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Dich reizt der Berufseinstieg in die Automobil- und Bankenbranche? Dir ist es wichtig gute Perspektiven zur Weiterentwicklung zu haben und neue Wege der Mobilität für die Zukunft bei uns mitzugestalten? Dann bewirb dich für unser 18-monatiges Traineeprogramm! Mobilize Financial Services ist eine Marke der RCI Banque S.A. Niederlassung Deutschland, die deutsche Niederlassung der RCI Banque S.A., die in 36 Ländern weltweit aktiv ist. Wir sind eine französische Automobilbank in Neuss mit einem Team von rund 380 Mitarbeitenden. Auf dem deutschen Markt sind wir besser bekannt als Renault Bank. Wir bieten Mobilitäts- und Finanzprodukte über die Automobilhändler der Marken Renault, Dacia, Alpine und Nissan an. Trainee Data Analyst (m/w/d) Dauer: 18 Monate Du möchtest deine akademischen Kenntnisse um Praxiserfahrungen erweitern und die vielfältigen und anspruchsvollen Tätigkeiten im Corporate Banking kennenlernen? Du hast Spaß, umfangreiche Reportings und Analysen in Eigenverantwortung durchzuführen und begeisterst dich für das Deposit Business in einem internationalen Umfeld? Dann bewirb dich in unserem Team des Einlagengeschäfts! <ul> <li>Erstellen von regelmäßigen Reports zur Steuerung des Einlagengeschäfts sowie Einhaltung regulatorischer Anforderungen</li> <li>Standardisierung und Automatisierung von Daten-Prozessen</li> <li>Aufbereitung von "Ad-hoc-Analysen" für den Fachbereich und unser Headquarter</li> <li>Analyse und Aufbau neuer Visualisierungsmöglichkeiten von Daten sowie der Ableitung von Maßnahmen</li> <li>Mitarbeit in Reporting-Projekten von der Konzeption bis zum erfolgreichen Einsatz</li> <li>Erstellung von aussagekräftiger und datenbasierter Präsentation als Entscheidungsvorlagen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes erfolgreiches Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li> <li>Hohe Zahlenaffinität, Programmierkenntnisse (z.B. VBA, Alteryx) und Erfahrung in der Datenanalyse wünschenswert</li> <li>Sicherer und sorgfältiger Umgang mit großen Datenvolumen sowie ein hoher Qualitätsanspruch</li> <li>Analytische Denkweise gepaart mit der Fähigkeit komplexe Zusammenhänge zu verstehen</li> <li>Fundierte Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und starke kommunikative Fähigkeiten </li> <li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und Remote Working Anteil</li> <li>30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage + freien Rosenmontag</li> <li>Internationales Arbeitsumfeld in der Renault Group</li> <li>Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Online Trainings und Softskill-Schulungen</li> <li>Interne Events wie z.B. Trainee Meetings zum Netzwerken und für fachbereichsübergreifende Einblicke</li> </ul>

Trainee Data Analyst (m/w/d)

Wir sind ein familiengeführtes, traditionsreiches Unternehmen mit Sitz in Hürth – vor den Toren Kölns!Wir produzieren mit Leidenschaft maßgeschneiderte Produkte für Großküchen, Gastronomie, Großhandel und Einzelhandel. Ob knusprige Rostbratwurst, herzhafte Suppen, leckere Dips oder köstliche Spare Ribs.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Dich ab sofort.Lecker lecker. Komm‘ auch Du auf den Geschmack! Wir suchen DichWir bieten Dir<ul>
<li>Zukunftssichere Anstellung in einem traditionellen Familienunternehmen</li><li>Flache Hierarchien -Geregelte Arbeitszeiten&nbsp;</li><li>Unterstützung durch vermögenswirksame Leistungen und freiwillige soziale Leistungen</li><li>Eigenverantwortung und die Möglichkeit Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen</li><li>Personalrabatt, Jobrad, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern -Ehrliches, offenes Miteinander</li></ul>Dein Profil<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Fleischer oder&nbsp;entsprechender Arbeitserfahrung</li><li>Verständnis für Qualität, Sauberkeit und Hygiene</li><li>Hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamfähigkeit</li></ul>Deine Aufgaben<ul>
<li>Veredelung von Fleisch- und Wurstwaren</li><li>Bedienung modernster Maschinen und Anlagen</li><li>Kontrolle der Waren auf Qualität und Frische</li><li>Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und Hygienevorschriften</li></ul>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung..unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung per E-Mail!

Fleischer (m/w/d)

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD. TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen. <h3>Aufgaben</h3> <ul> <li>Prüfung und Bewertung elektrotechnischer Anlagen im Rahmen baurechtlicher Vorgaben (z. B. nach Landesbauordnungen, MLAR, DIN VDE)</li> <li>Verantwortung für die Prüfung und Bewertung von elektrischen Anlagen, Sicherheitsstromversorgungen sowie Brand- und Gefahrenmeldeanlagen in Industrie-, Gewerbe- und Sonderbauten</li> <li>Erstellung von Prüfberichten, Dokumentation von Abweichungen und Nachverfolgung der termingerechten Mängelbehebung</li> <li>Fachliche Begleitung von Bauvorhaben und Betreuung unserer Kunden zu sicherheitsrelevanten sowie normativen Fragestellungen</li> <li>Durchführung von Prüfungen vor Ort beim Kunden mit wohnortnaher Disposition</li> <li>Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams der Gebäudetechnik</li> </ul> <h4>Qualifikation</h4> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Baurecht sowie in relevanten technischen Regelwerken</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie souveränes Auftreten</li> <li>Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Prüfung oder Bewertung elektrotechnischer Anlagen wünschenswert</li> <li>Anerkennung als Prüfsachverständiger (m/w/d) von Vorteil</li> </ul> <h4>Weitere Informationen</h4> Als Sachverständiger für Elektrotechnik mit Schwerpunkt Baurecht (m/w/d) trägst du entscheidend dazu bei, dass Gebäude und Anlagen höchsten Sicherheitsstandards entsprechen. Du prüfst, bewertest und begleitest Projekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung – mit besonderem Fokus auf elektrotechnische Anlagen und deren baurechtliche Anforderungen. Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Gebäudesicherheit! Was wir bieten Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z.B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. : Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter <a href="https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten" target="_blank">https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten</a> Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von TÜV SÜD beitragen wird. Klicken Sie hier, um mehr über Diversity bei TÜV SÜD zu erfahren. Zielgruppe: Immobilien &amp; Gebäudetechnik Land / Region: Deutschland Standort: Aachen, Bad Oeynhausen, Bad Salzuflen, Bergisch Gladbach, Bergneustadt, Bielefeld, Bochum, Bonn, Borken, Brilon, Brühl, Coesfeld, Detmold, Dinslaken, Dormagen, Dortmund, Duisburg, Düren, Düsseldorf, Essen, Freudenberg, Gelsenkirchen, Gladbeck, Gütersloh, Hagen, Hamm, Hemer, Herford, Herne, Herten, Hilden, Höxter, Ibbenbüren, Kaarst, Köln, Krefeld, Lage, Lemgo, Leverkusen, Lippstadt, Lüdenscheid, Meinerzhagen, Metelen, Minden, Moers, Mönchengladbach, Monheim am Rhein, Münster, Neuss, Nordrhein-Westfalen, Oberhausen, Ochtrup, Olpe, Paderborn, Ratingen, Recklinghausen, Rheda-Wiedenbrück, Rheinbach, Rheine, Rüthen, Siegen, Soest, Solingen, Steinfeld, Uerdingen, Verl, Versmold, Warstein, Werl, Wesseling, Willich, Witten, Wuppertal, Zülpich Arbeitsmodell: Außendienst Beschäftigungsart: Vollzeit / Unbefristet Gesellschaft: TÜV SÜD IS GmbH Organisationseinheit: IS-EG-ESS Anf.-Kennung: 1158 Laufzeit in Monaten (bei befristetem Vertrag):

Ingenieur als Sachverständiger Elektrotechnik Baurecht (w/m/d)

Das bieten wir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt plus Funktionszulage</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten, zum Beispiel zur Ersten Kraft (m/w/d) oder zum Filialverantwortlichen (m/w/d)</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Als Vertretung des Ersten Verkäufers (m/w/d) bzw. der Ersten Kraft (m/w/d) unterstützt du bei der effizienten Steuerung der Arbeitsabläufe und Schulung des Teams</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung oder als Quereinsteigerin oder Quereinsteiger</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, sorgfältig und schnell mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist sowie Organisationstalent und Führungserfahrung</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d) – Vertretung der Ersten Kraft (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren&nbsp;mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li><li>Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;in Absprache mit der Führungskraft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretender Filialleiter</a></li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. &nbsp;Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! &nbsp;So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! &nbsp;Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Verkäufer 15-20 Std./Woche Teilzeit (m/w/d)

Verkäufer (m/w/d) mit Vertretungsfunktion in Neheim

<h1>Auslieferungsfahrer (gn) Vollzeit in Wuppertal</h1> 
ab sofort 
keine Zeitarbeit 
Die Gi Group ist ein internationaler Personaldienstleister und -berater. In dieser Rolle hat uns unser Kunde gebeten, geeignetes Personal für eine direkte Einstellung bei ihm zu rekrutieren. Gerne beraten wir Dich zu Deiner nächsten Festanstellung. 
<h2>Profil</h2> 
<ul> 
 <li>Freude am direkten Kundenkontakt</li> 
 <li>Bereitschaft an&nbsp;5&nbsp;Werktagen&nbsp;zu&nbsp;arbeiten,&nbsp;inklusive&nbsp;samstags</li> 
 <li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li> 
 <li> Körperliche Belastbarkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise </li> 
</ul> 
<h2>Aufgaben</h2> 
<ul> 
 <li>Termingerechte Auslieferung von Waren an Privat- und Geschäftskunden</li> 
 <li>Be- und Entladen des Lieferfahrzeugs</li> 
 <li>Gewährleistung einer hohen Kundenzufriedenheit&nbsp;</li> 
 <li>Einhaltung der Verkehrs- und Sicherheitsvorschriften</li> 
</ul> 
<h2>Angebot</h2> 
<ul> 
 <li>Ein festes Arbeitsverhältnis direkt beim Kunden</li> 
 <li>Attraktive Vergütung und geregelte Arbeitszeiten</li> 
 <li>Ein familiäres Arbeitsumfeld und moderne Fahrzeuge</li> 
 <li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
</ul> 
<h2>Bewerbung</h2> 
Für Deine Bewerbung als Auslieferungsfahrer klicke bitte einfach auf „Jetzt bewerben“. Dort kannst Du Deine Kontaktdaten eingeben sowie Deinen Lebenslauf und Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Dein zuständiger Personaldisponent wird sich bei Dir schnellstmöglich melden.&nbsp; 
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! 
Unsere Stellenangebote richten sich an Arbeitssuchende jeglichen Geschlechts. (gn) = geschlechtsneutral. 
<h2>Kontakt</h2> 
Gi Group Recruiting Team 030 443 38 250 Gi Group Deutschland GmbH <a href="https://www.gigroup.de" target="_blank">www.gigroup.de</a>

Auslieferungsfahrer (gn) Vollzeit in Wuppertal

<h3>Dein Team</h3>Dein Team besteht aus sympathischen Entwickler:innen und Berater:innen, die sehr nah an der Technik arbeiten. Unser Ziel ist es, Analytics-Lösungen zu bauen, die den Kunden jederzeit Zugriff auf verlässliche Informationen geben, sodass sie damit die Geschäftsergebnisse messen, überwachen und beeinflussen können. Kurzum: Wir bauen die entscheidenden Systeme für unsere Kunden. Was wir von dir erwarten: Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise und Begeisterung für Technik. Worauf du dich freuen kannst: Auf ein harmonisches Miteinander, einen starken Zusammenhalt und jede Menge Humor bei der Arbeit. <h3>Was dich erwartet</h3> Du übernimmst eigenverantwortlich Aufgaben entlang des gesamten Projektzyklus in nationalen und internationalen Analytics-Projekten. Dabei erwarten dich spannende Herausforderungen:<ul><li>Entwicklung technischer und fachlicher Konzepte in enger Abstimmung mit unseren Kunden</li><li>Implementierung und Optimierung moderner Analytics-Systeme</li><li>Performanceanalysen, Optimierungen und System-Deployments</li><li>Aufbau leistungsstarker Data-Warehouse- und Analytics-Systeme</li></ul> <h3>Das bringst du mit</h3> <ul><li>Nach deinem abgeschlossenen (Wirtschafts-)Informatik-Studium konntest du bereits mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Analytics-Backend sammeln.</li><li>Mit deinen Kenntnissen im Bereich Analytics-Architektur, ETL-Modellierung, ETL-Entwicklung, SQL und Scriptsprachen auf On-Premise Systemen oder in der Cloud passt du perfekt zu uns!</li><li>Du bist reisebereit und hast Lust, dich mit unseren Kunden oder deinem Team vor Ort auszutauschen.</li><li>Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) und gute Englischkenntnisse (min. B2) mit.</li></ul> <h3>Viele gute Gründe</h3> 30, 40 oder 50 Urlaubstage Betreuungskostenzuschuss ISR Akademie Hansefit

Consultant Data Warehouse ETL-Entwicklung (m/w/d)

Wir gehören zu den Besten in Europa – und wollen noch besser werden. Bei den European Franchise Awards 2025 wurde ISOTEC mit dem Bronze Award als Franchisegeber des Jahres ausgezeichnet – ein Beweis für die Innovationskraft, Verlässlichkeit und Stärke unseres Systems. Doch für uns ist das erst der Anfang: In unserer Systemzentrale in Bergisch Gladbach arbeiten über 60 Kollegen jeden Tag mit Leidenschaft daran, unser Franchisesystem weiterzuentwickeln und das Handwerk zukunftsfähig zu machen. Mit über 85 Partnerbetrieben, 150 Standorten und mehr als 1200 Mitarbeitern zählen wir bereits zu den führenden Systemen in Europa – und mit dir wollen wir noch mehr erreichen. Deine Mission Als Personalreferent/ HR Spezialist (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle für unser Wachstum. Du suchst, findest und gewinnst die passenden Franchisepartner – Persönlichkeiten, die zu unserem System passen und unsere Marke erfolgreich in die Zukunft tragen. Dabei verantwortest du den gesamten Prozess: von der Auswahl über das Recruiting bis hin zum strukturierten Onboarding und der Weiterentwicklung unserer Partner. <ul> <li> Franchisepartner-Recruiting: Du identifizierst geeignete Kandidaten, führst Auswahlgespräche und gewinnst die passenden Persönlichkeiten für unser System. </li> <li> Onboarding &amp; Entwicklung: Du begleitest neue Partner von Anfang an, organisierst ein professionelles Onboarding und unterstützt ihre Weiterentwicklung. </li> <li> Präsentation &amp; Beratung: Du stellst unser Franchisesystem überzeugend dar – ob im Gespräch mit Bewerbern oder in Präsentationen. </li> <li> Organisation &amp; Analyse: Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf, bereitest Auswertungen auf und hast die wichtigsten Kennzahlen im Blick. </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, BWL mit HR-Fokus oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. als Personalreferent, HR Business Partner, HR-Spezialist, Personalfachkaufmann/-frau).</li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, Franchising oder in der Auswahl und Entwicklung von Menschen. </li> <li> Du bist strukturiert, verantwortungsbewusst und entscheidungsstark. </li> <li> Freude an Organisation, Präsentation und an der Arbeit mit Menschen. </li> <li> Ein gutes Verständnis für Zahlen und Prozesse. </li> <li> Vor allem: Leidenschaft für Franchising und dafür, Menschen erfolgreich zu machen. </li> </ul> <ul> <li>Eine langfristige Perspektive in einem wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen.</li> <li>Eine einzigartige Unternehmenskultur, die auf starken Werten und gegenseitiger Förderung basiert und uns zu einem großartigen Team macht.</li> <li>Ein umfassendes Onboarding-Programm.</li> <li>Du bekommst nebeneinemattraktivenGehalt auch eine betriebliche AV sowie einen Laptop, ein Handy, ein Tablet und wenn du magst auch ein Job-Rad.</li> <li>Never stop Learning! Nutze unsere vielfältigen Lerninhalte und -angebote für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung.</li> <li>Neben der Arbeit gehört auch die Erholung dazu. Dafür bekommst du von uns 30 Tage Urlaub.</li> <li>Attraktive Teamevents, z.B. auf Mallorca oder Rhodos und weitere Mitarbeiterbenefits.</li> <li>... und vieles mehr. Wir freuen uns darauf, mit dir zusammenzuarbeiten und gemeinsam erfolgreich zu sein!</li> </ul>

Personalreferent/ HR Spezialist - Schwerpunkt Franchising (m/w/d)

<h1>Recruiter (m/w/d) - bei Aramaz Digital </h1><h3>Du kennst den Recruiting-Markt – wir haben die passende Mission.</h3>Du bist Recruiter (m/w/d) mit Leidenschaft und bringst mindestens drei Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung mit? Dann könnte das dein nächster Karriereschritt sein. Bei Aramaz Digital helfen wir Unternehmen aus Mittelstand, Industrie und Handel dabei, die passenden Talente zu finden – digital, effizient und mit Gespür für Menschen.Als Recruiter / Talent Manager (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserem Recruiting-Team und trägst direkt zum Wachstum unserer Kunden und unseres Unternehmens bei.<h3>Profitiere als Recruiter (m/w/d) von unseren Benefits:</h3><ul><li>Strukturiertes Onboarding: Damit du schnell durchstartest, erhältst du eine umfassende Einarbeitung und professionelle Schulungen im Bereich Recruiting und Vertrieb.</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Coachings und Feedback-Sessions helfen dir dabei, deine Fähigkeiten gezielt auszubauen.</li><li>Top-Versorgung im Büro: Moderner Kaffeevollautomat, hochwertige Tees und ein flexibles Lunch-System von Meyer Menü warten auf dich.</li><li>Zukunftssicherheit: Als marktführende Recruiting-Beratung im Lebensmittel-Mittelstand bieten wir dir langfristige Perspektiven – Digitalisierung ist unsere DNA.</li><li>Design meets Funktion: Dein Arbeitsplatz nahe der Bielefelder Innenstadt ist hochwertig ausgestattet (Cassina, USM).</li><li>Stabilität &amp; Entwicklung: Wir streben bei entsprechender Leistung eine unbefristete Anstellung an.</li><li>Gesundheit im Fokus: Premium-Fitnessvertrag bei einem Studio deiner Wahl + Zugang zu 300+ Healthcare-Leistungen (AXA Kooperation).</li><li>Teamkultur &amp; Wertschätzung: Kollegiale, leistungsorientierte Atmosphäre mit Fokus auf persönliches Wachstum.</li><li>Attraktive Vergütung: Neben fairem Gehalt erwarten dich vermögenswirksame Leistungen und individuelle Karrierechancen.</li><li>Technik &amp; Ergonomie: Höhenverstellbare Tische, Herman Miller-Stühle und Apple-Technik (MacBook Air/Pro, iMac etc.).</li></ul><h3>Deine spannenden Aufgaben bei Aramaz Digital als Recruiter (m/w/d):</h3><ol><li>Active Sourcing: Du findest qualifizierte Talente über Plattformen wie Indeed, StepStone und LinkedIn.</li><li>Ganzheitliches Recruiting: Du begleitest den gesamten Auswahlprozess – von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung.</li><li>Profiling: Du erstellst aussagekräftige Kandidatenprofile und gibst unseren Kunden fundierte Entscheidungsgrundlagen.</li><li>Kommunikation auf Augenhöhe: Du führst strukturierte Interviews und weißt, wie man Talente überzeugt.</li><li>Prozesse mitgestalten: Du entwickelst unsere Candidate Journeys aktiv mit und bringst deine Ideen ein.</li><li>Datenpflege: Du hältst unseren Talentpool aktuell und strukturiert.</li><li>Kundenberatung: Du betreust Kunden professionell und erkennst Potenziale für Zusatzangebote.</li></ol><h3>Deine Rolle als Recruiter / Talent Manager (m/w/d) bei Aramaz Digital:</h3>Du bist die erste Anlaufstelle für potenzielle Kandidaten und erkennst, was Menschen bewegt. Mit deinem Gespür für Talente bringst du ihre Stärken mit den Anforderungen unserer Kunden im Lebensmittel-Mittelstand zusammen – und sorgst dafür, dass die richtigen Menschen zueinanderfinden.<h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Erfahrung: Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Personalvermittlung oder im Recruiting – idealerweise mit Fokus auf KMU.</li><li>Menschenkenntnis: Du erkennst Potenziale und weißt, worauf es ankommt.</li><li>Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und denkst unternehmerisch.</li><li>Kommunikationsstärke: Du kannst andere für dich gewinnen – schriftlich und mündlich.</li><li>Tool-Kompetenz: Du fühlst dich in Recruiting-Tools, CRM-Systemen und Plattformen zu Hause.</li></ul><h3>Qualifikationen</h3>Ausbildung: z. B. als<ul><li>Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)</li><li>Personalreferent (m/w/d)</li><li>Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</li><li>Industriekaufmann (m/w/d)</li><li>Consultant (m/w/d)</li></ul>Studium: z. B. in<ul><li>Personalmanagement</li><li>Human Resources Management</li><li>Wirtschaftswissenschaften</li></ul>Stärken: Du arbeitest strukturiert, kommunizierst sicher auf allen Ebenen und verstehst es, Menschen zu begeistern. Leidenschaft: Für dich ist Recruiting mehr als ein Job – du willst Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenbringen.Dein nächster Karriereschritt als Recruiter (m/w/d) wartet – wir freuen uns auf dich!Job ID #104561246

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