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Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik. 
 Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres Teams als 
 Vertriebsingenieur (m/w/d) 
Ihre Aufgaben: 
Als Vertriebsingenieur (m/w/d) planen Sie innovative Systeme und Lösungen für industrielle Wäschereien. 
Ihre Aufgabe besteht darin, unsere wegweisenden Technologien im Bereich der Automatisierung, Robotik und Ressourcenschonung in der Branche aktiv voranzutreiben und maßgeschneiderte Lösungen für Kunden weltweit zu konzipieren. 
Dazu stehen Sie im direkten Austausch mit Kunden, Tochtergesellschaften und Vertretungen in über 54 Ländern, um die individuellen Bedürfnisse und Anforderungen zu verstehen. 
Mit Ihrer technischen Expertise und Kommunikationsstärke tragen Sie dazu bei, die Branche mit wegweisenden Technologien zu revolutionieren. 
Bei uns werden Sie schrittweise auf Ihre Aufgabe vorbereitet. Nach erfolgreicher Einarbeitung übernehmen Sie die Verantwortung für verschiedene Regionen. 
Ihr Profil: 
Sie haben ein gutes technisches Verständnis und idealerweise ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder ähnliche Qualifikationen. 
Sie haben Freude daran, Technologien geschickt zu kombinieren, um so unseren Kunden einen klaren Nutzen zu bringen. 
Wenn Sie dies dann auch noch anschaulich und überzeugend erklären können, bringen Sie wichtige Voraussetzungen für die Arbeit als Vertriebsingenieur (m/w/d) mit. 
Zusätzlich zu Ihren fachlichen Qualifikationen sollten Sie auch über gute Englischkenntnisse verfügen, reisebereit sein und die Freude am gemeinsamen Arbeiten im Team mitbringen, um zum Erfolg beizutragen. 
Wir bieten: 
Eine schrittweise, auf Ihren Wissensstand abgestimmte fundierte Einarbeitung 
Einen hohen Teamspirit sowie einen engen Zusammenhalt in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien 
Verantwortungsvolle Aufgaben in einem agil arbeitenden Team. 
Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten 
Maßgeschneiderte Weiterbildungskonzepte 
Attraktive Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge 
Möglichkeit der Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos 
Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei abwechslungsreichen Anbietern 
Bike-Leasing 
Starten Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams, das die Zukunft der industriellen Wäscherei gestaltet. 
BEWERBUNG: 
Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an: 
Tanja Thiedig 
 Recruiterin 
 Tel.: +49 5733 / 12-8228 
BEWERBEN

Vertriebsingenieur (m/w/d)

Mitarbeiter Kundenservice Bike-Leasing (m/w/d)
Willkommen bei der akf Gruppe 
 Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern. 
 Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren - und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen. 
 Für unsere Zentrale in Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Kundenservice Bike-Leasing (m/w/d) in unbefristeter Vollzeitanstellung. 
 Die akf servicelease bietet mit flottenfinanz eine innovative Mobilitäts- und Fuhrparklösung, damit Unternehmen flexibel auf sich wandelnde Anforderungen an Mobilität reagieren können. Von Fullservice mit Rundumbetreuung bis ausgewählte Einzelleistungen bietet die akf servicelease sämtliche Finanzierungs- und Serviceangebote für das moderne Fuhrparkmanagement an. 
IHRE AUFGABEN: 
Sie sind Ansprechpartner unseres Kooperationspartners für das Dienstradleasing und unterstützen diesen bei den unterschiedlichsten Aufgaben 
Mit Ihrer empathischen Art bearbeiten Sie diverse Kundenanfragen (via Telefon und E-Mail) individuell und passend 
In dieser Position begleiten Sie ebenfalls unsere Kunden von der Vertragsanlage bis zur Vertragsbeendigung 
Sie bearbeiten und überwachen Störfälle während der Leasingvertragslaufzeit bis zu deren Abwicklung 
Sie übernehmen das Controlling für die abgeschlossenen Einzel-Leasingverträge und überwachen Zinskonditionen und Vertragskalkulationen 
Sie unterstützen bei der Erstellung des Monatsabschlusses und den damit verbundenen Abstimmungen Buchungen und Konten sowie die Kontrolle von Rechnungen im Fachbereich 
Weitere verschiedenste administrative Aufgaben sind natürlich auch noch dabei. 
IHR PROFIL: 
 Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation 
Erste Erfahrung in der Vertriebsunterstützung oder Kundenbetreuung, idealerweise im Bereich der Finanz- oder Versicherungsdienstleistung 
 Wünschenswert ein gutes Verständnis im Bereich der Buchhaltung insbesondere bei Debitoren und Kreditoren 
Ihr Umfeld würde Sie als aufgeschlossene, kontaktfreudige und teamfähige Person mit ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten beschreiben 
Sie begeistern Ihre Kunden als Dienstleister in Ihrem Bereich und verfügen über ein ausgeprägtes organisatorisches Talent 
Ihr Profil wird durch gute Deutschkenntnisse und einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten abgerundet. 
UNSER ANGEBOT: 
 Attraktive Vergütung zzgl. Urlaubsgeld, die sich am Bankentarif orientiert 
Flexibler Arbeitsrahmen durch Vertrauensarbeitszeit und 30 Urlaubstage 
Mobiles Arbeiten mit definierten Remote Work Optionen 
Attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie die Option auf ein Zeitwertkonto 
Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung 
Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung 
Dienstradleasing Angebot und vielseitige Fitnessangebote 
 Vergünstigtes Jobticket und kostenfreie Parkplätze direkt am Arbeitsplatz. 
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? 
 Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen) unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. 
WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! 
 Wir begrüßen auch Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellten Personen. 
 Bitte berücksichtigen Sie, dass die akf keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Die akf arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte die akf ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur. 
 Justus Aders 
 HR Manager / Personalreferent 
Jetzt bewerben! &gt; 
Karrierenetzwerke 
VORWERK AUF LINKEDIN &gt; 
VORWERK AUF XING &gt; 
VORWERK AUF KUNUNU &gt;

Mitarbeiter Kundenservice Bike-Leasing (m/w/d)

Keine Lust auf Mainstream-Mode? 
 Lieber nachhaltig und bewusst ... 
 dann sind Sie bei HUMANA richtig. In unseren über 37 bundesweiten Shops gibt es eine riesige Auswahl an Second Hand Bekleidung für die ganze Familie: von einfach bis elegant, von Vintage bis so gut wie neu, vom Petticoat bis zum Dirndl, von der Sixties-Lederjacke bis zum 80er-Shirt. Für jeden Geschmack ist etwas dabei, ob Pumphosen, Leggings, Lederjacken, Rüschenhemden, gesmokte Kleider, Schlaghosen, Miniröcke, Plateau-Schuhe, Freizeitbekleidung, Sportswear und natürlich Jeans in allen Größen und Varianten. So kann man sich für wenig Geld sein individuelles Outfit zusammenstellen. Nachhaltigkeit und bewusster Konsum sind Themen, die uns am Herzen liegen. 
 Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere bundesweiten Standorte in Berlin, Hamburg, Sachsen und NRW 
 eine/n 
Commercial/Operation Manager (m/w/d)
 der oder die alle kaufmännischen, verkaufstechnischen und gewerblichen Abläufe überwacht, kontrolliert und optimiert. Sie sind sich der Verantwortung gegenüber dem gesamten Personal bewusst und beachten alle Sicherheitsvorschriften. Sie sind in der Lage, Schulungen durchzuführen, Fachwissen weiterzugeben und Fragen zu beantworten. Außerdem sind Sie sowohl für die Erstellung von Personalplänen als auch für die die effektive Nutzung aller vorhandenen Ressourcen und die effiziente Besetzung der Filialen zuständig. Sie stellen sicher, dass die Betriebsabläufe des Unternehmens am Laufen gehalten werden. 
 Aufgaben 
Verkaufsaktivitäten planen und verwalten, die Filialkette sowie den Verkauf gemäß den Geschäftsplänen und deren Ziele aufrechterhalten und weiterentwickeln 
Ausführung von Arbeitsaufgaben, insbesondere die Betreuung der Geschäfte gemäß den Anweisungen, Gesetzen, Richtlinien, Budgets und anderen Geschäftsplänen die vom Arbeitgeber und/oder dem Hauptsitz der HUMANA Second Hand Kleidung GmbH (Hauptsitz) erstellt wurden 
Arbeitsaufgaben werden für alle bestehenden und zukünftig bundesweiten Geschäfte übernommen und ausgeführt 
Verantwortung für Budgets, Umsatz, Ausgaben der Geschäfte (z.B. Planung und das Erreichen von Budgets und Verkaufsumsätzen usw.) 
Einsatzplanung des Personals in den Geschäften, Aufrechterhalten des Personals entsprechend den Unternehmensvorgaben 
Entwicklung von Verkaufsstrategien in Absprache mit der Unternehmens-führung und deren Umsetzung 
Regionale Geschäftsbeziehungen entwickeln und aufbauen 
Verantwortung für die Erfüllung der Verkaufspläne, suche nach Lösungen, Abgabe von Vorschlägen, proaktive Maßnahmen zugunsten der Geschäfte, insbesondere zur Verbesserung des Umsatzes, der Kosten und Geschäftsleistung gemäß der Geschäftsführung 
Leitung und Verantwortung für die Eröffnung von neuen Geschäften (insbesondere Flächensuche, Möglichkeiten zum Abschluss neuer Mietverträge auch in Zusammenarbeit mit Immobilienagenturen unterbreiten des Angebots an die Geschäftsführung oder andre zuständige Personen, Verhandlungen mit Eigentümern über die Bedingungen des Mietvertrages usw.) 
Verantwortung für das Einholen aller erforderlichen Genehmigungen für eine Geschäftseröffnung gemäß den gesetzlichen Vorgaben 
Planen, Umsetzen, Koordinieren von Werbe- und Social Media Aktionen zur Neueröffnung 
Kundenverkehrsfluss planen, umsetzen, kontrollieren, um den Umsatz, die Kundenzufriedenheit und die Schaffung von Einkaufsbedingungen für Kunden zu maximieren 
Sicherstellen, dass alle Geschäfte die internen Vorgaben erfüllen 
Ausgaben- und Kostenkontrolle, sicherstellen, dass Geldmittel nur für genehmigte oder geplante Ausgaben verwendet werden und das genehmigte oder geplante Ausgaben nicht ohne vorherige zusätzliche Genehmigung überschritten werden 
Kontrolle aller Geschäfte gemäß Anweisung durch die Geschäftsführung Bereitstellen von Berichten und Ergebnissen, sofern nichts andres mit der Geschäftsführung vereinbart, wurde 
Nichteinhalten von Geschäfts-/Visual-Merchandising -Vorschriften kontrollieren und ahnden 
Kontrolle, ob alle Sicherheitsvorschriften im Unternehmen eingehalten werden 
Ansprechpartner des Personals zum Thema Arbeitsschutz 
Was bietet das Unternehmen 
Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen 
Eine gründliche und individuelle Einarbeitung im Team 
Langfristige Karrierechancen durch unser gezieltes Personalentwicklungsprogramm 
Urlaubsanspruch von 30 Werktagen 
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung 
Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis 
Kollegiales Betriebsklima mit Teamevents 
Anforderungen an den Bewerbenden 
Ausbildung im kaufmännischen oder gewerblichen Bereich, alternativ ein Studium in der Betriebswirtschaftslehre abgeschlossen 
Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition 
Hohe soziale Kompetenz, emphatisch, aber bestimmt 
Denkweise ist strategisch sowie ziel- und lösungsorientiert 
Ausgeprägte Fähigkeit, das Personal zu motivieren und zu führen 
Hohes Maß an Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit und Flexibilität 
Sicherer Umgang mit EDV-Systemen, Word, Excel, Office 
Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift. 
Gute Stressresistenz und Teamgeist 
Haben wir ihr Interesse geweckt? 
 Dann freuen wir uns, Sie bald kennen zu lernen. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen per Mail an: 
<a href="mailto:jobsadmin@humana-second-hand.de">jobsadmin@humana-second-hand.de</a> 
 oder postalisch an: 
 HUMANA Second Hand Kleidung GmbH 
 Verwaltung 
 Anke Wiemers 
 Rahnsdorfer Str. 53, 12587 Berlin 
Wir freuen uns auf ihre Bewerbung! 
Jetzt bewerben

Commercial/Operation Manager (m/w/d)

Begeistern Sie sich für hochwertige IT-Lösungen und wollen Sie Teil eines Unternehmens werden, das sich mit viel Herzblut um seine Kunden kümmert - und genauso um seine Beschäftigten? Dann bewerben Sie sich bei SVA! 
Als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen legen wir besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch - von Mensch zu Mensch auf Augenhöhe. Wir sind ein inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft dabei und begleiten unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Unsere Teams verfügen über den Freiraum, den sie brauchen, um Lösungen zu finden, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren. 
Wir freuen uns über Menschen, die Lust darauf haben, sich weiterzuentwickeln und in unsere Themenvielfalt hineinzuwachsen. Viele haben bei SVA ihre berufliche Heimat gefunden - lassen Sie uns gemeinsam die IT von Morgen gestalten! 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell an einem unserer Standorte deutschlandweit einen
 Datenbankadministrator für Oracle &amp; Microsoft-SQL-Server (m/w/d). 
Ihre Aufgaben
Installation und Administration von Oracle- und Microsoft-SQL-Server-Datenbanken 
Backup und Recovery der Oracle und Microsoft-SQL-Server-Datenbanken 
Monitoring und Performanceanalysen 
Übernahme regelmäßiger Wartungsarbeiten (Patches, Updates) 
Troubleshooting im Second- und Third-Level im Bereich Oracle- und Microsoft-SQL-Server 
Incident-, Change- und Problemmanagement 
Mitwirkung an Rufbereitschaften
Das klingt spannend, Sie hatten vielleicht im Studium oder in der Ausbildung schon erste Berührungspunkte mit dem Thema relationale Datenbanken aber das nötige Handwerkszeug fehlt noch? Dann lassen Sie uns über Ihre Möglichkeiten bei SVA sprechen, damit Sie bei uns an realen Projekten Ihr Wissen anwenden und sich als Spezialist (m/w/d) im Bereich Datenbanken entwickeln können.
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung - z. B. zum Fachinformatiker für Daten- und Prozessanalyse oder Systemintegration (m/w/d) - oder ein abgeschlossenes Studium, z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering - oder auch Quereinsteiger (m/w/d) mit entsprechenden Fachkenntnissen sind herzlich willkommen 
Sehr gute Kenntnisse in der Administration von Oracle-Datenbanken ab der Version 11g, sowohl klassische Architektur als auch Multi-Tenant 
Gute Kenntnisse in den folgenden Bereichen: 
Oracle Recovery Manager (Backup, Recovery, Duplicate) 
Oracle-Hochverfügbarkeitslösungen wie Data Guard oder Real Application Cluster
Erweiterte Kenntnisse in der Administration von Microsoft-SQL-Server ab der Version 2012 (Standalone Instanzen, Always On Failover Clustern und Always on Availability Groups) 
Routinierten Umgang mit Linux und Windows 
Wünschenswert ist (Basis-)Wissen in einem oder mehreren der folgenden Themen: Monitoring (Check_MK / Nagios), Oracle Enterprise Manager, Windows Failover Clusteroder IBM Db2 
Erfahrungen im Umgang mit der ISO 27001 und einschlägigen Zertifizierungsprozessen 
Freude an der Arbeit im Team und eine starke Serviceorientierung 
Selbstständige, strukturierte und analytische Denk- und Arbeitsweise sowie Motivation zur stetigen Weiterbildung 
Gute Kommunikationsfähigkeiten mit Deutschkenntnissen auf Level C1 (oder besser) zur Kommunikation mit unseren deutschsprachigen Kunden
Darauf können Sie sich freuen
Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen 
Ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre 
Moderne Arbeitsmittel, Notebook und Smartphone nach Wahl 
Viele Möglichkeiten, sich weiterzubilden und Ihre Entwicklung zu gestalten 
Ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit Bodenhaftung und hoher Servicequalität 
Selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung
Ausführlichere Infos zu unseren Benefits sowie Tipps für Ihre Bewerbung finden Sie hier: sva.de/karriere sva.de/karriere
Finden Sie sich in der Stelle wieder?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen! Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung in dem dafür vorgesehenen Feld auf unserem Bewerbungsformular mit sowie das mögliche Startdatum, damit wir intern noch weitere Einsatzmöglichkeiten prüfen können. Herzlichen Dank! 
Hier bewerben 
SVA System Vertrieb Alexander GmbH 
 Jana Hedderich 
 Personalreferentin - Personal- und Bewerbermanagement 
 Borsigstraße 26 
 65205 Wiesbaden 
 Homepage: <a href="http://www.sva.de">www.sva.de</a>

Datenbankadministrator / Database Administrator - Oracle / SQL (m/w/d)

VOLLZEIT, UNBEFRISTET
Heinsberg
 Als inhabergeführtes Unternehmen, mit Sitz in Heinsberg, gehören wir zu den international führenden Herstellern von Hotmelt- und Auftragssystemen im Bereich kundenspezifische Anlagen. 
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin im Bereich Schaltschrankbau &amp; Elektromontage 
eine(n) Elektroniker/in (m/w/d) in Vollzeit
 Als Elektroniker(in) sind Sie für die Elektromontage und das Auflegen von Schaltschränken zuständig. Schaltschrankblechbearbeitung und Prüfen elektrischer Betriebsmittel nach DGUV V3 gehört ebenso wie die Störungssuche und Entstörung elektrotechnischer Anlagen und Geräte zu Ihren Aufgaben. Jetzt bewerben
Ihre Aufgaben: 
Vorbereiten &amp; Bestückung von Montageplatten &amp; Schaltschränken 
Selbständige Verdrahtung von Schaltschränken, Bedienstellen und Klemmkästen für unsere kundenindividuellen Projekte nach Konstruktionsvorgaben/Schaltplänen 
Durchführung von Qualitäts- und Funktionstests nach DIN EN 61140 (VDE0140-1) 
Prüfen elektrischer Betriebsmittel nach DGUV V3 
Ihr Profil: 
Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker/Elektroinstallateur oder vergleichbare Qualifikation 
Besitz des Führerschein Klasse B 
Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise 
Hohes Maß an Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein 
Teamfähigkeit und Flexibilität 
Wir bieten Ihnen: 
eine sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Kollegen 
ein attraktives Gehalt 
Gute Work-Life-Balance mit einer 4 Tage Woche bei einem 36 Stunden Modell 
ein attraktives Altersvorsorgemodell (nach einem Jahr Zugehörigkeit) 
die Möglichkeit zur Gleitzeit 
einen sicheren Arbeitsplatz in einem guten Betriebsklima 
kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum 
attraktive Zusatzleistungen (Gratis Mitgliedschaft Fitnessstudio, JobRad) 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bevorzugt per E-Mail an folgende Adresse: <a href="mailto:info@sm-klebetechnik.de">info@sm-klebetechnik.de</a> 
Jetzt bewerben 
Kontakt 
SM Klebetechnik Vertriebs GmbH 
 Herrn Wilfried Killen 
 Otto-Hahn-Str 19a 
 52525 Heinsberg 
 Web: <a href="http://www.sm-klebetechnik.de">www.sm-klebetechnik.de</a>

Elektroniker/in (m/w/d) in Vollzeit

Jetzt bewerben! 
Psychologe (m/w/d) in der Neuropsychologie
 Warum Sie als ... 
DIPLOM-/MASTER-PSYCHOLOGE (M/W/D) IN AUSBILDUNG ZUM 
PSYCHOTHERAPEUTEN (M/W/D) 
 ... im Dr. Becker Neurozentrum Niedersachsen, Bad Essen bei Osnabrück, für neurologische Rehabilitation mit 149 Betten arbeiten sollten! * 
Abwechslung:
Als Psychologe in Ausbildung zum Psychotherapeuten (m/w/d) tragen Sie entscheidend zur Genesung Ihrer Patient:innen bei; 
Sie erarbeiten gemeinsam mit den Patient:innen individuelle Ziele für die neuropsychologische Rehabilitation und betreuen sie während ihres Aufenthalts intensiv in Einzel- und Gruppentherapien; 
Sie verfolgen dabei kurzfristige Ziele, die langfristig wirken und regen Maßnahmen an, die den Patientenalltag strukturieren und Ressourcen reaktivieren. Damit steigern Sie den Rehaerfolg Ihrer Patient:innen - weit über den Klinikaufenthalt hinaus.
Zeit:
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag;
Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit;
Planbare Arbeitszeiten bis maximal 17:00 Uhr ohne Überstunden. 
Interdisziplinäre Teamarbeit:
Sie tauschen sich regelmäßig mit Sozialdienstmitarbeiter:innen, Pflegemitarbeiter:innen, Ärzten und Ärztinnen, Rehakoordinator:innen sowie Therapeut:innen über den Therapieverlauf Ihrer Patient:innen aus; 
Abwechslungsreiches Arbeiten in Gruppen- und Einzeltherapien; 
Die Möglichkeit, Vorträge und Schulungen für Patient:innen zu erarbeiten und durchzuführen.
Wertschätzung:
Jahressonderzahlungen; 
30 Tage Urlaub; 
Regelmäßige interne Fortbildungen und Supervisionen, großzügige Fortbildungsunterstützung; 
Eine systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm und festen Ansprechpersonen; 
Einen umfassenden Einblick in ein breites Spektrum von neurologischen Krankheitsbildern; 
Familienfreundliches Arbeitsumfeld; 
Gesundheit: Private Nutzung der Trainingsfläche, des Hydrojets, BusinessBike, Hansefit;
Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement; 
Wir unterstützen Sie mit 15% bei Ihrer Altersvorsorge über die KlinikRente; 
Jährliche Personalentwicklungsgespräche; 
Unterstützung durch externe Dienstleister, z. B. Beratung in (rechtlichen, familiären etc.) Konfliktsituationen.
* Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Psychologe in Ausbildung zum Psychotherapeuten (m/w/d) gefragt, was das Beste an ihrem Job bei uns ist.
PROFIL UND KONTAKT 
Sie sind Psychologe in Ausbildung zum Psychotherapeuten (m/w/d) und haben Interesse an der Rehabilitation? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
Ihre Ansprechperson 
Markus Teepe, Leitung Therapie 
Dr. Becker Neurozentrum Niedersachsen 
Am Freibad 5 / 49152 Bad Essen 
Tel: (0 54 72) 4 00-8 86 
 Mehr Informationen zum Standort unter <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-neurozentrum-niedersachsen/kurzprofil-klinik">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-neurozentrum-niedersachsen/kurzprofi…</a> 
Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!

Psychologe (m/w/d) in der Neuropsychologie

Die E.ON Energy Solutions GmbH (ESY) gestaltet die Energiewende aktiv, insbesondere im Westen Deutschlands. Wir bieten umfassende Energiedienstleistungen – von der Planung über den Bau bis hin zum Betrieb von Energieerzeugungsanlagen. Durch Sektorenkopplung verbinden wir effizient Wärme, Kälte und Strom für eine klimafreundliche Energieversorgung. Mit mehr als 300 dezentralen Anlagen, Großanlagen sowie über 100 Nah- und Fernwärmenetzen mit über 400 km Länge setzen wir innovative, maßgeschneiderte Energiekonzepte erfolgreich um.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Essen und bewirb dich online als Werkstudent:in Communication, Marketing &amp; Creation Social Media (m/w/d). Hast du den Mut, Fortschritt voranzutreiben und neue Wege zu gehen? Lass uns gemeinsam etwas bewegen und echten Impact schaffen. Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! It’s on us, to make new energy work.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du unterstützt uns bei der Konzeption und Migration unserer internen Kommunikationsplattform</li>
<li>Du entwickelst mit uns eine Content- und Social Media Strategie für die Fernwärme</li>
<li>Du engagierst Dich bei der Organisation und Umsetzung von spannenden Kampagnen (z.B. Videos, Intranet, Social Media)</li>
<li>Du recherchierst und erstellst kreative Inhalte (Texte, Bilder und Videos) für verschiedene Kanäle (v.a. LinkedIn)</li>
<li>Du hast die wichtigsten KPIs (Impressions, Follower, Engagement-Rate) im Blick, interpretierst diese und leitest daraus Empfehlungen ab.</li>
<li>Deine Stärke liegt in der Analyse &amp; Aufbereitung relevanter Inhalte für interne und externe Kanäle</li>
<li>Du arbeitest aktiv in ausgewählten Projekten mit und unterstützt die E.ON Energy Solutions GmbH bei verschiedenen Herausforderungen</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Laufendes Studium im Bereich Marketing, Social Media Management, Digitale Medien, Kommunikationswissenschaften, Germanistik oder einen vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Erste Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeit in den Bereichen Kommunikation, PR, Social Media, o.ä.</li>
<li>Du vernetzt Dich gerne mit anderen Menschen und hast keine Scheu, Dich in Dir neue Themen einzuarbeiten</li>
<li>Gute Fähigkeiten im Umgang mit MS Office (Power Point &amp; Excel), wünschenswert sind Erfahrungen mit Video- und Bildbearbeitungsprogrammen</li>
<li>Hohe Kreativität zur zielgruppenorientierten Gestaltung von Inhalten (Text/Bild/Video) und sehr gute schriftliche Kommunikationsskills, um komplexe Themen einfach zu erklären</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch</li>
<li>Du bist in der Lage 20h pro Woche zu arbeiten </li>
</ul>
Deine Benefits
Neben unserer inspirierenden, dynamischen und internationalen Arbeitsatmosphäre bieten wir unseren Mitarbeitern folgende attraktive Vorteile:​
<ul>
<li>die Möglichkeit sich über verschiedene Möglichkeiten fachlich sowie im Bereich Soft Skills weiterzuentwickeln</li>
<li>flexible Arbeitszeiten​</li>
<li>bezuschusste Kantine​</li>
<li>kostenfreie Parkplätze für E.ON Mitarbeiter:innen </li>
<li>Corporate Benefits​</li>
</ul>
Zusätzlich bieten wir… 
<ul>
<li>die Möglichkeit die Energiewende mitzugestalten</li>
<li>die Chance die Zukunft von E.ON zu prägen</li>
<li>spannende Herausforderungen zu lösen</li>
<li>ein agiles Umfeld, um neue Ideen zu entwickeln und einen persönlichen Einfluss zu ausüben</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen wende dich bitte an Lucas Bach, <a href="mailto:lucas.bach@eon.com" target="_blank">lucas.bach@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 235868). Nur ein kurzer Hinweis: Bitte bewirb dich ausschließlich über unser offizielles Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!
Was du sonst noch wissen solltest
Beschäftigungsart: Befristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Teilzeit Gesellschaft: E.ON Energy Solutions GmbH Arbeitsort: Essen Funktionsbereich: PR/Unternehmenskommunikation
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent:in Communication, Marketing & Creation Social Media (m/w/d) 
    

Aufgaben 
<ul>
<li>Wartung, Inspektion und Instandsetzung von kältetechnischen Anlagen</li>
<li>Selbstständige Fehleranalyse und Störungsbeseitigung</li>
<li>Optimierung der Anlageneffizienz und Energieverbrauchsanalyse</li>
<li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten gemäß geltender Vorschriften</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Kund:innen</li>
<li>Einhaltung der gesetzlichen und sicherheitsrelevanten Vorgaben</li>
</ul>

Qualifikationen 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker:in für Kältetechnik, Kältetechniker:in oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Kälteanlagen von Vorteil</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regeltechnik</li>
<li>Selbstständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2)</li>
<li>Führerschein der Klasse B erforderlich</li>
</ul>

Servicetechniker:in Kälte (m/w/d)

Where do you want to go? What do you want to do? How do you want to make a difference? The choice is yours, and we’ll help you get there. At Bayer, generalists and specialists, visionaries and passionate people, thinkers and doers come together to feed the world, slow climate change, and create healthier, more sustainable lives for all. This is your opportunity to kickstart your career at an organization that makes a global impact. Bring your ideas, your can-do and your passion. Your career starts here.&nbsp;
Trainee Leadership Development in Procurement - LDP Associate (all genders)&nbsp;
YOUR TASKS AND RESPONSIBILITIES
The Leadership Development in Procurement (LDP) Program (all genders) is designed to cultivate procurement professionals equipped with essential skills to lead meaningful initiatives, drive innovation and shape the future of Bayer’s global Procurement organization. During the 18-month program, you will actively collaborate in international teams gaining knowledge and experience in a wide range of subject areas
<ul>
<li>Achieve learning and development objectives and deliver business results during project-based rotations (each 3 months in duration) across all areas of Procurement. Each program rotation will have defined key tasks and deliverables which are relevant to the specific function and scope, and these program rotations can include (but are not limited to):
<ul>
<li>Preparing supplier negotiations</li>
<li>Handling pricing analysis and sourcing processes</li>
<li>Driving Sustainability initiatives</li>
<li>Identifying spend and cost saving opportunities</li>
<li>Leveraging AI and innovation</li>
</ul>
</li>
<li>Foster collaboration and build strong, cross-functional relationships within our global Bayer Procurement community and across other business functions</li>
<li>Enhance your understanding of business operations while proactively monitoring progress toward key objectives</li>
<li>Engage with mentors and build your network to actively drive your professional growth</li>
<li>Participate in an international short-term assignment or extended business trip to gain global exposure</li>
</ul>
WHO YOU ARE
<ul>
<li>You hold a master’s degree or PhD in Business Administration, Engineering, or Natural Sciences, with excellent grades</li>
<li>You bring initial work experience, such as internships, in Procurement or related business fields; international experience is a plus</li>
<li>You are genuinely passionate about procurement and committed to driving value creation across the supply chain</li>
<li>You demonstrate learning agility, with a willingness to adapt and grow in a fast-paced environment</li>
<li>You exhibit a strong sense of ownership and accountability</li>
<li>You excel in building partnerships and collaborating across cultures to achieve common goals</li>
<li>You embrace a forward-thinking attitude that leverages digital transformation and utilizes analytical skills to enhance decision-making</li>
<li>You have excellent communication skills, with the ability to clearly present and articulate ideas to diverse audiences</li>
<li>You are fluent in English, both written and spoken</li>
</ul>
Domestic and international travel is required (~15%)
WHAT WE OFFER
Our benefits package is flexible, appreciative, and tailored to your lifestyle, because: What matters to you, matters to us!
<ul>
<li>We support your growth through access to professional development and learning opportunities, such as LinkedIn Learning and our language learning platform Education First</li>
<li>We encourage sustainable mobility by providing climate-friendly transportation options such as job tickets and bike sharing</li>
<li>As one of our perks, our Corporate Benefits program grants you access to sales discounts from more than 150 brands</li>
<li>We embrace diversity by providing an inclusive work environment in which you are welcomed, supported, and encouraged to bring your whole self to work</li>
<li>Mentorship with a senior leader in the Procurement organization</li>
</ul>
If you are interested in gaining experience in a dynamic, innovative, global company, we would be delighted to receive your online application in English (including a cover letter, CV and references). Please note that the selection process comprises of two online interviews and an onsite assessment day in Leverkusen, Germany. The program is scheduled to start either in July or October 2025. 
YOUR APPLICATION 
This is your opportunity to tackle the world’s biggest challenges with us: Maintaining our health, feeding growing populations and slowing the rate of climate change. You have a voice, ideas and perspectives and we want to hear them. Because our success begins with you. Be part of something big. Be Bayer.
Bayer welcomes applications from all individuals, regardless of race, national origin, gender, age, physical characteristics, social origin, disability, union membership, religion, family status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, gender expression or any unlawful criterion under applicable law. We are committed to treating all applicants fairly and avoiding discrimination.&nbsp;
Location:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;​​&nbsp;​&nbsp;&nbsp; Germany : North Rhine Westfalia : Leverkusen​
​​Division: ​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Enabling Functions​
Reference Code:&nbsp;&nbsp;840750​

Trainee Leadership Development in Procurement - LDP Associate (all genders)

Aufgaben 
<ul>
<li>Wartung, Inspektion und Instandsetzung von klimatechnischen Anlagen</li>
<li>Selbstständige Fehleranalyse und Störungsbeseitigung</li>
<li>Optimierung der Anlageneffizienz und Energieverbrauchsanalyse</li>
<li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten gemäß geltender Vorschriften</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Kund:innen</li>
<li>Einhaltung der gesetzlichen und sicherheitsrelevanten Vorgaben</li>
</ul>

Qualifikationen 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker:in für Klimatechnik, Klimatechniker:in oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Klimaanlagen von Vorteil</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regeltechnik</li>
<li>Selbstständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;(mindestens B2)</li>
<li>Führerschein der Klasse B erforderlich</li>
</ul>

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