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<h5>WIR SUCHEN JUNGE UND MOTIVIERTE FACHKRÄFTE VON MORGEN</h5><h3>FACHINFORMATIKER&nbsp;(M/W/D) </h3><h5>FACHRICHTUNG: Systemintegration </h5><h5>5 GUTE GRÜNDE FÜR KORDEL</h5><ol><li>Neueste technische Ausstattung</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Faire Entlohnung</li><li>Facettenreiche Ausbildung</li><li>Flache Hierarchien </li></ol><h5>WAS DICH ERWARTET</h5><ul><li>Eine abwechslungsreiche Ausbildung</li><li>Kompetente Ausbilder</li><li>Kennenlernen aller Schnittstellen im Unternehmen</li><li>Individuelle Betreuung</li><li>Freiraum, sich zu entwickeln</li><li>Azubi-Events </li></ul><h5>WAS WIR ERWARTEN</h5><ul><li>Interesse an mathematischen und technischen Zusammenhängen</li><li>Spaß am Umgang mit IT-Systemen</li><li>Sorgfalt und Genauigkeit</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Kreativität bei der Entwicklung individueller Lösungen</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Mindestens Fachoberschulreife </li></ul><h5>WAS DU BEI UNS LERNST</h5><ul><li>Unterscheiden von IT-Lösungen und deren Arbeitsbereiche</li><li>Installation und Aufstellung von Servern</li><li>Bereitstellung und Pflege von Computernetzwerken</li><li>Sicherheit der IT-Systeme und des Netzwerks analysieren und sicherstellen</li><li>Benutzeranfragen aufnehmen, analysieren und bearbeiten </li></ul><h5>Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit internationalen Verbindungen und Standorten.</h5>

Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration  (m/w/d)

Wir sind ein international führender Spezialist in Fertigung und Vertrieb von Kupplungen, Bremsen, Lamellen und Antriebssystemen. Du möchtest eine Ausbildung machen, die dich weiterbringt? Willkommen bei Ortlinghaus! Für das Ausbildungsjahr 2026&nbsp;vergeben wir eine<h3>Ausbildung zum/r Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d).</h3><h5> Deine Ausbildung</h5><ul><li>Während deiner Ausbildung lernst du alles, was du in der IT-Branche aus der ökonomisch-betriebswirtschaftlichen Perspektive wissen musst und kannst schon sehr schnell eigene Aufgaben übernehmen </li><li>Dafür durchläufst du unsere IT-Abteilung sowie unsere kaufmännischen Bereiche, wie den Vertrieb und den Service </li><li>Aufgaben sind beispielsweise das Digitalisieren von kaufmännischen Prozessen und die Abstimmung zwischen dem kaufmännischen und dem IT-Bereich </li><li>Ein- bis zweimal pro Woche besuchst du die Berufsschule in Wermelskirchen </li></ul><h5>Das bringst du mit</h5><ul><li>Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur </li><li>Deine Stärken liegen im Bereich Mathe, Gesellschaftswissenschaftem und Informatik </li><li>Sichere PC- und Englischkenntnisse </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse </li><li>Analytisches Denken und lösungsorientiertes Arbeiten liegen dir besonders </li><li>Erste Erfahrungen durch ein Praktikum im kaufmännischen oder IT-Bereich von Vorteil </li><li>Interesse und Spaß an Teamarbeit </li></ul>Was der Ausbildungsberuf Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement alles zu bieten hat, kannst du dir <a href="https://www.ausbildung-me.de/kaufmann-frau-fuer-digitalisierungsmanagement" target="_blank">hier</a> auf der Seite der ME-Berufe anschauen! <h5>Unser Angebot</h5>Bei Ortlinghaus bieten wir dir neben einer umfangreichen Betreuung, ein Auszubildendennetzwerk, in dem du dich regelmäßig mit anderen Auszubildenden austauschen kannst. Lernen, Erfahrungen sammeln und sich dabei gewinnbringend im Unternehmen einbringen - das ist dein Weg als Auszubildender bei Ortlinghaus. Unsere Auszubildenden sind unsere Fachkräfte von morgen, deswegen bilden wir für den eigenen Bedarf aus und freuen uns, wenn unsere Auszubildenden ihr Berufsleben als Facharbeiter bei uns langfristig weiterführen! Die Vergütung setzt sich aus den folgenden Monatsbruttobeträgen sowie Sonderzahlung, wie Urlaubs und Weihnachtsgeld zusammen.<ol><li>Lehrjahr 1.126,96 € </li><li>Lehrjahr 1.183,31 €</li><li>Lehrjahr 1.266,17 € </li></ol>Du hast noch Fragen zur Ausbildung, zur Bewerbung oder zu uns? Dann schreib uns: <a href="mailto:ausbildung@ortlinghaus.com" target="_blank">ausbildung@ortlinghaus.com</a>. Wir freuen uns auf dich! Bewerben kannst du dich gleich hier! <h6>Ortlinghaus-Werke GmbH</h6>Dr. Ehsan Henftling +49 2196 85-2463 <a href="http://www.ortlinghaus.com/" target="_blank">www.ortlinghaus.com</a>

Ausbildung zum/r Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)

<h3>Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)</h3> Fachkräfte für Lagerlogistik wirken bei logistischen Planungs- und Organisationsprozessen mit, d.h. sie nehmen Güter an, verladen, verstauen und transportieren Güter, packen und verpacken Güter. Nach wirtschaftlichen Gesichtspunkten und unter Beachtung der Lagerordnung lagern und sortieren sie Güter anforderungsgerecht. <h5>Ausbildungsablauf</h5>Während der Ausbildung durchlaufen die Auszubildenden verschiedene Abteilungen in bis zu viermonatigen Blöcken, wie z.B. Wareneingang, Kommissionierung und Versand. Bearbeitet wird der komplette Warenfluss, von der Einlagerung bis zur Auslieferung. Innerbetriebliche Schulungen zu praxisbezogenen Themen unterstützen die tägliche Arbeite mit den technischen Produkten. Projektarbeit in Kleingruppen fördert die Kreativität und die Gemeinschaft der Auszubildenden. <h5>Voraussetzungen</h5>Fachoberschulreife, mindestens einen guten Hauptschulabschluss. <h5>Ausbildungsdauer</h5>Die Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre. Die Ausbildung zum Fachlageristen dauert zwei Jahre. <h4>Wir bieten</h4><ul><li>ein angenehmes Arbeitsklima </li><li>ein engagiertes Team </li><li>eine attraktive Ausbildungsvergütung </li><li>Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld </li><li>ein Azubi-Ticket für den öffentlichen Nah-Verkehr (wo sinnvoll und verfügbar) </li><li>eine moderne IT- Ausstattung für den Schulunterricht </li><li>regelmäßige Schulungen und Fortbildungen </li><li>die Sozialleistungen eines zukunftsorientierten Unternehmens </li><li>eine moderne technische Ausstattung am jeweiligen Arbeitsplatz </li><li>interessante Betriebsausflüge </li><li>regelmäßige Betriebsfeste </li></ul>Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Verl (Kreis Gütersloh) ist Nüßing der Fachpartner für Fenster-, Tür- und Möbeltechnik, Werkzeuge und Arbeitsmittel. Seit über 50 Jahre liefern wir als Produktionsverbindungshandel (PVH) unsere Sortimente an Kunden in Industrie, Handwerk, Behörden und Kommunen. Mit über 580 Mitarbeitern an 16 Standorten ist uns die umfassende Beratung und individuelle Betreuung dabei besonders wichtig. Starten Sie hier Ihre Zukunft und bewerben Sie sich für Ihren Ausbildungsplatz im Sommer 2026!&nbsp; <h5>Rückfragen zum Thema Ausbildung?</h5>Sie haben Fragen rund um das Thema Ausbildung bei Nüßing? Dann kontaktieren Sie uns. Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre E-Mail. +49 5246 708-0 <a href="mailto:ausbildung@nuessing.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">ausbildung@nuessing.de</a> Mo.-Fr. von 7:00 Uhr bis 17:00 Uhr

Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

<h5>WIR SUCHEN JUNGE UND MOTIVIERTE FACHKRÄFTE VON MORGEN</h5><h3>TECHNISCHER PRODUKTDESIGNER&nbsp;(M/W/D) </h3><h5>FACHRICHTUNG: MASCHINEN- UND ANLAGENKONSTRUKTION&nbsp; </h5><h5> 5 GUTE GRÜNDE FÜR KORDEL</h5><ol><li>Neueste technische Ausstattung</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Faire Entlohnung</li><li>Facettenreiche Ausbildung</li><li>Flache Hierarchien </li></ol><h5>WAS DICH ERWARTET</h5><ul><li>Eine abwechslungsreiche Ausbildung</li><li>Kompetente Ausbilder</li><li>Kennenlernen aller Schnittstellen im Unternehmen</li><li>Individuelle Betreuung</li><li>Freiraum, sich zu entwickeln</li><li>Azubi-Events </li></ul><h5>WAS WIR ERWARTEN</h5><ul><li>Interesse an mathematischen, physikalischen und technischen Zusammenhängen</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Sorgfalt und Genauigkeit</li><li>Kreativität</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Mindestens Fachoberschulreife </li></ul><h5>WAS DU BEI UNS LERNST</h5><ul><li>Konstruktion und Gestaltung neuer Getriebe und Vorrichtungen</li><li>IT-basiertes Konstruieren mit CAD-Programmen (3D)</li><li>Vielfältige Montage- und Fertigungstechniken</li><li>Beurteilen von Werk- und Hilfsstoffen</li><li>Zusammenhang wirtschaftlicher Abläufe </li></ul><h5>Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit internationalen Verbindungen und Standorten.</h5>

Ausbildung zum technischen Produktdesigner Fachrichtung Maschinen- und Anlagenkonstruktion (m/w/d)

Du. Mit uns? Für unser Team HD-Netzbetrieb, Standort Rheda-Wiedenbrück, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Gib Gas und komm ins Netz! Wir sind für unsere Kunden die Lösung für das intelligente Energiesystem der Zukunft. Insgesamt betreiben wir ca. 2.500 km Gashochdruckleitungen und 3.200 Gasdruckregelstationen mit unseren 55 Kollegen*innen. Planen, Projektieren, Bauen und Betreiben von Einrichtungen des Gasverteilungsnetzes mit einem Betriebsdruck größer 5 bar – das ist unsere Aufgabe und demnächst vielleicht auch Deine. Falls du noch nicht alle Voraussetzungen erfüllst, arbeiten wir dich gerne in das folgende Aufgabengebiet ein. 
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du bist selbstständig, mit einer zweiten Fachkraft, für die Montage-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Gasanlagen und Gashochdruckleitungen verantwortlich.</li>
<li>Du führst Messungen und Kontrollen (z. B. nach Befliegungsmeldung) im Gashochdrucknetz durch.</li>
<li>Du erledigst Schalthandlungen im Gashochdrucknetz auf Anweisung.</li>
<li>Du führst Einweisungen für Tiefbauarbeiten im Bereich von Gashochdruckleitungen durch und beaufsichtigst und koordinierst Partnerfirmen.</li>
<li>Du nimmst am Bereitschaftsdienst teil.</li>
<li>Du wirst weiterqualifiziert zum Sachkundigen im Gashochdruck-Bereich.</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d), Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d)), Anlagenmechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine Ausbildung in einem anerkannten technischen Beruf.</li>
<li>Du weist Kenntnisse in der Arbeitssicherheit und im Umweltschutz vor und hast idealerweise Berufserfahrung im Rohrleitungsbau, Anlagenbau oder im gastechnischen Bereich.</li>
<li>Du bringst technisches Verständnis und Spaß am Schrauben mit, dabei bist Du IT-interessiert und besitzt eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B.</li>
<li>Du arbeitest mit anderen vertrauensvoll und in guter Atmosphäre zusammen.</li>
<li>Du erledigst die Dir übertragenen Aufgaben stets gewissenhaft und zuverlässig, bist Dir möglicher Risiken bewusst und wägst diese im Voraus ab.</li>
<li>Du bist in der Lage, aus Situationen zu lernen und Dein Verhalten erfolgreich anzupassen.</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite.</li>
<li>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung.</li>
<li>Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub.</li>
<li>Deine (Arbeits-)Sicherheit liegt uns am Herzen: Wir statten Dich mit qualitativ hochwertiger Sicherheitsausrüstung aus.</li>
<li>Wir bieten Dir die Möglichkeit zur Nutzung eines Betriebsfahrzeugs für Deine Tätigkeiten.</li>
<li>Bei uns kannst Du, wichtige Berufserfahrungen sammeln und vertiefen.</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 240692).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Thomas Gerdes, +49 251 711-2431 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:thomas.gerdes@westnetz.de" target="_blank">thomas.gerdes@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Vor Ort
Beschäftigungsgrad: Full time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 08.12.2025
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Anlagenmechaniker / Monteur im Gasnetz (m/w/d) 
    

<h3>Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) - Ausbildungsbeginn 2026</h3> GROHE ist eine führende globale Marke für ganzheitliche Badlösungen und Küchenarmaturen und bietet dank der innovativen Wassertechnologien „Pure Freude an Wasser“. GROHEs Markenwerte Technologie, Qualität, Design und Nachhaltigkeit unterstreichen den Anspruch der Marke für den Nutzer außergewöhnliche Erlebnisse zu schaffen. Innovation, Design und Entwicklung sind dabei stets eng aufeinander abgestimmt und als integrierter Prozess fest am Standort Deutschland verankert. Damit tragen GROHE Produkte das Qualitätssiegel „Made in Germany“. GROHE wurde als Vorreiter seiner Branche mit dem Corporate Social Responsibility Preis der Bundesregierung ausgezeichnet sowie vom renommierten FORTUNE Magazin in das Ranking der Top 50, die „die Welt verändern“ aufgenommen. Seit 2014 ist GROHE Teil von LIXIL – dem Pionier für richtungsweisende Wassertechnologien und Gebäudeausstattung Werde Teil unseres GROHE Teams in Porta Westfalica und wirke aktiv in unserem Logistikzentrum mit! <h4>Wie läuft die Ausbildung ab?</h4>Die Ausbildung beginnt in den ersten Tagen mit einer Einführungsveranstaltung. Hier lernst du die anderen Azubis kennen und bekommst die ersten Informationen über GROHE an die Hand. Im Anschluss lernst du die wichtigsten Grundlagen des Berufs kennen. <h4>Die Ausbildung im Detail:</h4><ul><li>Lager-, Material- und Warenwirtschaft mit (inter-)nationaler Distribution unter Verwendung moderner IT-Systeme und Fördertechnik</li><li>Wareneingangsprüfung, Einlagerung, Bestandsführung</li><li>Bereitstellung von Gütern für den (inter-)nationalen Versand</li><li>Versanddisposition und Erstellung aller notwendigen Fracht-, Zoll-und Begleitdokumente</li><li>Die Steuerung des internen Materialflusses</li></ul>Selbstverständlich unterstützt GROHE darüber hinaus deine weiterführenden Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen! <h4>Was erwarten wir von dir?</h4><ul><li>Mindestens Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen sowie ein ausgeprägtes Maß an Lernbereitschaft, Einsatz, Eigeninitiative und Teamfähigkeit </li></ul><h4>Wir bieten dir:</h4>Wir bieten dir neben einer qualifizierten und hervorragenden Ausbildungsbetreuung verschiedene Projektarbeiten, das Vertriebspraktikum "Azubis on Tour", Führerschein für Flurförderzeuge, unser internes Weiterbildungsprogramm GROHExcellence sowie eine überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung nach den Tarifverträgen der nordrhein-westfälischen Metall- und Elektroindustrie. Das GROHE Gesundheitsprogramm sowie unser Betriebsrestaurant stehen dir ebenfalls zur Verfügung. <h4>Interesse?</h4>Dann freuen wir uns über deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere GROHE Online Bewerbungsplattform! GROHEDAL Sanitärsysteme GmbH Human Resources Sara Kaulich Zur Porta 6-8 32457 Porta Westfalica Sind wir auf gleicher Wellenlänge? Klicken Sie <a href="https://flip-catalogue.grohe.com/de_DE/DE-de_Employer-Brandbook/html5.html?_gl=1*e7xdtn*_ga*MTMxMTY5NjQ4MC4xNzI4MjkxNzgy*_ga_5ZLY71317N*MTczMTQ4MjA0Ny4yLjEuMTczMTQ4MjU2Ny4zOC4wLjA.#/1" target="_blank">hier</a>, um es herauszufinden.

Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Studierendenwerk Aachen: Damit studieren gelingt! 
 Mensen, Wohnen, BAföG, Kitas: Als Partner der vier Aachener Hochschulen begleiten wir im Auftrag des Landes NRW über 64.000 junge Menschen auf ihrem Weg durchs Studium. Unser Ziel ist es, Chancengleichheit in der Bildung zu schaffen - das ist auch die Motivation unserer rund 500 Beschäftigten, die in unterschiedlichsten Berufen für das Studierendenwerk tätig sind.
Wir wachsen mit dem Campus! 
Mit der Entstehung moderner Hochschulzentren wächst der Bedarf an neuen Lösungsansätzen. Der Ausbau von Nachhaltigkeit und Digitalisierung sowie die Förderung flacher Hierarchien und schneller Entscheidungswege gehören zu unseren wichtigsten Aufgaben bei der Neuentwicklung künftiger studentischer Lebensräume. Begeisterungsfähigen und engagierten Fachkräften bieten wir gerne die Möglichkeit, diesen Wandel aktiv mitzugestalten! 
 Für unsere Abteilung Zentrale Dienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Teamleitung (m/w/d) IT 
(unbefristet in Vollzeit) 
 Ihre Aufgaben 
fachliche Führung des Teams IT 
Konzeption und Realisierung von IT-Lösungen in Zusammenarbeit mit dem Team IT, der Abteilungsleitung Zentrale Dienste und der Stabsstelle Digitalisierung und Organisation 
Mitarbeit bei der Wartung und Instandhaltung der Infrastruktur 
kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Service- und Dienstleistungsprozesse sowie Erstellung von Prozessdokumentationen 
Eskalationsmanagement sowie Überwachung und Sicherstellung der Prozesse 
Kommunikation mit Externen 
Auswahl und Initiierung der Beschaffung von Hard- und Software
 Ihr Profil 
Ausbildung als IT-Systemelektroniker*in (m/w/d), Fachinformatiker*in (m/w/d), Kaufmann/Kauffrau (m/w/d) für Systemadministration oder ein vergleichbarer Abschluss 
 mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung 
Kenntnisse in allen gängigen Server- und Clientbetriebssystemen sowie Netzwerkdiensten 
handwerkliche Fertigkeiten für den Aufbau und die Reparatur von Server- und Netzwerkclustern 
hohe Eigeninitiative, Problemlösekompetenz und Entscheidungsfähigkeit 
Kommunikationsfähigkeit und überzeugendes Auftreten
 Unser Angebot 
Arbeitsplatz- und tarifliche Sicherheit als Beschäftigte (m/w/d) des öffentlichen Diensts 
Entgelt und Sozialleistungen nach dem TVöD-VKA 
Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsorientierte Vergütung 
Benefits (z.B. Fahrradleasing, UrbanSportsClub) 
30 Tage Jahresurlaub (zzgl. arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester) 
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (RZVK) 
flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmöglichkeiten (Teilzeit mit mindestens 32 Wochenstunden möglich) 
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
günstige Mahlzeiten in unseren Mensen und Cafeterien 
gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
 Bewerbungsfrist: 04.01.2026 
 Interesse? 
 Dann bewerben Sie sich jetzt online!

Teamleitung (m/w/d) IT

Standort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet),&nbsp; 
	Vergütung: Entgeltgruppe 6 TV-L&nbsp;
Ihre Mission: NRW vorwärts bringen
Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland vorwärts bringen. Als Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) der Sicherheitszentrale behalten Sie mittels verschiedener Systemen „alles im Blick“ und sind eine wichtige Ansprechperson für IT.NRW sowie unsere Kundinnen und Kunden im Fall von Störungen oder Notfällen. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!
Ihr Bereich: Interner technischer Service
Wir betreuen die technischen Anlagen sowie die Infrastruktur und stellen die Sicherheit in den Dienstgebäuden sicher. Das schaffen wir mit einem Team aus Handwerkerinnen/Handwerkern, Technikerinnen/Technikern sowie den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Pforte und Sicherheitszentrale. Das Team weiß im Fall von Störungen und Notfällen, was zu tun ist, und hilft durch umsichtiges Handeln, dass unsere Mission nicht scheitert.
Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben
Ihre Haupttätigkeit:
<ul>
<li>Sie stellen im Dreischichtbetrieb (Früh/Spät/Nacht) die Sicherheit an und in den Dienstgebäuden von IT.NRW sicher. Dafür überwachen Sie das Gefahrenmanagementsystems (GMS), managen Schließmedien und vertreten bei Bedarf das Hausrecht.</li>
<li>Sie dokumentieren Vorfälle auch außerhalb des GMS bei IT.NRW und bei Kundinnen/Kunden.</li>
<li>Sie beseitigen einfache Störungen an den verschieden Systemen.</li>
<li>Sie begleiten im Rahmen der Aufsichtsfunktion Personen im Haus.</li>
<li>Sie leiten Notfallmaßnahmen ein und betreuen diese.</li>
<li>Sie leisten Unterstützungsaufgaben in Ihrem Sachgebiet.</li>
</ul>
Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem:
<ul>
<li>Sie leiten Informationen im Hause weiter.</li>
<li>Sie vertreten in der Telefonzentrale und im Pfortendienst.&nbsp;</li>
</ul>
Bewegt mehr: Ihr Profil
Sie bringen mit:&nbsp;
<ul>
<li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit (oder vergleichbare Berufsausbildung) sowie nachgewiesene Erfahrung von mindestens einem Jahr in der Sicherheitszentrale oder in vergleichbarer Tätigkeit</li>
<li>Bereitschaft zum Schichtdienst (24/7)</li>
<li>Sicherer Umgang mit PCs inkl. der Anwendung von MS-Office Produkten und sicherheitstechnischen Anwendungen</li>
<li>Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)&nbsp;</li>
</ul>
Ihre Persönlichkeit:
<ul>
<li>Teamgeist, Engagement und Flexibilität (Einsatzbereitschaft) sowohl intern als auch im Kundenkontakt</li>
<li>Hohe Belastbarkeit mit guter Auffassungs- und Beobachtungsgabe, offen im Umgang mit Veränderungen</li>
<li>Zuverlässigkeit, Loyalität und Verschwiegenheit&nbsp;</li>
</ul>
Zusätzliche Stelleninfos
Für diese Stelle ist eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach § 10 SÜG NRW erforderlich (wird im Rahmen des Einstellungsprozesses angestoßen).
Wir bieten Ihre Benefits 
<ul>
<li>Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Ein offenes Arbeitsklima</li>
<li>Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze</li>
</ul>
Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.
Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Anschreiben</li>
<li>Relevante Zeugnisse</li>
<li>Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal:
<ol>
<li>Haben Sie bereits Erfahrung in der Wechselschicht gesammelt?</li>
<li>Worauf kommt es Ihnen bei der Schichtübergabe an Ihre Kolleginnen und Kollegen am meisten an?</li>
</ol>
</li>
</ul>
&nbsp;Selbstverständlich achten wir auf den <a href="https://www.bewerbung-nrw.de/BVPlus/views/datenschutz.xhtml?idMandant=38788457" target="_blank">Datenschutz</a> und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.
Unser Bewerbungsprozess
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam.
Wir leben Vielfalt
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich &nbsp;erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die <a href="https://www.charta-der-vielfalt.de/" target="_blank">Charta der Vielfalt</a> unterzeichnet.
Ihr Draht zu uns
Fragen zum Aufgabengebiet beantworten 
	<a href="mailto:katrin.fassbender@it.nrw.de" target="_blank">Katrin Faßbender</a>, Tel. 0211/9449-2503
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet 
	<a href="mailto:bettina.pasch@it.nrw.de" target="_blank">Bettina Pasch</a>, Tel. 0211/9449-6916

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