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Senior Sales Consultant (m/w/d) Nord- bzw. Süddeutschland Werde Teil unseres Teams Wir sind ein aufstrebendes Technologieunternehmen mit Sitz in Dortmund und arbeiten täglich an innovativen und kundenindividuellen Lösungen für eine reibungslose Parkraumbewirtschaftung. Dabei können sich unsere Kunden aus dem Einzelhandel, der Gastronomie oder Immobilienwirtschaft auf unsere selbstentwickelten Hard- und Softwarelösungen ebenso verlassen wie auf unsere langjährige Erfahrung in der Parkraumbewirtschaftung. Deine Rolle bei uns im Team. In dieser Schlüsselposition wirst du Teil unseres dynamischen Vertriebsteams und übernimmst die Verantwortung für den Ausbau unserer Geschäftskundenbasis in Norddeutschland oder in Süddeutschland. Du repräsentierst du Loyal Parking und unsere innovativen Bewirtschaftungslösungen in deiner Region, berätst Kunden zu unseren innovativen Lösungen, entwickelst maßgeschneiderte Bewirtschaftungskonzepte und begleitest du sie durch den gesamten Vertriebsprozess - von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss. Deine Rolle bei uns im Team Akquise neuer Kunden: Du bist die/der erste Ansprechpartner/in für potenzielle Kunden und identifizierst gezielt neue Geschäftsmöglichkeiten in den Kundengruppen, die wir ansprechen möchten. Mitarbeiterführung: Zur Erreichung der Vertriebsziele führst du 3 Junior Sales Consultants, die dich in deiner Region unterstützen. Kundenberatung: Du analysierst die spezifischen Anforderungen und Bedürfnisse deiner Kunden und präsentierst ihnen maßgeschneiderte Lösungen, die auf unsere Technologien angepasst sind. Beziehungsmanagement: Du pflegst langfristige Beziehungen zu bestehenden Kunden und sorgst dafür, dass deren Erwartungen stets übertroffen werden, um eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen. Markt- und Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest Trends in der Branche und analysierst die Wettbewerbslandschaft, um gezielte Verkaufsstrategien zu entwickeln und umzusetzen. Dein Profil Hintergrund: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Vertrieb, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Gebiet. Hunter-Mentalität: Du zeichnest dich durch eine proaktive und zielstrebige Akquisitionshaltung aus und bist in der Lage, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu verfolgen. Kommunikative Stärke: Deine ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es dir, mit verschiedenen Stakeholdern auf Augenhöhe zu interagieren und überzeugende Präsentationen zu halten. Professionelles Auftreten: Du hast ein sicheres und professionelles Auftreten, das dir hilft, Vertrauen bei Kunden aufzubauen. Analytische Fähigkeiten: Du bist in der Lage, Marktinformationen zu analysieren und daraus strategische Schlüsse zu ziehen. Deine Vorteile Attraktive Vergütung: Wir bieten dir ein überdurchschnittliches Gehalt und die Chance, in einem spannenden Umfeld Karriere zu machen. Sicherheit: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen mit profitablem Geschäftsmodell. Teamgeist: Eine offene und tolerante Unternehmenskultur ist uns wichtig und wird durch regelmäßige Mitarbeiterevents gestärkt. Ein Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen! Bewerbungen bitte an: <a href="mailto:klaus.neubert@loyalparking.com" target="_blank">klaus.neubert@loyalparking.com</a>

Senior Sales Consultant (m/w/d) Nord- bzw. Süddeutschland

Deutsche Bahn AG   Ausbildung Mechatroniker:in 2026      Minden     Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.       Du schraubst gern, interessierst dich für Technik und willst mit deiner Arbeit unterstützen, dass Eisenbahnverkehr gut funktioniert - dann bist du bei uns genau richtig!   Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 3,5-jährige Ausbildung als Mechatroniker:in (w/m/d) bei der DB Systemtechnik GmbH in Minden. Die Berufsschule befindet sich in Neustadt am Rübenberge. Die Ausbildungswerkstatt liegt in Hannover.   Bei der DB Systemtechnik lernst du vornehmlich die Ausbildungswerkstatt, Prüflabore sowie Betriebsmessfahrten kennen.   Das erwartet dich in deiner Ausbildung:      Während deiner Ausbildung lernst du den Bereich Prüfungen Festigkeit kennen      Unterstützung bei der Montage von Versuchsaufbauten direkt am Schienenfahrzeug sowie im Prüflabor      Du arbeitest bei der Durchführung von Betriebsfestigkeitsprüfungen an Komponenten von Schienenfahrzeugen im Prüflabor mit      Die technische Instandhaltung und Wartung aller Geräte, hydraulischer Systeme, Messmittel und Sensoren gehören zu deinen täglichen Aufgaben      Im Team wirkst du bei Betriebsmessfahrten auf der freien Strecke mit und sammelst erste Eindrücke und Erfahrungen zu europaweiten Dienstreisen     Dein Profil:      Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt      Deine Kenntnisse in Mathe und Physik sind besonders gut      Technik und Teamwork machen dir Spaß      Dass du zuverlässig bist, ist auch klar      Außerdem arbeitest du sehr genau und packst gerne mit an      Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau     Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses ggf. eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.   Das ist uns wichtig:   Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.    Benefits:      Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.      Zuschuss bis 350 € monatlich.      Übernahmegarantie, wenn Du Deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.     Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung Mechatroniker:in 2026

Deutsche Bahn AG   Elektroniker:in / Elektriker:in / Mechatroniker:in für eine Qualifizierung als Signalmechaniker:in      Diepholz     Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielle Kenntnisse notwendig sind. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten.       Du durchläufst eine maßgeschneiderte interne Weiterbildung, die dich auf dem Weg zum:zur Signalmechaniker:in unterstützt. Dabei entwickelst du deine Kompetenzen weiter und erlernst umfangreiches Wissen für deine neue Rolle.   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Signalmechaniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG in Diepholz. Im Rahmen einer Qualifizierung startest du zunächst als Facharbeiter:in im Bereich Leit- und Sicherungstechnik. Du durchläufst bei uns in den ersten 18 Monaten mehrere Entwicklungsschritte bis zur Zielposition Signalmechaniker:in. Auch darüber hinaus kannst du dich fachlich weiterentwickeln.   Bereits während deiner Qualifizierung übernimmst du folgende Tätigkeiten:      Du bist verantwortlich für die Instandhaltung einer Vielzahl unterschiedlicher Anlagen im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik und dein Schwerpunkt liegt auf der Inspektion, Instandsetzung sowie Entstörung elektrischer und mechanischer Komponenten, z. B. Signale, Weichen, Bahnübergänge      Mit Hilfe von modernen Messgeräten erfasst und bewertest du den Anlagenzustand und bist für die technische Dokumentation verantwortlich      Die Aufgaben in deinem regionalen Bereich führst du meistens im Team, selbstständig und zuverlässig durch      Deine Arbeit beginnt und endet täglich an deinem zentralen Stützpunkt in Diepholz      Du durchläufst unser internes Qualifizierungsprogramm, besuchst regelmäßig Fortbildungen und lernst stetig hinzu     Dein Profil:      Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung der Elektrotechnik mit, z. B. als Elektriker:in, Mechatroniker:in, Elektrofachkraft in der Industrie, Elektroniker:in für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik      Nach einer umfassenden Einarbeitung bist du bereit, an der rollierenden Rufbereitschaft (Einsatz alle 4-5 Wochen) teilzunehmen      Dir macht es nichts aus, im Freien zu arbeiten, da sich viele unserer Anlagen im Gleisbereich befinden      Du arbeitest stets zuverlässig, bist teamfähig und flexibel      Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist von Vorteil     Bewerbungen bereits ausgebildeter Signalmechaniker:innen und Weichenmechaniker:innen sind selbstverständlich ebenso willkommen.   Das ist uns wichtig:   Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.    Benefits:      Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.      Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.      Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.     Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Elektroniker:in / Elektriker:in / Mechatroniker:in für eine Qualifizierung als Signalmechaniker:in

Deutsche Bahn AG   Ausbildung Mechatroniker:in 2026      Korbach     Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.       Du schraubst gern, interessierst dich für Technik und willst mit deiner Arbeit unterstützen, dass Eisenbahnverkehr gut funktioniert - dann bist du bei uns genau richtig!   Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 3,5-jährige Ausbildung als Mechatroniker:in (w/m/d) bei der DB RegioNetz Verkehrs GmbH in Korbach. Die Berufsschule und die Ausbildungswerkstatt befinden sich in Kassel.   Das erwartet dich in deiner Ausbildung:      Als Mechatroniker:in lernst du die Grundlagen von Mechanik und Elektronik kennen      Du führst Wartungsarbeiten und Reparaturen an Fahrzeugen durch      Um die Fehler zu finden, setzt du moderne Mess- und Prüfgeräte ein      Außerdem prüfst du als Mechatroniker:in elektrische, elektronische und mechanische Systeme – also alles, was eine Bahn am Laufen hält      Du wirst alles über die Instandsetzung von Bahnübergangsanlagen sowie über Steuerungssysteme in unseren Fahrzeugen, wie z. B. Informationsdisplays oder Türen, erfahren     Dein Profil:      Du hast die Schule (bald) erfolgreich mit der Mittleren Reife beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt      Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau      Technik und Teamwork machen dir Spaß      Deine Kenntnisse in Mathe und Physik sind besonders gut      Dass du zuverlässig bist, ist auch klar      Außerdem arbeitest du sehr genau und packst gerne mit an     Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses ggf. eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.   Das ist uns wichtig:   Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.    Benefits:      Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."      Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.      Zuschuss bis 350 € monatlich.     Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Deutsche Bahn AG   Ausbildung Lokrangierführer:in im Güterverkehr 2026      Osnabrück     Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.       Du liebst alles rund um Züge, tüftelst gerne und arbeitest am liebsten draußen - dann ist die Ausbildung als Lokrangierführer:in im Güterverkehr genau richtig für dich!   Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung als Lokrangierführer:in im Güterverkehr (Eisenbahner:in im Betriebsdienst Lokführer:in Transport) (w/m/d) bei der DB Cargo AG in Osnabrück. Die Berufsschule befindet sich in Bremen, daher gehört Pendeln dazu.   Das erwartet dich in deiner Ausbildung:      Deine Hauptaufgabe ist das Rangieren der Güterzüge      Als Lokrangierführer:in stellst du Züge zusammen, indem du einzelne Wagen aus- und aneinander kuppelst      Die Funktionsfähigkeit der Güterzüge und die Sicherung der Ladungen checkst du auch      Du lernst dein Fahrzeug in- und auswendig kennen, genauso wie die Regeln des sicheren Eisenbahnbetriebs      Gelegentlich fährst du mit deiner Lok zu nahegelegenen Kund:innen in deiner Region und holst Waren ab      Du startest und beendest deinen Arbeitstag als Lokrangierführer:in an deinem regionalen Rangierbahnhof     Dein Profil:      Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt      Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau      An der frischen Luft zu arbeiten findest du richtig gut und du begeisterst dich für Technik      Verantwortung ist voll dein Ding und du triffst auch gerne Entscheidungen      Zuverlässig bist du auf jeden Fall      Im Schichtdienst und auch am Wochenende sowie an Feiertagen zu arbeiten geht für dich auch klar     Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine medizinische und psychologische Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.   Das ist uns wichtig:   Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.    Benefits:      Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."      Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.      Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.     Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung Lokrangierführer:in im Güterverkehr 2026

Deutsche Bahn AG   Ausbildung Mechatroniker:in 2026      Düsseldorf     Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.       Du schraubst gern, interessierst dich für Technik und willst mit deiner Arbeit unterstützen, dass Eisenbahnverkehr gut funktioniert - dann bist du bei uns genau richtig!   Zum 01.09.2026 suchen wir dich für die 3,5-jährige Ausbildung als Mechatroniker:in (w/m/d) bei der DB Regio AG in Düsseldorf. Die Berufsschule und die Ausbildungswerkstatt liegen in Köln.   Die DB ist groß und Mechatroniker:innen vielseitig einsetzbar, so dass wir dir die Ausbildung am Streckennetz, im oder am Bahnhof oder in der Werkstatt anbieten können.   Das erwartet dich in deiner Ausbildung:      Als Mechatroniker:in lernst du die Grundlagen von Mechanik und Elektronik kennen      Du führst Wartungsarbeiten und Reparaturen an unseren Fahrzeugen durch      Um die Fehler zu finden, setzt du moderne Mess- und Prüfgeräte ein      Außerdem prüfst du als Mechatroniker:in elektrische, elektronische und mechanische Systeme – also alles, was eine Bahn am Laufen hält      Wartung und Instandhaltung von elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Steuerungen in unseren Fahrzeugen, z. B. bei Informationsdisplays, Türen oder Überwachungssystemen      Du arbeitest daran, dass unsere Züge immer einsatzbereit sind     Dein Profil:      Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt      Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau      Technik und Teamwork machen dir Spaß      Deine Kenntnisse in Mathe und Physik sind besonders gut      Dass du zuverlässig bist, ist auch klar      Außerdem arbeitest du sehr genau und packst gerne mit an     Das ist uns wichtig:   Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.    Benefits:      Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."      Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.      Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.     Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stellenangebote   Entgeltabrechner Lohn &amp; Gehalt / Payroll Expert (m/w/d)   Grafenau, Kassel   Vollzeit &amp; Teilzeit ab 30 Std./ Wo. | teilweise Home-Office | zum nächstmöglichen Zeitpunkt   Wegen stetiger Geschäftsfelderweiterung suchen wir laufend engagierte Entgeltabrechner.   Ihre Aufgaben bei uns      Selbständige Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung im SAP-Umfeld      Ansprechpartner in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungs-rechtlichen Fragestellungen unserer Kunden      Korrespondenz mit Ämtern, Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden      Erstellen von Auswertungen und Statistiken     Was Sie mitbringen sollten      Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und haben zwingend eine mind. einjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung      Kenntnisse in der Gehaltsabrechnung im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht      Systemkenntnisse im SAP-Umfeld wünschenswert      Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen      Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein     Auch wenn Sie nicht zu 100% die Anforderungen erfüllen, freuen wir uns, dass Sie sich bewerben.   Was wir Ihnen bieten      Einen sicheren und zukunftsorientieren Arbeitsplatz innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe      Festanstellung in Vollzeit (39,5 Std./Wo.) oder Teilzeit nach Vereinbarung      Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung (Work-Life-Balance)      Arbeiten aus dem Home-Office in Teilen möglich      30 Urlaubstage + 2 Tage (Heiligabend/ Silvester)      Zuschuss zu Fitnesskursen oder Urban Sports Club Mitgliedschaft      Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen Anbietern      Gesundheitsvorsorge (Betriebsarzt)      Bike-Leasing (JobRad)      Moderner Dresscode     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular.   Für Fragen steht Ihnen Herr Koch (+49 221 9900 1804) gerne zur Verfügung.   Kontakt      Jenny Burghardt     0221 9900-3350   E-Mail-Kontakt   Impressum | Datenschutz | Barrierefreiheit

Entgeltabrechner Lohn & Gehalt / Payroll Expert (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Einkauf am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Teamassistenz im Einkauf (w/m/d) (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund, Kennung: VOEK440001, Stellen-ID 1356110) Die Einstellung erfolgt unbefristet. © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Stab Einkauf beschaffen wir alle Produkte und Dienstleistungen, die die BImA benötigt, von der Wildkühlkammer über Dienst-Kfz bis hin zu Sicherheitsdienstleistungen und Energie. Dabei setzen wir auf Innovation und Nachhaltigkeit. Wir verfolgen die Marktentwicklungen aktiv und beraten die Fachbereiche im gesamten Ausschreibungsprozess. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Was Sie bei uns tun: Sie übernehmen allgemeine Sekretariatsaufgaben, wie z. B. die Erstellung und Bearbeitung von Statistiken, Präsentationen, Tabellen und Protokollen. Auch die Terminabstimmung und Organisation von Besprechungen (inkl. Raumplanung und Catering) sowie die Vor- und Nachbearbeitung von Dienstreisen zählen zu Ihren Aufgaben. Sie unterstützen Ihre Fachgebietsleitung bei der konzeptionellen Erarbeitung von Bestandsübersichten (Immobilienbestand/Vertragslandschaft). Sie entlasten Ihr Team bei der Überwachung von Fristen und Terminen, bei der Vertragsverwaltung in SAP Procurement, bei der Rechnungsbegleichung sowie bei der Erstellung und Aktualisierung von Übersichten zur jährlichen Beschaffungsbedarfsplanung. Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Was Sie mitbringen: Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen, immobilienwirtschaftlichen oder verwaltungstechnischen Bereich bzw. über eine vergleichbare Qualifikation. Digitale Fähigkeiten: Sie sind fit im Umgang mit den gängigen Büroanwendungen in Microsoft Office (insbes. Excel, Word), arbeiten kontinuierlich an der Weiterentwicklung Ihrer digitalen Fähigkeiten und stehen dem Einsatz digitaler Tools positiv gegenüber. Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse der BHO und des Vergaberechts. Persönlichkeit: Sie sind ein Organisationstalent und zeichnen sich durch eine äußerst sorgfältige, zuverlässige, strukturierte sowie serviceorientierte Arbeitsweise aus. Was Sie von uns erwarten können: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem engagierten Team und einem interessanten Aufgabenspektrum. Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Fortbildungsangebot. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch orts- und zeitflexibles Arbeiten sowie Teilzeitmöglichkeiten. 30 Tage Urlaub, Diensthandy, ÖPNV-Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Kurse zur Gesundheitsförderung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 19. Oktober 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1356110. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 47. Kalenderwoche statt. Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Adam unter der Telefonnummer +49 228 37787-274 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Hirsch unter der Telefonnummer +49 228 37787-8837. Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>. Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Teamassistenz im Einkauf (w/m/d)

Die SARPI Deutschland GmbH gehört zur SARP Industries-VEOLIA-Gruppe, dem größten Entsorger für gefährliche Abfälle in Europa. Als Marktführer in der umweltgerechten Entsorgung und im Recycling von Sonderabfällen setzen wir auf innovative Technologien und nachhaltige Lösungen, um die Umwelt zu schützen. Für unser weiteres Wachstum an unserem Standort in Marl, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten BETRIEBSLEITER (MWD) MARL Ihre Aufgaben Als Betriebsleiter (Operations Manager) leiten Sie den Betrieb der Anlage mit dem Fokus eine effektive (Abfalldurchsatz) und kosteneffiziente Arbeitsweise zu gewährleisten Ihr Verantwortungsbereich umfasst den Betrieb der bestehenden Verbrennungsanlage, eines kürzlich errichteten Tanklagers und den Betrieb einer neuen Verbrennungsanlage, die sich derzeit in der Inbetriebnahme-Phase befindet Sie stellen sicher, dass interne und gesetzliche Standards für Sicherheit, Gesundheit und Umwelt vollständig erfüllt werden Sie führen ein Team von Meistern, Vorabeitern und Anlagenfahrern sowie Mitarbeitern der Logistik In Abstimmung mit der Instandhaltung, dem Vertrieb und dem Labor betreiben Sie einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess, basierend auf KPI’s Sie sind im Austausch mit Aufsichtsbehörden (Verantwortliche Person EfB) und der internen HSEQ-Abteilung Ihr Profil Akademischer Abschluss in Elektrotechnik, Maschinenbau oder Chemieingenieurwesen (Master / Diplom) oder Promotion in Chemietechnik oder einem relevanten technischen Fachgebiet Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in der kontinuierlichen Prozessindustrie, z. B. Metallurgie, Energiegewinnung aus Abfall, Wärmekraftwerke, (petro-)chemische Industrie oder Zementindustrie Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein mit der Fähigkeit und dem Interesse Change Management Prozesse anzuleiten Gute Kenntnisse in den einschlägigen Regelwerken / Normen (BImschG, BetrSIchV, DampfkV, AwSV, WHG, DGUV, ATEX, etc.) Gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind ein Plus Unser Angebot Eine unbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren und nachhaltigen Branche Ein attraktives Gehalt, das Ihre Leistung wertschätzt Die Chance, in internationalen Teams zu arbeiten und Ihre Karriere in einem global agierenden Unternehmen voranzutreiben Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei dem Sie Ihre Ideen und Initiative einbringen können Ein offenes, teamorientiertes Arbeitsumfeld, das auf gegenseitige Unterstützung und langfristigen Erfolg setzt Moderne Ausstattung und Arbeitsmittel, die Ihnen effizientes Arbeiten ermöglichen Ein Paket mit attraktiven Zusatzleistungen, darunter: Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft E-Bike-Leasing für umweltfreundliche Mobilität Firmenfitness mit EGYM-Wellpass für Ihre Gesundheit Und viele weitere Vorteile Interesse? Wenn Sie in einem innovativen Umfeld arbeiten möchten, das sich der Nachhaltigkeit verschrieben hat, und Sie dabei Ihre Karriere in einer Wachstumsbranche vorantreiben wollen, dann sind Sie bei SARPI genau richtig! Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres engagierten Teams, das die Zukunft aktiv mitgestaltet. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, an: SARPI Deutschland GmbH Paul-Baumann-Str. 1 | 45772 Marl E-Mail: <a href="mailto:de.bewerbung-sarpi@veolia.com" target="_blank">de.bewerbung-sarpi@veolia.com</a> Ihr Ansprechpartner: Lena Kruschinski, Tel.: +49 (0) 160 7898189 SARPI Deutschland GmbH Paul-Baumann-Str. 1 45772 Marl

Betriebsleiter (m/w/d)

Durch uns fließt Energie! Wir bei OGE sind echte Pipeline-Profis und wissen, wie man gasförmige Moleküle fließen lässt: Wir schaffen und erhalten eine moderne, sichere sowie effiziente Infrastruktur für Erdgas, Wasserstoff und CO2. Unser Leitungsnetz mit über 12.000 Kilometern Länge ist elementar für die Energieversorgung Deutschlands und sichert den Wohlstand unserer Gesellschaft. Als marktführender Gasnetzbetreiber sind wir Treiber und Ermöglicher der Energiewende. Mehr als 2.000 Menschen finden bei der OGE-Gruppe einen zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz. Du wirst vom ersten Tag an spüren, dass auch unsere Unternehmenskultur voller Energie steckt: Wir übernehmen Verantwortung. Denken dabei neu. Und wachsen immer wieder über uns hinaus.StellenbeschreibungWir sind OGE – und wir rocken die Ausbildung! Dein Abenteuer beginnt mit einer spannenden Segelwoche in Glücksburg, wo du gemeinsam mit rund 30 anderen Auszubildenden deine Reise startest. Ihr wachst als Gruppe zusammen, knüpft erste Kontakte und bildet ein starkes Team. Während deiner Ausbildung erlebst du viele weitere gemeinsame Momente, in denen ihr euch fachlich und persönlich weiterentwickelt – sei es bei praxisnahen Trainings, kreativen Projekten oder im Austausch mit anderen Nachwuchskräften. Freu dich auf eine Zeit, in der Teamgeist, Lernen und neue Erfahrungen im Mittelpunkt stehen.Dein Alltag als Azubi bei uns Abwechslung ist bei uns Programm:&nbsp;Du wechselst regelmäßig zwischen Berufsschule und spannenden Praxisphasen in unserer top ausgestatteten Zukunftswerkstatt. Dort tauchst du tief in die Welt der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik ein und lernst alles über die Besonderheiten moderner elektrotechnischer und elektronischer Systeme. Und weil uns körperliche Gesundheit genauso wichtig ist wie Lernen: Jeden Freitag ab 13 Uhr geht’s für unsere technischen Azubis gemeinsam zum Betriebssport ins nahegelegene Fitnessstudio – Technik und Teamgeist in Bestform!Innovativ &amp; Digital&nbsp; Freu dich auf einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz und ein iPad fürs digitale Lernen. Wusstest du? OGE wurde 2024 mit dem „BEST PLACE TO LEARN“ Award ausgezeichnet – Deutschlands Gütesiegel für die betriebliche Ausbildung.&nbsp;Das bringst Du mit:<ul><li>Dein Schulabschluss:&nbsp;Mindestens guter Mittelschulabschluss.</li><li>Deine Stärken:&nbsp;Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und Interesse an Elektronik.</li><li>Deine Lieblingsfächer:&nbsp;Gute Noten in Mathe, Physik und Deutsch sind von Vorteil.</li><li>Deine Motivation:&nbsp;Du willst nicht nur Technik nutzen, sondern wirklich verstehen, wie sie funktioniert? Du bist neugierig auf Elektro- und Automatisierungstechnik, tüftelst gern an technischen Lösungen und packst handwerklich mit an? Perfekt – genau dich suchen wir!</li><li>Dein Mindset:&nbsp;Teamgeist, Eigeninitiative und die Bereitschaft, ständig Neues zu lernen.</li></ul>Dauer der Ausbildung:&nbsp;3,5 Jahre (Verkürzung möglich) Beginn der Ausbildung:&nbsp;August 2026Was wir dir bieten<ul><li>Raum für (Selbst-)Verwirklichung: Intensive Betreuung durch Ausbilder:innen und Ausbildungsbeauftragte, verantwortungsvolle Aufgaben.</li><li>Zukunft mit Perspektive: Kennenlerntag und spannende Einführungswoche, interessante Seminare und Workshops.</li><li>Finanzielle Entlohnung: Ausbildungsvergütung von aktuell 1.248, - € im 1. Lehrjahr, 1.322, - € im 2. Lehrjahr, 1.432, - € im 3. Lehrjahr und 1.542, - € im 4. Lehrjahr, plus Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen.</li><li>Attraktive Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Wohngeldzuschuss, Prüfungsvorbereitungskurse und mehr.</li><li>Übernahmechancen:&nbsp;Wir gehen frühzeitig in den Dialog mit dir, um uns über deine Perspektiven bei uns auszutauschen und dich langfristig an uns zu binden.</li><li>Fit durch die Ausbildung: Gesunde und vergünstigte Essensangebote in unserer Essener Kantine, Well-being Angebote wie vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und ein jährliches Gesundheitsbudget von 600 €.</li></ul>Vielfalt ist wertvoll&nbsp; Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die unser Unternehmen noch vielfältiger machen. Daher bekennen wir uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber:innen fair und diskriminierungsfrei zu behandeln– unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, sozialer und ethnischer Herkunft oder sonstigen Merkmalen und Eigenschaften, die uns als Mensch einzigartig machen.&nbsp;Open Grid Europe GmbH Jonas Fauser Gladbecker Str. 404 45326&nbsp;Essen DeutschlandBewirb dich jetzt! Wenn du dich angesprochen fühlst und Lust auf eine spannende Ausbildung hast, dann bewirb dich jetzt und starte mit uns in eine vielversprechende Zukunft! Besuche unser Azubi Game für weitere Infos zu den Berufen und entdecke, was dich bei OGE erwartet:&nbsp;<a href="https://oge.net/de/karriere/fuer-auszubildende/offenbarung-geheimer-energien" target="_blank">Azubi Game</a>.Über unser Bewerberportal kannst Du&nbsp;Deine&nbsp;Unterlagen komfortabel und schnell einreichen. Du hast&nbsp;Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann wende&nbsp;Dich&nbsp;an <a href="mailto:ausbildung@oge.net" target="_blank">ausbildung@oge.net</a>

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