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Zwischen Schule, Studium oder Auszeit? Mach etwas, das zählt.
Ob du gerade deinen Abschluss gemacht hast, ein Urlaubssemester planst oder einfach etwas Sinnvolles tun willst, dieser Job bietet dir die Möglichkeit, dich für globale Gerechtigkeit einzusetzen und dabei Geld zu verdienen.
Dein Job:
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Du reist mit einem jungen Team durch verschiedene Städte in Deutschland
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Du führst Gespräche mit Passant*innen über die Arbeit von NGOs
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Du gewinnst Unterstützer für Hilfsprojekte weltweit 
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Was du bekommst:
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Bis zu 4.500 € in vier Wochen
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Unterkunft, Anreise und Teamwohnung inklusive
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Kommunikationstrainings und Coaching durch Profis
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Perspektiven für längerfristige Mitarbeit oder Führungsrollen
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Einstieg jederzeit möglich, für ein paar Wochen oder länger 
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Das solltest du mitbringen:
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Lust, aktiv auf Menschen zuzugehen
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Gute Deutschkenntnisse
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Reisebereitschaft und mindestens 3 Wochen Zeit
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Keine Vorerfahrung nötig, wir bringen dir alles bei 
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Lust, etwas zu bewegen? Dann bewirb dich jetzt und starte schon bald mit uns durch, wir freuen uns auf dich.

Ferienjob als Promoter (m/w/d) bis zu 4.500€ im Monat

Du. Mit uns? Starte mit Deiner Ausbildung bei Westnetz durch – jetzt bewerben und die Energiewende mitgestalten!Du möchtest eine Ausbildung machen? Dann bist Du bei uns richtig. Erst recht, wenn Du dazu noch motiviert und vielseitig interessiert bist. Arbeiten mit digitalen Technologien? Hast Du drauf. Offen für Neues? Bist Du ebenfalls. Wir suchen Dich für den 31.08.2026 am Standort Essen.<h3>Dafür stehst Du auf </h3> Mit uns findest Du einen Arbeitgeber, der Dir Sicherheit bietet, Dich unterstützt und Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Ganz egal, ob es um Deine berufliche Weiterbildung oder Deine persönlichen Karrierechancen geht. Ein Team, das Dich und Deine Arbeit wertschätzt, gibt es obendrauf. Als IT-Systemelektroniker*in lernst Du in 3,5 Jahren: <ul><li>Planen, Installieren und Konfigurieren von IT-Systemen</li><li>Warten und Instandhalten von Systemen</li><li>Analysieren von Prozessen und Fehlern sowie Beseitigung von Störungen</li><li>Zusammenstellen kundenspezifischer Hard- und Software</li><li>Beraten und Schulen von Kund*innen </li></ul><h3>Das bringst Du mit </h3><ul><li>Schulabschluss: Mindestens eine gute Mittlere Reife / Fachoberschulreife </li><li>Spaß an Technik, an elektrischen Systemen, Geräten und Anlagen der Energieversorgung </li><li>Teamfähigkeit: Du bringst Dich ins Team ein, kommunizierst mit Deinem Umfeld auf Augenhöhe und trägst zum Teamerfolg bei </li><li>Selbstständigkeit: Du arbeitest eigenständig und hast ein Bewusstsein für sicheres Arbeiten </li><li>Kritikfähigkeit: Du nimmst Rückmeldungen offen an und siehst diese als Chance, Dich weiterzuentwickeln </li><li>Aussagekräftige Online-Bewerbung: Vollständig mit Lebenslauf und den letzten zwei Zeugnissen </li></ul><h3>Das bieten wir Dir </h3><ul><li>Moderne Unternehmenskultur: Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. </li><li>Attraktive Vergütung: Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.333 Euro, im vierten Jahr bis 1.623 Euro</li><li>Perspektive nach der Ausbildung: Nach Deiner erfolgreichen Ausbildung wirst Du von uns befristet übernommen.</li><li>Tolle Prämien: Nach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung </li><li>Vieles mehr: wie z.B. 30 Urlaubstage, attraktive Rabatte über ein Angebotsportal für Mitarbeitende und vergünstigtes Mittagessen </li></ul><h3>Damit bringen wir Dich finanziell gelassen durch die Ausbildung:</h3><ul><li>Attraktive AusbildungsvergütungIm ersten Ausbildungsjahr bekommst du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.333 Euro, im vierten Jahr bis 1.623 Euro</li><li>Tolle PrämienNach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung</li><li>Finanzielle UnterstützungDu erhältst einen monatlichen Mobilitätszuschuss von 50 Euro oder unter bestimmten Voraussetzungen einen Mietzuschuss von 250 Euro</li></ul><h3>Mehr als Ausbildung</h3><ul><li><h4>Motiviertes Team</h4>Du bist Teil eines motivierten Teams, das die Energiewende in Deutschland vorantreibt.</li><li><h4>Abwechslungsreiche Ausbildung</h4>In Deiner Ausbildung lernst Du die unterschiedlichsten Fachabteilungen kennen und erhältst überall spannende Einblicke.</li><li><h4>Interessante Einführungstage</h4>Wir machen Dir den Einstieg bei Westnetz leicht. Durch spannende Einführungstage startest Du gut informiert in Deine Ausbildung bei uns. Dazu gehören z. B. auch ein Teamtraining und verschiedene Seminare.</li><li><h4>Komplette Ausstattung</h4>Du wirst mit Allem ausgestattet, was für Deine Ausbildung wichtig ist, z. B. ein eigener Werkzeugkoffer, Fachbücher sowie Laptop oder iPad inkl. Bluetooth-Kopfhörer.</li><li><h4>Sichere Zukunft</h4>Wir unterstützen Dich mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung.</li><li><h4>E-Sport &amp; Gaming</h4>Level Up - Du kannst dem Betriebssportverein OP Energy beitreten und gemeinsam mit der Community wachsen. Außerdem haben 13 unserer Ausbildungsstandorte eine PS5, Spiele und Controller, damit ihr gegeneinander zocken könnt.</li><li><h4>Technologie in der Ausbildung</h4>Von Drohnen über VR und Robotics gibt es spannende Themen, die Du bereits während der Ausbildung entdecken kannst.</li><li><h4>Fachkompetenz mit Herz</h4>Unsere Ausbilder*innen bringen ihre Fachkompetenz mit ganzem Herzen ein und schaffen eine unterstützende Lernatmosphäre. Mit Leidenschaft für ihr Fachgebiet inspirieren sie unsere Azubis zu persönlichem Wachstum und unterstützen die berufliche Entwicklung.</li><li><h4>Konstruktives Feedback</h4>Eine offene Feedbackkultur im Unternehmen fördert den konstruktiven Austausch zwischen Mitarbeiter*innen und Führungskräften. Feedback ermöglicht es, Stärken zu erkennen, Herausforderungen anzugehen und kontinuierlich zu wachsen.</li></ul>

Ausbildung zum*zur IT-Systemelektroniker*in - Instandhaltung & Wartung

Die AWISTA Gesellschaft für Abfallwirtschaft und Stadtreinigung mbH (AWISTA GmbH) zählt zu den führenden Entsorgungsunternehmen in Düsseldorf und im Kreis Mettmann. Mit ihren Partnern bieten sie im Unternehmensverbund nahezu sämtliche Entsorgungsdienstleistungen aus einer Hand an. Dazu gehören die Sammlung, der Transport sowie die Verwertung und Entsorgung von Abfällen, die Straßenreinigung und der Winterdienst. Darüber hinaus verfügt die AWISTA über eine Werkstatt, in der rund 2.200 Fahrzeuge und Geräte gewartet werden. Wir sind ein Entsorgungsfachbetrieb und nach ISO 9001 zertifiziert. Mit einem Jahresumsatz von über 175 Mio. Euro und ca. 800 Mitarbeitern sind sie ein wichtiger Wirtschaftsfaktor am Unternehmensstandort Düsseldorf. Sicherheitsingenieur mit Schwerpunkt Arbeitssicherheit (m/w/d) für die AWISTA GmbH Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Sicherheitsingenieur mit Schwerpunkt Arbeitssicherheit (m/w/d). <ul> <li>Monitoring von Maßnahmen zur Erhaltung und Verbesserung des Arbeitsschutzes</li> <li>Regelmäßige Begehung der Standorte und Reviere unter dem Gesichtspunkt der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes</li> <li>Organisieren, Durchführen und Nachhalten von Schulungen und Unterweisungen zum Thema Arbeitssicherheit und Gesundheit</li> <li>Erstellen und Aktualisieren von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen</li> <li>Untersuchen und Auswerten von Arbeitsunfällen und Beinahe Unfällen</li> <li>Erstellung von Konzepten und Maßnahmen zur Weiterentwicklung des Kulturwandels im Bereich der Arbeitssicherheit zur nachhaltigen Senkung der Unfallhäufigkeit und Vermeidung von Unfällen</li> <li>Koordination des Gefahrstoffkataster</li> <li>Verfolgen der Umsetzung von Gesetzesänderungen im Bereich Arbeitssicherheit und Gefahrstoffe</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Sicherheits- und Umweltingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit</li> <li>Kenntnisse im Umwelt- und Arbeitsschutzrecht</li> <li>EDV-Kenntnisse MS Office</li> <li>Sicheres und freundliches Auftreten sowie Engagement und Einsatzbereitschaft</li> <li>Hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Überzeugungskraft und Durchsetzungsstärke</li> </ul> <ul> <li>Anstellung zu den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Jahressonderzahlung, Leistungsprämie</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Firmenticket, gute Verkehrsanbindung</li> <li>Kantine</li> <li>Zuschuss zum Fitnessstudio, Betriebssportgemeinschaft</li> <li>Bike-Leasing</li> <li>mobiles Arbeiten</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> </ul>

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) für die AWISTA GmbH

<h3>Das erwartet Sie</h3>Sie übernehmen die Verantwortung für eine ganzheitliche, prozessorientierte Patientenbetreuung im Rahmen des Bezugspflegesystems „Primary Nursing“ Sie arbeiten eigenverantwortlich im Pflegealltag an interessanten, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplätzen nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen unter Einbeziehung medizinischer und ökonomischer Gesichtspunkte Unterstützung erhalten Sie durch qualifiziertes Assistenzpersonal in den Bereichen Administration, Catering, Hauswirtschaft und Logistik in ihrer täglichen Arbeit. Zielorientierte Zusammenarbeit mit Pflegeexperten Sie arbeiten mit der elektronische Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlos Sie tragen Verantwortung für die Überwachung und Durchführung der Pflegeprozesse<h3>Das bringen Sie mit</h3>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflege als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft oder Krankenschwester (m/w/d) Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen in dem Bereich der Chirurgie sammeln können oder vorzugsweise ein hohes Interesse an diesen Fachdisziplinen Der Eifer zur kontinuierlichen Wissenserweiterung und persönlichen Fortbildung treibt Sie an Ihre empathische, freundliche und kommunikative Art zeichnet Sie aus Sie übernehmen Verantwortung, sind engagiert und verfügen über eine selbstständige Arbeitsweise<h3>Unsere Pluspunkte</h3>Sie erhalten ein attraktives Gehalt (unter den Wohlfahrtsverbänden belegt die Diakonie aktuell den vordersten Platz) mit betrieblicher Altersvorsorge, Kinderzulage, Jahressonderzahlung und vielen weiteren Benefits Es erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung in einem Team von engagierten Kolleg:innen mit viel Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz Durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote haben Sie die Möglichkeit sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln Die Kaiserswerther Diakonie achtet im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – seit 2021 sind wir auch im „audit berufundfamilie“ zertifiziert Wir bieten Ihnen umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention. Wir bieten einen interessanten, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten Seien Sie mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung)

Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft Voll- oder Teilzeit Chirurgische Abteilung (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Die Customer Solution Unit CIR &amp; See ist verantwortlich für die Projekte und Vorhaben der BWI gegenüber dem Kunden in den Dimensionen „Cyber- &amp; Informationsraum“ und „See“ der Bw. Dies umfasst Solutions im Kontext der einsatznahen IT, zur Unterstützung von Einsätzen und Übungen, für verlegefähige Systeme, zur Sicherstellung der IT-Versorgung der Bw im Ausland und auch der Marine, sowohl für stationäre als auch seegehende Anteile. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Erstellung von Konzepten und Zielbildern zur Umsetzung und Betrieb der Solutions sowie für die Übernahme und Einbindung der Dienstleistersteuerung in die Gesamtsteuerung der Solutions</li> <li>Weiterentwicklung von Architekturkonzepten in der einsatznahen IT unter Berücksichtigung der Vorgaben und Richtlinien der BWI, Bw und NATO</li> <li>Abstimmung von Architektur, - Betriebs- und Rolloutkonzepten mit Bundeswehr, den verantwortlichen Einheiten der BWI und gegebenenfalls externen Dienstleistern inkl. Vertretung dieser in Entscheidungsgremien</li> <li>Verantwortung für das Management von Anforderungen und Beratungsanfragen aus der Nutzerorganisation der Bundeswehr</li> <li>Übernahme des internen und externen Stakeholdermanagements sowie Leitung und/oder Mitwirkung von bzw. in Kundengremien</li> <li>Fachliche Mitarbeit an Leistungsbeschreibungen sowie Back-to-Back Agreements im Rahmen von Angeboten</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium bzw. vergleichbare Ausbildung im Bereich IT- und/oder Wirtschaft</li> <li>Etwa 5 Jahre relevante Berufserfahrung in IT-Projekten im Bereich IT-Infrastruktur/ IT-Architektur</li> <li>Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Software Deployment-Prozessen sowie Kenntnisse von Architektur- und Modellierungsmethoden (z.B. UML, BPMN)</li> <li>Kenntnisse in modernen Entwicklungsframeworks (z.B. TOGAF) und Tools (z.B. SPARX), Kenntnisse von Architekturvorgaben der BWI, Bw (ADMBw) und NATO (NAF) von Vorteil</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Umsetzung von Bundeswehr- oder NATO-Projekten sowie in der Mitwirkung in Bw-Kundengremien</li> <li>Ein ausgeprügtes analytisches Denkvermögen sowie gute Organisations- und Kommunikationskenntnisse</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li> </ul>

Informatiker als Senior IT Expert - Weiterentwicklung IT-Architektur (m/w/d)

Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Beruf</li> <li>Kompetente Ausbildung im professionellen Team</li> <li>Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung</li> <li>Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien</li> <li>Vielfältige Karrierechancen</li> <li>Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)</li> <li>Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt </li> <li>13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub</li> <li>Kostenlose Dienstkleidung</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung, z. B. Kooperation mit Fitnessstudios</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice</li> <li>Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) </li> <li>Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando) </li> </ul> <ul> <li>Freude im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Eigenverantwortliches Handeln und soziale Kompetenz sowie eine große Portion Teamgeist</li> <li>Mittlerer Schulabschluss oder erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung oder Hauptschulabschluss nach neun Jahren und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege oder mindestens zweijährige Berufsausbildung</li> <li>Ein Sprachlevel von mindestens B 2 </li> </ul> Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <h3>Weitere Informationen zur Pflegeausbildung, Karrierechancen und Vergütung: </h3> Finden Sie hier Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden. Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren. <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a> Finden Sie unter: <a href="https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html" target="_blank">https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html</a> zur Onlinebewerbung <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a>

Auszubildende/r als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)

Du brennst für den Beruf als Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d)? 
In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? 
Du möchtest dich einer neuen Herausforderung als Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d) stellen?

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Dann suchen wir genau Dich als Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d)&nbsp;für unser erfolgreiches Partnerunternehmen mit Standorten in Ascheberg &amp;&nbsp;Kirchheimbolanden






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	<li>Übertariflicher Stundenlohn&nbsp;</li>
	<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li>
	<li>Weihnachts-&nbsp;sowie Urlaubsgeld&nbsp;</li>
	<li>Einsatz in einem renommierten Unternehmen&nbsp;</li>
	<li>Langfristiger Einsatz mit Übernahme durch unseren Partner&nbsp;</li>
</ul>



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<ul><li>Du reparierst Hubarbeitsbühnen, LKW- und Anhängerkrane und Schrägaufzüge.</li><li>Du arbeitest in unserer Service-Niederlassung&nbsp;und nach Absprache bei unseren Kunden vor Ort</li></ul>

&nbsp;
<ul><li>Du hast eine technische Ausbildung als Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d). oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung als&nbsp; - Kfz-Mechatroniker (m/w/d) - Mechaniker für Land- und Baumaschinentechnik (m/w/d) - Feinwerkmechaniker (m/w/d) - Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d)&nbsp; - Karosserie- und Fahrzeugbauer (m/w/d)&nbsp; &nbsp;</li><li>Du schraubst gerne an komplexen Arbeitsmaschinen&nbsp;</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse&nbsp;</li><li>Sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit</li></ul>

Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d)

Promoter und verdiene bis zu 1.000€&nbsp; in der Woche!
Ein Job mit Sinn und Zukunft - Deutschlandweit aktiv für echte Veränderung
Du suchst eine Tätigkeit, bei der du nicht nur verdienst, sondern auch etwas bewegen kannst? Dann starte mit uns durch, für Menschenrechte, Gerechtigkeit und echte Veränderung.
Deine Vorteile auf einen Blick:
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Gutes Einkommen: 3000–4500 € pro Monat (Vollzeit möglich)
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Alles organisiert: Kostenfreie Unterbringung und Anreise
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Wachse mit uns: Verantwortung übernehmen &amp; Teamleitung werden
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Kostenlose Weiterbildung: Kommunikation, Rhetorik &amp; Gesprächsführung
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Flexible Einstiegsmöglichkeiten: Minijob, Zwischenlösung oder Festanstellung – alles möglich
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Dein Profil:
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Du hast Spaß an Kommunikation und gesellschaftlich relevanten Themen
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Du bist reiseflexibel und bringst mindestens 3 Wochen Zeit mit
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Du sprichst fließend Deutsch
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Deine Rolle:
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Im Team reist du von Stadt zu Stadt
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Du informierst Passant*innen über wichtige Hilfsprojekte&nbsp;
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und gewinnst neue Unterstützer für unsere NGO-Partner 
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Ein Schulabschluss ist keine Voraussetzung. Wir suchen engagierte Menschen mit Herz, Energie und Überzeugungskraft. Du sagst du passt zu uns? Dann freuen wir uns dich kennenzulernen.
Bewirb dich jetzt und erhalte innerhalb von 24 Stunden einen Rückruf von uns.

Promoter (m/w/d) verdiene bis zu 1.000€ in der Woche!

Wir, die JEN Jülicher Entsorgungsgesellschaft für Nuklearanlagen mbH, übernehmen täglich die wichtige Aufgabe des kerntechnischen Rückbaus und der sicheren Entsorgung radioaktiver Abfälle und Reststoffe. Sie sind auf der Suche nach einer spannenden und abwechslungsreichen Aufgabe in einem interessanten Arbeitsumfeld? Dann verstärken Sie unsere kompetenten Teams bei der Erfüllung dieser verantwortungsvollen Aufgabe. DER RÜCKBAU KERNTECHNISCHER EINRICHTUNGEN IST EINE ZUKUNFTSAUFGABE FÜR GENERATIONEN. HELFEN SIE DABEI MIT UND WERDEN TEIL UNSERES TEAMS! TECHNIKER BIM (M/W/D) RÜCKBAU | KOMPETENZZENTRUM | BUILDING INFORMATION MODELING (BIM) <ul> <li>Im Rahmen der Einführung von BIM bei den Rückbauprojekten der JEN modellieren und bearbeiten Sie 3D-Modelle der Rückbauprojekte unter Anwendung des CAD-Programms Revit</li> <li>Sie erstellen Konstruktionszeichnungen und -pläne mit Hilfe von 2D-/3D-Modellen in hohem Detaillierungsgrad</li> <li>Sie erstellen und pflegen Vorlagen und Objektbibliotheken</li> <li>Sie unterstützen die Rückbauprojekte der JEN bei der Projektplanung und -fortschreibung durch die Ermittlung von Kosten- und Mengengerüsten</li> <li>Sie unterstützen die Rückbauplanung bei der Erstellung von technischen Unterlagen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Aus-/Weiterbildung zum Techniker (m, w, d) in der Fachrichtung Bauwesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Mehrjährige, idealerweise langjährige einschlägige Berufserfahrung im Umgang mit CAD-Systemen (z.B. Revit, AutoCad)</li> <li>Idealerweise Ausbildung zum BIM-Konstrukteur (m, w, d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Building Information Modeling</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung gemäß JEN Haustarifvertrag</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge bezuschusst vom Arbeitgeber (VBL)</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft, wir sind Zuwendungsempfänger der öffentlichen Hand</li> <li>Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Regelmäßige Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld, jährliche Leistungsprämie etc.)</li> <li>Naturnahes Arbeitsumfeld</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine passende Work-Life-Balance (Führung flexibler Arbeitszeitkonten)</li> <li>Jährlich bis zu 35 Tage Erholungsurlaub plus Brückentagsregelung</li> </ul>

Techniker BIM (m/w/d)

Das Augusta-Krankenhaus, als Teil des Verbunds Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD) ist ein Akutkrankenhaus im Düsseldorfer Stadtteil Oberrath, am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 30.000 Patienten im Jahr. Dabei liegt uns jeder Einzelne am Herzen, ganz im Sinne unserer über 100-jährigen christlichen Tradition. Denn seit unserer Gründung im Jahre 1904 stehen wir unter katholischer Trägerschaft. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf ist es Zentrum medizinischer Wissenschaft und bietet vielfältige Ausbildungsmöglichkeiten für angehende Ärzte und Pflegepersonal. <h3>Ihr Profil</h3> <h4>Abschluss / Vorbildung </h4> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachman (m/w/d) oder vergleichbar</li> <li>Alternativ verfügen Sie über eine Ausbildung zur Operationstechnischen Assistenz (m/w/d)</li> <li>Idealerweise haben Sie eine bereits eine Fachweiterbildung für den Operationsdienst absolviert</li> </ul> <h4>Berufserfahrung</h4> <ul> <li>Berufserfahrung in der Viszeral- sowie Thoraxchirurgie und der Gefäßchirurgie ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung</li> <li>Sie verfügen über Aufgeschlossenheit und guten kommunikativen Fähigkeiten</li> <li>Sie treten Patienten immer empathisch entgegen</li> <li>Sie haben Freude am eigenverantwortlichen Handeln und bringen Organisationstalent sowie innovatives Denken mit</li> <li>Flexibilität zeichnet Sie aus</li> <li>Sie verstehen sich als Teil des Teams</li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben</h3> <h4>Verantwortlichkeiten</h4> <ul> <li>Sie sind Teil unseres interdisziplinären Teams und übernehmen das Instrumentieren und Assistieren sowie Springertätigkeiten bei allen operativen Eingriffen</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Saalpartner sorgen Sie für ein Höchstmaß an Qualität und Patientensicherheit</li> <li>OP-Prozesse werden von Ihnen gemeinsam mit allen Fachabteilungen vertrauensvoll durchgeführt</li> <li>Mit Empathie und Kommunikationsgeschick gestalten Sie den Kontakt zu Patienten sowie Ihren Teammitgliedern</li> <li>Sie nehmen an Rufdiensten teil</li> </ul> <h4>Fähigkeiten</h4> <ul> <li>Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Empathie</li> <li>Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <h3>Benefits</h3><ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li><li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Ein interessantes Aufgabenspektrum, wie z.B. die endovaskuläre Chirurgie mit all Ihren Facetten </li><li>Modern ausgestattete Operationssäle</li><li>Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie</li><li>Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits &amp; Zusatzleistungen</li> </ul><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3> Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

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