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Für unseren renommierten Kunden, einen führenden unabhängigen Anbieter von Getränkelösungen suchen wir ab sofort eineFachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)in Vollzeit.

 
 <h3>Wir bieten</h3>
 
 
 <ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Wir setzen auf langfristige Kundeneinsätze mit Übernahmeoption
</li><li>Alle unsere Mitarbeiter erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld
</li><li>Steigender Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage
</li><li>Keine Wochenendarbeit</li><li>Wir stellen unseren Mitarbeitern top Arbeitskleidung zur Verfügung, um ihre Sicherheit und ihren Komfort zu gewährleisten
</li><li>Persönliche und vertrauensvolle Betreuung durch Ihre Ansprechpartner
</li><li>Auf Wunsch bieten wir kostenfreie und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen an, um die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu fördern</li></ul>
 
 

 
 
 <h3>Ihre Aufgaben</h3>
 
 
 <ul><li>Entgegennahme und Kontrolle von Warenlieferungen, inklusive Prüfung auf Qualität und Vollständigkeit</li><li>Fachgerechte Einlagerung von Waren </li><li>Kommissionierung </li><li>Verpackung von Waren unter Berücksichtigung von Sicherheits- und Versandstandards, Erstellung von Versanddokumenten</li><li>Eigenverantwortliche Bestandskontrolle, Durchführung von Inventuren und Identifikation von Bestandsabweichungen</li><li>Organisation und Optimierung des Lagers&nbsp;</li><li>Dokumentation von Lagerbewegungen, Führung von Lagerbuchungen und Erstellung von Versandpapieren.</li></ul>











 
 

 
 
 <h3>Ihr Profil</h3>
 
 
 <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Schichtbereitschaft</li><li>Gute Deutschkentnisse in Wort und Schrift sowie gute EDV-Kenntnisse</li></ul>
 
 

 
 
 Für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf über den Bewerber-Button zu oder schicken Sie uns eine Mail mit Unterlagen an: Bei Fragen zur Stelle können Sie sich auch gerne telefonisch unter 02360 bei uns melden.&nbsp;&nbsp; Wir freuen uns auf Sie!

Mitarbeiter Lager (m/w/d)

ist Teil der Glas Trösch AG mit 6000 Mitarbeitern in 14 Ländern an 70 Standorten. Seit vielen Jahren produzieren wir in Gronau multifunktionale Isoliergläser für Fenster und Fassaden und handeln mit Flachglas. Wir arbeiten mit einem umfangreichen Maschinenpark und modernster Technik, legen Wert auf ein angenehmes Miteinander und bieten die Sicherheit eines wachsenden Unternehmens. <ul> <li>Wartung, Instandhaltung &amp; Störungsbeseitigung unserer Maschinen und Anlagen</li> <li>Mit deinem Einsatz sorgst du dafür, dass bei uns alles rund läuft</li> </ul> <ul> <li>Kenntnisse in SPS, Hydraulik &amp; Pneumatik</li> <li>Schichtarbeit (Früh/Spät) &amp; Bereitschaftsdienst sind für dich kein Problem</li> <li>Teamgeist, Motivation &amp; Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren Job mit fairer Bezahlung</li> <li>Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld +30 Tage Urlaub</li> <li>Schichtzulagen &amp; vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Bike-Leasing (egal ob E-Bike oder normales Rad)</li> <li>Kostenübernahme fürs Fitnessstudio</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld und ein starkes Team</li> </ul>

Mechatroniker/ Energieanlagenelektroniker (m/w/d)

Die Hypoport hub SE verbindet als eigenständiges Unternehmen die Corporate Functions für das Hypoport-Netzwerk, die den Zusammenschluss leistungsfähiger Technologieunternehmen für die Kredit-, Immobilien und Versicherungswirtschaft darstellt. Die Hypoport hub SE ist ein 100%-iges Tochterunternehmen der erfolgreichen und börsennotierten Holding, der Hypoport SE.    Die Hypoport hub IT stellt mit ihren drei Teams deutschlandweit unseren mehr als 2.200 Kolleg:innen einen modernen und digitalen Arbeitsplatz bereit, entlang unserem Purpose  „Wir liefern deinen digitalen Arbeitsplatz. Modern. Wirksam. Sicher“.  Ein weiterer großer Aufgabenbereich ist der Infrastrukturbetrieb. Hier liefert die hub IT skalierbare, innovative und zuverlässige Server-Infrastrukturen und Multi Cloud-Plattformen und unterstützt den Network Bereich. Als Senior System Engineer (mitFokus auf Automatisierung und Cloud Deployment) agierst du eigenverantwortlich und stimmst dich regelmäßig mit deinen Kolleg:innen im IT-Team ab, um den reibungslosen Betrieb in deinen Rollen zu gewährleisten. Der Fokus liegt hier auf dem Betrieb und nicht auf der Entwicklung. Klingt nach dir? Dann  lass uns kennenlernen!  Mobiles Arbeiten: Du kannst zu 100 % remote deutschlandweit arbeiten. <h3>Darauf hast du Lust</h3> <ul> <li>Automatisierung der Infrastrukturverwaltung mit Infrastructure as Code (z.B. mit Ansible, Terraform)</li> <li>Entwerfen, Implementieren und Pflegen von Continuous Integration und Continuous Deployment (CI/CD) Pipelines.</li> <li>Verwaltung und Optimierung der Cloud-Infrastruktur und der lokalen Serverumgebung.</li> <li>Nutzung von Monitoring / Logging Lösungen (wir nutzen Graylog &amp; Zabbix)</li> <li>Erstellen und Pflegen von Dokumentationen zu Prozessen, Systemen und Best Practices.</li> <li>Berücksichtigung von Sicherheitsaspekten bei allen Tätigkeiten</li> <li>Evaluierung neuer Tools und Technologien zur Verbesserung der Entwicklungs- und Betriebsabläufe.</li> </ul> <h3>Das bringst du mit</h3> <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position</li> <li>Erfahrung in der Administration hybrider Serverlandschaften (onPrem, Azure, AWS)</li> <li>Kenntnisse in Konfigurationsmanagement-Tools (z.B. Ansible)</li> <li>Erfahrung mit CI/CD-Pipelines</li> <li>Erfahrung in der Verwaltung von Server- und Netzwerkinfrastrukturen.</li> <li>Kenntnisse in der Administration von Linux- und/oder Windows-Servern.</li> <li>Verständnis von Datenbanken (z.B. MSSQL, PostgreSQL)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Infrastructure-as-Code (IaC)</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich auf mind. C1 Deutsch Level.</li> </ul> <h3>Das bieten wir dir: </h3> <ul> <li>Quality Time: Vertrauensarbeitszeit, Sabbaticals, flexible Planung deiner 30 Urlaubstage und die Option deinen Urlaub um 20 Tage zu erweitern.</li> <li>Selbstorganisation: Bei uns gibt es weder Micro-Management noch klassische Hierarchien - wir arbeiten eigenverantwortlich und ergebnisorientiert.</li> <li>Teamplay: Bei uns prägen die Menschen das Unternehmen - nicht umgekehrt.</li> <li>Wir schaffen Freiräume für Wachstum, die jedes Team mit Initiative und Eigenverantwortung füllen kann.</li> <li>Grow with us: Trainings, Wissenstage, Explorations-Days, Peer-Feedbacks, individuelle Entwicklungsprogramme &amp; eine eigene Academy.</li> <li>You Create: Werde Experte in deinen Rollen, bringe eigene Ideen ein und treibe Projekte eigenständig voran - gegenseitige Weiterentwicklung bildet bei uns die Basis.</li> </ul>

Senior System Engineer - remote (w/m/d)

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Lagerist (m/w/d)

Helfer Logistik (m/w/d) mit Staplerschein

Staplerfahrer (m/w/d)

Die H. Gautzsch Firmengruppe ist ein Verbund führender mittel­ständischer Fach­großhandlungen mit mehr als 70 Standorten in Deutschland, Österreich und in unseren wichtigsten globalen Beschaffungs­märkten. Wir beschäftigen über 1.400 Mitarbeiter. Als Familien­unternehmen mit Stammsitz in Münster/Westfalen sind wir inhaber­geführt und mittel­ständisch geprägt. Mit unseren operativ selbstständigen Großhandels­häusern arbeiten wir seit 160 Jahren in unseren Geschäfts­bereichen. Wenn Du willst, brauchst Du Dir nie wieder Sorgen, um Deine Berufliche Zukunft zu machen: Als Teamleiter Vertrieb (m/w/d) übernimmst Du die Verantwortung für Dein eigenes Vertriebsteam und bist die treibende Kraft bei der Entwicklung unserer Kundenbeziehungen von der Neukundengewinnung bis zur erfolgreichen Betreuung unserer Bestandskunden. <ul> <li>Führung &amp; Entwicklung: Du leitest Dein eigenes Vertriebsteam, motivierst Mitarbeitende und förderst ihre Stärken.</li> <li>Kundenorientierung: Du entwickelst Bestandskunden, baust Neukundenbeziehungen strategisch auf und gestaltest kundenindividuelle Sortimentskonzepte.</li> <li>Umsatzverantwortung: Du planst, kontrollierst und entwickelst die Umsätze in Deinem Bereich und behältst die Marktpotenziale im Blick.</li> <li>Schnittstellenarbeit: Du arbeitest eng mit Produktentwicklern, Marketing und weiteren Vertriebsbereichen zusammen und bringst Dein Markt- und Kundenverständnis ein.</li> </ul> <ul> <li>Beste Voraussetzungen: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium</li> <li>Berufserfahrung: Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise in der (Garten-) Möbelbranche oder verwandten Branchen.</li> <li>Erfahrung &amp; Kompetenz: Außerdem hast Du bereits mehrjährige Erfahrung im Umgang mit zentralgeführten Organisationen und Handelsstrukturen, Kenntnisse im E-Commerce sind von Vorteil.</li> <li>Führungserfahrung: Du hast nachweisbar Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams.</li> <li>Key Account: Verkaufen ist für Dich mehr als ein Job und Du hast Lust auf Wachstum!</li> <li>Strategie &amp; Analyse: Du denkst vertriebsorientiert, erkennst Marktpotenziale und handelst ziel- sowie ergebnisorientiert.</li> <li>Persönlichkeit: Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus.</li> <li>Mobilität &amp; Technik: Reisebereitschaft, gute MS Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint), verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit &amp; Perspektive: Bei uns findest Du einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit Blick nach vorn.</li> <li>Verantwortung &amp; Gestaltungsspielraum: Als Teamleiter übernimmst Du Verantwortung für Dein Team und die Umsatzentwicklung, mit der Freiheit, eigene Impulse zu setzen.</li> <li>Vertrieb am Puls der Zeit: Du arbeitest eng mit zentralgeführten Handelsstrukturen, E-Commerce und unserem Produktmanagement zusammen.</li> <li>Teamspirit &amp; Entwicklung: Bei uns steht Zusammenarbeit im Vordergrund: Du förderst Dein Team und entwickelst es gemeinsam weiter.</li> </ul> Deine Benefits: <ul> <li> Firmenfahrzeug </li> <li> Job-Bike </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld </li> <li> Mitarbeiter-Rabatte </li> </ul>

Teamleiter Vertrieb Gartenmöbel (m/w/d)

Bei PANDION SERVICE erbringen wir seit 2006 Verwaltungs­dienstleistungen, vorwiegend für anspruchsvolle Eigentümer von hochwertigen Bauträgerobjekten. Seit 2023 gehören wir auch zu den innovativsten und besten Immobilienverwaltungen Deutschlands. Wir sind erfolgreich, weil bei uns hervorragend ausgebildete Fachkräfte Digitalisierung mit erstklassigem Service verbinden und Verantwortung für das Eigentum im Sinne unserer Kunden übernehmen. Damit das so bleibt, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Köln einen: Immobilienverwalter / Property Manager / WEG Verwalter (m/w/d) <ul> <li>Eigenständige WEG-Verwaltung von A–Z mit Ausnahme der buchhalterischen Betreuung und des Mahnwesens</li> <li>Selbstständige Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Wohnungseigentümerversammlungen und Beiratssitzungen</li> <li>Umsetzung der gefassten Beschlüsse</li> <li>Schriftverkehr mit Beiräten, Eigentümern, Behörden und Dienstleistungsunternehmen</li> <li>Auftragsvergabe an Handwerker und Dienstleister</li> <li>Führung externer Dienstleister (Hausmeister- und Reinigungskräfte etc.)</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder als Immobilienökonom/in oder Immobilienfachwirt/in</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Immobilienverwaltung</li> <li>Kundenorientierung und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Kenntnisse der Hausverwaltersoftware Karthago 2000 wünschenswert</li> <li>Anwenderkenntnisse in MS-Office Produkten</li> <li>Starke Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li> <li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und gutes Problemlösungsverhalten</li> <li>Teamorientiertes Arbeiten und eine selbständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Spannende und innovative Immobilienprojekte</li> <li>Herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Team mit kurzen Kommunikationswegen</li> <li>Unbefristete Festanstellung</li> <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre</li> <li>Gezielte Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Leistungsorientierte Vergütung</li> <li>Firmensport und kostenfreie Getränke</li> </ul>

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