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Wir - EDEKA Breidohr - begeistern tagtäglich bereits seit 1913 und mittlerweile in der vierten Generation in unseren vier Märkten in Bergisch Gladbach, Hilden und Rösrath mit einem vielfältigen Sortiment. Neben der regionalen und internationalen Sortimentsvielfalt bieten wir unseren Kunden eine große Auswahl in den Bereichen Frische, Wein, Spirituosen, Gewürzen und Feinkost an. Ebenso wichtig wie Frische und Qualität sind uns eine herausragend professionelle, freundliche Kundenberatung sowie der persönliche Kontakt zu unseren Kunden. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter lesen unseren Kunden fast jeden Wunsch von den Augen ab und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Werden auch Sie Teil unseres großartigen Teams und lassen Sie mit uns ein paar Herzen höher schlagen. <h1>Verkäufer / Fachverkäufer für die Käsetheke (m/w/d)</h1> Werden Sie Teil unseres Teams im EDEKA Breidohr´s Markt in Hilden! Wir suchen einen engagierten Verkäufer / Fachverkäufer für die Käsetheke (m/w/d). <ul> <li>Kundenberatung &amp; Verkauf: Sie begeistern unsere Kunden an der Käsetheke mit fachkundiger Beratung und erstklassigem Service</li> <li>Zubereitung &amp; Präsentation: Sie kümmern sich um die Zubereitung von Käsespezialitäten und sorgen dafür, dass unsere Theke immer ansprechend und verkaufsfördernd aussieht</li> <li>Kreativität &amp; Frische: Mit Ihrem kreativen Input gestalten Sie die Abteilung in Bezug auf Warenpräsentation, Frische und Sauberkeit und schaffen eine ansprechende Atmosphäre</li> <li>Qualitätskontrolle: Sie achten auf die Einhaltung der HACCP- und Qualitätsmanagement-Vorgaben, um höchste Frische und Hygiene zu gewährleisten</li> </ul> <ul> <li>Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel als Verkäufer oder Fachverkäuferin (m/w/d) – oder eine vergleichbare Ausbildung als Koch (m/w/d) sowie Erfahrung im Käsebereich. Quereinsteiger mit Interesse an der Käsetheke sind ebenfalls herzlich willkommen!</li> <li>Kundenorientierung: Sie lieben den Kontakt zu Kunden und haben Freude daran, diese kompetent und freundlich zu beraten</li> <li>Fachwissen: Sie bringen entweder ein solides Wissen rund um Käse mit oder haben Interesse, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln</li> <li>Persönlichkeit: Sie sind kommunikationsstark, ein echter Teamplayer und zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit aus</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem Familienunternehmen: Bei uns erwartet Sie eine herzliche Atmosphäre, in der viel Wert auf ein gutes Betriebsklima und enge Zusammenarbeit gelegt wird</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung: Neben einer fairen Vergütung bieten wir Ihnen Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einen Zuschuss zur Rentenversicherung</li> <li>Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Rabatten als Teil unseres Teams</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten: Ihre Arbeitszeiten sind klar strukturiert und richten sich nach unseren Öffnungszeiten von 08:00 -20:00 Uhr, umfassen jedoch auch Zeiten der Vor- und Nachbereitung</li> <li>Weiterbildung und Entwicklung: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Starke Mitarbeiterkultur: In unserem Team wird Zusammenhalt großgeschrieben – wir packen gemeinsam an und unterstützen uns gegenseitig</li> <li>Individuelle Einarbeitung und abwechslungsreiche Aufgaben: Sie werden intensiv in Ihre Aufgaben eingearbeitet und Sie erwartet eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Kurze Dienstwege und offene Türen: Bei uns gibt es keine langen Wege – die Kommunikation ist direkt und offen, auch bis zur Geschäftsführung</li> <li>Kostenlose Parkplätze: Parken Sie direkt vor Ort, ganz ohne Kosten</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Verkäufer / Fachverkäufer für die Käsetheke (m/w/d)

Dein Job – wo Zukunft fließt. Im Wupperverband gestalten wir, rund 450 Kolleginnen und Kollegen, jeden Tag wirksamen Umweltschutz direkt vor unserer Haustür. Mit Leidenschaft schützen wir die wertvolle Ressource Wasser und erhalten Lebensräume für Pflanzen, Tiere und Menschen. Ob an unseren Gewässern, an den Talsperren oder vom Schreibtisch aus – mit Technik, Wissen und Erfahrung schaffen wir etwas wirklich Sinnvolles: eine saubere und lebenswerte Umwelt für die Region. <ul><li>Du führst den Bereich Personal mit 16 Mitarbeitenden und entwickelst ihn strategisch, kulturell und organisatorisch weiter.</li></ul><ul><li>Du richtest die Personalarbeit zukunftsorientiert aus und berätst Geschäftsleitung und Führungskräfte in Fragen moderner Führung und Zusammenarbeit.</li></ul><ul><li>Du gestaltest Organisations- und Veränderungsprozesse und stärkst Führungskräfte- und Kulturentwicklung im Verband.</li></ul><ul><li>Du verantwortest zentrale HR-Handlungsfelder wie Entgeltabrechnung, Personaladministration, Recruiting und Personalentwicklung.</li></ul><ul><li>Du baust ein wirkungsvolles Personalcontrolling auf, entwickelst Reporting und Personalkostenplanung weiter und sorgst für transparente, rechtssichere HR-Strukturen und -prozesse</li></ul> <ul><li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, z. B. im Personalmanagement, in der Verwaltung, Wirtschaft, im Recht oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Führungsverantwortung.</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Mitbestimmungsrecht, </li><li>Erfahrung in strategischer Personalarbeit, z. B. in Personalplanung, Organisationsentwicklung oder bei Grundsatzfragen.</li><li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie in der Steuerung komplexer HR-Prozesse.</li><li>Eine konstruktive, lösungsorientierte und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Führungskräften und Personalvertretungen.</li><li>Eine klare Haltung, Kommunikationsstärke und den Anspruch, Arbeit menschlich, verlässlich und zukunftsfähig zu gestalten.</li></ul> <ul> <li> Mobiles Arbeiten: Wir bieten dir die Flexibilität, bis zu 40 % deiner wöchentlichen Arbeitszeit deine Arbeitsumgebung ganz nach deinen Bedürfnissen zu gestalten – bspw. zu Hause oder im Café </li> <li> Firmenwagen: Wir stellen dir einen Firmenwagen inkl. Tankkarte zur Verfügung, auch zur Privatnutzung </li> <li> Fahrradleasing: Über unseren Partner "Lease-a-Bike" kannst du dir ganz bequem per Entgeltumwandlung dein Wunschrad leasen - sowohl Fahrräder als auch E-Bikes mit einem Gesamtwert bis max. 7000€ </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge: Unser Invest in deine Zukunft - wir zahlen 4,25 % deines Gehalts in die Rheinische Zusatzversorgungskasse ein und tragen damit zu deiner privaten Altersvorsorge bei </li> </ul>

Bereichsleitung Personal (w/m/d)

Die RV Rheinbraun Handel und Dienstleistungen GmbH ist die Betriebsführungsgesellschaft für das Geschäftsfeld Veredlung der RWE Power AG. Das Geschäftsfeld Veredlung umfasst neben der Produktion von Braunkohlenveredlungsprodukten auch die Vermarktung und die Logistik von festen Brennstoffen verschiedenster Art sowie die zunehmende thermische Verwertung verschiedener Einsatzstoffe. Unsere Personalabteilung betreut ca. 850 Mitarbeitende im gewerblichen sowie kaufmännischen Bereich – operativ und strategisch gemeinsam mit den Fachabteilungen des Mutterkonzerns RWE. Aktuell suchen wir für unsere Zentrale in Frechen eine:n Praktikant:in HR (m/w/d) Zeitraum: 01.04.2026 – 30.09.2026 (Alternativ: 01.10.2026 – 31.03.2027) Du hast die Möglichkeit als vollwertiges Teammitglied bei uns einzusteigen – hier kochst du nicht nur Kaffee: <ul> <li>Eigenständige Betreuung des Bewerbermanagements inkl. Vorauswahl der Bewerbungen und Vereinbarung von Interviews und Hospitationen</li> <li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben der operativen Personalbetreuung (z.B. Zeugniserstellung, arbeitsmedizinische Terminplanung) sowie Kennenlernen der Unternehmensstruktur, z. B. bei Umstellungen und Change-Projekten</li> <li>Mitarbeit beim abteilungsinternen Wissensmanagement und der Erstellung von Artikeln für die interne Wissensdatenbank</li> <li>Unterstützung im betrieblichen Eingliederungsmanagement und beim Gesundheitsmanagement</li> <li>Unterstützung bei Standard-Prozessen und Präsentationen</li> <li>Übernahme von eigenen kleinen Projekten</li> </ul> <ul> <li>Du bist eingeschriebene:r Student:in in einem relevanten Fachgebiet (z.B. BWL, Wirtschaftsrecht, Sozialwissenschaft, Psychologie, Pädagogik) oder hast dein Studium bereits abgeschlossen</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse, besonders Excel</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Begeisterung für HR, offene und kommunikative Art sowie Kreativität in der Problemlösung und Sinn für Humor</li> <li>Organisationstalent, schnelle Auffassungsgabe, hohe Lern- und Leistungsbereitschaft</li> <li>Sorgfältige und vertrauenswürdige Arbeitsweise, insbesondere bei vertraulichen Themen</li> </ul> <ul> <li>Umfassende Einblicke in alle Facetten der Personalarbeit in einem Industrieunternehmen</li> <li>Attraktive Vergütung für die Dauer des Praktikums</li> <li>Verantwortungsvolle Aufgaben vom ersten Tag an und eine steile Lernkurve</li> <li>Intensive Einarbeitung und optimale Unterstützung durch Vorgesetzte &amp; Teamkolleg:innen – und regelmäßiges Feedback</li> <li>Integration deiner theoretischen Kenntnisse aus dem Studium in die Praxis</li> <li>Kollegiales und gut gelauntes Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home-Office</li> <li>Kostenfreies Wasser, kostenlose Parkplätze, attraktive Mitarbeiterrabatte, regelmäßige Teamevents, kostenloser Fitnessraum mit Trainer</li> <li>Möglichkeit zur Anrechnung als Pflichtpraktikum (nach Studienordnung) ODER als freiwilliges Praktikum</li> <li>Nach Abschluss deines Praktikums besteht die Option, deine Bachelor- oder Masterarbeit bei uns zu schreiben</li> </ul>

Praktikant HR (m/w/d)

Ab Sommer 2026 bieten wir an: Duales Studium oder Duale Ausbildung 2026 zum/zur Steuerfachangestellte/-n (m/w/d) an unseren Standorten in Bonn und Euskirchen. Das erwartet dich in der “klassischen” Dualen Ausbildung (Zugang mit und ohne Abi): <ul> <li> In der Kanzlei (3 Tage/Woche) lernst du unter anderem, Büroabläufe zu organisieren, Buchführungen zu erstellen, Lohnabrechnungen durchzuführen, mit Mandanten zu kommunizieren, Steuererklärungen zu erstellen, die Anwendung verschiedener Software-Programme und vieles mehr. </li> <li> In der Berufsschule (1,5 Tage/ Woche) Ludwig-Erhard-Berufskolleg in Bonn oder am Berufskolleg in Düren sammelst du das theoretische Wissen, welches du dann in der Praxis anwendest. </li> </ul> Das erwartet dich im Dualen Studium Steuerrecht: <ul> <li> In der Kanzlei (3 Tage/Woche) lernst du unter anderem, Büroabläufe zu organisieren, Buchführungen zu erstellen, Lohnabrechnungen durchzuführen, mit Mandanten zu kommunizieren, Steuererklärungen zu erstellen, die Anwendung verschiedener Software-Programme und vieles mehr. </li> <li> In der Berufsschule (1 Tag/Woche) am Erich-Gutenberg-Berufskolleg in Köln-Stammheim hast du vor allem folgende Fächer: Steuerlehre, Rechnungswesen und Wirtschaftslehre </li> <li> In der Hochschule (1 Tag/Woche) an der FOM in Köln lernst du im Bachelor-Studiengang Steuerrecht die Theorie, um unter anderem komplexere steuerliche Fragestellungen zu lösen. </li> </ul> Deine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten hast du nach erfolgreicher Prüfung vor der Steuerberaterkammer nach 2,5 Jahren in der Tasche. Im Anschluss arbeitest du für die Dauer von ca. 1 Jahr neben dem Studium an 3 Tagen/Woche in der Kanzlei und schließt dein Studium in der Regel nach 7 Semestern mit dem Bachelor Steuerrecht (LL.B.) ab. <ul> <li>Abitur, Fachabitur, höhere Handelsschule, Wirtschaftsfachschule (Ausbildung auch ohne Abitur möglich) – Gute Noten in Mathe und Deutsch sind wichtig. Denn du musst in dieser Ausbildung knifflige Sachverhalte (v. a. Steuerrecht und Wirtschaftsrecht) durchdenken, hinterfragen und verstehen. Mit Zahlen beschäftigst du dich wirklich gerne und auch die Korrespondenz (v. a. E-Mail, Telefon) mit Mandanten fällt dir mit etwas Übung bald schon leicht.</li> <li> Büro &amp; Bildschirm – Die Arbeit als Steuerfachangestellte/-r ist inhaltlich sehr abwechslungsreich und spannend, auch wenn es vielleicht nicht so aussieht. Denn die meiste Zeit sitzt du im Büro und arbeitest am Bildschirm. Teamwork gehört aber trotzdem dazu. </li> <li> IT &amp; Digitalisierung: Die branchenspezifische Software ist nicht immer smart, aber die Basis für deine Arbeit und Zusammenarbeit mit Mandanten. </li> </ul> <ul> <li>Tolle Ausbildungsatmosphäre und Wertschätzung: Deine Kollegen und Kolleginnen geben ihre Begeisterung für den Steuerberuf gerne weiter. Teamgeist ist uns generell wichtig. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug und weitere Team-Events sind bei uns fest im Plan. Bei der VRT erhältst Du eine Ausbildungsvergütung, die sich an den Empfehlungen der Steuerberaterkammer Köln orientiert. Plus diverse Benefits obendrauf, z. B. eine Gutscheinkarte oder das Deutschlandticket ab dem ersten Ausbildungsjahr und die verbilligte Mitgliedschaft im Urban Sports Club oder EGYM Wellpass.</li> <li> Vielfältige Ausbildung in einer größeren Kanzlei: Du durchläufst alle Abteilungen, lernst die VRT-Standorte kennen und profitierst von der Erfahrung der anderen Azubis bei der VRT. Das interne VRT-Weiterbildungsprogramm steht dir offen. Digitalisierung spielt in unserem Beruf eine immer wichtigere Rolle, so dass du von Beginn an lernst, wie die digitale Zusammenarbeit mit Mandanten abläuft. </li> <li> Berufsausbildung mit besten Zukunftsaussichten: Beruflich wie auch privat – ohne Lohnabrechnungen und Steuererklärungen läuft nichts mehr. Deshalb ist dieser Beruf so wichtig. Bei der VRT hast du beste Übernahmechancen. </li> </ul>

Duale Ausbildung / Duales Studium 2026 Steuerfachangestellte (w/m/d) Bonn, Euskirchen

Mit einem Gesamtvolumen aus Schiffs- und Eisenbahnumschlagsleistung von rd. 5,5 Millionen Tonnen pro Jahr ist der Rheinhafen Krefeld der viertgrößte öffentliche Binnenhafen in NRW und für die Anlieger im Hafenbereich der wichtigste Versorger, wenn es um die Zustellung und Abholung von Waren per Schiene geht. Das Eisenbahnverkehrsunternehmen des Rheinhafen Krefeld erbringt Rangier- und Zustelltätigkeiten für Hafenanlieger, bedient auf über 60 Kilometern eigenen Gleisen auch Unternehmen im Krefelder Stadtgebiet und fährt zusätzlich auf dem DB-Netz im regionalen Bereich (u.a. Moers, Oberhausen, Marl Hüls). Im Hafen-Rangierbahnhof mit 13 Gleisen von bis zu 600 Metern Länge werden Züge ausrangiert und zusammengestellt. <ul> <li> Erbringung von Zug- und Rangierleistungen sowie zeitgerechte Bereitstellung der Güter bei unseren Kunden</li> <li> Durchführung von Bremsproben</li> <li> Bearbeitung von Fahrplanunterlagen</li> <li> Wahrnehmung betrieblicher Aufgaben im Regelbetrieb und Störfall</li> <li> Ordnungsgemäße und vertrauensvolle Kooperation mit den beteiligten Dienstleistern und Kunden</li> </ul> <ul> <li>Führerschein Klasse B gem. TfV oder Klasse 3 gem. VDV-Schrift 753</li> <li>Erfahrungen im Rangieren wünschenswert</li> <li>Gesundheitliche sowie psychologische Tauglichkeit</li> <li>Eigenverantwortung, Flexibilität und Motivation</li> <li>Interesse zur Fortbildung und Weiterentwicklung</li> <li>Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddiensten</li> <li>Zuverlässigkeit und Kundenorientierung</li> </ul> <ul> <li>30 Tage Urlaub sowie zusätzlich 24 Stunden zur freien Verfügung</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39-Stunden-Woche)</li> <li>Alle Vorzüge des TVöD wie Sonderurlaub, Jahressonderzahlung etc.</li> <li>Vergütung nach EG 7 TVöD VKA zzgl. Zulagen</li> <li>Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (kostenlose betriebliche Krankenversicherung, JobRad, Workshops, Fitness-Pausen und vieles mehr)</li> <li>Eine spannende und abwechslungsreiche Arbeit in einem dynamischen und motivierten Team</li> <li>Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Fortbildung innerhalb des Unternehmens</li> <li>Social Events wie Happy Hour, Sommerfest und Weihnachtsfeier</li> </ul>

Triebfahrzeugführer/in (m/w/d)

Aktion Mensch - Das WIR gewinnt - Inklusion ist unser Herzensanliegen. Als größte private Förderorganisation begeistern wir die Menschen für eine Gesellschaft, in der Unterschiede normal sind. Auch in unserem Unternehmen leben wir Vielfalt. Mit 280 Kolleg*innen arbeiten wir jeden Tag daran, dass Menschen mit und ohne Behinderung selbstverständlich zusammenleben können. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind bei uns willkommen! Du möchtest dabei sein und gemeinsam mit uns die Welt von morgen gestalten? Als Teamleitung Finance (m/w/d) gestaltest du eine moderne, digital ausgerichtete Finanzorganisation. Mit effizienten Workflows, Automatisierung und dem gezielten Einsatz von KI schaffst du Transparenz und Geschwindigkeit in allen Prozessen. Du förderst die kontinuierliche Weiterentwicklung deines Teams, damit die Chancen der Digitalisierung aktiv genutzt und innovative Lösungen vorangetrieben werden. So sicherst du Compliance und Liquidität, unterstützt skalierbares Wachstum, ermöglichst exzellente Kundenerlebnisse und trägst entscheidend zum nachhaltigen Unternehmenserfolg bei. Deine Mission: Abschlusssicherheit gewährleisten, Prozesse digitalisieren und nachhaltiges Wachstum sichern <ul> <li>Als fachliche Expert*in verantwortest du die Compliance-gerechte Buchhaltung und die Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen, inklusive Anhang und Lagebericht nach HGB für den Aktion Mensch e.V. und die Aktion Mensch Stiftung.</li> <li>Du verantwortest das interne Kontrollsystem inklusive revisionssicherer Dokumentation.</li> <li>Du bist verantwortlich für die Einhaltung der steuerlichen Gesetze und Vorschriften im Rahmen eines Tax Compliance Management Systems und hältst dich über Gesetzesänderungen auf dem Laufenden.</li> <li>In deiner Verantwortung liegt die Erstellung von Umsatzsteuer-Voranmeldung und Umsatzsteuerjahreserklärung.</li> <li>Du sorgst für die ordnungsgemäße Kontierung und Buchung der Geschäftsvorgänge der Aktion Mensch (auch Immobilien und Vermögensverwaltung) sowie der Aktion Mensch Stiftung.</li> <li>Du steuerst das Cash Management inklusive Liquiditätsplanung, Steuerung und Optimierung der Bankkonten.</li> </ul> Führung &amp; Zusammenarbeit: Du entwickelst ein starkes Team für morgen <ul> <li>Du führst das Team der Buchhaltung (ca. 10 Personen) und deine Führung basiert auf agilen Methoden, Fachlichkeit, Vertrauen, Respekt, einem klaren Erwartungsmanagement und einer kontinuierlichen Weiterentwicklung der Kompetenzen im Team.</li> <li>Du vertrittst die Belange deines Teams, arbeitest eng mit den Tech-Spezialist*innen, stellst effiziente und skalierbare Prozesse sicher und verantwortest die kontinuierliche Weiterentwicklung, um den Einsatz von Automatisierung und KI optimal zu nutzen.</li> <li>Du bist Ansprechpartner*in für alle Fachbereiche im Haus sowie für die Steuerberater und Wirtschaftsprüfer. </li> <li>Zusätzlich verantwortest du die Ressourcen- und insbesondere die Budgetplanung für deinen Bereich.</li> <li>Du wirkst an b ereichsübergreifenden Projekten innerhalb der Organisation mit.</li> </ul> <ul> <li>Du hast mehrjährige Führungserfahrung in der Buchhaltung oder im Finanzbereich mit nachweisbarer Expertise im Rechnungswesen (HGB) sowie Erfahrung in Monats- und Jahresabschlüssen</li> <li>Du verfügst über ausgeprägte Führungskompetenz, triffst klare Entscheidungen, entwickelst Prozesse, IT-Systeme und Compliance-Anforderungen weiter und steuerst dein Team sicher durch Veränderungsprozesse</li> <li>Du arbeitest strukturiert, priorisierst souverän, führst interne wie externe Stakeholder professionell und förderst eine digitale, effiziente und kundenorientierte Zusammenarbeit über alle Schnittstellen hinweg</li> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, BWL, Accounting &amp; Finance oder einen Abschluss als Bilanzbuchhalter*in o.ä.)</li> </ul> Unser Erfolgsrezept: Das WIR gewinnt <ul> <li>Ein Job, in dem man mit viel Spaß, Gestaltungsmöglichkeit und freier Zeiteinteilung Gutes tun kann.</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Fortbildungen, Coaching, Leadership-Programme, Masterplan und Entwicklungspläne sind selbstverständlich.</li> <li>Gleitzeit und mobiles Arbeiten unterstützen dich dabei, Beruf und Privatleben zu vereinbaren.</li> <li>Wertschätzende Atmosphäre, klare Führung und die Möglichkeit, aus Fehlern zu lernen, sind Teil unserer Kultur, sowie ein nachhaltiges Arbeitsumfeld.</li> <li>Wir bieten individuelle Hilfsmittel, Leitsysteme und technische Hilfen, um barrierefreies Arbeiten zu ermöglichen. Wenn du eine Assistenz oder einen Assistenzhund hast – auch die sind bei uns herzlich willkommen.</li> <li>Bei uns gibt es ein umfangreiches Paket an Sozialleistungen: Kindergeld, Erfolgsbeteiligung, kostenfreies Deutschlandticket, 29 Urlaubstage (plus: Rosenmontag, Heiligabend, Silvester) betriebl. Altersversorgung sowie Urban Sports Mitgliedschaft, kostenloser PKW- und Fahrradparkplatz in unserer Tiefgarage, kostenloser Fahrradverleih, Fahrgemeinschaften.</li> <li>Ein positives, offenes und nachhaltiges Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist großgeschrieben wird und dazu eine -Arbeitsatmosphäre.</li> </ul>

Teamleitung Finance (m/w/d) in Bonn

Wer sind wir? Als eines der führenden Immobilienunternehmen in Europa mit langer Tradition in der Rhein-Ruhr-Region, steht Covivio für 20 Jahre Wachstum und Leistung. Ob Wohnungen, Bürogebäude oder Hotels: Covivio entdeckt nicht nur Räume neu, sondern auch Karrieren. Wir verbinden Wohnen, Arbeiten und Leben miteinander und entwickeln zeitgemäße Konzepte des Zusammenlebens. <ul> <li>Verantwortung für das technische Property Management von Sonderbauten mit Schwerpunkt Hotelsektor in der Rolle der Eigentümervertretung</li> <li>Budgetplanung, -überwachung und Reporting in enger Abstimmung mit dem europäischen Assetmanagement</li> <li>Steuerung, Analyse (inkl. energetischer Bewertung) und Umsetzung technischer Maßnahmen gemäß HOAI, Brandschutz- und ESG-Anforderungen</li> <li>Durchführung/Begleitung/Bearbeitung von Technical Due Diligence (TDD) Reports</li> <li>Koordination und Steuerung von Versicherungsschäden</li> <li>Monitoring von Wartungen und SV-Prüfungen</li> <li>Technische Bewertung und Dokumentation der Immobilien, inkl. Datenraumpflege und Unterstützung bei An- und Verkaufsprozessen</li> <li>Turnusmäßige Objektbegehungen bundesweit mit dem Schwerpunkt der Überprüfung der Erfüllung mietvertraglicher Verpflichtungen des Mieters</li> <li>Zentraler Ansprechpartner für Mieter:innen in operativen und technischen Belangen</li> <li>Enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen, insbesondere dem Asset Management</li> <li>Enge Abstimmung mit externen Dienstleistern und Fachberatern wie z.B. Ingenieurbüros, Rechtsanwälte, Gutachter</li> <li>Sicherstellung einer transparenten und professionellen Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten (teilweise in englischer Sprache)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur bzw. eine vergleichbare Qualifikation oder abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Immobilienmanagement, idealerweise im Hotel- oder Sonderimmobiliensektor</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der HOAI, gute Kenntnisse in itwo wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Organisationsstärke, analytisches Denken und hohe Eigenverantwortung</li> <li>Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten</li> <li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Möglichkeit zum mobilen Arbeiten​​​</li> <li>Breites Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen​ über die Covivio Academy ​​</li> <li>24. und 31. Dezember frei – bezahlt und ohne Anrechnung auf Urlaubsanspruch​​</li> <li>Möglichkeit zum Abschluss kostengünstiger Mitarbeiterversicherungen ​​</li> <li>Mitarbeiterkantine vor Ort​​</li> <li>Corporate Benefits bei verschiedenen Anbietern​​</li> <li>Kostenlose Parkplätze ​</li> <li>Bezuschussung Deutschlandticket​</li> <li>Teilnahme an gemeinsamen Sport- und Firmenevents​​</li> <li>Liebevolles Kinderbetreuungsangebot in der Ferienzeit ​​</li> <li>Socovivio: Die Möglichkeit, an bis zu einem Arbeitstag pro Jahr für ein soziales Projekt tätig zu werden</li> </ul>

Property and Project Manager (m/w/d) - Hotelsektor

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Im Kundencenter am Standort Duisburg setzen wir auf moderne Arbeitsweisen und nutzen die Vielfalt unserer Organisation, um mit passgenauen Lösungen und Services ein positives Erlebnis für unsere Kundschaft zu schaffen. Werde Teil dieses starken Teams als Customer Expert! Deine Aufgaben<ul> <li>Vorbereitung und Begleitung der Kredit- und Leasinganfragen (Einkaufs- und Absatzfinanzierungen) bis hin zur Auszahlung für die TARGOBANK Autobank</li> <li>Telefonische und schriftliche Schnittstelle zu unseren Gebietsleitenden, Vertragspartner*innen aus den Autohäusern, Kolleg*innen aus den Filialen, Versicherungspartner*innen, Fremdbanken und unserer Kundschaft</li> <li>Abwechslungsreiche und vielfältige Bearbeitung von Spezialthemen rund um Händlerkooperationen innerhalb der Kreditabwicklung</li> <li>Lösung von diversen Kundschafts- und Händler*innenanfragen</li></ul> Dein Profil<ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Sehr hohe Service- und Teamorientierung</li> <li>Gutes Ausdrucksvermögen und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Flexibilität und eigenverantwortliches Handeln</li> <li>Sichere MS-Office Anwendungskenntnisse</li> <li>Kenntnisse aus dem Autobanksektor wünschenswert</li> <li>Bereitschaft für flexibles Arbeiten in Früh- und Spätdiensten sowie vereinzelt an Samstagen</li></ul> <ul>Du liebst die Abwechslung im Arbeitsumfeld? Auf vielen Positionen kannst du bei uns anteilig im Homeoffice arbeitenDa es uns wichtig ist, dass Du Dich in Deinem Aufgabenfeld sicher fühlst, wirst Du bei uns intensiv 6-8 Wochen in Vollzeit eingearbeitetWir bieten unseren Beschäftigten ein wettbewerbsfähiges Gehalt (ein Einstiegsgehalt von 2.739 € brutto in Vollzeit / 40 Stunden) sowie einen arbeitgeberfinanzierten PensionsplanDu profitierst bei uns von zahlreichen Zusatzleistungen, angefangen bei umfangreichen Leistungen für Deine Gesundheit über IT-Leasing, Familienservice und Gruppenunfallversicherung bis hin zur DirektversicherungDu hast die Möglichkeit, in Voll- und Teilzeit zu arbeiten (ab 16 Stunden wöchentlich)Über 40 Nationalitäten arbeiten am Standort Duisburg mit uns. Du bist Teil eines starken Teams, indem Zusammenhalt und Kollegialität im Vordergrund stehenDeine Leistung und Dein Engagement verdienen Anerkennung. Deshalb garantieren wir Dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in unserem Unternehmen, sondern auch ausgezeichnete Chancen für Deine Entwicklung bei der TARGOBANK mit viel Freiraum, eigene Ideen umzusetzenDu arbeitest zentral gelegen in fußläufiger Nähe zum Duisburger Hauptbahnhof</ul>

Customer Expert Autobank in Voll- oder Teilzeit (w/m/d)

<h1>Logopäde (w/m/d) –Therapielotse in Dortmund gesucht. Mehr Zeit für Patienten mehr Zeit für dich.</h1> (werde ab sofort Teil unserer Crew in Dortmund – in Vollzeit, Teilzeit oder als Minijobber) Komm an Bord zu den Therapielotsen! Bei uns gestalten wir Therapie so, dass sie einen echten Mehrwert bietet, sowohl für unsere Patient:innen als auch für dich. Bei uns hast du genügend Zeit, um die individuellen Bedürfnisse deiner Patient:innen wirklich zu erfassen. So kannst du positive Effekte schaffen und gemeinsam mit ihnen zur Teilhabe navigieren. Du kommst mit deinen eigenen Ideen, Stärken und Interessen und wir geben dir den Raum, sie einzubringen und weiterzuentwickeln. Wir begegnen dir mit Vertrauen und echtem Interesse. Denn wir sind fest davon überzeugt: Gute Arbeit entsteht nur dort, wo Menschen sich wohlfühlen. <h2>So wirst du bei uns arbeiten:</h2> <ul> <li>Deine Einsatzorte: Du behandelst deine Patient:innen in der Praxis und direkt in ihrem Lebensumfeld – bei Hausbesuchen, in unseren kooperierenden Pflegeheimen oder Kitas</li> <li>Ganzheitliche Ansatz: Du arbeitest nach dem Prinzip der ICF und verfolgst einen interdisziplinären Ansatz, bei dem Betätigung, Teilhabe &amp; Beziehungsaufbau im Fokus stehen.</li> </ul> <h2>Das bringst du mit:</h2> <ul> <li>Qualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Logopädie</li> <li>Fachliche Schwerpunkte: Du arbeitest gerne mit geriatrischen &amp; neurologischen und/oder pädiatrischen Patient:innen.</li> <li>Haltung: Neugier und Freude an der Gestaltung von Beziehungen, sowie der Bereitschaft, selbstorganisiert zu arbeiten.</li> </ul> <h2>Wir überzeugen dich mit:</h2> <ul> <li>Für uns das Wichtigste: Eine starke Crew: Regelmäßige Teamevents und Möglichkeiten zum Austausch, z.B. unser legendäres Schuh-Shopping.</li> <li>Weiterbildung zur Therapie- und Patientenlots:in: Wir unterstützen dich dabei, genau die Therapielots:in zu werden, die du sein willst! Und wir finanzieren weitere Fortbildungen, die du brauchst, um dich als Logopädin weiterzuentwickeln</li> <li>Vereinbarkeit: Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und finden mit dir individuelle Lösungen, damit dein Privat- und Berufsleben jeden Tag zusammenpassen. </li> <li>Bürokratie-Entlastung: Du erhältst alles nötige (z.B. Verwaltungskräfte &amp; Diensthandy), um die Verwaltung einfach zu bewältigen. Die Rezeptabrechnung übernehmen wir komplett.</li> <li>Ausführliche Einarbeitung: Wir begleiten dich mit einer Mentorin an deiner Seite. </li> <li>Entspanntes Ankommen: Neu in Dortmund? Wir unterstützen dich aktiv bei der Wohnraumsuche und finden individuelle Lösungen für deinen Bedarf. </li> <li>Weitere Benefits: komplette Übernahme des Deutschlandtickets, UrbanSportsClub, corporate benefits und vieles mehr. </li> <li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung</li> </ul>

Logopäde (w/m/d) –Therapielotse in Dortmund gesucht. Mehr Zeit für Patienten mehr Zeit für dich.

Wir sind die Palladio Ruhr Services GmbH ein Tochterunternehmen der Brost Stiftung, gegründet im Jahr 2025. Die Brost Stiftung zählt zu den bedeutenden Stiftungen in Deutschland. Wir verwalten rund 2.000 Wohn- und Gewerbeimmobilien in vier Bundesländern mit einem Gesamtwert im dreistelligen Millionenbereich. Der Focus der Palladio Ruhr Services GmbH liegt im strategischen Erwerb und der Veräußerung von Immobilien sowie in der umfassenden Verwaltung von Grundstücken und Gebäuden. Dies umfasst insbesondere die Vermietung und Verpachtung sowie die fortlaufende Weiterentwicklung und Modernisierung unseres Immobilienbestands. Ergänzend wird das Portfolio durch sorgfältig geplante Neubauprojekte erweitert. Gleichzeitig treiben wir die Weiterentwicklung unserer Organisation und Arbeitsprozesse konsequent voran, um durch den gezielten Einsatz digitaler Lösungen effiziente, transparente und zukunftsorientierte Strukturen zu schaffen. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen Referenten für Recht und Verwaltung (m/w/d) in Vollzeit. <ul> <li>Pflege und Bearbeitung rechtlicher Angelegenheiten (Mahnschreiben, Mahnbescheid, Vollstreckungsbescheid) bis zur Abgabe an einen Rechtsanwalt zur Durchführung des gerichtlichen Verfahrens</li> <li>Verwaltung und Begleitung externer Klageverfahren</li> <li>Ausarbeitung von Ratenzahlungsvereinbarungen</li> <li>Vorbereitung von Verträgen und Vereinbarungen zur Unterstützung der Geschäftsführung</li> <li>Fristenmanagement</li> <li>Beratung der Fachabteilungen zu immobilienrechtlichen Themen</li> <li>Kommunikation mit externen Kanzleien, Behörden und Gerichten</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine kaufmännische oder juristische Ausbildung (z.B. Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) oder ein entsprechendes Studium (z.B. Wirtschaftsjurist)</li> <li>Sie verfügen über Erfahrung im Mietrecht und kennen die Besonderheiten der Immobilienbranche</li> <li>Sie denken analytisch, handeln lösungsorientiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick</li> <li>Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und ein strukturiertes Vorgehen zeichnen Sie aus</li> </ul> <ul> <li>Ein professionelles, motiviertes Team</li> <li>Ein attraktives Gehaltspaket</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Essen</li> <li>Kostenlose Parkmöglichkeit</li> <li>Eine sehr gute Verkehrsanbindung</li> <li>Ein Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein wöchentliches Mittagessen im Kreis der Mitarbeitenden</li> </ul>

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