field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h3>Dein Team</h3>Du hast Freude an Innovationen, spannenden Inhalten und kollegialem Teamspirit? Mit unseren Berater:innen wächst du mit deinen Aufgaben und lernst von unseren Expert:innen. Gemeinsam beraten wir unsere deutsch- und englischsprachigen Kunden bei ihren Herausforderungen im Umfeld von Business Intelligence, Planung, Advanced Analytics &amp; Data Science. Wir verbinden höchste Beratungskompetenz mit technischer Expertise. Dabei konzipieren und implementieren wir maßgeschneiderte Lösungen auf Basis von SAP- und Non-SAP-Software, On-Premise- und hybriden Cloud-Architekturen. Du profitierst von unseren persönlichen Kontakten zu SAP als SAP Gold Partner. Wenn du gern tief in die Technik eintauchst und Freude an der Beratung in abwechslungsreichen Kundenprojekten hast, dann bist du bei uns genau richtig!<h3>Was dich erwartet</h3> Auf dich wartet ein vielseitiges Arbeitsumfeld am Puls der Zeit, das fachliches Verständnis erfordert und mit technischer Umsetzung und Beratung in spannenden Kundenprojekten vereint ist. <ul><li>Du konzipierst und realisierst innovative Projekte eigenständig und in Abstimmung mit unseren erfahrenen Consultants. </li><li>Dabei stehst du im engen Austausch mit unseren Expert:innen und Berater:innen und gemeinsam gestalten wir erfolgreiche Innovationen der SAP-Welt. </li><li>Du arbeitest an Analytics- und BI-Konzepten mit Tools wie SAP Analytics Cloud (SAC) und Power BI, realisierst moderne Data-Warehouse-Architekturen mit HANA-nativen Lösungen und Datasphere sowie Data-Lake-Lösungen auf Plattformen wie Azure, Snowflake und Databricks. </li><li>Einarbeitung, Teamevent oder Kundentermin – der Reiseanteil hängt von der Projekt- und Teamsituation ab. </li></ul> <h3>Das bringst du mit</h3> <ul><li>Nach deinem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Ausbildung konntest du bereits etwa zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Data &amp; Analytics, vorzugsweise im SAP-Kontext, sammeln. </li><li>Du hast bereits erste Erfahrung in der Konzeption und Implementierung von Data Warehouse- und Data Lake-Systemen und hast gute SQL-Kenntnisse sowie erste Programmiererfahrung in mindestens einer Programmiersprache wie Python, Node.js oder Java. </li><li>Zudem begeisterst du dich für innovative Technologien im Analytics Umfeld, denkst gern out of the box und entwickelst kreative Ideen. </li><li>Als Berater:in bist du reisebereit und schätzt den direkten Austausch vor Ort. </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2) bringst du mit. </li></ul> <h3>Viele gute Gründe</h3> 30, 40 oder 50 Urlaubstage JobRad-Leasing Hansefit

Wirtschaftsinformatiker als Consultant SAP - Umsetzung & Beratung (m/w/d)

<h3>Dafür stehst Du auf:</h3><ul><li>Du unterstützt bei der Erstellung, Überarbeitung und Prüfung von Texten für unsere interne und externe Kommunikation</li><li>Du testest unsere Kundenanschreiben und bringst Deine Ideen zur Optimierung ein</li><li>Du hilfst bei der Weiterentwicklung von Vermarktungsunterlagen für unsere kommunalen Kunden in enger Abstimmung mit unseren Produktmanagern </li><li>Du gestaltest aktiv die Artikel für unser Intranet mit und bringst frischen Wind in unsere interne Kommunikation</li><li>Du unterstützt bei der Content-Planung auf verschiedenen Kanälen, u. a. für unser Kundenmagazin</li><li>Du hilfst bei der thematischen Planung von Messen und Veranstaltungen</li><li>Du erstellst Präsentationen, Reportings und projektbezogene Unterlagen, die durch Klarheit und Präzision überzeugen</li><li>Du übernimmst kleinere Projekte und Sonderaufgaben eigenständig, dabei kannst Du Deine organisatorischen und kreativen Fähigkeiten einbringen</li></ul><h3>Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Du brennst für Vertrieb, Vermarktung und klare Kommunikation</li><li>Du findest immer die richtigen Worte - präzise, verständlich und zielgruppengerecht</li><li>PowerPoint und Excel sind für Dich keine Hürde, sondern Werkzeuge</li><li>Du hast Spaß daran, Dich in neue Tools einzuarbeiten und Ideen umzusetzen</li><li>Du organisierst gerne, behältst den Überblick und lieferst zuverlässig Ergebnisse</li><li>Kreativität trifft bei Dir auf Struktur – beides setzt Du geschickt ein</li><li>Du kommunizierst offen, gehst aktiv auf Menschen zu und arbeitest gerne im Team</li><li>Du packst an, denkst mit und bringst frische Impulse ein</li></ul><h3>Das bieten wir Dir:</h3><ul><li>Egal ob Klausurenphase oder Semesterferien, bei uns kannst Du Deine Arbeitszeiten flexibel gestalten und so Unialltag und Berufseinstieg miteinander kombinieren</li><li>Ein hybrides Arbeitsmodell mit einem Mix aus Home Office und Präsenzarbeit sind für uns selbstverständlich</li><li>Kein Kaffeekochen und Kopieren, sondern eigenverantwortliche Aufgaben mit hoher Gestaltungskompetenz</li><li>Eine professionelle und freundliche Arbeitsatmosphäre, bei der jede Meinung und Idee gehört wird</li><li>Individuelle Karrierechancen, von der Bachelor- und Masterarbeitsbegleitung bis zum Berufseinstieg</li></ul>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Studentische Hilfskraft Content-Planung & Vermarktung Kommunale Services (m/w/d)

Wir sind eine erfolgreiche, eigentümergeführte Unternehmensgruppe aus dem produzierenden Geräte- und Maschinenbau mit ca. 350 Mitarbeitern weltweit. Geprägt durch Tradition, Nachhaltigkeit und gelebter Verantwortung gegenüber der Belegschaft erobert diese die weltweiten Märkte mit hohem Qualitätsanspruch und höchster Servicekultur. Tradition verbindet seit 1842.
Wer als zuverlässiger Partner gelten will, trägt eine Menge Verantwortung. Verpackung und Umreifung sind maßgebliche Faktoren in der Wertschöpfungskette unserer Kunden. Nur durch die Abdeckung der gesamten Bandbreite an Produkten und Dienstleistungen in diesem Segment sind wir in der Lage, unseren Teil zur Transportsicherheit beizutragen. 
Unter dem Dach der Lenzen Gruppe finden sich die modernsten Produktionslinien für Verbrauchsmaterialien, für die Technologieführerschaft in vielen Bereichen der Systemlösungen ist der Unternehmensteil TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG verantwortlich. Somit stehen wir für ganzheitliche Lösungen, ganz im Sinne unserer Kunden.
CNC-Programmierer (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Sie übernehmen die Durchführung der CAM-Programmierung für Dreh-Fräs- und Fräsmaschinen 
Sie verantworten die Standardisierung und Optimierung der CNC-Bearbeitung mit Fokus auf Automatisierung 
Sie kümmern sich um die Konstruktion und Entwicklung von Vorrichtungen
Das erwarten wir von Ihnen:
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker 
Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in der CNC-Bearbeitung und CAM-Programmierung 
Sie bringen idealerweise Kenntnisse des CAD/CAM-Systems Solid-Cam mit 
Sie haben vorzugsweise Erfahrung mit der Steuerung Siemens 840D
Das bieten wir Ihnen:
Ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen mit den Werten eines Familienunternehmens seit 1842 
Eine angemessene Vergütung mit jährlicher Basiserhöhung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Flexible Arbeitszeiten und ein Arbeitszeitkonto, damit Sie Ihre Work-Life-Balance gestalten können 
Eine intensive Einarbeitung sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten 
30 Tage Jahresurlaub
Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. 
Für weitere Fragen steht Ihnen als Ansprechpartnerin Frau Alicia Schlett unter Telefon +49 (0)2336 808305 gerne zur Verfügung.
Hier bewerben 
TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG 
Berliner Straße 51-55 58332 Schwelm 
Telefon +49 (0)2336 808-0 
<a href="http://www.lenzen.de">www.lenzen.de</a>
Unternehmen der Lenzen Gruppe / Companies of Lenzen Group
TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG 
2026-02-13T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 35000.0 50000.0
2025-12-15 
Schwelm 58332 Berliner Straße 51-55
51.29524000000001 7.2955

CNC-Programmierer (m/w/d)

Einwilligung in Cookies
 Wir bitten Sie um Ihre Einwilligung zur Verwendung von Cookies, die uns helfen, unsere Website auszuwerten und damit auf die Bedürfnisse unserer Nutzer zu optimieren. Näheres hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung . 
Ja, ich bin einverstanden. Nein, ohne Analyse-Cookies fortfahren.
Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern - dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun - stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität. 
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unbefristeter Festanstellung für die Abteilung Garten- und Landschaftsbau am Standort Halle (Westf.) einen fachlich und menschlich überzeugenden 
Gärtner (m/w/d)
 JETZT BEWERBEN 
Arbeitsort Halle (Westf.)
Arbeitsbereich Finanzen
Beginn ab sofort
Stellenbeschreibung
Aufgabenschwerpunkte
Um- und Neugestaltung von repräsentativen Außenanlagen 
Manuelle und maschinelle Pflege der Pflanz- und Rasenflächen 
Durchführung von Baumpflegemaßnahmen 
Überwachung, Wartung und Instandsetzung der automatisierten Grünpflege 
Bodenbearbeitung, Düngung und Pflanzenschutz 
Tätigkeiten im Forstbereich wie z.B. Aufforstung, Kulturpflege, Holzeinschlag 
Geländereinigung, Streuen und Räumen von Straßen, Wegen und Anlagen im Rahmen des Winterdienstes
Qualifikationen
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner mit den Fachrichtungen Garten- und Landschaftsbau, Baumschule, Staudengärtnerei oder Friedhofsgärtnerei 
Berufserfahrung im Bereich Grünpflege von Vorteil 
Fundierte Pflanzenkenntnisse 
Kenntnisse im Umgang mit branchenüblichen Geräten und Maschinen 
Führerschein Klasse BE oder höher 
Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende sowie an Feiertagen im Zuge des Winterdienstes 
Teamfähigkeit sowie eine zuverlässige, engagierte und eigenständige Arbeitsweise
Was wir bieten
30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei 
Geregelte Arbeitszeiten mit flexiblem Arbeitszeitkonto bei einer 38-Stunden-Woche 
Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen 
Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen) 
Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen 
In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist. 
Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents 
Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven 
Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern 
Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten , wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft 
Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte 
Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen
Kontakt
Personalabteilung 
Kerstin Dreisörner
AUGUST STORCK KG 
Paulinenweg 12 
 33790 Halle (Westf.) 
05201 12 8358
Jetzt bewerben!
 Jetzt in wenigen Minuten direkt bewerben.

Gärtner (m/w/d)

Abteilungsleiter (gn) Hochbau 
Otto Quast Bau AG, Siegen
Gehalt vertraulich
 Otto Quast Bau AG konzipiert, errichtet und saniert Gebäude, Wege, Straßen, Plätze und Brücken in allen Leistungsstufen bis hin zum Schlüsselfertigbau. Hochqualitative Arbeiten im Beton-, Mauerwerks-, Tief- und Straßenbau aus einer Hand finden Sie bei Otto Quast genauso wie selbst konzipierte und als Generalübernehmer/Generalunternehmer ausgeführte Produktions- und Verwaltungsstätten im Industriebau und Gewerbebau. 
 Otto Quast ist seit mehr als 80 Jahren ein konstruktiver Partner für Kunden und Nachunternehmer. Ziel bei jedem Projekt sind Lösungen zum Wohle aller Beteiligten. Als Arbeitgeber in Südwestfalen, Sachsen und Polen lebt das Unternehmen in der Achtung vor jedem Einzelnen. 
 Für unsere Zentrale in Siegen suchen wir 
Abteilungsleiter (gn) Hochbau 
WOBEI SIE UNS UNTERSTÜTZEN WERDEN: 
Sie gehören zum Führungsteam unserer Bauunternehmung und gestalten die technische und strategische Weiterentwicklung der Hochbauabteilung 
Motivierende Personalführung von ca. 70 Mitarbeitenden 
Koordination und Steuerung der unterstellten Bauleiter, Poliere und der gewerblich Mitarbeitenden 
Zielorientiertes Verhandeln mit Auftraggebern und Baupartnern 
Internes Schnittstellenmanagement zwischen Geschäftsleitung, Kalkulation, Ausführung, Abrechnung sowie anderer QUAST-Firmenbeteiligten 
Selbstständiges verantwortliches und wirtschaftliches Führen und Steuern unserer Bauprojekte im Bereich Hochbau 
Sie verantworten die Baustellensicherheit und unterstützen in den Bereichen Praktikum, Ausbildung und duales Studium
AUF WELCHE KENNTNISSE UND FÄHIGKEITEN WIR UNS FREUEN: 
Ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (gn), oder eine vergleichbare Ausbildung 
Mehrjährige Erfahrung in der Oberbauleitung oder Projektleitung im Hochbau 
Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken und Handeln 
Erfahrung im Bauvertragsrecht sowie in den Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften 
Lösungsorientierter und partnerschaftlicher Führungsstil, gepaart mit Durchsetzungsvermögen
UNSER ANGEBOT AN SIE: 
Teilnahme an den Geschäftsleitungssitzungen 
Spannende Projekte mit abwechslungsreichen und herausfordernden Aufgaben 
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 
Attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge 
Firmen-PKW inkl. Privatnutzung 
Unterstützung durch motivierte Kollegen 
Bike-Leasing 
Gesundheits- und Sozialhotline
Direkt auf diese Stelle bewerben

Abteilungsleiter (gn) Hochbau

Lernbegleiter:in / Trainer:in für SPS-Programmierung (m/w/d) 
WBS TRAINING AG, Remote - Deutschland
Gehalt vertraulich
Lernbegleiter:in / Trainer:in für SPS-Programmierung (m/w/d) 
ALLE WICHTIGEN INFOS.
 Startdatum: Ab sofort | Homeoffice | 10 UE am Tag 
DEINE AUFGABEN. 
 Als Mitarbeiter:in der WBS TRAINING vertrittst du dein Fachgebiet mit Leidenschaft und Weitblick. In deiner Rolle als Lernbegleiter:in steht das Ziel der Kompetenzentwicklung der Kursteilnehmenden im Vordergrund. Du verstehst dich in deiner Unterrichtsgestaltung sowohl als Inputgeber:in als auch als Unterstützung in der Rolle einer Lernbegleiter:in Lernen 4.0! 
 Dazu gehört: 
Der fachbezogene Unterricht am Standort Dresden-Nord (20%) und aus dem Homeoffice im WBS LearnSpace 3D®(80%). 
Die Vorbereitung und Gestaltung unterrichtsbezogener Lernmaterialien nach Curriculum. 
Die Durchführung von Kompetenzzuwachsmessungen. 
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse Ihrer Unterrichtssprache Deutsch (C2 Sprachniveau).
DEINE STÄRKEN. 
 Du teilst die Begeisterung, Menschen bei der Erweiterung ihrer beruflichen Kompetenzen und bei der Integration in den Arbeitsmarkt zu unterstützen. 
 Dein Profil zeichnet sich aus durch: 
Eine abgeschlossene Berufsausbildung/Techniker/Ing. im Bereich Automatisierungstechnik. 
Kenntnisse in der Programmierung, Störungssuche und Errichtung von Automatisierungsanlagen. 
Die spezielle Programmierung von Siemens SPS Steuerung mit TIA (Nutzung von Technologie- und Kommunikations-Objekten; Visualisierung und Maschinensicherheit). 
Deine Kenntnisse mit Netzwerktechnik. 
Anwendung der Kenntnisse im TIA (Profi-Bus; Profi-Net; ASI; OPC UA...). 
Deine Kenntnisse in der Regelungstechnik und Messtechnik. 
Grundlegende Kenntnisse der Software SIMIT sind von Vorteil. 
Wünschenswert ist eine AEVO oder vergleichbare pädagogische Weiterbildungen. 
Dein methodisch-didaktisches Geschick in der Vermittlung von Lehrinhalten. 
Deine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise bei hoher Eigenverantwortlichkeit. 
Deine Kommunikationsstärke und Freude am Arbeiten im Team.
DEINE VORTEILE UND BENEFITS BEI UNS. 
ARBEITEN MIT SINN. Entfalte dein volles Potenzial | Fokus auf Gemeinwohl und Nachhaltigkeit | Eigenverantwortliches Arbeiten | WBS HerzensProjekte 
GESUNDHEIT. Mache mit bei Fitness-Challenges | Virtuelle Sportangebote | Jobrad | Mentale Gesundheit mit 7mind@work | Vegetarische Bio-Lebensmittel
WORK-LIFE-BALANCE. Genieße 30 Tage Urlaub | Vertrauensarbeitszeit | Sabbatical | 180 Tage Arbeiten im EU-Ausland | Workation in unseren Seminarhäusern
DIGITALES ARBEITEN. Sei digital vernetzt mit deinen Kolleg:innen | Remote Work mit Microsoft 365 und Copilot | Ergonomische Arbeitsplatzausstattung
WOHLFÜHLEN. Erlebe ein herzliches Miteinander | Achtsame Meetingkultur | Coachingangebote | Transparente Kommunikation | Wohlfühlplattform Voiio
BERUF UND FAMILIE. Nutze flexible Arbeitszeiten und Homeoffice | Familienurlaub in unseren Seminarhäusern | Bezahlter Sonderurlaub für die Pflege von Angehörigen
PRÄMIEN UND RABATTE. Profitiere von Prämienzahlungen | Rabatte und Corporate Benefits | Zuschüsse zu Versicherungen und der betrieblichen Altersvorsorge
VERANSTALTUNGEN. Feiere mit bei Jahresfeiern in Berlin | Individuelle Teamevents und Weihnachtsfeiern | Yoga- und Pilates-Retreats | Onboarding-Event
PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG. Bilde dich weiter mit diversen Trainingsangeboten | Drei Weiterbildungstage pro Jahr | Digitale Lernplattform | KI-Schulungen
 *Hinweis: Je nach Position und Standort variieren die Benefits. 
WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG! 
Die personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige schließen alle Geschlechter ein. Wir freuen uns besonders auf Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen körperlichen und geistigen Fähigkeiten, verschiedener sozialer oder ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität und verschiedenen Alters! Sprich uns bei Fragen gerne an. 
Direkt auf diese Stelle bewerben

Lernbegleiter:in / Trainer:in für SPS-Programmierung (m/w/d)

View job here 
Trainer:in für Digitales Marketing, Social-Media und E-Commerce (m/w/d)
Vollzeit (40h/Woche) 
 Remote 
Deutschland 
Mit Berufserfahrung 
12.12.25
DEINE AUFGABEN.
Als Honorartrainer:in der WBS TRAINING vertrittst du dein Fachgebiet mit Leidenschaft und Weitblick. In deiner Rolle als Trainer:in steht das Ziel der Kompetenzentwicklung der Kursteilnehmenden im Vordergrund. Du verstehst dich in deiner Unterrichtsgestaltung sowohl als Inputgeber:in als auch als Unterstützung in der Rolle einer Lernbegleiter:in Lernen 4.0! Dazu gehört: 
Fachbezogener Unterricht aus dem Homeoffice im WBS LearnSpace 3D®. 
Anwendung verschiedener Lehrmethoden für die Unterrichtsgestaltung. 
Vorbereitung und Gestaltung unterrichtsbezogener Lernmaterialien nach Curriculum. 
Durchführung von Kompetenzzuwachsmessungen. 
Sehr gute Kenntnisse deiner Unterrichtssprache Deutsch (C2 Sprachniveau).
DEINE STÄRKEN.
Du teilst die Begeisterung, Menschen bei der Erweiterung ihrer beruflichen Kompetenzen und bei der Integration in den Arbeitsmarkt zu unterstützen. Dein Profil zeichnet sich aus durch: 
Ausbildung oder Studium in einem relevanten Bereich: 
Informatik, Data Science, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Ingenieurwesen 
Alternativ: Betriebswirtschaft mit starkem IT-Bezug
Kenntnisse in KI-Technologien: 
Machine Learning, Deep Learning, Natural Language Processing (NLP) 
Generative KI (z. B. GPT, DALL·E, Midjourney) 
Prompt Engineering und Modellverständnis
Erfahrung mit Datenanalyse und Tools: 
Python, SQL, Power BI, Jupyter Notebooks 
Cloud-Plattformen wie AWS, Azure, Google Cloud
Verständnis von Geschäftsprozessen: 
Fähigkeit, KI-Lösungen in konkrete Business Use Cases zu übersetzen 
Erfahrung mit Prozessautomatisierung und Workflow-Optimierung
Erste Erfahrungen in der Vermittlung/Training (z.B. Inhouse-Schulungen, Workshops oder Seminare). 
Nachweis einer pädagogischen Eignung (z. B. AEVO) oder mindestens ein Jahr Schulungserfahrung in der Erwachsenenbildung. 
Methodisch-didaktisches Geschick in der Vermittlung von Lehrinhalten. 
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise bei hoher Eigenverantwortlichkeit. 
Kommunikationsstärke und innovative Unterrichtsgestaltung.
DEINE VORTEILE UND BENEFITS BEI UNS.
ARBEITEN MIT SINN. Entwickle dich selbst und andere weiter | Individuelle Potentialentfaltung | Eigenverantwortliches Arbeiten
ZUVERLÄSSIGKEIT. Genieße eine langfristige Vertragssicherheit | Kompetenzorientierte, faire und sichere Einsatzplanung
WORK-LIFE-BALANCE. Erlebe flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice | Strukturierte Vorplanungszeit von drei bis neun Monaten
DIGITALES ARBEITEN. Vernetze dich virtuell mit uns | Unterricht im Homeoffice mit Microsoft 365 | Innovatives Arbeitsumfeld
WOHLFÜHLEN. Erlebe ein herzliches Miteinander | Transparente Kommunikation | Aktiver Austausch unter Trainer:innen und digitales Netzwerkevent
PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG. ​Profitiere von vergünstigten Seminaren | Intensive Einarbeitung | Nachlass beim Erwerb der pädagogischen Eignung (AEVO)
*Hinweis: Je nach Position und Standort variieren die Benefits.​
DEIN KONTAKT ZUR WBS GRUPPE.
Heike Steinwender | HR Trainer-Recruiting 
Bereiche: Medien / CAD / Sicherheit und Objektschutz / Gesundheit 
Telefon 030 921078626
WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!
Die personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige schließen alle Geschlechter ein. Wir freuen uns besonders auf Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen körperlichen und geistigen Fähigkeiten, verschiedener sozialer oder ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität und verschiedenen Alters! Sprich uns bei Fragen gerne an.
Online bewerben 
Weitere Jobs ansehen 
Diesen Job teilen
Impressum | Datenschutzerklärung
Powered by softgarden

Trainer:in für Digitales Marketing, Social-Media und E-Commerce  (m/w/d)

Die NSC Sicherheitstechnik GmbH öffnet Dir die Tür zu einem rasant wachsenden, dynamischen und dabei auch absolut zukunftssicheren Unternehmen, bei dem Dich ein sicherer und spannender Job erwartet: Willkommen bei einem mittelständisch etablierten und international expandierten Erfolgsunternehmen. Kleine aber feine Teams entwickeln hier hochqualitative Brandmelde-, Audiomanagement- und Videoüberwachungssysteme. Ergänze unser Team! 
Mitarbeiter (m/w/d)
 für den Bereich 
 Finanzbuchhaltung 
In unserer Schaltzentrale übernimmst du die folgenden Aufgaben: 
Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Bank, Kasse) 
Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle 
Abstimmung der Konten und Klärung offener Posten 
Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und statistischen Meldungen 
Mitwirkung bei der Optimierung von Buchhaltungsprozessen und internen Abläufen 
Erfassung und Prüfung von Eingangsrechnungen
Damit drückst Du bei uns die richtigen Knöpfe: 
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung 
Tiefgehende Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Buchhaltung 
Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und sorgfältig 
Du bist verantwortungsbewusst und zuverlässig 
Gute MS-Office Kenntnisse
Solide Vorteile - Das spricht für uns: 
Flexible Arbeitszeiten 
Homeoffice-Möglichkeit 
Firmenevents 
Betriebsarzt und Gesundheitsevents 
Betriebliche Unfall- und Krankenversicherung inkl. BUZ 
Ein sehr gutes Betriebsklima 
Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege 
30 Tage Urlaub 
Weiterbildungen 
Corporate Benefits
 Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) vorzugsweise per E-Mail. Wir sind schon sehr gespannt darauf, Dich kennenzulernen! Deine Ansprechpartnerin Larissa Ewering beantwortet Dir natürlich gern auch schon im Voraus etwaige Fragen. Jetzt bewerben
 Grete-Hermann-Str. 6 
 33758 Schloß Holte-Stukenbrock 
 05257 97799-0 ◼ nsc-sicherheit.de 
<a href="mailto:personal@nsc-sicherheit.de">personal@nsc-sicherheit.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Finanzbuchhaltung

HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
Vollzeit
Gütersloh
Jetzt bewerben
ÜBER UNS 
 Als leistungsstarker Entsorgungsspezialist für Sonderabfälle leisten wir einen wertvollen Beitrag für einen umweltgerechten und nachhaltigen Umgang mit Schad- und Gefahrstoffen. Wir sehen uns in der Verantwortung, Abfallmengen zu reduzieren und wiederverwertbare Stoffe in den Wirtschaftskreislauf zurückzuführen. Wir suchen daher Menschen, die Teil eines Familienunternehmens werden und mit uns gemeinsam für eine bessere Umwelt sorgen möchten. 
 Zur Erweiterung unseres HR-Teams in Gütersloh suchen wir in Vollzeit einen HR Business Partner / Personalreferenten (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. 
IHRE AUFGABEN 
Sparringspartner (m/w/d) für die Geschäftsführung sowie für Fach - und Führungskräfte in allen operativen und strategischen Personalangelegenheiten 
Eigenständige, generalistische Beratung in allen personellen und organisatorischen Themen innerhalb eines definierten Mitarbeiterkreises 
Selbstständiges Bearbeiten arbeitsrechtlicher Fragestellungen 
Enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen der Entgeltabrechnung 
Proaktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen und einer positiven Unternehmenskultur 
Unterstützung bei Projekten wie Compliance, Compensations and Benefits sowie Digitalisierung
IHR PROFIL 
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation mit dem Schwerpunkt Personal oder einer vergleichbaren Fachrichtung​ 
Bereits mehrjährige Berufserfahrungen als HR Business Partner (m/w/d) oder in vergleichbarer Position 
Ausgeprägte Leidenschaft für HR-Themen, zukunftsorientierte sowie partnerschaftliche Denk- und Gestaltungsweise 
Außerordentliche Team- und Kommunikationsfähigkeit 
Ausgeprägte Verhandlungs- und Konfliktgesprächskompetenz 
Analytisches Denkvermögen und fokussierte Arbeitsweise 
Hohes Engagement mit einer schnellen Auffassungsgabe
Als nachhaltiges Familienunternehmen bieten wir zahlreiche Benefits: 
iPAD ODER LAPTOP FÜR AZUBIS
 Mit deinem eigenen iPad oder Laptop bist du in der Schule und am Arbeitsplatz technisch bestens ausgestattet. 
SPORT- UND GESUNDHEITS-ANGEBOTE
 Umfassende Sport- und Gesundheitsprogramme unterstützen die körperliche und mentale Gesundheit. So bleiben alle Naturtalente der ZIMMERMANN-Gruppe fit und gesund. 
BETRIEBLICHE KRANKENVERSICHERUNG
 Die ZIMMERMANN-Gruppe ermöglicht ihren Mitarbeitenden eine BKV mit einem jährlichen Gesundheitsbudget und einer Vielzahl von Serviceangeboten - auch für die engsten Angehörigen. 
CORPORATE BENEFITS
 ZIMMERMANN-Mitarbeitende haben exklusiven Zugang zu attraktiven Angeboten zahlreicher Marken &amp; Online-Shops. 
VERMÖGENSWIRKSAME LEISTUNG
 Die ZIMMERMANN-Gruppe unterstützt ihre Mitarbeitenden durch die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen dabei, nachhaltig für ihre Zukunft vorzusorgen. 
TEAM-EVENTS
 Gemeinsamer Spaß im Team wird bei uns groß geschrieben. Regelmäßige Teamevents fördern den Teamgeist und den Zusammenhalt. 
ANLÄSSE FÜR MITARBEITENDE
 Jubiläen der Kolleginnen und Kollegen werden mit besonderer Anerkennung gewürdigt, ein Zeichen der Wertschätzung und Dankbarkeit an die Naturtalente der ZIMMERMANN-Gruppe. 
BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE
 Die ZIMMERMANN-Gruppe bietet attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und eine finanzielle Absicherung für den Ruhestand. 
JOBRAD
 Das Jobrad-Angebot ermöglicht es, mit bis zu zwei Rädern mobil und umweltfreundlich unterwegs zu sein. Zusätzlich ist es ein tolles Plus für die eigene Gesundheit. 
WEITERBILDUNG
 Durch unterschiedlichste fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt die ZIMMERMANN-Gruppe die individuelle Entwicklung und Förderung ihrer Naturtalente. 
KLINGT NACH IHNEN? 
 Wir freuen uns über Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellungen und Eintrittstermin. 
Jetzt bewerben 
IHR ANSPRECHPARTNER 
 Dorina Saeger 
 Leitung Personal und Organisationsentwicklung 
 Eberhard Zimmermann GmbH &amp; Co. KG 
 Gottlieb-Daimler-Straße 26 
 33334 Gütersloh 
zimmermann-gruppe.com

HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

VOLLZEIT, UNBEFRISTET
Neuss
 Die ITK Rheinland ist einer der größten und modernsten IT-Dienstleister für Kommunen in Nordrhein-Westfalen. Für die Landeshauptstadt Düsseldorf, die Kommunen im Rhein-Kreis Neuss, den Kreis selbst und die Stadt Mönchengladbach bietet sie rund 15.000 AnwenderInnen einen umfassenden Service von der Beratung bei der Gestaltung der IT-Landschaft über die Auswahl konkreter Produkte bis hin zur Integration von Anwendungen und Verfahren sowie deren täglichen Betrieb. 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung als 
Ausbildungsbeauftragte / Ausbildungsbeauftragter (m/w/d) 
Gestalten Sie die Ausbildung der ITK Rheinland aktiv mit und begleiten Sie unsere Talente auf ihrem beruflichen Weg. 
 In dieser verantwortungsvollen Position arbeiten Sie eng mit unseren Ausbilder*innen zusammen und stellen sicher, dass unsere Auszubildenden optimal betreut und gefördert werden. Sie entwickeln Rahmenpläne, koordinieren Ausbildungsinhalte und tragen maßgeblich zur Qualität und Weiterentwicklung unserer Ausbildungsprogramme bei. 
Das Aufgabengebiet: 
Sie übernehmen die Leitung und Steuerung der betrieblichen Ausbildung bei der ITK Rheinland und stellen die Einhaltung von Ausbildungsplänen und -richtlinien sicher. 
Sie arbeiten eng mit den Ausbilder*innen und Fachbereichen zusammen, um eine optimale Betreuung der Auszubildenden zu gewährleisten. 
Sie erstellen, pflegen und entwickeln Rahmenpläne, Ausbildungsdokumentationen und Schulungsunterlagen kontinuierlich weiter. 
Sie organisieren regelmäßige Abstimmungen und Evaluierungen um Ausbildungsprozesse zu optimieren. 
Sie sind Ansprechpartner/-in für Auszubildende, Ausbilder*innen und interne Abteilungen in allen fachlichen und organisatorischen Fragen rund um die Ausbildung. 
Strategische Personalentwicklung
Ihr Profil: 
Sie verfügen über einen Bachelorabschluss (z. B. Verwaltung, Betriebswirtschaft, Pädagogik) oder vergleichbare Qualifikation oder besitzen vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten. 
Sie verfügen über langjährige Erfahrungen im Personalmanagement und insbesondere im Bereich der betrieblichen Ausbildung. 
Der erfolgreiche Abschluss einer Ausbildereignungsprüfung (AEVO) rundet ihr Profil ab. 
Sie besitzen sehr gute organisatorische Fähigkeiten und können Ausbildungsprozesse strukturiert planen, steuern und dokumentieren. 
Sie arbeiten gerne im Team und begleiten Auszubildende sowie Kolleg*innen professionell und wertschätzend. 
Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Empathie und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. 
Ihre Benefits - Darauf können Sie sich freuen! 
Sicherheit im öffentlichen Dienst 
 Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes mit den umfassenden Sozialleistungen und stabilen Rahmenbedingungen eines öffentlichen Arbeitgebers.
Attraktive Vergütung 
 Freuen Sie sich auf eine tarifliche Entlohnung nach TVöD, inklusive Jahressonderzahlung und regelmäßiger Gehaltsanpassungen. Wenn Sie verbeamtet sind, gilt für Sie die Landesbesoldungsordnung - fair und transparent.
Betriebliche Altersvorsorge 
 Ihre Zukunft, gut geplant: Mit der betrieblichen Altersvorsorge (ZVK) bauen Sie sich eine solide Basis für eine sorgenfreie Rente auf.
Weiterbildung und Karriere 
 Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen: Mit zielgerichteten Trainings und individuellen Karrierepfaden unterstützen wir Sie dabei, als IT-Könner noch weiter zu wachsen.
Flexible Arbeitsbedingungen 
 Entdecken Sie, wie flexibel Arbeiten sein kann: Gleitzeit und hybride Arbeitsmodelle ermöglichen Ihnen die perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Vergünstigtes Firmenticket 
 Reisen Sie nachhaltig ins Büro - und darüber hinaus. Mit unserem vergünstigten Firmenticket sind Sie flexibel und komfortabel unterwegs.
Gesundheitsförderung 
 Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig. Ob gesundheitsfördernde Maßnahmen, externes Coaching oder Unterstützung in Pflege- und Lebensfragen - wir sind für Sie da.
Unsere Rahmenbedingungen: 
 Die Einstellung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. im Beamtenverhältnis nach dem Landesbeamten- und Landesbesoldungsgesetz mit den entsprechenden Sozialleistungen eines öffentlichen Arbeitgebers. 
 Im Sinne der Gleichstellung begrüßt die ITK Rheinland die Bewerbung aller Menschen -unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. 
 Im Rahmen der Erhöhung des Anteils an Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen bei der ITK Rheinland sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. 
Interessiert? 
Bitte bewerben Sie sich direkt über das Bewerberportal: 
<a href="https://www.itk">https://www.itk</a>- 
 rheinland.de/karriere#AktuelleStellenangebote
 Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 12. Januar 2026 . Bitte geben Sie dabei Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. 
Bewerben
Haben Sie Fragen? 
 Für erste Auskünfte steht Ihnen Frau Heike Arendt unter der Telefonnummer 02131 / 750 - 1543 gerne zur Verfügung. 
 ITK Rheinland 
 z. Hd. Frau Heike Arendt 
 Hammfelddamm 4 
 41460 Neuss

29.785 Jobs