field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

orange. electrifies. Schleuniger ist ein globales Technologieunternehmen und ein innovativer Lösungsanbieter für die Kabelverarbeitungs- und Prüfindustrie. Lösungen von Schleuniger finden sich überall dort, wo präzise Verbindungen, maximale Produktivität, zuverlässige Datenrückverfolgbarkeit und kohärente Wertschöpfungsketten erforderlich sind. Schleuniger ist ein Tochterunternehmen der börsennotierten Komax Gruppe. Nähere Informationen auf schleuniger.com und komaxgroup.com. <ul> <li>Empfang und Bewirtung von Gästen</li> <li>Bedienen der Telefonzentrale</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Besprechungsräumen sowie Organisation der Bewirtung</li> <li>Termin- und Raumkoordination</li> <li>Allgemeine Sekretariatsaufgaben</li> <li>Poolwagen-Verwaltung</li> <li>Bahn-/ Flug-/ Hotel-/ und Mietwagenbuchungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische (m/w/d) Ausbildung oder eine Ausbildung aus dem Hotelgewerbe bzw. Servicebereich wünschenswert</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung am Empfang</li> <li>Gute MS Office-Kenntnisse</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert</li> <li>Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungs-/Serviceorientierung</li> <li>Positive, ruhige, seriöse und freundliche Ausstrahlung</li> </ul> <ul> <li>Arbeiten in einem harmonischen sowie professionellen Umfeld.</li> <li>Moderne, ergonomische und klimatisierte Arbeitsplätze.</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.</li> <li>Gezielte und strukturierte Einarbeitung.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit und optional Home-Office)</li> <li>Kostenlose und ausreichend viele Parkplätze (z.T. Ladestationen).</li> <li>Verschiedene betriebliche Leistungen und Zusatzversicherungen sowie Firmen-Events.</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub</li> </ul>

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Wir, die Firma Armacell, sind eines der größten Industrieunternehmen in Münster. Mit ca. 500 Mitarbeitenden an unserem Standort kümmern wir uns um die Herstellung von flexiblen Kautschuk-Dämmstoffen. Unsere Produkte tragen jeden Tag zur Steigerung von Energieeffizienz auf der ganzen Welt bei und stellen einen nachhaltigen Mehrwert für unsere Kunden dar. Jährlich bilden wir rund 15 neue Azubis in 10 verschiedenen Ausbildungsberufen aus. Und das schon seit vielen Jahren. Möchtest auch du Teil eines internationalen Teams in einer zukunftsorientierten Branche werden? Dann schicke uns jetzt deine Bewerbung. Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) - zum 01.09.2025 Du suchst eine abwechslungsreiche Ausbildung, in der du die Abwicklung logistischer Prozesse erlernen kannst? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Hauptsitz in Münster (Westfalen) zum 1. September 2025 eine dynamische und engagierte Persönlichkeit. <ul> <li>Umfassender Einblick in die Frachtabteilung</li> <li>Organisation nationaler und internationaler Transporte mit verschiedenen Verkehrsträgern</li> <li>Abrechnung von Speditionsleistungen</li> <li>Steuerung und Überwachung von Transportketten</li> <li>Beschaffen von Speditionsnebenleistungen</li> <li>Ein- bis zweimal wöchentlicher Besuch des Hansa-Berufskollegs in Münster</li> <li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre (Verkürzung bei guten Leistungen möglich)</li> </ul> <ul> <li>Du hast dein (Fach-)Abitur erfolgreich absolviert</li> <li>Du bringst gute Mathematik-, Deutsch-, und Englischkenntnisse mit</li> <li>Du bringst EDV-Anwenderkenntnisse mit</li> <li>Du interessiert dich für logistische Zusammenhängen</li> <li>Du hast ein hohes Koordinationsvermögen, bist ein Organisationstalent und flexibel </li> <li>Deine Arbeitsweise ist selbstständig</li> </ul> <ul> <li>Du wirst abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team übernehmen</li> <li>Du hast gute Übernahmechancen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Im zweiten Ausbildungsjahr hast du die Möglichkeit, ein Auslandspraktikum zu absolvieren</li> <li>Du kannst an professionellen Schulungen zu unterschiedlichen Themen teilnehmen, z.B. Cambridge Business Englischkurs, Telefontraining, Prüfungsvorbereitung</li> <li>Du erhältst eine Ausbildungsvergütung von 1065€ brutto im 1. Lehrjahr, 1135€ brutto im 2. Lehrjahr, 1190€ brutto im 3. Lehrjahr</li> <li>Du hast eine 37,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten</li> </ul> Du fühlst dich in einem lebhaften, internationalen Umfeld wohl und interessierst dich für einen abwechslungsreichen Ausbildungsplatz? Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!

Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) - 2025

GEA ist einer der größten Anbieter für die Lebensmittel- und Getränkeindustrie und eine Vielzahl anderer Prozessindustrien. Rund 17.000 Mitarbeiter in mehr als 50 Ländern tragen maßgeblich zum Erfolg von GEA bei - schließen Sie sich ihnen an! Werkstudent*in (w/m/d) im technischen Service – Nachhaltigkeit braucht dein Know-how! JR-0033461 Sei dabei! Du willst nicht nur einen Nebenjob, sondern wirklich etwas bewegen? Bei GEA Bischoff unterstützt du uns bei der Entwicklung von Lösungen zur CO₂-Reduzierung, Energierückgewinnung und Gestaltung einer nachhaltigeren Zukunft – und du wirst ein Teil davon! Ihre Verantwortungsbereiche und Aufgaben Deine Tätigkeiten in unserem Team <ul> <li>Ersatzteillisten &amp; Unterlagen entwerfen – Du erstellst technische Dokumente zur optimalen und schnellen Ersatzteilbeschaffung</li> <li>Kundenbetreuung– Du begleitest die technische Ausarbeitung der Kundenanfragen und bekommst Einblick in reale Projekte</li> <li>Aufzeichnungen digitalisieren – Du wandelst technische Unterlagen in digitale Formate um und sorgst für eine smarte Nutzung</li> <li>Anlagendaten aktualisieren – Du bringst unsere Servicedatenbank auf den neuesten Stand</li> </ul> Was du mitbringen solltest <ul> <li> Du studierst Verfahrenstechnik, Umwelttechnik, Maschinenbau, Chemieingenieurwesen o. Ä.</li> <li> Du bist fit in Deutsch &amp; Englisch</li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li> Erste Erfahrung mit ERP-Systemen oder Datenbanken ist ein Bonus, aber kein Muss!</li> </ul> <ul> <li> Ein Job mit Sinn – Du wirkst an Projekten mit bedeutendem Einfluss mit</li> <li> Maximale Flexibilität – Dein Studium geht vor – wir passen uns an</li> <li> Praxis &amp; Entwicklung – Sammle Erfahrungen, die dich in deiner Karriere weiterbringen</li> <li> Wertschätzendes Team – Flache Hierarchien, ehrliches Feedback, offenes Miteinander</li> <li> Zukunftschancen – Starte als Werkstudent*in und wachse mit uns langfristig weiter</li> </ul>

Werkstudent*in (w/m/d) im technischen Service – Nachhaltigkeit

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>Du spezialisierst dich auf die ganzheitliche Vermögensberatung unserer Kunden und Kundinnen mit individuellem, ausgeprägtem Wertpapierberatungsbedarf. Du orientierst dich dabei an der Linie der apoBank zum Anlageberatungsuniversum und zur Kapitalmarkteinschätzung sowie an den Empfehlungen des Portfoliomanagements.</li> <li>Du erstellst lebensphasenabhängige Vermögensstrategien. Dabei stimmst du dich eng mit den Relationship Managern ab.</li> <li>In deiner Funktion betreust du unsere größten und wachstumsstärksten Depots und erstellen maßgeschneiderte Lösungen in den Betreuungsmodellen Vermögensverwaltung und Beratungsdepot.</li> </ul> <ul> <li>Nach einer Ausbildung zum Bankkaufmann/ -kauffrau hast du dich als Bankbetriebswirt/ -in weiterqualifiziert oder ein bankbezogenes Studium absolviert, idealerweise mit einem abschließenden Traineeprogramm.</li> <li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung vermögender Kunden und Kundinnen mit Schwerpunkt im Wertpapierbereich.</li> <li>Du hast Interesse am Gesundheitswesen und möchtest dich in der Beratung von Angehörigen akademischer Heilberufe weiterbilden.</li> <li>Du überzeugst durch dein souveränes und kompetentes Auftreten, gutes Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Verkaufs- und Abschlussorientierung.</li> <li>Du verfügst über die erforderliche Sachkunde nach § 1 WpHGMaAnzV.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

Vermögensberater (m/w/d)

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>Dir obliegen Aufbau, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des ITSCM Frameworks und der relevanten Prozesse.</li> <li>Du verantwortest dabei die Konzeption des Geschäftsfortführungsplans für die Fachbereiche IT und IT-Betrieb.</li> <li>Du fungierst als Schnittstelle zum internen Business Continuity Management (BCM) und zu externen Service Providern.</li> <li>Du planst und führst IT-Notfalltests mit den Dienstleistern durch und erstellst IT-Notfallpläne und Wiederanlaufpläne.</li> <li>Die Bearbeitung interner und externer Revisionsfeststellungen und die Unterstützung der Berichte an Aufsichtsbehörden gehört zu deinem Aufgabenbereich.</li> <li>Du übernimmst die steuernde Verantwortung in zentralen operativen IT-Sicherheitsprozessen der beteiligten Service Provider.</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik erfolgreich abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Ausbildung mit.</li> <li>Du kannst mehrjährige Berufserfahrung im IT-Service Continuity Management/Notfallmanagement einer Bank vorweisen.</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in BCM-Prozessen und Business-Impact-Analysen setzen wir voraus.</li> <li>Ebenso gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Kommunikationsstärke runden dein Profil ab.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

IT Service Continuity Manager (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als Sozialarbeiter:in für die Abteilung Gerontopsychiatrie (Station P2) Dortmund | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten. Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 655 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund. <ul> <li>Unterstützung der Patient:innen zur Alltagsstrukturierung</li> <li>Motivationsarbeit unter Einsatz von Motivational interviewing</li> <li>Kreative Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Vertretung der Institution in externen Arbeitskreisen der Geriatrie / Gerontopsychiatrie</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung -Soziale Arbeit- mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbar</li> <li>Erfahrung in der Behandlung gerontopsychiatrischer Patient:innen sind wünschenswert</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Teamfähigkeit über die Grenzen der eigenen Berufsgruppe hinaus</li> </ul> <ul> <li>ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in einem offenen und kollegialen Arbeitsklima in einer großen Einrichtung des Gesundheitssystems</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD EG S 12 sowie eine leistungsstarke, vom Arbeitgeber finanzierte, Betriebsrente mit der KVW-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter</li> <li>die üblichen sozialen Leistungen des "Öffentlichen Dienstes", wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt etc.</li> <li>ein Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt</li> <li>betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe und eine Mitarbeiter-Hotline (Employee Assist Hotline)</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Anbietern</li> <li>Dienstrad-Leasing</li> <li>eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 38,50 Stunden</li> <li>die Stelle ist grundsätzlich teilbar und unbefristet zu besetzen</li> </ul>

Sozialarbeiter:in (m/w/d) Abteilung Gerontopsychiatrie

Im Dezernat Finanzmanagement, Abteilung Finanzbuchhaltung ist die folgende Position zu besetzen: Sachbearbeiter*in (m/w/d) Steuern und wirtschaftliche Tätigkeiten Kennziffer: Tech25247 <ul> <li>Start: nächstmöglich</li> <li>Vollzeit</li> <li>Vergütung je nach persönlicher Qualifikation bis zu E12 TV-L bzw. A12 LBesG NRW</li> <li>unbefristet</li> </ul> Im Dezernat Finanzmanagement bildet der Bereich Hauptbuchhaltung und Steuern als Teil der Finanzbuchhaltung einen wichtigen Bestandteil des Rechnungswesens der Universität Bielefeld. Sie erledigt alle Aufgaben der laufenden Buchführung bis hin zur Erstellung von Steuererklärungen und des Jahresabschlusses nach HGB. Als Sachbearbeiter*in für Steuern und wirtschaftliche Tätigkeiten werden Sie Mitglied eines Teams, das engagiert und sehr kollegial miteinander arbeitet. Innerhalb dieses Teams nehmen Sie an regelmäßigen Teambesprechungen teil, in denen ein gemeinsamer Austausch zu aktuellen Themen erfolgt und Ideen eingebracht werden können. Zur Verstärkung der Finanzbuchhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n erfahrene*n und engagierte*n Mitarbeiter*in. <ul> <li>Erstellung der Jahressteuererklärungen</li> <li>Ermittlung der steuerpflichtigen Ergebnisse der Betriebe gewerblicher Art (BgA)</li> <li>Begleitung steuerlicher Betriebsprüfungen und Sonderprüfungen</li> <li>Beurteilung steuerlicher Sachverhalte</li> <li>Beratung der Hochschulleitung bei steuerlichen Angelegenheiten</li> <li>Mitwirkung beim Aufbau eines Tax Compliance Management-Systems</li> <li>Optimierung von steuerlichen Geschäftsprozessen</li> </ul> Das erwarten wir <ul> <li>abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Steuern, oder abgeschlossene Berufsausbildung im steuerlichen Bereich in Verbindung mit einer Weiterbildung als Bilanzbuchhalter*in oder Steuerfachwirt*in</li> <li>alternativ: Beamt*in mit Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt in der Steuerverwaltung</li> <li>mehrjährige einschlägige berufliche Erfahrungen in einer Steuerabteilung eines internationalen Industrie­unternehmens, im öffentlichen Bereich oder einer Steuerberatungskanzlei</li> <li>fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht, insb. Abgabenordnung, Umsatzsteuer-, Körperschaftsteuer-, Einkommensteuer- und Gewerbesteuergesetz</li> <li>Sicherheit im Bilanzsteuerrecht</li> <li>gute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen</li> <li>Bereitschaft zur (eigen)ständigen Weiterbildung</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit, sich in SAP FI/CO und Datev einzuarbeiten</li> <li>selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> </ul> Das wünschen wir uns <ul> <li>Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>gute Kenntnisse im Umgang mit SAP und DATEV</li> <li>Interesse an der kontinuierlichen Optimierung von Geschäftsprozessen sowie der Umsetzung technischer Neuerungen auf dem Gebiet des Steuerrechts</li> </ul> <ul> <li>Vergütung je nach persönlicher Qualifikation bis zu E12 TV-L bzw. A12 LBesG NRW</li> <li>unbefristet</li> <li>Vollzeit</li> <li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)</li> <li>gute Verkehrsanbindung</li> <li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li> <li>kollegiale Zusammenarbeit</li> <li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li> <li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> <li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li> <li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)</li> </ul>

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Steuern und wirtschaftliche Tätigkeiten

orange. electrifies. Schleuniger ist ein globales Technologieunternehmen und ein innovativer Lösungsanbieter für die Kabelverarbeitungs- und Prüfindustrie. Lösungen von Schleuniger finden sich überall dort, wo präzise Verbindungen, maximale Produktivität, zuverlässige Datenrückverfolgbarkeit und kohärente Wertschöpfungsketten erforderlich sind. Schleuniger ist ein Tochterunternehmen der börsennotierten Komax Gruppe. Nähere Informationen auf schleuniger.com und komaxgroup.com. <ul> <li>Selbstständige Bearbeitung, Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen</li> <li>Kontenabstimmung und Klärung mit Geschäftspartnern</li> <li>Überwachung und Freigabe des Zahlungsverkehrs.</li> <li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von kreditorischen Prozessen</li> <li>Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen</li> <li>Aktive Mitwirkung und Koordinierung bei anstehenden Projekten im Bereich Buchhaltung.</li> <li>Kontenklärung bzw. Kontenpflege</li> <li>Kontierung und Buchung aller das Anlagevermögen betreffenden Belege unter Berücksichtigung der Vorgaben der Finanz- und Steuerabteilung</li> <li>Abgleich Inventaraufnahmen mit dem Anlagenbestand</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische (m/w/d) Ausbildung</li> <li>Weiterbildung mit dem Schwerpunkt Finanzen wünschenswert</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li> <li>SAP S/4 HANA-Kenntnisse (Modul: FI+CO) wünschenswert</li> <li>Gute MS Office-Kenntnisse (vorzugsweise Excel)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sehr gutes Zahlenverständnis</li> <li>Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Arbeiten in einem harmonischen sowie professionellen Umfeld.</li> <li>Moderne, ergonomische und klimatisierte Arbeitsplätze.</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.</li> <li>Gezielte und strukturierte Einarbeitung.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit und optional Home-Office)</li> <li>Kostenlose und ausreichend viele Parkplätze (z.T. Ladestationen).</li> <li>Verschiedene betriebliche Leistungen und Zusatzversicherungen sowie Firmen-Events.</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) für die Finanzbuchhaltung

Pflegefachkraft für das LWL-Pflegezentrum Marsberg (m/w/d) Marsberg | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Der Umgang mit gerontopsychiatrischen Krankheitsbildern gehört zu unserem Alltag und wird durch unsere gemeinsame Kultur geprägt – basierend auf klaren Haltungen, Strategien und Regeln. Zusammen meistern wir auch anspruchsvolle Situationen und unterstützen uns gegenseitig. Die Altenpflege ist eine spannende und anspruchsvolle Disziplin, die Mut, Engagement und fundiertes Fachwissen erfordert. Bei uns findest du nicht nur Herausforderungen, sondern auch Raum für kreative Gestaltung und Eigeninitiative. Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pflegefachkraft (Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in) - gerne mit gerontopsychiatrischer Zusatzqualifikation! <ul> <li>Bedarfsorientierte Pflege: Freude an qualitativer Betreuung und Pflege von Menschen mit psychischen Veränderungen sowie Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen durch eine aktive Grund- und Behandlungspflege</li> <li>Motivation: Individuelle und aktivierende Betreuung der Bewohner:innen</li> <li>Teamarbeit: Abstimmung von Arbeitsinhalten und Abläufen im Team mit Blick auf die Bewohner:innen</li> <li>Dokumentation: EDV-gestützte Pflegeplanung und Dokumentation</li> <li>Qualitätssicherung: Interesse an der Mitarbeit bei Maßnahmen zur Sicherung und Verbesserung der Pflegequalität</li> </ul> <ul> <li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, idealerweise mit einer gerontopsychiatrischen Zusatzqualifikation</li> <li>Erfahrung: Idealerweise Praxis in der Altenpflege und/oder der Gerontopsychiatrie und die Fähigkeit, Menschen mit psychischen Erkrankungen empathisch zu begleiten</li> <li>Fachkenntnisse: Wünschenswert sind Kenntnisse in der entbürokratisierten Dokumentation</li> <li>Stärken: Du arbeitest gerne im multiprofessionellen Team, reagierst flexibel auf neue Herausforderungen und bewahrst auch in stressigen Situationen stets einen kühlen Kopf</li> </ul> <ul> <li>Sinnstiftender Job: Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet, in dem du wirklich etwas bewirken kannst mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive Vergütung: Vergütung nach TVöD inkl. attraktiver Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine zusätzliche Altersversorgung</li> <li>Familienfreundlichkeit: Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf, wie z.B. eine Ferienbetreuung für Kinder und flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Dein Start bei uns: Individuelle Einarbeitung für einen reibungslosen Einstieg</li> <li>Mitarbeitendenvorteile: Betriebliches Gesundheitsmanagement, die Möglichkeit zum Dienstradleasing, Corporate-Benefit-Programm, Mitarbeitendenfeste und vieles mehr</li> </ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) für das LWL-Pflegezentrum

zeb ist eine der führenden, auf den Finanzdienstleistungssektor spezialisierten Strategie-, Management und IT- Beratungen in Europa. Wir unterstützen Banken, Versicherungen und (Tech-)Dienstleister bei der Entwicklung neuer Geschäftsmodelle, der digitalen Transformation, dem Risikomanagement und dem IT-Management. Für die Themen Strategy &amp; Organization, Finance &amp; Risk sowie IT Consulting sind wir Experten. Der digitale Wandel ist unser Fachgebiet – wir unterstützen Unternehmen dabei, ihren wirtschaftlichen Erfolg auf die sich verändernde Arbeitswelt auszurichten und ihre Wettbewerbsfähigkeit zu stärken. An der Schnittstelle zwischen Bankexpertise und Digitalisierung optimieren die Expertinnen und Experten des IT-Consultings bestehende Strukturen und implementieren neue. <ul> <li>Du entwirfst IT-Lösungen für finanzwirtschaftliche Fragestellungen und treibst somit die Digitalisierung voran. </li> <li>Tauche tief ein in Python-Simulationen oder Scala-Prototypen und spezialisiere dich im Laufe deiner Karriere. </li> <li>Du begleitest eigenverantwortlich oder auch gemeinschaftlich die Softwareentwicklung und agierst dabei an der Schnittstelle zum Kunden. </li> <li>Du entwirfst Konzepte, erstellst softwaretechnische Grundlagen und implementierst die Lösungen. </li> <li>Du entwickelst die vorhandene Software zeb.control für den Finanzbereich konsequent weiter und bringst damit zeb und deine persönliche Karriere voran. </li> <li>Du überschreitest die Grenzen und engagierst dich für zeb als Ganzes, z. B. durch Vorträge und Artikel, im Recruiting oder Innovationsmanagement. </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit naturwissenschaftlicher, wirtschaftswissenschaftlicher oder IT-Ausrichtung. </li> <li>Du hast bereits erste Berufserfahrung als Rechenkern-/Softwareentwickler:in; erste Einblicke in die Finanzdienstleistung sind ein Plus, aber kein Muss. </li> <li>Mit Modellierungsverfahren, Methoden und Werkzeugen der Softwareentwicklung kennst du dich aus und gehst in der Zusammenarbeit agil vor. </li> <li>Neue Aufgaben erfasst du schnell, Inhalte analysierst und erarbeitest du eigenständig und gemeinschaftlich. </li> <li>Du kannst dich gut in ein Team einbringen, bist zuverlässig und begeisterst mit kreativen Ideen. </li> <li>Du hast Spaß daran, gemeinsam Gewohntes infrage zu stellen. </li> <li>Du verfügst über Deutsch- und Englischkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1.</li> </ul> Kultur Ein wichtiger Teil unserer Kultur ist der Austausch untereinander und das Networking. Zahlreiche Events, wie Team-Meetings, die zeb.Uni, Bürofeiern, die zeb Weihnachtsfeier oder digitale Formate geben ausreichend Gelegenheiten. New Work Im „New Normal" hast Du häufig die Wahl ob Du im Homeoffice, einem unserer attraktiven Büros oder vom Kunden aus arbeitest. Dank moderner Technik bist Du überall immer bestens mit Deinem Team vernetzt und kannst effektiv arbeiten. Training Gemeinsam mit deinem persönlichen Career Development Councelor planst Du deinen individuellen Karrierepfad. Passgenaue Seminare und Weiterbildungsmaßnahmen machen Dich neben einer Ausbildung auf den Projekten zu einem wertvollen Experten der Finanzbranche. Veränderung Du möchtest Deinen Office-Standort ändern, Dich vielleicht fachlich umorientieren oder Dir einfach mal eine Auszeit gönnen? Wir zeigen uns flexibel und unterstützen Dich bei Deinen Plänen. Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle abhängig von Deiner persönlichen Lebenssituation sind auch möglich. Female Excellence Die Förderung von Frauen in der Beratung liegt uns am Herzen. Das Programm FemaleExcellence@zeb bietet dir dazu eine Vielzahl an Events und Initiativen, wie z.B. das women@zeb-Netzwerk oder das Female-Buddy-Programm.

16.911 Jobs