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KALDEWEI ist ein deutsches Familienunternehmen mit über 800 Mitarbeitenden, das seit über 100 Jahren hochwertige, luxuriöse und zugleich nachhaltige Badlösungen herstellt. Zu unserem Portfolio gehören Badewannen, Duschflächen und Waschtische aus KALDEWEI Stahl-Emaille, einem 100-prozent kreislauffähigem Werkstoff. Dabei setzen wir entlang der gesamten Wertschöpfungskette auf die Fertigung ausschließlich in Deutschland und exportieren von hier aus in die ganze Welt. Zur Verstärkung unseres Marketing Teamssuchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Junior Marketing Manager (m/w/d) <ul> <li>Content: <ul> <li>Du unterstützt bei der Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von Printmaterialien wie Katalogen und Flyern – zugeschnitten auf die Bedürfnisse der jeweiligen Zielgruppen.</li> <li>Du entwickelst und setzt kreative CGI-Inhalte sowie Bewegbildformate (Videos, Animationen) um.</li> </ul> </li> <li>Social Media: Du entwickelst Content in Abstimmung mit der generellen Kommunikationsstrategie für Plattformen wie Instagram, Facebook und LinkedIn und bist verantwortlich für die Umsetzung.</li> <li>Projektmanagement: Du koordinierst Projekte weitgehend selbstständig, hältst Deadlines im Blick und sicherst die Qualität deiner Arbeit.</li> <li>Analyse: Du analysierst die Performance deiner Kampagnen (print und digital) und leitest Maßnahmen zur Optimierung ab.</li> </ul> <ul> <li>Fachliche Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Mediengestaltung, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Content-Management: Durch einschlägige Praktika bringst Du erste Erfahrungen im Content Management im Bereich Social Media und/oder Print mit. Idealerweise hast Du bereits mit Social-Media-Tools gearbeitet.</li> <li>Kreatives Talent: Du bist kreativ und hast ein Gespür für überzeugende Inhalte und visuelle Gestaltung.</li> <li>Grafik: Wenn Du bereits mit Grafikprogrammen wie Photoshop, Illustrator oder InDesign gearbeitet hast, ist dies ein Vorteil, aber keine Voraussetzung.</li> <li>Affinität zu Social Media und die Fähigkeit, kanalübergreifend strategisch zu denken und zu handeln.</li> <li>Kommunikationsstärke: Du bist textsicher, hast eine präzise Ausdrucksweise und kannst Inhalte zielgruppenorientiert formulieren – auch in englischer Sprache.</li> <li>Projektmanagement: Du übernimmst Verantwortung und freust Dich auf die Herausforderung, selbstständig eigene Projekte zu übernehmen und proaktiv voranzubringen.</li> </ul> Neben 30 Tagen Urlaub sowie einer Flexibilisierung von Arbeitszeit und Arbeitsort bieten wir Dir: Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen. Weiterentwicklung: Wir begleiten Dich auf Deinem Weg und bieten Dir vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten - von Sprachkursen über Fachschulungen bis hin zu Seminaren und einem individuellen Coaching für Deine Persönlichkeitsentwicklung. Gestaltungsmöglichkeiten: Unabhängig von der Position hat jeder Mitarbeiter bei uns Freiräume, viel Eigenverantwortung und ist gefordert, mitzugestalten. Du bist nicht nur Mitarbeiter, sondern Teil von KALDEWEI! Gute Einarbeitung bei KALDEWEI: Wir begleiten Dich intensiv in den ersten Wochen. Mit einem individuellen Einarbeitungsplan bekommst Du einen direkten Einblick in die KALDEWEI-Welt, während Dich Dein Pate durch die ersten Monate begleitet. Mitarbeiterrabatte: Verschönere Dein Bad zu deutlich günstigeren Preisen und profitiere von weiteren Mitarbeiterrabatten. Weitere Angebote: Unterstützungsangebote rund um Familie und Pflege, gemeinsame Sport- und Teamevents sowie attraktive Leasingmodelle für E-Bikes und Fahrräder. Gelebte Verantwortung gegenüber der Umwelt: Starte bei einem Unternehmen welches Nachhaltigkeit bereits in der DNA verankert hat, und dies seit über 100 Jahren.

Junior Marketing Manager (m/w/d)

<ul>
 <li>Planung und Organisation von externen Events (Messen, Tagungen, Usermeetings) sowie internen Events</li>
 <li>Planung und Organisation von Marketingkampagnen</li>
 <li>externe und interne Kommunikation</li>
 <li>Verfassen von Fachartikeln und Werbetexten</li>
 <li>Pflege der Webseite</li>
 <li>Verhandlungen mit Dienstleistern und Lieferanten</li>
 <li>Werbemittel – Ideen und Umsetzung</li>
 </ul>

Mitarbeiter/in für das Marketing (m/w/d)

<ul><li>Schnittstelle zwischen den Bereichen Vertrieb und Marketing</li><li>Vorbereiten von Mailing-Kampagnen im Print- und Online-Bereich</li><li>Analyse und Aufbereitung von Markt-, Sortiments- und Wettbewerbsdaten</li><li>Erstellung von Präsentationen, Produktkatalogen und Kundennewslettern</li><li>Grafische Gestaltung und Änderung von Designs / Layouts&nbsp;</li><li>Gestaltung und Weiterentwicklung des Onlineshops</li><li>Steuerung von Dienstleistern</li><li>Unterstützung bei Produktfotografie</li></ul>

Mitarbeiter Marketing (m/w/d)

Die Evangelische Bank Mit rund 420 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. In der Direktion Personal, Marketing &amp; Kommunikation laufen alle Fäden der Kommunikation mit Kund:innen in Kirche, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie mit Mitarbeiter:innen zusammen. Unser agiles Team verantwortet die Kunden- und Mitarbeiterkommunikation ebenso wie Online-Marketing-Aktivitäten, Markenführung, Social Media oder Events. Online-Marketing-Manager (d/w/m) in Teilzeit oder Vollzeit Deine Aufgaben Gemeinsam mit dem Website-Team gestaltest und optimierst Du den Internetauftritts der EB und entwickelst diesen weiter. Du planst und führst in Abstimmung mit der Abteilungsleitung SEA-Maßnahmen sowie E-Mail-Marketing-Maßnahmen durch und analysierst diese mittels gängiger Reportingtools. Du wirkst bei der Redaktions- und Publikationsplanung mit. Du unterstützt bei der Entwicklung und Durchführung sowie dem Monitoring von zielgruppenspezifischen Online-Marketingmaßnahmen. Du erstellst zielgruppengerechten Content für digitale Medien. Du beobachtest und analysierst Online-Vertriebs- &amp; Kommunikationskanäle für ein marktgerechtes Leistungsangebot. Du wirkst bei der Budgetplanung und -überwachung innerhalb des eigenen Verantwortungsgebiets mit. Du koordinierst in Abstimmung mit der Abteilungsleitung die Zusammenarbeit mit Dienstleistern, insbesondere Agenturen. Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikations- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Online-Marketing, idealerweise in der Finanzbranche. Die Arbeit mit Website Content Management Systemen sowie die Content-Erstellung ist dir vertraut. Du hast fundierte Kenntnisse im digitalen Marketing, einschließlich Search Engine &amp; Social Media Ads, Content Marketing und E-Mail-Kampagnen. Du hast Freude an der Kommunikation mit Kundinnen und Kunden. Du integrierst aktuelle Markttrends, technologische Neuerungen und sich ändernde Kundenbedürfnisse kontinuierlich in die eigene Arbeit. Du hast bereits an Projekten mitgewirkt und verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten, kooperatives Auftreten sowie Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit externen Agenturen. Du bist organisiert und zeichnest Dich durch eine lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus. Was Dich erwartet Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat. Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld. Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing, einen Familienservice und vieles mehr. Eine marktübliche Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen. Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriere Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an: Jörn Grenzebach Abteilungsleiter Customer Communications Telefon 0561 7887-1314 Ben Geibies Recruiterin Telefon 0561 7887-1106 <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Online-Marketing-Manager (d/w/m) in Teilzeit oder Vollzeit

Über Uns:
Unser inhabergeführtes Familienunternehmen ist fest in Nordrhein-Westfalen verwurzelt, wir leben und arbeiten hier gerne mit viel Ideen, Erfolg und Spaß in vierter Generation. »Getränke sind unsere Leidenschaft« umschreibt unseren Anspruch, Menschen in der Region Ruhr mit hochwertigen Produkten zu versorgen, und unsere Mitarbeiter bestmöglich zu unterstützen, um Ihnen anspruchsvolle und spannende Aufgaben und Perspektiven zu bieten. Mit unserem professionellen Team, unserer Leidenschaft für Innovation und Wachstum und unserer Vielfältigkeit arbeiten wir täglich mit vollem Einsatz für unseren Erfolg. Gegenseitige Wertschätzung und eine gute Arbeitsatmosphäre sind uns besonders wichtig. Unser Handeln und unsere Entscheidungen werden grundsätzlich von unseren Werten, unserer Ausrichtung und natürlich dem Respekt vor unserer Umwelt geprägt. 
Möchten Sie Teil unserer Familienmission werden? Wir freuen uns auf Sie! 
 Mitarbeiter Marketing mit Schwerpunkt Social Media &amp; Online Marketing (m/w/d) 
Das erwartet Sie:
Betreuung und strategische Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle (Facebook, Instagram, TikTok) 
Planung, Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppenrelevantem Content in Zusammenarbeit mit unseren Agenturdienstleistern 
Monitoring und Analyse der Performance anhand definierter KPIs 
Erstellung von Reportings und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen 
Interaktion mit unserer Community 
Pflege und Weiterentwicklung unserer Website 
Markt- und Trendbeobachtung 
Durchführung von bestehenden und zukünftigen Sonderprojekten 
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit auf einen Home Office Tag pro Woche 
Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum
Das bringen Sie mit:
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikationen 
Erste Erfahrungen im (Online-)Marketing 
Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern und Agenturen 
Sicherer Umgang mit Social Media Plattformen sowie Tools wie der Meta Business Suite 
Gespür für Trends, Storytelling und zielgruppenorientiertes Design 
Analytisches Denken und ein routinierter Umgang mit KPIs 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen 
Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Teamarbeit 
Kreativität und Spaß an Projektarbeit 
Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise 
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
Gute Gründe für die Schloss-Quelle Mellis:
Umfassendes strukturiertes Onboarding zum Orientieren und Ankommen. 
Ein herzliches Team, welches sich auf neue Kollegen freut und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur 
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 
30 Tage Urlaub 
Firmeninterne Events mit Sport und Spaß 
Haustrunk Eigenprodukte 
Betriebliche Altersvorsorge 
Sport und Gesundheitsangebote 
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Corporate Benefits z.B. Fahrradleasing 
EAP (Employee Assistance Programm)
Weitere Informationen:
Wir hoffen, dass wir Ihr Interesse geweckt haben und freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung und sind gespannt Sie persönlich kennen lernen zu dürfen. 
Bitte senden Sie ihre Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf an: <a href="mailto:bewerbung@schloss-quelle.de">bewerbung@schloss-quelle.de</a>

Mitarbeiter Marketing mit Schwerpunkt Social Media & Online Marketing (m/w/d)

Mittelständisches Industrieunternehmen - B2B
 Als Personalberater suchen wir in vertrauensvoller Zusammenarbeit, mit exklusiver Beauftragung, für unseren renommierten und erfolgreichen Mandanten - ein expansives B2B-Industrieunternehmen - einen 
Marketing Manager/Marketing Allrounder (g*)
welcher als Stabsstelle direkt an die Geschäftsführung berichtet. Mit dieser Karrierechance wenden wir uns an Profis mit (erster) Berufserfahrung, die Spaß an dieser gleichermaßen herausfordernden wie abwechslungsreichen Aufgabe haben, um den Erfolg des Unternehmens weiter auszubauen. Die Herausforderungen liegen in der ganzen Breite des Marketings, dabei sollen die klassischen Werkzeuge genauso eingesetzt werden wie moderne und innovative Tools im Online Marketing und Social-Media-Bereich. Das Unternehmen hat seinen Sitz im Dreieck Düsseldorf-Wuppertal-Dortmund. 
Ihre verantwortungsvollen Aufgaben
Betreuung und Verantwortung für das Marketing in der gesamten Bandbreite und allen Facetten 
Außendarstellung des Unternehmens wie Web-Auftritt, Social-Media-Aktivitäten, Messeauftritte, Webshop, Pressearbeit, Werbemittel u. a. 
Planung, Verantwortung und Überwachung des Budgets 
Sparringspartner und Beratung der Geschäftsführung bei einschlägigen Projekten und Aktionen sowie enge Zusammenarbeit mit dem Vertreib 
Dienstleistungen für andere Abteilungen 
Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtung
Ihr Profil
Studium (z. B. BWL) oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Ausbildung mit Zusatzqualifikation) 
(Erste) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position 
Sehr gutes Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel 
Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung 
Kommunikationsstärke und Kontaktfreudigkeit
Geboten werden
Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem stetig wachsen Unternehmen 
Viel Platz für Ihre Ideen und Ihr Engagement 
Flexible Arbeitszeiten mit der Option zum mobilen Arbeiten 
Weiterbildungsmöglichkeiten 
Ein attraktives Vergütungspaket sowie interessante Benefits
*g = bzgl. des Geschlechts gilt grundsätzlich Neutralität in Bezug auf alle personenbezogenen Titel oder Bezeichnungen in dieser Stellenanzeige. Bewerbungen bitte mit Verfügbarkeit und Einkommenswunsch an <a href="mailto:post@dirkkremer.de">post@dirkkremer.de</a> . Diskretion wird zugesagt, Sperrvermerke werden beachtet. Für vertrauliche Infos/Kontaktaufnahme steht Ihnen Dirk Kremer auch am WE bzw. nach Feierabend unter Tel. 0170 1420524 zur Verfügung. Mit Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gemäß DSGVO mit der Abstimmung Ihrer Angaben/Daten mit meiner Mandantschaft einverstanden. Alle Daten werden nur für diesen Beratungsauftrag verwendet und danach wieder vollständig gelöscht. Wir unterstützen soziale und ökologische Projekte und spenden den folgenden Einrichtungen je besetzter Position jeweils 10 Euro: Neven Subotic Stiftung <a href="http://www.wellfair.ngo">www.wellfair.ngo</a> und PRIMAKLIMA e.V. <a href="http://www.primaklima.org">www.primaklima.org</a> . 
D. Kremer Consulting 
 Postfach 1307 · D-33793 Steinhagen 
<a href="http://www.dirkkremer.de">www.dirkkremer.de</a>

Marketing Manager/Marketing Allrounder (g*)

HOOD.DE: EIN FAIRER MARKTPLATZ, EIN FANTASTISCHER ARBEITSPLATZ. Es war einmal ein Start-up, das 1999 mit der Vision von einem fairen Online-Marktplatz loslegte. Heute ist aus dieser Vision eine der größten E-Commerce-Plattformen für kleinere und mittelgroße Unternehmen im deutschsprachigen Raum geworden: hood.de. Wir sind rund 25 motivierte Köpfe, die gemeinsam für besseren digitalen Handel eintreten. Unser Miteinander ist geprägt von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und Arbeit auf Augenhöhe. Statt starrer Konzernstrukturen setzen wir auf agile Workflows, Eigenverantwortung und Offenheit für neue Ideen. Wenn du auch was bewegen willst, dann bereichere uns als Performance Marketing Manager – E-Commerce / Retail Media (m/w/d) in Köln Das bewegst du in unserer Hood: Die Händler:innen auf unserer Plattform findet man gut. Und bald noch besser. Warum? Weil du ab jetzt unsere SEA-, Retargeting-, Preissuchmaschinen- und Affiliate-Marketing-Kampagnen konzipierst und vorantreibst. Im Zuge dessen berätst du kompetent zu Retail-Media-Angeboten und steigerst Reichweite, Traffic und Conversions unserer Händler:innen mit kanalübergreifenden Strategien. Dabei setzt du auf smarte Marketing-Mix-Modelle, berücksichtigst Sortiment, Saisonalität, Verkaufshebel, und spielst die Kampagnen zum Beispiel über passende Newsletter, Social-Media- und Performance-Plattformen aus. „Besser geht immer.“ Mit diesem Motto im Kopf optimierst du unsere Plattform hinsichtlich Shop-spezifischer Performance Capabilities und Landingpages stetig weiter. Teamplay ist genau dein Ding. Das zeigt unter anderem deine enge Zusammenarbeit mit unserem Shopmanagement und unserem UI/UX-Team. Damit dockst du bei uns an: Abgeschlossenes Studium in Marketing, Wirtschaftswissenschaften/BWL, Kommunikationswissenschaften, eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Marketingkommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing, gerne im E-Commerce-/Retail-Media- oder Marktplatz-Umfeld Routine in Google Ads, Meta Ads, Affiliate-Netzwerken und Tracking-Technologien Know-how in kanalübergreifenden Customer Journeys und datenbasierter Optimierung Dich kann man nach kurzer Einarbeitung „alleine laufen lassen“; außerdem arbeitest du sehr strukturiert und willst ständig Neues lernen. Freu dich auf: Flexible Arbeitszeiten mit 2 Office- und 3 Homeoffice-Tagen in der Woche Umfangreiche Einarbeitung und regelmäßige Feedback-Gespräche mit deinem/deiner Teamleiter:in Bis zu 30 Tage Workation im EU-Ausland Einen Arbeitgeber, der umwelt- und ressourcenschonend handelt und zertifizierter ClimatePartner ist Jeden Monat 50 € extra auf deine Steuersparcard, alternativ eine Wellpass-Mitgliedschaft Ein agiles, engagiertes Team sowie kurze Entscheidungswege Moderne Büros im einzigartigen The Spikes-Gebäude in der Kölner City Super ÖPNV-Anbindung (Haltestelle „Friesenplatz“) sowie Fahrradparkplätze am Gebäude Einen prall gefüllten Kühlschrank mit Wasser, Schorlen, Säften und Softdrinks for free Regelmäßige Teamevents So wirst du ein:e echte:r Hoodie: Lade deine Bewerbung hoch Dann kriegst du eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wenn wir denken „Passt!“, organisieren wir ein erstes Kennenlernen via Telefon oder Videocall. Wenn du und wir finden, dass dann immer noch alles passt, laden wir dich zum persönlichen Kennenlernen in unser Office ein. Du hast Fragen? Wir haben Eva Worthoff aus unserem HR-Team, die dir gerne weiterhilft: 0 221 9999 06 17, <a href="mailto:jobs@hood.de" target="_blank">jobs@hood.de</a> Hood Media GmbH | Im Klapperhof 7-23 | 50670 Köln

Performance Marketing Manager - E-Commerce / Retail Media (m/w/d)

Wir sind das Team Personalgewinnung &amp; Personalmarketing im VKKD (Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf) - ein junges Team bestehend aus vier Mitgliedern aus Düsseldorf und Umgebung. Unser tägliches Geschäft liegt im Bereich der nationalen und internationalen Personalgewinnung, dem Ausbildungsmarketing sowie dem Employer Branding &amp; Personalmarketing.Da ein Mitglied unseres Teams sich aktuell in Elternzeit befindet, freuen wir uns in diesem Zeitraum über tatkräftige Unterstützung. Im Gegenzug nehmen wir dich gerne mit und zeigen dir alle soeben genannten Bereiche sowie unsere Herausforderungen in Zeiten des Fachkräftemangels im Gesundheitswesen. Bei Interesse ist auch ein Blick über den Tellerrand hinaus möglich, z.B. in die Personalentwicklung, das betriebliche Gesundheitsmanangement oder die Personalbetreuung.<h3>Ihr Profil</h3><h4>Besondere Qualifikationen</h4><ul><li>Studentin / Student der (Wirtschafts)Psychologie, Gesundheitsmanagement, BWL, Marketing oder ähnliches (Bachelor oder Master)</li><li>Deine Prüfungsordnung sieht ein Pflichtpraktikum vor (mind. 10 Wochen)</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><h4>Verantwortlichkeiten</h4>Du erhältst deinen eigenen Verantwortungsbereich, welchen du nach einer sorgfältigen Einarbeitung umfänglich betreust. Darunter fallen unter anderem folgende Aufgaben:<ul><li>Abstimmung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen</li><li>Betreuung des Bewerbermanagements</li><li>Pflegen von Auswertungsstatistiken</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Personalgewinnung</li><li>Unterstützung beim Ausbildungsmarketing und Ausbildungsrecruiting</li></ul>Außerdem berücksichtigen wir im Verlauf des Praktikums gerne deine individuellen Wünsche und Stärken. Eine enge Betreuung während des Praktikums, viel Raum für deine Fragen &amp; Ideen und ein qualifiziertes Arbeitszeugnis für deine Unterlagen sind für uns selbstverständlich.<h4>Fähigkeiten</h4><ul><li>Idealerweise bringst du erste Erfahrungen aus dem Personalwesen oder Gesundheitswesen mit – dies ist aber kein Muss</li><li>Dir ist ein angenehmes und wertschätzendes Miteinander ebenfalls wichtig und du bist gerne Teil eines aufgeschlossenen Teams</li><li>Du hast Spaß an der Personalarbeit und kannst dich insbesondere für die Bereiche Recruiting &amp; Personalmarketing begeistern</li></ul>Du möchtest uns kennenlernen? Übermittle uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Immatrikulationsbescheinigung) und wir laden dich zu einem Vorstellungsgespräch mit anschließender kurzer Hospitation ein.<h3>DEIN ZUKÜNFTIGES TEAM</h3><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3>Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Student Marketing als Praktikant Employer Branding & Personalmarketing

Digital Marketing Specialist – Social Media &amp; Content (m/w/d) Bonn Vollzeit oder Teilzeit Start: ab sofort Flexibles Arbeiten mÃÂ¶glich Du liebst es, kreative Inhalte zu entwickeln, Social Media zu bespielen und Webseiten lebendig zu halten? Dann werde Teil unseres Marketingteams und bringe Deine Ideen ein! Das IFU-Institut fÃÂ¼r UnternehmensfÃÂ¼hrung aus Bonn Mit ÃÂ¼ber 40 Jahren Erfahrung im Bereich der Aus- und Fortbildung sind wir stolz darauf, heute marktfÃÂ¼hrend in der privaten, steuerrechtlichen Fortbildung zu sein. Intern leben wir eine familiÃÂ¤re AtmosphÃÂ¤re und unser Motto "Aus der Praxis fÃÂ¼r die Praxis“ ist der Leitfaden unseres vielfÃÂ¤ltigen Fortbildungsangebots. Unser Team besteht aus einer guten Mischung erfahrener Kolleginnen und Kollegen und neuen Mitarbeitenden, die durch den dynamischen Wandel hin zu digitalen Produkten und neuen Vermarktungsformen unser Team bereichern. Wir suchen ab sofort eine erfahrene PersÃÂ¶nlichkeit im Bereich Marketing mit Schwerpunkt Social Media und Content Management. MÃÂ¶chtest Du kreative Kampagnen auf die StraÃÂe bringen, ihre Performance analysieren und daraus nachhaltige Strategien entwickeln? Hast Du Freude daran, als Teil des Marketing-Teams Verantwortung fÃÂ¼r die positive Entwicklung des Unternehmens zu ÃÂ¼bernehmen? Dein Aufgabenbereich Entwicklung und operative Umsetzung moderner innovativer Marketingstrategien – digital, datengetrieben und kanalÃÂ¼bergreifend Planung, DurchfÃÂ¼hrung und Optimierung von Kampagnen auf unseren KanÃÂ¤len – Newsletter, Social-Media oder andere, relevante KanÃÂ¤le Die Erstellung des jeweils passenden Contents verstehst Du als Teil der Mission Analyse von KPIs, Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen und Performance-Optimierung Monitoring aktueller Trends und Technologien im digitalen Marketing Deine Qualifikation Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im digitalen Marketing, z. B. Social-Media-Management, Content-Erstellung, Webshop-Betreuung Nachweisbare Erfolge bei der Umsetzung wirkungsvoller Kampagnen Strategisches Denken gepaart mit operativer Umsetzungskompetenz Hands-on-MentalitÃÂ¤t Strukturierte und selbstÃÂ¤ndige Arbeitsweise mit einem hohen MaÃÂ an Verantwortungsbewusstsein ausgeprÃÂ¤gte Kommunikations- und TeamfÃÂ¤higkeiten Du erfÃÂ¼llst nicht alle Anforderungskriterien? Kein Problem – fÃÂ¼r uns ist es wichtig, dass Du menschlich zu uns passt und Dich mit Deiner Expertise einbringst. Wir bieten Dir Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum fÃÂ¼r Deine Ideen Ein kollegiales Umfeld in einem innovativen, motivierten Team mit flachen Hierarchien moderne, flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten - bis zu 3 Tage/Woche Workation: Bis zu 2 Wochen pro Jahr aus dem europÃÂ¤ischen Ausland arbeiten WeiterbildungsmÃÂ¶glichkeiten Mitarbeiter Benefits wie z. B. BÃÂ¼ro-Yoga, Jobrad, betriebliches Gesundheitsmanagement, regelmÃÂ¤ÃÂige Firmenevents, Edenred Prepaid-Karte Und natÃÂ¼rlich… Wasser, Kaffee &amp; frisches Obst Deine Bewerbung Ob Dein bisheriger Fokus auf Social Media, Webdesign, Webshop-Betreuung oder Performance liegt – bei uns zÃÂ¤hlt, was Du daraus machst. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung inkl. Lebenslauf und Referenzen erfolgreicher Projekte an Doro Draguhn ( <a href="mailto:draguhn@ifu-institut.de" target="_blank">draguhn@ifu-institut.de</a> ) mit dem Betreff "Bewerbung Social Media“. Bei RÃÂ¼ckfragen kannst Du uns gerne unter 0228 / 52000-28 anrufen oder uns eine E-Mail senden. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Digital Marketing Specialist - Social Media & Content (m/w/d)

Mitarbeiter/in für das Marketing (m/w/d) Deine berufliche VerÃÂ¤nderung soll eine Verbesserung sein. Wenn du dir ein spannendes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem dynamisch wachsenden Markt wÃÂ¼nschst, dann komm zu uns. Komm in ein Team, in dem du die optimale Mischung aus UnterstÃÂ¼tzung und Freiraum findest. In einem modernen Arbeitsumfeld und mit flexiblen Arbeitszeiten fÃÂ¶rdern wir deine KreativitÃÂ¤t, deine persÃÂ¶nliche Entwicklung und natÃÂ¼rlich auch deinen beruflichen Erfolg, passend zu deiner privaten Lebenssituation. Unsere Labor-Standardsoftware lisa.lims gehÃÂ¶rt seit 1991 zu den etablierten, fÃÂ¼hrenden Produkten in einer Branche, die stÃÂ¤ndig wÃÂ¤chst und sich weiterentwickelt. Die Begeisterung unserer Kunden ist unser hÃÂ¶chstes Ziel – wir wissen, dass wir dies nur mit zufriedenen und hoch motivierten Mitarbeitern erreichen kÃÂ¶nnen. Als Nachfolge suchen wir zum nÃÂ¤chstmÃÂ¶glichen Termin eine/n Mitarbeiter/in fÃÂ¼r das Marketing (m/w/d) vorzugsweise in Vollzeit am Standort Bochum. Deine Aufgaben: Planung und Organisation von externen Events (Messen, Tagungen, Usermeetings) sowie internen Events Planung und Organisation von Marketingkampagnen externe und interne Kommunikation Verfassen von Fachartikeln und Werbetexten Pflege der Webseite Verhandlungen mit Dienstleistern und Lieferanten Werbemittel – Ideen und Umsetzung Dein Profil: abgeschlossene kaufmÃÂ¤nnische Ausbildung Berufserfahrung im Marketing fundierte Kenntnisse in MS Office Grundkenntnisse in wordpress, divi theme, Adobe Photoshop, InDesign Eigeninitiative und die FÃÂ¤higÃÂkeit zum selbststÃÂ¤ndigen Arbeiten sehr gute kommunikative FÃÂ¤higkeiten in Deutsch in Wort und Schrift Englischkenntnisse Wir bieten: Ein spannendes AufgabenÃÂgebiet ein erfolgreiches Produkt mobiles Arbeiten branchenspezifische Konditionen umfangreiche soziale Leistungen Aus- und WeiterbildungsÃÂmÃÂ¶glichkeiten Freiraum fÃÂ¼r eigene Initiativen und selbststÃÂ¤ndiges Arbeiten Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine aussagekrÃÂ¤ftigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:bewerbung.de@t-p.com" target="_blank">bewerbung.de@t-p.com</a> in elektronischer Form (PDF). Triestram &amp; Partner GmbH Personalabteilung Kohlenstr. 55 44795 Bochum <a href="http://www.t-p.com" target="_blank">www.t-p.com</a>

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