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Unternehmenssitz: Neuss. Gründung: 1880. Vertriebsgebiete: Deutschland und Niederlande. Mitarbeiter/innen: ca. 900. Die RheinLand Versicherungsgruppe ist ein unabhängiger, familiengeführter Versicherungskonzern und zählt zu den attraktivsten Arbeitgebern in der Metropolregion Rhein-Ruhr. Als einer der Innovationsführer im deutschen Mittelstand treiben wir die digitale Transformation auf allen Ebenen voran. Dazu vereinen wir drei starke Marken (RheinLand Versicherungen, rhion.digtal, Credit Life) unter einem Dach. Für unsere innovativen Versicherungslösungen wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet. <ul> <li>Auf Basis der Wünsche unserer Partner entwickeln Sie passgenaue Produkte im Umfeld „Embedded Insurance“. Das Hauptaugenmerk liegt auf der Garantieabsicherung.</li> <li>Sie gestalten kundenfreundliche und rechtssichere Produktunterlagen (z.B. AVB, Produktinformationsblätter und Anträge) und beteiligen sich an der Erstellung von Marketingunterlagen.</li> <li>Sie übernehmen die Schnittstellenfunktion zu angrenzenden Bereichen wie Betrieb, Vertrieb, Kalkulation und IT.</li> <li>Zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen stellen Sie aktiv die Erfüllung der Teamziele sicher. </li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein (Fach-) Hochschulstudium (BWL / VWL / Rechtswissenschaften oder vergleichbar) erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über einen Abschluss als Versicherungskaufmann/Bankkaufmann (m/w/d).</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Erstellung von Produktunterlagen insb. bei Sach-Produkten.</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben sind bei Ihnen herzlich willkommen. Darüber hinaus sind Sie es gewohnt, Ihre Arbeit eigenverantwortlich zu strukturieren.</li> <li>Die gängigen MS Office Produkte (Word, Excel, Powerpoint) können Sie sicher anwenden.</li> <li>Allein sind Sie gut. Gemeinsam noch besser. Deshalb sind Teamarbeit und die enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen für Sie eine willkommene Inspiration und Motivation.</li> <li>Mit Ihrem Gegenüber kommunizieren Sie empathisch, transparent und auf Augenhöhe. </li> </ul> <ul> <li>Gute Atmosphäre: Freuen Sie sich auf eine Arbeitsatmosphäre, die motivierend ist. Das Maß an Flexibilität und Verantwortung ist groß. Die Entscheidungswege kurz. Freiräume sind ausreichend vorhanden. Und die Kollegen sind sympathisch. Klingt gut, oder ?</li> <li>Moderne Büroräume: Wer sagt denn, dass man sich bei der Arbeit nicht wie zuhause fühlen kann ? Open Space erfüllt Ihnen den Traum von mehr Freiraum: offene, helle, warme, freundliche Räume ohne Barrieren fördern die team- und abteilungsübergreifende Kommunikation. Wer Ruhe sucht - zum Kaffee trinken, zum Telefonieren, zum Ideen sammeln - findet sie in Ruheecken und Lounges. Den Kaffee gibt es übrigens in einladenden Kaffeebars - im Betriebsrestaurant und auf allen Etagen.</li> <li>Work-Life-Balance: Immer schön in der Balance bleiben: die Arbeitszeiten sind flexibel und natürlich ist auch mobiles Arbeiten oder Desksharing möglich. Diverse Arbeitszeitmodelle stehen Ihnen genauso zur Verfügung wie Work-Life-Service und Mitarbeiterberatung. Urlaub gibt es auch: 30 Tage. Weitere freie Tage gibt's am 24.12. und am 31.12..</li> <li>Schneller weiterkommen: Hier bleibt niemand auf der Stelle stehen: Bei uns ist der Mitarbeiter Motor seiner Entwicklung und gestaltet seine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung aktiv mit. Damit Ihre Karriere in Bewegung bleibt, bieten wir breitgefächerte fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. </li> <li>Besser ankommen: Bei uns kommen Sie gut hin &amp; weg: der Hauptbahnhof ist fußläufig zu erreichen und das Jobticket wird subventioniert. Die Autobahnen A46, A53 und A57 sind nur wenige Fahrminuten entfernt, Parkplätze in unmittelbarer Nähe werden kostenlos angeboten.</li> <li>Aller Anfang ist schwer: Jeder neue Job ist eine neue Herausforderung. Damit Ihnen der Einstieg leichter fällt, werden Sie professionell und kompetent von A-Z eingearbeitet.</li> <li>Gut versorgt: Damit Sie bei den vielen Vorteilen den Überblick behalten: wir bezuschussen Ihre Arbeitsplatzbrille! Außerdem für Sie drin: Wenn es mal zwickt und zwackt ist unser kompetenter Betriebsarzt für Sie da, so dass Sie ohne lange Wartezeiten schnell wieder auf die Beine kommen. Regelmäßige Augenuntersuchungen behält er ebenso im Auge wie ihren Grippeschutz mit einer prophylaktischen Impfung.</li> <li>Alles läuft zusammen - Mitarbeiterevents: Für Alle, die ihren Puls nicht nur aus Freude über ihren tollen Job in die Höhe jagen wollen, veranstalten wir einen jährlichen Fitnesstag und machen bei diversen Marathons im Umkreis von Neuss mit - z.B. dem Sommernachtslauf in Neuss.</li> <li>Gut und günstig - Mitarbeiterrabatte: Über Corporate Benefits erhalten Sie interessante Rabatte, bei unseren RheinLand Versicherungen exklusive Sonderkonditionen und auch bei Ihren vermögenswirksamen Leistungen wirken wir selbstverständlich mit. </li> </ul>

Produktmanager (m/w/d) im Produktaktuariat

Wir sind ein stark wachsendes Immobilienberatungsunternehmen mit Geschäftssitz in der Kölner Innenstadt. Wir verantworten das bundesweite Immobilienvermögen unserer Kunden im Asset- und Property Management sowie im Sustainability-Consulting. Wir sind branchenführend in der Umsetzung einer nach den Vorgaben der EU-Taxonomie ausgerichteten strategischen und operativen Immobilienbewirtschaftung. Unsere institutionellen Kunden sind Banken, Versicherungen, geschlossene Immobilienfonds und Projektentwickler. Im besonderen Maße konzentrieren wir uns auf die immobilienwirtschaftlichen Nachhaltigkeitsbelange von Family Offices. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams im Property Management in Vollzeit. <ul> <li>Eigenständige kaufmännische Verwaltung von Wohn-, Gewerbe- sowie gemischt genutzten Bestandsimmobilien </li> <li>Mitwirkung beim strukturellen und systemischen Ausbau unseres nachhaltigen Property Managements </li> <li>Unmittelbarer Kontakt zu unseren Auftraggebern, auch zur lösungsorientierten Beratung in laufenden Fragen der Immobilienbewirtschaftung </li> <li>Vermarktung von Mieteinheiten und laufende Begleitung der Mietvertragsverhältnisse insbesondere unter Nachhaltigkeitsaspekten (z. B. Green Lease) </li> <li>Begleitung von Rechtsfällen im Sinne der direkten Abstimmung mit Rechtsanwälten </li> <li>Mitwirkung beim Reporting des Asset Managements und eigenverantwortliche Erstellung des Property Management-Reports </li> <li>Enge Projektabstimmung mit dem Asset Management</li> </ul> <ul> <li>Nachweisbar abgeschlossene immobilienspezifische Ausbildung </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Mietverwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien </li> <li>Umfassende Kenntnisse des Immobilienmietrechts </li> <li>Idealerweise Erfahrung mit der Immobiliensoftware Domus ERP und CRM sowie gute Kenntnisse in MS Word und MS Excel </li> <li>Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und sind in der Lage, entscheidungsreife Vorlagen zu erstellen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Verhandlungsgeschick</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li> <li>Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Ihre Persönlichkeit <ul> <li>Hohe Bereitschaft, die Themen anzupacken und etwas bewegen zu wollen </li> <li>Begeisterung für Immobilien und Verantwortung für eigenes Handeln </li> <li>Leidenschaft, Immobilienwerte zu steigern und an den Erfolgen zu wachsen </li> <li>Selbstständiges und professionelles Arbeiten ist Ihre Stärke</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten gegenüber Kunden, Mietern und dem eigenen Team</li> </ul> <ul> <li>Modernes und außergewöhnliches Tätigkeitsumfeld in einem Arbeitsklima der Wertschätzung und Transparenz </li> <li>Ein markt- und leistungsorientiertes Gehalt sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>Überdurchschnittliche Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>Nach Absprache und Zweckorientierung Home Office-Möglichkeiten </li> <li>Flexible Zeiteinteilung als Grundlage für effizientes und kreatives Arbeiten (Balance-Work) </li> <li>Stärken stärken - Weiterbildungsmöglichkeiten für persönliche und fachliche Entwicklung </li> <li>Moderner Arbeitsplatz in attraktiver Innenstadtlage </li> <li>Bei entsprechender Eignung, Einsatz und Bereitschaft, persönliche Weiterentwicklung zum Asset Manager</li> </ul> Weitere Informationen Wir möchten mit Ihnen unseren Branchenvorsprung weiter ausbauen und einen maßgeblichen, auf die Zukunft gerichteten Beitrag zur nachhaltigen Bestandsimmobilienentwicklung für unsere Kunden leisten. Hierzu bedarf es eines offenen Mindsets bei der Lösungsentwicklung. Ihre kreativen und umsetzbaren Ansätze sind uns willkommen. Wenn Sie unser Geschäftsmodell spannend finden, eine aktive Rolle einnehmen möchten und Sie sich im obigen Profil wiederfinden können, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums bitte ausschließlich per Email an: <a href="mailto:karriere@bluearc-real.com" target="_blank">karriere@bluearc-real.com</a> Weitere Informationen zu unserem Unternehmen erhalten Sie unter: <a href="http://www.bluearc-real.com" target="_blank">www.bluearc-real.com</a>

Immobilienverwalter / Property Manager  (m/w/d) für Wohn- und Gewerbeimmobilien

MSIG Insurance Europe AG ist ein auf Industrierisiken spezialisierter, zukunftsorientierter Versicherer und Teil der MS&amp;AD Insurance Group. Als umsatzstärkster Versicherer in Japan und Marktführer in Asien gehört die MS&amp;AD Insurance Group zu den führenden, weltweit aufgestellten Versicherungsunternehmen. Die MSIG Insurance Europe AG wurde 2012 gegründet, um mit im Industriegeschäft erfahrenem Personal und hohen Deckungskapazitäten die Verantwortung für das kontinentaleuropäische Geschäft der Gruppe zu übernehmen. Unser europäischer Hauptsitz befindet sich in Köln mit einem weiteren Büro in Hamburg. In den Ländern Belgien, Frankreich, Italien, Niederlande, Slowakei und Spanien unterhalten wir weitere Niederlassungen. Für unsere Kunden entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen in den Sparten Haftpflichtversicherung sowie D&amp;O und VH, Sach-, Technische und Transportversicherungen. Daher wird bei allen unseren Mitarbeitern größter Wert auf Serviceorientierung und ausgeprägte Fachkompetenz gelegt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Corporate Center an unserem Standort Köln: Reinsurance Accounting Specialist (m/w/d) <ul> <li>Erstellung und Abstimmung der Dokumentation der Rückversicherungsbuchhaltung (z. B. Abrechnungen sowie Prämien-, Schaden- und OS-Reservebordereaux).</li> <li>Erstellung von Kassaschadenanweisungen, XoL-Wiederauffüllungsprämien und Schadengutschriften sowie Zusammenstellung von Belegen zur Einreichung bei Rückversicherungsmaklern/Rückversicherern.</li> <li>Qualitätssicherung der abrechnungstechnischen Daten der passiven Rückversicherung, Identifizierung und Klärung aller daraus resultierenden Unstimmigkeiten.</li> <li>Interne Schnittstelle zwischen Abteilungen und Branchen sowie extern mit Rückversicherungsmaklern, Rückversicherern und dem Head Office.</li> <li>Unterstützung bei der Abstimmung und dem Ausgleich von Rückversicherungskonten, einschließlich Cash-Matching, Analyse offener Posten und Aged-Debt-Analyse.</li> <li>Unterstützung bei der Bereinigung historischer offener Posten, Untersuchung und Abstimmung mit den Niederlassungen zur Saldenklärung.</li> </ul> <ul> <li>Du hast mehr als drei Jahre Berufserfahrung in der Rückversicherung.</li> <li>Zudem bringst du fundiertes Fachwissen im Finanz- und Controllingbereich mit – idealerweise mit mindestens drei Jahren praktischer Erfahrung.</li> <li>Du kommunizierst klar und überzeugend und trittst sicher sowie professionell auf – auch in der teamübergreifenden Zusammenarbeit.</li> <li>Analytisches Denken gehört zu deinen größten Stärken – du erfasst komplexe Zusammenhänge schnell und behältst stets Lösungen im Blick.</li> <li>Du arbeitest sicher mit Microsoft 365 im täglichen Arbeitsalltag.</li> <li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch auf C1-Niveau – in Wort und Schrift. Weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus.</li> </ul> Das Team, das du bereichern würdest, besteht aus 7 Kollegen und gehört zur Reinsurance-Abteilung, die insgesamt 11 Kollegen umfasst. Dein erstes Jahr bei uns: <ul> <li>0-3 Monate: Du lernst die Organisation kennen, knüpfst erste Kontakte und machst Dich mit Deinen Aufgaben, im Rahmen der Einarbeitung vertraut. Ein Buddy steht Dir in dieser Zeit regelmäßig zur Verfügung. In dieser Zeit findet das erste Gespräch mit der Personalbetreuung statt, sodass Fragen oder Organisatorisches geklärt werden können.</li> <li>4-6 Monate: Du findest Dich immer mehr in Deine Rolle ein und hast den Großteil Deiner Einarbeitung absolviert. Auch in dieser Zeit unterstützt Dich Dein Buddy. Das zweite Gespräch mit HR steht an. </li> <li>7-12 Monate: Du hast alle notwendigen Informationen und Tools, um Dich sicher und selbstständig Deinen Aufgaben widmen zu können.</li> </ul> Wir als MSIG Insurance Europe AG legen großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Hier sind einige der vielen Benefits, die wir anbieten: <ul> <li>​Flexible Arbeitszeiten: Wir wissen, dass das Leben manchmal unvorhersehbar ist, deshalb ermöglichen wir flexible Arbeitszeiten, damit Du Deine Arbeit optimal in Deinen Alltag integrieren kannst</li> <li>Intensives Onboarding: Wir wollen, dass Du dich sicher auf neuem Terrain fühlst, so übernimmt das gesamte Team Deine strukturierte Einarbeitung.</li> <li>Work-Abroad: Auch den Arbeitsort kannst Du im europäischen Raum pro Jahr für 30 Tage frei wählen.</li> <li>Hybrides Arbeiten: In Absprache mit Deiner Führungskraft, kannst Du von zu Hause aus arbeiten. Wir unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Weiterbildung und Entwicklung: Wir investieren in Deine berufliche Weiterentwicklung. Du hast Zugang zu regelmäßigen Veranstaltungen zum informellen Lernen, Schulungen, Workshops und Konferenzen, um Deine Fähigkeiten zu erweitern. Es finden verbindliche Mitarbeitergespräche statt, sodass Du weißt, wie Du dich weiterentwickeln kannst.</li> <li>Gesundheitsförderung: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Wir bieten Gesundheitsprogramme, Inhouse-Fitnesskurse, ergonomische Arbeitsplätze und die Möglichkeit des Fahrradleasings.</li> <li>Teamevents: Wir glauben an ein starkes Teamgefühl. Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents stärken den Zusammenhalt.</li> <li>Diversität und Gleichstellung: Wir sind nicht perfekt, aber wir lernen immer weiter dazu. Die Welt um uns herum und das Miteinander verändert sich stetig, daher sind wir auf alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen angewiesen und freuen uns, wenn hohe Teilnehmerzahlen bei internen Arbeitsgruppen zu vielfältigen Themen herrschen, die uns zusammen voranbringen.</li> <li>Umweltverantwortung, Nachhaltigkeit &amp; soziales Engagement: Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und haben bereits zahlreiche Maßnahmen in unserem unternehmerischen Büroalltag umgesetzt. Des Weiteren laden wir Dich zu regelmäßigen Social Days ein und unterstützen Soziale Einrichtungen tatkräftig mit Wo-/Manpower.</li> <li>Attraktive Vergütung: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt, bieten wir auch Zusatzleistungen.</li> <li>Corporate Benefits: Wir bieten Mitarbeiterangebote für eine Auswahl einer Vielzahl teilnehmender Marken und Kooperationspartnern.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Dich bei der finanziellen Absicherung im Alter, sobald die Probezeit bestanden ist.</li> <li>Firmenwagen oder Jobticket: Je nach Position, bieten wir einen Firmenwagen und/ oder ein vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.</li> <li>Kreatives Arbeitsumfeld: Bei uns darfst Du Deine Ideen einbringen und mitgestalten. Wir schätzen Innovation und Kreativität.</li> </ul> Kostenfreies Wasser, warme Getränke und Obst ist für uns eine Selbstverständlichkeit.

Reinsurance Accounting Specialist (m/w/d)

In der Stabsstelle Arbeits-, Gesundheits- u. Umweltschutz (AGUS) ist die folgende Position zu besetzen: Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit, Brandschutzbeauftragte*r (m/w/d) Kennziffer: Tech25239 <ul> <li>Start: nächstmöglich</li> <li>Vollzeit</li> <li>Vergütung nach E10 TV-L</li> <li>unbefristet</li> </ul> Als Fachkraft für Arbeitssicherheit/Brandschutzbeauftragte*r beraten Sie fachkundig im Team der Stabsstelle Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz (AGUS) insbesondere die Medizinische Fakultät sowie weitere Fakultäten und Einrichtungen der Universität Bielefeld zu allen arbeitsschutzrechtlichen Fragestellungen im Sinne des § 6 Arbeitssicherheitsgesetz. Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Umsetzung des organisatorischen Brandschutzes als Brandschutzbeauftragte*r für die Gebäude der Medizinischen Fakultät. <ul> <li>konzeptionelle Betreuung, Beratung und Unterstützung insbesondere der Medizinischen Fakultät in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie zu Fragen des organisatorischen Brandschutzes, der Unfallverhütung und der menschengerechten Gestaltung der Arbeit (40 %)</li> <li>Durchführung von Begehungen sowie Beurteilung der Arbeitsbedingungen und der Anforderungen des Brandschutzes insbesondere in der Medizinischen Fakultät sowie Ableitung von Korrekturmaßnahmen (30 %)</li> <li>Unterstützung bei der Durchführung von Gefährdungs­beurteilungen (15 %)</li> <li>Schulungen und Unterweisungen (inkl. Brandschutz­unterweisungen) (10 %)</li> <li>Betreuung, Pflege und Unterstützung bei der (Weiter-) Entwicklung des AGUM-Systems (5 %)</li> </ul> Das erwarten wir <ul> <li>abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Bachelor) mit technischem Schwerpunkt</li> <li>abgeschlossene oder weit fortgeschrittene Ausbildung der sicherheitstechnischen Fachkunde gem. § 7 ASiG als Fachkraft für Arbeitssicherheit</li> <li>Zusatzqualifikation als Brandschutzbeauftragte*r gem. DGUV Information 205-003 oder gleichwertig oder die Bereitschaft, diese zeitnah nachzuholen</li> <li>sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften und Bestimmungen</li> <li>gute PC-Kenntnisse mit Standardsoftware (insbesondere Office-Programme)</li> <li>Kontakt- und Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständigkeit und Überzeugungsfähigkeit</li> <li>innovative, situations­bezogene Problem­lösungs­kompetenz</li> </ul> Das wünschen wir uns <ul> <li>erste Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit</li> <li>erste Berührungspunkte mit dem Themenfeld Brandschutz</li> <li>Kenntnisse der englischen Sprache</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit Aufsichts- und Genehmigungsbehörden</li> </ul> <ul> <li>Vergütung nach E10 TV-L</li> <li>unbefristet</li> <li>Vollzeit</li> <li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li> <li>gute Verkehrsanbindung</li> <li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li> <li>kollegiale Zusammenarbeit</li> <li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li> <li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> <li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li> <li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)</li> </ul>

Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit, Brandschutzbeauftragte*r (m/w/d)

Eifelklinik – Haus mit Herz Die Eifelklinik St. Brigida ist eine schnell wachsende Klinik innerhalb der Städteregion Aachen. Wir haben hohe Ansprüche an die Qualität unserer Arbeit und freuen uns, dass unsere Patientinnen und Patienten dies wertschätzen. Bei Patientenzufriedenheitsbefragungen belegt unser Haus regelmäßig Rang 1 in der Städteregion Aachen und ist unter den TOP 3 im Rheinland. Mit unseren Fachabteilungen für Innere Medizin, Zentrum für orthopädische Chirurgie, Zentrum für Venen- und Dermatochirurgie, Unfallchirurgie, Allgemeinchirurgie, Anästhesiologie, Gynäkologie und Geburtshilfe stellen wir die Regelversorgung innerhalb der südlichen Städteregion Aachen sicher. Unser Team ist das, was uns erfolgreich macht! Auch im Austausch mit anderen Kolleginnen und Kollegen im Verbund, erleben Sie eine dynamische, innovative und leistungsorientierte Arbeitskultur. Wir halten unsere Hierarchien bewusst flach, um schnell auf Herausforderungen reagieren zu können. Als Klinikleiter/in verantworten Sie gemeinsam mit dem Geschäftsführer das operative Tagesgeschäft und sind maßgeblich mitverantwortlich für die betriebswirtschaftliche Führung sowie der operativen und strategischen Weiterentwicklung der Klinik. Ihre Tätigkeiten umfassen dabei das komplette Spektrum des Krankenhausmanagements von Themen des Leistungsmanagements und der Medizinstrategie über Budgetfragen bis hin zu Personalmanagement und Bau. Sie verfügen über ein wirtschafts- oder naturwissenschaftliches Studium und erste Erfahrung in der Beratung, im Krankenhaus oder im Gesundheitswesen allgemein. Neben Ihrer fachlichen Qualifikation zeichnen Sie sich durch eine hohe Sozial- und Führungskompetenz sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten aus. Sie können Mitarbeiter für eine gemeinsame Sache genauso begeistern und motivieren wie sich selbst – das Gleiche gilt für Geschäfts- und Kooperationspartner. Dabei müssen Sie nicht zwingend bereits heute eine Tätigkeit mit hoher Führungsverantwortung begleiten. Freuen Sie sich auf: <ul> <li>Hervorragende und familiäre Arbeitsatmosphäre in einem Haus mit der höchsten Patienten-Weiterempfehlungsrate der Region</li> <li>Innovativer Arbeitgeber mit gewünschter Feedbackkultur</li> <li>Schnelle Entscheidungswege</li> <li>Maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildung: hochwertige Bildungsangebote, unter anderem auch in unserer unternehmenseigenen Artemed Akademie, die individuelle und persönliche Entwicklung fördern</li> <li>Ausgewählte Mitarbeitervergünstigungen (Firmenfitness)</li> <li>Regelmäßige Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.</li> </ul>

Klinikleitung (m/w/d)

Mercer, ein Unternehmen von Marsh McLennan (NYSE: MMC), ist ein weltweit führendes Unternehmen, das seinen Kunden hilft, ihre Anlageziele zu erreichen, die Zukunft der Arbeit zu gestalten und die Gesundheit und Altersversorgung ihrer Mitarbeitenden zu verbessern. Marsh McLennan ist weltweit marktführend in den Bereichen Risiko, Strategie und HR und berät mit seinen vier Unternehmen Marsh, Guy Carpenter, Mercer und Oliver Wyman Kunden in 130 Ländern. Mit einem Jahresumsatz von 24 Mrd. US-Dollar und mehr als 90.000 Mitarbeitenden bringt Marsh McLennan verschiedene Perspektiven zusammen und unterstützt Kunden dabei, ihre Ziele zu erreichen. Für weitere Informationen besuchen Sie uns auf mercer.com oder folgen Sie uns auf LinkedIn und X. Bei Marsh McLennan leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Wir möchten, die besten Talente gewinnen und dauerhaft für uns begeistern. Wir ermutigen Menschen ungeachtet ihres Alters, ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer Nationalität, ihres Glaubens oder ihrer Weltanschauung, ihrer körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks sich bei uns einzubringen Marsh McLennan bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten. Hierzu sind die Mitarbeiter: innen berechtigt mobil zu arbeiten. Bei Bedarf, legen manche Teams auch wöchentliche "Anker-Tage" fest, an denen das gesamte Team persönlich im Büro des Standortes zusammenkommt. Wir, Mercer Deutschland, suchen Dich als Unterstützung für unser Wealth Consulting Center an den Standorten Düsseldorf, Stuttgart, München, Hamburg oder Frankfurt a. M. als: Consultant* / Berater* (m/w/d) – Betriebliche Altersvorsorge – In Voll- und Teilzeit In dieser Position bist Du Teil unseres „Wealth Consulting Center“ Teams, in welchem unsere Kompetenzen in betrieblicher Altersversorgung in einer schlagkräftigen Einheit gebündelt sind. Wir unterstützen große multinationale Konzerne mit kompetenter Beratung und erarbeiten innovative Lösungen. Freue Dich auf einen spannenden Job in einer der renommiertesten, aber gleichzeitig sympathischsten Unternehmensberatungen und ein tolles Team. <ul> <li>Beratung und Betreuung von Kunden bei der Einführung, Änderung und Neugestaltung von Versorgungssystemen der bAV und ähnlicher Benefits in einem interdisziplinären Team</li> <li>Betreuung der bAV einzelner Kunden, auch vor Ort beim Kunden im Sinne eines Interim-Managements (externer bAV Experte und Sachbearbeiter)</li> <li>Betreuung eines zugeordneten eigenen Kundenbestands in fachlicher und vertrieblicher Sicht</li> <li>Projektmanagement und selbstständige Projektdurchführung von Kundenaufträgen</li> <li>Kontaktpflege von Bestandskunden und Ausbau der Geschäftsbeziehung, auch mit Blick auf andere Bereiche von Mercer</li> <li>Mitarbeit an internen Projekten zur Weiterentwicklung des Beratungs- und Lösungsportfolios von Mercer</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Beratungserfahrung auf dem Gebiet der betrieblichen Altersversorgung in einem Beratungsunternehmen, im Personal- oder Finanzbereich eines Unternehmens oder im Bereich eines Lebensversicherers</li> <li>Erste Erfahrungen im Arbeits-, Sozialversicherungsrecht der betrieblichen Altersversorgung. Kenntnisse im Bereich Lebensversicherung und Grundkenntnisse im deutschen Handels- und Steuerrecht sowie der internationalen Rechnungslegung sind vorteilhaft.</li> <li>Erfolge in der Entwicklung oder Implementierung von Versorgungslösungen für Kunden von Vorteil</li> <li>Unternehmerisches Denken, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative und kundenorientiertes Handeln und Denken, sowohl fachlich als auch vertrieblich.</li> <li>Reisebereitschaft und Bereitschaft zur Tätigkeit vor Ort beim Kunden.</li> <li>Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Sehr gute deutsche (C1) und englische (C1) Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Kenntnisse einschlägiger Vertriebsmethoden</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung und top ausgestattete Büros in zentraler Lage, 30 Tage Urlaub, verschiedene Sonderurlaubstage</li> <li>Benefit Angebot: Bezuschussung zum Deutschlandticket, Jobfahrräder und Firmenwagen, vergünstige Konditionen für zahlreiche Sport- und Wellnessangebote, Kooperation mit heynanny, die Dich bei deiner Kinder- und Seniorenbetreuung unterstützen, Zugang zu großem Rabattportal u.v.m.</li> <li>Absicherungen: Arbeitgeberfinanzierte bAV, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Konditionen für Berufsunfähigkeitsversicherungen und Direktversicherungen, Gruppenunfallversicherung</li> <li>Karriere: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem sicheren, internationalen Konzern</li> <li>Kultur: Bei uns ist DE&amp;I nicht nur ein Konzept, sondern gelebte Praxis – wir wollen, dass sich alle bei Mercer wohlfühlen</li> </ul>

Senior Consultant* / Berater* (m/w/d) – Betriebliche Altersvorsorge – In Voll- und Teilzeit

thyssenkrupp ist ein international aufgestellter Industrie- und Technologiekonzern mit rund 98.000 Beschäftigten. In 47 Ländern erwirtschaftete das Unternehmen im Geschäftsjahr 2023/2024 einen Umsatz von 35 Mrd €. Die Geschäftsaktivitäten sind in fünf Segmenten gebündelt: Automotive Technology, Decarbon Technologies, Materials Services, Steel Europe und Marine Systems. Mit umfassendem Technologie-Know-how entwickeln die Geschäfte innovative Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft, vor allem in den Bereichen Klimaschutz und Energiewende, digitaler Transformation in der Industrie sowie Mobilität der Zukunft. thyssenkrupp Materials Services ist mit rund 480 Standorten in mehr als 40 Ländern der größte Werkstoff-Händler &amp; -Dienstleister in der westlichen Welt. Das vielseitige Leistungsspektrum der Werkstoffexperten ermöglicht es den Kunden, sich noch stärker auf die individuellen Kerngeschäfte zu konzentrieren. Der Fokus von Materials Services erstreckt sich über zwei strategische Handlungsfelder: Den globalen Werkstoffhandel als one-stop-shop– von Stahl und Edelstahl, Rohren und NE-Metallen über Sonderwerkstoffe bis hin zu Kunst- und Rohstoffen – sowie das kundenindividuelle Dienstleistungsgeschäft in den Bereichen Materials Management und Supply Chain Management. Über eine umfassende Omnichannel-Architektur haben die 250.000 Kunden weltweit kanalübergreifenden Zugriff auf mehr als 150.000 Produkte und Services rund um die Uhr. Eine hoch performante Logistik sorgt dafür, dass sich alle gewünschten Leistungen, ob „just-in-time“ oder „just-in-sequence“, reibungslos in den Fertigungsprozess der Kunden eingliedern. Weitere Informationen finden Sie auf: <a href="https://www.thyssenkrupp-materials-services.com/" target="_blank">https://www.thyssenkrupp-materials-services.com/</a> <ul> <li>Ermittlung und Beurteilung von Unfall- und Gesundheitsrisiken zur systematischen Verbesserung der Arbeitssicherheit und dem Gesundheitsschutz</li> <li>Entwicklung von Zielen und Programmen zur Unfallverhütung und zum Gesundheitsschutz und Unterstützung bei der Umsetzung der Maßnahmen</li> <li>Förderung der Zusammenarbeit, des Informationsaustauschs und Best-Practice-Transfers innerhalb Ihres Verantwortungsbereiches</li> <li>Durchführung und Organisation von Schulungen wie z.B. Evakuierungshelfende und Brandschutzhelfende</li> <li>Wahrnehmung allgemeiner Beratungs- und Unterstützungsaufgaben zur Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz gemäß Arbeitssicherheitsgesetz im Betreuungsbereich</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich des Sicherheitsingenieurwesens o.ä. oder eine technische Ausbildung</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit</li> <li>Erste Berufserfahrung ist wünschenswert</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook und PowerPoint)</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> Sie erfüllen nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchten dennoch Teil der #GENERATIONTK werden? Wir freuen uns Sie kennenzulernen! <ul> <li>Flexible Einteilung der Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten für einen optimalen Ausgleich zwischen Beruf- und Privatleben sowie vielfältige Gesundheitsförderungsprogramme</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung in Dein neues Aufgabenfeld durch Ihre Kolleg:innen</li> <li>Ein moderner Arbeitsplatz am ruhr tech kampus in Essen, mit einer Kantine, einem Café, genügend Parkmöglichkeiten und einer guten Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel</li> <li>Sehr gute individuelle persönliche sowie fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen und im Konzern</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weitere Corporate Benefits z.B. im Bereich Shopping, Mobilfunk oder Sport</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Button "Online Bewerben"! Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Sicherheitsfachkraft / Safety Expert (m/w/d)

Kundendienstleiter Technik im Bereich Service (m/w/d)
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Deine Aufgaben
Als Kundendienstleiter Technik im Bereich Service (m/w/d) TGA / Gastronomietechnik bei der CCDWeber GmbH in Enger übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserem Führungsteam. Sie sind verantwortlich für die Leitung und Optimierung unseres technischen Kundendienstes und stellen sicher, dass unsere Kunden stets den bestmöglichen Service erhalten. Ihre Aufgaben umfassen: 
Führung und Entwicklung eines Teams von Technikern und Servicemitarbeitern. 
Planung und Überwachung der Serviceeinsätze zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit. 
Entwicklung und Implementierung von Serviceprozessen zur Effizienzsteigerung. 
Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Verbesserung der Produktqualität und Serviceleistungen. 
Analyse von Kundenfeedback und Ableitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung. 
Budgetverantwortung und Kostenkontrolle im Bereich Service. 
Berichterstattung an die Geschäftsführung über die Serviceleistungen und -ergebnisse.
Unsere Anforderungen
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen: 
Abgeschlossenes Ausbildung in einem technischen Bereich, wie z.B. Elektro, HKL, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation. 
Möglichst Erfahrung in einer Führungsposition im technischen Kundendienst. 
Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten. 
Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz. 
Hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft. 
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten
Die CCDWeber GmbH bietet Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen: 
Attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Boni. 
Unbefristete Anstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen. 
Umfangreiche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. 
Ein kollegiales und motiviertes Team. 
Moderne Arbeitsmittel und -umgebung. 
Benefits, Firmenevents und Teambuilding-Aktivitäten 
Über uns
Seit mehr als 45 Jahren macht sich die CCD Weber GmbH bereits einen Namen als ein vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden und innovativer Systemanbieter der Branche. Unser Unternehmen bietet Ihnen ein breit gefächertes Portfolio an Produkten und Leistungen im Bereich der modernen umweltfreundlichen Gebäudeausrüstung. 
Ob neueste Kommunikationstechnik, energieeffiziente Kälte- und Klimaanlagen‚ Gebäudeautomation, innovative Heiz- und Lüftungsanlagen oder in der Gastronomie- /Großküchentechnik, wenn es um langlebige, umweltfreundliche und innovative Lösungen geht, sind Sie bei CCD Weber in den besten Händen. 
&quot;Technik auf den Punkt gebracht.&quot; Dieser Leitspruch veranschaulicht das Leistungsversprechen und das Ziel des Unternehmens. 
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Wir freuen uns auf Dich.
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Holger Obst
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Kundendienstleiter Technik im Bereich Service (m/w/d)

Kaum eine andere Branche entwickelt sich so rasant, wie aktuell die IT-Healthcare. Als Dedalus Gruppe sind wir der führende Anbieter von Gesundheits- und Diagnosesoftware in Europa und einer der größten weltweit. Unser innovatives Framework von umfassenden und prozessorientierten Lösungen ermöglicht eine revolutionäre digitale Transformation von landesweiten Gesundheitssystemen, die um den Patienten herum tätig sind. Das klingt interessant? Dann suchen wir Dich standortunabhängig im deutschsprachigen Raum (Homeoffice möglich) einen Supporter im HYDMedia ECM/DMS Umfeld (m/w/d) <ul> <li> Du bist verantwortlich für den technischen Support von Applikationen im Bereich Dokumentenmanagement </li> <li> Du unterstützt im Support HYDMedia ECM-Projekten sowie bei der Pflege von Dokumentationen (Knowledge Base) </li> <li> Du führst Root-Cause-Analysen sowie Softwareupdates auf Kundensystemen durch </li> <li> Du stehst in enger Zusammenarbeit mit SW-Entwicklung, Produktmanagement und Projektmanagement </li> <li> Du kommunizierst mit Ansprechpartnern unserer Kunden auf Augenhöhe </li> </ul> <ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der IT, Fachinformatik oder ein vergleichbares Studium der Informatik </li> <li> Hervorragende analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise im Team </li> <li> Grundkenntnisse im ECM/DMS-Umfeld sowie in betriebswirtschaftlichen Abläufen und Prozessketten (eEPK) </li> <li> Übung im Umgang mit Datenbanken Oracle, Microsoft SQL-Server oder PostgreSQL </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Service Orientierung setzen wir voraus </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, sowohl mündlich als auch schriftlich </li> </ul> <ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive </li> <li> Dynamische und flexible Organisations- und Teamstrukturen </li> <li> Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche </li> <li> Vertrauensarbeitszeiten - Balance von Job und Lebensqualität </li> <li> Hardware- und Softwareausstattung für ein angenehmes Arbeiten im Home-Office </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen </li> </ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? #teamdedalus #together4success #dedalusgroup Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Supporter im HYDMedia ECM/DMS Umfeld (m/w/d)

INDUSTRIEMEISTER m/w im Metallbau oder HANDWERKSMEISTER m/w im Metallbau Wir sind ein Familienbetrieb, der seit fast sechs Jahrzehnten im Sondermaschinenbau für Fördertechnik tätig ist. Unsere Schwerpunkte sind Scherenhebebühnen, PKW-Hubbühnen, Ständerhebebühnen und Arbeitsbühnen. Von der Konstruktion über die Fertigung bis hin zur Montage bieten wir dem Kunden alles aus einer Hand. Zahlreiche innovative Entwicklungen in diesen Bereichen sind von uns auf den Markt gebracht worden. Ihre Aufgaben: Fachliche Mitarbeiterführung im Bereich Zusammenbau Arbeitsvorbereitung/ Planung Arbeit in der Fertigung, Bereich Zusammenbau Schnittstelle Konstruktion und Fertigung Überwachung und Sicherstellung der Qualitäts- und Terminziele Optimierung der Fertigungsprozesse Ihr Profil: Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Metallbereich und Weiterbildung zum Industriemeister/ Handwerksmeister (m/w) Metall Gute technische Kenntnisse der Fertigungsprozesse in der industriellen Fertigung von Sondermaschinen in unserem Werk in Paderborn Durchsetzungsstarke Persönlichkeit und Teamplayer zugleich Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität Wir bieten Ihnen: Langfristige Perspektive für Fachkräfte, d. h. Festanstellung plus unbefristeten Arbeitsvertrag Die kurzen Entscheidungswege eines Familienunternehmens Vielseitiges, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem gesunden Unternehmen Innovative Entwicklungen statt Standardlösungen im Bereich Maschinenbau Flexible Arbeitszeiten Faire Vergütung Einbindung der Mitarbeiter in Verbesserungsprozesse Verantwortungsvolle Tätigkeit Wir laden Sie ein unsere Homepage zu besuchen: <a href="http://www.bartscher-foerdertechnik.de" target="_blank">www.bartscher-foerdertechnik.de</a> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns Ihre Bewerbung per Mail, an <a href="mailto:firma@bartscher-foerdertechnik.de" target="_blank">firma@bartscher-foerdertechnik.de</a> Dipl. Ing. Konrad Bartscher GmbH Dubelohstr. 270 33104 Paderborn

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