field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Therapeut:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Musiktherapie   Hemer | Teilzeit | Befristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin   Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.     Die LWL-Klinik Hemer, Hans-Prinzhorn-Klinik, ist ein modernes und innovatives Krankenhaus der psychiatrischen Pflichtversorgung mit ca. 400 Betten und Plätzen. Träger der Klinik ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe, der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an verschiedenen Standorten vorhält.     Mit der LWL-Klinik Dortmund besteht ein regionales Netz mit einem gemeinsamen Wirtschafts- und Verwaltungsdienst, auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.     Die LWL-Klinik in Hemer sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Musiktherapeut:in in Teilzeit.   Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      eigenständiges Erarbeiten und Durchführen von individuellen Behandlungszielen und Dokumentation von Verläufen      musiktherapeutische Diagnostik und Therapieplanung      selbstständige Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten      Mitarbeit im multiprofessionellen Team     Ihr Profil   Ihr Profil      abgeschlossene musiktherapeutische Ausbildung (vorzugsweise nach DMtG zertifiziert) bzw. eine abgeschlossene Hochschulausbildung Master of Arts im Bereich Musiktherapie sowie Vorerfahrung im therapeutischen Bereich      wertschätzender Umgang mit psychisch kranken Menschen      fachlich kompetente und engagierte Mitarbeit im Team      eigenverantwortliche Übernahme von Behandlungsaufgaben bei Erwachsenen im psychiatrischen und psychotherapeutischen Bereich      Interesse und Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen     Unser Angebot   Unser Angebot      Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD/VKA      ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitswesens      arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung      Möglichkeit zur Entgeltumwandlung      Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen      Dienstrad      zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements      attraktive Corporate Benefits     Es handelt sich hierbei um eine im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristeten Teilzeitstelle mit einem wöchentlichen Umfang von 34,00 Stunden. Ggfs. besteht zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit einer Verlängerung des Vertrages im Umfang einer Teilzeitstelle.     Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht; Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Personen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11.07.2025.     Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.   Überzeugen Sie sich selbst.   Wir tun auch Ihnen gut.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Es handelt sich hierbei um eine im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristeten Teilzeitstelle mit einem wöchentlichen Umfang von 34,00 Stunden. Ggfs. besteht zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit einer Verlängerung des Vertrages im Umfang einer Teilzeitstelle.     Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht; Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Personen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11.07.2025.     Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.   Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.   LWL-Klinik Hemer   Frönsberger Str. 71   58675 Hemer     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Anna Hellmich   02372 861-8193   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   Frau Dr. Naciye Hantelmann-Geyhan   Chefärztin der Abteilung Psychiatrie und Psychotherapie   02372 861-4210   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   karriere.lwl-psychiatrieverbund.de   und folgen Sie uns!

Therapeut:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Musiktherapie

Financial Accountant in Teilzeit (20-25 Std. / Woche) (m/w/d)   Financial Accountant in Teilzeit (20–25 Std. / Woche) (m/w/d)   Festanstellung, Teilzeit · Deutschlandweit, Berlin, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, München   WACHSEN SIE MIT UNS!   Sie haben eine Affinität zu Zahlen und Lust auf eine neue Herausforderung? Ein spannendes Umfeld, tolle Kolleg:innen und abwechslungsreiche Aufgaben sind genau das, wonach Sie suchen?   Dann wachsen Sie mit uns und werden Sie Teil unseres großartigen Teams.   Wir suchen ab sofort einen Financial Accountant (m/w/d) an einem unserer Standorte in Berlin, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg oder München in Teilzeit (20–25 Std. / Woche)!   IHRE AUFGABEN      Geschäftsvorfälle erfassen und prüfen: Sie erfassen und prüfen präzise Geschäftsvorfälle, inklusive Bank- und Kassenbuchungen sowie Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, und sorgen für eine lückenlose Dokumentation in DATEV      Lohnbuchhaltung pflegen: Sie verarbeiten die monatlichen Lohnbuchungen der Gehaltsabrechnungen, die über unseren externen Partner erstellt werden      Konten überwachen und klären: Sie überwachen und klären gewissenhaft Konten, prüfen und bearbeiten Kreditkartenabrechnungen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben      Prüfung der Reisekostenabrechnungen unseres Teams und ordnungsgemäße Verbuchung der Sachverhalte in DATEV      Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse vorbereiten: Sie bereiten sorgfältig Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gemäß HGB für Steuerberater vor und klären eventuelle Rückfragen      Einhaltung steuerlicher und regulatorischer Anforderungen sicherstellen: Sie berechnen und melden steuerliche Abgaben wie Umsatzsteuer für Deutschland und Spanien termingerecht und arbeiten eng mit internationalen Steuerberatern zusammen     IHRE ERFAHRUNGEN      Bildungsabschluss: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL), im Finanzwesen oder einem vergleichbaren Bereich bzw. eine kaufmännische Ausbildung, z. B. als Finanzbuchhalter (m/w/d)      Berufserfahrung: Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung      Kompetenzen: Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB sowie sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Buchhaltungssoftware, idealerweise DATEV      Eigenschaften: Sie bringen analytische Fähigkeiten und eine präzise Arbeitsweise genauso mit wie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke      Sprachkenntnisse: Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift     WAS WIR BIETEN   Eine spannende Position in einem wachsenden, internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien in einem Arbeitsumfeld, das Sie selbst mitgestalten können!      Flexible Arbeitszeiten: Flexible und planbare Arbeitszeiten, damit sich Ihre Karriere und Ihr Familien- / Privatleben noch besser miteinander vereinbaren lassen      Hybrides Arbeiten: Homeoffice, gepaart mit der Zeit mit den Kolleg:innen in einem unserer modernen Büros – hybrides Arbeiten ist bei uns selbstverständlich      Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und die Möglichkeit der Workation schaffen den optimalen Raum für Ihre persönlichen Bedürfnisse      Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung durch individuelle Kurse und Fortbildungen      Mobilität: Bei uns sind Sie flexibel unterwegs mit NAVIT und / oder dem JobRad      Corporate Benefits: Mitarbeitendenvorteile und -rabatte, die Sie selbst wählen können      Teamkultur: Teamgeist wird bei uns großgeschrieben! Teamlunches, gemeinsame Abendessen, Sommerfest und Weihnachtsfeier sind nur ein Teil dessen, was unsere Kolleg:innen zusammenbringt und unsere persönliche und multinationale Firmenkultur fördert     MÖCHTEN SIE MIT UNS WACHSEN?   Möchten Sie Ihren Mehrwert in einem dynamischen kollegialen Umfeld einbringen und mit uns wachsen? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen!   KONTAKT   People Team   <a href="mailto:careers@taeurope.com" target="_blank">careers@taeurope.com</a>   TA Europe Business Consulting GmbH | Ruhrstr. 53 | 45219 Essen | <a href="http://www.taeurope.com" target="_blank">www.taeurope.com</a>   ÜBER UNS   TA EUROPE ist eine internationale, unabhängige Boutique-Consultancy an 8 europäischen Standorten mit über 70 Spezialist:innen aus den Bereichen Real Estate und Infrastruktur. Unser kontinuierlich wachsendes Unternehmen hat den Anspruch, allen Mitarbeitenden ein außergewöhnlich gutes Arbeitsumfeld in Verbindung mit bestmöglichen Arbeitsbedingungen zu bieten, und freut sich auf neue Talente mit echtem Teamgeist.

Financial Accountant in Teilzeit (20-25 Std. / Woche) (m/w/d)

Der Baustoffhandel Faßbender Tenten ist mit seinen Filialen einer der größten Baustoffhändler im Großraum Köln-Bonn-Düsseldorf. Bei uns finden unsere Kunden Baustoffe, Baumaterial und sonstigen Baubedarf. Darüber hinaus bieten wir weitere Serviceangebote wie Vermietung von Maschinen und Geräten sowie Schulungen an. Als familiengeführtes Unternehmen setzen wir auf langjährige Zusammenarbeit.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Zentrale in Alfter zur Verstärkung eine      Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung     in Vollzeit oder Teilzeit   Ihre Aufgaben:      Vielfältige Themen im Groß- und Einzelhandel sowie im Immobilienbereich      Operative und administrative Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft      Organisation von firmeninternen Veranstaltungen, Konferenzen, Meetings inklusive Service sowie Geschäftsreisen      Erstellung von Präsentationen, Arbeitsunterlagen und Statistiken      Wahrnehmung administrativer Aufgaben, wie Korrespondenz, Protokollführung und Reporterstellung      Verantwortung für die Terminplanung      Verwaltung streng vertraulicher Daten und Akten      Verantwortung für eigene Projekte sowie Mitarbeit an weiteren Projekten     Ihre Stärken:      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium      Idealerweise langjährige Berufserfahrung in einer Sekretariats- oder Assistenzfunktion auf Geschäftsführungsebene      Ein hohes Maß an Diskretion und Flexibilität für unterschiedliche Anliegen      Hohes Maß an Selbstorganisation, ergebnisorientierte, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise      Absolute Vertrauenswürdigkeit und Loyalität      Organisationsgeschick mit dem Blick auf Prioritäten      Sicherer Umgang mit digitalen und analogen Planungssystemen      Sicherer Anwendung des MS-Office-Pakets     Unser Angebot an Sie:      Familiäres und innovatives Umfeld      Leistungsgerechte Vergütung      Weihnachts- und Urlaubsgeld      Weitere attraktive Sozialleistungen      Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten      30 Tage Urlaub      Bike Leasing      Mitarbeiterangebote und Mitarbeiterrabatte      Spannendes Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum      Kostenfreie Getränke und Obst     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail, unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:karriere@fassbender-tenten.de" target="_blank">karriere@fassbender-tenten.de</a>.   <a href="http://www.fassbender-tenten.de" target="_blank">www.fassbender-tenten.de</a>

Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den u¨ber 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.   Fu¨r die Neueröffnung unserer Neuropädiatrischen Normalstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n:   Pflegefachfrau*mann als Stationsleitung sowie stellvertretende Leitung (m/w/d)   Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.   Was macht die Neuropädiatrie aus?      Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Klinikdirektor*innen der Neuropädiatrischen Normalstadion      Sie betreuen und pflegen Neuropädiatrische Patien*innen aller Altersstufen bis zum 18. Lebensjahr      Sicherstellung einer patientenorientierten Versorgung     Ihre Aufgaben:      Bedarfsgerechte Förderung der Mitarbeiter*innen      Planung von Fort- und Weiterbildungen      Einhaltung der Rechtsvorschriften      Erstellen der Personaleinsatz- und Urlaubsplanung der betreffenden Organisationseinheit      Organisation sämtlicher Arbeitsabläufe      Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen     Ihr Profil:      Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie      Eine abgeschlossene Weiterbildung im mittleren Management oder ein vergleichbarer Studienabschluss, oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren     Wir bieten:   Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber fu¨r alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.      Flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich      Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E      Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge      Prämiensystem: Zusatzentlohnung fu¨r kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € fu¨r Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen      Flexibel fu¨r Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote fu¨r Elternzeitru¨ckkehrer*innen, Jobsharing Modelle      Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung      Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren      Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung      Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergu¨nstigte Angebote fu¨r Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)      Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes     Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen   Kontakt:   Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23088.   Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.   Ansprechpartnerin:   Pflegebereichsleitung    Kadija Bouain     E-Mail: E-Mail: <a href="mailto:Kadija.Bouain@ukbonn.de" target="_blank">Kadija.Bouain@ukbonn.de</a>        Pflegebereichsleitung Zentrum fu¨r Kinder- und Jugendmedizin,     Zentrum fu¨r Geburtshilfe und Frauenheilkunde     Mobil: 0151 17194032     Mehr Infos unter   pflegeamukb.de   ukbonn.de   Folgen Sie uns auf Instagram:       Pflegedirektion   Universitätsklinikum Bonn   Venusberg-Campus 1   53127 Bonn   <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a>   0228 287 16671

Pflegefachfrau*mann als Stationsleitung sowie stellvertretende Leitung (m/w/d) - Neuropädiatrische Normalstation

Trainee Nachwuchsführungskraft (m/w/d)   WELLER – wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken.   Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level!   Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort als   Trainee Nachwuchsführungskraft (m/w/d) in Osnabrück-Zentrale   Deine Aufgaben:      Du entwickelst Konzepte und begleitest ihre Umsetzung im Autohaus-Alltag.      Du wächst in die Rolle als Teamleiter oder Leiter hinein – mit aktiver Begleitung durch erfahrene Führungskräfte.      Du wertest Daten aus und entwickelst daraus konkrete Handlungsempfehlungen.      Du erstellst überzeugende Präsentationen und optimierst bestehende Materialien.      Du führst Recherchen durch und bereitest Markt- und Wettbewerbsanalysen auf.      Du arbeitest mit dem Vertriebsmanagement an innovativen Vertriebsprojekten.     Unsere Benefits:      Ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber mit dem „BMW Proactive Care Award“ für unsere BMW-Standorte      Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien      30 Tage Urlaub pro Jahr      Arbeiten in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhändler Deutschlands      Sport und Fitness Mitgliedschaften (Hansefit &amp; EGYM Wellpass), Gesundheitsservice und corporate benefits Angebote      Leasing von Fahrrädern, Elektrorollern, Smartphones, Laptops, Tablets u.v.m.      Betriebliche Altersvorsorge      Projekt „Unterstützung für dein Ehrenamt“      Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Online-Akademie      Mitarbeitenden-App - ein unternehmensinternes soziales Netzwerk für kreativen Austausch und Vernetzung     Das bringst Du mit:      Ein abgeschlossenes Studium (z. B. im Bereich Wirtschaft, Automotive Management o. ä.) oder eine vergleichbare Ausbildung      Idealerweise bringst du erste Erfahrungen aus dem Autohaus, dem KFZ-Gewerbe oder einem automobilnahen Vertriebsumfeld mit.      Sicherer Umgang mit MS Office Anwenungen      Du bist kommunikationsstark, teamorientiert und gehst gerne mit Menschen in den Austausch – ob im Team oder mit Kunden     Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online Karriereportal.   Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.

Trainee Nachwuchsführungskraft (m/w/d)

Die 1971 gegründete Delta Gruppe ist mit ca. 80.000 Mitarbeitern starker Partner für viele erfolgreiche Unternehmen in Bereichen wie beispielsweise der Automobilindustrie, der industriellen Automatisierung, der Gebäudeautomatisierung sowie in Rechenzentren oder im Bereich der erneuerbaren Energien. Delta verfügt über Vertriebsbüros, Produktionsstätten und R&amp;D-Zentren weltweit. Mit dem Unternehmensleitbild, „innovative, saubere und energieeffiziente Lösungen für eine bessere Zukunft“, betont Delta seine Rolle bei der Bewältigung zentraler Umweltprobleme wie dem weltweiten Klimawandel.   Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)   Soest   Ihre Herausforderung      Selbstständige Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung in DATEV LODAS      Erfassung und Pflege von Daten im Zeiterfassungsprogramm „Interflex“      Ansprechpartner/in für interne und externe Rückfragen zur Entgeltabrechnung      Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten und Personalakten      Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen etc.      Erstellung von Bescheinigungen      Erstellung von Auswertungen und Statistiken      Mitwirkung in Projekten von HR und allgemeiner Verwaltung     Ihr Profil      Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung      Einschlägige Zusatzqualifikation als bspw. Personalkauffrau/-mann sind vorteilhaft      Fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und in der Abrechnung von Tarifvertragsbestandteilen sind zwingend erforderlich      Erfahrungen in der Entgeltabrechnung unter Zugrundelegung von ERA Metall / Elektro NRW sind vorteilhaft      Sehr gute steuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse      Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Zuverlässige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise     Unser Angebot      Attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie)      Karriere und Weiterentwicklung (strukturierte Entwicklungsplanung, Delta Academy, Sprachkurse)      Persönliche Wertschätzung (Erfolgsbonus, Patente / Verbesserungsvorschläge werden honoriert)      Gesundheitsmanagement (Gesundheitstage, Firmenläufe, Joga, Hansefit, Eurorad, Betriebsarzt)      Work-Life-Balance (Mobiles Arbeiten, Flexible Arbeitszeiten, verkürzte Vollzeit)      Chancen weltweit (Austausch mit Kollegen der weltweiten Standorte)      Positives Arbeitsklima (Langjährige Betriebszugehörigkeiten, Firmenevents und Jubilarsfeiern)     Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben und das Profil Ihren Fähigkeiten und Vorstellungen entsprechen, dann bewerben Sie sich jetzt online.   Wir freuen uns auf Sie!   DELTA ENERGY SYSTEMS (GERMANY) GmbH   Coesterweg 45 | 59494 Soest   <a href="http://www.deltaenergysystems.com" target="_blank">www.deltaenergysystems.com</a>

Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Die AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Stadtwerke Köln GmbH. Ob Stadtreinigung, Müll- und Wertstoffabfuhr oder Winterdienst – als kommunales Unternehmen und zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb gehört die Sauberkeit der Umwelt in jeder Hinsicht zu unseren Hauptaufgaben. Wir tragen soziale und wirtschaftliche Verantwortung und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Lebens- und Standortqualität für eine lebendige Metropole wie Köln. Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter und benötigen dazu kompetente Unterstützung. Deshalb suchen wir aktuell für folgende Position   Personalsachbearbeiter / Personalreferent (m/w/d)   AWB • Köln   Unser Angebot   Es erwartet Dich ein abwechslungsreicher und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem modernen kommunalen Unternehmen. Neben einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes profitierst Du von bedarfsgerechten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und es erwarten Dich weitere Sozialleistungen, wie z.B. Jobticket, Dienstrad-Leasing, corporate benefits, Betriebssportangebote (z.B. Urban Sports Club/ EGYM Wellpass), betriebliche Altersversorgung etc.   Was wir Dir bieten – Deine Vorteile bei der AWB      30 Tage Urlaub      39 Std./Woche      Betriebliche Altersvorsorge      Betriebsfeste      Betriebssportgemeinschaft      Corporate benefits      Gesundheitsmanagement      Gleitzeit      Jobrad      Tarifvertrag TvöD      Vergünstigtes Jobticket für Bus und Bahn      Vermögenswirksame Leistungen      Weiterbildungen      Jahressonderzahlung im November (ca. 80 % des Monatsgehalts)     Haben wir Dein Interesse geweckt?   Dann bewirb Dich hier unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.     Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns daher selbstverständlich auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.    Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.   Deine Aufgaben      Du bist erste Anlaufstelle für alle Fragestellungen der Mitarbeitenden eines Betreuungsbereiches und bearbeitest alle anfallenden administrativen Personalprozesse und Maßnahmen von der Einstellung bis zum Austritt eigenverantwortlich      Du berätst und betreust die Führungskräfte Deines Zuständigkeitsbereiches in allen personalrelevanten Fragestellungen      Du sorgst für die kontinuierliche Verbesserung der bestehenden Personalprozesse und wirkst bei Digitalisierungsprojekten mit      Du arbeitest vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen     Dein Profil      Du hast mindestens eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung. Idealerweise verfügst Du über eine Weiterbildung zur Personalfachkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation      Du besitzt Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht und hast idealerweise schon mit dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) gearbeitet      Du bist ein kommunikativer und empathischer Teamplayer, hast einen strukturierten Arbeitsstil und bringst ein souveränes und dienstleistungsorientiertes Auftreten mit      Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und hast umfassende Kenntnisse in den gängigen MS Office Programmen und idealerweise auch Erfahrung mit SAP

Personalsachbearbeiter / Personalreferent (m/w/d)

Deine Karriere – Dein Erfolg!   Bei der SOMI Group hast du die Chance, Teil eines Unternehmens zu sein, das über die klassische Personaldienstleistung hinausgeht. Wir sind branchenübergreifend tätig und bieten maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden – von der Arbeitnehmerüberlassung über die Direktvermittlung bis hin zu projektbasierten Freiberufler-Lösungen.   In deiner Rolle als (Key) Account Manager (m/w/d) baust du nachhaltige Kundenbeziehungen auf und betreust deine Accounts mit einem 360°-Blick. Du verstehst ihre Herausforderungen, denkst unternehmerisch und bringst die richtigen Talente ins Spiel, um ihr Wachstum aktiv mitzugestalten.   Key Account Manager (m/w/d)   Deine Aufgaben – Herausfordernd &amp; Abwechslungsreich      Strategischer Vertrieb: Du bist der zentrale Ansprechpartner für deine Kunden, baust langfristige Geschäftsbeziehungen auf und entwickelst dein Portfolio kontinuierlich weiter.      360°-Vertrieb mit Verantwortung: Von der ersten Ansprache bis zur erfolgreichen Vermittlung – du steuerst den gesamten Prozess eigenständig und zielgerichtet.      Flexibilität in der Vertragsgestaltung: Ob Arbeitnehmerüberlassung, Direktvermittlung oder Freelancing – du hast die Freiheit, individuelle Vertragsmodelle anzubieten und deine Kunden mit maßgeschneiderten Lösungen zu überzeugen.      Neukundengewinnung &amp; Wachstum: Du erkennst Potenziale, baust dein Kundennetzwerk durch Kaltakquise aus und treibst das Geschäft aktiv voran.      Cross-Selling über die gesamte SOMI Group: Du kannst Dienstleistungen über verschiedene Tochtergesellschaften hinweg platzieren und so dein Umsatzpotenzial maximieren.     Dein Profil – Überzeugend &amp; Ehrgeizig      Erfahrung im Vertrieb der Personaldienstleistung – idealerweise in der Zeitarbeit, Direktvermittlung oder im Freiberufler-Segment.      Kommunikationsstärke &amp; Verhandlungsgeschick – du überzeugst Entscheider mit Empathie und Durchsetzungsstärke.      Jagdinstinkt &amp; Unternehmergeist – du liebst es, neue Kunden zu gewinnen, packst Herausforderungen an und baust dein eigenes Netzwerk auf.     Kaltakquise ist deine Leidenschaft! – Du hast keine Angst vor dem ersten Anruf, sondern siehst ihn als deine Chance, neue Geschäftsbeziehungen zu eröffnen.      Hands-on-Mentalität – du handelst eigenverantwortlich, entwickelst Lösungen und feierst Erfolge mit deinem Team.      Abschluss? Egal, ob Ausbildung oder Studium – entscheidend sind dein Mindset, dein Ehrgeiz und dein Drive!     Wenn du den Vertrieb nicht nur als Job, sondern als deine Berufung siehst – dann bist du bei uns genau richtig!   Deine Benefits – Erfolg, der sich auszahlt!   Wir bei der SOMI Group wissen: Dein Einsatz verdient echte Wertschätzung! Neben einem großartigen Team und einer dynamischen Unternehmenskultur profitierst du von exklusiven Vorteilen, die deinen Erfolg auf das nächste Level bringen.   Deine Benefits als Key Account Manager:   Einzigartiges Provisionsmodell – Dein Erfolg zahlt sich aus!      Ungedeckelt &amp; transparent – Deine Provision kennt kein Limit: Je erfolgreicher du bist, desto mehr verdienst du – ohne Obergrenze.      Monatliche Provisionszahlungen – Dein laufendes Geschäft wird kontinuierlich vergütet, sodass sich langfristige Deals nachhaltig für dich lohnen.      Jeder Verkauf zählt! – Ob Arbeitnehmerüberlassung, Direktvermittlung oder Freiberufler-Platzierung – alle Vertragsarten werden anerkannt und honoriert.      Cross-Selling über die gesamte SOMI Group – Du kannst über verschiedene Tochtergesellschaften hinweg Dienstleistungen anbieten und so dein Umsatzpotenzial maximieren.      Keine Einschränkungen! – Keine Begrenzung auf bestimmte Skills, Regionen oder Branchen – dein Kunde gehört dir, und du betreust seinen gesamten Personalbedarf.      Ganzheitliche Betreuung – Du bist der zentrale Ansprechpartner für deine Kunden und übernimmst die vollständige Bedarfsermittlung sowie die Besetzung offener Positionen.      Unterstützung durch unser Recruiting Center – Ein starkes Team steht dir zur Seite, damit du dich voll auf den Vertrieb und die Kundenbeziehung konzentrieren kannst.     Nutze die Freiheit, dein Geschäft selbst zu gestalten – mit maximaler Unterstützung und fairer Vergütung!   Weitere Vorteile, die dich erwarten:      Attraktives Gehaltspaket – Deine Leistung bestimmt dein Verdienstpotenzial.      Weiterbildung leicht gemacht – In unserer hauseigenen Academy entwickelst du dich mit maßgeschneiderten Trainings weiter.      Wellpass: Firmenfitness für über 6.500 Standorte – Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen!      Modernes Equipment – Surface Pro 7+, Firmenhandy &amp; mobiler Bildschirm für maximale Flexibilität.      Homeoffice &amp; Flex-Optionen – Arbeite dort, wo du am produktivsten bist.      Hemdenservice &amp; Mitarbeiter-Rabatte bei 800+ Top-Marken – Zeit &amp; Geld sparen leicht gemacht.      Strukturiertes Onboarding mit Mentoring – Perfekter Start für deinen Erfolg.      Ruhe- &amp; Gamingraum – Massagestuhl, Tischkicker, Dart &amp; Konsolen für deine Auszeit.      Teamevents &amp; Networking – Sommerfeste, After-Work-Events &amp; mehr – Teamgeist pur!      E-Scooter &amp; E-Bike-Sharing – Umweltfreundlich &amp; flexibel unterwegs.      „Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter“-Programm – Empfehle Talente &amp; sichere dir attraktive Prämien.      Zusammenarbeit mit den Top 20 der DAX-Unternehmen – Dein Netzwerk auf höchstem Niveau.      Gestalte aktiv mit! – Sei Teil eines Teams, das Lösungen entwickelt &amp; Innovationen vorantreibt.     Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!   Ewa Urbaniak   Recruiting Manager   <a href="mailto:ewa.urbaniak@somi.de" target="_blank">ewa.urbaniak@somi.de</a>   +49 69 47 89 18 90 53

(Key) Account Manager (m/w/d)

Sie möchten hoch hinaus und sich ein absolut lukratives Einkommen sichern?    Dann komm' in unser Team.   lmmoSky gehört zu den etabliertesten Immobilienvermittlern in Europa und blickt in Deutschland bereits auf 14 Jahre Erfolgsgeschichte zurück. Gegründet in der Schweiz und heute mit einem dynamischen Team am europäischen Immobilienmarkt tätig, steht lmmoSky für zukunftsweisende Dienstleistungen in der Immobilienvermittlung.      Immobilienmakler (m/w/d)     mit Festanstellung für die Standorte:   Darmstadt, Kassel, Köln, Düsseldorf, Karlsruhe, Singen, Nürnberg, München, Leipzig, Essen   Quereinsteiger (m/w/d) herzlich willkommen!   In dieser spannenden Position sind Sie verantwortlich für:      Abwicklung von Verkaufsprozessen bis zum Notartermin      Planung und Durchführung von Besichtigungen      laufendes und selbstständiges Portfoliomanagement      Erstellen von verkaufsstarken und aussagekräftigen Objektdokumentationen      Beratung und Betreuung Ihrer Kunden sowie Interessenten      Aktive Neukundenakquise     Und diese Anforderungen stellen wir an Sie:      Professionelles und sicheres Auftreten      Kommunikative und verkaufsstarke Art      Abgeschlossene Berufsausbildung + 2 Jahre Berufserfahrung      Ausgesprochen gute Kunden- und Serviceorientierung      Abschlussstärke und unermüdlicher Ehrgeiz      Fließende Kenntnisse der deutschen Sprache (in Wort und Schrift)      Führerschein der Klasse B und eigener PKW     Dann profitieren Sie von unserem Angebot:      Provision ohne Limit!      Festanstellung mit attraktivem Karrieremodell      Möglichkeit eines berufsbegleitenden Einstiegs      Flexible Zeiteinteilung in Voll- und Teilzeit      Zielgerichtete Ausbildung durch unser internes Schulungssystem      Regelmäßige persönliche und individuelle Coachings     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt!   Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.   Sie können sich gerne direkt bei Ihrer Ansprechpartnerin Frau Wind bewerben unter:   <a href="mailto:franziska.wind@immosky.com" target="_blank">franziska.wind@immosky.com</a>, +49170 769 6882.   lmmoSky Deutschland GmbH · Ebertplatz 23 · 50668 Köln · <a href="http://www.immosky.de" target="_blank">www.immosky.de</a>

12.781 Jobs