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Die DVS Service GmbH entstand durch Ausgliederung von verschiedenen Dienstleistungen aus ehemals drei gemeinnützigen Vereinen, die sich in der Jugendhilfe und in der Behindertenarbeit engagieren. Als Antwort auf strukturelle Veränderungen im Jugendhilfe- und Behindertenbereich wurden Dienstleistungen, die den pädagogischen Bereich nicht betreffen, auf die gewerbliche DVS Service GmbH übertragen.   Wir suchen Sie zur Unterstützung unseres Teams an unseren Standorten in Merzen und Bersenbrück als   Hauswirtschafter (m/w/d)   in Voll- oder Teilzeit   Ihr Aufgabengebiet im Rahmen der hauswirtschaftlichen Tätigkeit umfasst dabei die Speisezubereitung, Erstellung der Speisepläne, Organisation der Haus-/Wäschepflege, Vorratshaltung und Warenbeschaffung sowie die Umsetzung der gesetzlichen Hygienevorschriften.   Sie bringen die Bereitschaft zum selbständigen Arbeiten, verantwortungsbewusstes Engagement sowie soziale und organisatorische Kompetenz mit. Eine abgeschlossene Ausbildung in diesem Bereich ist nicht zwingend erforderlich.   Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem bewährten Team, abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine gute Einarbeitung.   Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre vollständige schriftliche Bewerbung an:    DVS Service GmbH, Dienstleistungen   Frau Szengel   Mühlenweg 3 b, 49586 Merzen   Telefon 05466 / 9367-0, <a href="mailto:mail@dvs-service.info" target="_blank">mail@dvs-service.info</a>

Hauswirtschafter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Rechtsanwalt im Bereich Gesellschaftsrecht mit dem Schwerpunkt Umwandlung und Umstrukturierung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit   Ihre Karriereperspektive:   Rechtsanwalt im Bereich Gesellschaftsrecht mit dem Schwerpunkt Umwandlung und Umstrukturierung (m/w/d)   Köln (Vollzeit o. Teilzeit)   Herzlich willkommen bei Pelka, einer interdisziplinären, mittelständischen Sozietät aus Rechtsanwälten, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern. Bei uns verbindet sich fachliche Expertise aus unterschiedlichen Disziplinen zu ganzheitlicher Beratung. Was alle dabei eint, ist Exzellenz – sehr gute Arbeit in einem wertigen Miteinander, geprägt von Hilfsbereitschaft, Offenheit und einer gemeinsam gelebten Kultur. So ist Pelka eine Kanzlei in Bewegung, voller Perspektiven von Mitarbeitenden und für Mitarbeitende: vertrauensvoll mit transparenten Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Freiheiten in Verantwortung. Ganz ohne Ellenbogenmentalität.   Pelka. Exzellente Perspektiven.   Perspektivwechsel   Warum wir der richtige Arbeitgeber für Sie sind   Entwicklung: Mit vielfältigen Karriereperspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten, regelmäßigen Feedbackgesprächen, der Weiterbildung in der Pelka Akademie sowie mit der Förderung von Berufsexamina und Fachanwalts- und Fachberatertiteln.   Work-Life-Balance: Eine klare Überstundenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle mit mobilem Arbeiten. Mit unseren Gesundheitsangeboten fördern wir zudem Ihr Wohlbefinden.   Mentoring: Unser Patenschafts- und Mentor:innen-Programm gestaltet Ihren Einstieg so einfach wie möglich. Wir entwickeln Sie zu einer unternehmerisch und strategisch denkenden Beraterpersönlichkeit.   Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Teil- und Elternzeit auf jeder Entwicklungsstufe.   Eigenverantwortliches Arbeiten in vielfältigen Projekten.   Einblicke   Lernen Sie Ihr zukünftiges Team &amp; Ihren Arbeitsplatz kennen   Als Rechtsanwalt im Bereich Gesellschaftsrecht (m/w/d) unterstützen Sie uns bei der umfassenden Beratung unserer überwiegend mittelständischen unternehmerischen Mandantschaft in unterschiedlichen Fragen des Umwandlungs- und Umstrukturierungsrechts. Ihre Aufgaben umfassen dabei insbesondere:      Die Beratung bei Unternehmensumstrukturierungen (Fusionen, Spaltungen, Formwechsel, Einbringung) und Nachfolgegestaltungen.      Die Erstellung und Prüfung von Umwandlungsverträgen sowie erforderlichen Dokumenten.      Durchführung von Due Diligence Prüfungen sowie die Erstellung und Prüfung von Unternehmens- und Anteilskaufverträgen.      Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Vorgaben (Gesellschafts-, Steuer- und Wettbewerbsrecht).      Vertretung des Unternehmens vor Gerichten und Behörden bei Streitfällen.     Peter Schröder   Rechtsanwalt, Partner   Ausblicke   Was ist Ihre Perspektive?   Sie haben Ihre juristischen Examina überdurchschnittlich abgeschlossen und verfügen über berufliche Erfahrung in diesem Fachgebiet (auch als Berufseinsteiger (m/w/d) sind Sie bei uns herzlich willkommen)?   Sie verfügen über fachliche Schnittstellen zum Steuerrecht?   Sie sind kommunikativ – auch in englischer Sprache – und haben ein sicheres Auftreten?   Sie sind in hohem Maße lern- und veränderungsbereit und haben die Fähigkeit, sich rasch in unterschiedliche, auch fachfremde Themengebiete einzuarbeiten?   Auch der Spaß an der Arbeit im Team zeichnet Sie aus?   Ihre Perspektive zählt   Wir sind gespannt auf   Ihre Perspektive.   „Jede Jeck is anders“: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt.   Ganz einfach Bewerbungsformular ausfüllen oder per E-Mail bewerben.

Rechtsanwalt im Bereich Gesellschaftsrecht mit dem Schwerpunkt Umwandlung und Umstrukturierung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Die VG Bild-Kunst ist die Deutsche Verwertungsgesellschaft für Bildurheberinnen und Bildurheber. Sie nimmt die Rechte von über 70.000 deutschen und mehr als 250.000 internationalen Künstlerinnen und Künstlern aus den Bereichen bildende Kunst, Fotografie, Illustration, Design und Film wahr und vertritt deren Interessen national, in Europa und weltweit..   Zur Verstärkung unseres Teams in Bonn suchen wir   Assistent*in der Verwaltungsleitung (m/w/d)   Deine Aufgaben      Aktive Unterstützung und Entlastung der Verwaltungsleitung in allen administrativen und organisatorischen Belangen einschließlich Assistenztätigkeiten      Du unterstützt die einzelnen Abteilungen im Haus bei allen ablauforganisatorischen und kaufmännischen Fragestellungen,      Du erstellst regelma¨ßig Statistiken, Berechnungen und Auswertungen,      Du unterstu¨tzt bei der Pru¨fung und Weiterentwicklung der Finanzbuchhaltung,      Du hilfst bei dem Ausbau des internen Finanz-Reporting, Liquiditätsplanungen und Geldanlagen,      Du betreust unsere Ausschüttung, von der Planung bis zur Durchführung,      Du arbeitest mit bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, Geschäfts- und Transparenzberichten,      Du hilfst bei allen Personalangelegenheiten      Du betreust unsere Stiftungen bei stiftungsrechtlichen und kaufmännischen Vorgängen und Fragestellungen,      Du achtest darauf, dass Gesetze, Vorschriften, Regeln und Statuten eingehalten werden.     Dein Profil      Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium (mindestens Bachelor) oder vergleichbare Weiterbildung      Du verfügst bereits über praktische Erfahrungen im Steuer- oder Rechnungswesen, HR oder Controlling,      Du hast umfangreiche Kenntnisse der Finanz- und Bilanzbuchhaltung und idealerweise von Microsoft Dynamics 365 Business Central,      Du kennst die Aufgaben bei Mitarbeiterführung und -entwicklung      Du hast eine hohe Affinität zu IT und Ablauforganisation, arbeitest versiert mit der gängigen Standardsoftware, insbesondere den Office-Anwendungen,      Du verfügst über ausgeprägte Problemlöse- und analytische Kompetenz sowie Entscheidungsfähigkeit unter Berücksichtigung von strategischen Aspekten,      Du hast eine hohe Eigeninitiative sowie Selbstständigkeit bezüglich der Weiterentwicklung (aufsichts-)rechtlicher sowie betriebswirtschaftlicher Themen innerhalb des eigenen Aufgabenbereiches,      Weil wir international stark vernetzt sind, überzeugt Dein Englisch in Wort und Schrift,      Du bist bereit, Dienstreisen zu machen, auch ins Ausland.     Unser Angebot      Einen abwechslungsreichen und herausfordernden Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben,      Intensive und umfassende Einarbeitung      Ein kleines Team im familiären Umfeld und flachen Hierarchien,      Umfassende Leistungen nach unserem Haustarif, einschließlich eines attraktiven Gehalts inklusive Sonderzahlungen,      flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer Vollzeitstelle,      Mobiles Arbeiten an zwei Tagen pro Woche.     Interessiert?   Deine aussagekräftige Bewerbung sendest Du unter Angabe von frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:jobs@bildkunst.de" target="_blank">jobs@bildkunst.de</a>

Assistent*in der Verwaltungsleitung (m/w/d)

Spezialist (m/w/d) Online-Marketing   am Standort Dortmund   Unterstützen Sie die KVWL als Spezialist*in in unserem Geschäftsbereich Auftragsdienstleistungen unbefristet zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit.   Zukunftsbranche Gesundheit: Herausforderungen annehmen, Know-how einbringen und mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestalten.   Engagiert und innovativ bietet die KVWL am Standort Dortmund Services für über 16.000 niedergelassene Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen. Mit ca. 2.500 Mitarbeiter*innen gestalten wir das ambulante Gesundheitswesen in der Region für Millionen Menschen. Bringen Sie Ihr Fachwissen als Spezialist*in für diese gesellschaftlich wichtige Aufgabe ein!   Wir bieten:      Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit      Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile-Work-Optionen, Home-Office      Individuelles Onboarding      Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten      Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert      Vermögenswirksame Leistungen      Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets      JobRad      Corporate Benefits      Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz      Betriebliches Gesundheitsmanagement      Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten      Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine      Kostenlose Getränke      Option auf Kinderbetreuung     Ihre Aufgaben:      Eigenständige redaktionelle Administration und Weiterentwicklung unserer Internetpräsenz <a href="http://www.kvboerse.de" target="_blank">www.kvboerse.de</a> und <a href="http://www.kvwlconsult.de" target="_blank">www.kvwlconsult.de</a>      Kommunikationsschnittstelle zu unseren externen Partnern und Kunden      Unterstützung und Weiterentwicklung von Marketingmaßnahmen wie u. a. der Internetpräsenz <a href="http://www.kvboerse.de" target="_blank">www.kvboerse.de</a>      Gelegentliches Reisen und Präsenz auf unseren Veranstaltungen      Bei Bedarf Unterstützung der operativen Prozesse unserer Geschäftsfelder     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Medien oder Marketing/Kommunikation, alternativ im Bereich Gesundheitswissenschaften mit Schwerpunkt im beschriebenen Bereich      Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit digitalen Themen und Tools      Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Produkten      Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie IT- und Datenaffinität      Kommunikationsstärke sowie service- und kundenorientierte Denkweise      Teamgeist, Eigeninitiative und zielorientierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 28.08.2025. Nutzen Sie dazu bitte ausschließlich unser Online-Portal unter karriere-kvwl.de. Geben Sie dabei auch Ihren Gehaltswunsch sowie Ihren nächstmöglichen Eintrittstermin an.   Bewerbungsmöglichkeit   Bitte beziehen Sie sich auf die Ausschreibungsziffer 2025-098. Ihr Ansprechpartner für Fragen: Ricarda Than, Tel.: 0231/9432-3142.

Spezialist (m/w/d) Online-Marketing

Ingenieur technischer Brandschutz / Werkssicherheit (m/w/*)   Arbeiten Sie mit innovativen 3Mern auf der ganzen Welt   Die Wahl des richtigen Arbeitgebers ist eine Entscheidung, die Ihr Berufs- und Privatleben gleichermaßen erheblich beeinflusst. Daher ist es umso wichtiger, sich dabei jederzeit auf die Unterstützung des Unternehmens und dessen Führungskräfte verlassen zu können. Bei 3M werden Sie Teil eines globalen Multitechnologiekonzerns, der Ihre individuellen Stärken wertschätzt, Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung fördert und Ihnen Freiraum für Kreativität, Neugier und Eigeninitiative bietet. Treiben Sie gemeinsam mit 3Mern aus verschiedenen Kulturen &amp; Nationalitäten nachhaltige Projekte, Ideen und Innovationen voran, die eines zum Ziel haben: das tägliche Leben eines jeden Einzelnen zu verbessern.   Ihr Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg   Als Ingenieur technischer Brandschutz / Werkssicherheit- (m/w/*) am Standort Hilden haben Sie die Möglichkeit Ihr Wissen zielgerichtet einzusetzen, um unseren gemeinsamen Erfolg voranzubringen. Dabei umfasst Ihr Aufgabengebiet:      Fachliche Leitung sämtlicher technischer Brandschutzsysteme und die Einhaltung gesetzlicher und 3M spezifischer Vorgabe sowie den Dienstleister Site Security Service.      Sie implementieren technische Systeme zum Brandschutz, Dienstanweisungen für den Werkssicherheitsdienst sowie Prüfanforderungen für Dienstleister des technischen Branschutz.      Darüberhinaus beraten sie fachlich den Plant Engineering Manager, führen Projektarbeiten termin- und budgetgerecht durch und bringen hier Ihre starken Kommunikationsfähigkeiten zum Ausdruck.      Ebenfalls pflegen Sie die Kontakte zu den relevanten internen Abteilungen und externen Stellen wie z. B. der lokalen Feuerwehr.     Das sind Ihre Kompetenzen   Die Mindestqualifikationen dieser Rolle umfassen:      Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheitstechnik, idealerweise mit der Vertiefung Brandschutz oder verwandtem technischen Bereich.      Fundierte Erfahrung im Bereich technischer Brandschutz.      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.      Hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.     Diese weiteren Kenntnisse sind von Vorteil:      Kompetenz und Erfahrung im Bereich Projektmanagement sowie Erfahrung mit externen Dienstleistern.      Zusätzliche Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik und Werkssicherheit.      Erfahrung in der Fachplanung Brandschutz.      Kenntnisse in EHS- und Compliance-Standards.     Stellenbezogene Informationen      Standortinformationen: Hilden, vor Ort.     Unser Beitrag zu Ihrem Erfolg   (*) Bei 3M spielen Vielfalt und Inklusion eine entscheidende Rolle für Innovation. Hier werden Sie eine Kultur entdecken, die keinen ausgrenzt. Wir wertschätzen verschiedene kulturelle Hintergründe und heißen alle Bewerber, unabhängig des Geschlechts, Alters, Nationalität, Religion oder sexuellen Orientierung, herzlich willkommen!   Achtung: Bitte beachten Sie, dass wir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Aktueller Lebenslauf und Ausbildungsnachweise) benötigen. Bitte laden Sie diese bei Schritt 3 -Meine Erfahrung- beim Punkt “Lebenslauf“ hoch. Hier können Sie mehrere Dokumente hochladen.   Globale 3M Nutzungsbedingungen und Datenschutzerklärung   Bitte lesen Sie vor Verwendung dieser Website die Nutzungsbedingungen sorgfältig durch. Die Zustimmung und Einhaltung dieser Bedingungen sind Voraussetzung für den Zugriff und die Nutzung dieser Website und Ihre Bewerbung für einen Job bei 3M.   Bitte öffnen Sie das verknüpfte Dokument, indem Sie hier klicken, wählen Sie das Land aus, für das Sie sich bewerben möchten und überprüfen Sie Ihre Angaben. Vor der Übermittlung Ihrer Bewerbung werden Sie gebeten, Ihre Zustimmung zu den Nutzungsbedingungen zu bestätigen.

Ingenieur technischer Brandschutz / Werkssicherheit (m/w/*)

Berater/in für „Aufbau lokale/regionale Willkommensstrukturen“   40237 Düsseldorf   Vollzeit   Unbefristet   Über uns:   Wir bauen die „NRW-Fachkräfteagentur international (FAI-NRW)“ auf – Bist Du dabei, wenn wir NRW zum internationalen Hotspot für qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland machen?   Für diese Challenge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:      Berater/in für „Betriebliche und soziale Integrationsberatung“     Das Projekt „NRW-Fachkräfteagentur International“ wird vom Land Nordrhein-Westfalen für insgesamt drei Jahre (10/24 bis 09/27) gefördert. Zentraler Mittelpunkt des Projektes ist die „NRW-Fachkräfteagentur International“-Niederlassung in Düsseldorf; allerdings erstreckt sich das Wirken der „NRW-Fachkräfteagentur International“ auf alle Regionen und Regierungsbezirke Nordrhein-Westfalens. Mit der Durchführung dieses Projektes beauftragt wurde die „Deutsche Fachkräfteagentur für Gesundheits- und Pflegeberufe“ (DeFa GmbH).   Die DeFa wurde 2019 von der Saarländischen Landesregierung in Abstimmung mit der Bundesregierung eingerichtet. Wir sind Experten in der Fachkräftegewinnung im Ausland und bei der betrieblichen Integration internationaler Arbeitskräfte; unser Ziel ist es, in Deutschland für faire, nachhaltige und effiziente Anwerbungsprozesse zu sorgen und damit zur Linderung des Fachkräftemangels beizutragen.   Außerdem beraten und unterstützen wir Landesregierungen, Gebietskörperschaften und Behörden im Bereich der internationalen Arbeitsmigration. Mit dem Projekt „NRW-Fachkräfteagentur International“ unterstützen wir nun auch die Arbeitgeber in NRW – und zwar in allen Branchen und Berufsgruppen, die sich für das Thema Auslandsanwerbung von Fachkräften interessieren.   Zu Deinem Verantwortungsbereich gehören folgende Aufgaben:      Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Beratung, Unterstützung und Schulung von Unternehmen mit internationalen Fachkräften      Beratung zu betrieblicher Integration, Onboarding-Prozessen oder migrationsspezifischer Personalentwicklung – mit individueller Schwerpunktsetzung im Team      Fachliche Beratung zu Berufsanerkennung, Qualifizierungsplanung oder Willkommenskultur für Unternehmen, Kammern, Kommunen oder Branchenverbände – mit individueller Schwerpunktsetzung im Team      Konzeption und Vernetzung von Informations-, Service- und Beratungsangeboten für internationale Fachkräfte      Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Stärkung der Willkommenskultur und Öffentlichkeitsarbeit      Beratung und Erfahrungsaustausch mit Kammern, Wirtschaftsorganisationen, Verbänden und Wirtschaftsfördergesellschaften      Aufbau und Vernetzung von Unternehmensnetzwerken zum Austausch über internationale Fachkräfte     Wir interessieren uns für Dich, weil Du folgende Skills mitbringst:      Abgeschlossenes Studium in einem betriebs-, sozial- oder kulturwissenschaftlichen Fach      Erfahrung in der migrationsspezifischen Projektarbeit oder Wirtschaftsförderung, insbesondere zur betrieblichen und sozialen Integration von Menschen mit Migrationshintergrund oder      Kenntnisse im Ausländer- und Aufenthaltsrecht oder in Fragen der Berufsanerkennung und Berufszulassung oder      Erfahrung im Umgang mit kommunalen, beruflichen oder sozialen Netzwerken      Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Agilität      Hohe Serviceorientierung sowie konzeptionelle und planerische Kompetenz      Bewerberinnen und Bewerber mit eigenem Zuwanderungshintergrund sind besonders erwünscht     Was wir Dir bieten:      Ein spannendes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet      Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung      Ein engagiertes, hoch motiviertes Team mit Start-Up - Spirit, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen      Angemessene Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L)      Arbeiten in einer tollen Location in der Rhein-Metropole Düsseldorf      Vor-Ort-Einsätze in anderen Regionen bzw. Städten in NRW      Gleitzeit sowie 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance     Die DeFa ist ein familienfreundliches Unternehmen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Alter, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlicher und geistiger Fähigkeiten und gewährleisten die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.   Kontakt   Hast Du Lust darauf, bei einem innovativen, spannenden Projekt mitzumachen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bitte sende uns Deine Bewerbung bis spätestens zum 24.08.2025.   Fühlst Du Dich angesprochen? Dann schreib uns und bewirb Dich – bevorzugt per Mail an folgende E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbungen@fai.nrw" target="_blank">bewerbungen@fai.nrw</a>.   Anschrift:   Deutsche Fachkräfteagentur für Gesundheits- und Pflegeberufe GmbH (DeFa)   Bismarckstraße 128   66121 Saarbrücken   <a href="http://www.defa-agentur.de" target="_blank">www.defa-agentur.de</a>

Berater/in für „Betriebliche und soziale Integrationsberatung“

Der Gesamtverband der katholischen Kirchengemeinden der Stadt Köln ist ein Zusammenschluss der katholischen Kirchengemeinden in Köln und unter anderem Anstellungsträger der Beratungsstelle fu¨r Eltern, Kinder und Jugendliche. Fu¨r die Erziehungs- und Familienberatungsstelle, Arnold-von-Siegen-Straße in Köln suchen wir zum 01.02.2026 eine      Leitung (m/w/d)     Erziehungsberatungsstelle         mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % (= 39 Wochenstunden), unbefristet.      Ihre Aufgaben:          Fu¨hrung eines multiprofessionellen und engagierten Teams         bedarfsorientierte und innovative Weiterentwicklung der Beratungsstelle         Vertretung des Dienstes in psychosozialen und politischen Gremien         profilierte Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit         Mitwirkung bei der Beratungsarbeit      Ihr fachliches Profil:        abgeschlossene Hochschulausbildung in Psychologie (Diplom / Master)         abgeschlossene psychotherapeutische Ausbildung (systemisch und/oder psychodynamisch)         mehrjährige Berufserfahrung und Fachkenntnisse in jugendhilferechtlichen Themen      Ihr persönliches Profil:        Leitungs-, Entscheidungs-, Konfliktlösekompetenz und Belastbarkeit         Fähigkeit, strategisch zu denken und zukunftsorientierte Ziele mit einem Team zu realisieren         Freude an der Übernahme von Verantwortung         Mitgliedschaft in der katholischen Kirche und Identifikation mit deren Aufgaben und Werten         Es erwartet Sie:          ein attraktiver und vielseitiger Aufgabenbereich mit viel Gestaltungsraum         ein engagiertes, offenes und professionell agierendes Team         Supervision, Fort- und Weiterbildung         Die Vergu¨tung erfolgt nach EG 14 KAVO (<a href="http://www.regional-koda-nw.de" target="_blank">www.regional-koda-nw.de</a>, TVöD vergleichbar) mit den im kirchlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.         ein Jobticket         Haben wir Ihr Interesse geweckt?      Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen sowie einem pfarramtlichen Zeugnis bis zum 31.08.2025 an:      Gesamtverband der kath. Kirchengemeinden der Stadt Köln     Herrn von Plettenberg     Domkloster 3, 50667 Köln, Tel.: 0221/925847-74     <a href="mailto:rudger.vonplettenberg@katholisches.koeln" target="_blank">rudger.vonplettenberg@katholisches.koeln</a>     <a href="http://www.katholisches.koeln" target="_blank">www.katholisches.koeln</a> <a href="http://www.eltern-familien-beratung-koeln.de" target="_blank">www.eltern-familien-beratung-koeln.de</a>

Leitung (m/w/d) der Erziehungsberatungsstelle

Elektroingenieur / Elektrotechniker (m/w/d)   IHRE AUFGABEN          Erarbeitung von Lösungen in den Bereichen der elektrotechnischen Entwicklung sowie der damit verbundenen Automatisierung               Ansprechpartner für Lieferanten hinsichtlich der Klärung technischer Details               Begleitung und Koordinierung von Gewerken hinsichtlich der technischen Ausführung               Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen und Inbetriebnahmen        IHR PROFIL          Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik oder eine elektrotechnische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung zum Techniker Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation               Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Stärke und strategisches Denken, gepaart mit Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie einem hohen Maß an Eigeninitiative und Gestaltungswillen               Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch        WIR BIETEN          Strukturierte Einarbeitung im Team               Arbeit im Team, gemeinsam mit engagierten und hilfsbereiten Kollegen               Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten               Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben               30 Tage Urlaub               Betriebliche Altersversorgung               Möglichkeit zum Fahrradleasing (E-Bike)        Wenn Sie diesem Profil entsprechen und sich mit Freude in die erfolgreiche Weiterentwicklung unseres Unternehmens einbringen wollen, senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an:     Seppeler Holding und Verwaltungs GmbH &amp; Co. KG   Herrn Dr. Michael Richter   Bahnhofstraße 55, 33397 Rietberg   <a href="http://www.seppeler.de" target="_blank">www.seppeler.de</a> SEPPELER – BEI UNS KLAPPT‘S.

Elektroingenieur / Elektrotechniker (m/w/d)

Die Stadt Köln, Berufsfeuerwehr, Amt für Feuerschutz, Rettungsdienst und Bevölkerungsschutz sucht für die Abteilung Informationssysteme ab sofort eine*n   Sachgruppenleiter*in (m/w/d)   für den Bereich Digital- und Objektfunk   Die Feuerwehr Köln ist die viertgrößte Feuerwehr in Deutschland und hat auf Grund ihrer geografischen Lage, vorhandenen Infrastruktur und kulturellem Angebot ein facettenreiches Aufgabengebiet im Bereich der nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr. Hierbei werden die Bereiche Feuerschutz, Rettungsdienst und Bevölkerungsschutz stadtweit durch über 3.300 Mitglieder im Haupt- und Ehrenamt, sowie weiteren Leistungserbringer*innen im Rettungsdienst wahrgenommen.   Ihre Aufgaben:   Sie…      leiten die Sachgruppe 373/213 Digital- und Objektfunk mit derzeit 7 Mitarbeitenden.      stellen den Betrieb sowie die Aufgabenwahrnehmung der taktisch-technischen Betriebsstelle (TTB) gemäß Nutzerhandbuch Digitalfunk BOS NRW sicher.      überwachen und entwickeln Prozesse und Techniken für die Aufgaben- und Tätigkeitswahrnehmung der so genannten 24-h-Dienst Funktion als „S6“.      übernehmen die Projektleitung zur Einführung digitaler Objektfunkanlagen sowie einem eigenen TETRA-BOS Netz für die Feuerwehr Köln.      stimmen Bedarfe und Entwicklungen mit in- und externen Bedarfsträgern ab.      nehmen eine Einsatzführungsdienstfunktion im Mischdienst wahr und arbeiten in Führungsstäben mit.      sind für die Arbeitsschutzangelegenheiten im Aufgabengebiet verantwortlich.     Ihre aktive Unterstützung als Sonderfunktionskraft bei der Durchführung von Wahlen sowie die Motivation Ihrer Mitarbeitenden zur Übernahme einer solchen Funktion wird erbeten. Dies betrifft maximal 3 Tage je Wahl, welche mit Sonderurlaub und einer Aufwandsentschädigung honoriert werden.   Wir erwarten von Ihnen:   Sie…      besitzen die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes (ehemals gehobener technischer Dienst).      verfügen über eine mindestens zweijährige Erfahrung im Bereich IT, wie zum Beispiel im Digital- oder Objektfunk, erworben durch eine Vorverwendung in diesem Tätigkeitsbereich.        haben mindestens zweijährige Erfahrung in der Laufbahngruppe 2.1.      sind uneingeschränkt einsatzdiensttauglich.     Hierüber sollten Sie verfügen:   Sie…      verfügen über überdurchschnittliches Durchsetzungsvermögen aus unterschiedlichen Bereichen (Personal, Organisation, Technik und Taktik).      verfügen über ein ausgeprägtes zukunftsorientiertes Servicedenken als Dienstleister*in für die Einheiten von Freiwilliger Feuerwehr, Berufsfeuerwehr, Werkfeuerwehr, Betriebsfeuerwehr, Rettungsdienst und Bevölkerungsschutz.      haben umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der öffentlichen Vergaben (Verordnung über die Vergabe öffentlicher Aufträge, Unterschwellenvergabeordnung, Ergänzende Vertragsbedingungen für die Beschaffung von IT-Leistungen).        besitzen Anwendungswissen im Projektmanagement und Kostencontrolling.      besitzen Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick (zum Beispiel mit Nutzer*innen, Fachingenieur*innen, Fachfirmen, anderen Ämtern und anderen Abteilungen).      verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung.      setzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame Frauenförderung ein.      fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um.     Wir bieten Ihnen:   Sie erwartet eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit – grundsätzlich im Tagesdienst.   Die Stelle ist bewertet nach Besoldungsgruppe A 12 Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt + Feuerwehrzulage des Landesbesoldungsgesetzes für das Land Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW).   Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 41 beziehungsweise 39 Stunden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.   Ihre Bewerbung:   Weitere Auskünfte erteilen Herr Alexander Erwes, Telefon 0221 9748-31000; oder Herr Dennis Richmann, Telefon 0221 9748-30000.   Fragen rund um die Bewerbung beantwortet Ihnen der Bewerberservice der Feuerwehr Köln gerne per E-Mail unter <a href="mailto:bewerberservice.feuerwehr@stadt-koeln.de" target="_blank">bewerberservice.feuerwehr@stadt-koeln.de</a> oder telefonisch über die Hotline unter 0221 9748-88888.   Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, sich der Herausforderung zu stellen, dann bewerben Sie sich bis 24.08.2025 über unser Online-Portal.   <a href="https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARAM=cG9zdF9pbnN0X2d1aWQ9MDA1MDU2OEFEMzgzMUZEMDlCODgzODNEQzMzQTQwMDAmbG9nPVgmY2FuZF90eXBlPQ%3d%3d&amp;sap-client=004" target="_blank">https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARA…</a>   Alternativ senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer 36-24-37 per Post an   Stadt Köln   Berufsfeuerwehr, Amt für Feuerschutz   Rettungsdienst und Bevölkerungsschutz   370/13 Bewerberservice   Scheibenstr. 13   50737 Köln.   Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.   Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.   Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.   Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.   Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.   Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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