen Ideen ein.
Ihr Profil:
 Sie können bereits einschlägige Erfahrungen mit gängigen Shop-Systemen, idealerweise Shopware, vorweisen. Sie wissen, wie Sie Produktinformationen und -abbildungen zielgruppenspezifisch im Web präsentieren. Das Arbeiten mit komplexen PIM-Systemen ist Ihnen bestens vertraut und Grundkenntnisse in der Bildbearbeitung und Mediengestaltung stehen Ihnen zur Verfügung. Ihre persönlichen Stärken liegen in Ihrer analytischen, strukturierten und eigenständigen Arbeitsweise und einem hohen Maß an Zuverlässigkeit und Sorgfalt. Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrungen im Umgang mit Google Analytics und Google Adwords runden Ihr Profil ab. Idealerweise besitzen Sie eine Affinität zur Kunst.
Wir bieten:
Attraktive Vergütung, freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und VWL 
30 Tage Urlaub pro Jahr 
Parkplatz direkt am Firmengebäude 
Mitarbeiterrabatt 
Ausgeglichene Work-Life-Balance im Rahmen der Tätigkeit durch flexible Arbeitszeiten 
Intensive Einarbeitung 
Individuelle Fort- und Weiterbildungen für die persönliche und fachliche Entwicklung
Können wir Sie für diese interessante Aufgabe begeistern? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf/Zeugnisse) mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung.holding@boesner.com">bewerbung.holding@boesner.com</a>
boesner GmbH, holding + innovations 
Ute Schröder 
Gewerkenstraße 2 · 58456 Witten
<a href="http://www.boesner.com">www.boesner.com</a>

Mitarbeiter E-Commerce (m/w/d)

Modelyzr – Die KI-Plattform für datengetriebenes Wachstum Modelyzr ist ein innovatives Softwareunternehmen aus Deutschland mit über zehn Jahren Erfahrung im Bereich Market Intelligence. Die Plattform hilft B2B-Unternehmen weltweit dabei, ihre Go-to-Market-Strategien datengestützt zu planen, Wachstumschancen schneller zu erkennen und ihre Ressourcen präziser einzusetzen. Als Market AI Platform vereint Modelyzr moderne Machine-Learning-Methoden, Marktmodellierung und Echtzeit-Analysen in einer einzigen Lösung. Unternehmen können damit ihr Marktpotenzial vollständig erfassen, Zielgruppen präzise segmentieren, White Spots aufdecken und skalierbare Kampagnen effizient steuern. Von der Expansion in neue Märkte bis hin zur Partneroptimierung liefert Modelyzr valide Entscheidungsgrundlagen und messbare Ergebnisse. Kernnutzen: <ul> <li>Umsatzpotenziale in Echtzeit erkennen und priorisieren</li> <li>Zielgruppensegmentierung auf Basis realer Marktchancen</li> <li>Kampagnen-ROI steigern durch präzises Targeting</li> <li>Entscheidungsfindung beschleunigen und validieren</li> <li>Partnerstrategien datenbasiert steuern</li> <li>CRM-Datenqualität automatisiert verbessern</li> </ul> Modelyzr ist mehr als ein Tool – es ist ein intelligenter Wachstumsnavigator für datengetriebenes B2B-Marketing, Sales und Business Development. Mit KI zum Großauftrag: Deine Sales-Power trifft auf echte Datenintelligenz Du willst nicht nur verkaufen, sondern echten Impact schaffen? Bei MODELYZR transformierst du als Account Executive (m/w/d) den B2B-Vertrieb von morgen – mit einer KI-Plattform, die Marktpotenziale auf Knopfdruck sichtbar macht. Warum dieser Job für dich spannend ist: <ul> <li>Tech mit Impact: Modelyzr ist keine Spielerei, sondern ein intelligenter Wachstumsnavigator. Du zeigst deinen Kunden, wo ihr nächster Umsatzsprung wartet – und wie sie ihn erreichen.</li> <li>Vertrieb auf Augenhöhe: Du pitchst datenbasierte Lösungen, die Entscheider in Bewegung bringen. Vom Lead bis zum Abschluss gestaltest du den gesamten Sales-Cycle selbstständig.</li> <li>Kollaboration statt Konkurrenz: Gemeinsam mit Marketing und Produktentwicklung schnürst du individuelle Angebote, statt 08/15-Präsentationen zu halten.</li> <li>Hunter mit smarter Lösung: Du triffst bei uns auf die Technologie, die B2B-Unternehmen Zielgruppen, White Spots und Marktpotenziale sekundenschnell liefert. Eine smartere Lösung kann man kaum anbieten.</li> <li>Wachse mit uns – und über dich hinaus: Mitten in Münster erwartet dich ein ambitioniertes Team, viel Gestaltungsspielraum, ein modernes Office und Benefits, die Work &amp; Life verbinden: von Weiterbildung über Sportzuschuss bis E-Bike uvm. </li> </ul> Wenn du Lust auf datengetriebenes B2B-Sales, smarte Tools und echte Deals hast – bewirb dich jetzt bei uns! See you in Münster! Fachliche Qualifikationen <ul> <li>3–5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS-, Data- oder Tech-Umfeld</li> <li>Nachweisbare Vertriebserfolge, z. B. durch Zielerreichung oder Großkundenabschlüsse</li> <li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch, da internationale Entscheider angesprochen werden</li> <li>Kaufmännische Ausbildung oder Studium (Uni/FH) ist von Vorteil</li> </ul> Eigenschaften <ul> <li>Hunter-Mentalität: Du gehst proaktiv auf neue Kunden zu und liebst den Abschluss</li> <li>Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe KI-Lösungen verständlich und überzeugend präsentieren</li> <li>Teamfähigkeit: Du arbeitest eng mit Marketing, Produktentwicklung und anderen Teams zusammen</li> </ul> Kulturelle Passung <ul> <li>Du fühlst dich wohl in einem agilen Startup-Umfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>Du hast Lust auf kontinuierliches Lernen und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Du bringst Neugier für KI und datengetriebene Lösungen mit</li> </ul> Sprachen <ul> <li>Deutsch (fließend)</li> <li>Englisch (verhandlungssicher / C2-Niveau) </li> </ul> Werde Teil eines ambitionierten Scale-ups mit rund 20 Mitarbeitenden, in dem Vertrieb und Marketing aktuell von einem kleinen, schlagkräftigen Team aus drei Kollegen und Kolleginnen getragen werden – und gemeinsam weiterwachsen wollen. <ul> <li>Teamgröße &amp; Struktur: Du steigst in ein fokussiertes Go-to-Market-Team ein, das eng mit Produktentwicklung und Data Science zusammenarbeitet. Dabei hast du viel Raum für Impact und Mitgestaltung.</li> <li>Zusammenarbeit &amp; Tools: Die interne Kommunikation läuft über Microsoft Teams, Aufgaben steuerst du gemeinsam mit dem Team über Jira. Für kreative Prozesse und virtuelle Workshops kommt Mural zum Einsatz.</li> <li>Agile Arbeitsweise: Kurze Entscheidungswege, wöchentliche Team-Updates, Retrospektiven und eigenverantwortliches Arbeiten prägen den Alltag.</li> <li>Starker Teamspirit: Du wirst intensiv eingearbeitet, bekommst schnell Verantwortung – und jederzeit Rückhalt. Austausch, gegenseitige Unterstützung und Spaß an der Sache gehören bei uns dazu.</li> <li>Wachstumsperspektive: Unser Ziel ist es, das Sales- &amp; Marketing-Team strukturiert auszubauen – du bist von Anfang an Teil dieses Weges.</li> </ul> Kurz gesagt: Wer Teil dieses Teams wird, landet in einem Umfeld, das Vertrieb mit Sinn, Technologie mit Wirkung und Teamwork mit Herz verbindet. Bewerbungsprozess So läuft dein Bewerbungsprozess bei MODELYZR ab: <ol> <li>Erstes Kennenlernen per Teams-Interview</li> <li>Fach-Interview &amp; persönliches Kennenlernen</li> <li>Teamfit-Talk &amp; Vertragsunterschrift :)</li> </ol> Persönlich, wertschätzend &amp; auf Augenhöhe – wir suchen echtes Match statt Standard-Pipeline.

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