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Herausfordernde Aufgaben in einem innovativen Umfeld! 
 Wir sind ein IT- und Dienstleistungsunternehmen, das sich auf die digitale Verwaltung betrieblicher Altersvorsorge und Entgeltabrechnung spezialisiert hat. Für unseren Standort in Langenfeld (Rheinland) suchen wir ab sofort in Voll-/Teilzeit eine/n 
 Finanzbuchhalter/in 
 (m/w/d) 
Deine Hauptaufgaben: 
Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung 
Vorbereitung &amp; Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen, Buchung von Zinsen, ARAP/ PRAP, Rückstellungen, etc. 
Buchungstätigkeiten im Rahmen des Zahlungsverkehrs (Kasse/ Bank) sowie Überwachung und Planung der Liquidität 
Eigenständige Kontenklärung und -abstimmung 
Erstellung von Umsatzvorsteueranmeldungen 
Bearbeitung und Klärung operativ steuerlicher Themenstellungen 
Intercompany Abstimmung 
Laufende Überwachung des Forderungsbestands &amp; Mahnwesen 
Sonstige allgemeine buchhalterische Tätigkeiten 
Koordination und Sicherstellung der fristgerechten Abgabe von aufsichtsrechtlichen Meldungen (BaFin, Bundesbank, etc.)
Das bringst Du mit: 
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung oder eine vergleichbare Qualifikation 
Erfahrung in der Erstellung von Monats-/ Jahresabschlüssen 
Ausgeprägte Kundenorientierung und Diskretion 
Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere MS Excel 
Erfahrung mit der Software Sage 100 ist wünschenswert 
Unser Angebot: 
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem spannenden Wachstumsmarkt 
Ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit großen Entwicklungsmöglichkeiten 
Ein dynamisches und kollegiales Team mit flachen Hierarchien 
Eine attraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge 
Ein äußerst flexibles Gleitzeitarbeitsmodell 
Ein attraktiver Bürostandort zwischen Köln und Düsseldorf mit guter Verkehrsanbindung 
Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke 
 Als Arbeitgeber bieten wir Dir ein interessantes Aufgabengebiet und ein Deiner Qualifikation entsprechendes Einkommen. Wir wollen weiter wachsen, mit einem starken Team. 
 Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per Mail als zusammengefasste PDF-Datei an: <a href="mailto:karriere@er-ag.de">karriere@er-ag.de</a>
 Entgelt und Rente AG, Postfach 12 14, 40737 Langenfeld 
 Telefon: 02173/ 93 77 8 - 90, <a href="http://www.er-ag.de">www.er-ag.de</a>

Finanzbuchhalter/in (m/w/d)

Application Consultant - Monitoring (m/w/d)
 OEDIV Oetker Daten- und Informationsverarbeitung KG ist der Premiumanbieter von Infrastrukturlösungen und Managed Services für den deutschen Mittelstand. Seit fast 30 Jahren ist es das Ziel von OEDIV, Kunden mit großer technischer Expertise und hoher Flexibilität in allen IT-Themen zu unterstützen und zu beraten. Der Schwerpunkt liegt dabei vor allem auf Microsoft und SAP Technologien. Als Unternehmen der Oetker-Gruppe, die mit mehr als 29.000 Mitarbeitern und rund 6,9 Milliarden Euro Umsatz weltweit zu den großen europäischen Familienunternehmen gehört, steht OEDIV für verlässliche Werte: Langfristige Partnerschaft mit den Kunden, eine hohe Produkt- und Servicequalität sowie die Zusammenarbeit mit Menschen auf Augenhöhe. 
Das sind Deine Aufgaben:
Du entwickelst und standardisierst Monitoring-Architekturen, um eine hochverfügbare IT-Umgebung sicherzustellen und evaluierst neue Technologien im Bereich Monitoring und Automatisierung 
Du stellst den reibungslosen Betrieb der Monitoring-, Event Management- und Logging-Lösungen sicher, indem du Fehler analysierst und (Security-)Patches durchführst 
Du integrierst Monitoring-, Event-Management- und Logging-Lösungen, um eine ganzheitliche IT-Überwachung zu gewährleisten 
Du definierst und implementierst KPIs und Metriken zur Optimierung der Überwachung von IT-Infrastrukturen, Applikationen und Cloud-Diensten 
Du arbeitest eng mit IT-Teams aus den Bereichen Infrastruktur, DevOps und IT-Security zusammen, um die Monitoring-Prozesse zu optimieren und leistest 2nd- und 3rd-Level-Support für Monitoring-Systeme sowie angrenzende IT-Überwachungsprozesse
Das bringst Du mit:
Du hast eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation 
Du bringst Erfahrungen im IT-Monitoring und in der Überwachung komplexer IT-Systeme mit und besitzt Kenntnisse im zentralen Event-Management sowie Logging 
Idealerweise bringst Du Kenntnisse in Cloud- und Container-Monitoring (z. B. Kubernetes, Docker, Cloud-native Monitoring) mit und bist bereit, dich in neue Technologien einzuarbeiten 
Du hast Erfahrung im Umgang mit Scripting und Automatisierung (z. B. Python, Bash, PowerShell) 
Eine sehr gute Koordinations- und Organisationsfähigkeit sowie eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise zeichnen Dich aus
Das erwartet Dich:
Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl 
Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste 
Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung 
Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht 
JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus 
Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop 
Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen (bspw. Mental Health First Aid Programm) und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung sowie klimatisierten Büros 
Barrierefreie Arbeitsumgebung in Bielefeld (Behindertentoilette, breite Gänge und Türen, Behindertenparklätze, ebenerdiges Gebäude, Fahrstühle) 
Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld 
Für unsere weiteren Standorte den „Sodexo Restaurant Pass“ mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk 
Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Eine unbefristete Anstellung mit einer tariflichen 37h-Woche 
30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. 
12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen
 Der Hauptsitz von OEDIV ist Bielefeld und daher Dein Arbeitsort. Zusätzlich bieten wir auch Co-Working Spaces in Oldenburg, Köln, Rostock, Augsburg, Berlin und Frankfurt am Main an 
 Eintrittsdatum: ab sofort 
 Möchtest du die Vielfalt der Oetker-Gruppe erleben? 
 Dann klicke dich über den Button &quot;Jetzt bewerben&quot; schnell und einfach zu uns! 
OEDIV KG 
Selina Patzke 
 <a href="http://www.oediv.de/karriere">www.oediv.de/karriere</a>
Jetzt bewerben!

Application Consultant - Monitoring (m/w/d)

Bauabrechner Gleisbau (m/w/d) 
in Köln 
Karrierelevel 
Berufserfahrene
Berufsfeld 
Bauleitung/Bauausführung
Standort 
Köln
Ansprechpartner 
Kerstin Rohrbach 
 Personalmanagerin 
<a href="mailto:bewerbungen.er@eiffage.de">bewerbungen.er@eiffage.de</a>
Karrierechancen bei der Eiffage Infra-Bau SE
Die Eiffage Infra-Rail GmbH mit Hauptsitz in Herne sowie Niederlassungen in Berlin, Köln und Leipzig gehört mit Kompetenz und innovativen Lösungen seit 130 Jahren zu den traditionsreichsten Anbietern der Bahnbaubranche im europäischen Markt. Wir sind Spezialisten im Oberbau konventionell oder im Fließbandverfahren. Zudem errichten wir Feste Fahrbahnen sowie Masse-Feder-Systeme. Ein eigener Großmaschinenpark auf höchstem technischen Niveau komplettiert unser Leistungsportfolio als kompetenter Partner für Instandhaltung und komplexe Bahnprojekte. 
 Wir besetzen zum nächstmöglichen Termin am Standort Köln (unbefristet und in Vollzeit) die Position: 
Bauabrechner Gleisbau (m/w/d)
Hierbei ist Ihr Können gefragt:
termingerechte Abrechnung der Bauprojekte gemäß Vertrag und VOB 
Erstellung der Massenermittlung und Aufmaßerstellung 
Durchführung regelmäßiger Baustellenbegehungen zur Nachverfolgung und Dokumentation 
digitale Zusammenstellung der Abrechnungsunterlagen für den Auftraggeber, sowie Durchsetzung der Vergütungsansprüche 
Unterstützung der Bauleitung bei der Kostenkontrolle und Leistungsmeldung
Das bringen Sie mit:
Abgeschlossene technische Ausbildung und durch Berufserfahrung erworbene Qualifikation oder abgeschlossenes Bauingenieurstudium bzw. gleichwertige Qualifikation 
Sicherer Umgang mit einschlägiger Bausoftware (z. B. RIB iTWO), versierter Umgang mit MS-Office-Programmen 
Unternehmerisches Denken und Handeln gepaart mit Umsetzungsstärke 
Überzeugende Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Verdienst an:
Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung 
Flexible Arbeitszeiten 
Tarifliche Leistungen gemäß Rahmentarifvertrag des Bauhauptgewerbes 
Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten 
Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm 
Attraktive Leasingprogramme (z.B. Job-Rad, Smartphone, PC, Tablet) 
Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers 
Corporate Benefits
 Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an oben angegebenen Kontakt. 
Eiffage Infra-Rail GmbH 
Landgrafenstraße 29, 44652 Herne 
 Telefon: +49 2325 9551-0, Fax: +49 2325 9551-199

Bauabrechner Gleisbau (m/w/d)

Wir suchen keine Angestellten, wir suchen Team-Mitglieder! gym80 International ist Qualitätshersteller von Fitnessgeräten mit Hauptsitz in Gelsenkirchen. Seit 1980 bietet das Unternehmen weltweit Lösungen »Made in Germany« aus einer Hand - für jeden Anspruch und für jede Größe, ob im Fitness-, Medical- oder High-Performance-Bereich. gym80 International ist alleiniger Rekord-Sieger beim body LIFE Award in der Kategorie Kraftgeräte - der Auszeichnung für Kundenzufriedenheit und Servicequalität im deutschen Fitnessmarkt. 
200 Mitarbeiter im Headquarter 
30 verschiedene Berufsfelder 
 Mitarbeiter aus 15 Nationen 
 Kunden in über 50 Ländern 
gym80 International GmbH 
 Wiesmannstraße 46 
 45881 Gelsenkirchen 
 Tel. 0209 97064-0 
 Das Team KING OF MACHINES sucht ab sofort: 
Konstruktionsmechaniker (m/w/d)
 Als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) übernimmst du bei uns eine wichtige Rolle in der Herstellung und Montage unserer Fitnessgeräte. Du sorgst mit deinem Fachwissen und deiner Präzision dafür, dass unsere Produkte den höchsten Qualitätsstandards entsprechen. 
Deine Aufgaben: 
Herstellung und Montage von Stahl- und Metallbaukonstruktionen nach technischen Zeichnungen 
Durchführung von Schweißarbeiten und Metallbearbeitungstechniken 
Gewährleistung der hohen Qualität unserer Produkte durch sorgfältige Qualitätskontrollen 
Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsprozessen zur Steigerung der Effizienz und Produktivität 
Dein Profil: 
Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf (z.B. als Schlosser, Industriemechaniker, Konstruktionsmechaniker oder Metallbauer) 
Fundierte Erfahrung in der Metallbearbeitung und Schweißtechnik 
Hohes handwerkliches Geschick und ausgeprägtes technisches Verständnis 
Wir bieten Dir: 
 Neben einem attraktiven Gehalt und kostenlosen Benefits wie unserem hauseigenen Fitnessstudio legen wir großen Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst und deine individuellen Stärken entfalten kannst. Wir verzichten auf leere Versprechungen und laden dich ein, dir selbst ein Bild von unserer Unternehmenskultur zu machen. Wir glauben daran, dass der Mensch im Mittelpunkt steht - erlebe selbst, was das für dich bedeutet. 
INTERESSE GEWECKT? 
 Dann sende jetzt Deine vollständigen Unterlagen, mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, ausschließlich per E-Mail unter dem Stichwort »Konstruktionsmechaniker« an: <a href="mailto:jobs@gym80.de">jobs@gym80.de</a> . 
<a href="http://www.gym80.de">www.gym80.de</a> 
 gym80international

Konstruktionsmechaniker (m/w/d)

Wir suchen keine Angestellten, wir suchen Team-Mitglieder! gym80 International ist Qualitätshersteller von Fitnessgeräten mit Hauptsitz in Gelsenkirchen. Seit 1980 bietet das Unternehmen weltweit Lösungen »Made in Germany« aus einer Hand - für jeden Anspruch und für jede Größe, ob im Fitness-, Medical- oder High-Performance-Bereich. gym80 International ist alleiniger Rekord-Sieger beim body LIFE Award in der Kategorie Kraftgeräte - der Auszeichnung für Kundenzufriedenheit und Servicequalität im deutschen Fitnessmarkt. 
200 Mitarbeiter im Headquarter 
30 verschiedene Berufsfelder 
 Mitarbeiter aus 20 Nationen 
 Kunden in über 50 Ländern 
gym80 International GmbH 
 Wiesmannstraße 46 
 45881 Gelsenkirchen 
 Tel. 0209 97064-0 
 Das Team KING OF MACHINES sucht ab sofort: 
Financial Controller (m/w/d) 
 Nutze deine fundierte Finanzexpertise und übernimm eine zentrale Rolle als Financial Controller (m/w/d)! Mit deiner präzisen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise trägst du maßgeblich zur Effizienz unserer Finanzprozesse bei und unterstützt aktiv bei der Erreichung strategischen Ziele. 
Deine Aufgaben: 
Mitarbeit oder eigenständige Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB 
Überwachung und Analyse der Finanzdaten (GuV und Bilanz) sowie Bereitstellung jedweder Art von Ad-hoc-Analysen und internen Reportings 
Unterstützung bei der Erstellung und Planung von Forecast, Cash-Flows und Budgets 
Verantwortung für das Umsatz-, Kosten- und Projektcontrolling. Kostenanalysen auf Produkt- und/oder Standortebene. Zusätzliche Controller-Aufgaben nach Bedarf. 
Entwicklung und Implementierung von Controlling-Instrumenten, Prozessen und Standards zur Verbesserung der Datenqualität und der Reporting-Funktionen 
Überwachung der offenen Forderungen, Durchführung des Mahnverfahrens, Sicherstellung eines effizienten Mahnwesens sowie Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung des Liquiditätsmanagements 
Mitarbeit an Projekten im Bereich Buchhaltung und Controlling unter Anwendung agiler Methoden und Projektmanagement-Tools 
Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder, einschließlich CFO, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Fachabteilungen sowie Schnittstelle zwischen den deutschen und internationalen Finanzteams. 
Dein Profil: 
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Controlling oder Finanzen, alternativ eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung 
Mindestens 5 Jahre kombinierte Erfahrung in Rechnungswesen und Finanzen 
Fundierte Kenntnisse in HGB 
Erfahrung mit der Abwicklung der Hauptbuchhaltung und dem Abschlussprozess zum Monatsende/Jahresende 
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und Reporting-Tools, idealerweise auch Anwendungserfahrungen mit Sage 100 und ADDISON 
Erfahrung im Debitorenmanagement von Vorteil 
Hohe analytische Kompetenz sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise 
Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern 
 Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir dir bieten: 
 Neben einem attraktiven Gehalt und kostenlosen Benefits wie unserem hauseigenen Fitnessstudio legen wir großen Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst und deine individuellen Stärken entfalten kannst. Wir verzichten auf leere Versprechungen und laden dich ein, dir selbst ein Bild von unserer Unternehmenskultur zu machen. Wir glauben daran, dass der Mensch im Mittelpunkt steht - erlebe selbst, was das für dich bedeutet. 
INTERESSE GEWECKT? 
 Dann sende jetzt deine vollständigen Unterlagen ausschließlich per E-Mail mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung unter dem Stichwort »Financial Controller« an <a href="mailto:jobs@gym80.de">jobs@gym80.de</a> . 
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Financial Controller (m/w/d)

Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG . 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der »nur« dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließt. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland und sind einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima - für Menschen, die »einfach einen guten Job machen wollen«.
Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams als
IT-Qualitätsmanager Datenmigration (m/w/d)
Vollzeit | Unbefristet | 50968 Köln
Hier zählt deine Energie
Die rhenag ist mit mehr als 90 IT-Spezialisten für über 50 Stadtwerke und Energieversorger tätig und mit ca. 6 Millionen Abrechnungen p.a. einer der größten IT-Dienstleister der Energiebranche in Deutschland. Im Mittelpunkt unseres IT-Beratungsangebotes steht die unternehmensweite Energiemanagement-Software lima® - eine vollintegrierte praxisgeprägte, standardisierte Lösungsplattform, fokussiert auf die deutsche Energiewirtschaft. lima® ist ein Software as a Service (SaaS) Angebot aus der rhenag Private Cloud, die dynamisch wächst und von uns kontinuierlich weiterentwickelt wird. 
Unser Fachteam Migrationen unterstützt Energieversorgungsunternehmen beim Übergang auf unsere Softwarelösung lima® und übernimmt die IT-basierte Datenmigration aus bestehenden Abrechnungssystemen. Dabei beraten wir unsere Neukunden zu allen Fragen rund um die Implementierung und die Abbildung der jeweiligen Geschäftsprozesse in unserer Software. Unsere Tätigkeit bietet dir eine spannende Mischung aus IT-Beratung und technischer Umsetzung. 
Durch den stetigen Zuwachs an lima®-Kunden wächst auch unser Team. Deshalb suchen wir motivierte Kollegen (m/w/d), die Spaß daran haben, aktiv mitzugestalten, innovative Ideen einzubringen und unser Team zu stärken. Unsere Aufgaben sind vielseitig, herausfordernd und garantieren dir, dass es nie langweilig wird. 
Das erwartet dich
Datenmigration und Einführung unserer Software lima® (SaaS) bei Neukunden im Rahmen von Migrationsprojekten. 
Projektübergreifende Planung, Steuerung und Überwachung der Qualität von Migrationsprojekten. 
Entwicklung und Implementierung von Qualitätssicherungsprozessen und -richtlinien. 
Durchführung von Qualitätskontrollen durch Tests, Überprüfungen von Dokumentation und Projektergebnissen. 
Sicherstellung der Einhaltung von Standards und Best Practices. 
Regelmäßige Berichterstattung über Qualitätsmetriken und Statusupdates an das Management. 
Schulung und Coaching von Teammitgliedern in QA-Methoden und -Tools.
Das bringst du mit
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften, Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren MINT-Studiengangs (z.B. Wirtschaftsinformatik, Mathematik). 
Mindestens zwei Jahre Erfahrung im IT-Qualitätsmanagement oder einer vergleichbaren Position. 
Ein grundlegendes Verständnis der Energiewirtschaft ist hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich. 
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) in Wort und Schrift sind unabdingbar. 
Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz, kombiniert mit einer selbstständigen und verantwortungsvollen Arbeitsweise - egal, ob vor Ort beim Kunden oder remote.
Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen.
Vertrauensarbeitszeit 
Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen.
Mobiles Arbeiten 
Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt - im Home-Office, im Café oder im Büro.
Urlaub 
Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen.
Entwicklungsmöglichkeiten 
Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter - ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen.
Zuschüsse 
Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Mitarbeiterrabatte 
Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken.
Fitnessangebote 
Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren.
Familienangebote 
Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien.
Einblick in die Arbeit bei rhenag
»Als ehemalige Handballerin ist es mir total wichtig, Teil eines Teams zu sein, in dem sich alle aufeinander verlassen können. Ich liebe den Austausch und das tolle Arbeitsklima! Die Hierarchien sind flach, das Geschäft ist vielseitig und meine Arbeit kann ich selbst strukturieren und gestalten. Ich bin froh, seit 15 Jahren Teil der rhenag-Familie zu sein.« 
Karina
Und jetzt kommst du - hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden - jeden Tag!
Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. 
Bewerben! 
Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei unserem Recruiting-Team. 
So erreichst du uns: 0221-93731-105.
rhenag Rheinische Energie AG
Personalmanagement 
Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln 
<a href="mailto:bewerbungen@rhenag.de">bewerbungen@rhenag.de</a>
Wir freuen uns auf dich! 
Alles über uns findest du hier: <a href="http://www.rhenag.de">www.rhenag.de</a>

IT-Projektleiter Datenmigration (m/w/d)

Project leader Business Development CUO m/w/d
 in Vollzeit oder Teilzeit 
 Sie kennen die Versicherungsbranche und möchten Ihr Fachwissen in die Entwicklung der ERGO einbringen? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an. 
Ihre zentrale Rolle:
Strategischer Projektmanager für Strategie, Produkte und Digitalisierung 
Verantwortliches Management bzw. Unterstützung bei nationalen / internationalen Strategie- sowie Business Development-Projekten inklusive Controlling und Dokumentation für Gremien 
Erstellung einer übergeordneten Segmentproduktstrategie 
Ansprechpartner in strategischen Fragestellungen für die Vorstandsebene 
Impulsgeber für Produktentwicklungen und den Aufbau übergreifender Steuerungsmechanismen in der Digitalisierung
Ihr Profil:
 Experte für Strategieentwicklung und Controlling in der Versicherungsbranche 
Abgeschlossenes Studium in Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften 
Expertise in Strategieentwicklung und Controlling Instrumenten 
Umfassende Kenntnisse der Versicherungsmärkte und des Wettbewerbs 
Analytisches Denkvermögen und kreative Sachverhaltsdarstellung 
Teamplayer mit praktischer Projektarbeitserfahrung sowie gutes Englisch in Wort und Schrift
Unser Angebot:
 Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können 
 Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie! 
Kennziffer: ERGO01313
Ihre Benefits:
Über uns:
ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.
Ready to grow?
Bewerben Sie sich gleich online .
ERGO. Grow together. 
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. 
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Erfahren Sie hier , wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. 
 Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.
<a href="http://www.ergo.com/karriere">www.ergo.com/karriere</a>
Kontakt:
Jutta Knobloch 
 HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding 
 Talent Acquisition Managerin 
 Tel 0211 477 4471 
<a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de">jutta.knobloch@ergo.de</a>
Bewerbungsfrist:
Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Das sagen unsere Mitarbeiter:

Project leader Business Development CUO (m/w/d)

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium auf Bachelor- oder vergleichbarem Niveau oder eine abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem oder technischem Schwerpunkt? Sie haben bereits Berufserfahrung mit SAP S/4HANA sowie der Steuerung und Kontrolle von IT-Outsourcing-Dienstleistern? 
Dann könnte diese Position in der IT Abteilung der HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Central Shared Service das Richtige für Sie sein! 
Wir bieten Ihnen ab sofort eine unbefristete Anstellung in der Konzernzentrale am Standort Essen . Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich als
SAP Architekt (m/w/d) 
Ihre Aufgaben 
Planung und Entwicklung der SAP Systemarchitektur mit dem Fokus auf SAP Transformation und Migration auf S/4HANA 
Möglichkeit eigene (Teil-)Projekte zu leiten 
Entwurf, Ausschreibung und Verhandlung von SAP-Implementierungs-, Migrations- und Betriebsleistungen (Infrastruktur- und Applikations-Management) 
Konzeption, Planung und Umsetzung von Architekturentscheidungen in Zusammenarbeit mit Dienstleistern 
Steuerung und Kontrolle der Dienstleister für das operative Systemmanagement 
Koordination und Kontrolle von Anpassungen, Weiterentwicklung und Betrieb der SAP-Schnittstellen durch Dienstleister 
SAP-Vertragsmanagement (SAP Lizenzen, Wartung) 
Betreuung des SAP Solution Managers
Ihr Profil 
Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium oder Ausbildung mit kaufmännischem oder technischem Schwerpunkt
Erfahrung mit der Ausschreibung von IT-Leistungen sowie der Steuerung und Kontrolle von IT-Outsourcing-Dienstleistern
Fundierte Kenntnisse in der aktuellen SAP System- und Datenbankarchitektur , der Migration auf S/4HANA sowie ggf. über die SAP Business Technology Platform (BTP)
Praktische Erfahrung in der Planung und Leitung von SAP-Projekten
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Vorteile 
Attraktive Vergütung anteiliges 13. Monatseinkommen
Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen 
Flexible Arbeitszeiten und spannende Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
30 Tage Urlaub und zusätzliches Urlaubsgeld ; Arbeitsfrei am 24. und 31.12.
JobRad Arbeitgeber 
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , z.B. im Rahmen der HOCHTIEF-Akademie und ACS University
Betriebliche Altersvorsorge bei der SOKA-Bau 
Corporate Benefits 
Bezuschussung unzähliger Fitnessangebote über Egym Wellpass
Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Betriebsärztin , BGM Gesundheitslotsen und Physiocoaches
Join HOCHTIEF Mitarbeitendenempfehlungsprogramm inkl. attraktiver Prämien 
Zuschuss für ÖPNV-Tickets 
EAP - Employee Assistance Program - individuelles Unterstützungsprogramm für unsere Mitarbeitenden 
Teil eines hochqualifizierten und kompetenten Teams werden 
Betriebsrestaurant inklusive Bezuschussung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungs-Formular. 
Bei Fragen steht Ihnen Nadine Bertlich sehr gerne zur Verfügung.
Wer wir sind 
HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.
Bewerben

SAP Architekt (m/w/d)

Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG . 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der »nur« dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließt. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland und sind einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima - für Menschen, die »einfach einen guten Job machen wollen«.
Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams als
IT-Projektleiter Datenmigration (m/w/d)
Vollzeit | Unbefristet | 50968 Köln
Hier zählt deine Energie
Die rhenag ist mit mehr als 90 IT-Spezialisten für über 50 Stadtwerke und Energieversorger tätig und mit ca. 6 Millionen Abrechnungen p.a. einer der größten IT-Dienstleister der Energiebranche in Deutschland. Im Mittelpunkt unseres IT-Beratungsangebotes steht die unternehmensweite Energiemanagement-Software lima® - eine vollintegrierte praxisgeprägte, standardisierte Lösungsplattform, fokussiert auf die deutsche Energiewirtschaft. lima® ist ein Software as a Service (SaaS) Angebot aus der rhenag Private Cloud, die dynamisch wächst und von uns kontinuierlich weiterentwickelt wird. 
Unser Fachteam Migrationen unterstützt Energieversorgungsunternehmen beim Übergang auf unsere Softwarelösung lima® und übernimmt die IT-basierte Datenmigration aus bestehenden Abrechnungssystemen. Dabei beraten wir unsere Neukunden zu allen Fragen rund um die Implementierung und die Abbildung der jeweiligen Geschäftsprozesse in unserer Software. Unsere Tätigkeit bietet dir eine spannende Mischung aus IT-Beratung und technischer Umsetzung. 
Durch den stetigen Zuwachs an lima®-Kunden wächst auch unser Team. Deshalb suchen wir motivierte Kollegen (m/w/d), die Spaß daran haben, aktiv mitzugestalten, innovative Ideen einzubringen und unser Team zu stärken. Unsere Aufgaben sind vielseitig, herausfordernd und garantieren dir, dass es nie langweilig wird. 
Das erwartet dich
Datenmigration und Einführung unserer Software lima® (SaaS) bei Neukunden im Rahmen von Migrationsprojekten. 
Eigenverantwortliche Projektleitung der technischen Datenmigration vom Kick-Off bis Go-Live. 
Koordination der Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten. 
Planung und Steuerung von (externen) Projektressourcen, Definition von Meilensteinen, Überwachung von Budgets und Sicherung der Qualität. 
Reporting der Projektergebnisse/-status an das Management. 
Beratung zur Anwendung von lima® - Du unterstützt unsere Kunden bei der optimalen Nutzung unserer Software.
Das bringst du mit
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften, Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren MINT-Studiengangs (z.B. Wirtschaftsinformatik, Mathematik). 
Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Projektmanagement oder einer vergleichbaren Position. 
Dein proaktiver und ergebnisorientierter Ansatz prägt deine Herangehensweise bei der Durchführung von Projekten. 
Ein grundlegendes Verständnis der Energiewirtschaft ist hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich. 
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) in Wort und Schrift sind unabdingbar. 
Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz, kombiniert mit einer selbstständigen und verantwortungsvollen Arbeitsweise - egal, ob vor Ort beim Kunden oder remote.
Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen.
Vertrauensarbeitszeit 
Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen.
Mobiles Arbeiten 
Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt - im Home-Office, im Café oder im Büro.
Urlaub 
Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen.
Entwicklungsmöglichkeiten 
Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter - ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen.
Zuschüsse 
Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Mitarbeiterrabatte 
Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken.
Fitnessangebote 
Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren.
Familienangebote 
Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien.
Einblick in die Arbeit bei rhenag
»Als ehemalige Handballerin ist es mir total wichtig, Teil eines Teams zu sein, in dem sich alle aufeinander verlassen können. Ich liebe den Austausch und das tolle Arbeitsklima! Die Hierarchien sind flach, das Geschäft ist vielseitig und meine Arbeit kann ich selbst strukturieren und gestalten. Ich bin froh, seit 15 Jahren Teil der rhenag-Familie zu sein.« 
Karina
Und jetzt kommst du - hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden - jeden Tag!
Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. 
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Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei unserem Recruiting-Team. 
So erreichst du uns: 0221-93731-105.
rhenag Rheinische Energie AG
Personalmanagement 
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IT-Qualitätsmanager Datenmigration (m/w/d)

VOLLZEIT, UNBEFRISTET 
 Neuss 
 Die ITK Rheinland ist einer der größten und modernsten IT-Dienstleister für Kommunen in Nordrhein-Westfalen. Für die Landeshauptstadt Düsseldorf, die Kommunen im Rhein-Kreis Neuss, den Kreis selbst und die Stadt Mönchengladbach bietet sie rund 15.000 AnwenderInnen einen umfassenden Service von der Beratung bei der Gestaltung der IT-Landschaft über die Auswahl konkreter Produkte bis hin zur Integration von Anwendungen und Verfahren sowie deren täglichen Betrieb. 
 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: 
 System Administrator/-in Storage (m/w/d) 
 Hochverfügbare Speichersysteme sind ein zentraler Bestandteil unserer IT-Infrastruktur. Als System-Administrator/-in übernehmen Sie Verantwortung für die Planung und den Betrieb der Storage-Lösung und beraten unsere Kunden entsprechend ihren Anforderungen. Sie arbeiten eng mit unseren Fachabteilungen zusammen und steuern externe Dienstleister und Hersteller. 
 Ihr Aufgabengebiet: 
Sie planen, installieren und konfigurieren hochverfügbare Speichersysteme und zugehörige Datensicherheitsplattformen (Ransomware-Schutz). 
Sie setzen ein bestehendes Backup- und Desaster Recovery-Konzept um und entwickeln dieses weiter. 
Sie administrieren die Systeme, inklusive fortlaufender Ressourcenüberwachung, Tuningmaßnahmen und Patchmanagement. 
Sie dokumentieren die Systemumgebung und arbeiten mit bei der Erstellung von Technologiekonzepten und Migrationsszenarien. 
Sie unterstützen bei der Lösung von Störungsmeldungen sowie deren Dokumentation im Ticketsystem.
 Ihr Profil: 
Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation. 
Gute Kenntnisse im Bereich Storage- und Backuptechnologien, idealerweise NetApp MetroCluster 
Verständnis für System- und Softwarearchitekturen, Netzwerkprotokolle und Client-/Serverbetriebssysteme 
Erfahrung in der ganzheitlichen Fehleranalyse und in der Anforderungsanalyse und Dokumentation von IT-Lösung 
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Dienstleistungs- und Kundenorientierung 
Gute Deutschkenntnisse sowie gute kommunikative Fähigkeiten runden Ihr Profil ab.
 Das bieten wir Ihnen: 
Sicherheit im öffentlichen Dienst 
 Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes mit den umfassenden Sozialleistungen und stabilen Rahmenbedingungen eines öffentlichen Arbeitgebers.
Attraktive Vergütung 
 Freuen Sie sich auf eine tarifliche Entlohnung nach TVöD, inklusive Jahressonderzahlung und regelmäßiger Gehaltsanpassungen. Wenn Sie verbeamtet sind, gilt für Sie die Landesbesoldungsordnung â fair und transparent.
Betriebliche Altersvorsorge 
 Ihre Zukunft, gut geplant: Mit der betrieblichen Altersvorsorge (ZVK) bauen Sie sich eine solide Basis für eine sorgenfreie Rente auf.
Weiterbildung und Karriere 
 Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen: Mit zielgerichteten Trainings und individuellen Karrierepfaden unterstützen wir Sie dabei, als IT-Könner noch weiter zu wachsen.
Flexible Arbeitsbedingungen 
 Entdecken Sie, wie flexibel Arbeiten sein kann: Gleitzeit und hybride Arbeitsmodelle ermöglichen Ihnen die perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Vergünstigtes Firmenticket 
 Reisen Sie nachhaltig ins Büro â und darüber hinaus. Mit unserem vergünstigten Firmenticket sind Sie flexibel und komfortabel unterwegs.
Gesundheitsförderung 
 Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig. Ob gesundheitsfördernde Maßnahmen, externes Coaching oder Unterstützung in Pflege- und Lebensfragen â wir sind für Sie da.
Unsere Rahmenbedingungen: 
 Die Einstellung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. im Beamtenverhältnis nach dem Landesbeamten- und Landesbesoldungsgesetz â inklusive aller Sozialleistungen eines öffentlichen Arbeitgebers. 
 Im Sinne der Gleichstellung begrüßen wir Bewerbungen aller Menschen â unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. 
 Im Rahmen der Erhöhung des Anteils an Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen bei der ITK Rheinland sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. 
 Haben Sie Fragen? 
 Interessiert? 
 Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 
11. Mai 2025 . Bitte geben Sie dabei Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. 
Bitte bewerben Sie sich direkt über das Bewerberportal: <a href="https://karriere.itk-rheinland.de">https://karriere.itk-rheinland.de</a>
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 Ihre Ansprechpartnerin 
 Für erste Fragen steht Ihnen Frau Gottschalk zur Verfügung: Tel.: 0 2131 / 750 - 1541. 
 ITK Rheinland 
 z. Hd. Frau Birgit Gottschalk 
 Hammfelddamm 4 
 41460 Neuss

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