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SCHOELLERSHAMMER ist ein mittelständisch geprägtes Familienunternehmen mit 280 Mitarbeitenden, das als konzernunabhängiger Hersteller von Wellpappenrohpapieren sehr erfolgreich in den internationalen Märkten positioniert ist. Als Familienunternehmen haben wir flache Hierarchien, ein angenehmes Arbeitsklima und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden. Wir betrachten die Ausbildung und die Qualifizierung unserer Mitarbeitenden als einen wichtigen Ansatz, mittel- und langfristig dem demografischen Wandel erfolgreich zu begegnen und den Ausbau eigener Talente zu stärken und diese zu binden. In strategischer Zusammenarbeit mit unserem IT-Leiter verantworten Sie folgende Themen und Tätigkeitsfelder: <ul> <li>Sie konzeptionieren und entwickeln moderne Digitalisierungs-, Automatisierungs- und KI-Initiativen/-Standards und sorgen für die anschließende Umsetzung</li> <li>Sie wirken bei der Optimierung unserer Business-Applikationen und weiterer IT-Systeme mit</li> <li>Sie unterstützen die unterschiedlichen Abteilungen bei der Umsetzung digitaler Transformationsprojekte und technischer Innovationen</li> <li>Sie koordinieren und steuern IT-Projekte</li> <li>Sie stellen effiziente IT-Services und Supportstrukturen sicher</li> <li>Sie steuern Dienstleister, Softwareanbieter und Partner im Rahmen eines professionellen IT-Vendor-Managements </li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>nachweisliche Kompetenz in der Betreuung komplexer Business-Applikationen (Dynamics 365 Business Central, logis-YMS, MES)</li> <li>Erfahrungen in der Umsetzung IT-technischer Schnittstellen mit Lobster Data</li> <li>grundlegendes Know-How im Umgang mit relationalen Datenbanken</li> <li>strategisches Denken mit Umsetzungsstärke und technologischem Weitblick</li> <li>fundiertes Know-how in IT-Infrastruktur, Softwarearchitekturen, IT-Sicherheit sowie im Projekt- und Changemanagement</li> <li>Praxiserfahrung mit Digitalisierungsprojekten, Automatisierungslösungen und idealerweise mit KI-basierten Anwendungen</li> <li>verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul> <ul> <li>eine Position in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche und einem Impulsgeber und Mitgestalter einer ökologisch, sozial und wirtschaftlich ausgerichteten Papierindustrie</li> <li>flache Hierarchien mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen</li> <li>die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>die Option zum mobilen Arbeiten in Verbindung mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>eine moderne Arbeitsumgebung mit aktueller Hardware und aktuellem iPhone</li> <li>einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>ein Jobrad zur privaten Nutzung </li> </ul>

Referent Digitale Innovation und IT- Transformation (m/w/d)

Mit über 3.150 Mitarbeitenden ist der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD) ein führender Anbieter im Gesundheitswesen im Großraum Düsseldorf und betreibt vier Krankenhäuser. Wir sind deshalb langjährig erfolgreich, weil sich unsere Mitarbeitenden mit Herz und Verstand für unseren Erfolg einsetzen.Die Abteilung Technik und Bau zählt aktuell 50 Mitarbeitende und gliedert sich in verschiedene Bereiche, darunter die medizinische Technik, technische Koordination für Betriebssicherheit, zentrale Verwaltung und Assistenz, zentrale Projektleitung und die Führungskräfte, die sich auf technische Projektleitung und Instandhaltung sowie Bauprojekte spezialisieren. Um diese vielfältigen Bereiche abdecken zu können setzt sich unser Team aus zahlreichen Berufsgruppen zusammen, u.a. Elektroniker, Sanitär-/Heizungsinstallateure, Schreiner, Kaufleute im Gesundheitswesen, Sicherheits-/Energie-/Bauingenieur, Architekten und Medizintechniker.Der Einsatzort ist im Marien Hospital in Düsseldorf-Pempelfort.<h3>Ihr Profil</h3><h4>Abschluss / Vorbildung</h4><ul><li>Meister oder Techniker im Bereich Energie- und Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation</li></ul><h4>Berufserfahrung</h4><ul><li>Mehrjährige tätigkeitsspezifische Berufserfahrung</li><li>Ausbildereignung wünschenswert</li><li>Erfahrungen im Bereich der Instandhaltung wünschenswert</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><h4>Verantwortlichkeiten</h4><ul><li>Ermitteln, Verfolgen und Organisieren des Prüf- und Wartungsaufwandes für Gebäude und Technische Anlagen in Abstimmung mit dem Technischen Koordinator und Technischen Leiter</li><li>Verfolgen, Bewerten und Organisieren des Instandsetzungsaufwandes für interne und externe Kräfte anhand eingehender Störmeldungen, durch Prüf- und Wartungsberichte und durch eigene Begehungen</li><li>Anleiten der eigenen Kräfte für die vorab benannte Aufgaben</li><li>Übernahme der Ausbilderverantwortung im eigenen Gewerk bei ggf. eingesetzten Auszubildenden</li><li>Mitarbeit bei Instandsetzungsaufgaben</li><li>Übernahme von Anlagenverantwortung</li><li>Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft</li></ul><h4>Fähigkeiten</h4><ul><li>Eigenständige, sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Technisch und wirtschaftlich orientierte Denkweise</li></ul><h3>Benefits</h3><ul><li>Vielfältige Möglichkeit interner sowie externer Fortbildungen</li><li>Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten und familiären Team</li><li>30 Urlaubstage sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li><li>Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inkl. Rabatten in Fitnessstudios, Bikeleasing, kostenfreie Kurse im Bereich Bewegung / Ernährung / Psyche</li></ul><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3>Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Meister / Techniker als Stellvertretender Technischer Koordinator (m/w/d)

<h3>Du. Mit uns?</h3>Du. Mit uns? Für unser Team Data-Management &amp; -Engineering an den Standorten Arnsberg, Osnabrück, Plaidt oder Wesseling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.<h3>Dafür stehst Du auf:</h3><ul><li>Du übernimmst eine Schlüsselrolle beim Betrieb und der Weiterentwicklung des Funkrundsteuerprozesses sowie den Nachfolgetechnologien</li><li>Du optimierst und implementierst die zugehörige Technik sowie deren Schnittstellen und treibst die Weiterentwicklung voran</li><li>Du betreust die hierfür notwendigen Leitsystemschnittstellen und stellst den zuverlässigen Datenaustausch mit Netzmanagementsystemen sicher</li><li>Du steuerst eigenverantwortlich Projekte und koordinierst externe Dienstleister</li><li>Du analysierst kontinuierlich die Performance der Funkrundsteuertechnik und leitest daraus Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Fehlervermeidung ab</li><li>Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Netzmanagementsysteme ein und gestaltest die Digitalisierung im OT-Umfeld mit</li></ul><h3>Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Ingenieurwissenschaften, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung</li><li>Du bringst Kenntnisse im Bereich Funkrundsteuerung und ausgeprägtes Interesse an Prozessoptimierung mit</li><li>Du hast ein gutes Verständnis von Leitsystemfunktionalitäten und idealerweise Vorkenntnisse im Bereich Datenschnittstellen</li><li>Du nimmst belastende Situationen anderer wahr und bietest Unterstützung an</li><li>Du treibst Veränderungen voran, um Arbeitsweisen und -prozesse zu optimieren und vermittelst Leidenschaft und Begeisterung für Deine Themen</li><li>Du übernimmst Verantwortung im Rahmen einer Bereitschaft für unsere Systeme und bist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu analysieren und mit Prozessen zu verknüpfen</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und besitzt einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Das bieten wir Dir:</h3><ul><li>Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Unser modernes Arbeitsumfeld steht daher für flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit Dein Home an einigen Tagen zum Office zu machen</li><li>Wir bieten dir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein gesellschaftsübergreifendes Experten-Netzwerk</li><li>Wir bieten Dir die Chance, Verantwortung zu übernehmen und eine aktive Rolle im Rahmen der Energiewendeeinzunehmen</li></ul>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Informatiker für Data Management Energienetze / Marktkommunikation (w/m/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachkraft für Vegetationspflege (w/m/d) für die DB Fahrwegdienste GmbH am Standort Duisburg. <h3>Deine Aufgaben: </h3><ul><li>Entlang unseres Schienennetzes führst du selbstständig und zuverlässig die Vegetationspflege durch und sorgst dadurch maßgeblich für mehr Sicherheit im Zugverkehr </li><li>Mit der Motorkettensäge, dem Freischneider, diverser Mulchtechnik und den fachspezifischen Geräten gehst du zuverlässig um </li><li>Festgelegte Bäume bringst du sicher zu Fall und beseitigst festgestellte Qualitätsmängel eigenverantwortlich </li><li>Das Beräumen von Schnittgut zählt ebenso zu deinem Aufgabenbereich </li><li>Mit deinem geschulten Auge erkennst du Gefahrenpotenziale in der Vegetation auf den ersten Blick </li></ul><h3>Dein Profil: </h3><ul><li>Du bist gelernte:r Forstwirt:in, Gärtner:in im Garten- und Landschaftsbau oder besitzt vergleichbare Berufserfahrung im Vegetationsbereich </li><li>Einen Motorkettensägeschein bringst du bereits mit oder bist bereit diesen bei uns zu erwerben </li><li>Für die tägliche Anfahrt der Baustellen sowie den Transport unserer Technik bringst du idealerweise einen gültigen Führerschein der Klasse B mit </li><li>Damit du die Vegetationspflege entlang der Trassen sicher durchführen kannst, überprüfen wir im Rahmen des Auswahlverfahrens deine Tauglichkeit </li><li>Du hast Lust, dich persönlich und fachlich mit uns weiterzuentwickeln, damit du deine verantwortungsvollen Aufgaben dauerhaft zuverlässig ausüben kannst </li></ul>Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3> Deine Benefits </h3> Attraktive Konditionen Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge. Stabilität und Sicherheit Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein. Individuelle Weiterentwicklung Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene. <h3> Hinweise </h3> Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fachkraft für Vegetationspflege (w/m/d)

<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Als Logistikgebietsleiter/-in tragen Sie Verantwortung für einen Bezirk/ein Gebiet mit mehreren Servicecentern/Logistikcentern</li><li>Sie führen Ihre Mitarbeiter*innen, bilden neue und vorhandene Mitarbeiter*innen aus und entwickeln sie weiter</li><li>Sie steuern die Ressourcenplanung, die Abläufe und behalten den Überblick über betriebswirtschaftliche Kennzahlen</li><li>Die Prozessoptimierung, das Kostenmanagement und die Sicherstellung der Performance des gesamten Gebietes gehören zu Ihren Aufgaben</li><li>Sie stellen die Umsetzung von Logistikkonzepten in jeder Filiale sicher</li><li>Sie wählen Ihre SUB-Unternehmer/Dienstleister aus und bauen ein verlässiges Netzwerk auf</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung mit relevanter Personalverantwortung in der Logistik</li><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium und Berufserfahrung (vorzugsweise in der Logistik), Führungserfahrung ist wünschenswert</li><li>Unternehmerische und kundenorientierte Denkweise sowie Eigenständigkeit, hohe Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus</li><li>Engagierter Einsatz sowie selbständiges, erfolgsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Ein sicherer Umgang mit MS Office rundet Ihr Profil ab</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei Deutschlands größtem Möbelhändler</li><li>Ausgezeichnete persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und berufliche Zukunftsperspektiven, die Ihrem Talent und Ihrer Leistung entsprechen</li><li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem professionellen Team sowie moderne, flexible Arbeitsmodelle</li><li>Attraktive Verdienst- und vielfältige Karrieremöglichkeiten</li><li>Offene Unternehmenskultur in einem dynamischen Umfeld</li><li>Profitieren Sie vom XXXL Plus Paket: 1 Urlaubstag (zum Geburtstag) geschenkt, Sozialleistungen z.B. kostenlose Krankenzusatz- oder Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Dienstradleasing sowie ein Hilfsprogramm in Notfällen</li></ul>

Logistikgebietsleiter / Gebietsleiter Logistik (m/w/d)

Wir sind ein führendes mittelständisches Unternehmen für hochwertige kältetechnische Komponenten für den industriellen Einsatz unter Verwendung natürlicher, nachhaltiger Kältemittel. Diese Komponenten entwickeln und produzieren wir an unserem Standort in Aachen. Mit unserem Portfolio sind wir international vertreten. Unsere Produkte profitieren von unserem fundierten Fachwissen, das auf unserer mehr als 125-jährigen Erfahrung und unseren Wurzeln im industriellen Kälteanlagenbau basiert. Durch unser ganzheitliches Verständnis des Kälteprozesses schaffen wir zuverlässige und passgenaue Lösungen für den jeweiligen Anwendungsfall. Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen und beschäftigen rund 120 Mitarbeitende. In unserer Abteilung Vertrieb besetzen wir baldmöglichst die Stelle Produktmanager (w/m/d) industrielle Kältetechnik Die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sicherstellung des geforderten Produktangebots und der geforderten Produkteigenschaften zur Steigerung des Markterfolgs des Unternehmens im Rahmen der Unternehmensstrategie. Marktforschung <ul> <li> laufende Marktbeobachtung: Zusammenstellung absatzrelevanter Informationen zu den relevanten Märkten (z. B. Kundenbedürfnisse, Wettbewerbssituation, Marktentwicklung)</li> <li> Rahmenbedingungen für die relevanten Märkte wie z. B. wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklung, politisches Umfeld, Gesetzgebung und technische Entwicklung beobachten</li> <li> aus den Ergebnissen der laufenden Beobachtung der Märkte und Rahmenbedingungen gegenwärtige und (mögliche) künftige Bedarfe ableiten, beschreiben und aktualisieren, Marktchancen und -risiken identifizieren</li> <li> Zielgruppenanalyse: Bestimmung der potenziellen Kunden und Bildung von Kundengruppen nach absatzrelevanten Gesichtspunkten wie z. B. unterschiedliche technische und wirtschaftliche Bedürfnisse und Versorgungswege</li> </ul> Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien <ul> <li> Bedarfe und Chancen zur Optimierung des Produktangebots und der Produktpositionierung aus der Marktforschung und Wettbewerbsanalyse ableiten</li> <li> Bedarfe und Chancen konkretisieren, insbesondere Einsatzbereiche, Funktionsumfang, Leistungsspektrum, Produktvarianten definieren, und Wirtschaftlichkeitsbetrachtung (ROI) erstellen</li> <li> Lastenhefte erstellen</li> <li> Entwickeln, Abstimmen, Steuern und Überwachen unternehmensweiter Roadmaps zur Optimierung des Produktangebots</li> <li> Controlling und Steuerung der Strategien und der zugehörigen Maßnahmen</li> </ul> Markteinführung und Marketing (in Kooperation mit Marketing) <ul> <li> Zielgruppenorientierte Festlegung der Produktpositionierung: relevante Produkteigenschaften festlegen, Werbebotschaften formulieren, Preise gestalten, Vertriebskanäle festlegen</li> <li> Erstellen und Dokumentation von Kunden- und Messepräsentationen, sowie Pressemitteilungen. Produktbegleitende Informationen definieren.</li> <li> Planung der laufenden Produktpräsentation (Medien, Inhalte), Begleitung der Umsetzung</li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossenes Studium Wirtschaftsingenieurwesen im Bereich Maschinenbau, Kältetechnik, Versorgungstechnik</li> <li> Sicherer Umgang mit Produktentwicklungsprozessen von der Konzeptphase bis zur Markteinführung</li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Kälte- und Klimatechnik, idealerweise praktische Erfahrung im Produktmanagement technischer Systeme</li> <li> Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie strukturierte Arbeitsweise</li> <li> Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit zur Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen</li> <li> Leidenschaft für das Fachgebiet</li> <li> Kooperative und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li> Wirtschaftliches Denken, Erfahrung mit Business Cases und Lebenszykluskalkulation</li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li> Reisebereitschaft im In- und Ausland</li> </ul> Ich arbeite in einem erfolgreichen, familiär geprägten Unternehmen. Ich erfülle verantwor-tungsvolle Aufgaben, kann mitgestalten und meine Ideen und Erfahrungen einbringen. Ich bewege mich in einem angenehmen Arbeitsumfeld, in dem jede/r Beschäftigte auch als Person zählt. Ich habe flexible Arbeitszeiten. Aufgrund der Tarifbindung (Metall NRW) pro-fitiere ich von verlässlichen und immer aktuellen Arbeitsbedingungen. Mein Job, mein Lifestyle – welche Benefits erwarten mich? Work-Life-Balance, die wirklich zählt: Ich genieße eine 35-Stunden-Woche und 30 Tage Jahresurlaub – mehr Zeit für das, was mir noch wichtig ist. Fair bezahlt und mehr: Ich freue mich auf Entgelt und Sonderzahlungen nach dem Metall NRW Tarif – weil meine Arbeit wertgeschätzt wird. Fit und voller Energie: Mit der Fitnessstudio-Mitgliedschaft bleibe ich in Bewegung – und unterstütze meinen Lifestyle. Parkplatz? Check! Kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor Ort – kein Stress, kein Suchen. Flexibel und mobil: mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Teamspirit, der verbindet: Firmenveranstaltungen und Teambuilding-Events, die Spaß machen und zusammenschweißen. Meine Zukunft: Übernahme von Kosten für Weiterbildungen und Fortbildungen, die mich weiterbringen – individuell und nach meinem Bedarf.

Produktmanager (w/m/d) industrielle Kältetechnik

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>Du übersetzt die Gesamtbankplanung und die Vertriebsstrategie in eine steuerungswirksame Vertriebsplanung und -vergütung.</li> <li>Hierfür entwickelst und analysierst du produkt- und vertriebsgebietsspezifische Reportings zur unterjährigen Steuerung des Privatkundengeschäfts.</li> <li>Im direkten Dialog mit den Entscheidungsträgern unterbreitest du Maßnahmenvorschläge zur nachhaltigen Zielerreichung inkl. adressatengerechter Kommunikationsvorschläge.</li> <li>Zusätzlich übernimmst du Verantwortung im Rahmen von Projektarbeit.</li> </ul> <ul> <li>Neben einem erfolgreich abgeschlossenen wirtschaftswissenschaftlichen Studium hast du eine Bankausbildung absolviert.</li> <li>In der Methodik für Bank- und Vertriebssteuerung besitzt du Vorkenntnisse und verfügst über Projektmanagement-Erfahrung.</li> <li>Du hast zudem Lust Themenbereiche zu verantworten und aktiv voranzubringen.</li> <li>Ausgeprägte analytische u. konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit einem hohen kommunikativen Verständnis runden dein Profil ab.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

Senior Referent Vertriebsanalyse und -planung (m/w/d)

Unsere National-Bank ist eine der bundesweit führenden konzernfreien regional tätigen Institute für Privat- und Firmenkunden sowie mittelständische institutionelle Investoren. 1921 in Berlin gegründet, ist sie seit 1922 in Essen beheimatet. Unser geschäftlicher Erfolg spricht eine eigene Sprache. Das gilt nicht nur für die langjährige Profitabilität und Rentabilität unseres Tuns, sondern ebenso für unser starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement. Solidität und Stabilität prägen unsere Unternehmensführung, Verlässlichkeit und Wertschätzung unseren Umgang miteinander. Wir wollen unsere Erfolgsgeschichte weiter fortschreiben und suchen zur Verstärkung unseres exzellenten Teams einen Referenten Firmenkunden (w/m/d) in Düsseldorf. ist die qualifizierte Vertriebsunterstützung der Firmenkundenbetreuer bei sachbearbeitenden und administrativen Tätigkeiten. Sie verantworten die Potenzialanalyse, Besuchsvorbereitung und Erstellung von Kundenkorrespondenz und Erstellung von Kundenpräsentationen sowie Vor- und Nachbereitung von Kundenveranstaltungen und Vertriebsmaßnahmen. Zusätzlich betreuen Sie dezentrale Aufgaben der Kontoführung, Überprüfung und Pflege des Datenhaushaltes in den vertriebsrelevanten Systemen und unterstützen unsere Firmenkundenbetreuer bei der maschinellen Disposition und der Kreditantragstellung. Ausserdem sind Sie Produktpate für Leasing, Factoring und Electronic Banking. <ul> <li>abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>gute Kenntnisse und praktische Erfahrung im Kreditgeschäft</li> <li>gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse der Produkte im Firmenkundengeschäft</li> <li>gute Kenntnisse der relevanten IT-Systeme sowie MS Office</li> <li>freundliches, sympathisches und verbindliches Auftreten</li> <li>vertriebs- und ertragsorientiertes Denken und Handeln</li> <li>ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sorgfalt und Verlässlichkeit</li> </ul> <ul> <li>eine Anstellung bei einem attraktiven und verlässlichen Arbeitgeber mit exzellenter Reputation</li> <li>eine inhaltlich abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit, auch im mobilen Arbeiten</li> <li>eine partnerschaftlich wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem exzellenten von Vielfalt geprägten Team</li> <li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit enger Anbindung an den Vorstand</li> <li>eine attraktive Vergütung mit zahlreichen überdurchschnittlichen Leistungen</li> <li>regelmäßige Weiterbildung</li> <li>30 Tage Urlaub, die Möglichkeit, unter Verzicht auf Vergütung weitere Urlaubstage zu erwerben, Sonderurlaubstage bei nebenberuflicher Fortbildung sowie finanzieller Beteiligung seitens der Bank</li> <li>spannende Team Events</li> <li>ein Arbeitgeber, der seit Jahrzehnten ein starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement pflegt</li> </ul>

Referent Firmenkunden (w/m/d)

Arbeiten Sie bei einer Bank, in der Sie Ihre weitere Zukunft und die Zukunft der Genossen­schafts­banken erfolgreich gestalten können. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für mehr als 700 deutsche Genossen­schafts­banken und hat die Holding­funktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein verlässlicher und leistungs­fähiger Arbeitgeber, der Ihnen neue spannende Heraus­forderungen bietet. Der Ihre Erfahrung wertschätzt, Leistungs­bereit­schaft fordert und Eigen­verantwortung fördert. Der kundenorientiertes Handeln mit nachhaltigen Lösungen vereint. Und der besonders partner­schaftlich denkt und arbeitet – denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit Ihnen. <ul> <li>Als Senior Fachberater (m/w/d) betreuen Sie neben Volks- und Raiffeisen­banken auch große Firmen­kunden in NRW und beraten Sie umfassend zum Förder­mittel­geschäft.</li> <li>Ihr Schwerpunkt liegt dabei auf den zentralen Programmen unseres Förderkredit-Leistungs­angebots und dem Kunden­mehrwert unserer Produkte bzw. Dienst­leistungen.</li> <li>Hierzu erstellen Sie kunden­orientierte Präsentationen, bearbeiten Vorabfinanzierungs­anfragen und klären Details mit den Förder­instituten.</li> <li>Sie führen (Online-)Schulungen für unsere Partner durch und behalten Ihre Beratungen ebenso im Blick wie relevante Initiativen, Veranstaltungen sowie Änderungen der Förder­bedingungen.</li> <li>Ihre Unterstützung bei abteilungs­über­greifenden Projekten bzw. Arbeits­gruppen rundet Ihr Aufgaben­gebiet ab.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene bankfachliche Ausbildung</li> <li>Einschlägige Berufspraxis im B2B- und B2C-Vertrieb, ergänzt um betriebs­wirtschaft­liches Know-how</li> <li>Idealerweise vertraut mit der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisen­banken und/oder dem Wettbewerbs­umfeld</li> <li>Grundkenntnisse im Förder­mittel- und Firmen­kunden­geschäft</li> <li>Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift</li> </ul> Von einer attraktiven leistungs­bezogenen Vergütung bis zur Unterstützung bei der Kinder­betreuung. Von mobiler Arbeit mit flexiblen Arbeits­zeiten bis zur betrieblichen Alters­versorgung. Von umfangreichen Weiter­bildungs­programmen bis zu Gesundheits- und Fitness­angeboten. Bei der DZ BANK bekommen Sie viele Leistungen und Vorteile sowie optimale Bedingungen für Ihre persönliche Entwicklung. Wir leben genossen­schaftliche Werte und achten auf eine Work-Life-Balance. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – und auf Sie.

Senior Fachberater / Betreuer Fördermittel m/w/d

DISPLAY INTERNATIONAL steht für aufsehenerregende Markeninszenierungen im Raum. Wir konzeptionieren, realisieren und managen hochwertige Innenausbau-Projekte und Showrooms sowie individuelle Messestände und Events auf jedem Kontinent. Warum? Weil wir das lieben, was wir tun! <ul> <li>Angebotskalkulation für die individuelle Fertigung und Montage von Messeständen und Innenausbauten</li> <li>Angebotsbearbeitung von Ausschreibungen und Kundenanfragen</li> <li>Lesen und Bewerten von technischen Zeichnungen</li> <li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen</li> <li>Projektübergabe an die Projektleitung zur Ausführung</li> </ul> <ul> <li>Technische Ausbildung (Holztechniker, Tischlermeister, o. ä.) oder abgeschlossenes Studium als Bauingenieur </li> <li>Erfahrung in der Kalkulation von Bauvorhaben im Bereich Messe- und/oder Innenausbau</li> <li>Erfahrung in der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Massenermittlungen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office (vor allem Excel)</li> <li>Gute Englischkenntnisse notwendig</li> <li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Empathie gegenüber dem Kunden und Kollegen</li> <li>Technisches Verständnis und ausgeprägtes Bewusstsein für Wirtschaftlichkeit</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kreatives Zusammentreffen mit spannenden Marken</li> <li>Eine umfassende Einarbeitung und ein tolles Team</li> <li>Moderne Pausenräume</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Kostenfreie Getränke</li> <li>Kostenfreie Parkplätze</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, uvm.</li> </ul>

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