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<ul>
 <li>Planung, Koordination und Disposition des Nahverkehrs </li>
 <li>GPS gesteuerte Terminüberwachung sowie Statuskontrolle und -vergabe </li>
 <li>Kundenbetreuung hinsichtlich Auftragsannahme und Sendungsnachfragen </li>
 <li>Ansprechpartner für Kunden, externe Dienstleister in der täglichen termin- und kostengerechten Abwicklung der Transporte </li>
 <li>Organisation von Sonderfahrten</li>
 </ul>

Speditionskaufmann / Kaufmann für  Logistikdienstleistung (m/w/d)

Bei Post &amp; Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.

Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Postbote für Pakete und Briefe in Köln-Höhenberg Was wir bieten <ul><li>17,96 € Tarif-Stundenlohn&nbsp;inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionale Arbeitsmarktzulage</li> <li>+weitere 50% Weihnachtsgeld im November </li> <li>+332 € Urlaubsgeld im Juli ab dem 2. Jahr </li> <li>Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche</li> <li>Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden</li> <li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen</li> <li>Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung</li> <li>Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich</li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.</li> </ul> Deine Aufgaben als Postbote bei uns <ul><li>Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln</li> <li>Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)</li> <li>Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg</li> <li>Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge</li> </ul> Was du als Zusteller bietest <ul><li>Du darfst einen Pkw fahren</li> <li>Du kannst dich auf Deutsch unterhalten</li> <li>Du bist wetterfest und kannst gut anpacken</li> <li>Du bist zuverlässig und hängst dich rein</li> </ul> Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #seakoeln #zusteller2021 #postbotedp #jobsnlbonn&nbsp;#flyer072024 #ZSPLKoeln #jobsnlbonnkoeln&nbsp;#jobsnlbonn#Plakataktion2025Köln#F1Zusteller

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)

Bei Post &amp; Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.

Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Postbote für Pakete und Briefe in Köln-Porz&nbsp; Was wir bieten <ul><li>17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionale Arbeitsmarktzulage</li> <li>+weitere 50% Weihnachtsgeld im November </li> <li>+332 € Urlaubsgeld im Juli ab dem 2. Jahr </li> <li>Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche</li> <li>Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden</li> <li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen</li> <li>Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung</li> <li>Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich</li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.</li> </ul> Deine Aufgaben als Postbote bei uns <ul><li>Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln</li> <li>Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)</li> <li>Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg</li> <li>Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge</li> </ul> Was du als Zusteller bietest <ul><li>Du darfst einen Pkw fahren</li> <li>Du kannst dich auf Deutsch unterhalten</li> <li>Du bist wetterfest und kannst gut anpacken</li> <li>Du bist zuverlässig und hängst dich rein</li> </ul> Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #seakoeln #zusteller2021 #postbotedp #jobsnlbonn&nbsp;#flyer072024#ZSPLKoeln #jobsnlbonnkoeln&nbsp;#jobsnlbonn#F1Zusteller#Plakataktion2025Köln

<h4>Ihre künftigen Aufgaben</h4><ul><li>Sie übernehmen die fachliche Führung unseres Commercial Project Management Teams bzw. der kaufmännischen Projektverantwortlichen (8 Mitarbeitende).&nbsp;</li><li>Sie sind verantwortlich für die Koordination des Teams bei der kaufmännischen Betreuung von nationalen und internationalen Ausschreibungen und Kundenaufträgen und übernehmen darüber hinaus auch die eigenständige Betreuung von Angeboten und Aufträgen.</li><li>Sie stehen als zentrale Ansprechperson von der Angebotserstellung bis zum Abschluss der Gewährleistungsphase in sämtlichen kaufmännischen Belangen zur Verfügung – mit besonderem Schwerpunkt im Vertragsmanagement und Projektcontrolling.</li><li>Sie stehen den Fachbereichen sowie dem Management durch Ihre Expertise beratend bei allen kaufmännischen Fragestellungen zur Seite.</li><li>Sie agieren als erster Kontakt bei aufkommenden Problemen im Rahmen von Projekten, insbesondere für interne Schnittstellen und Ansprechpartner/innen.</li></ul>

Leitung Kaufmännisches Projektmanagement / Commercial Project Management (m/w/d)

<ul>
 <li>Identifikation von relevanten Rabattvertragsausschreibungen von Krankenkassen</li>
 <li>Unterstützung bei der Koordination von Ausschreibungen und Rahmenverträgen</li>
 <li>Unterstützung bei der Durchführung der Angebotsabgaben</li>
 <li>Kontinuierliche Überwachung laufender Angebote und Verträge</li>
 <li>Analyse und Aufbereitung vergangener Angebotsabgaben</li>
 <li>Marktbeobachtungen und Wettbewerbsanalysen</li>
 <li>Kontrolle der Krankenkassenabrechnungen</li>
 <li>Volumen Forecast Erstellung für die ausgeschriebenen Produkte und kontinuierliche Kontrolle der Volumenentwicklung</li>
 <li>Unterstützung bei der Erstellung monatlicher Reports</li>
 </ul>

Tender Assistant (m/w/d)

Der Stadtentwässerungsbetrieb ist mit seinen rund 500 Mitarbeitenden im Rahmen der Abwasserbeseitigungspflicht der Stadt Düsseldorf für die Betriebsfähigkeit der circa 1.550 km langen öffentlichen Kanalisation, die zwei Großklärwerke und 150 Sonderbauwerke verantwortlich. Um die Funktionsfähigkeit zu erhalten, sind diese Anlagen permanent zu inspizieren, zu reinigen, zu unterhalten und zu reparieren. <ul><li>Reparatur und Instandhaltung der öffentlichen Kanalisation, Abwasserpumpenstationen und Beckenanlagen zum Beispiel Herstellung von Bauteilen aus Mauerwerk, Holz, Beton und Stahlbeton, Einrichtung von Baustellen und Erstellung von Wasserhaltungen durch Einstieg in die Kanalisation)</li><li>Hilfestellung und Sonderaufgaben (zum Beispiel Unterstützung von Fremdfirmen bei Kanalbautätigkeiten/Fliesenverlegearbeiten, Pflasterarbeiten an Pumpstationen und Beckenanlagen)</li><li>Fahrzeugwartung- und Materialpflege.</li></ul> <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Kanalbauer*in oder artverwandten handwerklichen Berufen wie zum Beispiel Maurer*in, Stahlbetonbauer*in, Fliesenleger*in</li><li>Bereitschaft zu Einsätzen in Bereichen mit hohem Verschmutzungsgrad</li><li>Bereitschaft zu Einsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeit</li><li>gute körperliche Konstitution; unter anderem ist die Atemschutztauglichkeit nach GUV 26 nachzuweisen</li><li>uneingeschränkte Fahrerlaubnis der Klasse B/BE erforderlich; sowie uneingeschränkte Fahrerlaubnis der Klasse C/CE oder die Bereitschaft, diese kurzfristig zu absolvieren</li></ul>

Kanalbauer*in für die Abteilung Kanalbetrieb im Stadtentwässerungsbetrieb (m/w/d)

Akademie Snacks E-Learning Gesundheits- vorsorge Betriebsarzt Mitarbeiter- rabatte Heißgetränke Kantine Fitnessangebot Essenszulage Flexible Arbeitszeit Parkplatz <ul> 
 <li>Disposition von Fertigwaren zum Kunden (Outbound) und der Rohstoffzufuhr (Inbound)</li> 
 <li>Terminierung von Lieferungen und Koordination mit Lager, Spediteuren und Lieferanten</li> 
 <li>Überwachung des Versandprozesses: Sicherstellung, dass die Waren rechtzeitig und in einwandfreiem Zustand versandt werden und gemäß Kundenwunsch eintreffen</li> 
 <li>Kommunikation: Kommunikation mit Produktion, Ausrüstung, Spediteuren, Lager und internen Abteilungen für den reibungslosen Ablauf</li> 
 <li>Lagerverwaltung: u.a. Teilnahme an jährlichen Inventuren</li> 
 <li>Dokumentation: Erstellung und Pflege von Versanddokumenten, wie Lieferscheinen, Frachtpapieren und Zolldokumenten</li> 
 <li>Problemlösung: Identifizierung von Problemen im Versandprozess und Entwicklung von Lösungen, um diese Probleme zu beheben</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Ausbildung zur/zum Speditionskauffrau/mann mit Erfahrung in der europaweiten Disposition, alternativ kaufmännische Ausbildung mit erster Erfahrung in der Disposition von LKW-Ladungen</li> 
 <li>Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit IT-Systemen (Word, Excel, Outlook) und ERP-Systemen (3C, D365, etc.).</li> 
 <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> 
 <li>Organisationsfähigkeit und Agilität, um spontan auf Produktionsplanänderungen reagieren zu können</li> 
 <li>Resilienz und Belastbarkeit</li> 
</ul>

Mitarbeiter/in Versand (m/w/d)

<ul type="disc">
<li>Job mit Weitblick!&nbsp;Hier hast du Raum für Ideen und die Möglichkeit dich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln - sowohl beruflich als auch persönlich</li>
<li>Batterien aufladen!&nbsp;Genieße 30 Tage Urlaub im Jahr, Sonderurlaub gibt´s on Top dazu und&nbsp; mit flexiblen Arbeitszeiten kannst du deinen Tag selbst gestalten</li>
<li>Bleib gesund!&nbsp;Profitiere von regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen und umfassendem Gesundheitsmanagement - Dank Zuschuss im Alter bist du noch besser abgesichert</li>
<li>Starte durch! &nbsp;Wir setzen auf persönliches Onboarding, eine durchdachte Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche</li>
<li>Willkommen im Team!&nbsp;Ein motiviertes Team, in dem jeder mit offenen Armen empfangen wird – flache Hierarchien machen’s möglich!</li>
<li>Feier mit uns!&nbsp;Egal ob bei Betriebsfesten, Weihnachtsfeiern oder lockeren Meetups – hier wird die Teamdynamik lebendig!</li>
<li>Ein unbefristeter Vertrag! Weil wir langfristig mit dir planen!</li>
</ul> <ul>
<li>Wartung, Instandhaltung und Reparatur von mobilen Wärme- und Kälteanlagen sowie elektrischen Systemen im Bereich Energie- und Heiztechnik</li>
<li>Analyse, Bearbeitung und Behebung von Störungen sowie Reklamationsmanagement</li>
<li>Durchführung von Messungen, Prüfungen und Dokumentation der Ergebnisse</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards</li>
<li>Fehlersuche und Instandhaltung elektrischer Anlagen</li>
<li>Einhaltung relevanter Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards</li>
<li>Unterstützung bei Montage und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen</li>
<li>Umsetzung technischer Vorgaben und Pläne entsprechend den Projektanforderungen</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Industrieelektriker (Fachrichtung Betriebstechnik), Fachkraft für Energie- und Gebäudetechnik, Klimatechniker oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Praxiserfahrung in der Installation, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der geltenden Normen und Vorschriften (VDE, DIN, DGUV V3)</li>
<li>Idealerweise Erfahrung im Bereich Energie- oder Heiztechnik</li>
<li>Führerscheinklasse B und BE wünschenswert</li>
<li>Hohes Maß an Eigenverantwortung sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Freundliches und sicheres Auftreten gegenüber Kunden</li>
</ul>

Elektroniker/ Elektriker (m/w/d) Region Bonn

Über die TÜV NORD GROUP
Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bring dein Talent bei uns ein!
Über die Gesellschaft
Diese Stelle ist ausgeschrieben für&nbsp;TÜV NORD Autoservice GmbH. Was du bei uns bewegst
<ul>
<li>Fahrzeugbewertungen im Fokus: Du führst Fahrzeugbewertungen durch, von Leasingrückläufern bis hin zur Gebrauchtfahrzeugbewertung.</li>
<li>Reparaturkalkulationen im Detail: Du erstellst präzise Reparaturkalkulationen, um den Zustand und die notwendigen Maßnahmen für Fahrzeuge zu bestimmen.</li>
<li>Kundenspezifische Dienstleistungen: Du bietest weitere maßgeschneiderte Dienstleistungen an, die den individuellen Anforderungen unserer Kunden entsprechen (wie z.B. Fotoservice, Gütekontrollen und Qualitätschecks)</li>
<li>Persönliche Kundenbindung im Fokus: Du betreust unsere Großkunden im Großraum Ostwestfalen mit besonderer Aufmerksamkeit und Engagement.</li>
</ul> Was dich ausmacht
<ul>
<li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Kfz-Bereich oder bist bereits Kfz-Meister:in.&nbsp;</li>
<li>Du bist bereit, im jeweiligen Großraum zu reisen.</li>
<li>Mit den gängigen EDV-Programmen wie z. B. MS Office gehst Du sicher um.</li>
<li>Du besitzt eine (gültige) Fahrerlaubnis der Klasse B.</li>
</ul>

Fahrzeugbewerter:in (m/w/d)

<ul>
 <li>Corporate Benefits 
 Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.</li>
 <li>Tarifliche Leistungen 
 Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahres­sonder­zahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.</li>
 <li>Kantine 
 Unsere Kantine bietet Ihnen täglich eine Auswahl an leckeren Snacks, Mittagsgerichten sowie eine Salatbar.</li>
 <li> Vielseitige Perspektiven 
 Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen.</li>
 <li>Chancengleichheit und Diversität 
 Als weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.</li>
 <li>Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot 
 Durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.</li>
 <li>Coaching- und Supervisionsangebot 
 Unsere Angebote reichen von begleitenden Fallsupervisionen bis hin zu Einzel- und Gruppencoachings in Weiterbildungs- und Entwicklungsprogrammen.</li>
 <li>Spezifische pflegerische Weiterbildungen 
 Mit individuellen Entwicklungsplänen unterstützen wir Sie in der Erreichung Ihrer beruflichen Ziele.</li>
 <li>Betriebliche Gesundheitsförderung 
 Stärken Sie Ihre Gesundheit und Produktivität durch unsere vielseitigen Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesund­heits­förderung.</li>
 <li>Gute Verkehrsanbindung 
 Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar.</li>
</ul>
Qualität ist unser Maßstab 
 Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.
Chancengleichheit beim LVR 
 Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.
Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Unterstützung der Stationsleitung in der Wahrnehmung der fachlichen und organisatorischen Leitung der Station und Vertretung während ihrer Abwesenheit. Dazu zählen:
<ul>
 <li>Sicherstellung des betrieblichen Ablaufs und der Personaleinsatzplanung</li>
 <li>Personalführung und Personalentwicklung</li>
 <li>Aktives, professionelles Gestalten der Aufgaben des Pflegedienstes</li>
 <li>Praktische Ausbildung der Auszubildenden und die Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen</li>
 <li>Pflegerische sowie pädagogisch-therapeutische Zielsetzungen mitgestalten und vertreten</li>
 <li>Konzeptionelles Handeln in berufsübergreifender Teamarbeit</li>
 <li>Ansprechpartner*in für interne und externe Personen</li>
 <li>Koordinator*in für übergreifende Aufgaben</li>
 <li>Verantwortung für die Qualitätssicherung</li>
 <li>Mitgestaltung und Etablierung der Krisen- und Aufnahmestation</li>
 <li>Beteiligung an der Risikoeinschätzung sowie der Beurteilung der Lockerungsreife der Patient*innen</li>
</ul> <ul>
 <li>Abgeschlossene Ausbildung zur / zum Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Altenpfleger*in</li>
</ul>
<h3>Worauf es uns noch ankommt</h3>
<ul>
 <li>Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder eines vergleichbaren Studienganges, alternativ die Bereitschaft eine solche Weiterbildung bzw. einen solchen Studiengang erfolgreich zu absolvieren</li>
 <li>Interesse und Freude an einem Arbeitsplatz im forensischen Bereich der Psychiatrie</li>
 <li>Idealerweise Berufserfahrung im Fachgebiet Forensik</li>
 <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Pflege von psychisch erkrankten Menschen</li>
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der psychiatrischen Krankenpflege</li>
 <li>Engagierte und motivierte Persönlichkeit mit Organisationsgeschick</li>
 <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li>
 <li>Hohe soziale Kompetenz</li>
 <li>Kooperationsbereitschaft</li>
 <li>Service- und teamorientiertes Denken und Handeln</li>
 <li>Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen für die individuellen Bedürfnisse von Patient*innen</li>
 <li>Interkulturelle Kompetenz</li>
</ul>
<h3>Sie passen zu uns, wenn ...</h3>
... Sie mehr bewirken wollen 
 Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen.
... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen 
 Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander.
... Sie im Team wachsen wollen 
 Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.

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