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dhpg   Assistenz Büromanagement in der Insolvenzverwaltung (m/w/d)   Bonn   Feste Anstellung   Vollzeit   Die dhpg ist eine der führenden mittelständischen Prüfungs- und Beratungsgesellschaften in Deutschland mit den Kernbereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Rechtsberatung, Insolvenzverwaltung sowie Sanierungsberatung und IT-Services. Das inhabergeführte Unternehmen gehört mit 1.200 Mitarbeitenden an 18 Standorten zu den elf größten seiner Branche. Die dhpg ist ein eigenständiges Mitglied im Netzwerk CLA Global Limited (CLA Global), einer führenden internationalen Organisation, die aus voneinander unabhängigen Prüfungs- und Beratungsunternehmen besteht, und mit 15.000 Mitarbeitenden in über 230 Büros weltweit Mandantinnen und Mandanten vertritt. Das Netzwerk belegt Platz 15 unter den 25 umsatzstärksten Prüfungs- und Beratungsnetzwerken der Welt. Zur Verstärkung unseres stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Bonn für unsere Insolvenzverwaltung: Assistenz (m/w/d) für Büromanagement in Vollzeit   Ihre Aufgaben bei uns   Ihre Aufgaben umfassen die folgenden, klassischen Sekretariatsaufgaben, insbesondere:      Persönlicher und telefonischer Erstkontakt      Bearbeitung des Postein- und ausgangs sowie die elektronische Dokumentenverwaltung, inkl. Scannen und Archivieren von Unterlagen      Verwalten von Gerichtsfristen und Terminen      Aktenanlage und die Erledigung von Zustellungen unter Beachtung der Gerichtsfristen     Wir arbeiten mit winsolvenz.p4, ELO, beA und den MS-Office-Anwendungen. Sollten Sie in einem der Programme noch nicht sattelfest sein, unterstützen wir Sie gerne bei der schnellen und erfolgreichen Einarbeitung.   Ihr Profil      Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (z.B. Kaufmann oder Kauffrau für Büromanagement, Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), o.Ä.) von Vorteil      Erfahrung im Assistenzbereich/Office-Management      Souveränes und freundliches Auftreten      Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit      Hohes Maß an Vertraulichkeit und Verschwiegenheit      Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an genauem und präzisem Arbeiten      Sichere Anwendung der deutschen Sprache in Wort und Schrift     Darauf können Sie sich freuen      An unseren Standorten arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld, das den offenen Austausch und die Teamarbeit unterstützt.      Zudem genießen Sie flexible Arbeitszeiten um die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sicherzustellen.      Wir unterstützen Sie in Ihrer fachlichen &amp; persönlichen Entwicklung mit passenden Weiterbildungsangeboten.      Um Ihre Gesundheit zu fördern, bieten wir Ihnen ein Jobrad-Leasing an, aber auch die wöchentlichen Vitamine in Form von kostenlosem Obst dürfen natürlich nicht fehlen.      Für einen angemessenen Ausgleich zum Arbeitsalltag, gewähren wir Ihnen zusätzliche Urlaubstage, über den gesetzlichen Anspruch hinaus, sowie betriebsinterne freie Tage an Heiligabend und Silvester.      Damit der Morgen entspannt startet, profitieren Sie von kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen sowie einer guten ÖPNV-Anbindung, mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket.      Freuen Sie sich zudem auf lohnenswerte Mitarbeiterrabatte und viele weitere Benefits.      Wir freuen uns mit Ihnen bei unseren Teamevents und gemeinsamen Mittagspausen in den Austausch zu kommen und Erfolge gemeinsam zu feiern.     Erfahren Sie in unserer Broschüre mehr über die Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei der dhpg.   Sie fühlen sich angesprochen?   Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie die Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung.   Bewerben Sie sich online unter karriere.dhpg.de

Assistenz Büromanagement in der Insolvenzverwaltung (m/w/d)

Die Aufgaben beim Kreis Unna sind ebenso vielfältig wie die Mitarbeitenden selbst: Sie reichen von der allgemeinen Verwaltung über das Gesundheits-, Sozial- und Schulwesen bis hin zu Bau, Kataster, Straßen und Umwelt – und da wartet noch mehr. Mit unseren rund 1.800 Mitarbeitenden engagieren wir uns täglich für die fast 400.000 Einwohner*innen des Kreises. Gemeinsam setzen wir uns für das Gemeinwohl ein, um spürbare Veränderungen zu schaffen – sind Sie dabei?   Verstärken Sie den Fachbereich Veterinärwesen und Lebensmittelüberwachung zum nächstmöglichen Zeitpunkt:   Sachbearbeiter*in Tierschutzangelegenheiten   A 9/A 10 LBesG; EG 9b TVöD, unbefristet, Vollzeit   Ihre Aufgaben      Annahme, Risikobewertung und Priorisierung von Tierschutzanzeigen      Selbstständige Bearbeitung von Verwaltungsverfahren nach dem Tierschutzrecht (nationales und EU-Recht)      persönliche und direkte Kommunikation mit Verfahrensbeteiligten, Kommunikation mit anderen Behörden      selbstständige Beurteilung, Bearbeitung von und Entscheidung über Anträge      unterschriftsreife Erstellung von Berichten an die Fachaufsicht      Durchführung der Sachkundeprüfung nach LHundG NRW      Erfassung und Auswertung von Daten, Pflege von Datenbanken (u. a. Spezialprogramm BALVI IP®), Erstellung von Statistiken und Kennzahlen      Mitwirkung im Rahmen des Tierseuchenkrisenmanagements        Ihr Profil          Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. Bachelor of Laws, Fachrichtung Kommunaler Verwaltungsdienst – Allgemeine Verwaltung oder abgeschlossene Ausbildung zur*m Verwaltungsfachwirt*in (Verwaltungslehrgang II)         Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten         Zuverlässigkeit, Sorgfalt sowie freundliches und verbindliches Auftreten         fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Verwaltungsrecht/Ordnungsrecht auf hohem Niveau und dessen sichere Anwendung         Fähigkeit und Bereitschaft zu interdisziplinärer Teamarbeit         Bereitschaft zur Einarbeitung in nationales und EU-Fachrecht         sicherer Umgang mit der Standardsoftware und Bereitschaft zur Einarbeitung in Spezialsoftware        Rechtsgebiete        Tierschutzrecht einschließlich nationaler und europäischer Regelungen zu Heim-, Nutz-, Zirkustieren, Transport         IFG         Verwaltungs-, Ordnungs-, Gebührenrecht           Unser Angebot          Vielfältig und sinnstiftend: ein zukunftssicherer Job mit anspruchsvollen Aufgaben bei einem zuverlässigen, gemeinwohlorientierten Arbeitgeber         Gut aufgestellt: Tarifgehalt, inklusive betrieblicher Zusatzversorgung bzw. vermögenswirksamen Leistungen, jährliche Sonderzahlungen, 30 Tage Urlaub und Corporate Benefits         Durchweg flexibel: Familie und Beruf in Einklang durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten und unsere betriebseigene Kinderbetreuung         Starke Perspektive: zahlreiche in- und externe Weiterbildungen, Seminare und Gesundheitskurse sowie unser Bistro im Kreishaus Unna mit leckeren vergünstigten Speisen und Getränken         Sicher ankommen: gute ÖPNV-Anbindung, bezuschusstes Jobticket, E-Bike-Leasing, Fahrrad- und Pkw-Parkplätze mit E-Lademöglichkeiten für Mitarbeitende        Die Benefits können je nach Position und Standort variieren.    Verstärken Sie unser Team!      Die Vielfalt der Mitarbeitenden ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßenwir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellerIdentität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter unter Beachtung desLandesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.     Der Kreis Unna fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.        Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Es wird auf den Vorrang interner Besetzung hingewiesen (gestuftes Ausschreibungsverfahren).     Informieren Sie sich auch unter <a href="http://www.kreis-unna.de/karriere" target="_blank">www.kreis-unna.de/karriere</a>   Klingt interessant?   Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, inklusive frühestem Eintrittstermin, bis zum   04.02.2026.   Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab – klicken Sie einfach auf den Bewerbungs-Button.     Noch Fragen?   Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an die zuständige Führungskraft   Frau Dr. Schönfelder unter Fon 023 03 27-35 59.   .   Online-Bewerbung

Sachbearbeiter*in Tierschutzangelegenheiten

Zum Hauptinhalt springen  Wirtschaftliche Entwicklung aktiv gestalten!   Ahlen – starke Wirtschaft, starke Menschen, starke Zukunft.   Mit über 52.000 Einwohnenden ist Ahlen die größte Stadt im Kreis Warendorf. Als Tor zum Münsterland und Schnittstelle zum Ruhrgebiet vereint die Stadt hohe Lebensqualität mit wirtschaftlicher Stärke. Namhafte Unternehmen aus Metallverarbeitung, Sanitär, Maschinenbau sowie Health &amp; Beauty, rund 450 Handwerksbetriebe und zahlreiche erfolgreiche mittelständische Unternehmen machen Ahlen zu einem leistungsfähigen und zukunftsorientierten Wirtschaftsstandort.   Die WFG - Wirtschaftsförderungsgesellschaft Ahlen mbH - entwickelt, stärkt und vermarktet den Standort. Als Tochtergesellschaft der Stadt und des Vereins „Pro Ahlen e.V." bündelt sie wirtschaftliche Interessen, treibt Innovationen voran und ist zentrale Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Politik und Verwaltung.   Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir eine unternehmerisch denkende, souveräne und moderne Führungspersönlichkeit, die den Standort Ahlen strategisch weiterentwickelt und die Wirtschaftsförderung zukunftsorientiert führt.   Geschäftsführer*in (m/w/d)   Ihre Aufgaben – Gestaltung mit Wirkung:      Strategische Weiterentwicklung: Verantwortung für die Entwicklung und konsequente Umsetzung von Strategien und Konzepten zur Weiterentwicklung des Wirtschaftsstandorts Ahlen.      Unternehmen begleiten und Investierende gewinnen: Sie betreuen bestehende Betriebe und sind aktiv auf der Suche nach neuen Unternehmen sowie Investierenden und gewinnen diese für unseren Standort.      Teamführung und Motivation: Führen und Inspirieren eines engagierten Teams. Sie bringen das Team zusammen, setzen klare Ziele und fördern eine kreative sowie zielorientierte Arbeitsweise.      Verantwortung für Personalmanagement: Sie kümmern sich um Personalfragen, von der Rekrutierung bis hin zur Mitarbeiterentwicklung. Sie fördern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und arbeiten eng mit den Teammitgliedern zusammen.      Netzwerkaufbau und Repräsentation: Als Netzwerker*in sind Sie das Bindeglied zwischen Wirtschaft, Verwaltung und Politik und pflegen enge Beziehungen zu allen Stakeholdern und sehen sich als ein Gesicht unserer Stadt.      Impulsgeber*in für Wirtschaft und Verwaltung: Sie sind der Ideengeber*in und Katalysator*in für innovative Projekte und Impulse, die die Wirtschaft in Ahlen langfristig stärken.      Führung der operativen Geschäfte: Sie tragen die Verantwortung für die gesamte operative Steuerung und Führung der WFG, von der strategischen Entscheidungsvorbereitung, Vertragsmanagement, Veranstaltungsorganisation bis zum Controlling und Reporting. Hierbei koordinieren Sie mit Ihrem Team alle Projekte.      Stadtmarketing &amp; Tourismusförderung: Sie entwickeln und setzen Maßnahmen zur Förderung des Stadtmarketings und des Tourismus um und tragen zur positiven Wahrnehmung Ahlens bei.      Kommunikation und PR: Sie sorgen für eine effektive Kommunikation der WFG-Aktivitäten nach innen und außen. Dazu gehören auch Pressearbeit, Social Media und die Pflege des externen Erscheinungsbildes.     Ihr Profil – Persönlichkeit mit Gestaltungswillen:      Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Management oder mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition.      Eine kompetente, Hands-on agierende Persönlichkeit mit strategischem Blick, Umsetzungskraft und breitem wirtschaftspolitischen Verständnis.      Affinität zu Bau- und Planungsrecht      Ausgeprägte Fähigkeiten in der Teamführung und -motivation.      Fundierte Kenntnisse in der Veranstaltungsorganisation und -durchführung.      Hohe Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern (Politik, Verwaltung, Wirtschaft).      Eigeninitiative und eine „Geht nicht, gibt's nicht"-Mentalität. / Out of the Box denken      Die Fähigkeit, neue Partnerschaften und strategische Netzwerke zu etablieren      Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kontaktstärke      Hohe Eigenmotivation, Verbindlichkeit und Durchsetzungsfähigkeit     Wir bieten – Perspektiven mit Gestaltungsspielraum:      Ein attraktives und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit der Chance, die zukünftige Entwicklung eines erfolgreichen und leistungsstarken Standortes aktiv mitzugestalten      Eine moderne Unternehmenskultur mit vorausschauender und verantwortungsvoller Unternehmenspolitik      Eine konstruktive Zusammenarbeit mit Politik und Wirtschaftsvertretungen      Ein motiviertes und leistungsstarkes Team      Attraktive vertragliche Rahmenbedingungen     Die Stadt Ahlen setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.   Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 22.02.2026.   Informationen oder Fragen zum Aufgaben-/Arbeitsbereich:   Michaela Hewel, Personalleitung der Stadt Ahlen   Tel.: 0 23 82 / 59 233   Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: <a href="mailto:hewelm@stadt.ahlen.de" target="_blank">hewelm@stadt.ahlen.de</a>

Geschäftsführer*in (m/w/d)

Ein Unternehmen der DMK Group   Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten (Top 5) des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,1 Milliarden Euro deutscher Branchenprimus, gehört die DMK Group auch europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.   Mal erfrischend fruchtig, mal herrlich cremig bringt das Eis der DMK Ice Cream Genießerherzen zum Schmelzen. Wir beliefern namhafte Marken- und Handelspartner auf internationaler Ebene – und gehören in Europa zu den führenden Herstellern unserer Branche.   Mit Coolness zum reibungslosen Produktionsablauf! Werden Sie im Eis-Team unser   Teamkoordinator (m/w/d) Abfüllung   in Everswinkel   Referenznummer 10881   Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben      Fachliche Führung der Mitarbeiter einer Schicht an den Produktionslinien, verantwortlich für deren Weiterbildung      Koordinierung des Einsatzes der bestehenden Fachkräfte (m/w/d), Leiharbeitnehmer (m/w/d) und Saisonkräfte (m/w/d)      Produktionsmengenplanung in geforderter Qualität und im Rahmen des einkalkulierten Rohstoffverbrauchs      Sicherstellung der Verfügbarkeit von Materialien, Rohstoffen und Verpackungen      Verantwortung und Kontrolle sämtlicher Rüstvorgänge in ihrem Linienbereich, einschließlich der nächsten Artikelumstellungen      Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und Hygienevorschriften      Schwachstellen- und Störungsanalyse bei technischen, qualitativen oder organisatorischen Abweichungen und Entscheidung über evtl. Linienstopp      Bereitstellung und Erfassung der fachbereichsbezogenen Kennzahlen      Mitwirkung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess     Passt zu uns | Ihr Profil      Abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Technik / Lebensmittelproduktion / Lebensmitteltechnik wünschenswert, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d)      Technologisches Verständnis      Erfahrung mit der Herstellung von Eiscremeprodukten      Kenntnisse in der Anwendung von MS Office, SAP R/3      Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung wünschenswert      Bereitschaft zu 3-Schichtarbeit sowie Wochenend- und Feiertagsarbeit      Ausgeprägtes Hygiene- und Qualitätsbewusstsein     Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot      Tarifliche Vergütung bei einer 38-Stunden-Woche      13 Monatsgehälter und ein Urlaubsgeld      Betriebliche Altersvorsorge      Zahlreiche Vorteile durch Corporate Benefits und Hansefit      Und zwischendurch eine Erfrischung bzw. Stärkung durch kostenloses Eis auf dem Betriebsgelände     Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, in der Sie als Mensch zählen. Konkret heißt das: Wir legen großen Wert auf einen offenen und respektvollen Umgang miteinander. Sie sind sich nicht sicher, ob Sie alle Anforderungen erfüllen? Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Ihre persönliche Ansprechpartnerin:   Nicole Müller   DMK Deutsches Milchkontor GmbH   Maria-Cunitz-Straße 5   28199 Bremen, Deutschland   Tel.: +49 421 / 243 – 26574   <a href="mailto:nicole.mueller@dmk.de" target="_blank">nicole.mueller@dmk.de</a>   Zum Online-Formular   Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten (Top 5) des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,1 Milliarden Euro deutscher Branchenprimus, gehört die DMK Group auch europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.

Teamkoordinator (m/w/d) Abfüllung

Die Diakonie Ruhr ist mit über 60 Diensten und Einrichtungen sowie 3.000 Mitarbeitenden in Bochum, Witten, Herne, Dortmund und Lünen aktiv. Schwerpunkte sind Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Flüchtlingshilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven.   Finanzbuchhalter*in m/w/d   Wir suchen ab sofort einen Mitarbeiter (m, w, d) für unser Finanz- und Rechnungswesen. Die Anstellung erfolgt in Vollzeit für 40 Wochenstunden, eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.   Einsatzort   Die DiakoniePlus gGmbH ist Sitz der zentralen Verwaltung der Diakonie Ruhr Gruppe und hat ihre Räumlichkeiten in Witten. Sie erbringt umfangreiche Verwaltungsdienstleistungen in den Bereichen Personal, Finanzen, Kundendienste sowie Controlling, Baumanagement und in der IT.   Aufgaben      Buchung sämtlicher Hauptbuchvorgänge      Bearbeitung der Abgrenzungs- und Rückstellungsposten      Offene-Posten-Pflege und Kontoabstimmungen      Mitwirkung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse     Profil      Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung oder als Steuerfachangestellte*r      ausgeprägtes Engagement und selbstständige Arbeitsweise      Freude an organisatorischen Aufgaben sowie Interesse an der digitalen Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen     Wir bieten      verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen      vielfältiges Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team      flexibel planbare Dienstzeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben      leistungsgerechte Vergütung     Kontakt   Ansprechperson   Ingrid Brodam   <a href="mailto:ingrid.brodam@diakonie-ruhr.de" target="_blank">ingrid.brodam@diakonie-ruhr.de</a>   Tel.: 0234 9146 1300   Einrichtung   DiakoniePlus gGmbH   Pferdebachstr. 43b   58455 Witten   Bewerbungsfrist: 20.02.2026   Nähere Informationen zum Konzern der Diakonie Ruhr finden Sie auf <a href="http://www.diakonie-ruhr.de" target="_blank">www.diakonie-ruhr.de</a>

Finanzbuchhalter*in m/w/d

Die Diakonie Ruhr ist mit über 60 Diensten und Einrichtungen sowie 3.000 Mitarbeitenden in Bochum, Witten, Herne, Dortmund und Lünen aktiv. Schwerpunkte sind Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Flüchtlingshilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven.   Bilanzbuchhalter*in m/w/d   Wir suchen ab sofort einen Mitarbeiter (m, w, d) für unser Finanz- und Rechnungswesen. Die Anstellung erfolgt in Vollzeit für 40 Wochenstunden, eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.   Einsatzort   Die DiakoniePlus gGmbH ist Sitz der zentralen Verwaltung der Diakonie Ruhr Gruppe und hat ihre Räumlichkeiten in Witten. Sie erbringt umfangreiche Verwaltungsdienstleistungen in den Bereichen Personal, Finanzen, Kundendienste sowie Controlling, Baumanagement und in der IT.   Aufgaben      Buchung sämtlicher Hauptbuchvorgänge      Bearbeitung der Abgrenzungs- und Rückstellungsposten      branchenspezifische Verwendungsnachweise und Liquiditätsplanungen      Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse      Mitgestaltung bei Teamprozessen      Umsatzsteuervoranmeldung sowie allgemeine Steuerfragen      perspektivische Übernahme von Führungsaufgaben möglich     Profil      Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung oder als Steuerfachangestellte*r und eine Weiterbildung zum / zur Bilanzbuchhalter*in      ausgeprägtes Engagement und selbstständige Arbeitsweise      Freude an organisatorischen Aufgaben sowie Interesse an der digitalen Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen     Wir bieten      verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen      vielfältiges Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team      flexibel planbare Dienstzeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben      leistungsgerechte Vergütung     Kontakt   Ansprechperson   Ingrid Brodam   <a href="mailto:ingrid.brodam@diakonie-ruhr.de" target="_blank">ingrid.brodam@diakonie-ruhr.de</a>   Tel.: 0234 9146 1300   Einrichtung   DiakoniePlus gGmbH   Pferdebachstr. 43b   58455 Witten   Bewerbungsfrist: 20.02.2026   Nähere Informationen zum Konzern der Diakonie Ruhr finden Sie auf <a href="http://www.diakonie-ruhr.de" target="_blank">www.diakonie-ruhr.de</a>

Bilanzbuchhalter*in m/w/d

Wir sind der persönliche Partner der Friseure. Wir wollen alles dafür tun, damit unsere Kunden ihre Kunden glücklich machen können. Wir machen die Mission des Friseurs zu unserer Mission. Unsere Freunde und Partner, für die wir alles geben, sind die 230.000 Friseure in ganz Deutschland, die sich mit Herzblut, Geschick und handwerklichem Können täglich um die Gesamtheit von 80.000 Salons kümmern. Ihnen widmen wir dauerhaft unsere Tagesabläufe. Als persönlicher Partner stehen wir den Friseuren mit Rat und Tat zur Seite.   Werde Teil unseres Teams   Brand- und Produktmanager (m/w/d)   | Viersen   | Vollzeit   Deine Aufgaben      Verantwortung für Eigen- und Exklusivmarken über den gesamten Produktlebenszyklus      Relaunch der Eigenmarke (Marke, Sortiment, Design)      Sortimentsp?ege, Neuproduktentwicklung und Portfoliooptimierung      Markt-, Abverkaufs- und Wettbewerbsanalyse zur Sortimentssteuerung      Projekt- und Kampagnenmanagement mit internen Teams und externen Partnern      Erstellung von Kommunikationsmaterialien und Präsentationen für interne/externe Stakeholder     Dein Pro?l      Studium in Marketing, BWL oder vergleichbar      Mehrjährige Erfahrung im Brand-/Produktmanagement, idealerweise Beauty/Konsumgüter      Analytisch, strategisch, strukturiert und zahlenaffin      Kommunikativ, durchsetzungsstark, eigeninitiativ und unternehmerisch denkend      Gespür für Marken, Trends und Zielgruppen      Erfahrung in Projektkoordination und digitalen Tools (MS Office; ERP/PIM von Vorteil)      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse     Was dich erwartet      Eigenverantwortliches Arbeiten in einer spannenden Branche      Sympathisches und dynamisches Team      Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen      Faires Vergütungssystem      Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Bonusurlaub bei Geburtstag      Attraktives Altersvorsorgemodell      Attraktive Mitarbeiterrabatte      Möglichkeit zum Bike-Leasing     Bewirb dich jetzt   Spannend? Findest du dich in der Stelle und den Aufgaben wieder? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Angaben deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung online oder per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@hair-haus.de" target="_blank">karriere@hair-haus.de</a>.   Falls du noch Fragen zur Stelle hast, ruf uns gerne an unter +49 2162 3638-132.   Wir freuen uns über deine Bewerbungsunterlagen im PDF-Format.   Deine Ansprechpartnerin ist:   Sabrina Rosenthal   Hair Haus GmbH   Personalabteilung | Gewerbering 8 | 41751 Viersen   +49 2162 3638-132 | <a href="mailto:karriere@hair-haus.de" target="_blank">karriere@hair-haus.de</a> | <a href="http://www.hairhaus.de" target="_blank">www.hairhaus.de</a>

Brand- und Produktmanager (m/w/d)

Staplerfahrer / Lagermitarbeiter (m/w/d) Verladung   Die hagebau west Logistik GmbH in Herten ist einer von insgesamt sechs hagebau Logistikstandorten. Die Grundstücksfläche in Herten beträgt rund 88.000 Quadratmeter. Unsere drei Bestandshallen sowie unser neuer Hallenkomplex mit 22.000 Quadratmetern halten eine Produktpalette von ca. 9.700 Artikeln vor. In der Hauptsaison verlassen ca. 60 Sattelzüge täglich unser Lager.   Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Logistikumfeld und bringen idealerweise erste Praxiserfahrung als Staplerfahrer (m/w/d), idealerweise in der Verladung, mit? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!   Zur Verstärkung unseres derzeit 40-köpfigen Teams am Logistikstandort Herten suchen wir Sie zum 01.03.2026 und in Vollzeit als Staplerfahrer bzw. Lagermitarbeiter (m/w/d) Verladung.   Herten   38,5 Stunden pro Woche   individuelle Vertragslaufzeit   01.03.2026   Ihre Aufgaben      Seitliche Be- und Entladung von LKWs mit dem Frontstapler      Annahme, Prüfung und Ausgabe sowie Kommissionierung unserer Ware      Übernahme der Verantwortung für den sicheren und strukturierten Warenfluss      Ordnungsgemäße Erfassung der Wareneingangs- und Warenausgangsbelege in der EDV     Ihr Profil      Einschlägige Berufserfahrung in der Kommissionierung oder Verladung, idealerweise abgeschlossene Ausbildung zum Fachlageristen bzw. Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik      Know-how in der beleglosen Lagerverwaltung von Vorteil      Gültiger Staplerschein mit Fahrpraxis      Gültiger PKW-Führerschein mind. Klasse L     Unser Angebot      Finanzielle Unterstützung bzw. Bezuschussung des Führerscheins der Klasse B     (in Höhe der Klasse L)      Arbeitszeitkonten inkl. Gleitzeittagen      Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B. Corporate Benefits)      Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)      Individuelle Einarbeitung sowie regelmäßige Feedbackgespräche     Mitarbeiterrabatte   Fahrradleasing   30 Tage Urlaub   Weihnachts- und Urlaubsgeld   Parkplatz   Hochwertige Arbeitskleidung   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung!   Kontakt   Carolin Ohm   Personalreferentin   Personalabteilung   05191 802 158

Staplerfahrer / Lagermitarbeiter (m/w/d) Verladung

WERDEN SIE EIN TEIL DES STARKEN TEAMS AUF   DAS KÖLN UND UNSERE UMWELT BAUEN KÖNNEN.   Maschinenführer (m/w/d)   Die AVG-Unternehmensgruppe ist ein Eckpfeiler der Kölner Abfallwirtschaft. Wir sorgen für eine sichere, umwelt- und klimagerechte Abfallverwertung und produzieren Sekundärrohstoffe, Brennstoffe sowie direkte Energie aus Abfall. Damit schonen wir natürliche Ressourcen und gewährleisten die Entsorgungssicherheit der Stadt Köln.   An unserem Standort der AVG Ressourcen GmbH in Köln-Merkenich wird im zwei Schicht-Betrieb eine Papieraufbereitungsanlage betrieben.   Zur Vervollständigung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit (38 Std./wchtl.)   eine/n Maschinenführer (m/w/d).   Was wir Ihnen bieten      Abwechslungsreiche Tätigkeit in einer nachhaltigen und krisensicheren Branche      Ortsgebundener Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten      30 Tage Urlaub      Hochwertige Arbeitsschutzausrüstung      Gruppenunfallversicherung     Darüber hinaus      Gute Verkehrsanbindung (Autobahnkreuz Köln-Nord) auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln (KVB-Linie 12, Haltestelle Merkenich)      Kostenloses Deutschland-Ticket      Fahrrad-Leasing      Ein gutes und familiäres Betriebsklima      Tolle Firmenevents (Familienfeste, Karnevals- und Weihnachtsfeiern etc.)      Firmensportangebote (z.B. vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club) sowie regelmäßige Gesundheitsaktionen      Weitere Sozialleistungen, z.B. in Form von Entgeltvorschüssen      Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote – Corporate Benefits      Betriebliche Hilfe für den Fall der Fälle: kostenlose, unbürokratische und vertrauliche Sozialberatung     Das sind Ihre Aufgaben      Kontinuierliche Beschickung der Anlage mit Material      Störstoffentfrachtung bei der Materialaufgabe      Beladen von Lkw mit Bagger und Radlader      Be- und Entladung von Fahrzeugen mit Gabelstaplern      Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit der Arbeitsbereiche     Das bringen Sie mit      Erfahrung im Führen von Umschlag- und Erdbaumaschinen      Berufserfahrung in der Entsorgungs-/Recyclingbranche von Vorteil      Selbstständiges Arbeiten      Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh/Spät, 5 Tage)      Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit      Führerschein Klasse B     Quereinsteiger sind herzlich willkommen!   Auf Sie warten ein vielseitiger, attraktiver Arbeitsbereich in einer zukunftsorientierten Branche und ein qualifiziertes, motiviertes und erfahrenes Team. Das Tarifentgelt entspricht den wahrzunehmenden Aufgaben.   Darüber hinaus bieten wir Ihnen attraktive Sozialleistungen, eine umfassende Einarbeitung sowie entwicklungsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten.   Jetzt bei der AVG Ressourcen durchstarten!   Noch Fragen? Wir stehen gern zur Verfügung.   Wir freuen uns auf Sie!   Auf einen Blick   Stelle:   Maschinenführer   (m/w/d)   Umfang:   Vollzeit   (38 h/Woche)   Standort:   Köln-Merkenich   Wann?   ab sofort   Ihr Kontakt:   Michael Schmidt   T 0221/97450-712

Maschinenführer (m/w/d)

Über uns:   Friedrich Daniels ist seit über 65 Jahren Marktführer in der Herstellung von chirurgischen Instrumenten.   Wir, die Friedrich Daniels GmbH verfügen über die Erfahrung, das Wissen, die Vision und die Fertigungskapazitäten, um die Wünsche und Anforderungen unsere Kunden umzusetzen.   Die Herstellung von Prototypen sowie von maßgeschneiderten Instrumenten nach Kundenanforderungen, auch in Kleinstserien oder Einzelstücken bis hin zur Markteinführung, ist eine unsere vielen Stärken.   Für unser weiteres Wachstum und zur Verstärkung unseres motivierten Teams suchen wir ab sofort einen:      CNC-Programmierer (m/w/d)     in Vollzeit   Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld:      Sie übernehmen die Durchführung der CAM-Programmierung für Dreh-Fräs- und Fräsmaschinen.      Sie verantworten die Standardisierung und Optimierung der CNC-Bearbeitung.      Sie kümmern sich um die Konstruktion und Entwicklung von Vorrichtungen.      Sie unterstützen Ihre Kollegen bei der Einrichtung und CNC-Bearbeitung.     Unsere Erwartungen an Sie:      Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d).      Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in der CNC-Bearbeitung und CAM-Programmierung.      Sie bringen idealerweise Kenntnisse des CAD/CAM-Systems Solid-Cam mit.      Eine motivierte, zuverlässige und präzise Arbeitsweise zeichnet Sie aus.      Teamfähigkeit ist eine Ihrer Stärken.      Sie können sich vorstellen, mittelfristig Personalverantwortung zu übernehmen.     Wir bieten Ihnen:      Ein familiäres Arbeitsumfeld      Ein zukunftsorientiertes und expandierendes Unternehmen      Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben      30 Tage Urlaub      Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Ausschließlich Tagesschichten      Vermögenswirksame Leistungen      Flexibilität innerhalb des Schichtplans      JobRad-Leasing      Firmenfitness     Sie fühlen sich angesprochen und wollen ein Teil unseres Teams werden?   Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähige Bewerbung über unser Bewerbungsformular.      Ihre Ansprechperson:     Herr Pabst   <a href="mailto:info@friedrich-daniels.com" target="_blank">info@friedrich-daniels.com</a>   Friedrich Daniels GmbH   Dönhoffstraße 6   42655 Solingen   Telefon (0212) 810050   <a href="http://www.friedrich-daniels.com" target="_blank">www.friedrich-daniels.com</a>   Durch das Zusenden Ihrer Bewerbungsunterlagen bestätigen Sie uns, dass Sie die Datenschutzerklärung auf unserer Internetseite gelesen haben und dieser zustimmen.

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