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Der Genuss geschmackvoller Nahrungsmittel gehört zu einem erfolgreichen Tag dazu. Wollen Sie mehr darüber erfahren, wie der Geschmack in unsere Lebensmittel kommt? Dann sind Sie bei Silesia genau richtig! Unsere Leidenschaft ist es, den großartigen Geschmack von morgen zu kreieren, um damit einen langfristig nachhaltigen Unterschied zu machen. Eine Aufgabe, der wir uns als weltweit agierendes Team mit über 1.000 Mitarbeiter*innen mit einem gemeinsamen Spirit stellen. Werden auch Sie ein Teil von Silesia und teilen Sie unseren Spirit, die Zukunft jeden Tag aufs Neue nachhaltig zu gestalten. WE ARE SILESIA! Am Standort Kalkar suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Automatisierungstechniker (m/w/d) Ihre Aufgaben Überwachung der Systemfunktionen der Prozessleitsysteme und Kommunikation mit übergeordneten IT-Systemen Schwachstellenanalyse und Umsetzung von Optimierungsmöglichkeiten sowie Behebung von Steuerungsproblemen und Störungen im Prozessablauf Verfassung anwenderorientierter Dokumentationen für Programme sowie die Einweisung und Schulung der Mitarbeiter (m/w/d) der Bereiche Produktion und Technik Begleitung und Zusammenarbeit mit Dienstleistern aus dem Bereich Prozessautomation bei der Planung, Montage, Inbetriebnahme Sie verstärken das Automatisierungsteam als zusätzlichen Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Schwesterfirmen per Fernwartung Betreuung der Automatisierungssysteme für Leittechnik (Hardware, Software, Netzwerk, Bussysteme) Konfiguration von Automatisierungsfunktionen Ausarbeitung, Erstellung und Prüfung von E-Plänen Auswertungen und Analysen von Daten Technische Begleitung und Unterstützung der Produktion Ihr Profil Qualifikation: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung in der Industrie, gerne mit Qualifikation zum Techniker (m/w/d) oder Automatisierungstechniker (m/w/d) Erfahrung: Idealerweise haben Sie bereits mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der SPS-Programmierung (S7 mit Simatic Manager und TIA-Portal) und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen Kenntnisse: Erfahrung mit Prozessleitsystemen (idealerweise Proleit, WINCC). Gute Deutsch- / Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Anwendungskenntnisse der gängigen Office-Programme runden Ihr Profil ab Kompetenzen: Sie verfügen über eine selbstständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise. Engagement und Flexibilität sowie freundliches und souveränes Auftreten zeichnen Sie aus Soft Skills: Sie arbeiten gerne im Team und sind kommunikationsstark Warum wir? Mit 25 % Arbeitgeberzuschuss unterstützt Silesia die Betriebliche Altersvorsorge überdurchschnittlich. Sonderkonditionen bei der Commerzbank und der Zuschuss zur Vermögensbildung runden unser attraktives Angebot ab Guten Geschmack gibt es bei uns auch während der Pausen: Das Essensangebot in der Kantine wird von Silesia bezuschusst Der firmeneigene Parkplatz sorgt für einen stressfreien Start in den Tag. Mit Zuschüssen zum Jobticket und Jobrad sorgen wir außerdem für Ihre nachhaltige Mobilität Sie haben bei uns 30 Tage Urlaub. Zusätzlich geben wir Ihnen an Heiligabend und Silvester frei und gewähren Sonderurlaubstage für besondere Ereignisse, wie z. B. Ihren Umzug Wir unterstützen Sie mit individuellen Fördermöglichkeiten Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Deswegen ermöglichen wir regelmäßige betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen im Betrieb Sie profitieren von unserem umfangreichen Corporate-Benefits-Programm Ihnen sind ein positives Arbeitsklima und eine moderne Unternehmenskultur wichtig? Uns auch! Vielfalt und Wertschätzung werden von unseren Mitarbeitenden und Führungskräften gelebt. Wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität. Engagierte Quereinsteiger (m/w/d) begrüßen wir selbstverständlich auch gerne in unserem Betrieb. Kontakt Auf den Geschmack gekommen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin Frau Karen Ciemienga Tel. 02137/784-2178 E-Mail: <a href="mailto:jobs@silesia.com" target="_blank">jobs@silesia.com</a> Silesia Gerhard Hanke GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung – Am Alten Bach 20-24 – 41470 Neuss-Allerheiligen <a href="http://www.silesia-aroma.de" target="_blank">www.silesia-aroma.de</a>

Automatisierungstechniker (m/w/d)

Einleitung:<h1>Projektleiter Brandschutz (m/w/d) 
</h1>


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Die Endreß Ingenieurgesellschaft ist ein mittelständisches Ingenieurbüro für Brandschutz und Löschanlagenplanung mit Hauptsitz in Bad Homburg und derzeit 13 Standorten bundesweit. Zum Team der Endreß Ingenieurgesellschaft zählen 180 Mitarbeiter*innen, bestehend aus Ingenieur*innen, Architekt*innen, Techniker*innen und Zeichner*innen. Wir stehen seit mehr als drei Jahrzehnten für innovative Ingenieurleistungen rund um den vorbeugenden Brandschutz als auch der technischen Gebäudeausrüstung für Bauvorhaben im In- und Ausland. Wir beraten und begleiten private und öffentliche Bauherr*innen sowie Investor*innen in allen Fragen des Brandschutzes.

Unsere Ingenieurleistungen umfassen u.a. die Erstellung von Brandschutzkonzepten und -nachweisen für Neu- und Bestandsbauten in allen Projektgrößen sowie die Planung von automatischen und nicht automatischen Löschanlagen.


Für unsere Tochtergesellschaft SAFE-TEC CONSULTING GmbH in&nbsp;Kaarst suchen wir&nbsp;ab sofort&nbsp;Projektleiter Brandschutz&nbsp;(m/w/d).Aufgaben:<ul><li>Erstellung von Brandschutzkonzepten und brandschutztechnischen Stellungnahmen für Kund*innen</li><li>Durchführung von Ist-Zustandsbewertungen von Gebäudetypen aller Art</li><li>Beratung und Abstimmungen mit Bauherr*innen, Architekt*innen&nbsp;Fachplaner*innen&nbsp;und Behördenvertreter*innen</li><li>Baubegleitende Brandschutzberatung sowie Objektüberwachung</li><li>Brandschutztechnische Schulungen und Unterweisungen in Betrieben&nbsp;</li><li>Softwarebasierte Simulation von Bränden und Evakuierungen von Gebäuden</li><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit sowie der Umgang mit Kund*innen und selbstständige Projektabwicklung mit der Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen&nbsp;</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Brandschutz, Bauingenieurwesen, Architektur oder eines ähnlich gelagerten Studienganges</li><li>Alternativ oder zusätzlich hast du einschlägige, relevante Praxiserfahrung im Brandschutz&nbsp;oder eine Weiterbildung zum/zur Fachplaner*in oder Sachverständigen für (vorbeugenden) Brandschutz</li><li>Kenntnisse in&nbsp;Brandschutzrichtlinien sowie in&nbsp;Brand- oder Evakuierungssimulationen können sich bei deiner&nbsp;Bewerbung positiv auswirken, sind aber kein Muss</li><li>Eine Ausbildung für den feuerwehrtechnischen Dienst ist von Vorteil</li><li>Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Applikationen (Word, Excel) ist für dich selbstverständlich</li><li>Eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie&nbsp;Zuverlässigkeit, Genauigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache runden dein Profil ab</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><h4>
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 Betriebliche Altersvorsorge
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 Mit einem Zuschuss von 30% unterstützen wir dich bei deiner individuellen Zusatzvorsorge.
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Wachsendes Unternehmen
 </h4>
 
 
 Wir sind auf einem starken Expansionskurs und möchten mit dir gemeinsam wachsen.
 
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
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 JobRad®
 </h4>
 
 
 Über unseren Anbieter JobRad® kannst du für dich und deine Familie Fahrräder zu attraktiven Konditionen leasen.
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Unbefristetes Arbeitsverhältnis
 </h4>
 
 
 Wir bieten dir eine unbefristete Anstellung für eine sorgenfreie Zukunft.
 
 
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 Moderne Technik
 </h4>
 
 
 Mit unseren neuen und modernen Maschinen bist du Teil unseres innovativen Fortschritts.
 
 
 
 
 
 
 <h4>
 &nbsp;
 30 Tage bezahlter Urlaub
 </h4>
 
 
 Bei uns kannst du Freizeit und Beruf vereinbaren.

Brandschutzingenieur (m/w/d) als Projektleiter

Brandschutzingenieur (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.
Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis-Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität. 
Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewende von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams! 
Die NEW Netz GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ihren Standort in Mönchengladbach Unterstützung im Aufgabenbiet
Zählerablesung im Außendienst (m/w/d) 
(befristet für 24 Monate)
Hier ist deine Energie gefragt:
Du planst eigenständig die disponierten Ablesesaufträge 
Du ermittelst die Zählerwerte für alle Energiearten (Kontrollablesung, turnusmäßige Jahresablesung, Umzug und Lieferantenwechsel, Zwischenablesung) 
Du übernimmst die Ablesung von Sonderfällen (z.B. Stationen, Schächte, Kommunen, Baugesellschaften, Wasserfunkzähler, Einspeiseanlagen) 
Du dokumentierst die Daten smart per Mitarbeiter-Smartphone
Damit überzeugst du uns:
Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus 
Du besitzt gute Deutschkenntnisse 
Ein hohes Maß an Kundenorientierung ist für dich selbstverständlich 
Du trittst freundlich, sicher und repräsentativ auf 
Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B
Was wir dir bieten:
Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: 
Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V) 
Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut 
Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone) 
Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung 
Umfangreiche Dienstkleidung 
Flexible Arbeitszeitgestaltung 
Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen 
Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.) 
Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort
Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal new.de/karriere .
Erste Rückfragen beantwortet dir Anna Grassen gerne telefonisch unter 02166 688-2487.
JETZT BEWERBEN! 
NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Zählerablesung im Außendienst (m/w/d)

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
entdecken und bewerben!
 Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d) Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Einsatzorte: Meschede | Paderborn Starttermin: ab sofort Bewerbungsfrist: 11.08.2025 
 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d). 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=4891">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Sauerland-Hochstift, für den Dienstort Meschede oder Paderborn mit Einsatzort Region I RNL Sauerland-Hochstift in Teilzeit, Vollzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % eine/n Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d). 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Bearbeitung von besonders schwierigen und bedeutenden Ingenieuraufgaben des Sachgebietes Anbau, Sondernutzung, Recht; Schwerpunkt Planungen Dritter: 
Beurteilung und Stellungnahmen zu Raumordnungs-, Bauleitverfahren und weiteren Planungen Dritter 
Aufstellung von Vereinbarungen samt Prüfung von Ablöseberechnungen
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplanung, Geografie, eines vergleichbaren Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften 
mindestens dreijährige praktische Erfahrung im o.g. Bereich in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar
Ihre weiteren Stärken
Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung. 
Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus. 
Sie sind ein gestandenes Organisationstalent. 
Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus. 
Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.
Unsere Vorteile
Sicherheit und Versorgung 
Kollegialität und Sinnhaftigkeit 
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 
Entwicklungsmöglichkeiten
Ihr Entgelt
 EG 12 TV-L bzw. A 12 LBesO A 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Jelena Delic 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 05251 / 692 130 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. 
Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
Jetzt bewerben
 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 4891 werden bis 11.08.2025 erbeten.

Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d)

(Senior) System Administrator Schwerpunkt Windows (m/w/d)   Festanstellung, Vollzeit · Köln   Deine Aufgaben      Der 2nd-Level-Support (telefonisch, per remote und vor Ort) sowie die Mitarbeit im Ticketsystem      Die (Weiter-)Entwicklung von Gruppenrichtlinien sowie Modern Policies, auch hinsichtlich aktueller Sicherheitsempfehlungen sowie -standards      Die Vereinfachung administrativer Tätigkeiten mithilfe von Skripten (z.B. mit Powershell, Batch, Python o.ä.)      Die Verwaltung, Konfiguration und Weiterentwicklung der bestehenden Softwareverteilinfrastruktur (OPSI)      Das Mitwirken bei der Planung, Steuerung und Betreuung von IT-Projekten und Vorhaben (z.B. Einführung von Windows 11)      Die Erstellung von Konzepten sowie Installationsanleitungen     Dein Profil      Eine erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder Studium im Bereich Informatik      Idealerweise sind bereits einschlägige Microsoft-Zertifizierungen vorhanden (z.B. MD-102, MTA, MCSA oder MCSE)      Du arbeitest selbstständig ebenso gut wie im Team      Ein gutes technisches Verständnis, eine ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Dich aus      Optional besitzt du einen Führerschein der Klasse B      Fließend Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus - Englisch ist von Vorteil     Deine Erfahrung      Du bist vertraut mit Microsoft Technologien (Windows Client- und Serverbetriebssysteme, Active Directory, Gruppenrichtlinien)      Optional hast du auch schon Erfahrungen mit Microsoft Endpoint Manager (Intune) sammeln können      Du konntest bereits erste Erfahrungen bei der Planung, Steuerung oder Durchführung von IT-Projekten machen      Du hast Erfahrung mit Skript- oder Programmiersprachen (Powershell, Python oder andere)      Du bringst Erfahrung in der Erstellung von Konzepten und Installationsanleitungen mit      Optional sind bereits rudimentäre Linux-Kenntnisse vorhanden      Du hast Kenntnisse in der Planung und Koordinierung von Rollouts     Was wir Dir bieten   Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Aufbau der IT Sparte im NetCologne Konzern sowie ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien, das auf Wachstum ausgerichtet ist.     In einem spannenden Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen bist Du Teil eines sympathischen und hochmotivierten Teams. Mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen unterstützen wir Dich gerne bei der Gestaltung Deiner beruflichen Ziele.        Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung      Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen      Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung      Hochmoderne Büroräume nach dem „New Work“-Konzept sowie Chill-Out-&amp; Kreativbereiche      Eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen      Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister      Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit      Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation      Eine Teamküche und eine Kantine      Regelmäßige Teamevents      30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage      Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest     Interessiert?   Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin.   NetCologne IT Services GmbH   Personalabteilung | Elisa Zube &amp; Michèle Polcyn   Adolf-Grimme-Allee 3 | 50829 Köln    Über uns   Wir, die NetCologne IT Services, sind ein Tochterunternehmen des regionalen Telekommunikationsanbieters NetCologne. Als zuverlässiger strategischer Partner aus Köln versorgen wir Unternehmen und Schulen mit innovativen ITK-Technologien und bieten ihnen fortschrittliche Lösungen für ihre Digitalisierung.   Von der IT-Strategieberatung über den Aufbau bis hin zu Service und Support von komplexen IT-Infrastrukturen bieten wir alles aus einer Hand. Zusätzlich verantworten wir nach dem ITIL-Framework die Übernahme des IT-Betriebes unserer Kunden - durch unser Kölner Servicedesk oder vor Ort. Aus unserem modernen, zertifizierten Rechenzentrum in Köln bieten wir innovative Managed Services, inklusive individuell zugeschnittener Cloud-Computing-Lösungen.     Mit unseren Education Services machen wir die Schul-IT zur Enterprise-IT. Von IT-Infrastruktur über Cloud-Dienste, Identity Management, Hard- &amp; Software bis hin zu IT-Support, Administration und Schulungen. Mit uns erhalten Lehrer und Schüler alles für das moderne Klassenzimmer und haben somit die Digitalisierung voll im Griff.

(Senior) System Administrator Schwerpunkt Windows (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.
Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität.
Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewende von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams! 
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die NEW Netz GmbH für ihren Standort in Mönchengladbach eine:n
Ingenieur:in für Schutztechnik/Netzschutz in der Energieversorgung (m/w/d)
Hier ist deine Energie gefragt:
Du planst, entwickelst und implementierst Schutzkonzepte für elektrische Anlagen und Systeme 
Die Durchführung von Risikoanalysen und Erarbeitung von Sicherheitsstrategien gehört ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich 
Du überwachst und optimierst die Schutzsysteme, führst Inbetriebnahmen durch und kümmerst dich um regelmäßige Prüfungen - alles mit dem Ziel, die Betriebssicherheit dauerhaft zu gewährleisten 
Technische Dokumentationen und Berichte werden von dir erstellt 
Darüber hinaus betreust du Systeme zur Spannungsregelung, E-Spulenregelung sowie zur Überwachung der Netzqualität und stellst deren zuverlässigen Betrieb sicher
Damit überzeugst du uns:
Ein Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung hast du erfolgreich abgeschlossen 
Du verfügst bereits über Berufserfahrung in der Schutztechnik - idealerweise in der Energieversorgung oder Industrie 
In der Planung und Umsetzung von Schutzkonzepten für elektrische Anlagen verfügst du über fundierte Kenntnisse 
Der sichere Umgang mit relevanten Normen und Vorschriften (z.B. DIN, IEC) ist für Dich selbstverständlich 
Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus 
Teamgeist und Kommunikationsstärke runden dein Profil ab 
Du bringst gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit
Was wir dir bieten:
Finde in uns einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: 
Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V) 
Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut 
Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone) 
Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung 
Flexible Arbeitszeitgestaltung 
Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen 
Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.) 
Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort
Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere">www.new.de/karriere</a> .
Erste Rückfragen beantwortet dir Heidi Weiß gerne telefonisch unter 02166 688-3548 .
JETZT BEWERBEN! 
NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Ingenieur:in für Schutztechnik/Netzschutz in der Energieversorgung (m/w/d)

Das Konzernrechnungswesen der St. Franziskus-Stiftung Münster ist auf dem Gelände des St. Franziskus Hospitals in Münster zu verorten. Gesamtheitlich trägt die Stiftung Verantwortung für derzeit 18 Krankenhäuser sowie zehn Behinderten- und Senioreneinrichtungen in den Ländern Nordrhein-Westfalen und Bremen. Zuletzt hat die Franziskus Stiftung per Juli 2025 die Mehrheitsanteile an der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf GmbH (VKKD) übernommen. Zudem hält sie Beteiligungen u. a. an ambulanten Rehabilitationszentren, Pflegediensten und Hospizen. In den Einrichtungen der Franziskus Stiftung werden jährlich über 720.000 Menschen stationär und ambulant behandelt, in den Langzeiteinrichtungen etwa 1.000 Menschen betreut. Rund 19.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen in den Bereichen Medizin und Krankenpflege, Behindertenhilfe und Altenhilfe Verantwortung für ihre Patientinnen und Patienten, Bewohnerinnen und Bewohner sowie Gäste. Die zentrale Abteilung Konzernrechnungswesen- und steuern verantwortet dabei die Sicherstellung der handels- und steuerrechtlichen Pflichten für über 40 Kapitalgesellschaften. Als Referent Konzernrechnungswesen gestalten Sie gemeinsam mit einem engagierten Team zukunftsweisende Prozesse und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung der Konzernabteilung bei. <ul> <li>Sie unterstützen die Leitung bei der Weiterentwicklung von Prozessen, insbesondere in der operativen Finanzbuchhaltung.</li> <li>Sie arbeiten an der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mit und begleiten die Jahresabschlussprüfungen.</li> <li>Eigenständig erstellen Sie Teilkonzernabschlüsse und wirken am Gesamt-Konzernabschluss mit.</li> <li>Mit Ihrer Arbeit stellen Sie die fristgerechte Einhaltung der Offenlegungspflichten für die Konzerngesellschaften sicher.</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für konzerneinheitliche Vorlagen sowie für Bilanzierungs- und Bewertungsvorgaben und wirken an der Weiterentwicklung der Konzernbilanzierungsrichtlinie mit.</li> <li>Sie sind ein zentrales Mitglied der Projektgruppe zur Vereinheitlichung der Finanz­buchhaltungs-Software und unterstützen z. B. bei der vorgelagerten Prozessoptimierung.</li> <li>Sie sind ein Mitglied der Projektgruppe zur Umstellung eines ERP-Systems und überwachen dabei die Schnittstelle zur Finanz­buchhaltungs-Software.</li> <li>Sie stehen dem Team als kompetente:r Ansprechpartner:in zur Verfügung.</li> <li>Sie arbeiten eng mit den Geschäftsführern und dem Controlling der verschiedenen Konzerngesellschaften zusammen und stehen den Wirtschaftsprüfern und Banken als Ansprechpartner zur Verfügung.</li> <li>Sie erstellen und analysieren Datenabfragen im Gesamtkonzern, um aussagekräftige Berichte zu liefern, z. B. zur Vorbereitung von Gremien-Sitzungen.</li> <li>In besonderen Fällen begleiten Sie Integrationsprozesse nach M&amp;A-Verfahren.</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften bildet Ihre Grundlage.</li> <li>Sie verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einer Wirtschaftsprüfungs­gesellschaft oder Konzernbuchhaltung mit hinreichend komplexen Strukturen.</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB, vorzugsweise mit Bezug zum Gesundheitswesen (KHBV), zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie bringen Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen verschiedener Fachbereiche sowie sehr gute Fähigkeiten in der fachlichen Abstimmung ein.</li> <li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Talent und können komplexe Sachverhalte strukturiert aufbereiten und ver­ständlich darstellen.</li> <li>Sie überzeugen durch Ihre analytische Denkweise und Ihre lösungsorientierte, pragmatische Herangehensweise.</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle, in der Sie Ihre Expertise einbringen und an abwechslungsreichen sowie zukunftsorientierten Projekten mitwirken können.</li> <li>Wir legen großen Wert auf eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung und unterstützen Sie dabei, Ihr fachliches Know-how zu vertiefen.</li> <li>Breites Aufgabenspektrum mit viel Gestaltungsmöglichkeit, z. B. bei der Entwicklung neuer Prozesse im Rechnungswesen.</li> <li>Bei uns treffen Sie auf ein hochmotiviertes und wertschätzendes Team, das großen Wert auf ein kollegiales Miteinander legt.</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas mit den üblichen Sozialleistungen.</li> <li>Ganz besonders liegt uns auch die Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter:innen am Herzen, die wir durch vielfältige Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern.</li> </ul> Davon profitieren Sie stiftungsweit <ul> <li>Job mit Sinn Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.</li> <li>Perspektiven Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.</li> <li>Fort- und Weiterbildung Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.</li> <li>Faire Bezahlung Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von Ihrem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Sie selbst beteiligen sich nur mit 0,4% daran und profitieren sogar noch von einer Hinterbliebenen- und Erwerbsminderungsversorgung.</li> <li>30 Tage Urlaub plus Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.</li> <li>Spirituelle Auszeit Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!</li> </ul>

Referent Konzernrechnungswesen (m/w/d)

Die Sana Kliniken Duisburg GmbH betreibt zwei Krankenhäuser: Zum einen die Wedau Kliniken, zum anderen das Bertha-Krankenhaus in Duisburg-Rheinhausen. Beide Kliniken sind ein nach modernen Gesichtspunkten ausgestattetes Lehrkrankenhaus der regionalen Spitzenversorgung und mit insgesamt 18 Fachabteilungen und 678 Betten eines der größten Häuser unter den über 50 Häusern der Sana Kliniken AG. Derzeit stellen ca. 1.550 Mitarbeiter in den verschiedenen Berufsgruppen rund um die Uhr eine moderne Patientenversorgung sicher. Die Sana Kliniken Duisburg sind ein Krankenhaus der Maximalversorgung und Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen und behandeln jährlich ca. 22.000 stationäre Patientinnen und Patienten. Weitere rund 60.000 Patienten werden ambulant versorgt. Das Klinikum verfügt zudem über drei Institute und ein angeschlossenes Ärztezentrum. <ul> <li>Du bist für den gesamten Recruitingprozess verantwortlich, von der Stellenausschreibung über die aktive Suche nach geeigneten Kandidaten (m/w/d) auf verschiedenen Plattformen, in Netzwerken bzw. sozialen Medien, koordinierst und verantwortest Bewerbungsgespräche und übernimmst bis zur Vertragsverhandlung die Betreuung unserer neuen Kolleg:innen</li> <li>Du arbeitest eng mit den Fachabteilungen und Führungskräften zusammen, um die Ausschreibungen für offene Positionen mit allen Anforderungen zu gestalten</li> <li>Deine Leidenschaft für das standortübergreifende Rekrutieren zeigst du auch in der Identifizierung geeigneter Kandidaten u. a. via Active Sourcing</li> <li>Du analysierst kontinuierlich die Recruiting-Erfolge an Hand der vereinbarten KPIs und beobachtest Markttrends</li> <li>Du hast Spaß daran, unser Personalmarketing-Team bei Kampagnen zu unterstützen und bist auch bei Veranstaltungen und Events mit Kreativität und Engagement dabei</li> <li>Neben dem Recruiting bist du offen für weitere spannende Themen der Prozessentwicklung und -etablierung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium oder Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li> <li>Du bringst mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Talent-Sourcing von Fach- und Führungskräften (m/w/d) mit</li> <li>Du hast exzellente Kenntnisse im Umgang mit modernen Recruiting-Tools und -Technologien und ein starkes Verständnis für die Dynamik des Arbeitsmarktes und die neuesten Trends im Personalwesen</li> <li>Ein professionelles Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Dienstleistungsmentalität zeichnen dich aus</li> <li>Ein ausgeprägter Teamgeist und Lösungsorientierung runden dein Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Vielseitig | Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung | Gemäß TVöD-K</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge | Wir unterstützen dich auch im Alter</li> <li>Flexible Arbeitszeit | Außerhalb der Kernarbeitszeit gestaltest du deinen Tag selbst</li> <li>Einarbeitung | Das Team steht dir mit Rat und Tat zur Seite und erleichtert dir damit den Einstieg</li> <li>Flexibel mobil | Vergünstigtes Deutschland-Ticket oder E-Bike? Bei uns bekommst du beides!</li> </ul>

Recruiter (m/w/d) Personalabteilung

Sachbearbeiter Zählerprozesse (m/w/d)   Vollzeit, Teilzeit  Fach- &amp; Führungskräfte unbefristet   Die RheinNetz GmbH ist eine regionale Netzbetreibergesellschaft für die rheinische Region. Die RheinNetz betreibt, plant und baut Verteilnetze für Elektrizität und Erdgas. Im Auftrag von Energielieferanten transportieren wir Elektrizität und Erdgas zu den an den Netzen angeschlossenen Industrie-, Gewerbe- und Haushaltskunden. Unser Unternehmen übernimmt dabei Funktionen wie den technischen Netzservice, Kundenservice, Messwesen, Erlös- und Kostenmanagement, Regulierungsmanagement und Netzzugang, Netzplanung und Asset-Management.   Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeldmit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Unternehmenskultur und flexiblen, hybriden Arbeitszeitmodellen mit Home-Office.   Innerhalb unseres Bereiches Kundenservice besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Sachbearbeiter Zählerprozesse (m/w/d).   Aufgaben      In deinem Aufgabenbereich liegt die fristgerechte Erfassung der systemtechnischen Abbildungen von Zählern und Geräten, insbesondere bei komplexen Anlagenkonstrukten, um eine termingerechte Abwicklung der GPKE-/GeLi-, der MPES-, der WiM- sowie der MaBiS-/GaBi-Gas-Prozesse sicherzustellen      Du konzipierst und setzt komplexe Prozesse im Bereich der Zählerprozesse um      Du kümmerst du dich um das Customizing und die Datenpflege in SAP IS-U unter Berücksichtigung gesetzlicher Rahmenbedingungen und der Energiemengenbilanzierung      Anpassungsbedarfe für das Team Zählerprozesse sowie die zugehörigen Geschäftsprozesse im Rahmen der halbjährlichen Formatwechsel erkennst und bewertest du      Fehlerhafte Datenkonstellationen bearbeitest du sorgfältig und leitest durch Systemrecherchen und Analysen von Vorprozessen die Lösungsfindung ein      Die fristgerechte Abwicklung der WiM-Prozesse gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben (dazu gehört auch die systemseitige Abbildung der gemeldeten Nachrichten des dritten Messstellenbetreibers)      Bei fachlichen Fragen im Rahmen des IB-Prozesses oder bei Wechselaufträgen stehst du Marktpartnern, Auftraggebern oder Dritten telefonisch beratend zur Seite      Technische Spezifikationen erstellst du als Grundlage für ein abrechnungsfähiges Konstrukt – besonders bei Messkonzepten mit Einspeiseranlagen und Mieterstromanlagen     Profil      Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bringst du mit      Du kennst dich detailliert mit dem regulatorischen Rahmen aus, insbesondere mit den WiM-Fristen in den Geschäftsprozessen und deren operativer Anwendung      Spezialkenntnisse im Gerätemanagement des IS-U-SystemsLK sowie der OBIS-Kennzahlensystematik sind dir vertraut      Mit den GPKE- und GeLi-Gas-Prozessen, insbesondere den relevanten Fristen, bist du bestens vertraut      Zudem hast du Erfahrung mit EDIFACT-Nachrichtentypen sowie der Zählertechnik      Deine Arbeitsweise ist kundenorientiert und engagiert      Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen dich aus      Du bist lernbereit und entwickelst dich gerne weiter     Darum RheinNetz   Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 8 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 54.000 – 66.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).   Zusätzlich zu dem tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.   Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.   Gesundheitsvorsorge   Sport- &amp; Gesundheitsangebot, bezusch. Mitgliedschaft im Urban Sports Club   Weiterbildung   Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf   Sicherer Arbeitsplatz   Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche   Betriebliche Altersvorsorge   Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen   Klimafreundlich unterwegs   Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike   Unternehmenskultur   Kölsches Traditionsunternehmen mit Innovationsgeist   Work-Life-Balance   Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren   Kinderbetreuung   Betriebskita (7:00–18:00 Uhr), Feriencamps und Notfallbetreuung   Jetzt bewerben!   Schnell, einfach, online – auch per XING oder LinkedIn.   Noch Fragen zu dieser Stelle?   Ich beantworte sie gerne.   Golnaz Quirmbach   Tel. 0221 178-2847   E-Mail senden   RheinNetz GmbH   Parkgürtel 24   50823 Köln

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