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Der Systembetrieb der FÜR SIE stellt die Basis für die gesamte IT-Infrastruktur der FÜR SIE und angebundene Partner zur Verfügung. Dabei stellt sich die heterogen gewachsene hybride „on Prem-Cloud-Umgebung“ jeden Tag den hohen Anforderungen an Stabilität, Sicherheit und Weiterentwicklung einer modernen Systemlandschaft. Sie fühlen sich als Generalist im Bereich IT-Infrastruktur. Dann sollten Sie unsere Herausforderung als Experte und zentraler Ansprechpartner im Systembetrieb annehmen und sich aktiv an der Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft beteiligen. IT Administrator (m/w/d) <ul> <li>Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für den stabilen Betrieb der IT-Infrastruktur in allen Bereichen - einschließlich des Netzwerks.</li> <li>Sie konzipieren Maßnahmen zur Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft und setzen diese gezielt um.</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die IT-Sicherheit und wirken aktiv an sicherheitsrelevanten Themen mit.</li> <li>Sie begleiten und steuern Projekte, um die Standards der Zukunft in unserem Unternehmen zu realisieren.</li> </ul> <ul> <li>Sie wissen, wie man eine On-Premise-Infrastruktur aufbaut und Cloud-Lösungen erfolgreich etabliert.</li> <li>Sie verfügen über fundierte, langjährige Erfahrung in Administration, Betrieb und Wartung der gängigen Produkte innerhalb der Microsoft-Landschaft (z. B. Windows, Active Directory, Azure, Entra-ID, Exchange, SCCM, Intune usw.) und betrachten dabei unsere Cloud-Anforderungen (hybrid, public) ganzheitlich.</li> <li>Sie installieren und betreuen unsere HPE-Server.</li> <li>Sie konfigurieren und betreiben gängige Backup-, Storage- und Virtualisierungssysteme.</li> <li>Sie bringen Kenntnisse in Bereichen wie SQL, Automatisierung oder Rechenzentrumsbetrieb mit.</li> <li>Sie stellen gemeinsam mit dem Team eine unterbrechungsfreie Netzwerk-Infrastruktur inklusive Firewall sicher.</li> <li>Sie überzeugen darüber hinaus mit Know-how im Bereich MDM, PowerShell oder Linux.</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift.</li> </ul> <ul> <li>Arbeitsvertrag: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, weil wir Wert auf eine langfristige und stabile Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitern legen.</li> <li>Kommunikation: Offene Kommunikation und flache Hierarchien, weil wir glauben, dass jeder Einzelne einen wertvollen Beitrag zu unserem Unternehmen leistet.</li> <li>Ausstattung: Modernes Equipment und mobiles Arbeiten, da wir möchten, dass Sie unter optimalen Bedingungen arbeiten können, wo immer Sie sich wohlfühlen.</li> <li>Weiterbildung: Eine Vielzahl an Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, weil uns Ihr persönliches Wachstum und Ihre fachliche Entwicklung am Herzen liegen.</li> <li>Familie: Unterstützung bei der Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen, weil wir verstehen, wie wichtig die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist.</li> <li>Urlaub: 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), weil wir der Meinung sind, dass Erholung und Work-Life-Balance wichtig für Ihre Zufriedenheit und Produktivität sind.</li> <li>Mobilität: Kostenloses Jobticket und Bike Leasing, weil wir uns um Ihre Mobilität kümmern und einen Beitrag zur Umwelt leisten möchten.</li> <li>Benefits: Herausragende Benefits und Sozialleistungen, darunter auch die Mitgliedschaft in der REWE Handelsgruppe, weil wir wissen, dass finanzielle Sicherheit und zusätzliche Vergünstigungen zum Wohlbefinden beitragen.</li> </ul>

IT Administrator (m/w/d)

Die Stadtwerke Bochum Netz GmbH ist ein modernes und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen im Herzen des Ruhrgebietes. Das Unternehmen bündelt alle netzbezogenen Funktionen innerhalb der Stadtwerke Bochum Gruppe. Die zentralen Aufgaben der Stadtwerke Bochum Netz GmbH liegen im Betrieb, der Unterhaltung und dem bedarfsgerechten Ausbau der regionalen Netze und Verteilungsanlagen für Strom, Erdgas und Wasser. Für unsere Organisationseinheit Netzzugangsmanagement suchen wir ab sofort unbefristet und in Vollzeit einen Meister / Techniker im Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk (w/m/d) <ul> <li>Beratung: Du berätst die Vertragsinstallateurunternehmen (VIU) sowie die Architektur- und Planungsbüros zu Hausinstallationen und Netzanschlüssen in den Gewerken Gas und Wasser</li> <li>Planung: Du planst und dimensionierst die Gas- und Wasserhausanschlüsse</li> <li>Bearbeitung: Du bearbeitest die Inbetriebsetzungsanträge und sorgst für den Zählereinbau zur Aufnahme der Gas- und Wasserversorgung</li> <li>Betreuung: Du betreust die Vertragsinstallationsunternehmen in unserem Netzgebiet, prüfst kontinuierlich Änderungen der technischen Regelwerke und setzt notwendige Anpassungen um.</li> <li>Prüfung: Du prüfst die errichteten Gas- und Wasseranlagen auf Einhaltung der technischen Regelwerke und stimmst den Anpassungsbedarf mit dem VIU ab</li> </ul> <ul> <li>Meister oder Techniker (w/m/d) im Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk, alternativ Gas-/ Wasser-Installateurmeister (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der häuslichen Gas- und Wasserinstallation, idealerweise Kenntnisse im Bereich Planung und Berechnung von Gas- und Wasserhausanschlüssen</li> <li>Fundierte Kenntnisse relevanter Vorschriften und Regelwerke im Bereich der häuslichen Gas- und Wasserinstallationen</li> <li>Sicherer und freundlicher Umgang mit Kunden, ausgeprägte technische Affinität in der Nutzung gängiger IT-Tools sowie eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul>Auch wenn Du nicht alle Voraussetzungen erfüllst, kannst Du Dich dennoch gern bei uns bewerben. Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Personen sind gleichermaßen willkommen. <ul> <li>Vergütung: 13 Gehälter gem. Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V), individuelle Zielprämie, zweifache betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Arbeit, Freizeit und Familie: 30 Urlaubstage und 4 bis 6 zus. freie Brückentage, optional 5 zusätzliche Urlaubstage gegen Entgelt, flexible Arbeitszeit mit Gleitzeitkonto, bis zu 60 % mobiles Arbeiten und Kitaplatz-Angebot</li> <li>Persönliche Entwicklung: Förderung interner und externer Weiterbildung, Stadtwerke Bochum Online-Lernwelt, Entwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte, begleitetes Onboarding für Deinen optimalen Start</li> <li>Mobilität: Vergünstigte ÖPNV-Tickets, Dienstradleasing, E-Poolfahrzeug (Autos &amp; Fahrräder) für Dienstfahrten, Park- und Lademöglichkeiten für Mitarbeiter*innen</li> <li>Gesundheit und Wohlbefinden: Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze, ausgewogene Ernährung dank hauseigener Kantine, regelmäßige Vorsorgeangebote und mobile Massagen, Betriebsportgruppen, betriebsärztliche- und psychosoziale Beratung</li> <li>Vergünstigungen: Vergünstigte Energietarife, Corporate Benefits, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften (bspw. FitX, McFit, Oase)</li> </ul>

Meister / Techniker im Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk (w/m/d)

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>Du spezialisierst dich auf die ganzheitliche Vermögensberatung unserer Kunden und Kundinnen mit individuellem, ausgeprägtem Wertpapierberatungsbedarf. Du orientierst dich dabei an der Linie der apoBank zum Anlageberatungsuniversum und zur Kapitalmarkteinschätzung sowie an den Empfehlungen des Portfoliomanagements.</li> <li>Du erstellst lebensphasenabhängige Vermögensstrategien. Dabei stimmst du dich eng mit der Beratung Private Banking ab.</li> <li>In deiner Funktion betreust du unsere größten und wachstumsstärksten Depots und erstellst maßgeschneiderte Lösungen in den Betreuungsmodellen Vermögensverwaltung, Beratungsmandat und Beratungsdepot.</li> </ul> <ul> <li>Nach einer Ausbildung zum Bankkaufmann / -kauffrau hast du dich als Bankbetriebswirt / -in weiterqualifiziert oder ein bankbezogenes Studium absolviert, idealerweise mit einem abschließenden Traineeprogramm.</li> <li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung vermögender Kunden und Kundinnen mit Schwerpunkt im Wertpapierbereich.</li> <li>Du hast Interesse am Gesundheitswesen und möchtest dich in der Beratung von Angehörigen akademischer Heilberufe weiterbilden.</li> <li>Du überzeugst durch dein souveränes und kompetentes Auftreten, gutes Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Verkaufs- und Abschlussorientierung.</li> <li>Du verfügst über die erforderliche Sachkunde nach § 1 WpHGMaAnzV.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

Spezialist Portfoliomanagement (m/w/d)

Die TransTank GmbH betreibt vier Tankläger in Deutschland zur Tankstellen- und Flughafenversorgung sowie für den Umschlag von chemischen Produkten. Über die reine Lagerung hinaus bieten wir weitere Dienstleistungen für Mineralölunternehmen und die chemische Industrie an. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Gelsenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n Mitarbeiter im Produktumschlag (m/w/d) Als Teammitglied im Vollkonti-Betrieb sorgen Sie für einen sicheren Umschlag der von uns gelagerten Mineralölprodukte. Zu den wichtigsten Aufgaben zählen <ul> <li>die sichere Ein- und Auslagerung der Produkte (per Pipeline, Kesselwagen, Schiff, Tankfahrzeuge) sowie interne Umlagerungen</li> <li>Qualitätssicherungsmaßnahmen (Tankpeilungen, Proben nehmen)</li> <li>Rangierarbeiten und Bedienung von Gleisanlagen</li> <li>Regelmäße Kontrolle der Umschlagsanlagen, Brand- und Gewässerschutzeinrichtungen sowie Meldung von Schäden und Störungen an betrieblichen Einrichtungen</li> <li>Überwachung der Füllstelle für Tanklastwagen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technisch-orientierte Berufsausbildung und Berufserfahrung</li> <li>Sicherheits- und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln</li> <li>Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Grundkenntnisse im Umgang mit gängigen IT-Anwendungen</li> <li>Bereitschaft zum Einsatz in einem Wechselschichtsystem (Vollkonti)</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Anstellung, überdurchschnittliche tarifliche Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld sowie moderne Zusatzleistungen (Tarifvertrag Chemische Industrie)</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzliche Freizeitoptionen</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung in einem teamorientierten, kollegialen Umfeld mit individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Pflegezusatzversicherung</li> <li>Mitarbeiterkonditionen bei Corporate Benefits</li> </ul>

Mitarbeiter im Produktumschlag (m/w/d)

Neun Millionen Kunden und ein beständiger Wachstumskurs: Die R+V ist einer der größten Versicherer Deutschlands für Privat- und Firmenkunden und der Spezialist für Absicherung und Vorsorge. Werde Teil einer Gemeinschaft, in der das Miteinander zählt – und das seit über 100 Jahren! Wir bieten Dir die Möglich­keit Dein Talent im Vertrieb voll zu entfalten. Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands. Vielseitig, gut vernetzt und zukunfts­orientiert – Dein Traineeprogramm bei der R+V. Werde Teil unseres Teams! Trainee Versicherungsvertrieb Banken (m/w/d) Regionen: Bonn, Köln, Siegburg, Wiehl, Olpe, Heinsberg, Euskirchen, Aachen, Krefeld, Mönchengladbach · Programmstart: 01.10.2025 oder 01.04.2026 <ul> <li>Beratung: Du bist für unsere Privat- und Firmenkunden da und hilfst ihnen dabei, ihr Hab und Gut abzusichern und die Existenz von Unternehmen auf ein sicheres Fundament zu stellen.</li> <li>Analyse: Mit modernen Tools entwickelst Du Absicherungs- und Vorsorgelösungen und Versicherungskonzepte, die wirklich zu den Menschen und Unternehmen passen.</li> <li>Arbeitsumfeld: Die Filialen unserer Genossenschaftsbanken werden zu Deinem Treffpunkt, an dem Du persönliche Beratung erlebbar machst und Vertrauen aufbaust.</li> <li>Zusammenarbeit: Gemeinsam mit unserem Team und den Bankberatern gewinnst Du neue Kunden und gestaltest nachhaltige Beziehungen, die auf gegenseitigem Vertrauen basieren.</li> <li>Weiterentwicklung: In Seminaren, Workshops und Projekten an unserer Akademie sammelst Du wertvolle Erfahrungen, entwickelst Dich weiter und legst das Fundament für Deine Zukunft.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung</li> <li>Organisationsstärke und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Digitale Affinität und Eigeninitiative</li> <li>Idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Attraktives Gehalt plus Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li> <li>Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li> <li>Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien</li> <li>Technik &amp; Mobilität: Neuestes iPhone und Notebook, JobRad/Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing</li> </ul>

Trainee Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)

TEDOM Deutschland verbindet "Energy Systems &amp; Solutions" und "Service" mit mehr als 250 Mitarbeitern unter einem Dach: Im TEDOM Service arbeiten mehr als 180 Mitarbeiter Tag für Tag daran, dass die Anlagen unserer Kunden zuverlässig und störungsfrei laufen. Seit über 30 Jahren bauen, warten und reparieren wir BHKWs und Biogasanlagen - eine Erfolgsgeschichte, die sich nur schreiben lässt, wenn der Service stimmt. Bei TEDOM Energy Systems &amp; Solutions stehen vielfältige Energielösungen im Fokus. Von innovativen KWK-Systemen bis zu Turn-Key-Projekten zur Biomethanerzeugung oder klugen Speicherlösungen. Wir reagieren auf den sich dynamisch wandelnden Markt der Energieanlagen, indem wir die energietechnischen Fragestellungen der Zukunft schon heute mit smarten Energy-Eco-Systemen beantworten. Zur Verstärkung unseres Teams in Ahaus suchen wir: Disponent für Personal und Material in Vollzeit im Bereich Biogasanlagen (m/w/d) <ul> <li>Disposition unserer Monteure, Materialien und sonstiger Dienstleistungen für Kundenaufträge</li> <li>Telefonische Betreuung unserer Kunden bei technischen Fragestellungen</li> <li>Übergabe auftragsrelevanter Dokumente an Monteure inkl. ggf. Briefing</li> <li>Information an Kunden über Termin und Dauer des Auftrages / Terminverschiebung</li> <li>Auftragsannahme aus Vertrieb</li> <li>Auftragsbearbeitung</li> <li>Zentraler Ansprechpartner verschiedener Abteilungen</li> <li>Führen der Notdienst Plantafel</li> <li>Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Arbeitszeitregelungen für das eingesetzte Personal</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufm. / techn. Ausbildung oder vergleichbar</li> <li>Erfahrung in Personal- und/oder Materialdisposition</li> <li>Idealerweise Branchenkenntnisse im Biogasanlagen-Bereich</li> <li>Technisches Verständnis, insbesondere im mechanischen/elektrischen Bereich von Vorteil</li> <li>Organisations- und Problemlösungsfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsvermögen sowie Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Kommunikativ sowie teamfähig und kundenorientiert</li> </ul> <ul> <li>Attraktive leistungsorientierte Vergütung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit-Modell ohne Kernarbeitszeit</li> <li>Möglichkeit zu 2 Home-Office Tagen/Woche</li> <li>31 Tage Urlaub</li> <li>Jobbike-Leasing</li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Fit für den globalen Markt – mit unserem internen Englischtraining für alle Mitarbeitenden</li> <li>Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Eine offene Unternehmenskultur in einem dynamischen Unternehmensumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li> </ul>

Disponent für Personal und Material im Bereich Biogasanlagen (m/w/d)

Smart Power for smart People. Was wäre die Welt ohne elektrische Energie? Energiespeichersysteme, Waste-to-Energy, Windenergie, Marine und Offshore. Die Lindenberg-Anlagen GmbH versteht sich seit 75 Jahren als kompetenter Partner in allen Fragen der individuellen Energieerzeugung für industrielle Anwendungen. Von der einzelnen Stromerzeugungseinheit bis zum kompletten Kraftwerk. Ob für den mobilen Einsatz oder als stationäre Anlage. Wir bieten weltweit maßgeschneiderte und innovative Komplettlösungen. Am Standort in Overath (bei Köln) beschäftigen wir ca. 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und produzieren mit unserem Team in fünf Produktionshallen, inklusiver eigener Schweißerei und Lackiererei. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Technischen Einkäufer (m/w/d) Strategische Beschaffungssteuerung: Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Beschaffungs­strategien für Bestandsbauteile und Materialgruppen inklusive Make-or-Buy-Entscheidungen sowie kontinuierliche Beobachtung und Optimierung der Beschaffungsmärkte Lieferanten­management: Identifikation, Auswahl und Entwicklung neuer Lieferanten Operative Prozesse &amp; Controlling: Steuerung der Bestellabwicklung in der Fremdfertigung, technische und kaufmännische Abstimmung mit der Konstruktion sowie Aufbau und Pflege eines Einkaufscockpits mit relevanten Kennzahlen <ul> <li>Kaufmännisches/Technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung im techniknahen Einkauf</li> <li>Kenntnisse der gängigen Einkaufsprozesse und -werkzeuge</li> <li>Gestaltungswille sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamorientierung</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li> </ul> Unsere Top 3 Gründe Teil unseres Einkauf-Teams zu werden: <ul> <li>Ein attraktives Gehalt &amp; Gleitzeitmodel, in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li> <li>Spannende &amp; abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung, nach einer strukturierten Einarbeitung</li> <li>Direkter Einfluss auf den Unternehmenserfolg und die Erreichung der jährlichen Umsatzziele</li> </ul>

Technischer Einkäufer (m/w/d)

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>In deiner Verantwortung liegt die ganzheitliche Beratung von vermögenden Angehörigen akademischer Heilberufe sowie die Neukundenakquise.</li> <li>Für deine Kunden und Kundinnen bist du für alle Themenfelder erste Ansprechperson.</li> <li>Im Gesundheitsmarkt gestaltest du für deine Kundinnen und Kunden individuelle Lösungen in den Bedarfsfeldern Vermögen, Vorsorge, Finanzierung und Liquidität. Bei Bedarf bindest du Spezialkräfte aktiv ein.</li> <li>Du begleitest den ganzen Lebensweg deiner Kunden und Kundinnen - privat wie geschäftlich.</li> <li>Du repräsentierst die apoBank und unsere Angebote nach außen.</li> </ul> <ul> <li>Du bist Bankkaufmann bzw. -frau und hast dich als Bankbetriebswirt oder -wirtin weiterqualifiziert oder ein bankbezogenes Studium absolviert, gerne mit anschließendem Traineeprogramm.</li> <li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung vermögender Kunden und Kundinnen.</li> <li>Du besitzt eine starke Kundenorientierung, Akquisefähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative.</li> <li>Du hast Interesse am Gesundheitswesen und möchtest dich in der Beratung von Angehörigen akademischer Heilberufe weiterbilden.</li> <li>Du überzeugst durch souveränes Auftreten, gutes Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Verkaufs- und Abschlussorientierung.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

Berater Private Banking (m/w/d)

Fleets International Enterprises ist ein qualifizierter und unabhängig agierender Fuhrpark- und Mobilitätsdienstleister. Wir dienen unseren namhaften globalen Kunden in jeglicher Hinsicht bei der Optimierung ihres Firmenfuhrparks – angefangen von der Anschaffung bis zur Veräußerung der Fahrzeuge. Hierzu nutzen wir unsere firm eneigene IT Werkzeuge, um die Prozesse so stringent wie möglich zu gestalten. Unser ultimatives Ziel ist es, die Unternehmensziele unserer Kunden effizient zu unterstützen. Um die gesteigerten Erwartungen unserer Kunden zu erfüllen, suchen wir eine/n „Werkstudent Flottenmanagent (m/w/d)“ <ul> <li>Betreuen von Fahrzeugflotten unserer Kunden und deren Fahrer rund um das Thema Fuhrparkverwaltung (von der Beschaffung über die Finanzierung bis zur Vermarktung)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Ihrem Team und Ihrem jeweiligen Account Manager</li> <li>Pflegen des internen Fuhrparkmanagementsystems</li> <li>Reports für den Kunden oder für interne Zwecke zu erstellen</li> <li>Überwachung der kundenspezifischen Anforderungen / Prozesse</li> </ul> <ul> <li>Immatrikulation in einem Studiengang im kaufmännischen Bereich (bspw. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Volkswirtschaftslehre oder ähnlich) und idealerweise erste Erfahrungen im Bereich der Automobilindustrie oder der Service- und Dienstleistungsbranche</li> <li>Engagiertes und ausgeprägtes Organisationsgeschick mit serviceorientiertem Denken und Handeln</li> <li>Ein sicheres Auftreten und Spaß an der Kommunikation mit Kunden und Geschäftspartnern</li> <li>Gute Kenntnisse mit MS Office Produkten (Excel/Word)</li> <li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und Englischkenntnisse sind in unserem internationalen Umfeld von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Eine offene Willkommenskultur</li> <li>Ein Onboarding-Prozess in welchen wir Sie intensiv auf Ihre kommenden Aufgaben vorbereiten werden</li> <li>Ein sicheres Arbeitsverhältnis mit vielen Benefits</li> <li>Flexibilität in Sachen Hybrid-Working</li> <li>Überdurchschnittliche Gehaltsanpassungen</li> <li>Ein hoch-innovatives Team mit einem internationalem Mitarbeiter- sowie auch Kundennetzwerk</li> </ul>

Werkstudent Flottenmanagement (m/w/d)

Die Frankonia Vermögensverwaltungs- und Beteiligungsgesellschaft mbH blickt auf eine langjährige und erfolgreiche Geschichte in der Immobilienentwicklung und -verwaltung zurück. Als Tochtergesellschaft der FDS gemeinnützigen Stiftung liegt unser Fokus besonders auf der Schaffung von studentischem und bezahlbarem Wohnraum. Unsere Studentenwohnheime in Deutschland, die zuvor unter dem Namen "Smartments student" bekannt waren, tragen nun stolz den Namen "Felixx student". Die FDS gemeinnützige Stiftung ist bereits seit 1971 als Betreiber von Studentenwohnheimen aktiv. In zentralen Lagen mit exzellenter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr haben wir bisher 15 Häuser geschaffen, mit über 2.600 Studenten-Appartements sind bereits in Betrieb, und weitere 500 Einheiten befinden sich in der Entwicklung. Durch unser gewachsenes Netzwerk verfügt die Frankonia Vermögensverwaltungs- und Beteiligungsgesellschaft mbH über umfassendes Know-how in der kaufmännischen und technischen Planung. Dadurch können wir Projekte von der Akquisition bis zum Betrieb ganzheitlich betreuen und begleiten. Ihre Zukunft in einem dynamischen und innovativen Umfeld beginnt hier – entdecken Sie spannende Möglichkeiten bei uns. Wir suchen für unser Studierendenwohnheim in Paderborn eine/-n Aushilfe (m/w/d) für Hausmeistertätigkeiten als Vertretung Beschäftigungsart: Minijob (max. 556,00 EUR) | Standort: Paderborn <ul> <li>Unterstützung bei der Behebung von Mängeln</li> <li>Ansprechpartner für Mieter, Dienstleister und Verwaltung</li> <li>Abnahme und Übergabe von Appartements mit entsprechender Dokumentation</li> <li>Reinigung der öffentlichen Bereiche</li> <li>Gartenarbeiten</li> <li>Müllentsorgung und Wartung der Müllanlagen</li> <li>Urlaubsvertretung des Objektbetreuers </li> </ul> <ul> <li>Handwerkliche Berufsausbildung, z.B. als Elektriker/-in oder Maler/-in</li> <li>Selbstständigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Herzliches Auftreten und Freude im Umgang mit Menschen</li> <li>Englischkenntnisse wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Einbindung in ein engagiertes und hoch motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen durch flache Strukturen</li> <li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem guten Betriebsklima</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten für die persönliche und professionelle Weiterentwicklung</li> </ul>

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