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Die AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Stadtwerke Köln GmbH. Ob Stadtreinigung, Müll- und Wertstoffabfuhr oder Winterdienst – als kommunales Unternehmen und zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb gehört die Sauberkeit der Umwelt in jeder Hinsicht zu unseren Hauptaufgaben. Wir tragen soziale und wirtschaftliche Verantwortung und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Lebens- und Standortqualität für eine lebendige Metropole wie Köln. Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter und benötigen dazu kompetente Unterstützung. Deshalb suchen wir aktuell für folgende Position   Referent Unternehmenskommunikation (m/w/d) mit Schwerpunkt Social Media   AWB • Köln   Unser Angebot   Es erwartet Dich ein abwechslungsreicher und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem modernen kommunalen Unternehmen. Neben einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes profitierst Du von bedarfsgerechten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und es erwarten Dich weitere Sozialleistungen, wie z.B. Jobticket, Dienstrad-Leasing, corporate benefits, Betriebssportangebote (z.B. Urban Sports Club/ EGYM Wellpass), betriebliche Altersversorgung etc.   Was wir Dir bieten – Deine Vorteile bei der AWB      30 Tage Urlaub      39 Std./Woche      Betriebliche Altersvorsorge      Betriebsfeste      Betriebssportgemeinschaft      corporate benefits      Gesundheitsmanagement      Gleitzeit      Jobrad      Tarifvertrag TvöD      Vergünstigtes Jobticket für Bus und Bahn      Vermögenswirksame Leistungen      Weiterbildungen      Jahressonderzahlung im November (ca. 80 % des Monatsgehalts)     Haben wir Dein Interesse geweckt?   Dann bewirb Dich hier unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.     Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.    Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.   Ansprechpartner   Tobias Spickenheuer   Referent Recruiting &amp; Employer Branding   E-Mail schreiben   AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH   Deine Aufgaben      Deine wesentliche Aufgabe ist die Weiterentwicklung und Umsetzung der AWB-Kommunikationsstrategie für Neue Medien und daraus abgeleitet die Planung und Entwicklung von Kommunikationsmaßnahmen      Als verantwortlicher Ansprechpartner für die internen und externen Kommunikationskanäle der AWB gehört die Redaktionsplanung, die tagesaktuelle Contenterstellung sowie das Community-Management zu Deinen Hauptaufgaben      Ein weiterer Schwerpunkt Deiner Arbeit ist die Entwicklung und Betreuung von Kommunikationskampagnen im Unternehmenskontext zu den Themen Nachhaltigkeit, Stadtsauberkeit und Zero Waste      Du übernimmst die Erfolgsmessung, das Monitoring und die Optimierung der Kommunikationsmaßnahmen im Medien-Mix auch unter wirtschaftlichen Aspekten      Du steuerst externe Dienstleister und fungierst als Schnittstelle zwischen Agentur und den jeweiligen Fachabteilungen und nimmst auch an themenbezogenen Austauschrunden des Stadtwerke Köln Konzerns teil      Du identifizierst aktuelle Trends und entwickelst neue digitale Angebote     Dein Profil      Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medien, Marketing, Journalismus oder Kommunikation, eine Ausbildung als Social-Media-Manager oder einen vergleichbaren Ausbildungshintergrund      Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Kommunikation z.B. in einer Agentur oder einem Unternehmen im Social-Media-Umfeld      Eine hohe Affinität zu digitalen Medien sowie Kompetenz im Umgang mit strategischen und operativen Kommunikationsinstrumenten      Interesse an neuen Trends und Begeisterung für alle Themen rund um Nachhaltigkeit, Stadtsauberkeit und Zero Waste      Du bist ein kommunikativer und empathischer Teamplayer, hast eine vorausschauende Denkweise und bringst Eigeninitiative sowie ein souveränes und sicheres Auftreten mit und besitzt ein Gespür für unterschiedliche Zielgruppen und deren Bedürfnisse      Du verfügst über eine starke Serviceorientierung im Umgang mit internen und externen Kunden      Sicherer Umgang mit Kreativitätstechniken, Affinität für smarte IT-Lösungen / KI-Anwendungen, Redaktionssysteme sowie gute MS-Office-Kenntnisse      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Kenntnisse in englischer Sprache runden Dein Profil ab

Referent Unternehmenskommunikation (m/w/d) mit Schwerpunkt Social Media

Elektro- und Leittechniker (m/w/d)       Vollzeit      Kassel, Deutschland     Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst bis zum 31.07.2026 befristet, Verstärkung für unsere Elektro- &amp; Leittechnik-Werkstatt im Kraftwerk Kassel. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird nach Möglichkeit geprüft.   Ihre Aufgaben      Sie sind verantwortlich für die Aufrechterhaltung des störungsfreien Betriebes in allen E- und Leittechnik-Anlagen im Bereich Strom- und Fernwärmeerzeugung.      Dabei bildet insbesondere die Wartung und Instandhaltung von Stell- und Regelantrieben einen Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit.      Zusätzlich führen Sie Reparaturen, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten sowie Fehleranalysen und -beseitigungen an allen Anlagen durch.      Außerdem gehört die Programmierung der Steuerungs- und Prozessleitsysteme zu Ihrem Aufgabengebiet.      Darüber hinaus führen Sie Schalthandlungen bis 10 kV durch.      Sie erklären sich bereit, im Vertretungsfall als Schichtelektriker eingesetzt zu werden.     Ihr Profil      Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik bzw. Leittechniker (m/w/d) oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.      Sie haben Kenntnisse in SPS-Steuerungssystemen (z. B. S7-300 und S7-1500) sowie idealerweise in Prozessleitsystemen (z. B. ABB Procontroll P14).      Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse im Bereich Niederspannungsanlagen.      Sie überzeugen durch Ihr analytisches Verständnis sowie Ihre ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit und sorgfältige Arbeitsweise.      Sie sind zuverlässig, kommunikativ und arbeiten gerne im Team.     Unser Angebot      Befristung bis 31.07.2026. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird nach Möglichkeit geprüft.      Wir bieten Ihnen den Einstieg in ein leistungsfähiges, lokal verankertes Unternehmen sowie eine spannende Herausforderung in einem zukunftsorientierten Konzern.      Wir zahlen die branchenübliche Vergütung nach dem bei uns gültigen TV-V (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe).      Wir fördern Sie mit einer maßgeschneiderten Weiterbildung - intern und extern.      Wir unterstützen Sie mit einer guten Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit).      Sie erhalten bei uns eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung.      Außerdem bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Möglichkeit, ein Jobticket zu nutzen.     Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir suchen Sie!   Bewerben Sie sich jetzt online mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.     Ihr Ansprechpartner für Rückfragen:   Herr Stefan Schreck   Tel.: 0561/782-2192   E-Mail: <a href="mailto:Stefan.Schreck@kvvks.de" target="_blank">Stefan.Schreck@kvvks.de</a>   Die Städtische Werke Energie + Wärme GmbH versorgt mit ihren hocheffizienten Kraftwerken und dem 180 km langen Netz die Menschen in Kassel zuverlässig mit Fernwärme. Unsere Kraftwerke erzeugen Strom und Wärme in umweltfreundlicher Kraft-/Wärme-Kopplung – unter Verwendung erneuerbarer und konventioneller Brennstoffe. Außerdem betreiben wir das Zentrallabor für chemische und mikrobiologische Analytik. Unsere Schwerpunkte hier sind Trinkwasserprüfung und Prozesskontrolle im Kraftwerk.   Weitere Jobs ansehen   Diesen Job teilen   Impressum | Datenschutzerklärung

Elektro- und Leittechniker (m/w/d)

Mitarbeiter/in (m/w/d) in den Bereichen Produktion und Betriebstechnik (Elektrik oder Mechanik)   Für unser Laubholzsägewerk in Schwalmstadt suchen wir ab   1. September 2025 gewerbliche Mitarbeiter/innen (m/w/d) in den Bereichen   Produktion und   Betriebstechnik (Elektrik oder Mechanik)   Die Aufgaben der Betriebstechnik umfassen alle technischen Themen   industrieller Produktionsbetriebe.   Großen Wert legen wir auf Teamfähigkeit, Sorgfalt und Zuverlässigkeit!   Wenn Sie eine solche Herausforderung suchen und sich in einem   erfolgs- und partnerschaftsorientierten Umfeld wohlfühlen,   dann senden Sie uns bitte die üblichen Bewerbungsunterlagen   (ggf. Kurzbewerbung mit Lebenslauf) an:   ABALON Hardwood Hessen GmbH   Harthbergring 37, 34613 Schwalmstadt   <a href="mailto:info@abalon-hardwood.com" target="_blank">info@abalon-hardwood.com</a>   Mit der Abgabe der Bewerbung wird in die Speicherung und Verwendung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens eingewilligt. Ein Widerruf der Einwilligung ist jederzeit möglich.

Mitarbeiter/in (m/w/d) in den Bereichen Produktion und Betriebstechnik (Elektrik oder Mechanik)

Der Gesundheitsverbund kkhm zählt mit rund 2.000 Mitarbeitenden zu einem der größten Arbeitgeber in der Region. Wir gestalten unser Personalmanagement mit zukunftsorientiertem Blick, haben Freude an Veränderung sowie stetiger Weiterentwicklung und freuen uns, wenn Du diese mit uns zusammen gestaltest.   Für unser Team der Personalabteilung, suchen wir Dich ab sofort als Personalsachbearbeitung (m/w/d) in Teilzeit (min. 25, max. 32 Wochenstunden)   Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)   Deine Aufgaben:   Als Personalsachbearbeiter/in bist du erster Ansprechpartner in personalrelevanten Themen für unsere Mitarbeitenden. Deine Aufgaben bestehen unter Anderem aus:      der Betreuung eines festen Personalstamms von der Einstellung bis zum Austritt      der monatlichen Durchführung der Gehaltsabrechnungen      einer vertrauensvollen Beratung unserer Mitarbeitenden in abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen      dem Erstellen von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Kündigungen für unsere Mitarbeitenden      der sorgfältigen Pflege der Personalakten     Außerdem hast Du die Möglichkeit bei Projekten des Personalwesens aktiv mitzuwirken oder eigene kleine Projekte zu übernehmen.   Wir bieten Dir:   Die Arbeit in einem Krankenhaus ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit:      eine Vergütung gemäß TVöD      eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge      Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende      attraktiver Weihnachtsbonus      Dienstrad      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      gute Work-Life-Balance, u.a. durch die Möglichkeit in Gleitzeit zu arbeiten      mobiles Arbeiten     Du bringst mit:      eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B.:           Kaufmann/ -frau im Gesundheitswesen (m/w/d)            Personaldienstleistungskaufmann/ -frau (m/w/d)             oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung      Du konntest bereits einschlägige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung sammeln      Du hast fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, wünschenswert ist Erfahrung im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes      ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Systemen      gute koordinative Fähigkeiten und Teamfähigkeit     Unsere Benefits:   Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge   flexible   Arbeitszeiten   exklusive Shopping Rabatte   attraktiver Weihnachtsbonus   Bewirb Dich jetzt über unser Bewerbungsformular.   Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und hoffen, dass Du bald Teil unseres Teams wirst!   Kontakt   Ihr Ansprechpartner:   Deine Fragen beantwortet Dir Marco Hionsek (Personalleiter) gerne unter 02443/171070 oder unter seinem E-Mail-Kontakt: <a href="mailto:marco.hionsek@kkhm.de" target="_blank">marco.hionsek@kkhm.de</a>   Standort   Mechernich   Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH   St.-Elisabeth-Str. 2-6   53894 Mechernich   <a href="http://www.kreiskrankenhaus-mechernich.de" target="_blank">www.kreiskrankenhaus-mechernich.de</a>

Personalsachbearbeitung (m/w/d)

Für den Bereich "Dienstleistung &amp; Disposition" suchen wir   Strategischer Einkäufer Tiefbau (m/w/d)   Regionetz GmbH Standort Weisweiler   01.09.2025   Vollzeit (38 Stunden/Woche)   unbefristet   Ihr Beitrag      Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien für Tiefbauleistungen im Rahmen unserer Infrastruktur- und Netzausbauprojekte      Durchführung von Marktanalysen, Ausschreibungen, Preisverhandlungen und Vertragsgestaltungen      Bewertung und Auswahl geeigneter Lieferanten und Nachunternehmer in enger Abstimmung mit Technik, Projektleitung und Kalkulation      Mitwirkung bei der Erstellung und Prüfung von Leistungsverzeichnissen, Angebotskalkulationen sowie Wirtschaftlichkeitsvergleichen      Aufbau und Pflege langfristiger Lieferantenbeziehungen unter Berücksichtigung von Qualität, Wirtschaftlichkeit und Termintreue      Unterstützung bei der Entwicklung von Standardisierungs- und Optimierungspotenzialen im Beschaffungsprozess     Das bringen Sie mit      Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften oder kaufmännische/technische Berufsausbildung mit kaufmännischer Zusatzqualifikation oder kaufmännische/technische Berufsausbildung mitlangjähriger Berufserfahrung im Einkauf      Mindestens 5-jährige Berufserfahrung im strategischen oder technischen Einkauf, idealerweise mit Fokus auf Tiefbau      Erfahrung mit Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, HOAI, BGB) von Vorteil      Verhandlungsgeschick, strukturierte Arbeitsweise und hohes Kostenbewusstsein      Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit      Analytisches Denken, Entscheidungsfreude und Eigeninitiative      Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen (z. B. SAP) sowie MS Office     Deshalb Regionetz      Attraktives Gehalt mit Weihnachtsgeld      Gute Work-Life-Balance     mobiles Arbeiten im Homeoffice      Moderne Arbeitskultur     mit Spaß an Innovationen      Aus- und Weiterbildung an unserer internen Regionetz-Akademie      iPhone &amp; iPad auch für private Nutzung      Tolle Entwicklungsmöglichkeiten dank Förderung und Weiterbildung     Sie haben Interesse?   Wir engagieren uns für ein ehrliches, offenes und respektvolles Miteinander. Dies ist Teil unserer Unternehmenskultur. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aus allen Lebensbereichen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Weltanschauung oder Behinderung.   Sie haben noch weitere Fragen?   Dann melden Sie sich gerne bei mir.   Sina Laschet   <a href="mailto:karriere.personalwirtschaft@regionetz.de" target="_blank">karriere.personalwirtschaft@regionetz.de</a>

Strategischer Einkäufer Tiefbau (m/w/d)

Senior Field Service Technician (m/f/d)   You may be our new Senior Field Service Technician (m/f/d)!   SIG is a leading provider of packaging systems and solutions for better. We work in partnership with our customers to bring food products to consumers around the world in a safe, sustainable, and affordable way. We are the only packaging system supplier covering carton, pouch, and bag-in-box. Our versatile technology and product innovation capacity enable us to deliver better for customers, for consumers, and for the world. Sustainability guides us, technology empowers us, but it-s the passion and drive of our people that truly enable us to deliver better. Founded in 1853, SIG is headquartered in Neuhausen, Switzerland, and listed on the SIX Swiss Exchange.   Looking for a global challenge? Join us as a full-time Senior Field Service Technician (m/f/d) and travel the world supporting our systems.   Key responsibilities:      Ensuring the most efficient operation of our packaging lines on customer site, naturally taking into account economic and technical aspects      Perform systematic analyses to identify the root cause of problems and achieve a permanent solution or prepare a detailed problem description if the cause cannot be identified. Packaging lines include various machines such as tray packers, multipackers, spout and straw applicators, and accumulators      Analyze and resolve malfunctions, both mechanical and electronic, and also automation      Support optimization of prototype machines on customer site      Install rebuilding kits according to procedures and reinstate equipment into the production environment with a high level of customer satisfaction      Worldwide travel to customers, sometimes on short-notice     You bring these skills, experience &amp; education:      Completed vocational training in the field of mechatronics / electrical or automation engineering      Excellent problem-solving skills and analytical mindset      Striving for high customer satisfaction, delivering excellent solutions for the customer      A demonstrated ability to work both independently and within a team environment efficiently      High level of communication skills      Experience: 5–10 years of technical/equipment/machinery experience in an equipment manufacturing service-based industry. Involving all levels of complexity, including troubleshooting on the above equipment     SIG competencies   We are looking for people who are willing to consistently achieve results, even under tough circumstances, and employees who create a climate where everyone is motivated to do their best to help the organization achieve its objectives. If you actively seek new ways to grow and be challenged if you develop people to meet both their career goals and the organization-s goals, SIG is the place for you. To deliver better for our customers, our future colleagues build strong customer relationships and deliver customer-centric solutions. Finally, we are looking for colleagues who build partnerships and work collaboratively with others to meet shared objectives. Are you someone who applies knowledge of business and the marketplace to advance the organization-s goals? Are you someone who can create new and better ways for the organization to be successful? If the answer is -yes-, come and join us.   Our promise   SIG is the place for you to build something incredible. We offer competitive compensation and an opportunity to partially work from home. If you join us, you will be part of a globally successful international company that is leading its industry in sustainability, technology, and more. We think of ourselves as the career launchpad – a place to develop yourself fast with real work, real experience, real opportunities to build skills. You will be part of a highly motivated and dynamic team, you will have personal development opportunities, and you will have training and coaching opportunities from senior team members. If you show skill and willingness to learn, we'll back you all the way.   Have we aroused your interest? Then please apply online only.   If you have any questions about the content of your application, please contact our recruiting team.   <a href="http://www.sig.biz" target="_blank">www.sig.biz</a>   Contact   SIG Recruiting Team   Phone: +49 (246) 279 1436   E-Mail: <a href="mailto:recruiting@sig.biz" target="_blank">recruiting@sig.biz</a>

Senior Field Service Technician (m/f/d)

Die Jäckering-Gruppe ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit mehr als 100-jähriger Tradition, das insbesondere auch durch seine hoch qualifizierten Mitarbeiter überzeugt. Engagement, hohe Motivation und Zielstrebigkeit unserer Mitarbeiter sind die Voraussetzung für den Erfolg der Jäckering-Gruppe und stärken unsere Aktivitäten in allen Geschäftsbereichen.   Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum frühestmöglichen Eintrittstermin tatkräftige Unterstützung.   Industriemechaniker / Schlosser (m/w/d)   Wir benötigen Ihre Unterstützung bei folgenden Aufgaben:      Wartung, Instandhaltung und Reparatur unserer betrieblichen Einrichtungen, Maschinen, Geräte und Anlagen      Fehlererkennung und Fehlerbehebung      Montage und Demontage von Maschinen und Anlagen      Umrüstung und Erweiterung unserer Produktionsanlagen      Bereitschaftsdienst     Sie haben:      Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation      Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Wartung, Reparatur und Instandhaltung      Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift      Schweißkenntnisse in WIG, Schutzgas und Elektrode sind vorteilhaft      Eine zuverlässige, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise     Wir bieten Ihnen:      Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben      Individuelle Seminar- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Regelmäßige Reinigung und Austausch der gestellten Arbeitskleidung      Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung oder der vermögenswirksamen Leistungen      Anteilige Kostenübernahme für Gesundheits- und Fitnessangebote      Nutzung von JobRad und Corporate Benefits      Mitarbeiter-Events     Sie sind zielstrebig, packen Dinge konsequent an, setzen sie gradlinig um und sind immer auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Dann sind Sie bei der Jäckering-Gruppe genau richtig.   Jäckering Mühlen- und Nährmittelwerke GmbH   Vorsterhauser Weg 46 | 59067 Hamm   Frau Rowena Sporkert | +49 2381 422-128   <a href="http://www.jaeckering.de" target="_blank">www.jaeckering.de</a>

Industriemechaniker / Schlosser (m/w/d)

Die Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten.      Wir suchen ab sofort am Standort Mönchengladbach eine/-n      Vertriebsmanager (m/w/d) Orthopädie für die Region Mönchengladbach, Erkelenz und Viersen      (Job-ID 3945)      Ihre neuen Aufgaben   Wir suchen ab sofort für den Sortimentsbereich Orthopädie für die Region Mönchengladbach, Erkelenz und Viersen einen Vertriebsmanager (m/w/d) Orthopädie.        Professionelle Betreuung von Sanitätshäusern und schwerpunktmäßig Ärzten nach definierter Zuordnung         Eigenverantwortliche Durchführung von Vertriebsaktivitäten zur Erreichung der vorgegebenen Ziele         Intensive Beratung und Verkauf von orthopädischen Produkten         Vorbereitung und Durchführung von Schulungen im Verkaufsgebiet         Neukundenakquise         Repräsentation des Geschäftsbereiches bei Kunden sowie auf Messen und Kongressen         Durchführung von regelmäßigem Reporting         Womit Sie uns überzeugen          Ausbildung im kaufmännischen oder medizinisch-technischen Bereich (z.B. Physiotherapeut, Sanitätshausfachverkäufer, Lymphtherapeut, Kaufmann im Gesundheitswesen) oder abgeschlossenes Studium in den genannten Bereichen         Idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung im Verkauf beratungsintensiver Produkte         Begeisternde Persönlichkeit mit Freude an beratender und verkaufender Tätigkeit         Akquisitionstalent, ausgeprägte Kunden-, Netzwerk- und Serviceorientierung         Bereitschaft zur Aneignung anatomischer und medizinischer Kenntnisse wird vorausgesetzt         Idealerweise Wohnort im betreuenden Gebiet         Viel mehr als nur ein Job          Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche         Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt         Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum         Ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen         Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere!         Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich         Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet         50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt         Ein Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann         Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, Corporate Benefits und vieles mehr...         Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe der Job-ID 3945, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an Korneli Sophia - +49 (0)36628 66-1331 - <a href="mailto:daniel.wagner@bauerfeind.com" target="_blank">daniel.wagner@bauerfeind.com</a>.      Wir freuen uns auf Sie!     BAUERFEIND AG • Bereich Personal   Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes   T +49 (0) 36628-66-1331 • E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bauerfeind.com" target="_blank">bewerbung@bauerfeind.com</a>

Vertriebsmanager (m/w/d) Orthopädie für die Region Mönchengladbach, Erkelenz und Viersen

Pflegefachkraft für den Beratungseinsatz (m/w/d)   Ihre Aufgabe:   Als Pflegeberater*in für die Beratung nach § 37.3 SGB XI besuchen Sie Empfänger*innen von Pflegegeld zu Hause und machen sich ein Bild von der Pflegesituation. Durch Ihre pflegefachliche Beratung und praktischen Tipps stärken Sie die Qualität der häuslichen Pflege. Außerdem sind Sie kompetente*r Ansprechpartner*in für Fragen der Pflegebedürftigen und ihrer Pflegepersonen und prüfen die Sicherstellung der Pflege. Ihre Beratungen führen Sie als Hausbesuch oder per Videogespräch durch.   Ihr Profil:      Sie sind examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) und bringen Berufserfahrung idealerweise in der ambulanten Pflege mit.      Sie sind gerne in Ihrer Region unterwegs und besitzen den Führerschein Klasse B.      Sie sind empathisch und verbindlich in Ihrem Auftreten und verstehen es, die Klient*innen mit ihren Bedürfnissen in den Mittelpunkt Ihrer Gesprächsführung zu stellen.      Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Anwendungen.      Sie suchen eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz.     Unser Angebot:      Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden.      Sie arbeiten von zu Hause aus, können Ihre Arbeitszeiten flexibel organisieren und somit Familie und Beruf sehr gut vereinbaren.      Wir statten Ihr Homeoffice mit dem nötigen IT-Equipment aus.      Ab einem Stellenumfang von 80% erhalten Sie von uns einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Außerdem bietet compass Ihnen Fahrrad-Leasing an.      Zusätzlich zu Vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge.     Über uns:   Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeiter*innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser   Bewerbungsportal <a href="http://www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote" target="_blank">www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote</a>   unter Angabe der Kennziffer PB37.3_072025_41   Kontakt: Frau Theresa Koppisch, <a href="mailto:anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de" target="_blank">anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de</a>, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

Pflegefachkraft für den Beratungseinsatz (m/w/d)

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Regionale Verkaufsleitung (w/m/d) – Minimalinvasive &amp; robotische Chirurgie – Region Ost   Kennziffer 6980   Innerhalb der B. Braun Deutschland GmbH &amp; Co. KG suchen wir für den Geschäftsbereich Chirurgie &amp; Intervention eine regionale Verkaufsleitung (w/m/d) in der Vertriebslinie Minimalinvasive &amp; Robotische Chirurgie für die Region Ost (Schleswig-Holstein, Hessen, Brandenburg, Berlin, Sachsen-Anhalt, Sachsen, Thüringen und Bayern).   Die Vertriebslinie Minimalinvasive &amp; Robotische Chirurgie ist verantwortlich für den Vertrieb von technologisch innovativen und anspruchsvollen Produkten und Lösungen der B. Braun Sparte Aesculap. Im Fokus stehen die Produktbereiche Gefäßversiegelung, Endoskopie Türme, sowie robotische Exoskope. Zu den Ansprechpartnern zählen Chef- und Oberärzte, Mitarbeiter des Pflege- und Assistenzpersonals, der Medizintechnik, Wirtschaftsabteilungen sowie Geschäftsleitungen der Kliniken, Klinikgruppen und ambulant operierenden Zentren.   Die Vertriebslinie bewirbt ein innovatives, erklärungsintensives Produktportfolio inklusive der begleitenden Prozesse mit einem klaren Fokus auf Zentren und Meinungsbildner*innen mit hohen Versorgungszahlen und Expertise. Hohe Fachkompetenz und Vertrauen bilden daher die Basis für eine langjährige und vertrauensvolle Zusammenarbeit, die mit einem Blick auf die Zukunftsperspektiven der Kliniken verbunden ist.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Entwicklung von innovativen Konzepten und vertrieblicher Exzellenz im Vertrieb von technologisch anspruchsvollem Investivgut      Eigenständige, fachliche und disziplinarische Führung der Außendienstmitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Region, entsprechend der Strategie des Geschäfts- und Vertriebsbereichs.      Umsatz- und Profitabilitätsverantwortung entsprechend der jeweiligen Zielvereinbarung mit der Vertriebsbereichsleitung      Mitgestaltung von Umsatz- und Strategiezielen als Teil des Vertriebsbereichsführungsteams      Intensive Netzwerkarbeit mit Meinungsbildner*innen und Kernkunden in der Region      Aufbau, Pflege und Management der partnerschaftlichen Kundenbeziehungen zu Entscheidern der Einkaufsgemeinschaften in Zusammenarbeit mit dem Großkunden-Management      Erstellung von Markt- / Potential- und Kundenanalysen     Fachliche Kompetenzen      Sie haben mindestens eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit langjähriger Berufserfahrung      Sie sind eine gestandene Führungspersönlichkeit mit einschlägiger Erfahrung in der vertrieblichen Steuerung, idealerweise verfügen Sie über langjährige Vertriebserfahrung in der Medizintechnik     Persönliche Kompetenzen      Sie pflegen ein wertschätzendes und integrierendes Führungsverständnis gepaart mit der notwendigen Empathie, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit      Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Entscheidungen und Arbeitsergebnisse und schließen Themen unter Berücksichtigung eines ressourcenorientierten Ansatzes zügig ab      Sie agieren als Vorbild für andere und kommunizieren dabei offen und direkt      Sie treiben Innovation und Veränderung voran      Sie begegnen anderen Menschen offen und respektvoll und betrachten Vielfalt als selbstverständlich      Sie verfügen über ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick sowie Konfliktfähigkeit gepaart mit dem notwendigen Durchsetzungsvermögen     Benefits      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing / Teilzeit     B. Braun Deutschland GmbH &amp; Co. KG | Tobias Franke | +49 5661 71 5253

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