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Sie wollen mit Ihrer Forschung Impulse für nachhaltige Kreislaufsysteme setzen? Sie möchten aktiv an der Gestaltung einer zukunftsfähigen Gesellschaft mitwirken? Sie schätzen ein dynamisches, interdisziplinäres Umfeld, in dem Ihre Ideen zählen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Am Institute of Climate and Energy Systems - Jülicher Systemanalyse (ICE-2) erforschen wir gemeinsam im Team die langfristigen Entwicklungen sozio-technischer Energiesysteme – immer mit Blick auf Transformation, Innovation und gesellschaftlicher Relevanz. Für unsere Abteilung Kreislaufwirtschaft suchen wir eine engagierte Teamleitung, die mit uns Forschungsstrukturen in einem hochaktuellen Themenfeld aufbaut und weiterentwickelt: nachhaltige Lebenszyklen für eine zukunftsfähige Kreislaufwirtschaft.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Helfen Sie uns, die Zukunft der Energieforschung zu gestalten, indem Sie unseren Forschungsbereich zu nachhaltigen Lebenszyklen für die Kreislaufwirtschaft strategisch weiterentwickeln</li>
<li>Übernehmen Sie Verantwortung für eigene Forschungsprojekte: von der erfolgreichen Einwerbung von Drittmitteln bis zur Planung und Leitung von interdisziplinären Forschungsprojekten mit Auswirkungen auf Wissenschaft, Politik und Gesellschaft</li>
<li>Identifizieren Sie relevante Forschungsthemen, koordinieren Sie den Projektfortschritt, sichern Sie die Qualität und bringen Sie Ihre Ideen aktiv in die Weiterentwicklung unserer Abteilung ein.</li>
<li>Machen Sie die Fachwelt auf Ihre Themen aufmerksam durch wissenschaftliche Veröffentlichungen und Konferenzbeiträge sowie durch aktive Vernetzung auf nationaler und internationaler Ebene</li>
<li>Leitung eines motivierten wissenschaftlichen Teams sowie Entwicklung innovativer wissenschaftlicher Perspektiven gemeinsam mit KollegInnen, Promovierenden und Studierenden</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Sie haben Ihre Promotion im Bereich Ingenieurwesen, z. B. im Bereich nachhaltiger Kreisläufe, erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Sie verfügen über einen sehr guten Abschluss (Master oder gleichwertig) in einem ingenieurwissenschaftlichen (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen), natur- und umweltwissenschaftlichen oder einem verwandten Fachgebiet</li>
<li>Sie haben umfangreiche Erfahrungen in Life Cycle Thinking und in der Kreislaufwirtschaft</li>
<li>Sie haben erfolgreich Drittmittelprojekte akquiriert und geleitet und können Veröffentlichungen in anerkannten Fachzeitschriften vorweisen</li>
<li>Kenntnis in Programmierung (z. B. Python) wünschenswert</li>
<li>Sie haben bereits Verantwortung übernommen, z. B. bei der Betreuung von Promovierenden, der Leitung kleiner Teams oder bei der Koordination von Forschungsaufgaben, und möchten diese Führungserfahrung nun ausbauen</li>
<li>Sie arbeiten selbstständig, strategisch und lösungsorientiert und behalten dabei stets den Überblick über das große Ganze und die methodischen Details</li>
<li>Sie verfügen über ausgeprägte soziale und kommunikative Fähigkeiten zur Leitung und Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams</li>
<li>Fließendes Englisch in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind von Vorteil</li>
</ul>
Unser Angebot:
Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:
<ul>
<li>Einen großen Forschungscampus im Grünen, der beste Möglichkeiten zur Vernetzung mit Kolleginnen und Kollegen sowie zum sportlichen Ausgleich neben der Arbeit bietet</li>
<li>Umfassende Trainingsangebote und individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Unterstützung durch ein umfangreiches und individuelles Portfolio (u.a. Führungstrainings und vielseitige Netzwerkangebote):&nbsp;<a href="https://go.fzj.de/Fuehrungskultur" target="_blank">https://go.fzj.de/Fuehrungskultur</a></li>
<li>Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik</li>
<li>Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z.B. im Homeoffice</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine Vollzeittätigkeit, die auch vollzeitnah (&nbsp;<a href="https://go.fzj.de/vollzeitnah" target="_blank">https://go.fzj.de/vollzeitnah</a>&nbsp;) ausgeübt werden kann</li>
<li>30 Tage Urlaub und eine Regelung für freie Brückentage (z. B. zwischen Weihnachten und Neujahr)</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr:&nbsp;<a href="https://go.fzj.de/Benefits" target="_blank">https://go.fzj.de/Benefits</a>
Wir bieten Ihnen eine zunächst auf 2 Jahre befristete Stelle mit der Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive. Vergütung und Sozialleistungen erfolgen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund); in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung. Alle Informationen zum Tarifvertrag des TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI:&nbsp;<a href="https://go.fzj.de/bmi.tvoed" target="_blank">https://go.fzj.de/bmi.tvoed</a>&nbsp;Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort auf Seite 66 des PDF-Downloads.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z.B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.
Weitere Informationen zu Vielfalt und Chancengerechtigkeit:&nbsp;<a href="https://go.fzj.de/diversitaet" target="_blank">https://go.fzj.de/diversitaet</a>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Position ist bis zur erfolgreichen Besetzung ausgeschrieben. Bitte bewerben Sie sich daher möglichst zeitnah.
Kontaktformular
Falls Ihre Fragen bisher nicht über unsere&nbsp;<a href="https://go.fzj.de/FAQ_de" target="_blank">FAQs</a>&nbsp;beantwortet werden konnten, schicken Sie uns gerne eine Nachricht über unser&nbsp;<a href="https://www.fz-juelich.de/de/karriere/stellenangebote/2025-197?contact" target="_blank">Kontaktformular</a>.
Bitte beachten Sie, dass aus technischen Gründen keine Bewerbungen per E-Mail angenommen werden können.

Teamleiter:in - Nachhaltige Lebenszyklen für die Kreislaufwirtschaft (w/m/d)

WIR SUCHEN DICH 
 Du bist fit im Organisieren und Durchführen von Veranstaltungen und hast Lust, das Primärarztsystem HZV auf das nächste Level zu heben? 
 Dann wachs mit uns über Dich hinaus! 
Veranstaltungskauffrau / Veranstaltungskaufmann Fortbildungen (m/w/d)
DEINE AUFGABEN 
 Planung und Organisation von Fortbildungen (Präsenz, Online-Seminar, E-Learning) 
Persönliche Begleitung und Moderation von Veranstaltungen (Präsenz oder Online) 
 Referenten- und Teilnehmermanagement 
 Kosten- und Terminüberwachung 
Teilnahme an Messe-, Fortbildungs- und Öffentlichkeitsauftritten 
DAS BRINGST DU MIT 
Idealerweise eine Ausbildung zur/zum Veranstaltungskauffrau/Kaufmann oder eine kaufmännische Ausbildung 
Überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung und Gastgebermentalität 
 Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Organisationstalent und ein hohes Maß an Selbstständigkeit 
 Kühler Kopf in Stresssituationen, Energie, Kreativität und viel Humor 
DAS BIETEN WIR DIR 
 Klimatisierte und moderne Büroräume mit höhenverstellbaren Schreibtischen und umfangreicher Arbeitsplatzausstattung (2 Monitore, Diensthandy, Notebook) 
 2 Tage Homeoffice pro Woche nach erfolgter Einarbeitung möglich 
Gleitzeit 
 Familienfreundliche Personalpolitik und Arbeitsbedingungen bei hoher Teamorientierung 
Unternehmens- und Teamevents 
 Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge mit 20 % des Entgeltumwandlungsbetrages 
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
 kostenlose Getränke, wöchentliches Team-Frühstück 
DIE STELLE PASST GENAU ZU DIR? 
 Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. Anschreiben und Lebenslauf! 
 Du hast noch Fragen? Ruf´ uns an oder schreib uns: 
 Claudia Diermann | 02303-942 92 100 | <a href="mailto:lvwl@haev-wl.de">lvwl@haev-wl.de</a> 
 Weitere Infos unter <a href="http://www.haev-wl.de/karriere">www.haev-wl.de/karriere</a> 
Jetzt bewerben

Veranstaltungskauffrau / Veranstaltungskaufmann Fortbildungen (m/w/d)

Standort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L, Bewerbungsfrist: 08.08.2025
Ihre Mission: NRW digitaler machen
Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als IT-Ausbilderin/IT-Ausbilder (m/w/d) fördern Sie schon heute die IT-Fachkräfte von morgen und fördern damit die Digitalisierung der ganzen Landesverwaltung. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!
Ihr Bereich: IT-Ausbildungszentrum
Im IT-Ausbildungszentrum (ITAZ) verbringen Auszubildende der Fachinformatik (aktuell: Systemintegration/Anwendungsentwicklung) zentral die ersten 1,5 Jahre ihrer Ausbildung, bevor sie in verschiedene Fachbereiche wechseln. Pro Jahrgang bilden wir im ITAZ mind. 32 interne und externe Nachwuchskräfte (von IT.NRW und im Kundenauftrag) aus. In einem zukünftig sechsköpfigen Team aus IT-Ausbilderinnen und IT-Ausbildern sowie Bildungsmanagerinnen und -managern gestalten wir gemeinsam ein vielfältiges Ausbildungsprogramm (Workshops, Seminare, Praxistage, Projektphasen uvm.), um eine bestmögliche Ausbildung zu ermöglichen.
Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben
Ihre Haupttätigkeit:
<ul>
<li>Sie sind pro Jahrgang fachlich für eine feste Gruppe von ca. 16 Auzubildenden zuständig und begleiten diese bis zum Wechsel in einen Fachbereich sowie zur gestreckten Abschlussprüfung (Teil 1 nach 1,5 Jahren).</li>
<li>Sie unterrichten in Seminaren und Workshops, gestalten kreative Praxisprojekte und nutzen dabei die Möglichkeiten unseres technisch voll ausgestatteten Learning Labs.</li>
<li>Sie gestalten das ITAZ aktiv mit und erstellen attraktive Lernunterlagen und -konzepte für die Zielgruppe der Auszubildenden.</li>
<li>Sie stehen in engem Austausch mit den Ausbildungsleitungen, den Fachbereichen, der IHK, dem Berufskolleg und weiteren Stakeholdern im Ausbildungsbereich.</li>
</ul>
Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem:
<ul>
<li>Sie bleiben stets auf dem Laufenden, welcheThemen für angehende IT-Nachwuchskräfte relevant sind und erarbeiten zukunftsorientierte Ideen zur Weiterentwicklung des ITAZ.</li>
<li>Sie haben Freude an Veranstaltungen, die das soziale Miteinander fördern und nehmen gelegentlich auch am Wochenende an Veranstaltungen teil (z.&nbsp;B. Tag der offenen Tür).</li>
<li>Sie arbeiten mit Microsoft Office Produkten, Atlassian Confluence und Learning Lab für Auszubildende als Lernumgebung für neue Technologien.</li>
</ul>
Bewegt mehr: Ihr Profil
Sie bringen mit:&nbsp;
<ul>
<li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik, in einem Studiengang mit IT-Bezug oder ein Studium im Bereich Pädagogik, Erwachsenenbildung, Bildungsmanagement, Sozialwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Fundiertes Know-how im Bereich Systemintegration oder Anwendungsentwicklung</li>
<li>Erfahrung als Ausbilderin/Ausbilder (m/w/d), idealerweise im IT-Bereich</li>
<li>Ausbildereignungsprüfung der IHK (AEVO) bzw. die Bereitschaft, einen solchen Nachweis zu erbringen</li>
<li>Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)</li>
</ul>
Wünschenswert sind zudem:
<ul>
<li>Erfahrung in der Durchführung von Unterrichts-/Bildungsveranstaltungen mit Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteigern im IT-Umfeld</li>
<li>Methodenkenntnisse im Projektmanagement (z.&nbsp;B. Scrum / Prince2)</li>
</ul>
Ihre Persönlichkeit:
<ul>
<li>Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen</li>
<li>Initiative, konstruktiver Umgang mit Konflikten</li>
<li>Lösungsorientiere Arbeitsweise&nbsp;</li>
</ul>
Wir bieten Ihre Benefits 
<ul>
<li>Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.&nbsp;B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, Homeoffice in Absprache mit dem Team)</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Ein offenes Arbeitsklima</li>
<li>Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze</li>
</ul>
Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.
Bewerbungsschluss: 08.08.2025
Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Relevante Zeugnisse</li>
<li>Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal:
<ol>
<li>Welche Erfahrung als IT-Ausbilderin/IT-Ausbilder (m/w/d) bringen Sie mit?</li>
<li>Welche Erfahrung haben Sie in der Systemintegration oder Anwendungsentwicklung?</li>
<li>Was ist Ihrer Erfahrung nach bei Auszubildenden besonders wichtig für eine erfolgreiche Wissensvermittlung?</li>
<li>Haben Sie bereits eine Ausbildereignungsprüfung der IHK (AEVO) bzw. die Bereitschaft, einen solchen Nachweis zu erbringen?</li>
</ol>
</li>
</ul>
Selbstverständlich achten wir auf den <a href="https://www.bewerbung-nrw.de/BVPlus/views/datenschutz.xhtml?idMandant=38788457" target="_blank">Datenschutz</a> und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.&nbsp;
Unser Bewerbungsprozess
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam.
Wir leben Vielfalt
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die <a href="https://www.charta-der-vielfalt.de/" target="_blank">Charta der Vielfalt</a> unterzeichnet.
Ihr Draht zu uns
Fragen zum Aufgabengebiet beantworten 
	<a href="mailto:Lea.Hoernschemeyer@it.nrw.de" target="_blank">Lea.Hoernschemeyer@it.nrw.de</a>, Tel. 0211/9449-6014 
	<a href="mailto:Susanne.Schmitz@it.nrw.de" target="_blank">Susanne.Schmitz@it.nrw.de</a>, Tel. 0211/9449-6013
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet 
	<a href="mailto:Esra.Sekerci@it.nrw.de" target="_blank">Esra.Sekerci@it.nrw.de</a>, Tel. 0211/9449-6692 
	<a href="mailto:Maximiliane.Odenthal@it.nrw.de" target="_blank">Maximiliane.Odenthal@it.nrw.de</a>, Tel. 0211/9449-6915

IT-Ausbilderin/IT-Ausbilder (m/w/d)

FingerHaus - mit mehr als 950 Mitarbeitenden sind wir nicht nur ein bedeutender Arbeitgeber in der Region Waldeck-Frankenberg, sondern auch einer der größten und innovativsten familiengeführten Hersteller von Holzfertighäusern. 17.000 begeisterte Hausbesitzer, weit mehr als 200 Jahre Erfahrung in der Holzverarbeitung, über 75 Jahre Expertise im Fertighausbau und mehr als 750 deutschlandweit gebaute Häuser pro Jahr zeigen, wofür wir stehen: Gemeinsam sichtbare Zukunft bauen. Aus Tradition, mit Stolz und Leidenschaft. 
Bei uns findet Ihre Zukunft ein Zuhause. Bauen wir uns was auf. Gemeinsam. 
Wie? Mit Ihrem Einstieg in unser Team in Frankenberg / Eder als
Handwerker / Techniker im Büro - Bauherrenbetreuung Fertighausbau (w/m/d)
WO ERFAHRUNG ZÄHLT. IHR JOB BEI FINGERHAUS:
Wer Häuser baut, weiß: Gute Planung macht den Unterschied. In der Bauherrenbetreuung bei FingerHaus bringen Sie Ihr Fachwissen aus dem Baualltag ein - und übernehmen Verantwortung für reibungslose Abläufe in der Planungsphase. 
KOORDINIEREN, MITDENKEN, BEGLEITEN. IHRE AUFGABEN:
Als Ansprechperson für unsere Bauherren vom Vertragsabschluss bis zur Hausaufstellung sorgen Sie mit Ihrem technischen Verständnis dafür, dass alles zusammenpasst 
Sie prüfen Baugrundgutachten, kümmern sich z. B. um Genehmigungen, behalten Fristen im Blick und stimmen sich mit Kollegen aus anderen Abteilungen (z. B. Architekten, Statiker) sowie mit Behörden ab 
Sie behalten das große Ganze im Blick - Schritt für Schritt, mit einer gründlichen Einarbeitung
DAS FUNDAMENT FÜR DEN ERFOLG. IHR PROFIL:
Sie haben Berufserfahrung im (Fertighaus-) Baubereich - idealerweise mit technischem, handwerklichem oder planerischem Hintergrund (z. B. als Techniker / Vermessungstechniker / Zimmerer / Dachdecker / Bauzeichner / Meister (m/w/d)) 
Gute Kenntnisse gängiger PC-Programme wie z. B. Outlook, Word, Excel bringen Sie mit und sind offen für unternehmensspezifische Programme 
Organisation liegt Ihnen, genauso wie der Austausch mit Kunden, Behörden und internen Teams 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
DARAUF KÖNNEN SIE BAUEN. UNSER VERSPRECHEN:
Freiraum: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit, die Möglichkeit, nach der Einarbeitungszeit im Homeoffice zu arbeiten, sowie 30 Urlaubstage pro Jahr.
Leistung: Sie erwartet ein attraktives Gehalt mit Zuschüssen, z. B. zur betrieblichen Altersvorsorge, anlassbezogene Rabatte, Geschenke und finanzielle Vorteile. Außerdem Bike Leasing sowie freiwilliges Urlaubs- / Weihnachtsgeld und vieles andere mehr.
Gesundheit: Unsere vielfältigen Sport- und Wellnessangebote, wie zum Beispiel Massagen oder ein Fitnessstudio-Zuschlag oder auch die Arbeit in unseren ergonomisch ausgestatteten Büros, unterstützen Sie aktiv dabei, fit und gesund zu bleiben. Zum Vorzugspreis genießen Sie im FingerLoft frisch zubereitete und saisonale Gerichte mit regionalen Zutaten.
Tradition und Moderne: Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen und vereinen seit 75 Jahren erfolgreich traditionelles Handwerk mit modernen und innovativen Fertigungstechnologien. Diesem Anspruch folgend, können wir Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsmitteln und einer hochwertigen Ausstattung bieten.
Unterstützung: Während der umfangreichen Einarbeitung haben Sie eine feste Ansprechperson und darüber hinaus bekommen Sie Unterstützung von Ihren Kollegen und Vorgesetzten. Mit der FingerFunk-App sind Sie zusätzlich immer informiert und bleiben in Kontakt.
Sie wollen Ihre Stärken einbringen und Talente weiterentwickeln? Dann lassen Sie uns gemeinsam sichtbare 
 Zukunft bauen und machen Sie den ersten Schritt mit Ihrer Bewerbung.
ZUM BEWERBUNGSFORMULAR 
ZUR E-MAIL-BEWERBUNG
Sie haben Fragen? Ihr/e persönlicher Ansprechpartner, Herr Timo Clemens, ist gerne unter 06451 504-223 oder 
 der E-Mail-Adresse <a href="mailto:personal@fingerhaus.de">personal@fingerhaus.de</a> für Sie da.
FingerHaus GmbH | Auestraße 45 | 35066 Frankenberg / Eder | <a href="mailto:personal@fingerhaus.de">personal@fingerhaus.de</a> | <a href="http://www.fingerhaus-karriere.de">www.fingerhaus-karriere.de</a>

Handwerker / Techniker im Büro - Bauherrenbetreuung Fertighausbau (w/m/d)

HIER BEWERBEN
Wir bei der GWS-Unternehmensgruppe, Tochterunternehmen der Atruvia AG, folgen dem Anspruch, jedem Kunden die denkbar beste Softwareumgebung für seine Warenwirtschaft anzubieten. Und das heißt: optimal angepasst an seine Betriebsabläufe und eingebettet in ein Full-Service-Dienstleistungskonzept. Insgesamt arbeiten daran bei uns über 670 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - und sie alle haben unterschiedliche Talente, Persönlichkeiten, Kompetenzen, Stärken und Fähigkeiten. Aber DU fehlst uns noch! 
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unserer Business-Unit Raiffeisen- und Agrarhandel (BU RAH) einen 
Teamleiter (m/w/d) Consulting Microsoft Dynamics Business Central
an unserem Standort in Münster. 
Um unsere Kunden kompetent und zielgerichtet in deren Branche zu betreuen, ist die GWS in branchenbezogene Business Units organisiert. Die Business-Unit RAH betreut ca. 170 Kunden mit über 8.000 Anwendern (m/w/d) aus den Bereichen Raiffeisen- und Agrarhandel. Bestehend aus einem Consulting-, einem Entwicklungs- und einem Inhouse-Consultingteam, stellen wir unsere Kunden, mit einer verlässlichen und maßgeschneiderten Branchensoftware, digital für die Zukunft auf.
Deine Aufgaben:
Du hast die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von acht Consultants (m/w/d), bist Ansprechpartner (m/w/d) für diese und berichtest direkt an die Leitung der Business Unit 
Du entwickelst deine Mitarbeiter (m/w/d) individuell persönlich und fachlich weiter und sorgst dafür, dass sie ihre Potenziale entfalten können 
Mit deiner offenen, kommunikativen und empathischen Art weißt du, wie du dein Team begeistern und hybride Zusammenarbeit aktiv gestalten kannst 
Für projektbezogene Themenstellungen stehst du deinem Team als Coach (m/w/d) zur Verfügung und führst es so zum Ziel 
Du managst die administrativen Tätigkeiten und die Produktivität deiner Team-Mitglieder (m/w/d) (u. a. Forecast, Budgets, Projektstatus) und trägst Verantwortung für die Erreichung der qualitativen und quantitativen Ziele deines Teams 
Für die Projekte in deinem Team bist du der Owner (m/w/d), hältst Kontakt zu den Stakeholdern und bist Eskalations-Instanz 
Du repräsentierst die GWS im Rahmen von bedeutenden Terminen, z. B. Branchen- oder Verbandsveranstaltungen sowie Lenkungsausschuss- und Presales-Terminen
Deine Qualifikationen:
Du verfügst über ein bereits abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder -informatik oder eine vergleichbare Ausbildung 
Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im ERP-Bereich, (erste) Führungserfahrung sowie Kenntnisse im Neu- und Bestandskundenmanagement eines ERP-Anbieters mit 
Mit fundierten Kenntnissen über Prozesse und Strukturen im Raiffeisen- und Agrarhandel kannst du bei uns punkten 
Leidenschaft für die Führung und Weiterentwicklung eines hochqualifizierten, ggf. interdisziplinären Teams in der Softwareberatung zeichnen dich aus und machen dich zu einer motivierten Führungskraft (m/w/d) 
Du bist zuverlässig, hast Durchsetzungsvermögen, ein souveränes Auftreten und zeigst Fingerspitzengefühl bei internen und externen Vermittlungen von gemeinsamen Managemententscheidungen 
Du siehst dich als Teamplayer (m/w/d) in einem Miteinander und Füreinander (auch Business-Unit übergreifend)
Das bieten wir dir:
Wir sind ein zertifizierter Great Place to Work® und der gefragte ERP-Spezialist im Handel. Als Microsoft Solutions Partner kombinieren wir exzellentes Handelswissen mit IT-Lösungen und sind für unsere mehr als 1.680 Kunden der langjährige IT-Partner. Wir bieten die Vorzüge eines etablierten mittelständischen Unternehmens und den Freiraum, um selbst gestalten zu können. Unser Umfeld eröffnet dir viel Platz für eigene Ideen und deine persönliche Entwicklung. Zudem bieten wir dir: 
Professionelles Onboarding 
 Möglichkeit des regelmäßigen mobilen Arbeitens nach einer kurzen Einarbeitungsphase 
 Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens 
 Offene Unternehmenskommunikation mit flachen Hierarchien 
 Flexible Arbeitszeiten und somit eine gute Work-Life-Balance 
 Weitere attraktive Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, ...) 
 Sportkurse, Massagen und Kreativräume (z. B. Billard &amp; Kicker) 
Und vieles, vieles mehr... 
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Es ist der Mensch in seiner Vielfalt, der uns stark macht.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Schaue dich um unter: <a href="https://gws.ms/tour/">https://gws.ms/tour/</a>
Start: frühestmöglicher Zeitpunkt 
Standort: Münster
Du hast Fragen oder wünschst dir weitere Informationen zu uns und deinen Möglichkeiten? Dann kontaktiere uns! Unser HR-Team steht dir gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung. 
Julia Meyer 
Tel.: +49 251 7000-6559 
<a href="mailto:julia.meyer@gws.ms">julia.meyer@gws.ms</a>
Kathrin Aulich 
Tel.: +49 251 7000-6554 
<a href="mailto:kathrin.aulich@gws.ms">kathrin.aulich@gws.ms</a>
Matthias Reis 
Tel.: +49 251 7000-6531 
<a href="mailto:matthias.reis@gws.ms">matthias.reis@gws.ms</a>
HIER BEWERBEN
GWS Unternehmensgruppe 
 Willy-Brandt-Weg 1 
 48155 Münster 
<a href="http://www.gws.ms">www.gws.ms</a>
GWS Gesellschaft für Warenwirtschafts-Systeme mbH <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1032787/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1032787/logo…</a>
2025-09-09T20:59:59Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 71000.0 90000.0
2025-07-10 
Münster 48155 Willy-Brandt-Weg 1
51.9379189 7.652714
Home-Office 
51.165691 10.451526

Teamleiter (m/w/d) Consulting Microsoft Dynamics Business Central - Raiffeisen- und Agrarhandel

VOLLZEIT
Düsseldorf
 Wir sind eine in Düsseldorf ansässige erfolgreiche Steuerberaterkanzlei, die neben den klassischen Themen der Steuerberatung, auch individuelle Beratungslösungen in den gängigen Gebieten des Steuerrechts anbietet. Steueroptimierte Unternehmensgestaltungen national als auch international stehen ebenfalls auf unserem Portfolio. 
 Zur Stärkung unseres Teams an unserem Standort in Düsseldorf suchen wir derzeit nach engagierten Kollegen (m/w/d). 
 Bei GRP Steuerkanzlei erfährst Du nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für Deine Karriere. Als Teil unseres dynamischen Teams hast Du die Möglichkeit, Dein Fachwissen stets zu erweitern, interessante Unternehmen zu unterstützen und gemeinsam mit uns die Zukunft dieser zu gestalten. 
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) 
 Bilanzbuchhalter IHK / Steuerfachwirt (m/w/d)
Jetzt bewerben
Deine Aufgaben 
Erstellung von Gewinnermittlungen und Jahresabschlüssen unterschiedlicher Rechtsformen und Branchen 
Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen 
Mitwirkung bei der laufenden Betreuung unserer Mandanten in allen Fragen des Steuerrechts 
Prüfung von Steuerbescheiden 
Führung von Rechtsbehelfen 
Mitwirkung bei Betriebs- und Sozialversicherungsprüfungen 
Einweisung und Unterstützung von jüngeren Kollegen beim Erstellen von anspruchsvollen und umfangreichen Finanzbuchhaltungen
Dein Profil 
Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt (m/w/d)
Ein gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen 
Gute bis sehr gute Kenntnisse in der DATEV-Welt sowie in MS-Office-Programmen 
Systematische Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Warum sind wir ein perfektes Match? 
Wertschätzung: Du kannst ein attraktives Gehaltspaket inklusive Bonusregelung erwarten. 
Onboarding: Wir unterstützen Dich bereits vor deiner Onboarding Week in einem Preboarding. So kannst du an Deinem 1. Arbeitstag bereits durchstarten. 
Eigenverantwortung: Eigenverantwortliches Arbeiten steht bei uns an erster Stelle. Deine Ideen und Expertise bringst Du ab dem ersten Tag ein und übernimmst Verantwortung für Deine eigenen Mandanten. 
Vielfältige Aufgaben: So vielseitig Dein Aufgabengebiet sein wird, so individuell ist auch unsere Mandantenbetreuung. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Themen in der umfassenden steuerlichen Beratung. 
Perspektive: Wir fördern Dein Potenzial durch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Dir die perfekte Plattform, um Deine Kenntnisse gezielt einzusetzen oder weiter auszubauen. 
Work-Life-Balance: Wir bieten Homeoffice Tage sowie flexible Arbeitszeiten an. 
Vielfältige Benefits: 
kostenloses Jobticket 
privater Parkplatz 
gegebenenfalls Firmenhandy 
modernste Arbeitsausstattung 
Corporate Benefits 
 Erfahre mehr über die spannenden Möglichkeiten, die Dich bei uns erwarten. 
 Wir freuen uns auf Dich! 
Jetzt bewerben 
<a href="http://www.grp-steuerkanzlei.de">www.grp-steuerkanzlei.de</a>
GRP Steuerkanzlei 
 Reisen &amp; Partner
 Partnerschaftsgesellschaft mbB 
 Herr Harald Reisen / Frau Claudia Schimmel 
 Lindemannstr. 90-92 
 40237 Düsseldorf 
<a href="mailto:bewerbungen@grp-steuerkanzlei.de">bewerbungen@grp-steuerkanzlei.de</a>

Bilanzbuchhalter IHK / Steuerfachwirt (m/w/d)

Alles was wir tun, beginnt mit dir.&nbsp;Gemeinsam mit dir bauen wir das am meisten auf den Menschen ausgerichtete Fintech auf. Alles mit dem Ziel, das finanzielle Wachstum für alle Menschen zu fördern.
Wir suchen Unterstützung als
Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)
(unbefristet, Vollzeit). Schließe dich unserem Team an unseren Standorten in Verl oder Münster an – flexible Arbeitsbedingungen verfügbar
Das erwartet dich bei uns:
<ul>
<li>Du arbeitest in einem freundlichen und engagierten Team, das sich gegenseitig unterstützt.</li>
<li>Du hast regelmäßig Kontakt mit Kolleg:innen und Kund:innen in Europa – insbesondere in den Niederlanden.</li>
<li>Du übernimmst die Abrechnung unserer Kund:innen und Service Provider im Tagesgeschäft.</li>
<li>Du pflegst und verwaltest Stammdaten wie Bankverbindungen oder Abrechnungsmodalitäten.</li>
<li>Du stimmst dich mit unserer Buchhaltung zur täglichen Forderungsabrechnung ab und hilfst dabei, auszahlungsfähige Beträge zu ermitteln.</li>
<li>Du unterstützt mit internen Auswertungen und Statistiken – dein Reporting hilft der Finanzbuchhaltung, den Überblick zu behalten.</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Finanzumfeld oder in der Buchhaltung.</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Zahlen, Excel und anderen Office-Anwendungen.</li>
<li>Eine strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise – du denkst gerne einen Schritt weiter.</li>
<li>Du bist kommunikationsstark und fühlst dich sicher auf Deutsch – und auch auf Englisch traust du dich, dich mit Kolleg:innen auszutauschen.</li>
</ul>
Erfolg bei Riverty mit großartigen Vorteilen: &nbsp;
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<li>Erlebe eine offene, vertrauensvolle Kultur in agilen Teams und nutze Möglichkeiten innerhalb der Bertelsmann Gruppe&nbsp;</li>
<li>Priorisiere deine Gesundheit mit unterstützten Sport- und Freizeitaktivitäten&nbsp;</li>
<li>Wachse gemeinsam durch Schulungen von Riverty und individuelle Weiterentwicklung&nbsp;</li>
<li>Fühle dich geschätzt mit zahlreichen Rabatten und Vorteilen für alle Mitarbeitenden&nbsp;</li>
<li>Wir bieten flexible Arbeitsbedingungen, die dir eine Mischung aus Zusammenarbeit im Büro und dem Arbeiten von Zuhause im Homeoffice ermöglichen </li>
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Diese Liste versichert keine festen Zusatzleistungen oder Aktionen. Sie hängen möglicherweise von Land und Vertragsdetails ab und können jederzeit ohne Vorankündigung geändert werden. Gerne besprechen wir diese Vorteile im Bewerbungsgespräch detaillierter mit dir.&nbsp;
 Über uns&nbsp; Wir sind Riverty. Und wir glauben, dass jeder Mensch die Kontrolle über seine Finanzen haben sollte. Wir laden dich ein, dich uns anzuschließen. Denn gemeinsam mit dir bauen wir das am meisten auf den Menschen ausgerichtete Fintech auf. Wir bauen auf einer Erfahrung von mehr als 50 Jahren auf. Über 5.000 Menschen in 13 Ländern treiben unser Unternehmen und unseren Beitrag zur Gesellschaft voran. Und wir stehen hinter ihnen. Wir sorgen dafür, dass sie sich unterstützt und einbezogen fühlen: In Teams, über physische und unsichtbare Grenzen hinweg und auf der ganzen Welt.&nbsp;
Unsere Welt wächst. Und wir sind dabei. Gemeinsam finden wir klügere, einfachere und nahtlos vernetzte Möglichkeiten, Geld zu verwalten. Durch den Einsatz von Daten und Finanztechnologie ermöglichen unsere ganzheitlichen Lösungen flexible Zahlungsmethoden, intelligentere Buchführung und faires Forderungsmanagement, alles mit dem Ziel, das finanzielle Wachstum für alle Menschen zu fördern.&nbsp;
Und. Alles was wir tun, beginnt mit dir. Mach mit und lass uns gemeinsam eine nachhaltigere finanzielle Zukunft aufbauen.
Weitere Informationen findest du auf <a href="https://www.riverty.com/karriere/" target="_blank">riverty.com/karriere</a>. Bist du schon bereit, eine Entscheidung zu treffen? Dann bewirb dich mit wenigen Klicks – wir freuen uns auf deine Online Bewerbung.&nbsp;
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen, die zu der Diversität bei Riverty beitragen. Dabei verstehen wir Vielfalt insbesondere in den Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.
 Unternehmen: Riverty GmbH&nbsp; Land: Deutschland&nbsp; Region: Nordrhein-Westfalen&nbsp; Stadt: Verl&nbsp; Postleitzahl: 33415&nbsp; Job ID: 280522

Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Young Professional SAP Finance &amp; Controlling (m/w/d)
 Die Johnson Health Tech. Co. Ltd. produziert seit 1975 Premium-Fitnessequipment und zählt zu den am schnellsten wachsenden Herstellern von Fitnessgeräten weltweit. Anspruchsvolle Endkunden sowie professionelle Fitnesseinrichtungen auf der ganzen Welt entscheiden sich für uns, weil sie sich auf uns verlassen können. Unsere Fitnessgeräte sind aufgrund der langen Lebensdauer besonders beliebt. Unsere Stärke liegt in der erstklassigen Qualität, der Liebe zum Detail und dem Streben nach Perfektion bei jedem unserer Geräte. 
 Als Young Professional SAP Finance &amp; Controlling (m/w/d) unterstützt du unser Team in der Implementierung, Betreuung und Weiterentwicklung unserer SAP-Lösungen im Bereich Finanzen und Controlling. Dabei übernimmst du u.a. folgende Aufgaben: 
Unterstützung bei der Implementierung und Optimierung neuer SAP FI/CO-Prozessen 
Mitwirkung an Projekten zur Einführung und Weiterentwicklung von SAP-gestützten Finanz- und Controlling-Lösungen 
Analyse und Bearbeitung von Anwenderanforderungen 
Unterstützung im Tagesgeschäft sowie bei der Datenpflege und -analyse 
 Schnittstellenkommunikation zwischen Fachabteilungen und IT zur Prozessoptimierung 
DEIN PROFIL 
 Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation 
Erste Erfahrungen im Umgang mit SAP FI/CO, idealerweise durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten 
Interesse an Finanzprozessen und SAP-gestützten Unternehmenslösungen 
Analytische und strukturierte Denkweise sowie hohe Affinität zu IT-Systemen 
Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und eine proaktive Arbeitsweise 
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 
WAS WIR BIETEN 
 Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
38,5 Stunden - Woche, Montag - Freitag 
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen 
Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Umfeld 
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 
Flexibles Arbeiten durch Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeit 
Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten und engagierten Team 
Ein sehr gutes Betriebsklima sowie ein firmeneigenes Fitnessstudio zur kostenlosen Nutzung 
Wir unterstützen: Betriebliche Altersvorsorge und Betriebliche Weiterbildung 
Kaffee, Tee und Kaltgetränke sind durch eine Ausschankanlage verfügbar 
Mitarbeiter-Rabatte auf Produkte des Unternehmens 
 Du suchst eine sofort verfügbare Anstellung mit langfristigen Perspektiven in einem international etablierten Unternehmen? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des Startdatums und deiner Gehaltsvorstellungen per E-Mail <a href="mailto:hr@johnsonfitness.eu">hr@johnsonfitness.eu</a>

Young Professional SAP Finance & Controlling (m/w/d)

Sales Manager B2B Stellenanzeigen und Social Media (m/w/d)
 NRW 
 Festanstellung 
 Vollzeit 
 WIR HABEN EINEN ÜBERRAGENDEN JOB - UND DAS MEINEN WIR WÖRTLICH. 
 Bei der Recruiting Excellence GmbH - exklusiver Vertriebspartner von Jobware.de - bringen wir Menschen mit Chancen zusammen. Mit Sitz in Düsseldorf helfen wir Unternehmen, passende Talente zu finden - und Menschen dabei, ihren nächsten Karriereschritt zu machen. So gestalten wir erfolgreiches Recruiting und echte Perspektiven - jeden Tag. 
 Unsere hohe Kundenzufriedenheit ist zugleich unser Anspruch. 
 Dafür greifen wir auf über 20 Jahre Erfahrung im Vertrieb und 15 Jahre Branchenerfahrung in der Stellenanzeigenvermarktung zurück. 
 Wir hören zu, analysieren den Bedarf und entwickeln gemeinsam mit unseren Kundinnen und Kunden die beste Lösung für ihr Recruiting. 
 Wir sind ein Team von über 25 leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die Vertrieb leben - mit echtem Engagement, Freude am Kundenkontakt und Sinn für das, was wirklich zählt: Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen. 
 Denn Recruiting ist für uns nicht nur ein Job - es ist unsere Berufung. 
Dein Geschäft: 
Du rockst das Telefon und sorgst mit Deiner gewinnenden Art dafür sowohl Neu- als auch Bestandskunden für uns zu gewinnen 
Du verstehst Dich als Erfolgsmanager Deiner Kunden, denn Dein Ziel ist es sie stets noch erfolgreicher zu machen und weiter auszubauen 
Du füllst mit Deiner effizienten Arbeitsweise und einer hohen Schlagzahl Deine Kundenpipeline mit fetten Angeboten, damit Du am Ende des Monats mit einer ordentlichen Provision nach Hause gehst 
Du betreibst Cross- und Up-Selling bei Deinen Kunden, um somit eine langfristige Zusammenarbeit zu garantieren 
Dein Profil: 
Mit Deiner überzeugenden, kommunikativen Art ziehst Du Dein Umfeld mit Leichtigkeit in Deinen Bann 
Für Dich steht der Kunde immer an erster Stelle 
Du bist intrinsisch motiviert und hast stets Deine Ziele im Blick 
Du liebst es Dich eigeninitiativ in Sachen Vertrieb und Kommunikation weiterzuentwickeln 
Du arbeitest lieber im Büro, kannst aber auch im Home-Office Vollgas geben 
Du sprichst einwandfreies Deutsch 
Du verfügst über MS-Office Grundkenntnisse 
Du willst keine halben Sachen mehr? Dann überzeuge Dich von unseren Benefits: 
 payments Gehalt ohne Limit
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 Sowohl im als auch abseits unseres Tagesgeschäfts genießen wir gemeinsame Team- und Incentive-Events, die das Recruiting Excellence Paket abrunden. 
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 Entspannt zur Arbeit und dabei Fahrtkosten sparen? Bei uns ist das möglich, denn wir bezuschussen Deinen Parkplatz, im Herzen des Düsseldorfer Medienhafens, oder Dein ÖPNV-Ticket. Du hast die Wahl. 
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 Genieße unglaubliche Rabatte auf Reisen, Freizeit, Sport, Tickets, Wohnen, Food, Technik &amp; Mobilfunk. Sowohl regional in Filialen als auch in Online-Shops. 
 volunteer_activism Wertschätzung pur:
 Wertschätzung bekommst Du bei uns nicht nur durch Worte, sondern auch indem wir für Dein bestes Wohlbefinden sorgen. Ob vom Frühstück - bis hin zur Getränke- Flatrate, bei uns bist du nicht nur im zentralen &amp; attraktiven Medienhafen gelegen, sondern auch auf allen Ebenen bestens versorgt. 
 school Individuelle Weiterentwicklung &amp; Onboarding
 Ein cooles und motiviertes Team sucht einen neuen Kollegen/eine neue Kollegin, wo wir durch regelmäßige Verkaufstrainings und Weiterbildung Deine berufliche &amp; persönliche Entwicklung garantieren. Ein zielgerichtetes und komprimiertes Onboarding ist für uns selbstverständlich. 
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 Schicke uns jetzt einen Link zu Deinem LinkedIn- oder Xing-Profil oder sende uns direkt Deinen Lebenslauf ganz unkompliziert via E-Mail oder 
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Annika Kalberg 
Recruiting Excellence GmbH 
 Zollhof 30 
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 +49 211 260083-15 
<a href="mailto:bewerbung@recruiting-excellence.gmbh">bewerbung@recruiting-excellence.gmbh</a>

Sales Manager B2B Stellenanzeigen und Social Media (m/w/d)

Solutions Architect (m/w/d)
 unbefristet
 zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 Vollzeit
 Bewerben 
Der Düsseldorfer Airport steht für Exzellenz, Nachhaltigkeit und Innovation. Als größter Flughafen Nordrhein-Westfalens verbindet DUS die Region mit der Welt und will bis 2035 klimaneutral werden. Wir erfüllen die Mobilitätsbedürfnisse der Region und treiben umweltfreundliche Luftfahrt voran. 
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Für unseren Bereich IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Hier ist Ihr Können gefragt:
In dieser Funktion sind Sie dafür verantwortlich, geschäftliche Anforderungen in IT-Anforderungen umzuwandeln und Lösungsentwürfe zu erstellen, die die vorgeschlagenen IT-Lösungen beschreiben. 
Ableitung und Entwurf von Datenmodellen aus Geschäftsanforderungen 
Entwurf von Schnittstellen und Nachrichtenspezifikationen (z. B. OpenAPI 3, JSON-Schemas) 
Bewertung und Auswahl geeigneter Technologien, Frameworks und COTS 
Sicherstellung, dass architektonische Lösungen mit der IT-Strategie sowie den Sicherheits-, Unternehmens- und Technologiearchitekturstandards im Einklang stehen
Das haben Sie im Gepäck:
Bachelorabschluss in Informatik / Wirtschaftswissenschaften / Software Engineering oder vergleichbare Qualifikation 
Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Entwickler oder Systemarchitekt 
Fundierte Kenntnisse von Software- und Integrationsmustern 
Erfahrung in der Entwicklung in Java / .Net und Frameworks sowie SpringBoot, Angular / React 
Kenntnisse in der Entwicklung und Spezifikation von IT-Schnittstellen auf der Grundlage gängiger Web-, Konnektivitäts- und Messaging-Standards / Protokolle sowie Architekturmuster wie z.B. XML, JSON etc. 
Beherrschung von Cloud-Plattformen (z. B. Azure, AWS) 
Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1) 
Klare Kundenorientierung, unternehmerisches und analytisches Denken. 
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit , Kundenorientierung sowie ein verbindliches und sicheres Auftreten
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Das erwartet Sie am Flughafen:
Betriebliche Altersvorsorge 
Bezuschussung zum Deutschlandticket 
Gesundheitsmaßnahmen 
Gute Verkehrsanbindung 
Kantine 
Kostenlose Parkplätze 
Mitarbeiterrabatte 
Möglichkeit zum Homeoffice 
Sport- und Fitnessangebote
Bereit, bei uns durchzustarten?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte geben Sie auch Ihren möglichen Starttermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Übrigens: Wir bezahlen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. 
Bis bald - am Flughafen Düsseldorf! 
Wenn Sie Fragen haben, melden Sie sich gerne bei:
Angelina Arnold 
 Recruiting 
 +49 (0)211 421 20324 
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