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<h3>Duales Studium (m/w/d) Wirtschaftsinformatik (B.Sc.)</h3><h5>Sie können zwischen zwei Formen des dualen Studiums entscheiden: das ausbildungs- und das praxisintegrierte Studium. </h5><h4>Ausbildungsintegriert</h4>Das Studium wird in Verbindung mit einer betrieblichen Ausbildung durchgeführt. Dabei erwerben Sie sowohl einen Abschluss vor einer Industrie- und Handelskammer (IHK) bzw. Handwerkskammer (HWK) als auch einen Bachelorabschluss in dem ausgewählten Studienfach. <h4>Praxisintegriert</h4>Das Studium ist mit einer durchgängig organisierten praktischen Tätigkeit verbunden. Im Vordergrund stehen dabei das im Unternehmen erworbene praktische Anwendungswissen und dessen Verknüpfung mit den Studieninhalten. Am Ende haben Sie einen Bachelorabschluss sowie eine ganze Menge Praxiserfahrung gewonnen. <h4>Zulassungsvoraussetzungen</h4>Für die Zulassung zu einem dualen Studium&nbsp;müssen Sie über die&nbsp;allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife verfügen.&nbsp;Zusätzlich muss ein Kooperationsvertrag&nbsp;für das duale Studium zwischen der Hochschule und dem Unternehmen, in dem Sie Sie Ihre Ausbildung bzw. die praktische Tätigkeit absolvieren,&nbsp;bestehen. Studieninhalte Sie studieren sehr praxisnah einen Mix aus <a href="https://www.hochschule-ruhr-west.de/studium/studienangebot/angebote/bachelor/wirtschaftsinformatik#Dual" target="_blank">Informatik und Wirtschaft</a>. Zusätzlich sind auch Recht, Soziologie und Statistik relevant. <h5>Was lernen Sie?</h5>Langweilig wird es bei uns nie! Neben Datenbanken und Softwaretechnik sind Programmiersprachen, Servicemanagement und der sichere Umgang mit Daten wichtige Bestandteile Ihres Studiums. Zudem werden Sie fit in Rhetorik, Unternehmens- oder Personalführung und erlernen wichtige Präsentationstechniken. <h4>Auslandssemester</h4>Mal sehen, was draußen so los ist? Wie studieren andere Informatiker:innen? Auslandsaufenthalte optimieren die Jobchancen und sie sind ein unvergesslicher Teil des Studiums. An der HRW hat die internationale Ausbildung einen hohen Stellenwert. Möglichst viele HRW Studierenden sollen die Chance erhalten, einen Teil des Studiums im Ausland zu verbringen. Was auch immer Sie vorhaben – die Vorbereitung sollte so früh wie möglich beginnen, spätestens jedoch etwa ein Jahr im Voraus. Das International Office unterstützt und berät Sie dabei gern.

Duales Studium (m/w/d) Wirtschaftsinformatik (B.Sc.)

Seit 1934 ist der Beruf des Gebäudereinigers als Handwerksberuf anerkannt. Allerdings gibt es Betriebe - ja sogar Gebäudereiniger-Innungen, die schon mehr als 100 Jahre existieren. Während sich im Anfangsstadium die Arbeiten vorwiegend auf die Glas- und Fassadenreinigung konzentrierten, verlagerte sich das Tätigkeitsfeld im Laufe der Zeit bis heute immer mehr auf die Unterhaltsreinigung von Gebäuden sowie auf andere Serviceleistungen. Inzwischen sind die Betriebe des Gebäudereiniger-Handwerks moderne Dienstleistungsunternehmen. Insgesamt sind ca. 2.600 Betriebe im Bundesinnungsverband Mitglied, Sie beschäftigen in Deutschland mehr als 700.000 Menschen. Derzeit beträgt die Zahl der Auszubildenden ca. 2.600. Mit dieser hohen Zahl der Beschäftigten nimmt das Gebäudereiniger-Handwerk die erste Stelle aller Handwerksberufe ein. Eine Ausbildung in dieser vielfältigen Branche verspricht beste Aufstiegs- und Verdienstmöglichkeiten. <h3>Ausbildung zum/zur Gebäudereiniger/in (m/w/d)</h3> Die Tätigkeitsbereiche des Gebäudereiniger-Handwerks sind in der Meisterprüfungsverordnung und dem Berufsbild geregelt.<ul><li>Fassadenreinigung und Denkmalschutz </li><li>Glasreinigung </li><li>Unterhaltsreinigung</li><li>Krankenhausreinigung</li><li>Bauschlussreinigung</li><li>Industriereinigung</li></ul>Das Dienstleistungsspektrum moderner Betriebe erstreckt sich neben den herkömmlichen Tätigkeiten des Gebäudereiniger-Handwerks auch auf andere Dienstleistungszweige wie z. B.:<ul><li>Sicherheitsdienste </li><li>Hausmeisterdienste</li><li>Garten- und Landschaftspflege</li><li>u. v. m.</li></ul>Das Wort Dienstleistung enthält das Wort dienen. Heute gibt es bei uns keine Könige mehr, jedoch hat der Kunde bestimmte Erwartungen, wenn er eine Dienstleistung beansprucht. Er erwartet, dass das Dienstleistungsunternehmen kundenorientiert handelt. An vorderster Front, d. h. direkt beim Kunden, werden die Reinigungsarbeiten ausgeführt. Zu diesem Personenkreis gehören auch die Auszubildenden. Der Kunde erwartet von den in seinen Gebäuden arbeitenden Menschen: Höflichkeit und Freundlichkeit, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit, Pünktlichkeit, ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild! Nach der Ausbildung kann der Geselle im Gebäudereiniger-Handwerk seine erworbenen Fähigkeiten täglich in verantwortungsvollen Tätigkeiten unter Beweis stellen. Wenn er die Herausforderung, Menschen in leitender Funktion zu führen und täglich neu auftretende Reinigungsprobleme zu lösen, annimmt, steht ihm zum Beispiel die anspruchsvolle Tätigkeit des Vorarbeiters offen. Die berufliche Weiterbildung zum Gebäudereiniger-Meister/in stellt - unabhängig von der handwerksrechtlichen Betrachtung - eine wichtige Form der handwerklichen Qualifizierung dar. Die Meisterprüfung ist gesetzlich geregelt und ihre Inhalte sind verordnungsmäßig vorgegeben. Meistervorbereitungskurse werden durch verschiedene Institutionen, z. B. durch die örtlichen Handwerkskammern, angeboten. Eine weitere Alternative stellt die Ausbildung zum Reinigungs- und Hygienetechniker an einer staatlichen Technikerhochschule dar. Nach einer abgeschlossenen Berufsausbildung zum Gebäudereiniger und einer mindestens zweijährigen Gesellentätigkeit führt ein viersemestriges Studium zum Beruf des staatlich geprüften Reinigungs- und Hygienetechnikers. Der Beruf des Gebäudereinigers wird in einer dreijährigen Ausbildung, praktisch in den Ausbildungsbetrieben und theoretisch im begleitenden Berufsschulunterricht (duale Ausbildung), erlernt. Besonderes Gewicht wird dabei auf den Erwerb der verschiedensten praktischen Fähigkeiten, wie zum Beispiel die Handhabung der modernsten Reinigungsmaschinen und das Erlernen umweltgerechter Reinigungsverfahren, gelegt. Aber auch das theoretische Fachwissen kommt in der Ausbildung nicht zu kurz: umfassende Kenntnisse über die Art und Beschaffenheit von Gebäuden, Bauteilen und Materialien gehören zu den festen Ausbildungsinhalten im Gebäudereiniger-Handwerk. <h4>Reinigen - Pflegen - Schützen</h4>Das Markenzeichen des Gebäudereiniger-Handwerks, steht für qualitativ hochwertige Dienstleistungen und kompetente Anbieter. Es umschreibt die vielfältigen anspruchsvollen Aufgaben des Gebäudereinigers, die ihm ein breites Betätigungsfeld bieten. <h4>Das Gebäudereiniger-Handwerk: ein Aufgabenfeld, das sich gewaschen hat!</h4><h4>Interessiert?</h4><h5>Werde Mitglied der blauen Flotte!</h5>Schulz Gebäudeservice GmbH &amp; Co. KG Ahmser Straße 192 32052 Herford Tel 05221 77000-0 Fax 05221 7700011 Mehr Infos zu Schulz Gebäudeservice GmbH &amp; Co. KG unter <a href="http://www.sgbs.de/" target="_blank">www.sgbs.de</a>

Ausbildung zum/zur Gebäudereiniger/in (m/w/d)

<h3>Dualer Bachelor Personal­management</h3>Starte Dein Duales Studium Personalmanagement – gestalte die Arbeitswelt von morgen aktiv mit: Mit dem Dualen Studium der IU. <h4>Dein Duales Studium Personalmanagement (B.A.)</h4>Personaler sind eine wichtige Stellschraube für den Unternehmenserfolg. Denn loyale und leistungsfähige Mitarbeiter sind ein Wettbewerbsvorteil. Eine zentrale Frage des Personalmanagements ist daher: Was sind die entscheidenden Faktoren, die Mitarbeiterzufriedenheit und Produktivität beeinflussen? Im Dualen Studium Personalmanagement erlernst Du praxisnah das Arbeiten mit Menschen in Bezug auf wirtschaftliche und rechtliche Themen. Du beschäftigst Dich mit Bereichen wie Operatives Personalmanagement, Arbeits- und Organisationspsychologie sowie Personal- und Unternehmensführung. Das Erlernte wendest Du direkt bei Deinem Praxispartner an. <h4>Das erwartet Dich im Dualen Studium Personalmanagement</h4>Wie findet man die besten Mitarbeiter – und wie bindet man sie langfristig an ein Unternehmen? Wie kann man flexible Arbeitsprozesse zielgerichtet unterstützen? Im&nbsp;<a href="https://iu.prf.hn/click/camref:1011l4Jo8/creativeref:1101l28439" target="_blank">Dualen Studium Personalmanagement</a>&nbsp;vermitteln wir Dir Kenntnisse in allen Aufgabenbereichen moderner Personalarbeit.<ul><li>Du erlangst umfassendes Wissen über die Grundlagen des Personalmanagements.</li><li>Du setzt Dich mit den rechtlichen Aspekten des Personalmanagements auseinander.</li><li>Du erhältst betriebs- und volkswirtschaftliches Know-how.</li><li>Du erwirbst überfachliche Kompetenzen wie Projektmanagement oder Business English. </li></ul><h4>Fakten-Check: Dein Duales Studium Personalmanagement</h4>Studienbeginn*: &nbsp; &nbsp;Bewerbungsfrist: 1. Januar&nbsp; &nbsp;30. November1. April&nbsp; &nbsp;28./29. Februar1. Juli&nbsp; &nbsp;30. April1. Oktober&nbsp; &nbsp;31. August *Der Studienbeginn kann je nach Standort variieren. Dieser Studiengang wird in Berlin erst ab dem Studienstart April 2026 für 7 Semestern angeboten. Vorbehaltlich der erfolgreichen Akkreditierung und staatlichen Anerkennung. Wir erwarten die Genehmigung des Thüringer Ministeriums für Wirtschaft, Wissenschaft und Digitale Gesellschaft spätestens zum Studienstart. Bisher wurden alle Programme der IU Internationale Hochschule erfolgreich und pünktlich akkreditiert und genehmigt. Studiendauer:&nbsp;7 Semester Studienorte:&nbsp;Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Stuttgart Vertiefungen Personalmanagement:&nbsp;Personalmanagement &amp; Organisation, Organisationsentwicklung &amp; Change Management, Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalmarketing Praxispartner:&nbsp;Im Dualen Studium kombinierst Du Studium und Arbeit. Das Unternehmen für Deine Praxisphasen finden wir gemeinsam: passend zu Deinen Vorstellungen und aus Deiner Region. Abschluss:&nbsp;Bachelor of Arts (B.A.) Studienmodell:&nbsp;Je nach gewähltem Standort findet Dein Studium entweder im&nbsp;Dualen Studium&nbsp;oder im&nbsp;Dualen myStudium&nbsp;statt. Beide Modelle bieten Dir interaktive Lernmaterialien und viele weitere Vorteile. Im&nbsp;Dualen Studium&nbsp;besuchst Du Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche am Campus oder virtuell. Im&nbsp;Dualen myStudium der IU&nbsp;kannst Du zusätzlich unsere&nbsp;Lern-KI&nbsp;nutzen und vertiefst Dein Wissen in regelmäßigen Begleitveranstaltungen. Akkreditierung:&nbsp;Systemakkreditiert. Die IU ist staatlich anerkannt und von der FIBAA systemakkreditiert. Alle Studiengänge werden einzeln akkreditiert und tragen damit das Siegel des Akkreditierungsrates. Studiengebühren:&nbsp;Für Dich 0 Euro! Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren für Dich. <h4>Duales Studium Personalmanagement: Deine Karriereaussichten</h4>Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeiter:innen. Personaler:innen machen also mehr als nur Bewerbungen sichten, Vorstellungsgespräche führen und Arbeitsverträge bauen. Gerade wegen des akuten Fachkräftemangels sind ihre Fähigkeiten bei der Talentsuche und der Förderung von Arbeitskräften stark gefragt. Ziel eines guten Personalmanagements ist es, das Unternehmen nachhaltig zu stärken. Nach Deinem Abschluss arbeitest Du zum Beispiel als...<ul><li>HR-Manager:in</li><li>Employer Branding Specialist / Personalmarketing</li><li>Change Manager:in </li></ul><h4>Keinen passenden Standort in Deiner Nähe? Lerne ortsunabhängig am virtuellen Campus!</h4>Der virtuelle Campus der IU Duales Studium bietet Dir maximale Flexibilität: Alle Lehrveranstaltungen und auch Prüfungen finden virtuell statt – und das mit einer strukturierten Woche. Gemeinsam wirst Du mit Kommilitonen lernen und musst nicht auf ein Campusfeeling verzichten. Den Praxisteil Deines Dualen Studiums absolvierst Du komplett ortsunabhängig – bei einem Unternehmen in Deiner Wunsch-Region.<h5>Deine Vorteile:</h5><ul><li>Lerne, von wo Du willst:&nbsp;Mit dem virtuellen Campus bist Du völlig frei in der Wahl Deines Studienortes.</li><li>Tausche Dich mit Kommilitonen aus:&nbsp;Du lernst in kleinen Lerngruppen. Ihr seid digital vernetzt und tauscht Euch untereinander und mit Dozenten aus.</li><li>Spare Dir Zeit und Geld:&nbsp;Die nächste Lehrveranstaltung ist nur einen Mausklick entfernt – Pendeln und lange Anfahrten zum Campus entfallen komplett.</li></ul>Mehr zum&nbsp;<a href="https://iu.prf.hn/click/camref:1011l4Jo8/creativeref:1011l51400" target="_blank">virtuellen Campus</a> <h5><a href="https://iu.prf.hn/click/camref:1011l4Jo8/creativeref:1101l28439" target="_blank">Hol Dir jetzt Deine kostenlose Studienbroschüre</a></h5>

Dualer Bachelor (m/w/d) Personal­management (B.A.)

Das musst du wissen:<ul type="disc"><li>Dauer des Studiums: 3 Jahre&nbsp;</li><li>Beginn: 01. Oktober 2026</li><li>2 Plätze in Münster / 2 Plätze in Dortmund / 2 Plätze in Bielefeld</li></ul>Ohne Moos nix los - deine Vergütung:<ul type="disc"><li>1.-3. Jahr: 1.630,68 €&nbsp; + Zuschüsse zur fachwissenschaftlichen Studienzeit in Berlin und Bochum</li></ul>Wir bieten:<ul type="disc"><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Gute Bezahlung</li><li>Abwechslungsreiche Arbeit</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Weiterbeschäftigung im Beamtenverhältnis</li><li>Kostenloses Deutschlandticket</li><li>...</li></ul>Das bringst du mit:<ul type="disc"><li>(Fach-)Abitur</li><li>max. 38 Jahre (Menschen mit Behinderung nicht älter als 41 Jahre)</li><li>deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines EU-Mitgliedstaates</li><li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis für PKW (Klasse B) zu Beginn des Studiums</li></ul>Du erfüllst eine Voraussetzung nicht? Kein Problem - weitere Infos findest du <a href="https://www.talentefuerdierente.de/voraussetzung-nicht-erfuellt.html" target="_blank">hier</a>:So läuft´s bei uns - Studienverlaufsplan:<ul type="disc"><li>1. Studienjahr: 8 Monate fachwissenschaftliche Studienzeit in Berlin // 4 Monate Praxis&nbsp;</li><li>2. Studienjahr: 8 Monate fachwissenschaftliche Studienzeit in Bochum // 4 Monate Praxis</li><li>3. Studienjahr: 3 Monate fachwissenschaftliche Studienzeit in Bochum // 7 Monate Praxis // 2 Monate Thesisarbeit</li></ul>Schwerpunkte des Studiums:<ul type="disc"><li>Rechtswissenschaften, insbesondere Sozialversicherungs- und Steuerrecht</li></ul>Studienort:<ul type="disc"><li>Theorie an der Hochschule des Bundes in Berlin und Bochum (<a href="http://www.hsbund.de" target="_blank">www.hsbund.de</a>)</li><li>Praxis im Regionalbüro Münster, Dortmund oder Bielefeld</li></ul>Einsatz nach dem Studium:<ul type="disc"><li>Im Regionalbüro in Münster, Bielefeld oder Dortmund</li></ul>Du hast Fragen? Ich beantworte sie dir gerne!Frau Nicole Kordes Telefon: 0251 - 238 2118 <a href="mailto:nicole.kordes@drv-westfalen.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">nicole.kordes@drv-westfalen.de</a>&nbsp; Mehr Infos auf:&nbsp;<a href="http://www.talentefuerdierente.de/" target="_blank">www.talentefuerdierente.de</a>&nbsp;oder schau bei Instagram unter @talentefuerdierente vorbei.

Bachelor of Laws (LL.B.) - Schwerpunkt Betriebsprüfdienst (m/w/d)

Die Hermann Reckers GmbH &amp; Co. KG ist als Komplettanbieter von anspruchsvollen Teilen und Komponenten aus Grau- und Sphäroguss international erfolgreich. Wir produzieren für namhafte Firmen aus dem allgemeinen Maschinenbau sowie der Hydraulik- und Wälzlagerindustrie. Unser familiengeführtes Unternehmen beschäftigt in Rheine und Hörstel 350 engagierte Mitarbeiter. Wir setzen auf hohe Qualität, um unsere Marktposition weiter auszubauen. Bist du auf der Suche nach einer soliden Ausbildung in einem kompetenten und stetig wachsenden Unternehmen? Die HERMANN RECKERS GmbH &amp; Co. KG bietet als langjähriger Ausbildungsbetrieb optimale Voraussetzungen, um in das Berufsleben zu starten. <h5>Wir suchen zum Ausbildungsbeginn 01.09.2026&nbsp;eine/n motivierte/n Auszubildende/n (m/w/d) im Beruf:</h5><h3>Industriekaufmann/-frau (m/w/d)</h3> <h4>Wir bieten Dir:</h4><ul><li>Eine Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr im Anschluss der Ausbildung (Tarifgehalt min. 3.089,- Euro brutto bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 37,5 Stunden inkl. etwaiger Tarifsteigerungen)</li><li>Eine angenehme und teamgeprägte Arbeitsatmosphäre</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Tarifgehalt (IG-Metall NRW) 1. Ausbildungsjahr 1.332,- EUR, 2. Ausbildungsjahr 1.390,- EUR, 3. Ausbildungsjahr 1.477,- EUR, 4. Ausbildungsjahr 1.592,- EUR</li><li>Bis zu 14 Monatsentgelte inkl. diversen Sonderzahlungen (Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld, T-Zug, Transformationsgeld)</li><li>Nach der Berufsschule Zeit zur freien Verfügung</li><li>Azubi-Ticket</li><li>Azubi- Willkommensgeschenk I- PAD</li><li>Firmenfeiern</li><li>Unterstützung bei Auslandsaufenthalten wie z.B. „Ab ins Ausland“ mit der IHK</li><li>Die Möglichkeit deine Ausbildung zu verkürzen bei entsprechender Vorbildung</li><li>Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung als Gruppenvertrag</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h4>So bereiten wir dich auf das Berufsleben vor:</h4><ul><li>Tiefe Einblicke in den Beruf des Industriekaufmanns betriebsübergreifend an den Standorten in Rheine (Zerspanung), Rheine-Mesum (Gießerei) sowie Hörstel-Dreierwalde (Pumpenbau)</li><li>Einsicht in alle kaufmännischen Fachabteilungen wie Personalwesen, Finanzbuchhaltung, Vertrieb, Kalkulation, Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Versand, uvm.</li><li>Die Vermittlung von Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe in unserem Unternehmen</li><li>Die Übernahme von eigenverantwortlichen Tätigkeiten (je nach Ausbildungsjahr und Kenntnisstand)</li><li>Mitarbeit in Projekten</li><li>Individuelle Unterstützung bei deiner Abschlussprüfung</li><li>Zwei Vormittage pro Woche Berufsschulunterricht an den Kaufmännischen Schulen Rheine</li></ul><h4>Du passt gut zu uns, wenn du:</h4><ul><li>Über einen guten Realschulabschluss, eine Fachhochschulreife oder eine abgeschlossene Berufsausbildung verfügst</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und IT-Systemen hast</li><li>Lust darauf hast ein Teil unseres Familienunternehmens sein zu wollen</li><li>Interesse als Impulsgeber immer für neue Ideen und frischen Wind bei uns zu sorgen</li></ul><h4>Neugierig geworden?</h4>Dann schicke deine Bewerbungsunterlagen mit den letzten drei Zeugnissen per Post oder Email (im PDF-Format). <h4>Deine Ansprechpartner:</h4>Renate Veit fon: 05971-94620 <a href="https://www.reckers.eu/" target="_blank">www.reckers.eu</a> e-mail: <a href="mailto:bewerbung@reckers.eu?subject=Ihre%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">bewerbung@reckers.eu</a> <h5>Hermann Reckers GmbH &amp; Co. KG - Harkortstraße 1 - 48432 Rheine</h5>

Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)

Dafür stehst Du auf Mit uns findest Du einen Arbeitgeber, der Dir Sicherheit bietet, Dich unterstützt und Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Ganz egal, ob es um Deine berufliche Weiterbildung oder Deine persönlichen Karrierechancen geht. Ein Team, das Dich und Deine Arbeit wertschätzt, gibt es obendrauf. Als Elektroniker*in für Betriebstechnik lernst Du in 3,5 Jahren: <ul><li>Installieren, Prüfen und Reparieren von elektrischen Anlagen und Geräten </li><li>Planen und Montieren von Schalt- und Steueranlagen </li><li>Programmieren von Systemen </li><li>Erlernen von Grundkenntnissen der Netzwerktechnik (z. B. Router, WLAN) </li><li>Errichten, Inbetriebnehmen, Überwachen und Instandsetzen von Energieversorgungsanlagen </li></ul>Das bringst Du mit <ul><li>Schulabschluss: Mindestens einen Hauptschulabschluss bzw. die Berufsreife </li><li>Spaß an Technik, an elektrischen Systemen, Geräten und Anlagen der Energieversorgung </li><li>Teamfähigkeit: Du bringst Dich ins Team ein, kommunizierst mit Deinem Umfeld auf Augenhöhe und trägst zum Teamerfolg bei </li><li>Selbstständigkeit: Du arbeitest eigenständig und hast ein Bewusstsein für sicheres Arbeiten </li><li>Kritikfähigkeit: Du nimmst Rückmeldungen offen an und siehst diese als Chance, Dich weiterzuentwickeln </li><li>Aussagekräftige Online-Bewerbung: Vollständig mit Lebenslauf und den letzten zwei Zeugnissen </li></ul>Das bieten wir Dir <ul><li>Moderne Unternehmenskultur: Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen </li><li>Attraktive Vergütung: Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.333 Euro, im vierten Jahr bis 1.623 Euro </li><li>Perspektive nach der Ausbildung: Nach Deiner erfolgreichen Ausbildung, wirst Du von uns befristet übernommen</li><li>Tolle Prämien: Nach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung </li><li>Vieles mehr: wie z.B. 30 Urlaubstage, attraktive Rabatte über ein Angebotsportal für Mitarbeitende und vergünstigtes Mittagessen </li></ul> Du. Mit uns? Starte mit Deiner Ausbildung bei Westnetz durch – jetzt bewerben und die Energiewende mitgestalten!Du möchtest eine Ausbildung machen? Dann bist Du bei uns richtig. Erst recht, wenn Du dazu noch motiviert und vielseitig interessiert bist. Arbeiten mit digitalen Technologien? Hast Du drauf. Offen für Neues? Bist Du ebenfalls. Wir suchen Dich für den 01.08.2026 am Standort Lingen.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann passt du perfekt zu uns. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Wir, die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, sind als Verteilnetzbetreiber für die Versorgung unserer Kund*innen mit Strom und Gas zuständig. Wir gestalten die Energiewende durch die Digitalisierung unserer Netze. So arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für die nächsten Generationen. Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 237079). Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben. Westnetz GmbH Thomas Pöhler, +49 541 316-2381 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:thomas.poehler@westnetz.de" target="_blank">thomas.poehler@westnetz.de</a> Wir sind ein Top-Arbeitgeber! Überzeuge Dich selbst: <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a> Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Befristet Arbeitsmodell: Vor Ort Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: Westnetz GmbH

Auszubildende Elektroniker*in für Betriebstechnik (2026)

<a href="https://www.finanzverwaltung.nrw.de/de/ausbildung-zur-finanzwirtinfinanzwirt" target="_blank">Mit uns werden Sie zum Steuerexperten!</a><ul><li>2-jährige duale Ausbildung, davon insgesamt 16 Monate berufspraktische Ausbildung im Finanzamt und insgesamt 8 Monate Blockunterricht an der Landesfinanzschule NRW</li><li>vom ersten Ausbildungstag an monatlich rund 1.500 Euro Gehalt</li><li>nach erfolgreicher Ausbildung sichere Anstellung und gute Berufsentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten in der Finanzverwaltung NRW</li></ul>Finanzamt - berufspraktische Ausbildung<ul><li>wechselnd praktische Ausbildung im Finanzamt und Theorieunterricht an der Landesfinanzschule</li><li>Schwerpunkt der praktischen Ausbildung im sogenannten Veranlagungsbereich - Bearbeitung von Steuererklärungen der Bürger und Unternehmer</li><li>intensive Betreuung in den extra für die Ausbildung eingerichteten Lehrbezirken</li><li>organisierte Arbeitsgemeinschaften, die in der Theorie gelernte Inhalte mit der Berufspraxis verknüpfen</li></ul><a href="https://www.youtube.com/watch?v=dqiFo2-EkEQ" target="_blank">Landesfinanzschule – Blockunterricht</a><ul><li>Verteilung des Unterrichts auf 3 Blöcke über die gesamte Ausbildungsdauer</li><li>während dieser Zeit Unterbringung auf dem Campus in möblierten Einzelzimmern mit eigenem Bad und Vollverpflegung gegen ein geringes Entgelt</li><li>Unterricht in Klassenverbänden von bis zu maximal 25 Personen</li><li>überwiegend vormittags Unterricht nach einem fest vorgegebenen Stundenplan</li><li>durch Dozenten betreute Nacharbeit am Nachmittag</li><li>Unterrichtsfächer (Auszug): Allgemeines Abgabenrecht, Steuern vom Einkommen und Ertrag, Umsatzsteuer, Buchführung und Bilanzwesen, Steuererhebung (Kassen- und Rechnungswesen sowie Vollstreckungswesen)</li></ul>PerspektiveNach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung erwarten Sie ein sicherer Arbeitsplatz, sowie gute Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten im Innendienst (Finanzamt, Oberfinanzdirektion) oder im Außendienst (Lohnsteueraußenprüfung, Vollziehungstätigkeit) der Finanzverwaltung NRW. Flexible Arbeitszeiten, Teilzeittätigkeit und Homeoffice-Plätze sorgen für eine optimale Work-Life-Balance. Erwünscht sind auch Bewerbungen von geeigneten Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen.Diese Ausschreibung wendet sich ebenfalls ausdrücklich an Menschen mit Migrationshintergrund. Sie sollten im Zeitpunkt der Einstellung eine Staatsangehörigkeit eines EU-Staates bzw. eines Staats mit einem EU-Rechtsabkommen besitzen.

Ausbildung Finanzwirt / Finanzwirtin

<h3>Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d): Schwerpunkt Kundenservice und -beratung</h3> Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen. Als Sozialversicherungsfachgestellter mit dem Schwerpunkt Kundenservice und -beratung wirst du unser Alleskönner und bist während deiner Ausbildung hauptsächlich in unseren Kundencentern eingesetzt. <h4>Aufgaben, durch die du weiterkommst</h4><ul><li>Sei erste Ansprechperson für unsere Versicherten und berate zu vielfältigen Themen rund um die Kranken- und Pflegeversicherung – Beratung ist dein Ding, persönlich und auch telefonisch. </li><li>Lerne bei uns einen service- und kundenorientierten Beruf kennen und werde Beratungsprofi in Beitrags-, Leistungs- und Versicherungsrecht, sowie allen Service- und Gesundheitsangeboten der AOK NordWest. </li><li>Überzeuge und gewinne Kundinnen und Kunden für unsere umfassenden Zusatzleistungen und stehe Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. </li><li>Bekomme umfassende Einblicke in unsere AOK Kundencenter und übernehme abwechslungsreiche Aufgaben mit Sinn. Dabei verbindest du Empathie mit wirtschaftlichem Denken und Handeln. </li><li>Erlebe deine Ausbildung vielseitig an unterschiedlichen regionalen AOK-Standorten, in unserem AOK-eigenen Bildungszentrum sowie in der Berufsschule. </li></ul><h4>Fähigkeiten, die du einbringst</h4><ul><li>Dein Schulabschluss ist das Abitur, die Fachhochschulreife oder die Fachoberschulreife/MSA. Du hast gute Leistungen erbracht, die sich insbesondere in den Noten und deinem schulischen Verhalten wieder finden. </li><li>Kommunikation macht dir Spaß! Du bist aufgeschlossen und drückst dich gut aus – schriftlich wie auch im Gespräch. </li><li>Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse. Daneben sind Fremdsprachen willkommen. </li><li>In deinem Beruf geht es um Menschen und ihre Gesundheit. Deshalb ist es wichtig, dass du Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein mitbringst und auch service- und kundenorientiert bist. </li><li>Du bist gut organisiert und behältst stets den Überblick. </li><li>Teamarbeit ist deine Stärke. Denn bei der AOK helfen und unterstützen wir uns gegenseitig. </li><li>Während deiner Ausbildung lernst du viele verschiedene Orte in deiner Region kennen. Deshalb solltest du offen für Neues und flexibel sein. </li></ul><h4>Vorteile, die deinen Alltag besser machen</h4><ul><li>Wir bereiten dich perfekt auf deinen zukünftigen Job vor und sind an deiner Seite. So wirst du schnell selbstständig und übernimmst frühzeitig Verantwortung. </li><li>Nutze flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit auf Homeoffice für eine ausgewogene Work-Life-Balance. </li><li>Du arbeitest in einer modernen Umgebung mit aktuellen IT-Systemen und wirst von uns entsprechend ausgestattet. </li><li>Wir bieten dir eine überdurchschnittlich hohe Ausbildungsvergütung von über 1.280 EUR ab dem ersten Ausbildungsjahr, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. </li><li>Bei uns hast du sehr gute Perspektiven durch ausgezeichnete Übernahmechancen und attraktive Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten. </li><li>Werde Teil einer bedeutenden Arbeitgeberin im Gesundheitswesen: Mit rund 7.000 Mitarbeitenden wartet eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in offenen und hilfsbereiten Teams auf dich. </li><li>Nach drei Jahren Ausbildung bist du perfekt für deinen Einsatz als Beratungsprofi in unseren AOK-Kundencentern vorbereitet, sodass du dich individuell weiterentwickeln und verwirklichen kannst. </li></ul><h4>Und jetzt?</h4>Du magst es unkompliziert und direkt? Bewirb dich einfach auch ohne Anschreiben bei uns. Oder liebst du es kreativ? Dann sende uns gerne deine Videobewerbung. Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d): Schwerpunkt Kundenservice und -beratung

Die bisher getrennten Ausbildungen der Alten-, Kinderkranken- und Krankenpflege wurden ab 2020 in eine Ausbildung zusammengeführt. Dies nennt man „generalistische“ Ausbildung. Der Berufsabschluss&nbsp; lautet dann „Pflegefachfrau/-mann“.&nbsp; Pflegefachmann/-frau ist eine bundesweit einheitlich geregelte schulische Ausbildung,&nbsp; dauert 3 Jahre und endet mit einer staatlichen Abschlussprüfung. Sowohl im praktischen wie auch im theoretischen Bereich ist die Pflege bei Menschen aller Altersstufen Inhalt. Die oder der Auszubildende absolviert also während der Ausbildung die Pflege vom Säugling bis hin zum betagten Menschen. Pflegefachfrauen und –männer &nbsp;betreuen und versorgen Menschen aller Altersgruppen, führen ärztlich veranlasste Maßnahmen aus, assistieren bei Untersuchungen, dokumentieren Patientendaten und wirken bei der Qualitätssicherung mit.Im dritten Ausbildungsjahr absolvieren die Auszubildenden einen sogenannte „Vertiefungseinsatz“. Dieser kann in verschiedenen Versorgungsbereichen der Pflege&nbsp; stattfinden, so in der stationären Akutpflege, in der stationären Langzeitpflege, in der ambulanten Pflege, in der psychiatrischen und der pädiatrischen Versorgung. Der Vertiefungseinsatz wird zum Vertragsbeginn zwischen dem Auszubildenden und dem Träger der Ausbildung festgelegt. Sollte der Vertiefungseinsatz pädiatrische Versorgung oder stationäre/ambulante Akut- und Langzeitpflege gewählt worden sein, bietet sich für den Auszubildenden die Wahlmöglichkeit, eine „Spezialisierung“ im 3. Ausbildungsjahr vorzunehmen, die zum Abschluss „Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in bzw. „Altenpfleger*in führt. Die angebotene Ausbildung hat den Vertiefungsansatz pädiatrische Versorgung. Diese Ausbildung hat den Vertiefungseinsatz pädiatrische Versorgung. Die St. Vincenz-Krankenhaus GmbH ist der größte Anbieter von Krankenhausleistungen im Kreis Paderborn. Wir sind ein&nbsp; Krankenhaus mit 800 Planbetten in 3 Betriebsstätten, in denen jährlich durch multiprofessionelle Teams ca. 44.000 stationäre Patienten versorgt werden und Pflege, Diagnostik und Therapie auf hohem Niveau anbieten. Zusätzlich sind 2 ambulante Pflegezentren der mobilen Pflege, zwei med. Versorgungszentren, das B &amp; V Labor sowie der St. Vincenz-Campus mit 355 Ausbildungsplätzen verankert. Fast alle geforderten stationären Einsätze können in unseren Betriebsstätten abgeleistet werden.&nbsp;Der St. Vincenz-Campus bietet die Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann mit den Vertiefungseinsätzen&nbsp; stationäre Akutpflege und pädiatrische Versorgung sowie die Ausbildung mit dem Abschlussziel der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege an. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unsere Homepage unter <a href="https://www.st-vincenz-gmbh.de/unsere-standorte/schulen.html" target="_blank">https://www.st-vincenz-gmbh.de/unsere-standorte/schulen.html</a>

Pflegefachfrau/Pflegefachmann (w/m/d) Vertiefungsansatz pädiatrische Versorgung

<h5>Bei uns dreht sich alles um die Küche…</h5>denn die Küche ist für uns der Mittelpunkt des Lebens. Die Küche ist der Ort, an dem die besten Partys enden, an dem man redet, kocht und lacht. Wir bei Häcker Küchen haben eine Mission: Wir versorgen den gesamten Globus mit Küchen, die erstklassig in Funktion, Technik und Design sind. Damit erzielten wir im Jahr 2023 einen Umsatz von 726 Millionen Euro. Über 2.000 Kolleginnen und Kollegen warten auf dich. Hilf uns, diesen überdurchschnittlich erfolgreichen Weg weiter auszubauen als <h4>Auszubildender zum Mechatroniker (m/w/d)</h4><h5>Diese Aufgaben erwarten dich bei uns:</h5><ul><li>Materialien manuell und maschinell bearbeiten</li><li>Mess-, Steuer- und Regelungstechnik installieren und in Betrieb nehmen</li><li>Funktionen der Kommunikationstechnik kennenlernen</li><li>SPS-Steuerungen und moderne Antriebstechnik konfigurieren, programmieren und in Betrieb nehmen</li><li>Mechatronische Anlagen in Betrieb nehmen</li><li>Effektive Fehleranalyse und Abläufe der Instandhaltung kennenlernen</li></ul><h5>Damit überzeugst du uns:</h5><ul><li>Interesse an vielseitigen Tätigkeiten</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Logisches Denken</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Realschulabschluss</li></ul><h5>Das bieten wir dir:</h5><ul><li>30 Tage Urlaub und Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung - Für deine Zukunft</li><li>Individuelle Förderung durch Prüfungsvorbereitung</li><li>Prämien für Fleiß und Einsatz in der Ausbildung</li><li>Professionelle Ausstattung mit Arbeitskleidung</li><li>Preisgekröntes Betriebsrestaurant - frische und leckere Gerichte mit Genuss und Harmonie</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze auf dem Firmengelände</li><li>Vergünstigte Zugtickets für Ihren klimabewussten Weg zur Arbeit</li><li>Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Mitarbeitertag für gemeinsame Aktivitäten</li><li>Wertschätzung und Respekt für Mensch, Umwelt und Natur </li></ul><h5>Dein direkter Draht zu uns:</h5> Frau&nbsp;Jolina​&nbsp;​Stückmann,&nbsp;Specialist Learning &amp; Development, steht dir bei Rückfragen unter der Telefonnummer&nbsp;05746/940-6548&nbsp;gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf&nbsp;deine&nbsp;Bewerbung über unser Onlineformular. &nbsp;Häcker Küchen GmbH &amp; Co. KG,&nbsp;Werkstr. 3,&nbsp;32289 Rödinghausen​

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