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Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) für die Sicherheitszentrale
Standort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), 
 Vergütung: Entgeltgruppe 6 TV-L, Bewerbungsfrist: 01.02.2026
Ihre Mission: NRW vorwärtsbringen 
 Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland vorwärts bringen. Als Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) der Sicherheitszentrale behalten Sie mittels verschiedener Systemen „alles im Blick“ und sind eine wichtige Ansprechperson für IT.NRW sowie unsere Kundinnen und Kunden im Fall von Störungen oder Notfällen. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!
Ihr Bereich: Interner technischer Service 
 Wir betreuen die technischen Anlagen sowie die Infrastruktur und stellen die Sicherheit in den Dienstgebäuden sicher. Das schaffen wir mit einem Team aus Handwerkerinnen/Handwerkern, Technikerinnen/Technikern sowie den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Pforte und Sicherheitszentrale. Das Team weiß im Fall von Störungen und Notfällen, was zu tun ist, und hilft durch umsichtiges Handeln, dass unsere Mission nicht scheitert.
Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben
Ihre Haupttätigkeit: 
 Sie stellen im Dreischichtbetrieb (Früh/Spät/Nacht) die Sicherheit an und in den Dienstgebäuden von IT.NRW sicher. Dafür überwachen Sie das Gefahrenmanagementsystems (GMS), managen Schließmedien und vertreten bei Bedarf das Hausrecht. 
Sie dokumentieren Vorfälle auch außerhalb des GMS bei IT.NRW und bei Kundinnen/Kunden. 
Sie beseitigen einfache Störungen an den verschieden Systemen. 
Sie begleiten im Rahmen der Aufsichtsfunktion Personen im Haus. 
Sie leiten Notfallmaßnahmen ein und betreuen diese. 
Sie leisten Unterstützungsaufgaben in Ihrem Sachgebiet. 
Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem: 
Sie leiten Informationen im Hause weiter. 
Sie vertreten in der Telefonzentrale und im Pfortendienst. 
Bewegt mehr: Ihr Profil
Sie bringen mit: 
Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit (oder vergleichbare Berufsausbildung) sowie nachgewiesene Erfahrung von mindestens einem Jahr in der Sicherheitszentrale oder in vergleichbarer Tätigkeit 
Bereitschaft zum Schichtdienst (24/7) 
Sicherer Umgang mit PCs inkl. der Anwendung von MS-Office Produkten und sicherheitstechnischen Anwendungen 
Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)
Ihre Persönlichkeit: 
Teamgeist, Engagement und Flexibilität (Einsatzbereitschaft) sowohl intern als auch im Kundenkontakt 
Hohe Belastbarkeit mit guter Auffassungs- und Beobachtungsgabe, offen im Umgang mit Veränderungen 
Zuverlässigkeit, Loyalität und Verschwiegenheit 
Zusätzliche Stelleninfos: 
 Für diese Stelle ist eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach § 10 SÜG NRW erforderlich (wird im Rahmen des Einstellungsprozesses angestoßen).
Ihre Benefits
Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Betriebliche Altersvorsorge 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Ein offenes Arbeitsklima 
Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze
Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW. 
Jetzt bewerben 
Bewerbungsfrist: 01.02.2026 
Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen: 
Lebenslauf 
Anschreiben
Relevante Zeugnisse
Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal: 
 1. Haben Sie bereits Erfahrung in der Wechselschicht gesammelt? 
 2. Worauf kommt es Ihnen bei der Schichtübergabe an Ihre Kolleginnen und Kollegen am meisten an?
Selbstverständlich achten wir auf den Datenschutz und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich 
Unser Bewerbungsprozess 
 Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per E-Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam.
Wir leben Vielfalt 
 Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de">www.charta-der-vielfalt.de</a> .
Ihr Draht zu uns 
 Fragen zum Aufgabengebiet beantworten 
Katrin Faßbender, <a href="mailto:katrin.fassbender@it.nrw.de">katrin.fassbender@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-2503
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet 
Bettina Pasch, <a href="mailto:bettina.pasch@it.nrw.de">bettina.pasch@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-6916

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für die Sicherheitszentrale

Die Niederlassung Bundesbau mit dem Standort Dortmund des Bau- und Liegenschafts­betriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <h1>Projektleitung (w/m/d) Hochbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> </ul> <ul> <li>Sie übernehmen in der Projekt­verantwortung die fachliche Leitung von Projektteams mit verschiedenen Fachrichtungen, wie z. B. Hochbau, Tiefbau, Versorgungstechnik und Elektrotechnik sowie Architektur</li> <li>Sie steuern das Team und definieren die Projektziele, um diese insbesondere mit Blick auf Kosten, Termine und Qualitäten zu verwirklichen</li> <li>Ihnen obliegt die Steuerung und Qualitäts­prüfung von externen Architektur- und Fachplanerbüros</li> <li>Sie leiten die Planung, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Planungs- und Bauleistungen</li> <li>Sie übernehmen projektabhängig Planungs- oder Teilplanungsleistungen nach HOAI, inkl. Bedarfsplanung und Erstellung von Machbarkeitsstudien</li> <li>Sie koordinieren und führen die für die Projektumsetzung erforderlichen Abstimmungen mit unseren Kunden (Bund, Zivil + Militär) durch</li> </ul> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieur­wissenschaftlichen Fachrichtung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie können eine mehrjährige Berufs­erfahrung in der Projektleitung bzw. Projektverantwortung im Bauwesen vorweisen</li> <li>Sie bringen Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB, VgV etc.) sowie qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projektkommunikations­systemen mit</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über eine fachbezogene Zusatzqualifikation im Bereich Projektmanagement (DVP o. ä.)</li> <li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard‑IT‑Systemen (z. B. Microsoft Office) und aufgeschlossen gegenüber der BLB‑spezifischen Anwendung von SAP sowie Projektsteuerungs-/​Planungs­software</li> <li>Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) oder durch die Bereitschaft, beim BLB entsprechende Kenntnisse zu erwerben</li> <li>Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Zielorientierung, Motivationsfähigkeit und Ihre Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmenbedingungen</li> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz und zur Sicherheits­überprüfung nach Sicherheits­überprüfungs­gesetz NRW</li> <li>Sie können auf sichere Deutschkenntnisse zurückgreifen, die mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E13​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

Projektleitung (w/m/d) Hochbau

Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau, in der Bauwerkserhaltung oder Baulogistik – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! <ul> <li>Qualitätskontrolle, Bewertung von Planungskonzepten</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung von Alternativen sowie technischen Neuerungen und Lösungen</li> <li>Mitwirkung bei der Vergabe der NU-Leistungen</li> <li>Steuerung von Nachunternehmerleistungen</li> <li>Unterstützung bei Auftraggeber Gesprächen/-Verhandlungen</li> <li>Betreuung und Überwachung unserer Bauprojekte hinsichtlich der Termine, Kosten und Qualität</li> <li>Begleitung der Inbetriebnahme- und Abnahmephase</li> </ul> <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister:in, staatlich geprüfte:r Techniker:in oder Dipl.-Ingenieur:in der Fachrichtung Elektrotechnik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter:in oder leitende:r Obermonteur:in wünschenswert</li> <li>Technisches Verständnis, Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke</li> <li>Starkes Interesse an neuen Technologien</li> <li>Konzeptionelles Denken, Kostenbewusstsein, eine strukturierte, ganzheitlich orientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sportangebote</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Tarifvertrag</li> <li>Mobilitätsförderung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Company Bike</li> </ul>

Bauleiter: in TGA - Elektrotechnik (m/w/d)

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Ingenieurin / Ingenieur, Architektin / Architekt für das Gebäudemanagement der Stadt Solingen 
Beschäftigungsumfang: 100% 
Beschäftigung: unbefristet 
Frühester Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im »Bergischen Städtedreieck«. Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen. 
Die Stelle ist im Stadtdienst Gebäudemanagement zu besetzen und ist mit E11 (4.153,35 EUR - 6.154,45 EUR mtl.) TVöD ausgewiesen.​ Sie ist unbefristet zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100%.
Der Stadtdienst- Gebäudemanagement- ist Eigentümer über ca. 300 Gebäude mit einer Gesamtbruttogeschossfläche von ca. 450.000 m² sowie ca. 10000 technischen Anlagen. Er baut für die Zukunft und sichert den städtischen Immobilienbestand. Darüber hinaus erbringt er als interner Dienstleister für Betriebe und g GmbH der Stadt zahlreiche Dienstleistungen. 
Ihre Aufgaben bei uns:
Sie sind für die Umsetzung von kleineren und mittleren Bauunterhaltungsmaßnahmen in unseren Bestandsbauten verantwortlich. 
Sie planen und bauen auf Grundlage der Leistungsphasen 1-9 der HOAI und übernehmen die Projektsteuerung für diese Baumaßnahmen. 
Sie bringen sich mit ihren Ideen aktiv ein und entwickeln Konzeptionen und Maßnahmen, wie die vielfältigen gesetzlichen Vorschriften im Gebäudebetrieb eingehalten und umgesetzt werden können. 
Sie führen regelmäßige Begehungen in ausgewählten städtischen Gebäuden durch, füllen Checklisten aus und kommunizieren in regem Austausch mit den Fachabteilungen über ihre geplanten Baumaßnahmen.
Das bringen Sie mit:
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur sowie den Nachweis einer mindestens 3 jährigen Berufserfahrung in den Leistungsphasen 5-9, idealerweise in der Sanierung kommunaler Sonderbauten. 
Darüber hinaus sind wünschenswert: 
Erfahrung in der baulichen Unterhaltung von Bestandsbauten im öffentlichen Dienst 
Bauvorlagenberechtigung 
Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung 
Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit 
Kritik- und Konfliktfähigkeit 
Überzeugungsvermögen sowie sicheres Auftreten 
interkulturelle Kompetenz runden Ihr Profil ab 
Das bieten wir Ihnen: 
✔ Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz ✔ Zusatzrente gemäß TVÖD
✔ Versicherungsvergünstigungen ✔ Faire Vergütung
✔ Betriebliche Kita-Plätze ✔ Gesundheits- und Fortbildungsprogramme
✔ Gleitende Arbeitszeiten ✔ 30 Urlaubstage
✔ Firmenticket ✔ Gute Erreichbarkeit
✔ Teilzeit möglich ✔ Mobiles Arbeiten möglich
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! 
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 10.02.2026 .
Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: 
Martin Herbig 
Tel. 0212/290 6643 
Fachbereich
Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: 
Claudia Zwanzig 
Tel. 0212/290 2120 
Personalwirtschaft
Hinweise: 
Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.
Die genannten Entgelte beziehen sich auf eine Vollzeitstelle mit entsprechender Berufserfahrung. Die Einstufung in die jeweilige Erfahrungsstufe erfolgt abhängig von der individuellen Berufserfahrung. Bei Teilzeitbeschäftigung wird das Entgelt anteilig entsprechend dem Beschäftigungsumfang angepasst. 
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.
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Ingenieurin / Ingenieur, Architektin / Architekt für das Gebäudemanagement der Stadt Solingen

Wir sind einer der führenden Wohnimmobilienentwickler in Deutschland und Österreich. Als starkes Team aus erfahrenen Expertinnen und Experten fokussieren wir den wichtigen Wohnungsneubau. Allein in Deutschland umfasst unsere Development-Pipeline 55.000 Wohneinheiten, die in Bau oder Planung sind. Dabei setzen wir auf eine engagierte Nachhaltigkeitsagenda, die wir zum Beispiel durch Holzbauweise umsetzen. Unser gemeinsamer Antrieb: Zukunftsorientierte Immobilien- und Quartierslösungen entwickeln, die Menschen glücklich wohnen lassen. Wer bei uns einsteigt, wird Teil dieses Teams – mit vielen Möglichkeiten, sich einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und sich persönlich wie fachlich weiterzuentwickeln. Wir fördern Eigeninitiative, arbeiten bereichsübergreifend und handeln mit Weitblick. Dabei zählen nicht nur Ergebnisse, sondern auch der Weg dorthin: mit gegenseitigem Respekt, offener Kommunikation und echter Gestaltungskraft. In einem wachsenden Unternehmen, das anspruchsvolle Projekte realisiert – und zugleich Raum für die eigene berufliche Zukunft bietet. <ul> <li>Projektverantwortung: Sie übernehmen die vollumfängliche kaufmännische und konzeptionelle Leitung anspruchsvoller Immobilienprojekte von der Idee bis zum Exit in Abstimmung mit Gremien und Beteiligten</li> <li>Planung und Entwicklung: Sie steuern Bebauungskonzepte mit Städteplaner:innen und Architekt:innen, betreuen Bebauungsplanverfahren und stellen die Einhaltung hoher Qualitätsstandards sicher</li> <li>Projektsteuerung: Sie überwachen Termine, Kosten und Qualitäten und koordinieren interne sowie externe Projektteams</li> <li>Vertragsmanagement: Sie stellen die rechtssichere Abwicklung von Projekten in Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen sicher</li> <li>Stakeholder-Kommunikation: Sie stehen im direkten Kontakt zu Behörden, Investor:innen und weiteren Stakeholdern</li> <li>Wirtschaftlichkeitsprüfung und Marktanalyse: Sie führen eigenständig Investitionsberechnungen, Kostencontrolling, Machbarkeitsstudien sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und übernehmen die Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen</li> <li>Prozessoptimierung: Die kontinuierliche Optimierung der Prozesse sowie der Standards fällt ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet </li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Bauingenieurwesen, Architektur oder Immobilienwirtschaft, oder eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich</li> <li>Sie verfügen über mindestens 20 Jahre Erfahrung in der Projektentwicklung, -steuerung oder -ausführung im Hochbau bzw. im Bauen im Bestand von Wohngebäuden sowie in der Akquisition, sind mit der Entwicklung von Bebauungsplänen vertraut und können nachweisbare Erfolge in der Steuerung großer, komplexer Wohnungsbauprojekte oder Quartiersentwicklungen vorweisen</li> <li>Sie verfügen über ein starkes Netzwerk in der Immobilien- und Planungsbranche sowie zu Behörden in NRW mit dem Schwerpunkt der Region Ruhrgebiet/ Rheinland</li> <li>Sie bringen betriebswirtschaftliche Kenntnisse, technisches Verständnis und kostenbewusstes Denken mit und verfügen über unternehmerisches Denken, Entscheidungssicherheit und strategische Stärke</li> <li>Sie überzeugen durch organisatorisches Geschick, analytisches Denken, gutes Zeitmanagement, hohe Einsatzbereitschaft sowie Kommunikationsstärke und Teamgeist, arbeiten selbstständig, strukturiert und problemlösungsorientiert und verfügen über ein sicheres Auftreten</li> <li>Sie sind reisebereit und besitzen einen Führerschein der Klasse B </li> </ul> <ul> <li>Flexibilität: arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Sicherheit: wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit Ihre Zukunft planbar und gesichert ist</li> <li>Entwicklung: mit unserer Vonovia-Akademie sind Ihrer Entwicklung keine Grenzen gesetzt – hier lernen Sie spannende neue Dinge und bleiben immer up-to-date</li> <li>Moderne Unternehmenskultur: Bei uns gibt es flache Hierarchien und eine offene Feedbackkultur</li> <li>Teamwork: vor Ort erwartet Sie ein dynamisches und aufgeschlossenes Team, welches Ihnen bei allen Fragen zur Seite steht</li> <li>Mobilität: Wir stellen Ihnen einen Firmenwagen zur Verfügung, welchen Sie auch privat nutzen dürfen</li> <li>Mitarbeiter:innenvorteile: neben einer betrieblichen Altersversorgung, zusätzlicher Erfolgsbeteiligung und Unternehmensaktien bieten wir Ihnen Fitnessangebote, Ferienwohnungen u.v.m.</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen </li> </ul>

(Senior) Projektleiter im Bereich Development (m/w/d)

Was unsere Kunden von ihren Technologielösungen erwarten? Das nächste Level! Das gelingt unserem Team bei FERCHAU Tag für Tag. Wir suchen dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. Bauleiter Tiefbau (m/w/d) Essen Spannende Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Tiefbauprojekten</li> <li>Koordination und Steuerung von Nachunternehmern sowie internen Teams</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards</li> <li>Technische Prüfung von Ausführungsplänen und Mitwirkung bei der Planung</li> <li>Organisation und Kontrolle der Baustelleneinrichtung und -abläufe</li> <li>Durchführung von Baustellenbegehungen und Abnahmen</li> <li>Dokumentation des Baufortschritts und Erstellung von Berichten</li> <li>Ansprechpartner:in für Kunden, Behörden und interne Projektleitung</li> </ul> Unsere Leistungen <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zuwendungen bei Jubiläum, Heirat oder Geburt</li> <li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen</li> <li>Zuschuss für Bildschirmarbeitsplatzbrillen</li> <li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li> <li>Echter Teamspirit und Leidenschaft für das, was wir tun</li> </ul> Passende Qualifikationen <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Bauwesen, Tiefbau oder vergleichbar</li> <li>Erfahrung als Bauleiter im Tiefbau, idealerweise im Glasfaserausbau (FTTX) oder Ladeinfrastruktur</li> <li>Kenntnisse in relevanten Normen und Vorschriften (z. B. VOB, ZTV)</li> <li>Sicherer Umgang mit Bauplänen und technischen Zeichnungen</li> <li>Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft</li> </ul>

Bauleiter Tiefbau (m/w/d)

Emschergenossenschaft und Lippeverband – mit gebündelter Kompetenz für das Wasser. Ob Abwasserreinigung, Hochwasserschutz oder die Bewirtschaftung von Grund- und Regenwasser: Mit rund 1.900 Mitarbeitenden verfolgen wir ein gemeinsames Ziel: ökologisch, technisch und gestalterisch überzeugende Lösungen an Emscher und Lippe schaffen. In der Region. Für die Region. Zur Verstärkung unserer Abteilung Ingenieurtechnik Bau mit Dienstsitz in unserer Verwaltung in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*n qualifizierte*n Projektleiter*in Brückenbau (m/w/d) <ul> <li>Verantwortliche Leitung und Steuerung von Projekten im Brückenbau über alle Leistungsphasen</li> <li>Durchführung von Vergaben von Ingenieurleistungen für die Planung von Kreuzungsbauwerken</li> <li>Abstimmungen mit Kommunen und mit Dritten (Straßenbaulastträgern, Leitungsbetreibern etc.)</li> <li>Entwicklung und Fortschreibung der Projektziele sowie der Projektorganisation</li> <li>Projektcontrolling im Hinblick auf Termine, Kosten, Leistung und Qualitäten</li> <li>Aufbau und Aktualisierung von Expertenwissen zur Abwicklung von Projekten im Bereich Brückenbau sowie Erarbeitung von internen Standards und Regelungen</li> </ul> <ul> <li>Hochschulabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit langjähriger fundierter Berufserfahrung im Bereich der Projektleitung beim Neubau von Brückenbauwerken</li> <li>Kenntnisse im Projektmanagement, in der BIM-Methodik, im Vergaberecht sowie in gängigen Rechtsvorschriften</li> <li>Gute Kenntnisse in Tragwerksplanung, Massiv- und Stahlbrückenbau sowie über Baustoffe und Baustoffsysteme und einschlägige technische Regelwerke (z. B. ZTV-ING, DAfStb, Eurocode)</li> <li>Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – insbesondere für die Kommunikation mit Behörden, Beteiligten und Auftragnehmern</li> <li>Sie besitzen den Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Vereinbarkeit Familie und Beruf</li> <li>Tarifvertrag</li> <li>Mobilitätsangebote</li> <li>Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Urban Sports Mitgliedschaft</li> <li>Teilzeitmöglichkeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebsrente VBL</li> </ul> Mit Ihrer Arbeit in einem innovativen Umfeld gestalten Sie die Region aktiv mit und leisten einen wertvollen Beitrag zu einem nachhaltigen Umweltschutz. Unsere Aufgaben im Bereich der Daseinsvorsorge bieten Ihnen Planungssicherheit im Hinblick auf Ihren Arbeitsplatz.

Projektleiter*in Brückenbau (m/w/d)

VOLLZEIT
Porta Westfalica
 Als Familienunternehmen mit ca. 140 Mitarbeiter gehören wir zu den führenden Herstellern von zerlegten Bad- und Küchenmöbeln und beliefern den nationalen/ internationalen Versand- und Online-Handel sowie den Fachmarkt. 
 Wir suchen: 
Maschinenführer/Holzmechaniker (m/w/d)
Für größere Holzbearbeitungsmaschinen 
Jetzt bewerben
Ihr Profil: 
Sie haben bereits Erfahrung mit Industrie-Holzbearbeitungsmaschinen oder sind handwerklich ausgebildet oder handwerklich begabt, und haben eine Affinität zu Maschinen. 
Ihre Aufgaben: 
Selbstständiges Einrichten und Bedienen von CNC-gesteuerten Maschinen 
Bedienen von Kanten und Bohrmaschinen 
Fertigungskontrollen und Qualitätskontrollen durchführen 
 (alles nach einer entsprechend intensiven Einarbeitung)
Was erwarten wir: 
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Leistungsorientiert 
Teamfähigkeit 
Qualitätsorientiert 
Wir bieten: 
Ein gutes Arbeitsklima 
Eine leistungsgerechte Vergütung und pünktliche Bezahlung 
Flexible Arbeitszeiten (nach Absprache) 
Interessiert? 
 Weitere Informationen finden Sie auf 
<a href="http://www.held-moebel.de">www.held-moebel.de</a> 
Jetzt bewerben
Ihr Kontakt 
 Held Küchen Möbelfabrik GmbH 
 Rüdiger Maron 
 Vogelparadies 9 
 32457 Porta Westfalica 
 Bewerbungen an: <a href="mailto:Ruediger.Maron@Held-Moebel.de">Ruediger.Maron@Held-Moebel.de</a>

Maschinenführer/Holzmechaniker (m/w/d) - auch als Quereinsteiger

Seit 1960 bauen wir Fertighäuser, in denen sich Menschen wohlfühlen. Moderne Fertigungstechnik, traditionelle Handwerkskunst und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die alles geben - das macht uns so erfolgreich. Wir bieten sichere Arbeitsplätze. Wir sind ein Familienunternehmen. Auf uns können Sie bauen! Wir suchen Kollegen, die ihren Job lieben und darin richtig gut sind. Zusammenhalt, Freude bei der Arbeit und ein respektvoller Umgang sind Werte, die uns sehr wichtig sind und die wir täglich leben.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n 
Zimmerer / Schreiner (m/w/d) - Montage &amp; Holzbau
Ihre Aufgaben
Für unser Team in der Montage am Standort Wenden-Hünsborn sind wir derzeit auf der Suche nach aktiver Unterstützung von Zimmerern und Schreinern als Aufrichter (m/w/d). Als Aufrichter (m/w/d) sind Sie mit Ihrem Team für den &quot;Wow&quot;-Moment auf jeder Baustelle verantwortlich. Das Haus nimmt Gestalt an und innerhalb kürzester Zeit lässt sich für die Bauherren ihr zukünftiger Wohntraum erahnen. 
Im Detail gehören zu der Tätigkeit folgende Arbeiten: 
Durchführung der Kellerabnahme, d.h. Überprüfung der Abmessungen und Ebenheit der Kellerdecke 
Montieren von Wandelementen, Decken- und Dachelementen, Geschosstreppen, Treppengeländern, Fertigteilkaminen und Balkongeländern 
Ausführung der Dacheindeckung mit sämtlichen Flexarbeiten im Bereich von Kehlen, Graten, Gauben, Kaminen usw. 
Anbringen von Holzdecken und Holzverkleidungen 
Ergänzungsarbeiten am mineralischen Grundputz der Außenfassade 
Ausbauarbeiten wie z.B. Anbringen von Gipskartonplatten, Holzdecken usw.
Ihr Profil
Sie sind ein absolut verlässlicher Teamplayer, haben Freude an der Arbeit im Freien und überzeugen mit Ihrem handwerklichen Geschick. Darüber hinaus verfügen Sie über: 
Abgeschlossene Ausbildung als Zimmerer oder Schreiner (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung 
Reisebereitschaft 
Führerschein 
Gute Deutschkenntnisse
Ihre Vorteile
Erfolgsorientierte Vergütungsmodelle 
hochwertige Werkzeuge und Fahrzeuge 
Attraktive Konditionen beim Bau eines Weber-Hauses 
Ideenmanagement zur Einbindung bei Entscheidungen 
Hotelübernachtungen im Einzelzimmer 
Betriebliche Altersvorsorge 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Jahreskontingent für Arbeitskleidung 
Bike-Leasing 
...und vieles mehr!
Das klingt spannend?
Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! 
Clarissa Malerczyk beantwortet Ihre Fragen gerne unter: 
+49 7853 83443
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise über unser Bewerbungsformular .
HIER BEWERBEN
WeberHaus GmbH &amp; Co. KG 
 Am Erlenpark 1 | 77866 Rheinau-Linx 
<a href="http://www.weberhaus.de">www.weberhaus.de</a>
WeberHaus GmbH &amp; Co. KG <a href="https://www.weberhaus.de">https://www.weberhaus.de</a> <a href="https://www.weberhaus.de">https://www.weberhaus.de</a>
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EUR 
YEAR 34000.0 42000.0
2026-01-13 
Wenden bei Siegen 57482 Rheinauser Straße 12
50.9669001 7.868350400000001
57072 
50.8803723 7.984455400000001

Zimmerer / Schreiner (m/w/d) - Montage & Holzbau

<h1>Projektleiter Schadstoffsanierung / Brandschutz (m/w/d)</h1> <h2>HIER WERDEN SIE ARBEITEN:</h2> Sie möchten als Projektleiter anspruchsvolle Bauprojekte im Bereich Schadstoffsanierung und Brandschutz steuern und Ihr technisches Know-how auf der Baustelle einbringen? Dann sind Sie hier genau richtig. 
 
In Kooperation mit einem unserer Kundenunternehmen, einem etablierten Ingenieurdienstleister mit Schwerpunkt auf Schadstoffsanierung und Brandschutz, suchen wir ab sofort einen Projektleiter Schadstoffsanierung / Brandschutz in Festanstellung direkt beim Kunden. <h2>Ihre Aufgaben als Projektleiter (m/w/d):</h2> <ul><li>Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Projekten in der Schadstoffsanierung und im Brandschutz</li><li>Planung, Koordination und Bauleitung bei der Umsetzung von Sanierungsmaßnahmen</li><li>Durchführung und Begleitung von Gebäudeuntersuchungen auf Bauschadstoffe</li><li>Erstellung von Angeboten, Untersuchungskonzepten, Leistungsverzeichnissen und Gutachten</li><li>Beratung und Betreuung von Kunden sowie enge Zusammenarbeit mit Auftraggebern und Projektpartnern</li><li>Mitwirkung bei der Akquise neuer Projekte und Ausbau des Kundenstamms</li></ul> <h2>Ihr Profil als Projektleiter (m/w/d):</h2> <ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung als Techniker oder Meister im Hochbau oder in verwandten Fachrichtungen, alternativ ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und einschlägige Qualifikation (z. B. Arbeitsschutz, SiGe-Koordination, Sachkundenachweise TRGS 519 / TRGS 524)</li><li>Mehrjährige Erfahrung als Bauleiter oder Projektleiter, vorzugsweise im Bereich Sanierung (Brandschäden, Schadstoffe, Industrieentschichtung)</li><li>Fundiertes Verständnis für Abläufe auf der Baustelle und sicheres Auftreten im Projektumfeld</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Messtechnik sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Grundkenntnisse in AVA-Software</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> <h2>Wir garantieren Ihnen als Projektleiter (m/w/d):</h2> <ul><li>Firmenwagen zur Privatnutzung (Mittelklasse - ohne Markenbindung)</li><li>Verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem vielseitigen Kundenumfeld</li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Karriereförderung und individuell zugeschnittene Weiterbildungsangebote</li><li>Zusammenarbeit im Team in freundlicher Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Unbefristete Festanstellung direkt beim Kunden</li></ul> <h2>LEBENSLAUF GENÜGT:</h2> Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie! expertum GmbH Herr Jan Kohlborn Planetenfeldstraße 103 44379 Dortmund <a href="mailto:bewerbung-dortmund@expertum.de" target="_blank">bewerbung-dortmund@expertum.de</a> Tel: +49 231/99779360

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