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Wir stehen unseren Kunden aus der Gemeinschaftsverpflegung, Gastronomie und dem Catering seit vielen Jahren als starker Fachgroßhandel zur Seite. Mit einem breiten Sortiment und individuellen Services unterstützen wir unsere Kunden tagtäglich im laufenden Betrieb. Unser Anspruch ist es, mit Qualität, Verlässlichkeit und Nähe zu überzeugen. Wir bieten dir die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden, spannende Aufgaben zu übernehmen und dich in einem abwechslungsreichen Markt weiterzuentwickeln – persönlich und beruflich. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen Kraftfahrer (m/w/d), der unsere Kunden pünktlich und freundlich beliefert – bei planbaren, familienfreundlichen Arbeitszeiten im regionalen Lieferverkehr. <ul> <li> Du belieferst unsere Kunden pünktlich und sicher nach festem Tourenplan - auf regionalen Tagestouren. </li> <li> Du belädst den LKW fachgerecht mit vorkommissionierter Ware. </li> <li> Die Abwicklung der Lieferaufträge sowie die Rücknahme von Transporthilfsmitteln liegen in deiner Hand. </li> <li> Du sorgst für die korrekte Dokumentation von Transportpapieren und Lieferscheinen. </li> <li> Die Pflege, Wartung und tägliche Kontrolle deines Fahrzeugs, inklusive der Überprüfung des verkehrssicheren Zustands, gehört zu deinen Aufgaben. </li> </ul> <ul> <li> Einen Führerschein der Klasse C/CE sowie eine gültige Fahrerkarte. </li> <li> Körperlich anspruchsvolle Aufgaben meisterst du zuverlässig. </li> <li> Du trittst unseren Kunden stets freundlich und serviceorientiert gegenüber. </li> <li> Deutsch beherrscht du sicher – schriftlich wie mündlich. </li> </ul> Attraktive Vergütung &amp; Zuschüsse <ul> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Fahrtkostenzuschuss </li> <li> Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> </ul> Sicherheit für heute und morgen <ul> <li> Zuschuss zur Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Zuschuss zur Berufsunfähigkeitsabsicherung </li> </ul> Gesundheit fördern <ul> <li> Gesundheitsprämie (z.B. für Hansefit oder Wellpass) </li> <li> Dienstrad-Leasing </li> </ul> Kostenübernahme der Module für LKW-Fahrer <ul> <li> Übernahme der Kosten für erforderliche Module </li> </ul> Strukturierte Einarbeitung <ul> <li> Individuelle Einarbeitung für deine Tour/Kunden und Aufgaben </li> <li> Persönliche Begleitung bei deinem Einstieg </li> </ul> Wertschätzung &amp; Entwicklung <ul> <li> Mehr Urlaub mit steigender Betriebszugehörigkeit </li> <li> Jubiläumsgratifikationen </li> </ul> Miteinander &amp; Unternehmenskultur <ul> <li> Kollegiales Arbeitsumfeld </li> <li> Kurze Entscheidungswege </li> </ul>

Kraftfahrer (m/w/d) im regionalen Nahverkehr

<h2>Für unseren Kunden in Duisburg!</h2>Wir suchen einen Elektroniker (m/w/d) in der Betriebstechnik . Die Anstellung erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und in Vollzeit. Eine Übernahme ist bei guten Leistungen möglich. Die Piening GmbH ist ein in zweiter Generation geführtes Familienunternehmen mit über 45 Jahren Branchenerfahrung und gehört zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Mitarbeitern.<h2>Deine Aufgaben als Elektroniker (m/w/d) Betriebstechnik:</h2><ul><li>Installation, Verdrahtung und Inbetriebnahme von Maschinen und elektrischen Komponenten</li><li>Wartung, Fehleranalyse und Sicherstellung eines störungsfreien Anlagenbetriebs</li><li>Lesen von Schaltplänen und Entwickeln eigener Lösungsstrategien</li><li>Diagnose, Reparatur und Austausch defekter Kabel, Geräte oder Motoren</li><li>Regelmäßige Prüfung von Verkabelungen sowie Pflege und Reinigung von Schaltschränken</li><li>Rufbereitschaft alle 7 Wochen und Einsatz in der Mittagsschicht</li></ul><h2>Dein Profil als Elektroniker (m/w/d) Betriebstechnik:</h2><ul><li>Erfahrung mit industriellen und kommerziellen elektrischen Systemen</li><li>Sichere Schaltplan Kenntnisse (Elektro, Hydraulik, Pneumatik)</li><li>Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit gültiger Berufs Zulassung</li><li>Kenntnisse relevanter Sicherheits- und Gesetzesvorgaben</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Deine Benefits bei uns:</h2><ul><li> Ein Stundenlohn ab 19,70 € je nach Erfahrung und Qualifikation</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach IGZ-Tarifvertrag</li><li> Urlaubsanspruch: 25 Tage im ersten Jahr, steigend mit Betriebszugehörigkeit auf 30 Tage</li><li> Umfassende Betreuung durch das Piening-Team Krefeld/Duisburg (z.B. Arbeitskleidung)</li><li> Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Aktion: 500€ Bonus</li><li> Corporate Benefits: zahlreiche Vergünstigungen und Extras</li></ul><h2>Du bist Interessiert?</h2>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inklusive Lebenslauf. Diese schickst du vorzugsweise an <a href="mailto:krefeld@pieninggmbh.de" target="_blank">krefeld@pieninggmbh.de</a> Wir melden uns nach Durchsicht der Bewerbungsunterlagen bei dir!

Elektroniker (m/w/d) Betriebstechnik

Die Starpool Finanz GmbH ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Deutsche Bank AG und der Hypoport SE, einer Holding eines Netzwerks von rund 20 autonomen Technologieunternehmen, mit Hauptsitz in Berlin und Lübeck. Gemeinsam bieten sie ihren Vertriebspartner:innen unterschiedliche Services und Dienstleistungen an, die sie mit innovativen Lösungen für die Produktsparten Baufinanzierung, Ratenkredit und Bausparen kombinieren. Ziel ist es, die Vertriebspartner:innen in die Lage zu versetzen, ihren Kunden den optimalen Service anzubieten. Du bist ein kommunikativer Netzwerker:in und hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Partner:innen? Deine Leidenschaft ist es, Menschen zu Baufinanzierung, Bausparen, Ratenkredit und digitale Produkte zu betreuen und zu beraten? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Partner Manager im Vertrieb Baufinanzierung (m/w/d) betreust du unsere Vertriebspartner:innen und treibst das weitere Wachstum voran. Dabei unterstützt du uns komplett remote oder an unserem Standort in Berlin oder Lübeck. <h3>Hier gestaltest du mit:</h3> Reaktivierung und Onboarding <ul> <li>Du betreust neue Partner:innen der Bereiche Baufinanzierung, Ratenkredit und Bausparen und entwickelst mögliche Strategien.</li> <li>Du führst Erstgespräche mit bestehenden und potenziellen Partner:innen und überzeugst sie von Starpool und unseren digitalen Produkten.</li> <li>Du kümmerst dich um das Onboarding der neuen Partner:innen.</li> <li>Du reaktivierst inaktive Partner:innen aus einem Pool.</li> </ul> Bestandspartnerbetreuung, -Pflege und Intensivierung <ul> <li>Du unterstützt deine Partner:innen bei der Intensivierung und Weiterentwicklung bestehender Geschäftsverbindungen z.Bsp. bei technischen Fragen rund um die Auftragserfassungund zu unseren Tools. Dabei führst du auch Online-Demonstrationen durch.</li> <li>Du unterstützt deine Partner:innen bei ihren ersten Schritten in der Antragserfassung bis hin zur Antragsübergabe an den Starpool.</li> </ul> Trends und Markt <ul> <li>Du baust Dir ein Netzwerk von und mit privaten Finanzierern auf. </li> <li>Du unterstützt bei der Analyse von Markttrends und Mitbewerberaktivitäten, indem Du relevante Daten sammelst und Berichte erstellst.</li> </ul> <h3>Das bringst du mit:</h3> Erfahrung <ul> <li>Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Finanzdienstleistungsbranche sammeln und bringst Kenntnisse im Bereich Baufinanzierung, Bausparen und Ratenkredite mit.</li> <li>Der 34i Schein ist für dich selbstverständlich und Voraussetzung.</li> <li>Du hast Erfahrungen im B2B Vertrieb.</li> </ul> Kommunikation <ul> <li>Neben deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke und Empathie begegnest du deinen Gesprächspartner:innen in Verhandlungen mit starken Argumenten, aber auch mit viel Geduld und Fingerspitzengefühl.</li> </ul> Motivation <ul> <li>Du begeisterst dich für die digitale Arbeitswelt und findest dich schnell mit neuen Technologien zurecht. Dabei zeichnet sich dein Arbeitsstil durch einen hohen Grad an Selbstorganisation und Eigeninitiative aus.</li> <li>Du bist über aktuelle Marktentwicklungen informiert und erkennst Vertriebspotenziale.</li> </ul> Teamplayer <ul> <li>Du bist ehrgeizig, aber kein:e Einzelkämper:in und bringst ein hohes Engagement und unternehmerisches Denken mit.</li> </ul> <h3>Was wir dir bieten:</h3> <ul> <li>Work-Life-Balance: Remote Work, Sabbaticals, Workation und 30 Urlaubstage, die du um 20 erweitern kannst! </li> <li>Arbeitsplatz: Wenn du aus dem Raum Lübeck, Hamburg oder Berlin kommst, steht dir bei Bedarf ein Arbeitsplatz in unseren tollen Büroräumen zur Verfügung. </li> <li>Weiterentwicklung: Du erhältst einen individuellen Fahrplan für deine weitere Entwicklung in unserem Unternehmen. Hierbei begleiten und fördern wir dich von Beginn an.</li> <li>Extras: Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterangebote, Firmensport, Essenszuschüsse, Gesundheitsbudget pro Jahr 300,- € u.v.m.</li> <li>Modernes Arbeiten: State of the Art Soft- und Hardware Tools für optimale Arbeitsbedingungen.   </li> </ul>

Account Managerin / Partnerbetreuerin Baufinanzierung & Finanzdienstleistungen (m/w/d)

Neun Millionen Kunden und ein beständiger Wachstumskurs: Die R+V ist einer der größten Versicherer Deutschlands für Privat- und Firmenkunden und der Spezialist für Absicherung und Vorsorge. Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, in der das Miteinander zählt – und das seit über 100 Jahren! Wir bieten Ihnen die Möglichkeit Ihr Talent im Vertrieb voll zu entfalten. Werden Sie Teil unseres Teams! Kunden- und Bezirksdirektor Führungskraft Versicherungsvertrieb Banken (m/w/d) Region: Hochsauerlandkreis <ul> <li>Führung: Mit Engagement sorgst Du dafür, dass Dein Team personell optimal aufgestellt ist und unsere Partnerbanken im Versicherungsbereich erstklassig betreut werden.</li> <li>Talentsuche: Du findest und gewinnst neue Talente, führst Auswahlgespräche und triffst eigenverantwortlich Einstellungsentscheidungen – immer mit Blick auf die Interessen der Bank.</li> <li>Vertriebssteuerung: Du hast den Markt im Blick, erkennst Chancen und nutzt sie gezielt für den Vertriebserfolg. Gemeinsam mit Deinem Team analysierst Du Ergebnisse, leitest Verbesserungen ein und steuerst Prozesse und Kosten nach klaren Kennzahlen.</li> <li>Begleitung und Förderung: Die strukturierte Einarbeitung neuer Teammitglieder wird ebenso sichergestellt wie die individuelle Weiterentwicklung aller Mitarbeitenden – für ein starkes, motiviertes Team.</li> <li>Marktbearbeitung: Durch aktives Gestalten des Marktes, die Entwicklung kreativer Vertriebsstrategien und konsequente Markenpräsenz wird der Erfolg von Dir und Deinem Team nachhaltig gesichert.</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung im Versicherungswesen, z. B. Versicherungsfachmann, Versicherungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Führungskompetenz und Erfahrung in der Steuerung von Teams und Vertriebsprozessen</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Personen- und Sachversicherungen</li> <li>Analytische Fähigkeiten im Reporting, Controlling und Umgang mit modernen Analyse-Tools und KPIs</li> <li>Digitale Affinität und Eigeninitiative</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung</li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Attraktives Gehalt plus Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li> <li>Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li> <li>Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien</li> <li>Technik &amp; Mobilität: Dienstwagen, neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing</li> </ul>

Kunden- und Bezirksdirektor Führungskraft Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)

In Deiner Rolle als (Junior) Consultant (w/m/d) im Bereich Audit / Wirtschaftsprüfung erwartet Dich ein vielseitiges Aufgabenspektrum von der klassischen Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach nationalen und internationalen Standards über die Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten bis hin zur prüfungsnahen Beratung. Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung? Dann mach mit uns Deinen nächsten Karriereschritt und bewirb Dich als <a href="https://jobs.kpmg.de/default/job/Berlin-Fachwirt-%28wmd%29-Wirtschaftspr%C3%BCfung-Pr%C3%BCfungsassistent-Audit-Assistant-10785/589978101/?utm_source=Vakanz_220&amp;utm_medium=Stellenanzeige&amp;utm_campaign=EB-Massnahme" target="_blank">Fachwirt (w/m/d) Wirtschaftsprüfung - Prüfungsassistent / Audit Assistant in Voll- oder Teilzeit (kpmg.de)</a>Du willst mit Deinen analytischen Fähigkeiten punkten und die DNA eines Unternehmens genauestens verstehen? Dann kannst Du Dich hier einbringen und Dich&nbsp;ab sofort bei&nbsp;uns bewerben:

<ul>
	<li>Spannende Beratungsprojekte mit echtem Impact: Gemeinsam mit Deinem Team prüfst und berätst Du Mandant:innen unterschiedlichster Branchen sowie Kredit- und Finanzinstitute verschiedener Größen – auf nationaler und internationaler Ebene. Dabei wächst Du mit jeder Aufgabe sowohl fachlich als auch persönlich über Dich hinaus.</li>
	<li>Mach Nachhaltigkeit prüfbar und wirksam: Im Bereich ESG trägst Du dazu bei, nachhaltiges Handeln messbar und nachvollziehbar zu machen – etwa bei der Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten. So prägst Du ein zentrales Zukunftsthema in der Wirtschaftsprüfung mit.</li>
	<li>Mach komplexe Themen verständlich: Du erkennst, was hinter Zahlen steckt, und nutzt Dein analytisches Verständnis, um Geschäftsmodelle sowie Bilanzierungsfragen strukturiert zu bewerten. Deine Einschätzungen tragen maßgeblich zum Erfolg von Gutachten und Projekten bei.</li>
	<li>Schaffe Vertrauen durch fundierte Prüfungsarbeit: Durch Sonderprüfungen lieferst Du unseren Mandant:innen klare Antworten auf komplexe Fragestellungen und unterstützt sie dabei, sichere Entscheidungen zu treffen.</li>
	<li>Digitalisiere mit uns die Prüfungswelt: Mit innovativen Prüfungsansätzen und digitalen Tools entwickelst Du gemeinsam mit Deinem Team neue Wege für effiziente und zukunftsorientierte Prüfprozesse.</li>
	<li>Gemeinsam mehr erreichen: Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Fachrichtungen zusammen und bringst Deine Stärken gezielt in vielseitige Audit-Projekte ein – von Compliance über Revision bis hin zu komplexen Rechnungslegungsfragen.</li>
</ul><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Gesundheitswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, Informatik, Naturwissenschaften oder Rechtswissenschaften.</li>
<li>Studienschwerpunkt im Bereich Wirtschaftsprüfung, Rechnungslegung, Bankbetriebslehre, Revision oder IT.</li>
<li>Erste praktische Erfahrung durch ein Praktikum oder eine Werkstudierendentätigkeit im Bereich Audit, Rechnungswesen, Health Care, Bankwesen oder Compliance – oder eine kaufmännische Ausbildung mit Bankenbezug.</li>
<li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch auf C1-Niveau.</li>
<li>Fachlich stark, menschlich und motiviert bringst Du Dich ein. Mit Deiner strukturierten Denkweise, Zahlenaffinität und Teamfähigkeit wirst Du zu einem wichtigen Teil des Teams. Gleichzeitig möchtest Du Dich und Dein Umfeld kontinuierlich weiterentwickeln, Vertrauen schaffen und mit Deiner Arbeit einen Beitrag für die Gesellschaft leisten.</li>
<li>Flexibilität und Work-Life-Balance sind unsere Gamechanger. Du magst es, Dich aktiv in Projektteams einzubringen, und es fällt Dir leicht, Dich auf neue Gegebenheiten einzulassen. Gleichzeitig unterstützen wir Dich mit flexiblen Arbeitsmodellen, die es Dir ermöglichen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.</li>
</ul><ul><li>Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.</li><li>Fort- &amp; Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.</li><li>Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.</li></ul>

(Junior) Consultant Audit / Wirtschaftsprüfung (w/m/d)

<h3>Ausbildung als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</h3> osma ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Niederlassungen plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen. <h4>Deine Verantwortung</h4><ul><li>Deine Ausbildung bei osma absolvierst du direkt in unserer Unternehmenszentrale in Osnabrück – und zwar mittendrin statt nur dabei, denn bei osma bist du nicht nur Teil eines Teams, sondern Teil einer Familie. </li><li>Hier läufst du nicht nur mit, sondern kannst direkt zeigen, was in dir steckt. So wirst du in verschiedenen Abteilungen eingesetzt und zu einem echten Allrounder in kaufmännischen Themen und in Sachen Organisation. </li><li>Es erwarten dich unter anderem Einsätze in unserem Zentralsekretariat, Einkauf, Personalmanagement und Finanzbereich. </li><li>Du übernimmst organisatorische Tätigkeiten, bearbeitest Anfragen, kommunizierst mit Mitarbeitenden und Kund:innen, lernst Arbeitsabläufe zu optimieren und priorisierst Aufgaben. </li><li>Bei all diesen Tätigkeiten und Themen hast du durch unsere Ausbildungsbeauftragten stets jemand an deiner Seite, der dir Fragen beantwortet und dir weiterhilft. </li></ul><h4>Das erwartet dich</h4><h6>Familienunternehmen</h6>das für Familiarität, Miteinander und Respekt steht <h6>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung</h6>durch erfahrene Ausbildungsbeauftragte und Schulungen <h6>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</h6>laden zum Mitgestalten und Verändern ein <h6>Spannende Übernahmemöglichkeiten nach der Ausbildung</h6><h6>Attraktives Ausbildungsgehalt</h6><h6>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</h6>und Prämie bei gutem Abschluss <h6>Kostenübernahme für Lernmaterialien</h6><h6>Moderne technische Ausstattung</h6>wie Laptop, Tablet und Smartphone <h4>Das bringst du mit</h4><ul><li>Um deine Ausbildung bei osma am 01.08.2026 starten zu können benötigst du einen guten Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur. </li><li>Du solltest gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift haben sowie Grundkenntnisse im Bereich Microsoft Office. </li><li>Uns ist es wichtig, dass du gerne im Team arbeitest und einen offenen und ehrlichen Umgang miteinander schätzt. </li><li>Außerdem solltest du Spaß am Lernen sowie an der sorgfältigen und zuverlässigen Organisation und Planung von Aufgaben haben. </li><li>Wenn du jetzt noch offen für Veränderungen bist und Lust hast, die Zukunft mit uns zu gestalten, ist dies der richtige Ausbildungsplatz für dich. </li><li>Wir freuen uns mit dir gemeinsam zu gestalten, wie Menschen künftig wohnen und leben, denn unsere Aufzüge verbinden Menschen mit ihren Wohnungen, den Nachbarn und dem Alltag! </li></ul><h6>osma. Werde mit uns die Nr. 1 für Wohnbauaufzüge</h6><h5>Haben wir dich überzeugt? Bewirb dich jetzt bei uns!</h5>

Ausbildung als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

<h3>Duales Studium Betriebswirtschaft (B.A.) (m/w/d)</h3> osma ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Niederlassungen plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen. Das duale kaufmännische Studium bei osma umfasst die Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement und den Bachelorstudiengang Betriebswirtschaftslehre über die Verwaltungs- und Wirtschafts-Akademie (VWA) in Kooperation mit der Hochschule Osnabrück. Bereits nach zwei Jahren hast du deinen Ausbildungsabschluss in der Tasche und nach weiteren 1,5 Jahren setzt du mit deinem Bachelor noch einen weiteren Abschluss obendrauf. <h4>Deine Verantwortung</h4><ul><li>Den berufspraktischen Teil deines dualen Studiums bei osma absolvierst du direkt in unserer Unternehmenszentrale in Osnabrück – und zwar mittendrin statt nur dabei, denn bei osma bist du nicht nur Teil eines Teams, sondern Teil einer Familie. </li><li>Hier läufst du nicht nur mit, sondern kannst direkt zeigen, was in dir steckt. So wirst du in verschiedenen Abteilungen eingesetzt und zu einem echten Allrounder in kaufmännischen Themen und in Sachen Organisation. </li><li>Es erwarten dich unter anderem Einsätze in unserem Zentralsekretariat, Einkauf, Personalmanagement und Finanzbereich. </li><li>Du übernimmst organisatorische Tätigkeiten, bearbeitest Anfragen, kommunizierst mit Mitarbeitenden und Kund:innen, lernst Arbeitsabläufe zu optimieren und priorisierst Aufgaben. </li><li>Bei all diesen Tätigkeiten und Themen hast du durch unsere Ausbildungsbeauftragten stets jemand an deiner Seite, der dir Fragen beantwortet und dir weiterhilft. </li></ul><h4>Das erwartet dich</h4><h6>Familienunternehmen</h6>das für Familiarität, Miteinander und Respekt steht <h6>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung</h6>durch erfahrene Ausbildungsbeauftragte und Schulungen <h6>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</h6>laden zum Mitgestalten und Verändern ein <h6>Spannende Übernahmemöglichkeiten nach der Ausbildung</h6><h6>Attraktives Ausbildungsgehalt</h6><h6>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</h6>und Prämie bei gutem Abschluss <h6>Kostenübernahme der Semestergebühren</h6>sowie Semesterbeiträge und Lernmaterialien <h6>Moderne technische Ausstattung</h6>wie Laptop, Tablet und Smartphone <h4>Das bringst du mit</h4><ul><li>Um dein duales Studium bei osma am 01.08.2026 starten zu können benötigst du die Hochschulzugangsberechtigung ((Fach-)Abitur). </li><li>Du solltest gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift haben sowie Grundkenntnisse im Bereich Microsoft Office. </li><li>Uns ist es wichtig, dass du gerne im Team arbeitest und einen offenen und ehrlichen Umgang miteinander schätzt. </li><li>Außerdem solltest du Spaß am Lernen sowie an der sorgfältigen und zuverlässigen Organisation und Planung von Aufgaben haben. </li><li>Wenn du jetzt noch offen für Veränderungen bist und Lust hast, die Zukunft mit uns zu gestalten, ist dies der richtige Ausbildungsplatz für dich. </li><li>Wir freuen uns mit dir gemeinsam zu gestalten, wie Menschen künftig wohnen und leben, denn unsere Aufzüge verbinden Menschen mit ihren Wohnungen, den Nachbarn und dem Alltag! </li></ul><h6>osma. Werde mit uns die Nr. 1 für Wohnbauaufzüge</h6><h5>Haben wir dich überzeugt? Bewirb dich jetzt bei uns!</h5>

Duales Studium Betriebswirtschaft (B.A.) (m/w/d)

<h1>Bäcker (m/w/d) </h1>Ofenfrisch, duftend, mit Leidenschaft gebacken – genau das ist Ihr Handwerk? Für unseren Kunden, ein traditionsbewusstes und zugleich modernes Bäckereiunternehmen in Neuenkirchen, suchen wir einen engagierten Bäcker (m/w/d), der mit Herz, Präzision und Freude an hochwertigen Backwaren arbeitet.<h3>Ihre Vorteile als Bäcker (m/w/d):</h3><ul><li>Leidenschaftliches und motiviertes Team mit familiärem Miteinander</li><li>Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven</li><li>50 % Personalrabatt auf alle Backwaren</li><li>Sonn- und Feiertagszuschläge für Ihre zusätzliche Leistung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft</li><li>Vermögenswirksame Leistungen als zusätzlicher Bonus</li><li>Business Bike Leasing für umweltbewusste Mobilität</li><li>Gesundheits-Benefit-System über FAIRFAMILY zur Förderung Ihres Wohlbefindens</li></ul><h3>Ihre Aufgaben als Bäcker (m/w/d):</h3><ul><li>Mischen und Kneten verschiedenster Teige</li><li>Formen und Backen hochwertiger, traditioneller Backwaren</li><li>Bedienen und Überwachen moderner Öfen und Produktionsanlagen</li><li>Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards</li><li>Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Backideen und Produktinnovationen</li></ul><h3>Ihr Profil als Bäcker (m/w/d):</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bäcker (m/w/d)</li><li>Zuverlässig, teamfähig und qualitätsbewusst</li><li>Leidenschaft für hochwertige Rohstoffe und handwerkliche Arbeit</li><li>Begeisterung für das traditionelle Backhandwerk</li></ul>Ihr nächster Karriereschritt:Wenn Sie das Backen nicht nur als Beruf, sondern als Leidenschaft verstehen und Teil eines starken Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.KontaktBei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an:Aramaz Digital, Umair Sharif, +49 521 999 897 417Job ID #102348223 #104561246

Bäcker (m/w/d)

UnternehmensbeschreibungDie Ranger Gruppe ist einer der führenden Outsourcing-Dienstleister für B2C und B2B Sales &amp; Services in Europa mit einer klaren Mission: Seit über 30 Jahren prägen wir den Door-to-Door-Vertrieb – mit Leidenschaft und nachhaltigem Erfolg.Als Teil der Ströer Gruppe verbinden wir den Rückhalt eines Konzerns mit der Kultur eines Startups. Bei uns steht eines im Mittelpunkt: Unsere Mitarbeitenden. Als treibende Kraft hinter unserem Erfolg sorgen die Headoffice-Teams dafür, dass unser Vertrieb reibungslos, professionell und auf höchstem Niveau agieren kann. Wir möchten, dass du mit uns zu deiner besten Version werden kannst. Daher setzen wir auf eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und echtem Teamgeist. Unsere Duz-Kultur, individuelle Karrieremöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle schaffen ein Umfeld, in dem du dich entfalten und wachsen kannst.StellenbeschreibungDeine Mission&nbsp;&nbsp;<ul><li>Du bist der verlässliche Ansprechpartner für unsere freiberuflichen Salesparter:innen&nbsp;in betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragen und unterstützt sie von der Existenzgründung bis hin zu Anträgen und der Kommunikation mit Behörden.&nbsp;</li><li>Du sorgst für einen reibungslosen Zahlungsverkehr, behältst die Finanzströme im Blick und kümmerst dich um Bank- und Kassenbewegungen – sorgfältig und präzise.&nbsp;</li><li>Du erstellst und besprichst Provisionsabrechnungen, fertigst Gewinnprognosen sowie Steuervorausberechnungen an und stellst sicher, dass unsere Salespartner:innen bestens vorbereitet sind.&nbsp;</li><li>Du bereitest Jahresabschlüsse nach Handels- und Steuerrecht vor&nbsp;und arbeitest eng mit Steuerberatungen und der Wirtschaftsprüfung zusammen.&nbsp;</li><li>Du buchst, stimmst ab und wertest aus&nbsp;– von Sachkosten über Reisekosten bis zu Lohnverbindlichkeitskonten und das stets mit einem Blick fürs Detail.&nbsp;</li><li>Du hinterfragst bestehende Abläufe und entwickelst interne Prozesse weiter, damit wir noch besser werden.&nbsp;</li></ul>QualifikationenDein Profil&nbsp;<ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung&nbsp;als Steuerfachangestellte/r, Bürokaufmann/frau oder mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung.&nbsp;</li><li>Du bringst analytisches Denken und ein gutes Zahlenverständnis mit&nbsp;und erkennst buchhalterische Zusammenhänge auf einen Blick.&nbsp;</li><li>Du trittst souverän auf&nbsp;– du bist erfahren in der Betreuung mit Mandant:innen und strahlst deine Expertise in Gesprächen mit unseren Salespartner:innen, Finanzämtern und Behörden aus.&nbsp;</li><li>MS Office – vor allem Excel – gehört für dich zum Alltag, idealerweise hast du auch Erfahrung mit „Addison“.&nbsp;</li><li>Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich&nbsp;– und behältst immer den Überblick.&nbsp;&nbsp;</li><li>Kommunikation ist deine Stärke&nbsp;– als Teamplayer/in bringst du neben Fachwissen auch eine positive Ausstrahlung und eine gesunde Portion Humor mit.&nbsp;&nbsp;</li><li>Als zukünftiger Ranger liegen dir Offenheit, Toleranz und Teamgeist am Herzen.&nbsp;Du lebst diese Überzeugung und förderst mit uns eine diverse Unternehmenskultur, in der sich alle Mitarbeitenden willkommen fühlen.</li></ul>Zusätzliche InformationenDas bieten wir dir&nbsp;<ul><li>Flexibilität:&nbsp;32 Urlaubstage, 2–3 Tage Home-Office pro Woche&nbsp;</li><li>Weiterbildung:&nbsp;persönliches Weiterbildungsbudget, 24/7 Zugang zu unserer Learning-Plattform, vierteljährige Learning-Workshops mit anschließendem „Get together“&nbsp;</li><li>Unternehmskultur:&nbsp;Jede Menge Wertschätzung und ein harmonisches, unterstützendes Team mit starkem Zusammenhalt&nbsp;&nbsp;</li><li>On top:&nbsp;umfassendes Onboarding inkl. Newcomer:innen Events, Essenszuschüsse, ein kostenloses DB-Abo oder ein kostenloser Parkplatz, Firmenhandy zur privaten Nutzung, ergonomischer Büroausstattung, eigenes Fitnessstudio im Headoffice, bezuschusste Entspannungsmassagen im Headoffice, kostenloser Kaffee und Obst, Zuschüsse zur Altersvorsorge, viele Firmenevents, ein Funroom, sowie exklusive Rabatte in vielen Shops u. v. m.&nbsp;</li></ul>Ranger International 
Frau Sara Rath 
Wahlerstraße 21 
40472 Düsseldorf

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Nachhaltig, innovativ, digital und zukunftsorientiert – E.ON. Wir sind der Arbeitgeber, der die Energiezukunft gestaltet!Mit Leidenschaft arbeiten wir daran, eine CO2-freie, digitale Welt aufzubauen und setzen dabei auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum. Unsere Kultur ist geprägt von Vielfalt, Inklusion und der Überzeugung, dass Unterschiede uns stärker machen.Du möchtest auch ein Playmaker sein, um die Energiezukunft mitzugestalten?Dann bringe deine Ideen und Leidenschaft ein und werde Teil der Gesellschaft als Werkstudent im Bereich HR Technologies (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte online.Eine Aufgabe, die dich begeistert<ul><li>Mitwirkung in Projekten: Unterstützung bei der Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten im Bereich HR Technologies, z. B. bei der Einführung neuer digitaler Tools oder Prozessoptimierungen</li><li>Weiterentwicklung und Gestaltung von Prozessen: Analyse bestehender HR-Prozesse, Identifikation von Optimierungspotenzialen und aktive Mitarbeit an der Implementierung innovativer technologischer Lösungen</li><li>Kennenlernen des Funktionsbereiches eines HR Produkt-Owners: Einblick in die Rolle eines Product Owners, Verständnis für agile Arbeitsweisen sowie Unterstützung bei der Priorisierung und Umsetzung von Anforderungen im HR-Umfeld</li></ul>Ein Background, der uns überzeugtDu setzt deine technologischen Fähigkeiten gezielt ein, um Lösungen zu schaffen, die unseren Kunden echten Mehrwert bieten und langfristige Beziehungen fördern.Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder:<ul><li>Technologische Fähigkeiten: Du setzt deine technologischen Kenntnisse gezielt ein, um Lösungen zu entwickeln, die echten Mehrwert für unsere internen und externen Kunden schaffen und nachhaltige Beziehungen fördern</li><li>Strukturiertes Arbeiten: Du gehst Aufgaben organisiert, analytisch und zielgerichtet an und behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick</li><li>Analytisches Denken: Du erkennst Zusammenhänge, hinterfragst Prozesse kritisch und arbeitest datenbasiert an Verbesserungen</li><li>PowerApps: Du bringst erste Kenntnisse in Microsoft PowerApps mit und nutzt diese, um HR-Prozesse zu digitalisieren und zu automatisieren</li><li>Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamorientierung: Du arbeitest gerne mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und trägst aktiv zu einer offenen, lösungsorientierten Teamkultur bei</li></ul>Ein Umfeld, dass dich motiviert<ul><li>Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel – mit der Möglichkeit, überwiegend mobil zu arbeiten, um dein Job mit dem Studium zu verbinden - während der vorlesungsfreien Zeit kannst du deine Arbeitszeit auf 40 Stunden/Woche erhöhen</li><li>Erholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage z.B. an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li><li>Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Verschiedene Gesundheitsangebote sowie Betriebssport sorgen für dein Wohlbefinden</li><li>Students @ E.ON: Profitiere von einem starken Studentennetzwerk mit der Möglichkeit zum Austausch, Netzwerken, spannenden Impulsen und Informationen zu potenziellen Folgebeschäftigungen</li><li>Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm</li><li>Mobilität: Profitiere von einer guten Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung und kostenlosen Parkplätzen</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt </li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

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