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Bei der Stadt Büren (21.800 Einwohner) im Kreis Paderborn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Leiter*in (m/w/d) der Abteilung „Zentrale Dienste“ neu zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Wir suchen eine motivierte und agile Persönlichkeit, um die Leitungsposition der Abteilung „Zentrale Dienste“ zu besetzen. Diese unbefristete Vollzeitstelle bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem vielfältigen Aufgabenbereich mit Personalkompetenz und Teamführung einzubringen. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung gemäß TVÖD bis zur EG 14. Als Abteilungsleiter*in übernehmen Sie die Verantwortung, strategische Ausrichtung und Entwicklung für die Abteilung „Zentrale Dienste“. Insbesondere das Personalressourcenmanagement und die digitale Ausrichtung einer zukunftsfähigen Verwaltung stehen im Vordergrund der Organisation- und Optimierungsentwicklung bei der Stadt Büren. Die Leitung für die Abteilung „Zentrale Dienste“ beinhaltet die Verantwortung für das gesamte Personal der Stadt Büren (Personalleitung) und die folgenden Sachgebiete: <ul> <li>Bürgermeistersekretariat / Ratsarbeit</li> <li>Personal / Organisation</li> <li>Zentrale Dienste / Arbeitssicherheit / Datenschutz / Archiv</li> <li>EDV / Digitalisierung</li> <li>Kindertageseinrichtungen</li> <li>Schule / OGS / VHS / Jugendarbeit</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium oder ein Abschluss als Diplom-Verwaltungsbetriebswirt</li> <li>Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten, idealerweise in einer Kommunalverwaltung</li> <li>Fundierte Fachkenntnisse in den gesetzlichen und behördlichen Bestimmungen</li> <li>Entschluss- und Überzeugungskraft, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein und Führungsqualitäten</li> <li>Kenntnisse im strategischen und konzeptionellen Arbeiten sowie in der interdisziplinären Zusammenarbeit</li> <li>Digitale Kompetenzen zur zukunftsorientierten Ausrichtung der Kommunalverwaltung</li> <li>Kommunikation- und Verhandlungsgeschick</li> <li>Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Hohe Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Berufliche Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst</li> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Führungsposition an zentraler Stelle in der Kommunalverwaltung</li> <li>Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis zur Entgeltgruppe 14</li> <li>Ein respektvolles, offenes Miteinander in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement &amp; Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Regelmäßige Arbeitszeit im Rahmen eines flexiblen, familienfreundlichen Gleitzeitsystems</li> <li>Wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden, die Stelle ist grundsätzlich teilbar</li> <li>Beiträge zu einer zusätzlichen Altersversorgung des öffentlichen Dienstes</li> <li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung zum Bikeleasing</li> <li>Angebot zur Nutzung eines Jobtickets</li> </ul>

Leiter*in (m/w/d) der Abteilung „Zentrale Dienste“

Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!Werde Teil unseres OBI-Teams und lass die Badträume deiner Kund:innen wahr werden. Du gibst der Vorstellung deiner Kund:innen ein konkretes Bild, entwickelst gemeinsam mit ihnen einen Plan und führst sie durch das vielseitige Badsortiment bis zum fertigen Traumbad.&nbsp;Verkaufstalente und Quereinsteiger:innen sind jederzeit herzlich willkommen!<ul><li>Als&nbsp;Ansprechpartner:in bist du für die Bedarfsermittlung, erste Planung und finale Umsetzung der Badprojekte deiner Kund:innen verantwortlich</li><li>Umsetzung individueller Kundenwünsche, indem du deine Verkaufswerkzeuge (z.B. Sortimentspräsentation im Markt, 3D-Planungstool ViSoft)&nbsp;kundenspezifisch und erlebbar einsetzt</li><li>Bis zur finalen Umsetzung der Badträume stehst du deinen Kund:innen beratend zur Seite und vermittelst darüber hinaus kompetente Handwerker:innen</li><li>Einsatz neuartige Präsentations- und Planungstools, wie die Virtual Reality Brille, um passgenau auf individuelle Wünsche eingehen zu können</li></ul><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche, technische oder kaufmännische Ausbildung (Gas, - Wasser-Installateur, Klima, -Heizungsbau, Klempner oder ähnliches)</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Sanitär</li><li>Begeisterung für moderne Badkonzepte und Kreativität bei der Umsetzung</li><li>Spaß an der Arbeit mit modernen Präsentations- und Planungstools sowie den gängigen Microsoft Office Anwendungen</li></ul><ul><li>Attraktive Bezahlung&nbsp;- Anlehnung an den jeweiligen Einzelhandelstarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Work-Life-Balance&nbsp;- Sechs Wochen Jahresurlaub - on top sind zwei weitere Urlaubswochen möglich</li><li>Für dein Zuhause&nbsp;- 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI</li><li>Teamwork zahlt sich aus&nbsp;- Attraktive Umsatzbeteiligung für Mitarbeiter:innen, wenn dein Markt die Umsatzziele übertrifft</li><li>Deine Entwicklung&nbsp;- Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy</li><li>Nachhaltig unterwegs&nbsp;- Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike</li><li>Gut vernetzt&nbsp;- Nach deinem Start erhältst du ein Smartphone zur beruflichen und privaten Nutzung</li><li>Sabbatical&nbsp;- Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen</li><li>Das darf nicht fehlen&nbsp;- Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und das Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul>Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!

Fachkraft im Verkauf (m/w/d)

Verkäufer (w/m/d)

Die international agierende SSI Schäfer Plastics GmbH mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden, ist als Anbieter von branchenübergreifenden innovativen Behältersystemen, Abfalltechnik- und Recyclinglösungen für die unterschiedlichsten Anwendungen tätig. Wir sind auf der Suche nach engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unsere Zukunft und die unserer Kunden aus Industrie und Abfallwirtschaft mit uns gestalten möchten. <ul> <li>Buchen und kontieren sämtlicher laufender Geschäftsvorfälle (Kreditoren-, Debitoren-, Finanz- und Anlagenbuchhaltung)</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse</li> <li>Unterstützung der Wirtschaftsprüfer im Rahmen der Jahresabschlussprüfung</li> <li>Kontroll-, Überwachungs- und Beratungsfunktion der Bereiche</li> <li>Kreditoren-, Debitoren-, Finanz- und Anlagenbuchhaltung hinsichtlich Buchungsprozessen und Kontierungen</li> <li>Kontenpflege im SAP-Modul „Finanzbuchhaltung“</li> <li>Mitwirkung bei der Verwaltung und Beantwortung von Prüfungsanfragen im Rahmen von Betriebsprüfungen</li> <li>Konsolidierung der Plastics-Gesellschaften</li> <li>Reisekostenabrechnung </li> </ul> <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung</li> <li>Gute SAP- und Office-Kenntnisse</li> <li>Gute Englisch-Kenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Selbständige, lösungsorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise </li> </ul> <ul> <li>Job Bike</li> <li>Geförderte Weiterbildung</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Mobiles Arbeiten (max. 2x die Woche)</li> <li>Tarifbindung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit Mo.-Don. 9 - 15 Uhr, Fr. 9 - 12 Uhr)</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Kantine </li> </ul>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Für den Standort Pulheim suchen wir Sterilisationsassistenten / Mitarbeitende in der Instrumentenaufbereitung - AEMP (m/w/d) in Voll- und Teilzeit (3-Schicht-System) Hier geht's zum Video: ProServ Instruments GmbH - Jobs <ul> <li>Sach- und fachgerechte Reinigung, Desinfektion und Sterilisation von Medizinprodukten</li> <li>Pflege und Funktionsprüfung von chirurgischen Instrumenten</li> <li>Packen der OP-Instrumentensiebe nach standardisierten Sieblisten</li> <li>Einhaltung der Hygiene- und Aufbereitungsvorschriften</li> <li>Sorgfältige Dokumentation aller Aufbereitungsprozesse </li> </ul> <ul> <li>Strukturierte, sorgfältige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an einem 3-Schicht-Betrieb und Wochenenddienst</li> <li>Erfahrung in einer AEMP und entsprechende Qualifikation und Erfahrung im Instrumenten- und Reparaturmanagement sind wünschenswert aber nicht Voraussetzung </li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifizierung zu Fachkunde 1 oder 2 für die qualifizierte Aufbereitung von Medizinprodukten</li> <li>Deutlich überdurchschnittliches Gehalt mit diversen Zulagen</li> <li>Willkommensbonus bis zu 2.500 €</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit Zeiterfassung</li> <li>Einarbeitungskonzept mit Lehrvideos und Betreuung durch Praxisanleiter:innen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Hilfsbereites, wertschätzendes, dynamisches und multikulturelles Team</li> <li>Lohnende Zusatzleistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents</li> <li>Mitarbeiterkantine und Mitarbeiterparkplatz</li> <li>Shuttleservice zum nächstgelegenen Bahnhof </li> </ul>

Sterilisationsassistenten / Mitarbeitende in der Instrumentenaufbereitung - AEMP (m/w/d)

Wir von ABD Depner GmbH suchen aktuell eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d), die unser Team verstärkt. Als Fachbetrieb für Arbeitssicherheit- und Betriebsärztliche Dienste mit über 30 Jahren Erfahrung bieten wir unseren Kunden qualifizierte und fachgerechte Leistungen im Bereich Sicherheitsmanagement und technischen Prüfungen an. Unsere Zertifizierung nach DIN EN ISO 9001:2015 sowie unser engagiertes Team aus geprüften Sicherheitsingenieuren, Betriebs- und Arbeitsmedizinern und anderen Fachkräften sind dabei unsere Basis. Besonders stolz sind wir auf unsere umfangreichen Seminare und Schulungen. Wenn Sie Teil eines erfolgreichen und wachsenden Unternehmens werden möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <ul> <li>Du berätst und unterstützt die Führungskräfte in allen Fragen der Unfallprävention</li> <li>Du berätst Führungskräfte und Mitarbeiter in allen Belangen rund um Health &amp; Safety am Arbeitsplatz (gemäß §6 ASiG)</li> <li>Du führst Sicherheitsunterweisungen durch und überwachst die Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen</li> <li>Du berätst unsere Kunden in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes</li> <li>Du unterstützt die Führungskräfte bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen</li> <li>Du berätst und unterstützt bei der ergonomischen Arbeitsplatzgestaltung unter Berücksichtigung von Unfallverhütungsvorschriften</li> <li>Du bist verantwortlich für die Umsetzung der Anforderungen des Arbeitsschutzmanagementsystems, insbesondere im Hinblick auf Schadstoffe und Umweltrisiken</li> <li>Du unterstützt bei der Beurteilung von Arbeitsbedingungen und dem Erstellen notwendiger Präventionsmaßnahmen (Schutzausrüstung, etc.)</li> <li>Du wirkst bei der Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems mit</li> <li>Du arbeitest mit dem Arbeitsmedizinischen Dienst zusammen und bist Ansprechpartner für externe Stellen (Arbeitsmedizin, Berufsgenossenschaft etc.) </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit oder ein vergleichbarer Abschluss.</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, idealerweise im Industriesektor.</li> <li>Erfahrung im Bereich technische Prüfungen als befähigte Person, idealerweise im Bereich Pressen</li> <li>Kenntnisse im Bereich Risikobeurteilung zur Erlangung der CE-Konformität (wünschenswert)</li> <li>SiGeKo (wünschenswert)</li> <li>Brandschutzbeauftragter (wünschenswert)</li> <li>befähigte Person (Leitern, Türen &amp; Tore etc. wünschenswert)</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren.</li> <li>Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.</li> <li>Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten.</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und branchenüblicher Software.</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> </ul> <ul> <li>Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen</li> <li>Firmenevents und -veranstaltungen</li> <li>Firmenhandy wird zur Verfügung gestellt</li> <li>Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li> <li>Option auf Homeoffice</li> <li>Bereitstellung der Dienstkleidung</li> <li>Ein Laptop mit der notwenigen Software wird zur Verfügung gestellt</li> <li>Vergünstigungen für Mitarbeiter</li> <li>Kollegialer Teamspirit</li> <li>Ausführliche Einarbeitung</li> <li>Tätigkeit in Festanstellung</li> <li>Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>Unternehmenseigener Betriebsarzt</li> <li>Krankenzusatzversicherung</li> <li>Zahnvorsorge</li> <li>Betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen</li> <li>Gratis Getränke</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Firmenwagen</li> <li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> <li>Parkplatz</li> <li>Tankkarte für alle dienstlichen Fahrten</li> <li>Hunde erlaubt</li> </ul> ###BEWERBUNGEN OHNE ANGABE DER GEHALTSVORSTELLUNG KÖNNEN LEIDER NICHT BERÜCKSICHTIGT WERDEN!!!!####

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) - Vollzeit | Festanstellung | Velbert

Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. Wir suchen für das Amt für Hoch- und Tiefbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n Architekt_in (m/w/d) oder Bauingenieur_in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau als Objektleitung Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Die Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude mit einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften. Die Abteilung „Technisches Gebäudemanagement“ des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese sämtliche Neubau-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen ab. Des Weiteren fallen alle Unterhaltungsmaßnahmen sowie Mängelbeseitigungen in den Aufgabenbereich. Der Schwerpunkt der ausgeschriebenen Tätigkeit liegt in der Objektbetreuung und Wahrnehmung der Betreiberverantwortung: <ul> <li>Gesamtleitung bei der Umsetzung von Instandhaltungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen an den kreiseigenen Gebäuden inkl. Betreiberverantwortung sowie Verkehrssicherungspflichten (z.B. Wartungen und Instandhaltungen)</li> <li>Gebäudemonitoring und Bedarfsermittlung von kurz- und mittelfristigen Maßnahmen</li> <li>Erstellung von Kostenschätzungen und -berechnungen</li> <li>Beauftragung und Abrechnung von freiberuflichen Leistungen (HOAI/AHO)</li> <li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Vergabeunterlagen für öffentliche Ausschreibungen</li> <li>Abrechnung bzw. Kontrolle der Maßnahmenabrechnung nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen</li> <li>Projektleitung und -steuerung kleinerer Projekte mit externen Ingenieurbüros</li> <li>Erstellung von Entscheidungs-/Ausschussvorlagen sowie Implementierung und Umsetzung der Ergebnisse</li> <li>Vertretung des Kreises Mettmann als Bauherr, Berater und Ansprechpartner für den Kunden, Wahrung und Herstellung des fachlichen Interessensausgleichs mit allen internen und externen Stakeholdern</li> </ul> <ul> <li>​​​​​ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH oder TU/TH bzw. Bachelor oder Master) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang.</li> </ul> Wir erwarten zudem: <ul> <li>Fachliche Kompetenz, insbesondere <ul> <li>mehrjährige und vertiefte Erfahrung im Bereich der Gebäudeerhaltung / -sanierung sowie der Betreiberverantwortung einschließlich Verkehrssicherungspflichten, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung</li> <li>Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der öffentlichen Vergabe von Bauleistungen (VOB, UVgO), der HOAI, sowie der einschlägigen Normen und Vorschriften (z.B. VDI, Arbeitsstättenrichtlinien, DIN-, ISO-, EN- und VDE-Normen)</li> <li>die Bereitschaft, sich stetig fortzubilden</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Persönliche Kompetenz, insbesondere <ul> <li>flexible Einsetzbarkeit, Motivation, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit</li> <li>selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) </li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Soziale Kompetenz, insbesondere <ul> <li>Teamfähigkeit und Fähigkeit zum Netzwerken</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick </li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Methodische Kompetenz, insbesondere <ul> <li>Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsabläufen</li> <li>Verhandlungsgeschick (Firmen, Nutzer_innen, externen Ing. Büros)</li> <li>Fähigkeit in Konfliktsituationen ruhig und sachlich zu agieren und argumentieren </li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Digitale Kompetenz, insbesondere <ul> <li>vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (insbesondere Orca-Ava, MS-Project) bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben.</li> <li>Kenntnisse in CAFM Software sind wünschenswert</li> </ul> </li> </ul> Weiterhin ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten Kfz für dienstliche Fahrten gegen Gewährung einer Wegstreckenentschädigung nach dem Landesreisekostengesetz NRW notwendig. <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen</li> <li>ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)</li> <li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen</li> <li>ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>corporate benefits – Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken</li> </ul>

Architekt_in (m/w/d) oder Bauingenieur_in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau als Objektleitung

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Projektleiter*in Bauingenieurwesen Schwerpunkt Betontechnologie für die Abteilung Sonderbauwerke und Wasserbau im Stadtentwässerungsbetrieb EG 12 TVöD Die Abteilung Sonderbauwerke und Wasserbau des Stadtentwässerungsbetriebes Düsseldorf ist mit ihren 28 Mitarbeiter*innen für die Planung und den Bau von Sonderbauwerken und Hochwasserschutzanlagen sowie den Gewässerausbau verantwortlich. Zudem obliegt der Abteilung die Durchführung von Investitionsvorhaben an den rund 230 bestehenden Sonderbauwerken des Kanalnetzes. Zu den Aufgaben des Sachgebietes Sonderbauwerke zählen insbesondere die Planung und der Bau von Niederschlagswasserbehandlungsanlagen und Pumpwerken sowie die Sanierung von bestehenden Sonderbauwerken mit den Gewerken Bau, maschinen- und Elektrotechnik unter Anwendung der BIM-Methode. Als Mitarbeiter*in im Fachbereich Sonderbauwerke realisieren Sie anspruchsvolle Baumaßnahmen und tragen zur geordneten Abwasserbeseitigung und den Gewässerschutz bei. <ul> <li>Projektleitung bei der Planung und baulichen Realisierung von abwassertechnischen Anlagen und der Instandsetzung vorhandener Sonderbauwerke mit dem Schwerpunkt Betontechnologie/ Betoninstandsetzung</li> <li>Ausschreibung von Ingenieurleistungen und Bauleistungen</li> <li>Wirtschaftsplanung, Termin- und Kostenkontrolle </li> <li>Verhandlungen mit Behörden, Ingenieurbüros, Baufirmen und sonstigen Projektbeteiligten</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit, Durchführung von Bürger*inneninformationsveranstaltungen und Vorstellung der Projekte in politischen Gremien</li> <li>Übernahme der Bauherrenfunktion im Sinne der Baustellenverordnung für das jeweilige Projekt</li> <li>Wahrnehmung des BIM-Managements für das jeweilige Projekt.</li> </ul> <ul> <li>Bachelor der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation oder staatlich geprüfte Techniker*innen und Meister*innen aus dem oben genannten Fachbereich mit langjähriger Berufserfahrung</li> <li>langjährige Berufserfahrung vorzugsweise in der Planung und dem Bau abwassertechnischer Anlagen und/ oder deren Instandsetzung</li> <li>Qualifizierung als sachkundige*r Planer*in Betoninstandhaltung ist wünschenswert</li> <li>gute Kenntnisse der HOAI und der VOB sind wünschenswert</li> <li>Erfahrungen in der BIM-Anwendung sind wünschenswert</li> <li>fach- und organisationsübergreifendes Denken, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit</li> <li>sichere Beherrschung der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau C1) sowie der deutschen Fachbegriffe</li> <li>Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse III beziehungsweise EU-Norm B.</li> </ul> Gehören Sie zum Personenkreis der Techniker*innen oder Meister*innen, ist eine Eingruppierung in EG 12 TVöD abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und müsste noch einmal abschließend geprüft werden, wenn wir uns für Sie entscheiden. gegebenenfalls kann aus tarifrechtlichen Gründen die Eingruppierung lediglich eine Entgeltgruppe niedriger erfolgen. Voraussetzung für die Eingruppierung in die EG 12 ist eine mindestens dreijährige Berufserfahrung. Eine Eingruppierung kann daher bis zum Erreichen dieser Voraussetzung lediglich eine Entgeltgruppe niedriger erfolgen. Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge der Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf. Es erwarten Sie: <ul> <li>interessante Projekte der Abwassertechnik</li> <li>ein motiviertes Team, das Wert auf eine konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt</li> <li>ein BIM-fähiges Umfeld</li> <li>gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder zur Telearbeit.</li> </ul> Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Projektleiter*in Bauingenieurwesen Schwerpunkt Betontechnologie

Bevor Sie sich auf eine Stelle bewerben, wählen Sie Ihre bevorzugte Sprache aus den Optionen oben rechts auf dieser Seite aus.Entdecke deine nächste Karrierechance bei einem der größten Logistikdienstleister der Welt. Stelle dir die Vielzahl an Möglichkeiten vor, etwas zu bewegen und werde Teil eines großartigen Teams aus ganz unterschiedlichen Kulturen. Bei uns arbeitest du mit talentierten Kolleginnen und Kollegen, die dir dabei helfen, jeden Tag über dich hinauszuwachsen. Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Wenn du die Eigenschaften und die Motivation besitzt, dich selbst oder dein Team zu führen, findest du bei uns den Job, der zu dir passt. Bei UPS erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und deine Karriere auf ein neues Level zu bringen.Tätigkeitsbeschreibung:Gute Logistik braucht Anpacker*innen: Unsere Lagermitarbeiter*innen sorgen dafür, dass Sendungen auf die richtige Reise gehen und pünktlich ankommen. Bist du bereit, die Ärmel hochzukrempeln? Dann haben wir den passenden Job für dich. Wichtig: Für den Job brauchst du gute Deutsch- oder Englischkenntnisse, z. B. für Sicherheitsschulungen (die für die Tätigkeit im Sicherheitsbereich erforderlich sind) und die Kommunikation im Lager.Deine Vorteile<ul><li>Attraktiver Stundenlohn bis zu 17,50 Euro brutto/Std. zuzüglich steuerfreier Nachtzulage in Höhe von 4,37 Euro für Zeiten der Nachtarbeit</li><li>Bezahlte Einarbeitung für den optimalen Start</li><li>Tarifliches Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld – bereits ab dem ersten Jahr</li><li>Persönliche Schutzausrüstung wie z. B. Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe</li><li>Bezahlte Mehrarbeit</li><li>Möglichkeit zur dauerhaften Beschäftigung</li><li>Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen entsprechend den tarifvertraglichen Bestimmungen</li><li>Exklusive Mitarbeitendenrabatte bei vielen Marken und Shops</li><li>Schnelle Einarbeitung und spezielles Sicherheitstraining</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz beim größten Paketdienst der Welt</li><li>Onboarding Prämie 500 Euro, nach 3 Monaten Betriebszugehörigkeit</li></ul>Deine Aufgaben<ul><li>Be- und Entladen von Flugzeug- und LKW - Containern</li><li>Sortieren und Scannen von Paketen</li><li>Schnelles und präzises Arbeiten unter Befolgung unserer Sicherheitsstandards</li><li>Arbeitszeit Montag bis Freitag ab ca. 23:00 Uhr für ca. 4 Stunden pro Tag</li></ul>Deine Fähigkeiten<ul><li>Mindestens 18 Jahre alt</li><li>Bereitschaft für körperlich anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Die Fähigkeit, Anweisungen genau zu befolgen</li><li>Zuverlässigkeit und Anpacker*innen-Mentalität</li><li>Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse erforderlich</li></ul>Das ist die Herausforderung, auf die du gewartet hast?Dann komm gern vorbei zum Bewerbungsgespräch von Mo - Fr. 09:00 - 16:00Genkerstr. 1453842 TroisdorfKeine Zeit, uns unter der Woche zu besuchen? Kein Problem!Dann komm einfach zu einem unserer Recruiting-Events an folgenden Sonntagen – jeweils von&nbsp;10:00 bis 16:00 Uhr in der Genkerstr.14, 53842 Troisdorf: 27. Juli 2025&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 24. August 2025&nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp; 21. September 2025 19. Oktober 2025&nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp; 09. November 2025Unsere Liebe zur Logistik ist angetrieben von unserer Leidenschaft für Menschen. Deshalb setzen wir uns gegen Diskriminierung und für Gleichberechtigung ein – vom Bewerbungsprozess bis zum Arbeitsalltag.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Art der Anstellung: &nbsp;Befristet (Befristet) UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.

Paketsortierer (m/w/d) Flughafen Köln Bonn – AB SOFORT

Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Für die Klinikum Lippe GmbH suchen wir für den Standort Detmold zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Manager Arbeitsrecht (m/w/d) in Teilzeit <ul> <li>Vorbereitung und Begleitung arbeitsrechtlicher Verfahren in Zusammenarbeit mit HR und Rechtsabteilung</li> <li>Sicherstellung und Kontrolle der Einhaltung von Compliance-Richtlinien im Personalbereich</li> <li>Optimierung der Personalprozesse innerhalb der Personalabteilung und in der Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen</li> <li>Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Stellenbeschreibungen (Funktionsbeschreibungen)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor) als Wirtschaftsjurist oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Personalmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und Tarifrecht</li> <li>Berufserfahrung im Krankenhaus wünschenswert</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und organisatorisches Talent</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten</li> </ul> <ul> <li>Eine Bezahlung nach dem TVöD mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeitszeiten (38,5 Std./Woche)</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Attraktive Mitarbeitervorteile wie z.B. Fahrrad-Leasing (Job-Rad), VL-Leistungen, vergünstigtes Speisenangebot</li> <li>Betriebskindergarten mit an den Klinikbetrieb angepassten Öffnungszeiten</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsplanung</li> </ul>

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