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Als Dienstleistungsunternehmen für circa 23.000 Einwohnerinnen und Einwohner zeichnet sich die Gemeinde Wallenhorst als eine leistungsfähige, offene und engagierte Verwaltung aus.   Wir suchen zum nächstmöglichen Termin qualifiziertes Personal (m/w/d) für den Fachbereich Bildung und Soziales   Sachbearbeitung im Team Bildung   Das vielseitige Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere:      Angelegenheiten der Kindertagesstätten      sonstige Schul- und Bildungsangelegenheiten      Haushaltsangelegenheiten (Budgetverantwortung)     Kenntnisse in diesen Bereichen sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung.   Veränderungen im Aufgabenzuschnitt können sich noch ergeben.   Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:      ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum/zur Bachelor of Arts, einen vergleichbaren Abschluss oder den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrganges II      Initiative, Engagement und Selbstständigkeit in der Aufgabenwahrnehmung      fundierte Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen      Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeiten      Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Überzeugungskraft      gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise      Verantwortungs- und Servicebewusstsein, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Offenheit für neue Entwicklungen     Wir bieten Ihnen:      eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), Teilzeitbeschäftigung ist möglich      Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (VKA) entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen      interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem freundlichen und engagierten Team      flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse      die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten      einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz und familienfreundliche Angebote      die Möglichkeit zur Teilnahme an „Hansefit“ und am Fahrradleasing     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 14. Juni 2025.   Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.   Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.   Hinweise zum Datenschutz   Ihre Daten werden nur im Zusammenhang mit der Stellenausschreibung verarbeitet, auf die Sie sich bewerben. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergeleitet. Nach Beendigung des Auswahlverfahrens werden Ihre Daten gelöscht und Ihre Bewerbungsunterlagen vernichtet.   Kontakt   Der Bürgermeister   Team Personal   Einsatzort   Wallenhorst   Gemeinde Wallenhorst   Rathausallee 1   49134 Wallenhorst   <a href="http://www.wallenhorst.de" target="_blank">www.wallenhorst.de</a>

Sachbearbeitung im Team Bildung

Unser Team Informationstechnik und Digitalisierung betreut derzeit 130 Arbeitsplätze im Rathaus und in den Außenstellen. Unsere kommunalen Fachverfahren und unsere verschiedenen IT-Services betreiben wir im eigenen Rechenzentrum.   Wir suchen zum nächstmöglichen Termin qualifiziertes Personal (m/w/d):   Sachbearbeitung im Bereich digitale Verwaltung und E-Services   Das vielseitige Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere:      Koordination und Mitwirkung bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten sowie der digitalen Transformation der Verwaltung unter Berücksichtigung des Onlinezugangsgesetzes (OZG)      Konzeption, Entwicklung und Umsetzung digitaler Verwaltungsdienstleistungen in Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachbereichen      Fachliche Betreuung und inhaltliche Pflege des Bürgerportals OpenRathaus (z. B. Leistungen, Zuständigkeiten) sowie Koordination, Steuerung externer Dienstleister      Erstellung von Schulungskonzepten und -unterlagen sowie Durchführung von internen Schulungen und Workshops      Erstellung und Pflege von Handlungsanweisungen und Best-Practice-Dokumenten      Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines internen Wissensmanagements im Kontext digitaler Verwaltung      Beobachtung und Analyse aktueller Entwicklungen im Bereich der digitalen Verwaltung      Aktive Vernetzung und fachlicher Austausch mit anderen Kommunen und Behörden zur Weiterentwicklung digitaler Verwaltungsangebote      Vertretung im Team für Aufgaben im Bereich Digitalisierung (DMS)     Veränderungen im Aufgabenzuschnitt können sich noch ergeben.   Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:      ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum/zur Bachelor of Arts, einen vergleichbaren Abschluss oder den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrganges II      Kenntnisse der Abläufe einer Kommunalverwaltung      Berufserfahrung von 2-3 Jahren sind wünschenswert      Begeisterung für die digitale Transformation der öffentlichen Verwaltung      sicherer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen      Affinität zu einer modernen digitalen Verwaltung      Empathie und Sensibilität für die Bedürfnisse der Mitarbeitenden während des digitalen Wandels      ausgeprägte Kommunikationskompetenz      Organisationsvermögen und strukturierte Arbeitsweise      bürger- und mitarbeiterorientiertes Arbeiten      Eigeninitiative, Lern- und Hilfsbereitschaft     Wir bieten Ihnen:      ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)      Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (VKA) entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen      interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem freundlichen und engagierten Team      die Möglichkeit des mobilen Arbeitens      flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse      die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten      einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz und familienfreundliche Angebote      die Möglichkeit zur Teilnahme an „Hansefit“ und am Fahrradleasing     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 14. Juni 2025.   Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.   Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.   Hinweise zum Datenschutz   Ihre Daten werden nur im Zusammenhang mit der Stellenausschreibung verarbeitet, auf die Sie sich bewerben. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergeleitet. Nach Beendigung des Auswahlverfahrens werden Ihre Daten gelöscht und Ihre Bewerbungsunterlagen vernichtet.   Kontakt   Der Bürgermeister   Team Personal   Einsatzort   Wallenhorst   Gemeinde Wallenhorst   Rathausallee 1   49134 Wallenhorst   <a href="http://www.wallenhorst.de" target="_blank">www.wallenhorst.de</a>

Sachbearbeitung im Bereich digitale Verwaltung und E-Services

ÜBER UNS   In der McDonald's Kinderhilfe Stiftung engagieren wir uns seit 1987 für die Gesundheit und das Wohlergehen von Familien in Deutschland. In 23 Ronald McDonald Häusern und 6 Ronald McDonald Oasen in der Nähe von Kinderkliniken bieten wir Rückzugsorte in schweren Zeiten. Unser Team setzt sich mit Leidenschaft und Engagement für Familien schwer kranker Kinder ein - sind Sie dabei?     Hauswirtschaftliche Mitarbeiterin - Hauswirtschafter o. ä. (m/w/d) Kinderhilfe   - in Teilzeit   Standort: 32545 Bad Oeynhausen     Im Ronald McDonald Haus Bad Oeynhausen tragen Sie Ihren Teil dazu bei, dass Familien ein &gt;Zuhause auf Zeit&lt; finden. Wir suchen Sie ab sofort in Teilzeit mit 20 - 30h/Woche (5-Tage-Woche).   Hauswirtschaftliche Mitarbeiterin - Hauswirtschafter o. ä. (m/w/d) Kinderhilfe   - in Teilzeit   Standort: 32545 Bad Oeynhausen   Im Ronald McDonald Haus Bad Oeynhausen tragen Sie Ihren Teil dazu bei, dass Familien ein &gt;Zuhause auf Zeit&lt; finden. Wir suchen Sie ab sofort in Teilzeit mit 20 - 30h/Woche (5-Tage-Woche).   IHRE AUFGABEN      Verantwortung für alle hauswirtschaftlichen Abläufe im Ronald McDonald Haus Bad Oeynhausen      Täglich enger Kontakt mit den Familien in unserem Haus      Pflege und Reinigung der Gemeinschaftsräume sowie der insgesamt 12 Apartments      Mitarbeit bei den wöchentlich stattfindenden Verwöhn-Angeboten für die Familien des Ronald McDonald Hauses      Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung sowie der Durchführung von Veranstaltungen      Leichte Bürotätigkeiten      Gelegentliche Übernahme von Wochenend- und Bereitschaftsdiensten     WAS SIE MITBRINGEN      Kenntnisse im hauswirtschaftlichen Bereich      Freude an einem &gt;blitz-sauberen&lt; Haus      Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift      Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit      Hohes Engagement      Einfühlsamkeit     WAS WIR BIETEN      Arbeiten in einem kleinen Team vor Ort      Intensive Einarbeitungsphase      Sinnstiftender, sozialer Hintergrund      Sehr abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit      Job-Rad Möglichkeit      Pauschalvergütung des Bereitschaftsdienstes      Attraktive Sozialleistungen      Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Über 35-jährige Erfahrung im gemeinnützigen Bereich     KONTAKT   Haben Sie Freude daran, unsere Botschaft mit Herz nach innen und außen zu transportieren und mit vielen Vieles zu bewirken? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin an     Ansprechpartner*in:   Frau Samana Anzinger - Referentin Personal       Ansprechpartner*in:   Frau Samana Anzinger - Referentin Personal     McDONALD’S KINDERHILFESTIFTUNG   Heinz-Goerke-Str. 31   81377 München     <a href="mailto:traumjob@mdk.org" target="_blank">traumjob@mdk.org</a>   <a href="http://www.mcdonalds-kinderhilfe.org" target="_blank">www.mcdonalds-kinderhilfe.org</a>   McDONALD’S KINDERHILFESTIFTUNG   Heinz-Goerke-Str. 31   81377 München     <a href="mailto:traumjob@mdk.org" target="_blank">traumjob@mdk.org</a>   <a href="http://www.mcdonalds-kinderhilfe.org" target="_blank">www.mcdonalds-kinderhilfe.org</a>

Hauswirtschaftliche Mitarbeiterin - Hauswirtschafter o. ä. (m/w/d) Kinderhilfe - in Teilzeit

Die Ev. Stiftung Tannenhof möchte als großer Arbeitgeber auch den Kindern von Remscheid mit dem Bau einer neuen Kindertagesstätte zusätzlich zur bereits bestehenden beste Perspektiven ermöglichen. Die neue fünfgruppige Kita entsteht auf dem Stiftungsgelände unweit der bisherigen Kindertagesstätte. Die bereits bestehende Kita hat vier Gruppen und hält 70 Plätze vor. Insgesamt können in der Ev. Stiftung Tannenhof künftig 170 Kinder betreut werden.   Erzieherin (m/w/d) als stellv. Kita-Leitung   Bunt und kindgerecht, so sehen unsere Kindertagesstätten aus.   Zur Unterstützung unserer Kita-Leitung suchen wir eine stellv. Leitung. Die Position entspricht einer 50%igen Tätigkeit als stellv. Leitung und 50 % als Fachkraft. Die Führungsstruktur besteht aus der Kita-Leitung sowie jeweils einer stellv. Leitung pro Kita.   Wie suchen Sie als Menschen, der die erzieherische Arbeit mit Kindern als Berufung sieht und als stellv. Leitung die Kolleginnen und Kollegen fachlich berät, motiviert, Konzepte entwickelt und die Kita mitgestaltet.   Seien Sie Teil des Teams und kommen Sie in unsere neue Kita!   Ihre Aufgaben ...      Die fachliche Beratung, Motivation und Unterstützung der Mitarbeitenden ist ein wichtiger Teil der Aufgaben einer stellv. Kita-Leitung      Als stellv. Kita-Leitung gehören eine Vielzahl von Verwaltungs- und Organisationsaufgaben zu ihren täglichen Aufgaben      Sie erstellen die Dienstpläne für die Mitarbeitenden und überwachen die Arbeitszeiten      Sie betreuen, begleiten und fördern unsere Kita-Kinder im Alter zwischen 0 und 6 Jahren nach dem pädagogischen Auftrag des Kinderbildungsgesetzes      Sie beobachten und dokumentieren den Entwicklungsprozess der Kinder, führen Entwicklungs- und allgemeine Gespräche mit den Eltern und beraten diese      Falls Sie mögen, betreuen Sie die Waldgruppe und gehen mit den Kindern zur geländeeigenen Wassergewöhnung      Sie wirken bei Veranstaltungen mit und unterstützen die Leitung bei der Planung     Was wir suchen, sind Sie ...   ... mit einer abgeschlossenen, staatlich anerkannten Ausbildung als Erzieherin (m/w/d) oder einer Qualifikation gemäß der Personalverordnung des KiBiz. Sie sind offen für Neues und haben eine vorurteilsfreie Haltung, mögen die Arbeit mit Kindern und haben einen ressourcenorientierten Blick auf sie. Wenn Sie gerne im Team arbeiten, kreativ, flexibel und engagiert sind, dann werden Sie Teil unseres Teams.   Was wir bieten:      Tarifliche Vergütung nach BAT-KF      Aus- und Weiterbildung      Parkplätze auf dem Gelände      Wir helfen bei der Wohnraumsuche oder stellen Wohnraum zur Verfügung      Flexible Arbeitszeiten      Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum      Vermögenswirksame Leistungen      Gute Verkehrsanbindung      Sport- und Fitnessangebote      Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung      Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut      Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten     Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Neuenfeldt-Vogel, Leitung Personal &amp; Recht, gerne unter der Telefonnummer 02191 12-1122 zur Verfügung.   Wir freuen uns über Ihr Interesse.   Evangelische Stiftung Tannenhof | Remscheider Straße 76 | 42899 Remscheid

Erzieherin (m/w/d) als stellv. Kita-Leitung

Application Manager (m/w/d) im Operations Team Zentralfunktionssysteme   Das sind wir   SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern.   Im Operations Team "Zentralfunktionssysteme" der SIGNAL IDUNA setzen wir auf serviceorientierte und wertschöpfende Arbeitsabläufe und verstehen uns als Enabler des Business. Dieser Ansatz wird durch die kundenorientierte Betreuung und Weiterentwicklung von Anwendungen, Prozesse und Schnittstellen umgesetzt. In deiner Funktion arbeitest du eng mit Fachbereichen und Dienstleistern zusammen mit dem Ziel, einen reibungslosen Betrieb unter Berücksichtigung der abgestimmten SLA zu gewährleisten. Ergänzend zu den dokumentierten Arbeitsabläufen setzt du ITIL Best Practises ein, um die IT Arbeitswelt der Signal Iduna effizient auszurichten.   Dein Aufgabengebiet      Anwendungsbetreuung und IT-Serviceverantwortung von Software-Lösungen mit Schwerpunkt im Bereich Recht &amp; Compliance      Mitgestaltung bei der strategischen Ausrichtung der Anwendungen im Verantwortungsbereich sowie Sicherstellung der damit verbundenen fachlichen/technischen (Weiter-) Entwicklung      Life-Cycle-Management für deine Anwendungen und deren technischer Infrastruktur      Second-Level Support und fallabschließendes lncident- und Problem-Management (inkl. Kundenkommunikation und Koordination der IT-internen Bereiche)      Analyse, Strukturierung und Dokumentation der betreuten Software-Lösungen      Definition von Service Level Agreements (SLA) mit unseren internen Kunden und deren Abstimmung innerhalb der IT      Aufnahme neuer Kundenanforderungen (Change-Management) und Koordination der Umsetzung im Kontext des Release- und Deployment Managements für Standard-Software     Du      hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine Ausbildung im IT Bereich, bzw. bist Quereinsteiger      bist IT-Serviceverantwortlicher mit Leidenschaft, lebst einen exzellenten Kundenservice aus tiefster Überzeugung und möchtest unser Team mit deiner Persönlichkeit und deinem Fachwissen bereichern      hast Erfahrung in der technischen Betreuung von Software-Lösungen      verfügst über Erfahrung im Betrieb von On-Premise und SaaS-Anwendungen      bringst Methodenkenntnisse (Kanban/Scrum/Agiles IT Projektmanagement) mit      verfügst über gute Kenntnisse im Office-Umfeld      bist kommunikativ und kontaktfähig und bist bereit, Veränderungen kooperativ und teamfähig einzuleiten, zu begleiten und umzusetzen      du hast eine Leidenschaft für tiefgreifende (Log) Analysen mithilfe von Tools wie z.B. Splunk      kannst Dich auf Englisch in Wort und Schrift ausdrücken      hast Erfahrungen im IT-Service Mangement, ausgerichtet nach ITIL z.B. fürs Incident- und Change- Management      bringst die Bereitschaft mit Dich bei Bedarf eigeninitiativ weiterzuentwickeln, um auch neue Anforderungen erfüllen zu können.     Bei uns      findest du flache Strukturen und immer ein "offenes Ohr" der Führungskraft      kannst du an fachspezifischen Weiterbildungen teilnehmen und ein umfangreiches internes Weiterbildungsangebot nutzen      profitierst du von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche      kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing verbessern      kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern      erwarten dich spannende Herausforderungen, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung     Haben wir dein Interesse geweckt?   Dienstsitz/Einsatzort   Der gewöhnliche Einsatzort wäre Hamburg oder Dortmund. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und gib deine Gehaltsvorstellung an.   Hinweis zur Bewerbung   Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) überunser Bewerbermanagementsystem hoch.   Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.   Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.   Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.   SIGNAL IDUNA Gruppe   Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund   Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg   Ansprechpartner: Aaron Luithle   Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.   Hinweis für Personalvermittler   Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.   Kontakt   Aaron Luithle   Einsatzort   Dortmund, Hamburg   SIGNAL IDUNA Gruppe   Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund

Application Manager (m/w/d) im Operations Team Zentralfunktionssysteme

<h3>ÜBER UNS</h3><p>Seit 1984 sind wir der erste Ansprechpartner für Menschen mit einer psychischen Erkrankung im Rheinisch-Bergischen Kreis. Mit 400 Mitarbeitenden zählen wir zu den größten, leistungsstärksten und am besten vernetzten Sozialunternehmen vor Ort.</p><p> Unsere jährlich mehr als 1.600 Klientinnen und Klienten profitieren von den vielfältigsten und fortschrittlichsten Beratungs- und Maßnahmenangeboten der Region – jederzeit individuell ausgestaltet und wohnortnah umgesetzt.</p><p><b>Ihnen ist die fachliche und hochwertige Förderung und Unterstützung von Menschen mit psychischer Erkrankung wichtig?</b> </p><p><b> Sie möchten an der qualitativen Weiterentwicklung sozialpsychiatrischer Angebote in der Gemeinde / dem Sozialraum mitwirken?</b> </p><p> Wir, die Kette e.V. sind ein gemeinnütziger Verein, der sich seit 40 Jahren für die sozialpsychiatrische Versorgung im Rheinisch-Bergischen Kreis einsetzt und neben Kontakt- und Beratungsangeboten, ambulantem Wohnen und Wohnen in Wohnstätten, Arbeit und Rehabilitation sowie tagesstrukturierenden Maßnahmen vielfältige Hilfen für Menschen mit psychischer Erkrankung anbietet.</p><p>Im Bereich Wohnen mit ambulant betreuten Wohnen und gemeinschaftlichen Wohnen (besondere Wohnform) gehen wir neue Wege und haben uns eine sozialraumorientierte und wohnortnahe Unterstützung zum Ziel gemacht. So entstehen bei uns 5 Sozialraumteams im Rheinisch-Bergischen Kreis. </p><p> Für unsere Wohnstätte des gemeinschaftlichen Wohnens (besondere Wohnform) suchen wir zum <b>01.06.25</b> im Rheinisch-Bergischen Kreis (Bergisch Gladbach) eine <b>verantwortliche Fachkraft (WTG) mit der Qualifikation Sozialarbeiter*in, Pflegefachkraft, Ergotherapeut*in, Erzieher*in (m/w/d) oder mit vergleichbarer Qualifikation in Teil- oder Vollzeit</b></p><p><b><br></b></p><p><b>WARUM WIR DER RICHTIGE ARBEITGEBER FÜR DICH SIND:</b></p><p>Wir vereinen die Vorteile eines großen Anbieters in Bezug auf Angebotsvielfalt, Leistungsfähigkeit und Qualitätsmanagement mit den Vorteilen eines Start-ups, zu denen unter anderem kurze Entscheidungswege, eine kollegiale und unbürokratische Arbeitsweise sowie das engagierte Vorantreiben innovativer Maßnahmenideen zählen. Bei uns profitieren Sie darüber hinaus u.a. von:<br></p><ul><li>Maximaler Arbeitsplatzsicherheit: Wir sind ein loyaler und zuverlässiger Arbeitgeber, der an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert ist.</li><li>Vielfältigen Karrieremöglichkeiten: Unser breites Angebotsportfolio bietet Mitarbeitenden die Chance, sich individuell weiterzuentwickeln.</li><li>Gestaltungsfreiraum: Wir fördern und unterstützen innovative Ideen und Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung unseres Versorgungsangebots.</li><li>Modernster Ausstattung: Unser Ziel als Arbeitgeber ist es, Ihnen fachlich und technisch jederzeit das beste Rüstzeug an die Hand zu geben.</li></ul><h3>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Informationsgespräche, Anbahnung, Wartelistenmanagement für die Wohnstätte</li><li>Moderation von Teamsitzungen</li><li>Sicherung der fachgerechten Leistungserbringung (inkl. BEI_NRW)</li><li>Umsetzung der einrichtungsinternen Konzepte</li><li>Mitarbeit am Qualitätsmanagement und dessen Umsetzung</li><li>Alltagsbegleitung, Förderung und Anleitung unserer Bewohnenden mit psychischer Erkrankung</li><li>Gestaltung des Gemeinschaftslebens und personenübergreifende Sozialraumarbeit</li><li>Mitwirken an Projekten</li></ul><h3>DEIN PROFIL</h3><ul><li>Offenheit, Humor, Flexibilität und Neugierde</li><li>2-jährige hauptberufliche Tätigkeit mit der Zielgruppe oder in einer besonderen Wohnform</li><li>Organisationstalent und planerisches Denken</li><li>Wünschenswerterweise BEI-Kompetenz</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und in Netzwerken</li><li>Einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>DAS BIETEN WIR DIR</h3><ul><li>eine angemessene Vergütung. Die Eingruppierung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD- VKA) plus Funktionszulage</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr + zusätzlichen Urlaub an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li><li>attraktive Mitarbeiterangebote im Rahmen der Vorteilsprogramme des Anbieters „Corporate Benefits“</li><li>die Möglichkeit der Nutzung eines Jobrads</li><li>regelmäßigen Austausch, Supervision und Fortbildung</li><li>zuverlässige Dienstplanung; Wunschdienstplan</li><li>viel Raum, um eigene Ideen einzubringen</li><li>ein gutes Arbeitsklima; flache Hierarchien</li><li>interne und externe Vernetzung und Qualitätsmanagement</li><li>moderne Kommunikations- und Bürotechnik</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Einarbeitung in die Bedarfsermittlung, bekannt machen mit der gemeindepsychiatrischen Versorgungslandschaft</li><li>Möglichkeit der Durchführung und Beteiligung an Projekten</li><li>interne Fortbildungen</li></ul><h3>WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!</h3><p><b>Unser Team und unsere Klient*innen freuen sich auf Sie!</b> <br>Bewerber*innen mit einer Behinderung werden entsprechend unserer betrieblichen Integrationsvereinbarung bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. </p><p> Selbstverständlich steht Ihnen auch der schriftliche Bewerbungsweg offen: Die Kette e.V. | Personalabteilung | Paffrather Str. 70 | 51465 Bergisch Gladbach </p><p> Für telefonische Rückfragen steht Ihnen unsere Einrichtungsleitung <b>Maike Eyring</b> unter der Rufnummer <b>02202 / 2711- 404</b> gerne zur Verfügung.</p>

Fachkraft für soziale Integration (m/w/d)

Bibliothekar (m/w/d)   Die Die Stadt Troisdorf ist mit ca. 79.000 Einwohner*innen die größte Stadt des Rhein-Sieg-Kreises. Als große Kreisangehörige Stadt zwischen Köln und Bonn gelegen, bietet sie herausragende Zukunftsperspektiven als Wirtschaftsstandort und Bildungsregion bei gleichzeitig hohem Freizeitwert.   Das Kulturamt der Stadt Troisdorf sucht zum 01.09.2025 für die Stadtbibliothek eine/einen   Bibliothekar/in (m/w/d)   EG 9c TVöD   Eine Besetzung der Vollzeitstelle mit sich ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich.   Ihre Aufgaben      Vertretung der Bibliotheksleitung im Bibliothekssystem, sowie in der Öffentlichkeit, Verwaltung und Politik      Strategische und operative Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Stadtbibliothek u.a. bei Personal- und Sachentscheidung      Planung, Organisation und innovative Weiterentwicklung der Bereiche Benutzung, Statistik und Bestandsaufbau      Verantwortung für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit mit den Teilbereichen Social-Media, Printmedien und Werbekampagnen      Mitarbeit im Serviceteam/Servicedienste mit Schwerpunkt Informationsdienste und Beratung      Veranstaltungsarbeit mit der Bereitschaft zur Übernahme von Spätdiensten und Diensten an den Wochenenden sowie an ausgewählten Sonntagen     Ihr Profil      Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Bibl., Bachelor, Master im Bereich des Bibliotheks-, Medien, - und Informationsmanagement oder einen artverwandten Studienabschluss mit nachgewiesener Berufserfahrung in einer Stadtbibliothek oder in einer vergleichbaren Kultur- oder Bildungseinrichtung      nachgewiesene Kenntnisse des Dienstleistungs- und Medienangebots moderner Stadtbibliotheken      Kenntnisse von betriebswirtschaftlichen Managementmethoden und Aufgeschlossenheit gegenüber modernen Medien und Informationstechniken in Bibliotheken      Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Personalführung und/oder Organisation und/oder Projektmanagement im Bibliotheksbereich      stark ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Beratungskompetenz      sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit      Eigeninitiative und gute Selbstorganisation, auch bei steigender Belastung      Bereitschaft zur Übernahme von wechselnden Diensten inkl. Spätdiensten, Diensten am Samstag und an wenigen Sonntagen      gute Kenntnisse der englischen Sprache     Unserem Motto „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit“ getreu bieten wir Ihnen:      Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in einem kollegialen, engagierten Team      Zukunftssicherer Arbeitsplatz, verkehrsgünstig gelegen      eine moderne Arbeitswelt im neuen Verwaltungsgebäude mit Open Space, flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice      Persönliche Entwicklung durch Karriere-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Zugang zu Kinderbetreuungsangeboten      Günstiges Jobticket für alle Mitarbeitenden und Jobrad z.Z. für Tarifbeschäftigte      Betriebliche Altersversorgung mit Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte sowie Zuschuss zur privaten Altersvorsorge im Projekt „Extra Rente"      Zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement     Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.   Haben Sie noch Fragen?   Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Maaß, Leiter der Bibliotheken, Telefon: 02241-900-9166, <a href="mailto:MaassP@Troisdorf.de" target="_blank">MaassP@Troisdorf.de</a>.   Sind Sie interessiert?   Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 12.06.2025 über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein.   Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.   Kontakt   Herr Maaß   Telefon: 02241-900-9166   <a href="mailto:MaassP@Troisdorf.de" target="_blank">MaassP@Troisdorf.de</a>   Einsatzort   Troisdorf   Stadt Troisdorf   Kölner Str. 176   53840 Troisdorf   <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>

Bibliothekar (m/w/d)

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - Pulheim   Belimed ist ein führender Anbieter für Produkt- und Servicelösungen zur Reinigung, Desinfektion und Sterilisation von Medizinprodukten.   Die ausgeschriebene Stelle ist in der deutschen Vertriebs- und Servicegesellschaft angesiedelt. Die Belimed GmbH, mit Sitz in Mühldorf am Inn, ist eine Tochtergesellschaft der Belimed AG, mit Hauptsitz in Zug (Schweiz) und hat Niederlassungen in weltweit 9 Ländern und ist dank einem starken Vertriebsnetzwerk in über 80 Ländern vertreten.   Bei Belimed arbeiten Sie in einem aufgeschlossenen hands-on Team in einer wachsenden, systemrelevanten Branche, die zur Verbesserung der Gesundheit unserer Gesellschaft beiträgt.   Wie Sie dazu beitragen   Der Service montiert, wartet, repariert, validiert und revalidiert Wasch- und Desinfektionsanlagen/Sterilisatoren im Bereich Medical und Pharma. Ausgehend von Ihrem Wohnsitz bearbeiten Sie eigenverantwortlich Serviceaufträge vor Ort bei unseren Kunden. Zu den Hauptaufgaben gehören:      Servicetätigkeiten im elektrischen Bereich      Wartung, Umbau und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen      Selbständige Störungssuche und Behebung      Maschineninspektion und Ersatzteilverkauf     Das benötigen Sie      Erfolgreich Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk oder Technische Ausbildung mit EFFT, Mechatroniker, Medizintechniker oder eine vergleichbare Ausbildung      1-3 Jahre Berufserfahrung      Schnelle Auffassungsgabe und eigenverantwortliche Arbeitsweise      Teamfähigkeit &amp; Flexibilität      Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebietes     Was wir bieten      Eine Ausbildung zum Spezialisten im Bereich Medizintechnik durch intensive Produktschulungen in unserer Akademie      Ein zukunftsorientiertes Umfeld in einer sicheren Branche die von konjunkturellen Schwankungen unabhängig ist      Ein eigenes Betreuungsgebiet mit meist täglichen Heimfahrten      Einen Firmenwagen (Werkstattfahrzeug) sowie Laptop, Handy und Arbeitskleidung      Eine faire, leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zulagen, Sozialleistungen sowie 30 Tage Urlaub      Attraktiven Mitarbeiterangebote wie z. B. Edenred City Card, Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits , betriebliche Altersvorsorge, Dienstrad/ Bike-Leasing via EURORAD, Firmenfitness mit EGYM Wellpass uvm      Entwicklungsmöglichkeiten zum Field Spezialisten, Arbeitsgruppenverantwortlichen      Eine Kultur der Befähigung und Eigenverantwortung, die es Ihnen ermöglicht, einen echten Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten     Wenn Sie sich in diesem Karriereangebot wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Motivationsschreiben).   Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und bringen Sie Ihre Karriere voran.   Die Belimed GmbH bearbeitet personenbezogene Daten unter Einhaltung der Belimed-Datenschutzerklärung, verfügbar unter: <a href="https://www.belimed.com/de/privacy-statement" target="_blank">https://www.belimed.com/de/privacy-statement</a>.   Belimed GmbH   Ramona Gehringer   Personalabteilung   Edisonstrasse 7a   84453 Mühldorf am Inn

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d)

Installationstechniker (m/w/d)   Belimed ist ein führender Anbieter für Produkt- und Servicelösungen zur Reinigung, Desinfektion und Sterilisation von Medizinprodukten.   Die ausgeschriebene Stelle ist in der deutschen Vertriebs- und Servicegesellschaft angesiedelt. Die Belimed GmbH, mit Sitz in Mühldorf am Inn, ist eine Tochtergesellschaft der Belimed AG, mit Hauptsitz in Zug (Schweiz) und hat Niederlassungen in weltweit 9 Ländern und ist dank einem starken Vertriebsnetzwerk in über 80 Ländern vertreten.   Bei Belimed arbeiten Sie in einem aufgeschlossenen hands-on Team in einer wachsenden, systemrelevanten Branche, die zur Verbesserung der Gesundheit der Gesellschaft beiträgt.   Wie Sie dazu beitragen   Ausgehend von Ihrem Wohnort übernehmen Sie eigenverantwortlich Installationen und Inbetriebnahmen von Belimed Reinigungs- und Sterilisationsanlagen in Deutschland.   Ihre Hauptaufgaben beinhalten:      Durchführung von Installationen und Inbetriebnahmen von Belimed-Anlagen      Aufbau und Anschließen der Reinigungs- und Sterilisationsanlagen im Krankenhaus      Zusammenarbeit mit anderen Technikern auf der Baustelle im Krankenhaus      Ansprechpartner des Kunden und des internen Projektmanagers      Dokumentation der laufenden Installationsarbeiten     Das benötigen Sie      Elektrotechnische Ausbildung oder Weiterbildung in einem ähnlichen Aufgabenbereich      Betriebswirtschaftliches und technisches Verständnis      Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie organisatorische Fähigkeiten      Hohe Reisebereitschaft für deutschlandweite Installationen und Inbetriebnahmen      Wohnort idealerweise im Raum Kassel, Fulda, Schweinfurt oder Würzburg (zentrale Lage in Deutschland)     Was wir bieten      Eine Ausbildung zum Spezialisten im Bereich Medizintechnik durch intensive Produktschulungen in unserer Akademie      Ein zukunftsorientiertes Umfeld in einer sicheren Branche die von konjunkturellen Schwankungen unabhängig ist      Einen Firmenwagen (Werkstattfahrzeug) sowie Laptop, Handy und Arbeitskleidung      Eine faire, leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zulagen, Sozialleistungen sowie 30 Tage Urlaub      Attraktiven Mitarbeiterangebote wie z. B. Edenred City Card, Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits , betriebliche Altersvorsorge, Dienstrad/ Bike-Leasing via EURORAD, Firmenfitness mit EGYM Wellpass uvm      Entwicklungsmöglichkeiten zum Field Spezialisten, Arbeitsgruppenverantwortlichen      Eine Kultur der Befähigung und Eigenverantwortung, die es Ihnen ermöglicht, einen echten Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten     Wenn Sie sich in diesem Karriereangebot wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Motivationsschreiben).   Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und bringen Sie Ihre Karriere voran.   Die Belimed GmbH bearbeitet personenbezogene Daten unter Einhaltung der Belimed-Datenschutzerklärung, verfügbar unter: <a href="https://www.belimed.com/de/privacy-statement" target="_blank">https://www.belimed.com/de/privacy-statement</a>.   Belimed GmbH   Ramona Gehringer   Personalabteilung   Edisonstrasse 7a   84453 Mühldorf am Inn

Installationstechniker (m/w/d)

Problemlöser aus Bielefeld, die weltweit begeistern! Unsere starken Marken: ALCINA, Alpecin, Bioniq®, KAREX, Linola, Plantur und Vagisan. Die Dr. Wolff Group ist ein seit 1905 wachsendes Familienunternehmen in der Kosmetik- und Pharmabranche mit rund 900 Mitarbeitenden – liebevoll auch Wolffrudel genannt.   Als mittelständisches Unternehmen sind wir umgeben von multinationalen Großkonzernen – wir sind gewissermaßen die Gallier aus Ostwestfalen. Mit unseren Produkten wollen wir global wachsen. Sind Sie dabei?   Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams als   Mitarbeiter QC – Qualitätslabore (m/w/d)   Ihre Aufgabenschwerpunkte:      Probennahme von Betriebsrohstoffen von eigen- und fremdgefertigten Bulk- und Fertigwaren für die mikrobielle und chemisch-physikalische Analytik      Durchführung von chemisch-physikalischen und mikrobiologischen Analyseverfahren      Methodenentwicklung und -validierung      Ergebnisdokumentation und Datenpflege in SAP      Bearbeitung von Qualitätsmeldungen und Lieferantenreklamationen      Prüf- und Messmittelpflege und Kalibrierung      Pflege des internen Rückstellmustersystems      Unterstützung bei Prozessverbesserung und Projekten     Ihre Qualifikationen:      Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Chemielaborant, CTA, PTA, BTA oder gleichwertig      Mehrjährige Berufserfahrung in nasschemischer und instrumenteller Analytik      Expertise im Bereich NIR-Spektroskopie sowie der Erstellung und Pflege zugehöriger Datenbanksysteme wäre von Vorteil      Präzises und sorgfältiges Arbeiten im Labor unter Einhaltung der Arbeitssicherheitsregeln      Gute Kenntnisse in Mikrobiologie und Betriebshygiene      Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen      Idealerweise Erfahrung im Umgang mit LIM-Systemen und/oder SAP      Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit      Fähigkeit zur Aufrechterhaltung von kontinuierlicher Ordnung und Sauberkeit im Labor      Bereitschaft zur Schichtarbeit      Vorzugsweise bringen Sie ein Verständnis für künstliche Intelligenz und deren Einsatzmöglichkeiten mit     Was wir Ihnen bieten:      Tarifvergütung: Konditionen zum Dahinschmelzen – Chemie-Tarifvertrag, Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge      Wolfferia: Essen macht glücklich – täglich frische und ausgewogene Küche in unserem Werksrestaurant      Sport &amp; Events: Den Wolffspirit erleben – Rennradausfahrten, Kochevents, Weihnachtsmarkt &amp; Co.      Vereinbarkeit: Family first – Beratungsangebote &amp; Co. vom Viva Familienservice, Chance auf einen Platz in der KiTa „Werksgarten“ direkt um die Ecke      Fort- &amp; Weiterbildung: Lebenslanges Lernen – Sprachkurse, Seminare, E-Learnings, Knowledge Sessions &amp; Co.      Mobilität: Mobil on the road – JobRad, JobTicket, E-Ladesäulen &amp; kostenlose Parkplätze      Vergünstigungen: Macht nicht nur Schnäppchenjäger glücklich – Rabatte auf unsere Produkte &amp; Corporate Benefits     HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?   Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Gehaltswunsch   und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.   Dr. Kurt Wolff GmbH &amp; Co. KG   Heiko Beiderwiden   Johanneswerkstraße 34-36   33611 Bielefeld   <a href="http://www.drwolffgroup.com/arbeiten-bei-dr-wolff" target="_blank">www.drwolffgroup.com/arbeiten-bei-dr-wolff</a>

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