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Wir, die BVGE Consulting GmbH, sind seit über 10 Jahren Experten in der energiewirtschaftlichen Beratung und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmenskunden. Unser Team ist motiviert, top geschult und voller Leidenschaft für die Energiezukunft! Du bringst Vertriebserfahrung mit, suchst den nächsten Karriereschritt und willst Verantwortung übernehmen? Dann werde Teil unseres Teams am Standort Siegen als Sales Manager (m/w/d) – mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten und echtem Gestaltungsspielraum! • Aktive Neukundengewinnung &amp; Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen • Vertrieb innovativer Energielösungen im B2B-Bereich • Entwicklung zielgerichteter Vertriebsstrategien • Selbstständige Angebotsverhandlungen &amp; Abschlussverantwortung • effiziente Nutzung von CRM-Systemen und Office-Anwendungen zur Kundenkommunikation • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vertriebsorientiertes Studium • Mind. 2 Jahre Erfahrung im aktiven Vertrieb (idealerweise B2B) • Kommunikationsstärke, überzeugendes Auftreten &amp; Abschlussstärke • Ausgeprägte Fähigkeiten in kundenorientierter Betreuung und lösungsorientierter Arbeitsweise • Messbare Vertriebserfolge, z. B. Umsatzsteigerung, Erreichen von Zielen und Akquise von Neukunden • 3.500 € Fixgehalt brutto/Monat + ungedeckelte Provision &amp; Bonusmodell • Sachbezug i. H. v. 50 €/Monat über die Probonio-App und Zuschuss zu Urban Sports Club – bleib aktiv und finde deinen Ausgleich, wann und wo du willst. • Home-Office-Tage nach Absprache möglich • bis zu 30 Tage Jahresurlaub &amp; am Geburtstag frei • Premium-Benefits: Bikeleasing, Rabatte bei über 100 Markennamen, strukturierte Einarbeitung &amp; Förderung der Weiterbildung, Zuschuss zu Urban Sports Club – bleib aktiv und finde deinen Ausgleich. • Mitarbeiterevents: mehr als nur Sommerfest und Weihnachtsfeier mit unseren Afterwork-Partys und Sportcups • Zweimal die Woche erwartet dich ein frischer Obstkorb zur freien Verfügung. Außerdem gibt's täglich kostenlosen Kaffee aus dem Vollautomaten – ganz nach deinem Geschmack: ob Latte, Espresso oder Milchkaffee. Und wenn der kleine Hunger kommt, findest du in unserer Snackbar alles, was das Herz begehrt – von der Terrine über Snacks bis hin zu Getränken – und das zu fairen Preisen.

Sales Manager (m/w/d) – in der Energieversorgung

Your Responsibilities Growth and Strategic Account Management: <ul><li>Strategically develop and manage international key accounts in the data center segment (hyperscalers, colocation, and developers). </li></ul><ul><li>Build and maintain long-term customer relationships at C-suite level. </li></ul><ul><li>Apply structured sales methodologies such as MEDDIC, Miller Heimann, Relationship Selling, and Value-Based Selling to drive systematic business development </li></ul><ul><li>Having an extensive and growing network within the Data Center market as well as a broad professional background with strong sales and commercial experience and knowledge of the energy industry and large energy infrastructure solutions. </li></ul>Segment Strategy &amp; Market Development: <ul><li>Co-develop and implement the central segment strategy for data centers in close collaboration with the Segment Lead. </li></ul><ul><li>Develop and execute go-to-market strategies for target markets, in conjunction with the Marketing function, and build use cases </li></ul><ul><li>Develop and establish Customer Value Propositions together with our Solutions Factory and responsible business units </li></ul><ul><li>Actively participate in relevant associations (e.g., GDA, EUDCA, Bitkom) and coordinate lobbying on national and EU levels </li></ul>International Key Account Management Community &amp; Knowledge Sharing: <ul><li>Build and maintain an internal cross-country data center community to foster knowledge exchange and synchronize activities across business units. </li></ul><ul><li>Collaborate closely with functional units and all relevant central functions </li></ul>Your Qualifications <ul><li>University degree, preferably in Economics, Engineering or similar </li></ul><ul><li>Several years of experience in international key account management or business development, ideally in energy infrastructure and with strong connection data centers </li></ul><ul><li>Strong network within data center segment </li></ul><ul><li>Proven track record in project management </li></ul><ul><li>Proactive hands-on mentality </li></ul><ul><li>Excellent stakeholder management and proactive management of decision-making processes </li></ul><ul><li>Experience in organizing and coordinating cross country teams or similar growth platforms </li></ul><ul><li>Strong understanding of the economic, technical and legal context of complex energy infrastructure solutions </li></ul><ul><li>Strong entrepreneurial and sales mindset </li></ul>As part of our inspiring and dynamic international working atmosphere we have the following attractive employee benefits to keep you motivated and healthy: <ul><li>flexible working hours </li></ul><ul><li>regular training </li></ul><ul><li>private car and bike leasing </li></ul><ul><li>free parking space for E.ON employees </li></ul><ul><li>job ticket available (Essen) </li></ul><ul><li>cooperations with local kindergarten (Essen) </li></ul><ul><li>family service support </li></ul><ul><li>subsidized canteen (Essen) </li></ul><ul><li>corporate benefits </li></ul><ul><li>Health offers (e.g. fitness club and physiotherapy (Essen), colon cancer screening, flu protection, etc.) </li></ul><ul><li>E.ON Pension Plan for all E.ON employees </li></ul>Additionally, we offer... <ul><li>the opportunity to shape the new energy world </li></ul><ul><li>the chance to shape E.ON's future </li></ul><ul><li>exciting business challenges to be solved </li></ul><ul><li>a space to develop ideas and create personal impact </li></ul><ul><li>an agile and hands-on environment </li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Segment Developer Data Centre (f/m/d)

Im Unternehmensverbund der ENERVIE - Südwestfalen Energie und Wasser AG liefern Mark-E und Stadtwerke Lüdenscheid im Schwerpunkt im südlichen Nordrhein-Westfalen Strom, Gas, Wärme und Trinkwasser. Zu unseren rund 400.000 Kunden zählen Haushalte, Industrie- und Gewerbebetriebe sowie Stadtwerke und Kommunen. Unser Energiehandel ist ein kompetenter Partner der Energiewende. Für das kundenorientierte Angebot technischer und energienaher Dienstleistungen stehen in der Unternehmensgruppe ENERVIE Service und Mark-E Effizienz. Die Netzgesellschaft ENERVIE Vernetzt baut und betreibt Strom-, Gas- und Wassernetze in der Region. Sie möchten Verantwortung für die Umsetzung der Trinkwasserverordnung übernehmen und gleichzeitig aktiv an der Weiterentwicklung unserer Versorgungssicherheit mitwirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig. <ul> <li>Sie betreuen und entwickeln das Risikomanagement für sämtliche Wasserversorgungsanlagen unseres Unternehmens gemäß der aktuellen Trinkwasserverordnung kontinuierlich weiter </li> <li> Risikoabschätzungen entlang der gesamten Versorgungskette führen Sie eigenverantwortlich durch, bewerten diese und dokumentieren sie </li> <li> Hierbei arbeiten Sie eng mit Ihren Kollegen und Kolleginnen in Wasserwerken und Wassernetzen zusammen </li> <li> Sie entwickeln, koordinieren und überwachen Maßnahmenpläne zur Minimierung identifizierter Risiken für die Trinkwasserqualität </li> <li> Sie verantworten die Pflege und Umsetzung der Kundeninformation (schriftlich, digital) und begleiten den Aufbau sowie die Aktualisierung des Informationsportals </li> <li> In Fragen der Wasserqualität, des Hygieneschutzes, des Wasserverbrauchs und der gesetzlichen Vorgaben stehen Sie unseren Endkunden beratend zur Seite </li> <li> Sie organisieren die Zusammenarbeit mit Behörden, Fachverbänden und externen Partnern, insbesondere im Rahmen von Risikoanalysen, einschließlich Berichterstattung und Umsetzung gesetzlicher Anforderungen </li> <li> Sie gestalten interne Schulungen für Mitarbeitende und stellen die kontinuierliche Weiterbildung im Fachgebiet Trinkwasserrecht, Hygienetechnik und technischem Regelwerk sicher </li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Bereich Umweltwissenschaften, Chemie, Biologie, Chemische Biologie, Chemische Verfahrenstechnik oder angrenzenden Studiengängen </li> <li> Sie treten sicher und serviceorientiert im Umgang mit Kunden auf und überzeugen durch Ihre freundliche und professionelle Kommunikation </li> <li> Sie verfügen über eine hohe praktische Problemlösungskompetenz, fundiertes theoretisches Fachwissen und die Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln </li> <li> Sie stehen dem Einsatz KI-gestützter Systeme offen gegenüber und bringen die nötige Lernbereitschaft für neue Technologien mit </li> <li> Ihre Freude an der Zusammenarbeit in einem engagierten Team verbinden Sie mit der Fähigkeit, eigenverantwortlich und zuverlässig zu arbeiten </li> <li> Eigeninitiative, Sorgfalt, Flexibilität und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein prägen Ihre Arbeitsweise </li> <li> Sie handeln strukturiert, setzen klare Prioritäten und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick </li> <li> Der sichere Umgang mit Richtlinien, Verfahren, Verordnungen sowie aufgabenspezifischen Programmen ist für Sie selbstverständlich </li> <li> Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B ist in Ihrem Besitz </li> </ul> <ul> <li>Eigenverantwortliche, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem dynamischen Unternehmen, das sich für die Zukunft aufstellt </li> <li> Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem leistungsfähigen, regional verbundenen Unternehmen der Energiewirtschaft </li> <li> Eine kollegiale Zusammenarbeit in einem fachlich versierten und professionellen Team </li> <li> Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine digitale Lernplattform </li> <li> Eine Bezahlung nach Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" und unser Radleasing-Angebot im Rahmen der Entgeltumwandlung </li> <li> Unser Gesundheitsprogramm mit modernen, attraktiven Angeboten sowie vorteilhaften Konditionen bei einer renommierten Krankenkasse durch einen Gruppenversicherungsvertrag </li> <li> Firmenfitness in Kooperation mit EGYM Wellpass </li> </ul>

Referent Trinkwasserverordnung & Qualitätssicherung (w/m/d)

Im Unternehmensverbund der ENERVIE - Südwestfalen Energie und Wasser AG liefern Mark-E und Stadtwerke Lüdenscheid im Schwerpunkt im südlichen Nordrhein-Westfalen Strom, Gas, Wärme und Trinkwasser. Zu unseren rund 400.000 Kunden zählen Haushalte, Industrie- und Gewerbebetriebe sowie Stadtwerke und Kommunen. Unser Energiehandel ist ein kompetenter Partner der Energiewende. Für das kundenorientierte Angebot technischer und energienaher Dienstleistungen stehen in der Unternehmensgruppe ENERVIE Service und Mark-E Effizienz. Die Netzgesellschaft ENERVIE Vernetzt baut und betreibt Strom-, Gas- und Wassernetze in der Region. <ul> <li>Sie sind für die laufende technische und infrastrukturelle Bewirtschaftung der Immobilien und Außenanlagen zuständig und übernehmen die entsprechenden Betreiberpflichten</li> <li> Sie stellen eine höchstmögliche Funktionsfähigkeit und Sicherheit aller technischen Anlagen in unseren Gebäuden sicher – von der Elektrik und USV über Klima und Heizung bis hin zu den Zutrittssystemen, Aufzugsanlagen und dem Brandschutz </li> <li> Darüber hinaus planen, koordinieren und überwachen Sie Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen </li> <li> Sie bilden die Schnittstelle zu Behörden und Bauämtern für allgemeine Fragen, Bauanträge und Nutzungsänderungen und unterstützen unseren Einkauf bei Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen </li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium, idealerweise in den Bereichen Facility Management, Versorgungs- und Gebäudetechnik, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Immobilien/Bau oder verfügen über vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li> Sie haben erste Berufserfahrung im technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagement </li> <li> Sie arbeiten eigenverantwortlich, steuern Projekte effizient und wirken als Treiber für die Themen Energiemanagement, autonome und vernetzte Gebäude sowie Smart City Lösungen </li> <li> Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse in Grundbuch- und Katasterangelegenheiten </li> </ul> <ul> <li>Eigenverantwortliche, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem wachstumsorientierten Umfeld</li> <li>Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem leistungsfähigen, regional verbundenen Unternehmen der Energiewirtschaft </li> <li> Eine kollegiale Zusammenarbeit in einem fachlich versierten und professionellen Team </li> <li> Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine digitale Lernplattform </li> <li> Eine Bezahlung nach Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Zu unseren attraktiven Benefits zählen flexible Arbeitszeiten und Regelungen für mobiles Arbeiten, moderne Büroräume mit ergonomischer Arbeitsplatzausstattung, kostenlose Parkplätze sowie Ladestationen für Elektrofahrzeuge und eine Vielzahl weiterer Mitarbeitervergünstigungen </li> </ul>

Facility Manager (w/m/d)

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Die Abteilung Service Development 2 (SDV2) innerhalb der Shared Service Delivery ist für die standardisierte Entwicklung unserer Leistungen verantwortlich. Dafür entwickeln wir eine Baukastenlogik um die Services gezielt aufeinander abzustimmen und automatisiert unseren Kunden bereitzustellen. <h3>Deine Aufgaben:</h3> <ul> <li> Routine Tätigkeiten – Datenpflege in unterschiedlichen Quellen und Formaten </li> <li> Unterstützung bei aktuellen Themen und Projekten </li> <li> Analyse, Aufbereitung und Visualisierung von Daten und Ergebnissen aus dem Geschäftsbereich </li> <li> Vorbereitung und Unterstützung bei der Durchführung von Workshops und Meetings </li> <li> Unterstützung des Teams bei administrativen Tätigkeiten wie z.B. Reporting​ </li> <li> Kommunikation mit bereichsinternen Stakeholdern​ </li> </ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li> Eingeschriebene/r Student/in im Masterstudium der Wirtschaft oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar </li> <li> Kreatives, innovatives, selbständiges, ziel- und ergebnisorientiertes Denken und Handeln </li> <li> Routinierter Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und Power Point) sowie Jira und Confluence </li> <li> Routinierter Umgang bei der graphischen Darstellung von komplexen Inhalten mittels Power Point und Visio </li> <li> Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit im Erarbeiten eigener Lösungsansätze </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrif </li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li> Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld </li> <li> Mitarbeit bei Projekten mit hoher Relevanz für den Kunden Bundeswehr </li> <li> Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical </li> <li> Attraktive Vergütung </li> </ul>

Werkstudent Backoffice – Shared Service Architecture (m/w/d)

Am Empfang bist Du der erste Kontakt für unsere Gäste uns sorgst dafür, dass sie sich von Anfang an willkommen fühlen. Bist Du ein Koordinationstalent und schaffst es, den Überblick zu behalten und gleichzeitig unsere Gäste individuell zu betreuen? &nbsp;
 Dann suchen wir Dich für unser Empfangs-Team im The Ascot Cologne als
Front Office Agent (m/w/d) &nbsp;
 So sieht Dein Tag aus: <li>
Gastgeber sein: Das Front Office ist die erste Anlaufstelle für unsere Gäste. Du füllst es mit Leben und sorgst dafür, dass sich die Gäste wohl fühlen und gerne wiederkommen. &nbsp;</li>
<li>
Gästebetreuung: Du nimmst unsere Gäste professionell und herzlich in Empfang, betreust sie während des gesamten Aufenthaltes und verabschiedest sie. &nbsp;&nbsp;</li>
<li>
Administrative Tätigkeiten: Du übernimmst alle am Empfang anfallenden Aufgaben, wie beispielsweise die Telefonbetreuung, Reservierungsannahme und -bearbeitung (außerhalb der Öffnungszeiten des Reservierungsbüros), Postannahme, Weckrufe etc. &nbsp;&nbsp;</li> Das hast Du im Gepäck: <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichsweise erste Erfahrung an der Rezeption (Quereinsteiger mit Berufserfahrung) &nbsp;&nbsp;</li>
<li>Freude am Umgang mit Gästen&nbsp;</li>
<li>Opera-Kenntnisse sind wünschenswert (jedoch keine Voraussetzung) &nbsp;&nbsp;</li>
<li>Freundliches Auftreten sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild &nbsp;</li>
<li>Selbstständige und organisierte Arbeitsweise, Teamgeist &nbsp;</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse &nbsp;</li> Darauf kannst Du Dich freuen: <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag &nbsp;</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten in einem dynamischen Unternehmen &nbsp;</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge in Form von Entgeltumwandlung &nbsp;</li>
<li>Umfassende interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte in unseren Hotels sowie Family &amp; Friends Raten &nbsp;</li>
<li>50% Ermäßigung in unseren hoteleigenen Restaurants &nbsp;</li>
<li>Prämie für die Werbung eines neuen Mitarbeiters &nbsp;</li>
<li>Corporate Benefits (Shopping &amp; Reisen) &nbsp;</li>
<li>Firmenfeiern und Teamevents &nbsp;</li>
<li>Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und regelmäßiges Feedback &nbsp;</li>

Front Office Agent (m/d/w)

Das bieten wir dir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage (insgesamt mind. 14€ Stundenlohn brutto)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich</li>
<li>Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d) - VST 17

Simtra BioPharma Solutions (Simtra) ist ein erstklassiges Auftragsentwicklungs- &amp; Herstellungsunternehmen, welches seit über 65 Jahren in Zusammenarbeit mit mehr als 60 internationalen Kunden weltweit sterile, injizierbare Arzneimittel auf den Markt bringt. Unser Hauptaugenmerk liegt hierbei auf der Herstellung von Krebstherapeutika. Mit der Unterstützung von über 2.000 Mitarbeitenden an unseren zwei Standorten in Bloomington, Indiana, USA und Halle/Westfalen, Deutschland, können wir unseren Kunden ein breites Portfolio von Verabreichungssystemen anbieten, darunter vorgefüllte Spritzen, flüssige/lyophilisierte Fläschchen, Verdünnungsmittel für die Rekonstitution, mit Pulver gefüllte Fläschchen und sterile Kristallisation. Neben der GMP-Herstellung bieten wir auch weitere Dienstleistungen an, darunter Unterstützung bei der Formulierung und Entwicklung, Gefriertrocknungsoptimierung, globale regulatorische Unterstützung sowie Sekundärverpackung. Simtra wird aus vielseitigen Teams in verschiedenen Bereichen gebildet! Werden Sie ein Teil des Teams und unterstützen Sie zukünftig dabei Patienten weltweit lebensverändernde Medikamente zur Verfügung zu stellen. Wir produzieren in unserem Werk in Halle/Westfalen Arzneimittel zur Therapie verschiedener Krebs- und anderer lebensbedrohenden Erkrankungen. Für unser Team suchen wir Sie als Abteilungsleiter (m/w/d) Sichtkontrolle. In dieser Position sind Sie für die termingerechte, kostenoptimierte und qualitätsgerechte visuelle Inspektion (manuelle und halbautomatische Sichtung) inkl. der Entladung, Verbördelung und Außenwaschung von parenteralen Arzneimitteln verantwortlich. <ul> <li>Disziplinarische und fachliche Führung der unterstellten Mitarbeitenden</li> <li>Steuerung und Optimierung des Personaleinsatzes (inkl. Personaltraining &amp; -entwicklung)</li> <li>Kostenstellenverantwortung und Budgetplanung</li> <li>Reduktion von Sichtungsdurchlaufzeiten</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung und zeitgerechte Bearbeitung von Change Control-pflichtigen Anpassungen</li> <li>Sicherstellung und Optimierung des GMP-Chargendokumentationssystems</li> <li>Standardisierung und Kontrolle der Sichtungs-, Logistik- und Organisationsprozesse unter Lean Manufacturing Gesichtspunkten und regulatorischen Anforderungen</li> <li>Weiterentwicklung des EMS-Systems durch Implementierung von 6S-Maßnahmen, Visualisierungen an SMBs (Standardized Metric Boards, Control Charts)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Meister (m/w/d) / Techniker (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium im Bereich der pharmazeutischen Industrie oder Ähnliches</li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung inkl. Führung größerer bereichsübergreifenden Teams, wünschenswert im pharmazeutisch-technischen Produktionsumfeld mit Kenntnissen der aseptischen Fertigung</li> <li>Erste Projekt- und Auditerfahrung wünschenswert</li> <li>Sehr gutes Verständnis für technische, organisatorische Abläufe und Datenverarbeitungsprozesse</li> <li>Organisationstalent, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint)</li> </ul> <ul> <li>Faire tarifgebundene Vergütung inkl. Sozialleistungen wie ein 13. Tarifgehalt, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und eine zusätzliche Pflegeversicherung</li> <li>Hauseigene moderne Kantine mit attraktiver Be­zu­schus­sung</li> <li>30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub</li> <li>Wochenarbeitszeit von 37,5 Stunden</li> <li>Job-Rad Leasing</li> <li>Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeitendenparkplätze mit E-Ladesäulen zu günstigen Konditionen</li> <li>Berufsbedingter Umzug? Wir unterstützen finanziell im Rahmen unserer Umzugskostenpauschale</li> <li>Kostenlose Betriebssportarten z.B. Badminton, Fußball und Fitnesskurse</li> </ul> Engagierten und begabten Menschen bieten wir interessante Chancen. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft, sexuelle Orientierung und Beeinträchtigungen spielen dabei keine Rolle - im Gegenteil: Wir fördern Vielfalt und glauben, dass Diversität eine Bereicherung darstellt.

Abteilungsleiter (m/w/d) Sichtkontrolle

„Spannung garantiert: Elektriker (m/w/d) für Stadion &amp; Hotel gesucht“ Die OWL Sport &amp; Event GmbH &amp; Co. KG in Halle (Westfalen) ist die Betreibergesellschaft der OWL ARENA, die größte und bekannteste Multifunktionsarena in Ostwestfalen-Lippe. Dort und in dem unmittelbar angrenzenden OWL EVENT CENTER sowie dem SPORTPARK HALLE und dem COURT HOTEL führen wir Veranstaltungen jeglicher Größenordnung durch und sind damit eine erste Adresse im Bereich Eventorganisation. Wir freuen uns auf Dich! Ab sofort suchen wir eine/n Elektriker/in (m/w/d)! <ul> <li> Sicherstellung der Energieversorgung (Haupt- und Unterverteilungen, Notstromanlagen, USV) </li> <li> Installation, Wartung und Reparatur von Beleuchtungsanlagen (Flutlicht, LED-Technik, Not- &amp; Sicherheitsbeleuchtung) </li> <li> Betreuung von Kommunikations- und Medientechnik (Beschallungsanlagen, Videowalls, TV- und Netzwerktechnik) </li> <li> Betreuung sicherheitsrelevanter Systeme (Brandmeldeanlagen, Zutrittskontrollen, Fluchtwegsysteme, Videoüberwachung) </li> <li> Unterstützung im Bereich Haustechnik &amp; Komfortsysteme (Küchengeräte, HLK-Anlagen, Wellness- und Spa-Bereiche) </li> <li> Technische Begleitung von Veranstaltungen und Sonderinstallationen im Stadion sowie im Hotel </li> <li> Durchführung von Prüfungen nach VDE/DIN inkl. Dokumentation und Protokollierung </li> <li> Fehleranalyse und Störungsbeseitigung im laufenden Betrieb (inkl. Rufbereitschaftsdienste) </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroinstallateur/in oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erste Berufserfahrung in Gebäudetechnik oder Veranstaltungstechnik von Vorteil </li> <li> Kenntnisse in Netzwerktechnik, Sicherheitssystemen oder Energiemanagement wünschenswert </li> <li> Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li> Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise </li> </ul> Attraktives Gehaltspaket + Weiterbildung: <ul> <li>Fixgehalt + jährliche Sonderzahlungen + Wechselprämie</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten (bspw. Smart-Building, Netzwerktechnik, Veranstaltungstechnik, Meister)</li> </ul> Spannende Branche: <ul> <li>Arbeit in einem renommierten Eventcenter &amp; Stadionumfeld</li> <li>Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld zwischen Eventbetrieb und Hotellerie</li> </ul> Work-Life-Balance: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub</li> </ul> Top-Arbeitsumfeld: <ul> <li>Dynamisches, motiviertes Team mit flachen Hierarchien</li> <li>Moderne technische Ausstattung und spannende Projekte</li> <li>Gute Verkehrsanbindungen mit Bus, Bahn und Auto</li> <li>kostenlose Parkplätze</li> </ul> Feierlichkeiten und Networking: <ul> <li>Firmenevents und Firmenveranstaltungen</li> </ul>

Elektriker/in (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Für unser Bildungszentrum für Kompetenzentwicklung im Gesundheitswesen suchen wir ab sofort eine / einen Lehrer/in (m/w/d) im Bildungszentrum für den Weiterbildungslehrgang Pflege in der Onkologie <ul> <li>Kursleitung im Weiterbildungslehrgang Pflege in der Onkologie (DKG) mit allen planerischen und schulorganisatorischen Aufgaben</li> <li>Planung, Durchführung und Evaluation von praktischem und theoretischem Unterricht im Weiterbildungs­lehrgang Pflege in der Onkologie (DKG)</li> <li>Planung, Durchführung und Evaluation von Modul- und Abschlussprüfungen in Zusammenarbeit mit den Aufsichtsbehörden</li> <li>Praktische Begleitung der lernenden in den Einsatzorten der praktischen Weiterbildung sowie verantwort­liche Mitwirkung bei der Vernetzung von theoretischer und praktischer Weiterbildung</li> <li>Beratung der Beschäftigten im Zusammenhang mit ihrer beruflichen Fort und Weiterbildung</li> <li>Entwicklung, Steuerung und Evaluation von Projekten zur Qualitätssicherung und -entwicklung</li> <li>Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit des Bildungszentrums</li> </ul> <ul> <li>Fachgesundheits- und Krankenpflegerin / -pfleger oder Fachgesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / -pfleger für Onkologie (DKG)</li> <li>Berufspädagogischer oder Pflegewissenschaftlicher Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen</li> <li>Erfahrungen als Lehrende/-r im Bereich der Weiterbildung Pflege in der Onkologie (DKG) erwünscht</li> <li>Fähigkeit zum strukturellen Denken, der Analyse, Gliederung, und Umsetzung von Bildungsprozessen</li> <li>Schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung</li> <li>Identifikation mit den Zielen des Universitätsklinikums und die Bereitschaft, diese zu repräsentieren</li> <li>Sichere Kenntnisse beim Einsatz moderner, auch digitaler Unterrichtsmedien sowie im Bereich der elektronischen Textverarbeitung und Präsentation sowie der Anwendung der Schulverwaltungssoftware easySoft</li> </ul> <ul> <li>38,5 Wochenarbeitsstunden</li> <li>Interkulturelles und hochmotiviertes Lehrerkollegium</li> <li>Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept</li> <li>Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten</li> <li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen</li> <li>Kindertagesstätte</li> <li>Personalunterkünfte</li> </ul> Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe EG 11 – EG 13 je nach Qualifikation unter Anrechnung aller Vorzeiten.

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