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Betriebsleiter Elektrotechnik (w/m/d) 
 Sahle Baubetreuungsgesellschaft, bundesweit, Haan â Bundesweit 
 Gehalt vertraulich 
 Gewünschte Expertisen 
Personaladministration 
Bauleitung 
Innovation 
Engineering 
Projektleitung 
Elektrotechnik 
Montage 
Tiefbau 
Teamwork
 Betriebsleiter Elektrotechnik (w/m/d) 
Zufrieden Wohnen für alle â wir machen es möglich! 
 Wohnen ist ein Grundbedürfnis. Die eigenen vier Wände sind Rückzugsort, ein Stück der eigenen Identität und Mittelpunkt guter, lebendiger Nachbarschaften. So entsteht âZufrieden Wohnenâ â unser Leitbild, nach dem wir Wohnungen und Quartiere selbst planen, bauen und bewirtschaften. Als Familienunternehmen setzen wir unseren Wachstumskurs in der dritten Generation fort â mit 1.200 Kolleginnen und Kollegen an mehr als 40 Standorten in Deutschland und einem Bestand von rund 23.000 Wohnungen. 
 Freuen Sie sich auf: 
Abwechslungsreiche Projekte im Wohnungs- und Gewerbebau sowie der Instandhaltung 
Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive, der zu Schaffung und Erhaltung von bezahlbarem Wohnraum beiträgt 
Einen Firmenwagen zur privaten Nutzung 
Selbstverständlich sind für uns: pünktliche Gehaltszahlung, bei Bedarf Unterstützung bei Ihrer Wohnungssuche und Mietvorteile, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeitregelung, Corporate Benefits, Betriebsfeste, 30 Tage Urlaub, ein leistungsgerechtes Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und Bike-Leasing
 Hier setzen Sie Ihre Talente ein: 
Leitung und Überwachung der Elektroinstallation und die Betreuung der dazugehörigen Baustellen 
Sicherstellen einer termingerechten Ausführung der Baustellen- und Kundendienstaufträge 
Koordination des internen und externen Baustellenpersonals 
Arbeitsvorbereitung und Arbeitskontrolle (z.B. Sicherstellen der Material- und Geräteverfügbarkeit)
 Mit diesen Stärken passen Sie perfekt in unser Team: 
Eine Ausbildung im Elektrohandwerk sowie die Weiterbildung zum Elektromeister 
Idealerweise Berufserfahrung in der Bauwirtschaft 
Erfahrung in der Führung von Baustellen und Mitarbeitenden 
Als Teamplayer eine selbstständige, termin- und kostenorientierte Arbeitsweise 
Reisebereitschaft und einen Führerschein der Klasse B
 Ihre Fähigkeiten weichen teilweise von unseren Anforderungen ab? Wir sehen darin Potenzial für neue Perspektiven. Gemeinsam finden wir heraus, ob wir zueinander passen. 
 Allgemeine Informationen zum Stellenangebot: 
Ihr Arbeitsort: bundesweit, Haan â Bundesweit
Beginn der Tätigkeit: nächstmöglich
Art der Beschäftigung: Vollzeit
Berufsfeld: Technisch
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung â bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem nächstmöglichen Starttermin. 
Direkt auf diese Stelle bewerben

Betriebsleiter Elektrotechnik (w/m/d)

TEILZEIT 
 ESSEN 
Aushilfe / Minijobber als Paketzusteller (m/w/d)
Werde Aushilfe / Minijobber als Paketzusteller in Essen-Stoppenberg 
 Als Aushilfe / Minijobber bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten. 
Jetzt bewerben
 Was wir bieten 
17,26 â¬ Tarif-Stundenlohn und regionaler Arbeitsmarktzulage
Du kannst sofort starten â Aushilfe / Minijob / Studentenjob
Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen
Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
Ausführliche Einweisung (bezahlt) â wir machen dich fit für die Zustellung
 Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns 
Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
 Was du als Aushilfe / Minijobber bietest 
Du darfst einen Pkw fahren
Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
Aushilfe / Minijob bei Deutsche Post DHL 
Als Paketzusteller begegnest du netten Menschen und bist mit unseren modernen Fahrzeugen unterwegs. Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis zum Gasgrill. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den &#039;Bewerben&#039;-Button â auch ganz ohne Lebenslauf.
Jetzt bewerben

Paketzusteller - Minijob / Aushilfe (m/w/d)

FingerHaus - mit mehr als 950 Mitarbeitenden sind wir nicht nur ein bedeutender Arbeitgeber in der Region Waldeck-Frankenberg, sondern auch einer der größten und innovativsten familiengeführten Hersteller von Holzfertighäusern. 17.000 begeisterte Hausbesitzer, weit mehr als 200 Jahre Erfahrung in der Holzverarbeitung, über 75 Jahre Expertise im Fertighausbau und mehr als 750 deutschlandweit gebaute Häuser pro Jahr zeigen, wofür wir stehen: Gemeinsam sichtbare Zukunft bauen. Aus Tradition, mit Stolz und Leidenschaft. 
Bei uns findet Ihre Zukunft ein Zuhause. Bauen wir uns was auf. Gemeinsam. 
 Wie? Mit Ihrem Einstieg in unser großartiges Team in Frankenberg / Eder als
ARCHITEKT / BAUTECHNIKER / BAUZEICHNER (W/M/D) IM BEREICH ANGEBOTSKALKULATION
IDEEN GREIFBAR MACHEN. IHR JOB BEI FINGERHAUS:
Als Architekt / Bautechniker / Bauzeichner (w/m/d) im Bereich der Angebotskalkulation bei FingerHaus bringen Sie unsere Kunden mit Fachwissen und Kreativität einen Schritt näher zu ihrem Traumhaus.
DAS OPTIMALE ERGEBNIS. IHRE AUFGABEN:
Sie erstellen eigenverantwortlich Angebotszeichnungen mit kreativen Hausansichten für unsere Bauinteressenten auf Basis von Skizzen und Unterlagen durch den Vertrieb 
Bei der Planung und Angebotszeichnung berücksichtigen Sie Bauvorschriften und die individuelle Grundstückssituation 
Sie stimmen die Statik und Haustechnik mit den jeweiligen Fachabteilungen ab
DAS FUNDAMENT FÜR DEN ERFOLG. IHR PROFIL:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner (w/m/d) oder Bautechniker (w/m/d) bzw. ein Studium als Architekt (w/m/d), Bauingenieur (w/m/d) oder eine andere vergleichbare Qualifikation 
Neben Ihrem technischen Grundverständnis haben Sie vor allem Spaß daran, Ihre Ideen gestalterisch umzusetzen, und stehen für eine eigenständige Arbeitsweise 
Ihr gutes räumliches Vorstellungsvermögen und Geometrieverständnis helfen Ihnen dabei, lösungsorientiert und fachgerecht zu arbeiten 
Sie sind motiviert, sich in unsere Planungssoftware und CAD-Anwendungen einzuarbeiten
DARAUF KÖNNEN SIE BAUEN. UNSER VERSPRECHEN:
Teamarbeit: Das großartige Team wartet schon darauf, Ihnen alles zu zeigen und mit Ihnen zusammenzuarbeiten. Vom ersten Tag an werden Sie von Ihrem Kollegium bestens in die FingerHaus-Welt und in Ihre Aufgaben eingearbeitet.
Gesundheit: Unsere vielfältigen Sport- und Wellnessangebote, wie zum Beispiel Massagen oder ein Fitnessstudio-Zuschlag oder auch die Arbeit in unseren ergonomisch ausgestatteten Büros, unterstützen Sie aktiv dabei, fit und gesund zu bleiben. Zum Vorzugspreis genießen Sie im FingerLoft frisch zubereitete und saisonale Gerichte mit regionalen Zutaten.
Freiraum: Eine flexible Arbeitsplatzgestaltung nach individueller Absprache ermöglicht eine ausgewogene Work-Life-Balance und 30 Urlaubstage pro Jahr sorgen für Erholung.
Leistung: Sie erwartet ein attraktives Gehalt mit Zuschüssen, z. B. zur betrieblichen Altersvorsorge, und anlassbezogenen Rabatten, Geschenken und finanziellen Vorteilen. Außerdem Bike-Leasing sowie freiwilliges Urlaubs- / Weihnachtsgeld u. v. a. m.
Tradition und Moderne: Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen und vereinen seit 75 Jahren erfolgreich traditionelles Handwerk mit modernen und innovativen Fertigungstechnologien. Diesem Anspruch folgend, können wir Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsmitteln und einer hochwertigen Ausstattung bieten.
Unterstützung: Ob Einarbeitung, Schulungen oder Ansprechpartner für persönliche Belange - wir unterstützen Sie. Mit der FingerFunk-App sind Sie zusätzlich immer informiert und bleiben in Kontakt.
Sie wollen Ihre Stärken einbringen und Talente weiterentwickeln? Dann lassen Sie uns gemeinsam sichtbare Zukunft bauen und machen Sie den ersten Schritt mit Ihrer Bewerbung. 
ZUM BEWERBUNGSFORMULAR 
ZUR E-MAIL-BEWERBUNG
Sie haben Fragen? Ihr persönlicher Ansprechpartner, Herr Timo Clemens, ist gerne unter 06451 504-223 oder der E‑Mail-Adresse <a href="mailto:personal@fingerhaus.de">personal@fingerhaus.de</a> für Sie da.
FingerHaus GmbH | Auestraße 45 | 35066 Frankenberg / Eder | <a href="mailto:personal@fingerhaus.de">personal@fingerhaus.de</a> | <a href="http://www.fingerhaus-karriere.de">www.fingerhaus-karriere.de</a>

Architekt / Bautechniker / Bauzeichner (w/m/d) im Bereich Angebotskalkulation

HIER BEWERBEN
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Vollzeit oder Teilzeit (mind. 32 Std.) in Bonn - Hybrid
Du hast genug von langweiligen Bürojobs ohne Entwicklungsmöglichkeiten und kreativer Beteiligung? 
Du bist auf der Suche nach einem Job, der nicht nur beruflich erfüllend ist, sondern Dir auch eine tolle Work-Life-Balance bietet? 
Du möchtest in einem Team arbeiten, das Dich unterstützt, wertschätzt und Dir Entwicklungsmöglichkeiten aufzeigt? Dann bist Du bei uns genau richtig! 
Bei uns wird Deine Kreativität, Dein Mitwirken und Dein Engagement nicht nur wertgeschätzt, sondern ausdrücklich gewünscht! Wir fördern gute Ideen und den Wunsch, sich weiterzuentwickeln. 
Für die Augenklinik Dardenne in Bonn Bad Godesberg suchen wir in Vollzeit oder vollzeitnahe Teilzeit (mind. 32 Std.) eine engagierte und zuverlässige Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) zur Unterstützung von administrativen und organisatorischen Aufgaben. Die Stelle ist zunächst befristet auf zwei Jahre als Elternzeitvertretung. 
Eine anschließende Übernahme in eine andere attraktive und verantwortlichen Position wird angestrebt. 
Steffi und Ruth erzählen dir, was das Arbeiten bei Dardenne so besonders macht:
Deine Aufgaben
Eingehende und ausgehende Korrespondenztätigkeiten sowie Terminkoordination und die Führung und Aktualisierung des Kalenders für die Geschäftsführung 
Unterstützung der Geschäftsführung bei verschiedenen Sonderprojekten und eigenständiges Projektmanagement 
Organisation von jährlichen Regelterminen (z. B. Strategietagung, Mitarbeitergespräche) 
Bearbeitung von KV-Anträgen und von (strategischen) Sonderprojekten und die Betreuung von Versicherungsfällen 
Protokollerstellung bei verschiedenen Jour-Fixe-Terminen und organisatorische Nachbereitung der Termine 
Unterstützung bei der Organisation von Fortbildungen und Schulungen (einschl. E-Learning) 
Organisation des digitalen Vertragsmanagements
Dein Profil
Zuallererst: Freude an Deinem Beruf! 
Und darüber hinaus punktest Du noch mit folgenden Merkmalen: 
Einen Abschluss eines wirtschaftlichen Studiums oder ähnliche Qualifikationen 
Idealerweise hast Du bereits Erfahrung im betriebswirtschaftlichen Bereich, vorzugsweise im Gesundheitswesen und im Bereich der KV-Richtlinien 
Du überzeugst mit sehr guten Deutschkenntnissen, MS-Office-Kenntnissen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), selbstständiger, genauer und effizienter Arbeitsweise 
Du bist zuverlässig, engagiert und hast eine hohe Sozialkompetenz. Außerdem zeichnen Dich eine konstruktive und eigenverantwortliche Herangehensweise von Problemstellungen, unternehmerische Denkweise und absolute Vertrauenswürdigkeit aus 
Du verfügst über Fachkenntnisse im KV- und Medizin-Recht sowie im Projektmanagement 
Du bist mit der Arbeit am Computer vertraut und hast gute Kenntnisse in den Microsoft-Office-Produkten
Wir bieten Dir
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Bei uns kannst Du Dich kontinuierlich weiterentwickeln - ob durch interne Fortbildungen, externe Schulungen oder den Austausch mit erfahrenen Kollegen
Work-Life-Balance: Wir bieten Dir ein flexibles Arbeitszeitmodell, das perfekt zu Deinem Leben passt, Homeoffice-Möglichkeit und im Notfall auch für Deine Kinder mit Back-Up-Betreuung und Ferienprogrammen
Moderne Arbeitsplätze: Unsere Räumlichkeiten sind mit den neuesten Technologien ausgestattet, damit Du Dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst - die beste Versorgung unserer Patienten
Ein tolles Team: Wir legen großen Wert auf eine offene und respektvolle Zusammenarbeit. Bei uns wirst Du nicht nur als Person geschätzt, sondern als wichtiger Teil des Teams
Attraktive Vergütung und Benefits: Neben einem fairen Gehalt erwarten Dich zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Sachbezugs-Karte und Corporate Benefits
Gesundheitsmanagement: Kostenfreie Impfungen, Vorsorge- und Labor-Untersuchungen, psychologische Betreuung, Gesundheitsworkshops für bestes Wohlbefinden und Fitness
Super Lage: Die Klinik ist zentral in Bonn Bad Godesberg gelegen und sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln (Linie 16 oder Regionalbahn) als auch dem Auto bestens erreichbar, mit großem kostenlosen öffentlichen Parkplatz direkt um die Ecke
Nachhaltigkeit: Wir arbeiten nachhaltig, umweltbewusst und sind EMAS-zertifiziert sowie Klimapartner der Stadt Bonn
Das sind wir
Seit über 35 Jahren sind wir für unsere inzwischen über 200 Mitarbeitenden ein sicherer Arbeitgeber. An 15 Standorten behandeln wir mehr als 100.000 Menschen sowohl ambulant als auch stationär auf dem gesamten Spektrum der Augenheilkunde. Damit zählen wir in diesem Fachgebiet zu den größten Kliniken des Landes. 
Bei allem, was wir tun, steht der Patient im Mittelpunkt. Grundlage all unseres Handelns ist das Wohl aller Patientinnen und Patienten, die sich uns anvertrauen. Patientenzufriedenheit können wir nur mit zufriedenen Mitarbeitenden erreichen. Wir sehen daher alle Mitarbeitenden - unabhängig von Berufsgruppe und Hierarchie - als wertvoll an und lassen ihr/ihm Wertschätzung zuteilwerden. So entsteht Teamgeist, den wir täglich leben und erleben. Wir behandeln alle Menschen mit Freundlichkeit und Respekt: Patientinnen und Patienten, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Geschäftspartner und andere externe Institutionen.
Es ist unser Bestreben, Medizin auf höchstem qualitativem Niveau zu erbringen. Wir leben eine offene Fehlerkultur. Denn wir sind der Überzeugung, dass nur der offene Umgang mit Fehlern die Möglichkeit bietet, deren Wiederauftreten zu verhindern. 
Als Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ sind wir bestrebt, jedes Berufsfeld unserer Branche so familienfreundlich wie möglich zu gestalten. Wir leben die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Ist das was für Dich?
Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Patientenversorgung! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Schick uns einfach Deinen Lebenslauf über unser Bewerbungsportal oder wir lernen uns erstmal bei einem 15-minütigen Speeddate , ohne aufwändige Bewerbungsmappe, kennen. Nach diesem unverbindlichen Gespräch kannst Du beurteilen, ob wir überhaupt der richtige Arbeitgeber für Dich sind.
Wir freuen uns auf Dich!
HIER BEWERBEN
Du hast Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? 
Dann wende Dich gerne an Stefanie Burkhardt, Referentin der Geschäftsführung: 
+49 228 8303-131 
<a href="mailto:burkhardt@dardenne.de">burkhardt@dardenne.de</a>
Bezüglich des Bewerbungsverfahrens wende Dich bitte an: 
Verena Taxacher 
Personalreferentin 
<a href="mailto:taxacher@dardenne.de">taxacher@dardenne.de</a> 
+49 228 8303-143
Kontakt 
Augenklinik Dardenne SE 
Friedrich-Ebert-Str. 23-25 
53177 Bonn 
+49 228 8303-120 
<a href="mailto:bewerbung@dardenne.de">bewerbung@dardenne.de</a>
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! 
Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. 
Klingt das gut? 
Dann bewirb Dich jetzt als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit (mind. 32 Std.) in Bonn. Klicke direkt auf den Button.
AUGENKLINIK DARDENNE SE <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1007548/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1007548/logo_goo…</a>
2025-09-25T20:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 40000.0 55000.0
2025-08-26 
Bonn 53177 Friedrich-Ebert-Straße 23
50.6804697 7.1588753

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum, für Psychiatrie, Psychotherapie, Suchtmedizin, Psychosomatik und Neurologie sind wir Spezialisten für das regionale Einzugsgebiet von über 1/2 Millionen Menschen in Wuppertal, Remscheid und Velbert. 
Wir suchen zum 01.04.2026 eine/n Pflegerischen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Zentrale Aufnahme
 Als Pflegerischer Mitarbeiter (m/w/d) in der Zentralen Aufnahme der Ev. Stiftung Tannenhof sind Sie wichtiger Bestandteil des Behandlungsprozesses. Sie stellen den Erstkontakt zu Notfall-Aufnahmen her und sind für die Erstversorgung akutpsychiatrisch erkrankter Menschen, die sich in einer Krisensituation an die Zentrale Aufnahme wenden, die erste Anlaufstelle im Rahmen der stationären Behandlung. 
Wir suchen Sie als: 
 Pflegerischen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Zentrale Aufnahme 
Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für unseren Campus in Remscheid- Lüttringhausen 
Ihre Aufgaben:
erste pflegerische Einschätzung des Patienten in angemessener Umgebung 
Krisenmanagement und ggf. sofortige Weiterleitung an eine Intensivstation 
Begleitung der Patienten zum Aufnahmegespräch mit dem Arzt 
ggf. Assistenz bei körperlichen Untersuchungen 
Erstellung von Aufnahmedokumentationen und ggf. administrative Aufnahme im KIS 
Kontrolle von Vitalwerten, AAK, Infektionsscreening 
Begleitung des Patienten auf die Station 
Übergabe der Aufnahmeinformationen an die Pflegemitarbeiter der aufnehmenden Station 
Was wir suchen sind Sie...
mit einer abgeschlossenen dreijährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege 
mit Berufserfahrung in der psychiatrischen Pflege sowie Interesse und Freude an der Arbeit in einer Psychiatrie 
mit Engagement bei der Versorgung unserer psychisch kranken Patienten 
mit Flexibilität und hohem Verantwortungsbewusstsein 
mit einer hohen sozialen Kompetenz und Sicherheit in der Kommunikation 
mit der Bereitschaft, im Schicht- und Bereitschaftsdienst zu arbeiten 
Was wir bieten: 
 Tarifliche Vergütung nach BAT-KF 
attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung 
 Parkplätze auf dem Gelände 
 Gute Verkehrsanbindung 
 Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten 
 Kita auf dem Campus in Remscheid 
 Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut 
 Betriebsarzt 
 Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Steinmann, Pflegedienstleitung, gerne unter der Rufnummer: + (0) 2191 12 -1152 zur Verfügung. 
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! 
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Pflegerischen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Zentrale Aufnahme

Theologe (m/w/d) als Pädagogischer Mitarbeiter in der Erwachsenenbildung (m/w/d) 
 Das Erzbistum Paderborn sucht für die Abteilung bilden + tagen im Erzbischöflichen Generalvikariat einen Theologen als Pädagogischen Mitarbeiter in der Erwachsenenbildung (m/w/d) . 
 Die unbefristete Anstellung streben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden an. Die Tätigkeit kann ebenfalls in Teilzeit ausgeübt werden. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Stundenumfang an. Die Stelle ist bewertet nach EG 13 KAVO. 
 Die Abteilung bilden + tagen des Erzbischöflichen Generalvikariates Paderborn besteht aus acht Bildungseinrichtungen und der Leitungs- und Koordinierungsstelle in Paderborn. Bistumsweit ermöglichen diese Einrichtungen mit Ihren vielfältigen Bildungs- und Tagungsangeboten Räume für Begegnung und persönliche Entwicklung. Sie leistet damit eine wichtige gesellschaftliche Aufgabe und einen Beitrag für die Zukunft der Kirche. 
Ihre Aufgaben:
Entwickeln, Koordinieren und Durchführen berufsständischer Exzellenz-Tagungen im Erzbistum (z.B. Ärztetag) in Kooperation mit verbundenen Bildungseinrichtungen 
Theologisches und wissenschaftliches Analysieren berufsethischer Fragestellungen (Grundlagenarbeit) 
Mitarbeiten bei der (Weiter-)Entwicklung pädagogischer Konzepte an den Bildungsstandorten - mit Schwerpunkt auf religiös-ethischen Themen 
Netzwerkpflege und Kooperation mit relevanten Akteuren der Erwachsenenbildung im Erzbistum Paderborn 
Entwickeln von Konzepten einzelner Bildungsmaßnahmen oder Reihenveranstaltungen sowie Koordinieren und Durchführen dieser Maßnahmen 
Koordinieren religiös-theologischer Fort- und Weiterbildungen für ehrenamtlich Engagierte im Rahmen der Pastoraltransformation 
Ihr Profil:
Sie besitzen ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Magister/Diplom) der katholischen Theologie bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit klarem theologischem Schwerpunkt 
Sie konnten idealerweise bereits erste Erfahrungen im Bereich der Erwachsenenbildung und/oder dem Themengebiet der Ethik sammeln 
Sie bringen Kooperations- sowie Teamfähigkeit mit, haben Erfahrung in der Steuerung und Moderation von Gruppen und stellen in ihrer kreativen Arbeitsweise die Kunden- und Teilnehmerorientierung in den Vordergrund 
Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse B und bringen die Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb des Erzbistums mit 
Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren 
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Eine gelebte, familienbewusste und Audit-zertifizierte Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie in allen Phasen der Sorgearbeit 
Belegplätze in unserer Kath. Kita „Franz Stock“ für die Betreuung der Kinder unserer Mitarbeitenden 
Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung 
Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) 
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag inkl. 30 Tage Urlaub sowie zwei arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester 
Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und SportNavi (Eigenanteil von nur 29€/Monat) 
Attraktive Leasingangebote sowohl für Fahrräder und E-Bikes als auch für Autos 
Ein vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket (bis zu 30%) für Bus und Bahn 
Kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsgebäude 
Die Freistellung an 3 Arbeitstagen pro Jahr zur Teilnahme an Exerzitien 
Und vieles mehr 
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 11.09.2025 . 
 Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Bei Fragen steht Ihnen Frau Verena Vollmer unter der Telefonnummer 05251-125 1513 gerne zur Verfügung. 
Jetzt Bewerben
 Erzbischöfliches Generalvikariat | Bereich Personal und Verwaltung | Domplatz 3 | 33098 Paderborn

Theologe (m/w/d) als Pädagogischer Mitarbeiter in der Erwachsenenbildung (m/w/d)

Leitung (m/w/d) der Katholischen Erwachsenen- und Familienbildung an der Ruhr 
 Das Erzbistum Paderborn sucht für die Katholische Erwachsenen- und Familienbildung an der Ruhr in Dortmund eine Leitung (m/w/d) . 
 Die unbefristete Anstellung streben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden an. Die Tätigkeit kann ebenfalls in Teilzeit ausgeübt werden. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Stundenumfang an. Die Stelle ist bewertet nach EG 12 KAVO. 
 Die Katholische Erwachsenen- und Familienbildung (KEFB) an der Ruhr ist eine anerkannte Einrichtung der Weiterbildung nach dem Weiterbildungsgesetz des Landes NRW. Die kirchliche Erwachsenen- und Familienbildung im Erzbistum will die Fähigkeiten und Kompetenzen der einzelnen Menschen auf der Basis des christlichen Glaubens fördern und zu deren Entfaltung beitragen. Der Grundauftrag der KEFB liegt in der Entwicklung, Ermöglichung und Sicherstellung eines Netzwerkes von Angeboten der Erwachsenen- und Familienbildung in den Pfarrgemeinden, Pastoralverbünden und Pastoralen Räumen sowie der sozialräumlichen Bildungsarbeit. 
Ihre Aufgaben:
Organisatorisches Leiten der KEFB an der Ruhr: Gestalten, Steuern und Sicherstellen der jeweiligen (Teil-)Prozesse, Sicherstellen einer wechselseitigen Kommunikation sowie Planen, Melden und Überwachen des Finanzbedarfs und der bewilligten Mittel 
Verantwortungsvolles Leiten und Fördern der derzeit 14 Mitarbeitenden 
Gesamtverantworten der inhaltlichen, finanziellen und strukturellen Konzeptentwicklung der KEFB an der Ruhr sowie Verantworten der Unterstützung der Kooperationspartner (z.B. Pastoralverbünde, Dekanate, Dekanatsbildungswerke, Bildpunkte) im Rahmen der diözesanen Vorgaben 
Fördern und Intensivieren der Zusammenarbeit mit Pastoralverbünden, Dekanaten, kommunalen Fachgremien sowie weiteren Akteuren im Bildungsbereich zur Stärkung der Erwachsenenbildung im Kooperationsraum 
Mitarbeiten im Managementteam der Gesamt-KEFB sowie Entwickeln gemeinsamer strategischer Ziele und übergreifende Abstimmung zur Weiterentwicklung der KEFB-Standorte 
Ihr Profil:
Sie haben ein abgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) der angewandten Theologie bzw. Religionspädagogik, Pädagogik oder der Sozialen Arbeit und verfügen über fundierte Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung 
Sie bringen ausgeprägte soziale sowie Führungskompetenzen mit und sind bereit, die Gesamtverantwortung für einen Arbeitsbereich zu übernehmen 
Ihre strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise wird durch ein analytisches und systematisches Denkvermögen ergänzt 
Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B, sind flexibel hinsichtlich der Arbeitszeiten, einschließlich Abend- und Wochenendterminen und Dienstreisen innerhalb des Erzbistums sind für Sie selbstverständlich 
Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren 
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Eine gelebte, familienbewusste und Audit-zertifizierte Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie in allen Phasen der Sorgearbeit 
Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung 
Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) 
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag inkl. 30 Tage Urlaub sowie zwei arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester 
Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und SportNavi (Eigenanteil von nur 29€/Monat) 
Attraktive Leasingangebote sowohl für Fahrräder und E-Bikes als auch für Autos 
Ein vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket (bis zu 30%) für Bus und Bahn 
Die Freistellung an 3 Arbeitstagen pro Jahr zur Teilnahme an Exerzitien 
Und vieles mehr 
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 11.09.2025 . 
 Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Bei Fragen steht Ihnen Frau Verena Vollmer unter der Telefonnummer 05251-125 1513 gerne zur Verfügung. 
Jetzt Bewerben
 Erzbischöfliches Generalvikariat | Bereich Personal und Verwaltung | Domplatz 3 | 33098 Paderborn

Leitung (m/w/d) der Katholischen Erwachsenen- und Familienbildung an der Ruhr

(Sozial-)Pädagogische Fachkraft in der stationären Jugendhilfe (m/w/d) 
Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! 
 Du bist zuverlässig, engagiert und möchtest Jugendliche und junge Erwachsene pädagogisch begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze unsere Kolleg*innen als (Sozial-)Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Gruppendienst in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in unserer Jugendwohngemeinschaft Mondo in Mettmann . Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 
 Stellenbeschreibung 
Teamorientierte Planung und Gestaltung der Erziehungspraxis in der Einrichtung in Kooperation mit den Personensorgeberechtigten 
Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten 
Zusammenarbeit mit dem Jugendamt, den Schulen und weiteren Kooperationspartner*innen 
Gewährleistung eines transparenten Informationsflusses sowie die Dokumentation von Ereignissen 
Sicherstellung der pädagogischen, organisatorischen, wirtschaftlichen, pflegerischen und hauswirtschaftlichen Arbeit der 
Einrichtung gemäß den gesetzlichen Vorschriften 
 Du bringst mit 
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik, Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in, pädagogische Fachkraft gemäß der Bestimmungen der Heimaufsicht (oder eine vergleichbare Qualifikation) 
Kenntnisse über gesetzliche Grundlagen im Arbeitsbereich insbesondere SGB VIII, StGB, BGB, Kinder- und Jugendschutz, Hygieneverordnungen 
Kreativität, Teamfähigkeit und eine positive Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt 
Einfühlungsvermögen, Verbindlichkeit und Belastbarkeit 
Motivation, Flexibilität und ein freundliches Auftreten 
Wir bieten dir 
Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub 
Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG S 8b* (3.261,30 € - 4.399,55 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) oder S 11b* (3.516,96 € - 5.131,01 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) - je nach Qualifikation - und eine Jahressonderzahlung 
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 
Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen 
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) 
Schutz- und Rechtekonzept 
Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte 
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima 
Nachhaltigkeitskonzept 
 Eckdaten 
Nummer: 146400
Erstelldatum: 21.08.2025 
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche 
Einrichtung:Jugendwohngemeinschaft Mondo Mettmann 
Region: Nordrhein-Westfalen / Kreis Mettmann 
Zum / ab: 01.10.2025 
Festanstellung 
Schicht / Nacht / Wochenende 
 Vollzeit 
Gehalt: Tarifvertrag AWO NRW EG S 8b* (3.261,30 € - 4.399,55 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) oder S 11b* (3.516,96 € - 5.131,01 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) 
Ansprechpartner*in 
AWO Kreis Mettmann gGmbH 
 Elke Wingender 
 Bahnstraße 59 
 40822 Mettmann 
 Telefon: 02104 97 07 70 
 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> 
 Internet: <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de">www.awo-kreis-mettmann.de</a>
Jetzt bewerben

(Sozial-)Pädagogische Fachkraft in der stationären Jugendhilfe (m/w/d)

Gruppenleitung OGS (m/w/d) 
Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! 
 Du arbeitest gerne mit Menschen aller Altersgruppen auf Augenhöhe, bist kreativ, engagiert und tolerant? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren offenen Ganztag Regenbogenschule in Erkrath-Kempen eine Gruppenleitung (m/w/d) in Teilzeit mit 25 Wochenstunden . Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 
 Stellenbeschreibung 
 Als Gruppenleitung (m/w/d) übernimmst du die 
verantwortliche Durchführung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des offenen Ganztages. 
partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Team, der Schule und dem Träger. 
Planung, Organisation und Durchführung von Projekten und Arbeitsgemeinschaften. 
Durchführung von pädagogischen Bastel- und Spielangeboten. 
Begleitung des Mittagessens und der Hausaufgabenbetreuung. 
 An unserer Regenbogenschule in Erkrath-Kempen bieten wir 100 Schülerinnen und Schülern der ersten bis vierten Klasse, aufgeteilt in vier Gruppen, eine additive Betreuungsform an. In einem gut eingespielten Team gewährleisten wir eine individuelle Hausaufgabenbetreuung und bereichern den Schulalltag mit zusätzlichen, individuell gestalteten AGs und weiteren Angeboten. Ein Schwerpunkt liegt auf der Partizipation der Schülerinnen und Schüler. Das vielseitige Außengelände sowie unsere einladenden Gruppenräume schaffen eine angenehme Atmosphäre. Zusätzlich sorgen wir täglich für eine ausgewogene Mittagsverpflegung. 
 Du bringst mit 
Eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher* in oder eine vergleichbare Qualifikation 
Erfahrungen im OGS-Bereich sind von Vorteil 
Eine engagierte Persönlichkeit mit Motivation, Flexibilität und einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt 
Ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuen 
Wir bieten dir 
Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub 
Vergütung nach dem AWO Tarifvertrag NRW EG 6* (2.937,75 € - 3.742,81 € / Monat bei 39 Wochenstunden) oder EG 5* (2.822,61 € - 3.588,23 € / Monat bei 39 Wochenstunden) in Abhängigkeit von der Qualifikation, zuzüglich einer Jahressonderzahlung 
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 
Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen 
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) 
Schutz- und Rechtekonzept für Klient*innen 
Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte 
Nachhaltigkeitskonzept 
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima 
Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam 
 Eckdaten 
Nummer: 127253
Erstelldatum: 21.08.2025 
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche 
Einrichtung:OGS Regenbogenschule Erkrath Erkrath 
Region: Nordrhein-Westfalen 
Zum / ab: 01.10.25 
Festanstellung 
Teilzeit - flexibel 
 Teilzeit - Nachmittag 
Ansprechpartner*in 
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <a href="http://www.awo-kreismettmann.de">www.awo-kreismettmann.de</a>
 Natalie Bohlken 
 Bahnstr. 59 
 40822 Mettmann 
 Telefon: 02104/9707-41 
 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> 
 Internet: <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de">www.awo-kreis-mettmann.de</a>
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Gruppenleitung OGS (m/w/d)

Architekt_in (m/w/d) oder Bauingenieur_in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau als Objektleitung
Wer sind wir? Der Kreis Mettmann
Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. 
Wir suchen für das Amt für Hoch- und Tiefbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n
Architekt_in (m/w/d) oder Bauingenieur_in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau als Objektleitung
 Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Die Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. 
Diese Aufgaben erwarten Sie:
Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude mit einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften. 
Die Abteilung „Technisches Gebäudemanagement“ des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese sämtliche Neubau-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen ab. Des Weiteren fallen alle Unterhaltungsmaßnahmen sowie Mängelbeseitigungen in den Aufgabenbereich. 
Der Schwerpunkt der ausgeschriebenen Tätigkeit liegt in der Objektbetreuung und Wahrnehmung der Betreiberverantwortung: 
Gesamtleitung bei der Umsetzung von Instandhaltungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen an den kreiseigenen Gebäuden inkl. Betreiberverantwortung sowie Verkehrssicherungspflichten (z.B. Wartungen und Instandhaltungen) 
Gebäudemonitoring und Bedarfsermittlung von kurz- und mittelfristigen Maßnahmen 
Erstellung von Kostenschätzungen und -berechnungen 
Beauftragung und Abrechnung von freiberuflichen Leistungen (HOAI/AHO) 
Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Vergabeunterlagen für öffentliche Ausschreibungen 
Abrechnung bzw. Kontrolle der Maßnahmenabrechnung nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen 
Projektleitung und -steuerung kleinerer Projekte mit externen Ingenieurbüros 
Erstellung von Entscheidungs-/Ausschussvorlagen sowie Implementierung und Umsetzung der Ergebnisse 
Vertretung des Kreises Mettmann als Bauherr, Berater und Ansprechpartner für den Kunden, Wahrung und Herstellung des fachlichen Interessensausgleichs mit allen internen und externen Stakeholdern
Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH oder TU/TH bzw. Bachelor oder Master) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang.
Wir erwarten zudem:
Fachliche Kompetenz , insbesondere 
mehrjährige und vertiefte Erfahrung im Bereich der Gebäudeerhaltung / -sanierung sowie der Betreiberverantwortung einschließlich Verkehrssicherungspflichten, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung 
Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der öffentlichen Vergabe von Bauleistungen (VOB, UVgO), der HOAI, sowie der einschlägigen Normen und Vorschriften (z.B. VDI, Arbeitsstättenrichtlinien, DIN-, ISO-, EN- und VDE-Normen) 
die Bereitschaft, sich stetig fortzubilden
Persönliche Kompetenz , insbesondere 
flexible Einsetzbarkeit, Motivation, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit 
selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise 
Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln 
Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) 
Soziale Kompetenz , insbesondere 
Teamfähigkeit und Fähigkeit zum Netzwerken 
Bereitschaft und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit 
ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick 
Methodische Kompetenz , insbesondere 
Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsabläufen 
Verhandlungsgeschick (Firmen, Nutzer_innen, externen Ing. Büros) 
Fähigkeit in Konfliktsituationen ruhig und sachlich zu agieren und argumentieren 
Digitale Kompetenz , insbesondere 
vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (insbesondere Orca-Ava, MS-Project) bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben. 
Kenntnisse in CAFM Software sind wünschenswert
Weiterhin ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten Kfz für dienstliche Fahrten gegen Gewährung einer Wegstreckenentschädigung nach dem Landesreisekostengesetz NRW notwendig. 
Wir bieten Ihnen:
eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
eine betriebliche Altersvorsorge
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann) 
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen 
ein Fahrradleasingangebot , z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!
Ansprechpartnerinnen aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle): 
Frau Kathrin Westerhoff 
 Tel. 02104 99-2719 
 E-Mail: <a href="mailto:Kathrin.Westerhoff@Kreis-Mettmann.de">Kathrin.Westerhoff@Kreis-Mettmann.de</a>
Frau Leeda Abady 
 Tel. 02104 99-2718 
 E-Mail: <a href="mailto:Leeda.Abady@Kreis-Mettmann.de">Leeda.Abady@Kreis-Mettmann.de</a>
Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen): 
Frau Laura Krasniqi 
 Tel. 02104 99-1213 
 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@kreis-mettmann.de">bewerbungen@kreis-mettmann.de</a>
Allgemeine Hinweise: 
Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung. 
 In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. 
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