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Du suchst eine spannende Position im Bereich Baufinanzierung, in der du deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Liebe zum Detail einbringen kannst? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Das erwartet dich
<ul>
<li>Bearbeitung und Beantwortung eingehender E-Mails von Kund:innen und Fachbereichen rund um das Thema Baufinanzierung </li>
<li>Durchführung des Postident-Verfahrens zur sicheren Identifikation unserer Kund:innen</li>
<li>Recherche und Erfassung der erforderlichen Informationen in unserem SAP-System</li>
<li>Aktenauswahl und -management aus unseren Archiven zur effizienten Dokumentenablage</li>
<li>Vorbereitung der Papierpost für den Scanprozess, um eine reibungslose Digitalisierung sicherzustellen</li>
<li>Erstellung und Pflege von Statistiken zur Nachverfolgung und Optimierung des Posteingangs</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du arbeitest gerne vor Ort (an 5 Tagen) und schätzt die Zusammenarbeit im Team</li>
<li>Du genießt die abwechslungsreiche Arbeitsweise - sowohl am Schreibtisch als auch unterwegs</li>
<li>Der Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist für dich selbstverständlich</li>
<li>Kenntnisse in SAP sind von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung</li>
<li>Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Serviceorientierung und ein kundenfreundliches Verhalten aus</li>
<li>Dein hohes Maß an Lernbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Proaktivität sind deine Stärken</li>
<li>Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren, gehören zu deinem Repertoire</li>
<li>Teamarbeit ist für dich selbstverständlich</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Ein ambitioniertes, sympathisches Team mit angenehmer und positiver Arbeitsatmosphäre sowie flachen Hierarchien</li>
<li>kostenlose Parkplätze sowie weitere Sozialleistungen</li>
<li>Kantine, aktive und passive Erholungsflächen in einem hoch modernen Bürokonzept, Duz-Kultur</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Fee Pohl freut sich auf deine Bewerbung. Hast du Fragen oder weitere Anliegen? Unser Recruiting-Team ist für dich da: Kontakt-Formular Karriere. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA Logistik &amp; Service GmbH Als eine Tochter der AXA Deutschland ist die AXA Logistik &amp; Service GmbH Teil der internationalen AXA Gruppe und betreut innerhalb des deutschen Konzerns die Dokumentenlogistik. Hierbei kümmern wir uns u.a. um die passgenaue Erfassung und elektronische Zuordnung von Daten. Als Team sorgen wir für eine effiziente Datenverarbeitung und schaffen so einen Mehrwert für den gesamten AXA Konzern. Neugier gepaart mit einem hohen Qualitätsanspruch gehören fest zu unserer DNA. Veränderungen sehen wir als Chance, weiter zu wachsen und neue Lösungen für unsere Kund:innen zu schaffen. Wir setzen auf Strukturen, die mitwachsen und Kommunikation auf Augenhöhe sowie auf Freiräume, die mit Ideen gefüllt werden. Was unser Miteinander so besonders macht? Partnerschaft! Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Sachbearbeiter Baufinanzierung (m/w/d) in Teilzeit AXA Logistik & Service GmbH

Du begeisterst dich für die Themen Arbeits- und Gesundheitsschutz und möchtest aktiv dazu beitragen, sichere und gesunde Arbeitsbedingungen zu schaffen? Dann verstärke unser Team am Standort in Harsewinkel als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/x). Bei uns hast du die Chance, Verantwortung zu übernehmen, gemeinsam mit deinem Team zu wachsen und unsere Zukunft mitzugestalten. Die Stelle ist zunächst für zwei Jahre befristet zu besetzen. Are you on it?
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Beratung und Prävention: Als Expert:in für Arbeitssicherheit berätst du Führungskräfte und Teams zu allen Themen rund um Arbeits- und Gesundheitsschutz und begleitest die Umsetzung von Maßnahmen zur Prävention</li>
<li>Deine Einschätzung ist gefragt:&nbsp;Du führst regelmäßige Sicherheitsbegehungen durch, unterstützt bei der ergonomischen Gestaltung von Arbeitsplätzen und beurteilst Arbeitsbedingungen sowie technische Arbeitsmittel</li>
<li>Gefährdungsbeurteilung und Dokumentation:&nbsp;DieErstellung von Gefährdungsbeurteilungen gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Untersuchung und Dokumentation von Ereignissen (z. B. Unfällen) und die Ableitung von Präventionsmaßnahmen</li>
<li>Bereichsübergreifende Zusammenarbeit:&nbsp;Du arbeitest eng mit HR, dem Betriebsrat und weiteren Schnittstellen zusammen und nimmst regelmäßig an Austauschterminen, wie ASA-Sitzungen teil</li>
</ul>

Dein Profil
<ul>
<li>Qualifikation: Erfolgreicher Abschluss in einem technischen Studiengangoder eine Ausbildung als Meister:in oder Techniker:in sowie abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit</li>
<li>Erfahrung:&nbsp;Erste praktische Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit</li>
<li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li>
<li>Arbeitsweise &amp; Soft Skills:&nbsp;Selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise, hohe Beratungs- und Kommunikationskompetenz sowie Teamorientierung</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Wachse mit uns: Wir setzen auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und deine persönliche Weiterentwicklung</li>
<li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Deshalb stellen wir dir dank unserer Krankenzusatzversicherung zusätzlich Budget zur Verfügung, welches du in dein Wohlbefinden investieren kannst</li>
<li>Vereinbarkeit von Job und Privatem: 30 Tage Urlaub sowie Arbeiten ohne Schichtdienst lassen dich Freizeit und Arbeitsleben gut vereinen</li>
<li>Extra(s) für dich:&nbsp;Dich erwarten unser subventioniertes Betriebsrestaurant, Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen u.v.m.</li>
</ul>

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/x)

Kommen Sie in unser Team der Hauptabteilung Prävention und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt: Referent/Referentin (m/w/d) im Referat Überwachung und Beratung, Präventionsdienste Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. Ihr zukünftiges Team: Die Hauptabteilung Prävention fördert die gemeinsamen gesetzlichen Aufgaben aller Unfallversicherungsträger auf dem Gebiet der Prävention (§ 14 Abs. 4 SGB VII sowie Satzung der DGUV). Sie bündelt Stärken der Mitglieder, der DGUV und ihrer Partner für die Prävention von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie der Sicherstellung einer wirksamen Ersten Hilfe. Zudem koordiniert und fördert sie die Vernetzung aller relevanten Akteure, um eine effiziente und effektive Erledigung der zugeordneten Aufgaben in der Prävention sicherzustellen Ihre Aufgaben: Im Rahmen Ihrer Referententätigkeit verantworten Sie die fachliche und fachpolitische Betreuung innovativer Präventionsthemen gemäß SGB VII sowie die Koordination strategischer Themen der Prävention in digital geprägten Arbeitswelten und -formen. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:
<ul>
<li>Analyse, konzeptionelle Weiterentwicklung sowie praxisorientierte Nutzbarmachung von Methoden und Werkzeugen der Prävention in digital geprägten Arbeitsumgebungen</li>
<li>Erarbeitung und Ausarbeitung von Konzepten zur Unterstützung der Unfallversicherungsträger bei der Umsetzung ihrer Präventionsleistungen</li>
<li>Mitarbeit sowie ggf. Leitung von Projekten, insbesondere zur Entwicklung und Implementierung digitaler Werkzeuge</li>
<li>Mitwirkung in Fachgremien der DGUV sowie Vertretung der gesetzlichen Unfallversicherung in staatlichen und nichtstaatlichen Gremien</li>
<li>Organisation und Durchführung von Fachveranstaltungen, Vorträgen und Publikationen</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) vorzugsweise in Arbeits-, Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Politikwissenschaften, Organisationspsychologie oder -soziologie, Ingenieurwissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li>
<li>Erfahrung im Projektmanagement und -leitung sowie idealerweise in der Gremienarbeit</li>
<li>Fundiertes Verständnis von IT-Systemen und Geschäftsprozessen, ergänzt idealerweise durch Kenntnisse in Statistik und Entscheidungstheorie</li>
<li>Praktische Erfahrung in Verbänden, der deutschen Sozialversicherung und/oder im Arbeits- und Gesundheitsschutz von Vorteil</li>
<li>Kommunikationsstark in Wort und Schrift als auch ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)</li>
<li>Bereitschaft zu regelmäßigen, mitunter mehrtägigen, Dienstreisen</li>
</ul>
Ihr Kontakt: Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer PRÄV-25-09 Désirée Olry | <a href="tel:030130011726" target="_blank">030 - 13001 - 1726</a> Özge Sarikaya | <a href="tel:030130011724" target="_blank">030 - 13001 - 1724</a> Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich die Nachweise zu Ihren Angaben im Lebenslauf wie Zeugnisse sowie ein Motivationsschreiben. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen ausschließlich über das Bewerbungsformular (Button "Online-Bewerbung") eingereicht werden können. Bewerbungen per Mail oder auf dem Postweg können nicht berücksichtigt werden. Stellendetails: Start ab sofort Bewerbungsfrist 25.02.2026 Standort Sankt Augustin Stellenumfang Vollzeit, Teilzeit möglich Gehalt bis EG 14 BG-AT Befristung Unbefristet (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/bg/" target="_blank"> weitere Informationen finden Sie hier </a> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen. Ihre Vorteile: Tätigkeit mit Sinn Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit Transparente Bezahlung Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil Vielfalt und Inklusion Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)

Referent/Referentin (m/w/d) im Referat Überwachung und Beratung, Präventionsdienste

Komm in unser Team des Instituts für Arbeitsschutz und hilf mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Bewirb dich jetzt und sicher dir einen Ausbildungsplatz für 2026: Ausbildung als Chemielaborant/Chemielaborantin (m/w/d) Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. Dein zukünftiges Team: Dein künftiges Team am Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt hauptsächlich die gesetzlichen Unfallversicherungsträger in naturwissenschaftlich-technischen Fragen zu Arbeitssicherheit und Gesundheit. Die vielseitigen Aufgaben umfassen Forschung, Entwicklung, Untersuchung von Produkten, betriebliche Messungen, Beratung und Mitwirkung in der Normung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Deine Aufgaben: In der Ausbildung als Chemielaborant/ Chemielaborantin erwarten Dich abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, bei denen Du tief in die Analyse, Herstellung und Untersuchung chemischer Stoffe eintauchst. Zu Deinen Aufgaben gehören unter anderem:
<ul>
<li>Planung und Durchführung von Analysen und Versuchsreihen sowie Dokumentation und Auswertung der Ergebnisse</li>
<li>Anwendung instrumenteller, physikalisch-chemischer Messverfahren zur Analyse</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltvorschriften</li>
<li>Wartung und Pflege von Laborgeräten sowie Sicherstellung der Qualitätssicherung</li>
</ul>
Wir bieten dir eine praxisorientierte Ausbildung, bei der du umfassende Einblicke in unsere unterschiedlichen Labore erhältst. Ergänzt wird die betriebliche Praxis durch überbetriebliche Lehrgänge im Chemiepark Lülsdorf sowie den Berufsschulunterricht am Goldenberg Europakolleg in Wesseling. Dein Profil:
<ul>
<li>Abschluss der allgemeinen Hochschulreife, Fachhochschulreife oder Fachoberschulreife</li>
<li>Gute Noten in naturwissenschaftlichen Fächern, insbesondere Chemie und Mathematik</li>
<li>Sorgfältigkeit, Genauigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Analytisches Denkvermögen und Spaß an der Durchführung von Experimenten</li>
<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)</li>
</ul>
Dein Kontakt: Fachliche Fragen beantwortet Dir: Friederike Kohrs | 030 13001 - 3219 oder per Mail unter <a href="mailto:friederike.kohrs@dguv.de" target="_blank">friederike.kohrs@dguv.de</a> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Dir unter Angabe der Kennziffer AU-CL: Özge Sarikaya | 030 - 13001 - 1724 Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726 Stellendetails: Start 01.08.2026 Ausbildungsdauer 3 ½ Jahre (Verkürzung auf 3 Jahre möglich) Standort Sankt Augustin Gehalt im 1. Jahr: 1.368,26 € im 2. Jahr: 1.418,20 € im 3. Jahr: 1.464,02 € im 4. Jahr: 1.527,59 € Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen. Deine Vorteile: Tätigkeit mit Sinn Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit Transparente Bezahlung Eine transparente Ausbildungsvergütung + Jahressonderzahlung Essenszuschuss Genieße täglich vergünstigte Mahlzeiten durch unseren Essenszuschuss in der DGUV-Kantine Urlaub und Vereinbarkeit Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub/Jahr Technische Ausstattung Profitiere von einem modernen Arbeitsumfeld mit einem zusätzlichen Notebook oder iPad Vielfalt und Inklusion Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)

Ausbildung als Chemielaborant/ Chemielaborantin (m/w/d)

Der Aggerverband mit Sitz in Gummersbach ist als sondergesetzlicher Wasserwirtschaftsverband eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. In unserem 1.100 km² großen Einzugsgebiet, das von Meinerzhagen bis Siegburg reicht, nehmen wir mit unseren 400 Mitarbeitenden alle wasserwirtschaftlich relevanten Aufgaben wahr.
Für die Abteilung Labor, Fachbereich Trinkwasser und Mikrobiologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Leiter/-in des Fachbereichs Trinkwasser und Mikrobiologie im Labor (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Das Labor hat die analytische Qualitätsüberwachung von Trink- und Oberflächenwasser, Abwasser und Schlämmen für den Aggerverband zur Aufgabe. Durch die Akkreditierung nach DIN EN ISO/IEC 17025 ist das Labor darüber hinaus einer der wichtigsten Ansprechpartner für Wasseruntersuchungen in der Region.
Der Einsatz erfolgt in unserem modern ausgestatteten Wasser- und Umweltlabor mit sehr guten Qualitäts- und Arbeitsicherheits-Standards.
 Aufgaben 
<ul>
<li>Leitung des Fachbereichs (Personal-, Organisations- und Budgetverantwortung; Verantwortung für die im Bereich angesiedelten Prüfungen; Sicherstellung der Arbeitssicherheit im Fachbereich)</li>
<li>Leitung der Sachgebiete Trinkwasser, Schwimmbad und EU-Badegewässer (abschließende Freigabe von Prüfberichten; Kundenberatung, Angebotserstellung, Auftragsverfolgung; Projektkoordination; Qualifizierung der Sachbearbeiter/innen; Vertretung des AV gegenüber Kunden, Ämtern, Fachkreisen)</li>
<li>Bereitstellung der physikalisch-chemischen und mikrobiologischen Trinkwasseranalytik im Betriebslabor des Wasserwerks, sowie der mikrobiologischen Verfahren im Labor der Hauptverwaltung; kontinuierliche Anpassung an die sich wandelnden Anforderungen. Mitwirkung bei Probenahme und Analyse im Wasserwerkslabor und Teilnahme an den Wochenend- und Feiertagsdiensten.</li>
<li>Qualitätssicherung im Fachbereich</li>
<li>Koordination der Praktika im Bereich und Mitwirkung an der Ausbildung umwelttechnischer Berufe beim AV</li>
</ul>
Profil 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mikrobiologie oder eines naturwissenschaftlichen Fachhochschul- oder Universitätsstudiums mit mikrobiologischen Inhalten (Voraussetzung für die erforderliche Zulassung nach InfSG §§ 44 und 47)</li>
<li>Kenntnisse in der Analyse von Wasser im Umweltbereich</li>
<li>Kenntnisse mikrobiologischer Kulturverfahren</li>
<li>Erfahrung in der Bewertung von Analysenergebnissen, insbesondere von Trinkwasseruntersuchungen</li>
<li>Idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position mit Führungsverantwortung</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>
Neben fundierten Fachkenntnissen bringen Sie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eine gute Auffassungsgabe mit. Im Sinne einer stetigen Verbesserung analysieren Sie Prozesse und stehen Veränderungen positiv gegenüber. Ein wertschätzender und fördernder Umgang mit Ihren Mitarbeitern/-innen ist für Sie selbstverständlich. Als Verstärkung des Führungsteams bringen Sie den Willen zur gemeinsamen Gestaltung der Leitungsaufgaben mit. Sich verändernde Anforderungen an das Labor und Anpassungen der Prozesse und Strukturen erleben Sie als Chance, Ihre Fähigkeiten und Ihr Wissen auszubauen und bei der Gestaltung einzubringen.
Im Rahmen des Auswahlverfahrens wird mit externer Unterstützung ein Assessment durchgeführt. Falls Sie über keine Führungserfahrung verfügen sollten, ist ergänzend eine Potentialanalyse möglich. Sollten wir uns für Sie entscheiden, durchlaufen Sie ein umfangreiches Qualifikationsprogramm um Ihre zukünftigen Führungsaufgaben erfolgreich ausführen zu können.
Wir bieten 
<ul>
<li>Eine sinnvolle Tätigkeit für Umweltschutz und Nachhaltigkeit</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz mit individuellen fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Wasserwirtschaftsverbände (TV-WW/NW)</li>
<li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Unterstützung der Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf: 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub/Jahr, flexible Arbeitszeiten sowie Teilzeitmodelle, Zeitkonten, Homeoffice je nach Tätigkeit sowie mobiles Arbeiten, Kinderferienbetreuung, Beratungsangebote uvm.</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: JobRad, externe fachliche Gesundheitsberatung, betriebliche Krankenzusatzversicherung, finanzielle Anreizsysteme etc.</li>
</ul>
Wir legen viel Wert auf Diversität und streben die Gleichbehandlung aller Menschen an. Gleichzeitig haben wir uns besonders die Chancengleichheit von Männern und Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns über Bewerbungen von Frauen. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
MABL1_DE

Leiter/-in des Fachbereichs Trinkwasser und Mikrobiologie im Labor (m/w/d)

Kaum eine andere Branche entwickelt sich so rasant, wie aktuell die IT-Healthcare. Allein dieser Punkt könnte schon spannend genug sein. Dennoch finden wir es noch spannender, für unsere Kunden jeden Tag das Beste aus dem Produkt herauszuholen.

Wir suchen Dich als Verstärkung für unser Team am Standort Köln/Essen/Remote!
Produktmanager:in ix.serv/ix.connect (m/w/d) 

 Aufgaben 
<ul>
<li>
Erarbeitung von Strategien und Produkt-Roadmaps für unser Produkt ix.serv/ ix.connect
</li>
<li>
Beschreibung der Entwicklungsanforderungen für neue Produkte und Module
</li>
<li>
Entwicklung von Preisstrategien und Businessplänen
</li>
<li>
Identifikation von Potentialen sowie die Konzeption neuer Produkte oder Module
</li>
<li>
Enger Austausch mit Kunden, Entwicklung, Service, Vertrieb und Marketing
</li>
<li>
Regelmäßige Analysen von Markttrends, Zielgruppen sowie des Wettbewerbs
</li>
<li>
Unterstützung von Service und Vertrieb im Rahmen der Kundenberatung (Angebotserstellung und Produktpräsentation)
</li>
<li>
Präsentation und Vorstellung der Produkte bei Kundenveranstaltungen, Tagungen und Messen
</li>
</ul>
Profil 
<ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung (MTA, MTLA) oder ein erfolgreich beendetes Studium im Gesundheitswesen oder IT-Bereich
</li>
<li>
Erfahrung im HealthCare IT-Bereich
</li>
<li>
Sehr gute Kenntnisse über Abläufe und Prozesse bei Einsendern
</li>
<li>
Gute Kenntnisse von Order Entry-Systemen sind von Vorteil
</li>
<li>
Hohe IT-Affinität, Einsatzbereitschaft und Motivation, sich in Prozesse der Softwareentwicklung einzuarbeiten
</li>
<li>
Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie hohes Qualitätsbewusstsein
</li>
<li>
Selbstbewusstes Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen
</li>
<li>
Freude an der Arbeit im Team
</li>
<li>
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie starke Kommunikationsfähigkeit
</li>
</ul>
Wir bieten 
<ul>
<li>
Unbefristeter Anstellungsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle inkl. arbeiten von zu Hause mit moderner Hardwareausstattung
</li>
<li>
Förderung individueller Fähigkeiten unter Berücksichtigung persönlicher Präferenzen und Engagements
</li>
<li>
Gruppenunfallversicherung (auch für Unfälle in der Freizeit geltend)
</li>
<li>
Versicherungspaket: betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung
</li>
<li>
Moderne Büros und kostenlose Parkplätze
</li>
<li>
Firmenhandy auch zur privaten Nutzung
</li>
<li>
Mitgliedschaft im Urban Sports Club
</li>
<li>
Zuschuss zum Jobticket
</li>
<li>
Regelmäßige Aktivitäten und Social Events im Team, am Standort und in der Organisation
</li>
</ul>

Werde Teil unserer Innovationskraft und gestalte mit uns die Zukunft!
#teamdedalus #together4success #dedalusgroup

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen!
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
MABL1_DE

Produktmanager:in ix.serv/ix.connect (m/w/d)

RWE Offshore Wind GmbH Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Im Bereich Procurement Business Support hast du die Möglichkeit, eine innovative und internationale Einkaufsorganisation kennen zu lernen. Du unterstützt das Team bei spannenden Aufgaben und kannst erste Erfahrungen in einem großen Unternehmen sammeln. Dafür bieten wir eine Tätigkeit als Werkstudent:in mit 20 Stunden pro Woche für mindestens 12 Monate oder länger an. Die Rolle 
<ul>
<li>Erstellung von Bestellanforderungen in einem bestimmten und einheitlichen Format sowie effiziente Unterstützung der nachfolgenden Prozesse in SAP</li>
<li>Unterstützung bei der optimalen Nutzung von SAP und bei allgemeinen Fragen</li>
<li>Reporting von Wareneingängen und Leistungserfassungen im Auftrag des Unternehmens</li>
<li>Ad-hoc-Schulungen und Unterstützung der betrieblichen Anforderer, einschließlich der Unterstützung des EPOS-Prozesses (E-Commerce) bei RWE</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Beschaffungsteam, um sicherzustellen, dass der Bedarf prozesskonform umgesetzt wird</li>
<li>Ad-hoc-Änderungen an Bestellungen, um sicherzustellen, dass Rechnungen rechtzeitig bezahlt werden können</li>
<li>Unterstützung bei der termingerechten Bearbeitung offener Rechnungen - dazu gehört auch die Bereitstellung fehlender Informationen aus dem Wareneingang oder der Leistungserfassung, um die fristgerechte Bezahlung der Rechnungen zu gewährleisten</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Erfolgreiches Studium in BWL oder in einem vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen, insbesondere MS Excel</li>
<li>SAP-Kenntnisse und -Erfahrungen wünschenswert (oder jede andere Datenbank)</li>
<li>Analytische Fähigkeiten, hohe Belastbarkeit sowie eine selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Du bist hoch motiviert und in der Lage, auch komplexe Probleme zu lösen.</li>
<li>Du bist ein engagierter Teamplayer und verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Fließende Englisch- (in Wort) und Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Du wirst Teil einer modernen Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten, mobilen Arbeitsmöglichkeiten sowie ansprechender Büroausstattung (darunter standardmäßig ein höhenverstellbarer Tisch sowie zwei Monitore). Unser neuer RWE Campus bietet dir zudem weitere Vorteile wie Kantinen oder Coffee-Lounges für das leibliche Wohl</li>
<li>Beitragen zu einem der wichtigsten Themen unserer Zeit: der Förderung der Energiewende</li>
<li>Möglichkeit, als Werkstudent:in bis zu 20 Stunden pro Woche zu arbeiten</li>
<li>Zusammenarbeit mit einem Team, das auf Zusammenarbeit setzt, gegenseitiges Vertrauen fördert und Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützt</li>
</ul>
Von hier aus profitierst du von vielen weiteren Benefits - Neugierig? Dann klick <a href="https://www.rwe.com/karriere-bei-rwe/warum-rwe/benefits/" target="_blank">hier</a>! Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91682 Fragen? Kontakt HR: Mia Cao (<a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a>) Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. #LI-LL2 Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Bereits heute ist RWE Offshore Wind die weltweite Nr. 2 und spielt daher eine Schlüsselrolle bei der Verwirklichung unseres Purpose und unserer Vision. Die über 3.500 Expert:innen im Team betreiben mehr als 1.000 festverankerte und schwimmende Windkraftanlagen in 19 Windparks. Und wir werden unsere installierte Leistung von derzeit 3,3 GW bis 2030 auf 10 GW erhöhen (RWE-Anteil). Dank unserer aktuellen Entwicklungspipeline sowie der Teilnahme an künftigen Auktionen in Europa, Amerika und dem asiatisch-pazifischem Raum, steht bei RWE Offshore Wind die Umsetzung weiterer komplexer Offshore-Projekte an. In unseren Offshore-Windparks testen wir eine Vielzahl neuer Technologien mit dem Ziel, unsere Anlagen effizienter und wirtschaftlicher zu betreiben. Darüber hinaus sind wir an zahlreichen Programmen und Initiativen beteiligt, um Innovationen im Bereich Offshore-Wind zu beschleunigen und die Entwicklung neuer Industriestandards zu fördern. Dadurch hast du bei uns die Möglichkeit, mit deinem Engagement und deinen Ideen neue Technologien voranzutreiben - und dabei gemeinsam immer besser zu werden. Du möchtest mehr über die Arbeit bei RWE Offshore erfahren? Schau dir in sechs Episoden <a href="https://www.rwe.com/ourjourneyoffshore?utm_source=JobDescriptions&amp;utm_medium=JobDescriptions&amp;utm_campaign=OurJourneyOffshore" target="_blank">Our Journey Offshore</a> an und erfahre mehr, was es heißt, Teil unseres Teams zu sein. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Journey Offshore - Trailer

Werkstudent:in Procurement Business Support d/w/m

Volljurist/in (w/m/d) – Rechtsangelegenheiten Raumfahrtagentur
<ul>
<li>Kennziffer: 4035</li>
<li>Arbeitsort: Bonn</li>
<li>Eintrittsdatum: schnellstmöglich</li>
<li>Karrierestufe: Berufserfahrene</li>
<li>Beschäftigungsgrad: Vollzeit, Teilzeit</li>
<li>Dauer der Beschäftigung: zunächst auf 2 Jahre befristet</li>
<li>Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).</li>
</ul>
Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Als Deutsche Raumfahrtagentur im Deutschen Zentrum für Luft- und Raumfahrt (DLR) sind wir der zentrale Ansprechpartner der Bundesregierung für Raumfahrtthemen. Wir entwickeln das Deutsche Raumfahrtprogramm und realisieren die Raumfahrtaktivitäten Deutschlands. Außerdem managen wir die deutschen Raumfahrttätigkeiten auf europäischer und internationaler Ebene. Kurzum: 100 % Raumfahrt.
 Aufgaben 
Aktivitäten im Weltraum und seinen unendlichen Weiten erfordern auch eine gründliche juristische Expertise. Darum kümmert sich die juristische Abteilung in der Deutschen Raumfahrtagentur. Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns als Volljurist/in (w/m/d) in der Abteilung Rechtsangelegenheiten (AR-ZR) in der Deutschen Raumfahrtagentur.
Das Duzen im Arbeitskontext der Deutschen Raumfahrtagentur beruht auf Freiwilligkeit.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du wirst Teil eines Teams, welches die rechtliche Beratung der Raumfahrtagentur in allen relevanten Rechtsgebieten auf nationaler und internationaler Ebene verantwortet.</li>
<li>Du berätst die Deutsche Raumfahrtagentur in allen relevanten Rechtsangelegenheiten im Zusammenhang mit der Durchführung von Großprojekten.</li>
<li>Du analysierst konkrete Rechtsfragen und erarbeitest eigenverantwortlich themenbezogene Lösungsmöglichkeiten und bewertest bestehende Rechtsrisiken.</li>
<li>Du führst Verhandlungen zu nationalen Verträgen sowie internationalen Verträgen und bist zuständig für deren Vertragserstellung.</li>
<li>Im Rahmen von Auftragsvergaben stellst du die Einhaltung vergaberechtlicher Vorschriften sicher und berücksichtigst dabei etwaig bestehende Zusammenhänge zum Haushalts- (BHO) und EU-Beihilfenrecht.</li>
</ul>
 Wir bieten dir die Möglichkeit, deine gleitende Arbeitszeit mobil zu gestalten und gewährleisten damit eine äußerst flexible Arbeitsstruktur. Für unsere krisenfesten Jobs gibt es ein umfassendes Personalentwicklungsprogramm, intern sowie mit externen Anbietern, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und ein familienfreundliches Umfeld.
Profil 
<ul>
<li>2. juristische Staatsexamen (Volljurist/in)</li>
<li>die Fähigkeit zu konzeptionellem, interdisziplinärem und projektmäßigem Arbeiten</li>
<li>sehr gute Kenntnisse der englischen Rechtssprache in Wort und Schrift</li>
<li>selbstständiges, zielorientiertes Arbeiten innerhalb eines Teams</li>
<li>Belastbarkeit, sicheres Auftreten und gewandtes Ausdrucksvermögen</li>
<li>hohe soziale Kompetenz </li>
<li>du bringst eine mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in juristischer Projektarbeit und einschlägige Kenntnisse im Bundehaushaltsrecht sowie Vergaberecht mit</li>
</ul>
 Die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes wird vorausgesetzt.
Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 14 TVöD.
 Das bieten wir dir Wir bieten 
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
MABL1_DE

Volljurist/in (w/m/d) – Rechtsangelegenheiten Raumfahrtagentur

Der Aggerverband mit Sitz in Gummersbach ist als sondergesetzlicher Wasserwirtschaftsverband eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. In unserem 1.100 km² großen Einzugsgebiet, das von Meinerzhagen bis Siegburg reicht, nehmen wir mit unseren 400 Mitarbeitenden alle wasserwirtschaftlich relevanten Aufgaben wahr.
Für die Abteilung Abwasser, Fachbereich Abwasserbetriebstechnik, BB Elektrotechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Teamleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Prozessdatenverarbeitung (PDV) Abteilung Abwasser

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
 Aufgaben 
<ul>
<li>Teamleitung für die Prozessdatenverarbeitung Abwasser</li>
<li>Auftragszuteilung und Abwicklung sowie Materialbeschaffung und Lagerwirtschaft</li>
<li>perspektivische Aufgabenerweiterung im Bereich Automatisierungstechnik</li>
<li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung von Erneuerungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an fernwirktechnischen Anlagen im Bereich Abwasser</li>
<li>Instandhaltung des Leitsystems mit zugehörigen Servern, MMI-Arbeitsplätzen und ca. 500 Fernwirkstationen</li>
<li>Organisation des Teams hinsichtlich Inspektions-, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an der PDV</li>
<li>Mitwirkung an der Erweiterung und Weiterentwicklung des Leitsystems Abwasser</li>
<li>Mitwirkung bei Bau- und Instandhaltungsprojekten</li>
<li>Mitwirkung bei der Umsetzung der Datensicherheit gemäß BSI</li>
<li>Überwachung der Systeme</li>
</ul>
Profil 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Staatlich geprüfte/-r Elektrotechniker*in, Industriemeister*in Elektrotechnik oder Bachelor/Diplom Ingenieur (FH) Automatisierungstechnik, alternativ die Bereitschaft diese Qualifizierung unmittelbar zu erwerben</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im vergleichbarem Aufgabengebiet wird vorausgesetzt</li>
<li>Berufserfahrung im Umgang mit Leitsystemen, wünschenswert ist die Erfahrung mit dem Prozessleitsystem von Vivavis</li>
<li>Praxiserfahrung in der Anwendung, Parametrierung, Konfiguration und Weiterentwicklung der PDV</li>
<li>Grundkenntnisse im Bereich der Abwassertechnik und EMSR-Technik sind wünschenswert</li>
<li>Schnelles Verstehen und Umsetzen von komplexen Zusammenhängen</li>
<li>Erarbeitung interner Standards und Mitwirkung in Projekten</li>
<li>Bereitschaft zum Außendienst / zur Rufbereitschaft</li>
<li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>
Wir bieten 
<ul>
<li>Eine sinnvolle Tätigkeit für Umweltschutz und Nachhaltigkeit</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz mit individuellen fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Wasserwirtschaftsverbände (TV-WW/NW)</li>
<li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Unterstützung der Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf: 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub/Jahr, flexible Arbeitszeiten sowie Teilzeitmodelle, Zeitkonten, Homeoffice je nach Tätigkeit sowie mobiles Arbeiten, Kinderferienbetreuung, Beratungsangebote uvm.</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: JobRad, externe fachliche Gesundheitsberatung, betriebliche Krankenzusatzversicherung, finanzielle Anreizsysteme etc.</li>
</ul>
Wir legen viel Wert auf Diversität und streben die Gleichbehandlung aller Menschen an. Gleichzeitig haben wir uns besonders die Chancengleichheit von Männern und Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns über Bewerbungen von Frauen. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
MABL1_DE

Teamleitung (m/w/d) Prozessdatenverarbeitung (PDV) Abteilung Abwasser

Die Niederlassung Bundesbau mit dem Standort Münster des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 CAD-Koordinatorin / Koordinator (w/m/d)
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.
Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW.
 Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
<ul>
<li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li>
<li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li>
<li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li>
<li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li>
<li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li>
<li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li>
<li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li>
</ul>
 Aufgaben 
<ul>
<li>Sie übernehmen das Anfertigen von Plänen für den Hoch‑​​/Tiefbau und die technische Gebäudeausrüstung (ELT/HLSE)</li>
<li>Sie unterstützen bei der Erbringung von Planungsleistungen. Dabei sind Sie für feste Aufgaben zuständig, wie z. B. für die Planung und Erstellung von BIM-Modellen</li>
<li>Sie sind für die Zusammenstellung, Überarbeitung sowie Verwaltung von Daten, Plänen und Projektunterlagen verantwortlich</li>
</ul>
<ul>
<li>Die Pflege, Dokumentation und Archivierung von Plänen und Datenbanken liegen in Ihrem Verantwortungsbereich</li>
<li>Sie übernehmen die qualifizierte Bedienung der CAD‑Systeme für die jeweiligen Leistungsbilder</li>
<li>Ihnen obliegt die CAD‑Datenprüfung der externen Fachplaner nach dem BLB‑Standard</li>
</ul>
Profil 
Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bautechnische/r Assistent/in, Bauzeichner/in, Bautechniker/in oder Technische/r Systemplaner/in.
Weitere Anforderungen:
<ul>
<li>Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen mit</li>
<li>Sie besitzen anwendungsbezogene Fachkenntnisse bezüglich der eingesetzten Programme, der im BLB NRW angewandten Autodesk-Software AEC-Collection (z. B. Revit, AutoCAD MEP, Navisworks SOLAR, BASYS) beziehungsweise die Bereitschaft zur intensiven Einarbeitung</li>
<li>Sie sind mit der BIM-Methode vertraut</li>
<li>Sie verfügen über einschlägige Methoden- &amp; Softwarekenntnisse der Standard­anwendungen (Microsoft Office, SAP etc.)</li>
</ul>
<ul>
<li>Hohes Engagement, Organisations­fähigkeit und Teamgeist runden Ihr Profil ab</li>
<li>Sie haben die Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst-Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung „Ü1 bis Ü3“ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
</ul>
Wir bieten 
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E05 bis zur E09 a​ TV‑L (ca. 38.300,00 € – ca. 57.200,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.
 Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
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