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stellvertretende Leitung (m/w/d) für das Finanzmanagement   Wir sind einer der großen Arbeitgeber in der Region und als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum sind wir für die Psychiatrische Versorgung im regionalen Einzugsgebiet von Wuppertal, Remscheid und Velbert zuständig. Zusammen mit über 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sichern wir gemeinsam die psychiatrische Versorgung in der Region.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Leitung (m/w/d) für das Finanzmanagement   Übernehmen Sie Verantwortung im Bereich der Finanzbuchhaltung.   Gemeinsam Sinn stiften und Zukunft gestalten! Die Evangelische Stiftung Tannenhof steht für gelebte Werte, ein starkes Miteinander und ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Entwicklung und soziale Verantwortung verbindet. Bei uns erwartet Sie ein Arbeitsplatz, an dem Ihr Engagement zählt – für unsere Patientinnen und Patienten, für Kolleginnen und Kollegen, für ein starkes Team.   Ihre Aufgaben ...      Verantwortung für das Finanzmanagement: Sie unterstützen die Leitung aktiv bei der Steuerung und Optimierung aller Finanzprozesse.      Analyse und Reporting: Sie erstellen Auswertungen, Kennzahlen und Berichte für die Geschäftsleitung und wirken an der Haushalts- und Budgetplanung mit.      Teamführung: Sie übernehmen die Führung des Bereichs Finanzen und unterstützen die fachliche Entwicklung des Teams.      Prozessoptimierung: Sie identifizieren Verbesserungspotenziale und wirken an der Weiterentwicklung der Abläufe und digitalen Lösungen im Finanzbereich mit.      Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen, externen Partnern und Prüfinstanzen zusammen und vertreten den Bereich bei internen und externen Terminen.      Vertretung: Sie vertreten die Leitung bei Abwesenheit auch im Patientenmanagement.     Was wir suchen, sind Sie ...      Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Finanz- oder Rechnungswesen bzw. abgeschlossenen Weiterbildung als Bilanzbuchhalter (m/w/d)      Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzmanagement, idealerweise in einer Einrichtung des Sozial- oder Gesundheitswesens      Führungskompetenz: Sie sind kommunikationsstark, übernehmen gerne Verantwortung und verstehen es, ein Team zu motivieren und zu entwickeln      Analytisches Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise      Sehr gute IT- und EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit gängigen Finanz- und Buchhaltungsanwendungen, SAP sowie dem Krankenhausinformationssystem      Verbindliches Auftreten, Kooperationsfähigkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit      Identifikation mit den Werten einer diakonischen Einrichtung     Was wir bieten:   Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung   Aus- und Weiterbildung   Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum   Flexible Arbeitszeiten   Gute Verkehrsanbindung   Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten   Kita auf dem Campus in Remscheid   Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut   Krisensicheren Arbeitsplatz   Parkplätze auf dem Gelände   Sport- und Fitnessangebote   Tarifliche Vergütung nach BAT-KF   Vermögenswirksame Leistungen   Wertschätzendes Betriebsklima   Sie möchten mit uns die Zukunft gestalten?   Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen steht Ihnen unser Team gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt direkt online und werden Sie Teil der Evangelischen Stiftung Tannenhof.   Wir freuen uns über Ihr Interesse.

stellvertretende Leitung (m/w/d) für das Finanzmanagement

Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung   Wir sind einer der großen Arbeitgeber in der Region und als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum sind wir für die psychiatrische Versorgung im regionalen Einzugsgebiet von Wuppertal, Remscheid und Velbert zuständig. Zusammen mit über 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sichern wir gemeinsam die psychiatrische Versorgung in der Region.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung   für den Bereich des Kaufmännischen Direktors   Wir suchen eine zuverlässige Persönlichkeit, die als Assistenz des Kaufmännischen Direktors auch in zeitkritischen Situationen stets die Übersicht behält. Darüber hinaus sind Sorgfalt, Diskretion und Flexibilität sowie eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise für Sie eine Selbstverständlichkeit.   Es erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich der Geschäftsführung.   Ihre Aufgaben ...   Sie unterstützen und entlasten den Kaufmännischen Direktor aktiv in organisatorischen und administrativen Aufgaben sowie im operativen Tagesgeschäft.      Vorbereitung von Sitzungen des Vorstandes, Mitwirkung bei der Umsetzung von Beschlüssen      Vor- und Nachbereitung von Terminen bzw. Meetings      Sicherstellung einer effizienten Büroorganisation      Öffentlichkeitsarbeit      Verfassen von internen und externen Korrespondenzen für die Geschäftsführung bzw. den Kaufmännischen Direktor      Vertragsmanagement sowie Rechnungsprüfung und -bearbeitung      Erstellung von Präsentationsunterlagen      Planung verschiedenartiger Veranstaltungen und Mitarbeiterevents      Bearbeitung von Sonderaufgaben und -projekten      Telefonbetreuung, Führen und Überwachen der Terminplanung und -koordination sowie Priorisieren von Arbeitsabläufen     Was wir suchen, sind Sie ...   mit folgend aufgeführten Qualifikationen:      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung      Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich, idealerweise mit Berührungspunkten im Krankenhausbereich      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift      Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, PowerPoint und Excel)      Stark ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten      Agile, strukturierte, verlässliche und gewissenhafte Arbeitsweise     Was wir bieten:   Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung   Flexible Arbeitszeiten   Gute Verkehrsanbindung   Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten   Kita auf dem Campus in Remscheid   Parkplätze auf dem Gelände   Tarifliche Vergütung nach BAT-KF   Sport- und Fitnessangebote   Vermögenswirksame Leistungen   Aus- und Weiterbildung   Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum   Bitte richten Sie Ihre Online-Bewerbung an den Kaufmännischen Direktor Herrn Dietmar Volk.   Wir freuen uns über Ihr Interesse.

Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung

Mitarbeiter Montage / Fertigung (m/w/d)     Wir sind ERIKS. Wir sind ein Experte für Industriekomponenten.   ERIKS ist Experte für Komponenten, die entscheidend zur Leistungsfähigkeit von Industrieprodukten und -prozessen beitragen. Insbesondere in den Bereichen Dichtungs- und Polymertechnik, Industriedichtungen, Industriearmaturen und Regeltechnik, Industrieschläuche, Fluid Power, Antriebstechnik sowie Arbeitsschutz und Betriebsunterhalt.   Unsere Kunden stehen bei uns an erster Stelle. Wir verstehen ihre Herausforderungen und nutzen unser Anwendungs-Know-how, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, zu fertigen und zu liefern, mit denen sie ihre Performance verbessern können. Wir haben den Mut, den Status quo zu hinterfragen und gemeinsam die vielfältigen Perspektiven und Fachkenntnisse zu nutzen, die erforderlich sind, um unsere Versprechen und Ambitionen auf zuverlässige und verantwortungsbewusste Weise zu erfüllen. Wir setzen uns dafür ein, Mensch und Umwelt zu schützen. Damit sorgen wir für eine sichere Basis, auf der die Effizienz, Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit unserer Kunden verbessert werden können.   Making industry perform better.   Zur Unterstützung am Standort Herzebrock-Clarholz suchen wir Sie ab sofort als Mitarbeiter Montage / Fertigung (m/w/d).   Was Sie bei uns erwartet:      Konfektionierung von Schlauchleitungen gemäß Zeichnung und Stücklisten (Schneiden, Schälen und Einbinden) samt Prüfung      Montage von mechanischen Baugruppen und Systemen      Kommissionierung von Artikeln für die Fertigung      Umsetzung von kundenspezifischen Kennzeichnungen und Verpackung für den Versand     Was Sie mitbringen:      Mechanische Ausbildung bzw. langjährige Berufserfahrung im Produktions- oder Montagebereich      Technisches Verständnis, schnelle Auffassungsgabe sowie idealerweise Kenntnisse im Lesen von Zeichnungen      Kenntnisse in Bezug auf ein Warenwirtschaftssystem (vorzugsweise SAP) sind wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung      Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit      Selbstständige, sicherheitsbewusste und ergebnisorientierte Arbeitsweise     Was wir Ihnen bieten:      Spannende und abwechslungsreiche Herausforderungen in einem wachsenden internationalen Unternehmen      Kontinuierliche aufgabenspezifische und individuelle Weiterentwicklung für verschiedene Karrierewege      Vertrauensvolle und offene Unternehmenskultur sowie flache Hierarchien      Bike-Leasing und Corporate Benefits      Vereinbarkeit von Beruf und Familie      Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge      Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub     Für Rückfragen steht Ihnen Erik Götz unter <a href="mailto:erik.goetz@eriks.de" target="_blank">erik.goetz@eriks.de</a> zur Verfügung.     Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe der Stellennummer NN 405 per E-Mail (Größe max. 5 MB) an <a href="mailto:recruiting@eriks.de" target="_blank">recruiting@eriks.de</a>.   ERIKS Deutschland GmbH   33790 Halle (Westfalen)   E-Mail:   <a href="mailto:recruiting@eriks.de" target="_blank">recruiting@eriks.de</a>

Mitarbeiter Montage / Fertigung (m/w/d)

Hoist Finance ist ein europaweit führendes Finanzdienstleistungsunternehmen in 14 Ländern mit über 1.100 Mitarbeiten. Seit 1997 sind wir aktiv am Standort in Duisburg am Innenhafen und kümmern uns um die faire Bearbeitung von Konsument: innenkrediten und Immobilienfinanzierungen. Bei uns erwartet dich ein sicheres Arbeitsumfeld, das Vertrauen und Kundennähe großschreibt.   Sachbearbeiter / Kundenberater (m/w/d)   Forderungsmanagement   Du möchtest Menschen in schwierigen Situationen unterstützen und ihnen neue Perspektiven eröffnen? Du bleibst auch in herausfordernden Gesprächen ruhig, einfühlsam und findest immer den richtigen Ton? Dann bist du bei uns genau richtig – im Forderungsmanagement mit Schwerpunkt Telefonie.   Deine Aufgaben bei uns:      Du bist Teil eines engagierten Teams, das mit viel Know-how und Fingerspitzengefühl individuelle Lösungen für gekündigte Kredite entwickelt      Im direkten Austausch - vor allem telefonisch - analysierst du gemeinsam mit unseren Kund: innen deren finanzielle Situation und erarbeitest tragfähige Rückzahlungspläne      Du bekommst eine abwechslungsreiche Rolle, in der du im regelmäßigen Kontakt mit Kund: innen, Rechtsanwält: innen Beratungsstellen und weiteren Gesprächspartnern: innen stehst     Deine Qualifikation:      Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – zum Beispiel als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder als Rechtsanwaltsfachangesellte*r. Auch Quereinsteiger sind mit Interesse am Forderungsmanagement bei uns herzlich willkommen.      Erfahrung im Forderungsmanagement, Mahn- oder im Kreditwesen wünschenswert      Sicheres Auftreten am Telefon und Praxis in der aktiven telefonischen Kundenkommunikation      Eine selbstständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise      Ausgeprägtes Urteilsvermögen und Spaß an der Zusammenarbeit im Team           Das bieten wir:      Gehalt &amp; Bonus: Markgerechtes Fixgehalt mit zusätzlichem Bonuspotential von bis zu 1.000,00 € im Monat - deine Leistung zahlt sich bei uns immer aus!      Flexible Arbeitszeiten &amp; -orte: Arbeite im Homeoffice (80 %) oder im Büro – dank Gleitzeitregelung und optionalem 4-Tage-Modell passt sich dein Job deinem Leben an.      Attraktive Zusatzvergütung: Monatlicher Bonus, Anwesenheitsprämie und Verpflegungsgutscheine sowie ein 13. Gehalt warten auf dich      Zukunft &amp; Vorsorge: Wir zahlen den Höchstbetrag bei Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge      Urlaub: Bei uns erhältst du neben deinem regulären Urlaub zusätzlich am 24.12, 31.12 sowie am Rosenmontag frei      Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Bike-Leasing, ergonomische Arbeitsplätze und regelmäßige Gesundheitsaktionen unterstützen dein Wohlbefinden      Mitarbeiterangebote: Profitiere von attraktiven Rabatten über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern      Mobilität: Dank unserer sehr guten Verkehrsanbindung kannst du unseren Standort sowohl mit dem Auto als auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln optimal erreichen. Wir unterstützen die Anreise zudem mit einem Zuschuss zum Jobticket.      Unternehmenskultur: Wir leben flache Hierarchien, eine offene Duz-Kultur und feiern den Teamgeist – von Sportsevents bis hin zu gemeinsamen Feiern.           Neugierig geworden? Dann lass uns kennenlernen!   Dein Ansprechpartner: Andreas Rychlowski   <a href="mailto:jobs@hoistfinance.com" target="_blank">jobs@hoistfinance.com</a>   0203 - 66889249   Die Stelle ist grundsätzlich auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.   Hoist Finance AB (publ) Niederlassung Deutschland   Personalabteilung   Schifferstr. 80   47059 Duisburg

Sachbearbeiter / Kundenberater (m/w/d) Forderungsmanagement

Die Lebenszentrum Königsborn gGmbH mit Sitz in Unna betreibt insgesamt acht Einrichtungen für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit und ohne Behinderungen und ist Träger der Ambulanten Dienste Königsborn. Mit fast 500 Mitarbeitern ist das Lebenszentrum ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.   In der Fachklinik für Kinderneurologie mit einem landesweiten Versorgungsauftrag für 40 Betten und dem angeschlossenen Sozialpädiatrischen Zentrum Königsborn mit jährlich über 7.000 Behandlungsfällen werden Kinder und Jugendliche ambulant und stationär mit akuten neurologischen Erkrankungen, Epilepsien, neuropädiatrischen und sozialpädiatrischen Fragestellungen, Entwicklungs- und Verhaltens- sowie psychischen Störungen versorgt.     Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Ergotherapeut (m/w/d)   Herz und Verstand | Ihre Aufgaben      Ergotherapeutische Diagnostik anhand standardisierter motorischer Testverfahren      Schwerpunkt ist Arbeiten mit Kindern mit Entwicklungsstörungen und Verhaltensbesonderheiten,      Arbeiten mit Kindern aus dem Autismus-Spektrum-Störung (ASS),      Eltern-Kind-Arbeit bei Interaktions- und Beziehungsstörungen/ Alter: 2 - 5-jährige und Kinder im Schulalter 6 - 12-jährige      Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien      Erstellen eines Behandlungskonzeptes im multiprofessionellen Team      Beratung und Begleitung der Eltern oder betreuender Personen     Know-how und Empathie | Ihr Profil      Abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten      Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern wünschenswert      Teamfähigkeit      Eine selbstständige Arbeitsweise      Bereitschaft zum interdisziplinären Austausch     Wir bieten Ihnen:      Faire Bezahlung nach TV LZ-Königsborn/ TVöD/VKA inkl. Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung      30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)      Zuschuss zur Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung      Familienfreundliche Unternehmenskultur z. B. Mitarbeiterevents, Hilfestellung bei der Pflege Angehöriger      Förderung der Mobilität durch JobTicket, JobRad und Ladestationen      Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Mitarbeiterpreise in der Cafeteria, Corporate Benefits sowie Einkaufsvorteile in der Zentralapotheke      Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Betriebliches Gesundheitsmanagement     Kontakt   Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.   Frau Dr. Hameister   Fachklinik für Kinderneurologie und Sozialpädiatrie   +49 2303 9670260   Lebenszentrum Königsborn gGmbH   Zimmerplatz 1   59425 Unna   Kontakt   Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.   Frau Dr. Hameister   Fachklinik für Kinderneurologie und Sozialpädiatrie   +49 2303 9670260   Lebenszentrum Königsborn gGmbH   Zimmerplatz 1   59425 Unna

Ergotherapeut (m/w/d)

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Nachlass      Serviscope AG      Gladbeck      Vollzeit oder Teilzeit      Festanstellung     Dein neuer Job bei uns      Du sichtest, bearbeitest und prüfst Nachlassfälle, Erbnachweise, Vollmachten und weitere relevante Dokumente.      Du stehst in direktem Austausch mit Erben, bevollmächtigten Vertretungen, Notariaten und zuständigen Behörden.      Du sorgst für eine reibungslose Nachlassabwicklung nach Erbauftrag.     Dein Profil – Deine Stärken zählen      Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r bzw. Bankkauffrau/-mann.      Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Bereich der Nachlassbearbeitung oder im Umgang mit sensiblen Kundendaten.     Unser Angebot – Mehr als ein Arbeitsplatz      Einstiegslohn 38.800 € /Vollzeit (40 Std./Woche) – mit geplanter Anpassung nach 6 Monaten und jährlicher Gehaltsentwicklung möglich.      Persönliches Onboarding mit echtem Praxisbezug und viel Rückhalt.      30 Tage Urlaub.      Mobiles Arbeiten: bis zu 2 Tage nach der Einarbeitung möglich.      Arbeitszeiten: Montag – Freitag (keine Spät-, Nacht- oder Wochenendarbeit).      Gleitzeit und hauseigener Gehaltstarif.      Voll- / Teilzeit möglich (30 – 40 Std.).      JobTicket &amp; Bike-Leasing für nachhaltige Mobilität.      Finanzielle Vorteile: Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge &amp; steuerfreie Extras über unsere EdenRed-Karte zur freien Verfügung.      Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung.      Regelmäßige Team-Events &amp; Firmenveranstaltungen für eine starke Gemeinschaft.     Ansprechperson   Lena Schwentker   <a href="mailto:jobs@serviscope.de" target="_blank">jobs@serviscope.de</a>   Wir freuen uns auf deine Bewerbung!   Wir sind ein innovativer Bankendienstleister innerhalb der genossenschaftlichen FinanzGruppe und beschäftigen rund 750 Mitarbeiter. Als Tochtergesellschaft der Atruvia AG bieten wir passgenaue Lösungen für Banken und Finanzdienstleister im Privat- und Firmenkundengeschäft.   SERVISCOPE AG   Ottostraße 22 a   76227 Karlsruhe   <a href="http://www.serviscope.de" target="_blank">www.serviscope.de</a>

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Nachlass

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiterentwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Marketing Manager (w/m/d) Akutdialyse und Apherese   Unternehmen: B. Braun Deutschland GmbH &amp; Co. KG   Stellenstandort: Melsungen, Hessen, Deutschland   Funktionsbereich: Marketing   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 6614   Innerhalb der B. Braun Deutschland GmbH &amp; Co. KG suchen wir in der Abteilung „nationales Marketing Management“ am Standort Melsungen einen erfahrenen Marketing Manager (w/m/d) für den Bereich Akutdialyse und Apherese.     Als Marketing Manager (w/m/d) sind Sie Teil des nationalen Teams, das sich der Marketingstrategie und -aktivitäten für Produkte wie dem Akutdialysegerät inkl. Verbrauchsartikel sowie der Apherese und zugehörigem Portfolio widmet. Gemeinsam mit einem funktionsübergreifenden Team werden Sie die Umsetzung der deutschlandweiten Marketing- und Vertriebsstrategie vorantreiben. Sie bringen Ihre Ideen proaktiv ein und setzen sie um, wobei Sie Ihre kreative Freiheit nutzen.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Entwicklung von Vermarktung der zugeordneten Produktgruppen für den Bereich Akutdialyse und Apherese im deutschen Markt      Bedürfnisanalyse der lokalen Zielgruppen und Entwicklung von strategischen Optionen für Marketing und Vertrieb      Erstellung sowie Implementierung nationaler Strategien und Marketingpläne für das bestehende Produktportfolio und den Launch neuer Produkte sowie für Dienstleistungen      Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unserem Innen- und Außendienst sowie regelmäßige Begleitung bei Kundenterminen vor Ort      Verantwortung für die Koordination aller produktspezifischen Aktivitäten mit Global Marketing &amp; Sales     Fachliche Kompetenzen      Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften oder eines naturwissenschaftlichen Studiums mit Berufserfahrung im Marketing oder Vertriebsumfeld      Kenntnisse im Gesundheitswesen und Erfahrung im Umgang mit Methoden aus dem Bereich des Prozess- und Projektmanagements – vorzugsweise Erfahrung im Bereich Dialyse      Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift     Persönliche Kompetenzen      Sie überzeugen durch Ihr positives Auftreten und kommunizieren offen und direkt      Sie vernetzen sich langfristig und partnerschaftlich      Sie handeln eigeninitiativ, kunden- und selbstorganisiert, mit dem Gespür für die richtige Prioritätensetzung      Sie schätzen und berücksichtigen verschiedene Perspektiven      Sie bringen im Rahmen Ihrer Tätigkeit eine nationale und internationale Reisebereitschaft von 20 bis 25 % mit     Benefits      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing / Teilzeit     B. Braun Deutschland GmbH &amp; Co. KG | Tobias Franke | +49 5661 71-5253

Marketing Manager (w/m/d) Akutdialyse und Apherese

Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen:   Der Bereich Finance in Ratingen sucht – zunächst für zwei Jahre befristet – in Teilzeit ab 20 Stunden pro Woche oder in Vollzeit einen   Kaufmännischen Mitarbeiter Kreditmanagement – Stammdatenpflege (m/w/d)   Mitsubishi Electric ist eines der weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Herstellung, Marketing und Vertrieb elektronischer Produkte, Bauteile und Systemlösungen. Unsere Niederlassung in Deutschland ist verantwortlich für den Vertrieb unserer Produkte einschließlich der dazugehörigen Software sowie den Service.   Ihre Aufgaben:      Prüfung, Anlage und Aktualisierung von Kundenstammdaten, wie z. B. die handelsrechtliche Firmierung, mithilfe öffentlicher Register      Überwachung der Altersstruktur und Forderungseinzüge sowie telefonische und persönliche Verhandlungen mit Kunden      Zusammenarbeit mit Buchhaltung, Fachabteilungen, Rechtsabteilung sowie Kreditversicherern und Wirtschaftsauskunfteien      Einholung, Auswertung und Festlegung von Bonitätsinformationen, wie Drittauskünfte und Bilanzen      Festlegung, Sicherung und Überwachung von Lieferantenkrediten      Minimierung des Ausfallrisikos und Cash-Flow-Optimierung     Ihr Profil:      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung      Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer kaufmännischen Tätigkeit      Anwendungserfahrung mit SAP, idealerweise mit S/4HANA      Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein höfliches und verbindliches Auftreten      Grundkenntnisse in Excel und Word      Englischkenntnisse zur schriftlichen und telefonischen Kommunikation mit internen und externen Kunden von Vorteil     Das erwartet Sie:   Wir bieten Ihnen die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens vereint mit denen eines globalen, langfristig orientierten Konzerns. Dies beinhaltet spannende Aufgaben, ein angemessenes Vergütungspaket sowie attraktive Nebenleistungen. Besuchen Sie für weitere Informationen gerne unsere Karriereseiten.   Work with us!   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese ausschließlich online zu.   Mitsubishi Electric Europe B.V.,   Niederlassung Deutschland   Lisa Weinert   Mitsubishi-Electric-Platz 1   40882 Ratingen   Tel.: +49 2102 486 9869   <a href="http://www.mitsubishi-electric.de" target="_blank">www.mitsubishi-electric.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter Kreditmanagement - Stammdatenpflege (m/w/d)

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - Region München   Eppendorf ist ein führendes Life-Science-Unternehmen, das Instrumente, Verbrauchsmaterialien und Dienstleistungen für die Handhabung von Flüssigkeiten, Proben und Zellen in Laboratorien weltweit entwickelt und vertreibt. Eppendorf Produkte werden in akademischen und kommerziellen Forschungslaboratorien eingesetzt, z.B. in Unternehmen aus der pharmazeutischen und biotechnologischen sowie der chemischen und Lebensmittelindustrie.   Bei Eppendorf zu arbeiten bedeutet, Teil einer Gemeinschaft von mehr als 5.000 Wissenschaftlern, Ingenieuren sowie Spezialisten aus vielen anderen Disziplinen in über 30 Ländern zu sein. Wir alle sind einer Mission verpflichtet: Der kompetente Partner und Berater der Wahl für biowissenschaftliche Labors auf der ganzen Welt zu sein - mit unseren erstklassigen Produkten, unseren Dienstleistungen und unserer Zuverlässigkeit.   Ihre Herausforderung   Ihre Herausforderungen      Sie übernehmen die Installation, Wartung und Instandsetzung von Laborgeräten für die biotechnologische, biochemische, medizinische und umwelttechnische Forschung und Produktion, einschließlich Dokumentation, für den Kunden im Außendienst.      Sie fungieren als Ansprechperson für die Region Heidelberg, Mannheim, Karlsruhe und umliegend für externe und interne Kunden bei technischen und applikativen Anfragen sowie Reklamationen.      Sie betreuen unsere Kunden selbständig vor Ort durch Geräteeinweisungen und Beratungen und unterstützen hinsichtlich einschlägiger Normen und Vorschriften sowie Reparaturalternativen      Sie bauen und pflegen partnerschaftliche Beziehungen zu unseren Kunden und Vertragshändlern, unterstützen Service- und Verkaufsaktivitäten durch umfassende Systemberatung und -betreuung, übernehmen die Reklamationsbearbeitung und Pflege der Produkthistorie im CRM.     Ihre Expertise   Ihre Expertise      Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im elektronischen oder mechanischen Bereich, und besitzen mehrjährige Berufserfahrung als Servicetechniker.      Sie verfügen über fundierte Erfahrungen in der Fein- und Elektromechanik.      Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, wie Excel und Word.      Sie haben sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und verfügen über einen Führerschein Klasse B.     Ihre Vorteile bei Eppendorf   Ihre Vorteile bei Eppendorf      Sie arbeiten sinnstiftend. Gemeinsam leisten wir einen Beitrag zur Verbesserung der Lebensbedingungen der Menschen.      Wir bieten Ihnen großen Gestaltungsspielraum bei einer starken, internationalen Premium-Marke der Life-Science Branche.      30 Urlaubstage im Jahr sowie betrieblich geregelte Sonderurlaubstage sind selbstverständlich bei uns.      Mit unserem flexiblen Gleitzeitrahmen und einem Arbeitszeitkonto können Sie Ihre Arbeitszeit individuell planen und eine ausgewogene Work-Life-Balance eigenverantwortlich gestalten.      Wie bieten Ihnen vielfältige Sozialleistungen, wie z.B. eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Jobrad, Bezuschussung des ÖPNV, Corporate Benefits, etc.      Um Ihr Wissen zu vertiefen sowie sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, bieten wir Ihnen eine Vielzahl an frei auswählbaren Schulungen, Teilnahme an Konferenzen und Zugang zu Learning Plattformen.      Bei uns finden Sie ein buntes, weltoffenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit stets aktuellen Technologien, Methoden und Tools in einer Umgebung, die auch zum Netzwerken einlädt.       Wir freuen uns Sie kennenzulernen!   Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an:   career.eppendorf.com     Eppendorf. Collaborate on new ideas.

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - Region München

Deutsche Rentenversicherung Rheinland   Spitzensachbearbeiterin / Spitzensachbearbeiter Controlling (m/w/d) im Fachbereich Kliniksteuerung   Düsseldorf   Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland ist mehr als nur eine Behörde – wir sind mit ca. 3700 Mitarbeitenden in der Zentrale (Düsseldorf), 12 regionalen Service-Zentren und einem eigenem Klinikverbund mit 5 Rehabilitationskliniken einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung in Deutschland.   Was uns ausmacht? Sinnvolle Aufgaben, krisensichere Beschäftigung und beste Entwicklungsmöglichkeiten. Ob in der Verwaltung, IT, Beratung oder Rehabilitation – bei uns arbeiten Sie in einem modernen Umfeld mit echter Vereinbarkeit von Beruf und Familie, regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tarifanpassungen sowie klare Perspektiven für Ihre Karriere.   Der Fachbereich Kliniksteuerung der Abteilung Betriebswirtschaftliche Steuerung besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in der Entgeltgruppe 11 TV-TgDRV als   Spitzensachbearbeiterin / Spitzensachbearbeiter Controlling (m/w/d)   im Fachbereich Kliniksteuerung   Sie sind kommunikationsstark und haben Freude daran, vor größeren Gruppen zu sprechen und Menschen zu begeistern?   Sie haben Lust darauf, die Organisation und Steuerung im Fachbereich Kliniksteuerung zu übernehmen und dafür zu sorgen, dass die Planung und Erstellung des Budgets im Klinikverbund der Deutschen Rentenversicherung Rheinland funktioniert?   Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!   Hier benötigen wir Ihre Unterstützung:   Das Sachgebiet Budget/Controlling und Statistik hat die zentrale Aufgabe in der Erarbeitung von Grundlagen zur übergreifenden Steuerung der Kliniken (Analyse von Monats-, Jahresabschlüssen und der Kostenrechnung der Kliniken, Entwicklung von Kennziffern für Klinikvergleiche innerhalb des Klinikverbunds und im Bereich der Rentenversicherung insgesamt, Erstellung von Quartals- und Jahresberichten für die Selbstverwaltungsorgane).   Die fünf eigenen Kliniken sind Eigenbetriebe der Deutschen Rentenversicherung Rheinland und werden jeweils von einer kaufmännischen und ärztlichen Leitung gleichberechtigt geführt. Die Standorte der Klinken sind: Bad Ems, Engelskirchen, Leichlingen, Manderscheid und Bad Neuenahr. Sie werden von dem für den Klinikverbund verantwortlichen Fachbereich Kliniksteuerung in Ihrer Tätigkeit betreut und begleitet.      Fragen der Organisation und Steuerung im Klinikverbund der Deutschen Rentenversicherung Rheinland      Mitwirkung bei Klinikoptimierungen      Mitwirkung von Wirtschaftlichkeits- und Organisationsuntersuchungen und der daraus resultierenden Restrukturierungsprozesse      Beurteilung von Konzepten zur Klinikorganisation      Entwicklung von Richtlinien und Verfahrensbeschreibungen für die Eigenbetriebe      Planung und Erstellung des Budgets der Kliniken (Investitionshaushalt und Wirtschaftspläne) sowie Budgetüberwachung     Vorausgesetzt wird:      abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium - idealerweise mit einem Schwerpunkt im Controlling oder eine vergleichbare einschlägige Qualifikation die dem Niveau 6 des Deutschen Qualifikationsrahmen entspricht      Sie haben mindestens 2 Jahre Sachbearbeitungstätigkeiten im Bereich Controlling ausgeübt.     Idealerweise bringen Sie mit:      rechtliche Grundlagenkenntnisse und die Bereitschaft zusätzlicher Kenntnisse z.B. im Vergabe- und Haushaltsrecht, Kassen- und Rechnungswesen u.a. zu erwerben      Umfangreiche Kenntnisse in SAP (CO, BI und FI) sind vorteilhaft      Durchsetzungsvermögen und Verhandlungssicherheit      Vergaberecht, Haushaltsrecht und Prozesse der öffentlichen Verwaltung sind Ihnen vertraut      eine strukturierte Arbeitsweise ermöglicht es Ihnen die Aufgaben selbständig und zuverlässig zu bewältigen      unternehmerisches Denken und Handeln      hohes Maß an Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit      hohes Maß an Dienstleitungsorientierung, strategischem Geschick, Gestaltungswillen und Sozialkompetenz      analytisches und konzeptionelles Denkvermögen      Ziel- und Lösungsorientiertheit      Belastbarkeit      gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift      Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B     Wir bieten Ihnen:      Individuelle Weiterentwicklung      Abwechslungsreichen Arbeitsalltag, auch Dienstreisen      Ein festes Team an Ihrer Seite, das Ihnen bei Fragen zur Seite steht      30 Tage Urlaub      Mobiles Arbeiten      Flexible Arbeitszeiten      Vergütung EG 11 TV-TgDRV, inklusive der Jahressonderzahlung      Bezuschussung des Deutschlandtickets      Betriebliches Gesundheitsmanagement      Vermögenswirksame Leistungen     Die Bereitschaft sich auf wechselnde Aufgaben und Anforderungen einzustellen, sowie selbständiges und wirtschaftliches Arbeiten, Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Durchführung regelmäßiger Dienstreisen wird vorausgesetzt.   Kontakt:   Bewerbungsschluss:19.12.2025unter diesem Link:Bewerbung   Gehaltsrahmen: Ihr Entgelt   Wir möchten darauf hinweisen, dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind. Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Förderung von Frauen finden bei der Auswahl Anwendung.   Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und gleichgestellten Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Sie haben noch Fragen?   Dann melden Sie sich gerne bei Herrn Rolf Niemann unter der Rufnummer 0211 937 2785 oder schreiben Sie eine E-Mail an <a href="mailto:Rolf.Niemann@drv-rheinland.de" target="_blank">Rolf.Niemann@drv-rheinland.de</a>.   Referenznummer:

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