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Als anerkannter Spezialist für Intralogistik entwickeln und fertigen wir innovative und kundenspezifische Lösungen für innerbetrieblichen Materialtransport. Dazu gehören automatisierte Lösungen für die Wellpappen-, Massivholz-, Holzwerkstoff- und Automobilindustrie. Wir sind international tätig, exportieren etwa 80 % unserer Produkte und bedienen Kunden auf allen Kontinenten, außer der Antarktis. Als einer der Branchenführer suchen wir für unseren Stammsitz in Minden einen 
MITARBEITER IM TRAVELMANAGEMENT (m/w/d)
WARUM MINDA? 
Sichere Arbeitsplätze: Arbeite in einem stabilen Unternehmen mit geringer Fluktuationsrate und hoher Stabilität, auch in Krisenzeiten. 
Faire Vergütung: Profitiere von einer fairen und transparenten Bezahlung plus verschiedenen Zuschüssen und betrieblicher Altersvorsorge. 
Angenehme Arbeitsatmosphäre: Erlebe ein respektvolles und unterstützendes Miteinander an einem modernen und ergonomisch gestalteten Arbeitsplatz. 
Work-Life-Balance: Genieße flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Absprache. 
Vielfältige Möglichkeiten: Nutze unser umfassendes Weiterbildungsprogramm und zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten. 
DEINE AUFGABEN 
Du koordinierst weltweite Montageeinsätze und berücksichtigst dabei kundenspezifische Anforderungen.
Du bist erster Ansprechpartner für unsere Montage- und Serviceabteilungen.
Du buchst Flugreisen, Mietwagen, Bahntickets und Unterkünfte für weltweite Dienstreisen.
Du verhandelst Rahmenkonditionen, sowie Sonderkonditionen für längere Montageeinsätze.
Du erstellst und verwaltest Entsende- und Reisedokumente (A1, VISA, EU-Meldungen, Zusatzvereinbarungen)
Du optimierst die Reiseprozesse und pflegst die Systemdaten.
WAS WIR UNS WÜNSCHEN 
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise als Industriekaufmann, Steuerfachangestellter oder hast vergleichbare Qualifikationen im Bereich Travelmanagement.
Du bringst Berufserfahrung im Bereich Entsendungsmanagement mit.
Du beherrschst Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift.
Du arbeitest selbstständig, strukturiert, verantwortungsvoll und bist teamfähig.
KEYFACTS 
5 Standorte in Deutschland - 1 Standort in den USA - 700 Mitarbeitende - 1979 gegründet - &gt; 140 Mio. Euro Umsatz pro Jahr (Stand 2024) 
Bei Rückfragen wende Dich gerne an: 
 Frau Melissa Graupmann 
<a href="mailto:personal@minda.com">personal@minda.com</a> 
 +49 (0) 571 3997-0 
MINDA Industrieanlagen GmbH 
 Personalabteilung 
 Hans-Böckler-Straße 24 
 32423 Minden 
Neugierig? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! 
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Mitarbeiter Travelmanagement (m/w/d)

Als anerkannter Spezialist für Intralogistik entwickeln und fertigen wir innovative und kundenspezifische Lösungen für innerbetrieblichen Materialtransport. Dazu gehören automatisierte Lösungen für die Wellpappen-, Massivholz-, Holzwerkstoff- und Automobilindustrie. Wir sind international tätig, exportieren etwa 80 % unserer Produkte und bedienen Kunden auf allen Kontinenten, außer der Antarktis. Als einer der Branchenführer suchen wir für unseren Stammsitz in Minden einen 
MITARBEITER IM QUALITÄTSMANAGEMENT (m/w/d)
WARUM MINDA? 
Sichere Arbeitsplätze: Arbeite in einem stabilen Unternehmen mit geringer Fluktuationsrate und hoher Stabilität, auch in Krisenzeiten.
Faire Vergütung: Profitiere von einer fairen und transparenten Bezahlung plus verschiedenen Zuschüssen und betrieblicher Altersvorsorge.
Angenehme Arbeitsatmosphäre: Erlebe ein respektvolles und unterstützendes Miteinander an einem modernen und ergonomisch gestalteten Arbeitsplatz.
Work-Life-Balance: Genieße flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Absprache.
Vielfältige Möglichkeiten: Nutze unser umfassendes Weiterbildungsprogramm und zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten.
DEINE AUFGABEN 
Du entwickelst die MINDA-Qualitätsstrategie kontinuierlich weiter und setzt diese um.
Du übernimmst Verantwortung für interne und externe Audits zur Absicherung unserer Qualitätsstandards, sowie zur Einhaltung des Umweltschutzes.
Du bearbeitest die Compliance-Anfragen unserer Kunden.
Du steuerst die Dokumentenlenkung im Unternehmen und hältst das Prozessmanagement aktuell.
WAS WIR UNS WÜNSCHEN 
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder ein naturwissenschaftliches Studium absolviert.
Du hast Berufserfahrung im Qualitätsmanagement.
Du bist teamfähig und hast eine hohe Leistungsbereitschaft.
Du hast ein sicheres Auftreten gegenüber externen Ansprechpartnern.
KEYFACTS 
5 Standorte in Deutschland - 1 Standort in den USA - 700 Mitarbeitende - 1979 gegründet - &gt; 140 Mio. Euro Umsatz pro Jahr (Stand 2024) 
Bei Rückfragen wende Dich gerne an: 
 Frau Melissa Graupmann 
<a href="mailto:personal@minda.com">personal@minda.com</a> 
 +49 (0) 571 3997-0 
MINDA Industrieanlagen GmbH 
 Personalabteilung 
 Hans-Böckler-Straße 24 
 32423 Minden 
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Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d)

Als anerkannter Spezialist für Intralogistik entwickeln und fertigen wir innovative und kundenspezifische Lösungen für innerbetrieblichen Materialtransport. Dazu gehören automatisierte Lösungen für die Wellpappen-, Massivholz-, Holzwerkstoff- und Automobilindustrie. Wir sind international tätig, exportieren etwa 80 % unserer Produkte und bedienen Kunden auf allen Kontinenten, außer der Antarktis. Als einer der Branchenführer suchen wir für unseren Stammsitz in Minden einen 
TECHNISCHEN REDAKTEUR FÜR CYBERSECURITY UND SOFTWAREBESCHREIBUNG (m/w/d)
WARUM MINDA? 
Sichere Arbeitsplätze: Arbeite in einem stabilen Unternehmen mit geringer Fluktuationsrate und hoher Stabilität, auch in Krisenzeiten. 
Faire Vergütung: Profitiere von einer fairen und transparenten Bezahlung plus verschiedenen Zuschüssen und betrieblicher Altersvorsorge. 
Angenehme Arbeitsatmosphäre: Erlebe ein respektvolles und unterstützendes Miteinander an einem modernen und ergonomisch gestalteten Arbeitsplatz. 
Work-Life-Balance: Genieße flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Absprache. 
Vielfältige Möglichkeiten: Nutze unser umfassendes Weiterbildungsprogramm und zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten. 
DEINE AUFGABEN 
Du erstellst und aktualisierst umfassende, detaillierte Dokumentationen zu Cybersecurity-Prozessen und -Richtlinien.
Du erstellst , pflegst und erweiterst Softwaredokumentationen.
Du stellst transparente und regelmäßige Informationen für alle Stakeholder bereit, damit deren technische Anforderungen im Bereich Cybersecurity klar und verständlich adressiert werden und ein fundiertes Verständnis für die grundlegenden Prinzipien der Cybersecurity entsteht.
Du erstellst entwicklungsbegleitend Informationsdokumente und hältst sie kontinuierlich aktuell.
Du entwickelst Prozesse weiter, gestaltest die Abteilung aktiv mit und übernimmst langfristig Verantwortung dafür.
WAS WIR UNS WÜNSCHEN 
Du hast ein abgeschlossenes Studium in einem technischen Bereich (z.B. Technische Redaktion, Elektrotechnik, Maschinenbau) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Du hast erste Erfahrungen in der Software-Dokumentation.
Du hast Grundkenntnisse zu relevanten Normen und gesetzlichen Anforderungen im Bereich Cybersecurity.
Du bringst eine hohe Affinität für technische Themen und komplexe Zusammenhänge mit und kannst technische Inhalte zielgruppengerecht und verständlich in Text und Bild präsentieren.
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie über gute Fähigkeiten in der Formulierung und Visualisierung.
Du arbeitest qualitätsbewusst, analytisch und systematisch.
Du bist ein Teamplayer mit einer selbständigen und zielorientierten Arbeitsweise.
KEYFACTS 
5 Standorte in Deutschland - 1 Standort in den USA - 700 Mitarbeitende - 1979 gegründet - 140 Mio. Euro Umsatz pro Jahr (Stand 2024) 
Bei Rückfragen wende Dich gerne an: 
 Frau Melissa Graupmann 
<a href="mailto:personal@minda.com">personal@minda.com</a> 
 +49 (0) 571 3997-0 
MINDA Industrieanlagen GmbH 
 Personalabteilung 
 Hans-Böckler-Straße 24 
 32423 Minden 
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Technischer Redakteur für Cybersecurity und Softwarebeschreibung (m/w/d)

Modernisierung 
Großes Know-how, Flexibilität und der Fokus auf Prozessoptimierungen und Kundenzufriedenheit zählen zu den Stärken von SBA.Das Unternehmen aus Weikersdorf/Österreich ist auf die Modernisierung von Walzenschleifmaschinen spezialisiert und einer der führenden Anbieter neuer Walzenschleifmaschinen für die Papierindustrie.
 Walzenbearbeitung 
Der Name Herkules ist weltweit das Synonym für wegweisende Technologie für die präzise Bearbeitung von Walzen und anderen Werkstücken. Mit seiner über 100-jährigen Geschichte steht das Familienunternehmen für Tradition gepaart mit Innovation und der stetigen Optimierung seiner Werkzeugmaschinen.
 Großwerkzeugmaschinen 
WaldrichSiegen ist weltweit der führende Hersteller von Großwerkzeugmaschinen für die Bereiche Fräsen, Drehen, Schleifen, Texturieren und Bohren.
 Sondergetriebe 
 Ihr Partner für maßgeschneiderte Antriebskonzepte
 Arbeiten bei der HerkulesGroup 
 Ausbildung &amp; Praktikum 
Ausbildung in Siegen 
Ausbildung in Meuselwitz 
Ausbildung in Sonthofen 
Praktikum bei der HerkulesGroup 
 Duales Studium 
 Jobs Produktion 
 Jobs Konstruktion &amp; Entwicklung 
 Jobs Dienstleistung &amp; Verwaltung 
 Jobs Digital &amp; IT 
 Jobs Vertrieb 
 Chronik 
 Corporate Culture 
 COO - Operations &amp; Production Group (alle Geschlechter) 
Standort: Siegen
Position: Mitarbeiter:in
Arbeitsfeld: Produktion
Ihre Aufgaben
Gesamtverantwortung für die operativen Bereiche, insbesondere Produktion, Operations, Technik, Logistik und Qualität 
Strategische und operative Weiterentwicklung der Produktions- und Betriebsprozesse 
Sicherstellung einer gruppenübergreifenden effizienten, termin- und qualitätsgerechten Produktion 
Führung, Entwicklung und Motivation der Führungskräfte und Mitarbeitenden im operativen Bereich 
Implementierung und Weiterentwicklung von Lean-Management-, KVP- und Effizienzprogrammen 
Verantwortung für Kosten-, Budget- und Ergebniskennzahlen (KPIs) 
Enge Zusammenarbeit mit CEO, Geschäftsführung und C-Level 
Steuerung von Investitionsprojekten und Kapazitätserweiterungen 
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Normen und Sicherheitsstandards 
Begleitung von Wachstums- und Veränderungsprozessen
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar 
Mehrjährige Erfahrung in leitender operativer Funktion (z. B. COO, Werksleitung, Produktionsleitung) 
Tiefgehende Erfahrung in Produktions- und Prozessorganisation 
Starkes betriebswirtschaftliches Verständnis und KPI-Erfahrung 
Nachweisliche Erfolge in Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung 
Strategische Denkweise kombiniert mit operativer Umsetzungsstärke 
Sehr gute Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten 
Unternehmerisches Mindset und Entscheidungsstärke 
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unsere Benefits
 30 Tage Urlaub 
 Betriebskantine 
 Bike Leasing 
 Flache Hierarchien 
 Jubiläumszahlungen 
 Mitarbeiter-Events 
 Mitarbeitervorteilsportal 
 Modernes Arbeitsumfeld 
 Sicherer Arbeitsplatz 
 Sonderurlaub 
 Sonderzahlungen 
 Gestaltungsspielraum 
 internationales Arbeitsumfeld 
Ihr Ansprechpartner
Herr Julian Büdenbender 
T.: +49 271 6906-570 
<a href="mailto:bewerbung@herkulesgroup.com">bewerbung@herkulesgroup.com</a> 
WhatsApp: 0160 97020212
Unser Unternehmen
Leistungsstarke Großwerkzeugmaschinen, maßgeschneiderte Services, spannende Projekte. Das ist Herkules. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100-jähriger Tradition verbindet Herkules flache Hierarchien und Mitarbeiterorientierung mit Internationalität und Innovation. 
355 Mitarbeiter am Standort Siegen entwickeln, konstruieren, produzieren und verkaufen täglich mit Kompetenz und Leidenschaft Walzenschleif- und Drehmaschinen, die weltweit Maßstäbe setzen. 
Die Maschinenfabrik Herkules ist das Mutterunternehmen der HerkulesGroup, zu der weltweit rund 1.350 Mitarbeiter zählen.
 Jetzt bewerben! 
 +49 271 6906-500 
info@ remove-this. herkules-machinetools.de

COO - Operations & Production Group (alle Geschlechter)

HR Systems Consultant (m/w/d)
Das sind die Aufgaben 
Betreuung und Mitwirkung bei der (Weiter-)Entwicklung von HR Prozessen 
Konzeptionierung und Begleitung von Workshops 
Prüfung und Bewertung von Automatisierungs- und Digitalisierungspotenzial 
Ansprechpartner für die bestehende HR-Systemlandschaft 
Entwicklung von HR-IT-Strategien in Kooperation mit dem Fachbereich und entsprechende Unterstützung bei der Implementierung
Was uns überzeugt 
Ein Studium in Informatik, BWL oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT Umfeld mit erster Berufserfahrung 
Erste relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position 
Kenntnisse in SAP HCM, Ingentis OrgManager und M365 
Grundlegende Qualifikationen in digitalen HR-Lösungen (wie Oracle, Workday, SAP SuccessFactors) wünschenswert 
Kommunikations- und Teamfähigkeit 
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Was wir einbringen 
Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche 
Eine faire, pünktliche Bezahlung inkl. Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge 
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens 
Bezuschusstes Essensangebot in unserer betriebseigenen Kantine 
Unterstützung und Förderung der individuellen Karriereentwicklung 
Über 100 Schulungsangebote durch unseren Nagel Online Campus 
Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits oder Jobrad 
Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team
Jetzt bewerben »
Wir stehen für EMPOWER! 
 Wir bieten effiziente und sichere Lebensmitteltransportlösungen im nationalen und internationalen Bereich. Unser engagiertes Team von Logistikexpert:innen arbeitet eng zusammen, um die besten Lösungen für alle Bedürfnisse zu finden. Wir verfügen über moderne Lager- und Umschlagsanlagen sowie maßgeschneiderte Lösungen für spezielle Anforderungen. Wir versorgen jeden Tag mehr als 500 Mio. Menschen in Europa zuverlässig mit Lebensmitteln und sind damit systemrelevant, zukunftssicher und Lebensmittellogistiker Nr. 1 in Deutschland. 
Klingt gut? Einfach in nur wenigen Minuten bewerben! 
Bewirb dich einfach online über den Button »Jetzt bewerben« - wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte beachte, dass wir Unterlagen in Papierform nicht zurücksenden können. Bei Fragen zu dieser Position steht dir unsere Ansprechperson gerne zur Verfügung.
Gesellschaft: Nagel-Group Logistics SE 
Standort: Versmold, NW, DE, 33775 
Referenz ID: 39241 
Beschäftigungsart: Vollzeit
Kontakt: Tim Bölke-Maschke 
Telefon: +49 (0) 5423 960 329

HR Systems Consultant (m/w/d)

Mit rund 340 Bäckereien und über 40 Jahren Erfahrung ist Kamps eine der bekanntesten Bäckereien Deutschlands. Etwa 350 Mitarbeiter*innen in unserer Zentrale und Handwerksbäckerei in Schwalmtal sowie rund 240 Franchise-Partner*innen mit ihren Teams geben täglich ihr Bestes, um unsere Kunden mit frischen und hochwertigen Backwaren zu begeistern. Als Arbeitgeber bieten wir Dir eine attraktive Vergütung, langfristige Perspektiven, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsformen. Besonders wichtig ist uns Deine Sicherheit - bestätigt durch die Zertifizierung nach DIN ISO 45001 als erste und einzige Bäckerei Deutschlands. 
Werde Teil unseres Erfolgs und verstärke unser Team am Standort SCHWALMTAL mit Deiner Expertise als
IT-Systemadministrator (m/w/d)
So sieht Dein Tag bei uns aus:
Du betreust und administrierst unsere Windows-Client-Systeme und sorgst für einen reibungslosen Betrieb 
Du analysierst, bewertest und behebst Störungen und behältst dabei offene Tickets stets im Blick 
Du übernimmst die ganzheitliche Betreuung unserer Mitarbeitenden im First-, Second- und Third-Level-Support und sorgst dafür, dass technische Fragen und Anliegen schnell und zuverlässig gelöst werden 
Du übernimmst die Pflege, Dokumentation und Nachverfolgung von Tickets in unseren Systemen 
Du richtest Benutzerkonten, Berechtigungen und Sicherheitsrichtlinien ein und verwaltest diese zuverlässig 
Du überwachst die Systemverfügbarkeit und Performance, um eine stabile IT-Umgebung sicherzustellen 
Zudem wirkst Du aktiv bei IT-Projekten, Rollouts und Migrationen mit und bringst Deine Ideen für Verbesserungen ein
Damit überzeugst Du uns:
Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation 
Erfahrung in der Administration von IT-Systemen - insbesondere im Bereich Server, Clients und Microsoft 365 
Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen und Freude an serviceorientiertem Arbeiten 
Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein 
Zielorientiertes, kostenbewusstes Handeln sowie Durchsetzungsvermögen und gute Kommunikationsfähigkeiten 
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Darauf kannst Du Dich freuen:
Einen sicheren Arbeitsplatz bei der bekanntesten Bäckerei Deutschlands und dem Marktführer in NRW 
Eine attraktive Vergütung mit Sonder- und Bonuszahlungen 
Einen unbefristeten Vollzeitvertrag (40 Stunden) mit Jubiläumszuwendungen, vermögenswirksamen Leistungen, Zuschuss zur Altersvorsorge und weiteren Benefits 
Eine offene, kooperative Führungskultur und ein wertschätzendes Miteinander im gesamten Team 
Die Möglichkeit zum Fahrrad- und Hardwareleasing 
Eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club für Deine Gesundheit und Fitness 
Ein Prämienprogramm, mit dem Du Deine Ideen aktiv zu unserem gemeinsamen Erfolg beitragen kannst 
Interne und externe Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
Klingt das nach Deinem neuen Job?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung - gerne mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins - per E-Mail an <a href="mailto:personal@kamps.de">personal@kamps.de</a> .
Jetzt bewerben 
Kamps GmbH | Auf dem Mutzer 11 | 41366 Schwalmtal

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Die HOCHTIEF Niederlassung Building NRW mit Büros in Düsseldorf und Köln ist zuständig für den schlüsselfertigen Hochbau in Nordrhein-Westfalen. Mit hoher technischer Kompetenz realisieren wir anspruchsvollste Projekte in der Rhein-Ruhr-Region lösungs- und zielorientiert. Wir zählen zu den innovativsten und nachhaltigsten Anbietern am Markt. Zu unseren Kunden zählen sowohl Eigennutzer, Projektentwickler und Industrieunternehmen als auch öffentliche Auftraggeber. 
Unsere besondere Kompetenz liegt in der Planung und im Bau von Büroimmobilien, Hochhäusern, Sonderimmobilien mit hoher technischer Komplexität sowie Schulen und Universitäten. 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Köln einen 
Polier (m/w/d) 
Ihre Aufgaben 
Umsetzung der geplanten Baudurchführung sowie Gestaltung und Steuerung des Bauablaufs 
Kontrolle der Arbeiten auf den Baustellen hinsichtlich der Vollständigkeit, Qualität und Termineinhaltung 
Unterstützung der Bauleiter und Ansprechperson für Nachunternehmer 
Verantwortlich für den Arbeits- und Gesundheitsschutz im Projektteam
Ihr Profil 
Abgeschlossene Ausbildung als Werkpolier, Polier oder Meister (m/w/d) 
Fundierte Erfahrung im schlüsselfertigen Hochbau 
Spaß an der Umsetzung von herausfordernden Projekten und ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken 
Engagierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit
Ihre Vorteile 
Zukunftssichere Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen 
Verantwortung und Mitgestaltung von herausfordernden Großprojekten 
Gewachsene Projektteams mit einem gemeinschaftlichen Miteinander 
Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen 
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter. 
Wer wir sind 
HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.
Bewerben

Polier (m/w/d)

Die Fachhochschule Südwestfalen zählt mit ca. 10.000 Studierenden zu den größeren staatlichen Fachhochschulen in Nordrhein-Westfalen. Rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Technik und Verwaltung arbeiten an den Hochschulstandorten Hagen, Iserlohn, Lüdenscheid, Meschede und Soest. Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben, Fortbildung, Eigeninitiative und Kreativität haben einen hohen Stellenwert. Als zertifizierte familiengerechte Hochschule ist es für uns selbstverständlich, Familie als Bestandteil der Hochschulkultur zu stärken und für eine ausgewogene Work-Life-Balance zu sorgen. Unser Familienbüro unterstützt bei allen Fragen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. 
An der Fachhochschule Südwestfalen ist am Standort Hagen oder Soest kurzfristig im Dezernat 6 „IT-Services“ (IT-Infrastruktur-Dienste) die folgende Position zu besetzen:
IT-Systemadministrator*in (m/w/d) 
mit den Schwerpunkten Netzwerkadministration / IT-Sicherheit
Die Netzwerkadministration der Infrastruktur unserer Fachhochschule erfordert neben der Aufrechterhaltung des rein funktionalen Datentransportes auch die Aufrechterhaltung der drei Kernschutzziele der Informationssicherheit: Verfügbarkeit, Integrität und Vertraulichkeit von Daten. Die Position besitzt daher neben dem Schwerpunkt Netzwerkadministration auch die Anforderung an vertiefte Kenntnisse zur IT-Sicherheit. 
Aufgaben
Mitarbeit an Design und Implementierung von Sicherheitsprozessen für die Aufrechterhaltung, Weiterentwicklung und Optimierung des IT-Sicherheitsniveaus der vorliegenden Infrastruktur 
verantwortliche Konzeption von Sicherheitsmaßnahmen nach der IT-Grundschutz-Methodik des BSI zur Umsetzung der Sicherheitsprozesse 
Design und Implementierung der konzipierten Sicherheitsmaßnahmen mit den Teams für Netzwerk- und 
 Serverbetrieb in der durch das Sachgebiet verwalteten Infrastruktur
Mitwirkung bei der täglichen Systemadministration, insbesondere bezüglich der operativen Umsetzung der Sicherheitsmaßnahmen 
Bearbeitung von Anfragen des*der Informationssicherheitsbeauftragten
Voraussetzungen
abgeschlossenes Masterstudium aus dem Bereich der Informatik oder Elektro- / Nachrichten- / Informationstechnik, bestmöglich mit dem Schwerpunkt IT-Sicherheit oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium dieser Fachgebiete mit dem Nachweis einer mehrjährigen Berufserfahrung im Bereich der IT-Sicherheit 
vertiefte Kenntnisse der Sicherheitsmechanismen auf Netzwerk-, Betriebssystem- und Anwendungsebene nach dem Stand der Technik 
gute Kenntnisse über Protokolle, Dienste und Topologien IP-basierter Netzwerke und deren Zusammenwirken in einem autonomen System 
Kenntnisse der Administration aktiver Netzwerkkomponenten, wie Switches, Router, Firewalls, VPN-Gateways aus dem Enterprise-Bereich 
gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau in Wort und Schrift) und gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau) 
Aufgeschlossenheit, selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative 
Serviceorientierung und Freude an der Teamarbeit 
Bereitschaft für Dienstfahrten zu allen Hochschulstandorten 
Führerschein der Klasse B ist vorteilhaft
Von Vorteil sind Kenntnisse der einschlägigen Standards des Bundesamtes für Sicherheit in der Informationstechnik, insbesondere des IT Grundschutz-Kompendiums, sowie Kenntnisse des IT-Servicemanagements nach ITIL.
Vertragsbedingungen
Das Vollzeitarbeitsverhältnis wird nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) begründet und ist unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Position kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Arbeitszeit und der Arbeitsort können im Rahmen eines vorhandenen Modells flexibel gestaltet werden. 
Bewerbung
Auskunft erteilt Herr Fuhrmann (Tel.: 02331 / 9330-6659). 
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Teil 1 SGB IX sind ebenfalls erwünscht. 
Bitte bewerben Sie sich mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen und Nachweisen bis zum 17.02.2026 unter Angabe der Stellenangebot-Nr. 04/2026 über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.fh-swf.de/cms/stellen/">www.fh-swf.de/cms/stellen/</a> .

IT-Systemadministrator*in (m/w/d)

Wir sind eine erfolgreiche, eigentümergeführte Unternehmensgruppe aus dem produzierenden Geräte- und Maschinenbau mit ca. 350 Mitarbeitern weltweit. Geprägt durch Tradition, Nachhaltigkeit und gelebte Verantwortung gegenüber der Belegschaft erobert diese die weltweiten Märkte mit hohem Qualitätsanspruch und höchster Servicekultur. Tradition verbindet seit 1842.
Wer als zuverlässiger Partner gelten will, trägt eine Menge Verantwortung. Verpackung und Umreifung sind maßgebliche Faktoren in der Wertschöpfungskette unserer Kunden. Nur durch die Abdeckung der gesamten Bandbreite an Produkten und Dienstleistungen in diesem Segment sind wir in der Lage, unseren Teil zur Transportsicherheit beizutragen. 
Unter dem Dach der Lenzen Gruppe finden sich die modernsten Produktionslinien für Verbrauchsmaterialien, für die Technologieführerschaft in vielen Bereichen der Systemlösungen ist der Unternehmensteil TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG verantwortlich. Somit stehen wir für ganzheitliche Lösungen, ganz im Sinne unserer Kunden.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Schwelm einen 
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) für unser Solution Team Deutschland
Ihre Aufgaben - das erwartet Sie:
Sie sind als kompetenter Ansprechpartner für den gesamten Betreuungsprozess unserer Kunden von der Anfrage bis zur Rechnungsstellung zuständig 
Sie koordinieren die internen Abläufe in Abstimmung mit allen beteiligten Bereichen und stellen die termingerechte und effiziente Abwicklung der Aufträge als zentraler Ansprechpartner sicher 
Sie arbeiten eng mit unserem Außendienst zusammen und unterstützen aktiv den Auf- und Ausbau der Kundenbeziehungen 
Das Reklamationsmanagement und die Bearbeitung von Vertragsänderungen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben 
Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Kunden, Vertriebsaußendienst, Produktion und dem Servicebereich
Ihr Profil - das erwarten wir von Ihnen:
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung 
Sie haben idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst 
Sie besitzen eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, verbunden mit einem positiven und freundlichen Auftreten 
Sie haben gute Kenntnisse in ERP-Systemen und Office-Programmen 
Sie arbeiten gerne im Team und verfügen über kommunikative Fähigkeiten
Das bieten wir Ihnen:
Ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen mit den Werten eines Familienunternehmens seit 1842 
Eine angemessene Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Flexible Arbeitszeiten und ein Arbeitszeitkonto, damit Sie Ihre Work-Life-Balance gestalten können 
Eine intensive Einarbeitung in einem Industrieunternehmen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten 
30 Tage Jahresurlaub 
Unternehmenseigenes Fitnessstudio
Haben wir Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. 
Für weitere Fragen steht Ihnen als Ansprechpartnerin Frau Katharina Hegenberg unter Telefon +49 (0)2336 808-350 gerne zur Verfügung.
Hier bewerben 
TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG 
Berliner Straße 51-55 58332 Schwelm 
Telefon +49 (0)2336 808-0 
<a href="http://www.lenzen.de">www.lenzen.de</a>
Unternehmen der Lenzen Gruppe / Companies of Lenzen Group
TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG 
2026-03-28T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 34000.0 45000.0
2026-01-27 
Schwelm 58332 Berliner Straße 51-55
51.29524000000001 7.2955

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) für unser Solution Team Deutschland

Wir suchen aus den Regionen Duisburg, Essen, Moers, Oberhausen, Krefeld, 
 Mülheim an der Ruhr, Wesel und Dinslaken.
BEWIRB DICH BEI UNS ALS
TEAMLEITER
IM AUSSENDIENST (M/W/D) 
 (AUF SELBSTSTÄNDIGER BASIS NACH §84 HGB)
DAS BRINGST DU MIT
deine Leidenschaft ist der Vertrieb 
und Erfolg lässt dein Herz höherschlagen
du kannst selbstständig, strukturiert 
 und zielorientiert arbeiten
du siehst dich nicht nur als Vertriebler, 
sondern auch als Teamplayer im Verkauf
DEIN AUFGABENGEBIET
du führst eigenverantwortlich Verkaufsgespräche mit den Entscheidern von 
kleinen und mittelständischen Unternehmen 
bis zum Vertragsabschluss
du realisierst deine Umsatz- und 
Vertriebsziele in deinem Verkaufsgebiet 
und baust diese stetig aus
Coaching bestehender Mitarbeiter
DAS BIETEN WIR DIR
bereitgestellte qualifizierte Kundentermine 
pünktliche Provisionsauszahlungen 
praxisorientierte Einarbeitung und Coaching durch unsere Vertriebsprofis 
flexible Zeiteinteilung und enorm gute Verdienstmöglichkeiten von Anfang an
#GET READY &amp; BEWIRB DICH!
PHS group 
Hermann-Staudinger-Straße 4 
76829 Landau
z. Hd. Herrn Emanuele Capilli 
 Telefon: +49 6341 6818-286 
 E-Mail: <a href="mailto:karriere@p-h-s.eu">karriere@p-h-s.eu</a> 
 Web: <a href="http://www.p-h-s.eu">www.p-h-s.eu</a>
Als innovatives Unternehmen mit langjähriger Erfahrung überlässt die PHS group Städten, Vereinen und gemeinnützigen Einrichtungen Produkte kostenfrei, die mit Logos von regionalen Unternehmen gebranded werden. Mit zusätzlichen Dienstleistungen sorgen wir für innovatives Marketing unserer Kunden. So schaffen wir überall nachhaltige Netzwerke.

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