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Ingenieur*in (m/w/d) im Sachgebiet Liegenschaftsvermessungen, geodätischer Raumbezug und geometrische Festlegungen   beim Amt für Liegenschaften, Vermessung und Kataster   Mach Köln – präziser!   Sie haben Lust auf Veränderung, eine Leidenschaft für präzise Arbeit und interessieren sich für alle vermessungstechnischen Facetten?   Wirken Sie mit, bei einer der größten Arbeitgeberinnen der Region!   Gestalten Sie im Amt für Liegenschaften, Vermessung und Kataster die Zukunft der Liegenschaftsvermessungen mit.   Die Stelle als Ingenieur*in (m/w/d) ist in der Vermessungsabteilung im Bereich Liegenschaftsvermessungen, geodätischer Raumbezug und geometrische Festlegungen zu besetzen.   Ihre zukünftigen Aufgaben:   Sie…      führen umfangreiche und schwierige hoheitliche Katastervermessungen mit modernen Messtechniken inklusive Auswertung im Innen- und Außendienst durch      werten die Außendienstergebnisse aus und verarbeiten sie in CAD-Software, QGIS, Zeichenprogrammen, KAVDI, Ausgleichungsprogrammen sowie weiterer Vermessungssoftware      führen Grenzverhandlungen mit Beteiligten durch      beraten unsere Kund*innen fachlich kompetent      stimmen Ihre Arbeiten eigenständig mit den städtischen Fachbereichen, den geometrischen Festsetzungen sowie mit den Bürger*innen ab      berücksichtigen Entwicklungen in der Datenverarbeitung und deren Anforderungen an den Datenaustausch, die Datenformate sowie die Datenschnittstellen      integrieren neue Vermessungs- und Auswertetechniken in den Alltagseinsatz     Ihr Profil:   Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Ingenieur*in (Fachhochschuldiplom oder Bachelor) der Fachrichtungen Geodäsie oder Vermessung mit.   Zusätzlich ist die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des vermessungstechnischen Dienstes (ehemals gehobener vermessungstechnischer Verwaltungsdienst) notwendig.   Darüber hinaus ist uns wichtig:   Sie...      haben umfangreiche Außendiensterfahrung als verantwortliche*r Messtruppleiter*in im Bereich schwieriger und spezieller Vermessungen inklusive Kenntnisse der einzuhaltenden Sicherheitsvorschriften      haben Erfahrung im Bereich von Grenzverhandlungen mit Beteiligten      kennen die gesetzlichen Vorschriften im Bereich der hoheitlichen Vermessungsaufgaben inklusive der Umlegungsvermessung      haben vertiefte Erfahrungen mit den Programmen Geograf, KAVDI kombiniert mit Ausgleichungsprogrammen      sind erfahren im Einsatz moderner Messmethoden und -geräte      haben Kenntnisse über die Anforderungen zur Übernahme in das Liegenschaftskataster, insbesondere des automatisierten Liegenschafts- und Katasterinformationssystems (ALKIS)        besitzen vertiefte Erfahrung in der Datenverarbeitung mit den Programmen Leica Infinity, Köln-GIS, NAS und ALKIS Auskunftskomponente, QGIS und GEORG      verfügen über Leistungsbereitschaft, Ergebnisorientierung und Arbeitsqualität      weisen eine zielführende Auffassungsgabe sowie Innovationsfähigkeit und Eigeninitiative bei der Nutzung neuer Mess- und Auswertetechniken auf      sind team- und serviceorientiert und verfügen über Verhandlungsgeschick sowie Kommunikationsfähigkeit insbesondere bei der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Bürger*innen      verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung      sind bereit, den städtischen Führerschein zu erlangen     Freuen Sie sich auf…      einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, sondern auch eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 41 Stunden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.      einen zentral gelegenen Arbeitsort im Stadthaus in Köln-Deutz mit guter ÖPNV-Anbindung und Betriebskantine      Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten        Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten      30 Tage Jahresurlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag)      regelmäßige Tariferhöhungen, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie eine ergänzende Altersvorsorge durch eine attraktive Betriebsrente     Die Einstellung erfolgt unbefristet.   Die Stelle ist bewertet nach Besoldungsgruppe A 12 Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des LBesG NRW (Landesbesoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen).   Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie unter: <a href="http://www.stadt-koeln.de/benefits" target="_blank">www.stadt-koeln.de/benefits</a>   Ihre Bewerbung:   Werden Sie Kölnmacher*in!   Bewerben Sie sich jetzt über unser Portal bis spätestens 09. Dezember 2025.   <a href="https://career5.successfactors.eu/?career?career_ns=?job_application&amp;navBarLevel=?JOB_MGMT&amp;subNavBarLevel=?JOB_" target="_blank">https://career5.successfactors.eu/?career?career_ns=?job_application&amp;na…</a>   APPLIED&amp;fbja_action=?fbja_viewApp&amp;company=?kdndachverP2&amp;lang=?de_DE&amp;?career_job_req_id=852   Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Müller, Telefon 0221 221-36158   Fragen zum Aufgabengebiet beantworten Ihnen gerne Herr Dr. Siemes, Telefon 0221 221-24243 und Frau Esser, 0221 221-23014   Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.   Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.   Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.   Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.   Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.   Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ingenieur*in (m/w/d) im Sachgebiet Liegenschaftsvermessungen, geodätischer Raumbezug und geometrische Festlegungen beim Amt für Liegenschaften, Vermessung und Kataster Vollzeit / Teilzeit

TSI setzt Maßstäbe in der Erforschung und Messung von Aerosolen, Luftströmen, der Luftqualität in Innenräumen, der Strömungsmechanik und von Gefahren durch biologische Substanzen sowie bei Feuchtigkeitsmessgeräten, Bodengeschwindigkeitssensoren und einer Vielzahl anderer Systeme.   Unsere Produkte und Instrumente sind auf der ganzen Welt zu finden – u.a. in Krankenhäusern, Forschungslabors, pharmazeutischen Unternehmen, auf Baustellen und in Industrieunternehmen sowie in der Agrarwirtschaft.   Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unseren Standort in Aachen einen   Senior Accountant (m/w/d)   Sie möchten mehr als nur Zahlen bewegen? Als Senior Accountant (m/w/d) übernehmen Sie bei uns eine Schlüsselrolle im Finanzbereich und gestalten aktiv die Weiterentwicklung unserer Prozesse mit.   Ihre Aufgaben:      Verantwortung für die Finanzbuchhaltung inkl. Anlagenbuchhaltung, Kreditoren- und Sachkonten      Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen und Vorbereitung von Jahresabschlüssen      Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern      Mitwirkung an spannenden Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung     Ihr Profil:      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium      Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise als Hauptbuchhalter      Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Abschlüssen      Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware (idealerweise SAP) und MS Office      Sehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind ein Plus      Sie arbeiten eigenverantwortlich, präzise und haben Freude daran, Verantwortung zu übernehmen     Unser Angebot an Sie:      Gestaltungsspielraum: Bringen Sie Ihre Ideen ein und treiben Sie Veränderungen aktiv voran      Flexibilität: Moderne Arbeitsmodelle mit bis zu 2 Tagen Homeoffice pro Woche      Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein Umfeld, in dem Ihr Privatleben Platz hat      Teamspirit: Ein motiviertes, kollegiales Team mit offener Kommunikation      Entwicklung: Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten      Wertschätzung: Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefit     Interessiert?   Wenn Sie sich für diese Stelle in einem internationalen und kundenorientierten Unternehmen bewerben möchten, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in englischer Sprache unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen an <a href="mailto:marcus.kernbach@tsi.com" target="_blank">marcus.kernbach@tsi.com</a>.   Werden Sie Teil unseres Teams und wachsen Sie mit uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.   TSI GmbH   Marcus Kernbach • European HR Manager   Neuköllner Straße 4 • 52068 Aachen   <a href="https://tsi.com" target="_blank">https://tsi.com</a>

Senior Accountant (m/w/d)

Für den Bereich "Planung &amp; Bau" suchen wir   Projektingenieur Bereich Planung und Bau (m/w/d)   Regionetz GmbH Standort Aachen   01.11.2025   Vollzeit (38 Stunden/Woche), Teilzeit   unbefristet   Ihr Beitrag      Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von Projekten inklusive Ausführungsplanung, Bauzeitenplanung und Erstellung von Abschlussberichten      Überwachung der Projektkosten und Sicherstellung der Einhaltung von Budgetvorgaben      Örtliche Bauüberwachung, Koordination aller Beteiligten sowie Sicherstellung der fach- und termingerechten Abwicklung unter Einhaltung aller Arbeitsschutzstandards      Identifikation und Bewertung von Projektrisiken und deren Steuerung durch geeignete Gegenmaßnahmen      Erarbeitung, Abstimmung und Umsetzung von Informationsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Baustellen- und Unternehmenskommunikation      Stakeholder-Management inklusive aktiver Kommunikation mit internen und externen Projektbeteiligten zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs     Das bringen Sie mit      Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder ein vergleichbarer technischer Studiengang      Berufserfahrung in der Elektrotechnik, im Tiefbau sowie in der Umsetzung und Steuerung von Bauprojekten      Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und Lovion sowie generelle Affinität zu digitalen Tools und Projektsoftware wünschenswert      Führerschein Klasse B      Ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit, Organisationstalent und Problemlösungsorientierung      Hohe Kommunikationsstärke, Empathie und Teamorientierung      Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zielorientierung     Deshalb Regionetz   Attraktives Gehalt   mit Weihnachtsgeld   Aus- und Weiterbildung   an unserer internen Regionetz-Akademie   Gute Work-Life-Balance   mobiles Arbeiten im Homeoffice   iPhone &amp; iPad   auch für private Nutzung   Moderne Arbeitskultur   mit Spaß an Innovationen   Tolle Entwicklungsmöglichkeiten   dank Förderung und Weiterbildung   Sie haben Interesse?   Wir engagieren uns für ein ehrliches, offenes und respektvolles Miteinander. Dies ist Teil unserer Unternehmenskultur.   Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aus allen Lebensbereichen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Weltanschauung oder Behinderung.   Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei mir.   Claudia Luetzeler   <a href="mailto:karriere.personalwirtschaft@regionetz.de" target="_blank">karriere.personalwirtschaft@regionetz.de</a>

Projektingenieur Bereich Planung und Bau (m/w/d)

Standortleiter (w/m/d) Service &amp; Logistik Bekleidungsmanagement der Bundeswehr   Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.   Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.   Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.   So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.   Wir suchen Sie – unbefristet – in Vollzeit für unsere Servicestation in Münster als:   Standortleiter (w/m/d)   Service &amp; Logistik Bekleidungsmanagement der Bundeswehr   Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Umrüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an.   Neben der Servicestation betreiben wir an dem Standort auch noch ein Aufbereitungszentrum. Unsere Aufbereitungszentren sind für die Aufbereitung, Instandsetzung und Verwertung der Bekleidung und Ausrüstungsgegenstände der Bundeswehr zuständig. Alle Artikel werden vom Wareneingang über die Sichtung zur Aufbereitung bis hin zum Versand bearbeitet.   IHRE AUFGABEN:      Sie führen ein Team von ca. 21 Mitarbeiterinnen fachlich und disziplinarisch.      Sie nehmen die Einsatzplanung und Priorisierung für die Bearbeitung der Arbeitsaufträge wahr.      Sie sind mit Ihrem Team dafür verantwortlich, SoldatInnen bei der Ein- und Auskleidung, der Umrüstung und dem Tausch umfänglich zu beraten und auszustatten.      Sie managen die Betriebsabläufe in der Servicestation, vom Wareneingang über die Lagerung und Ausgabe bis hin zum Rücklauf der Ware und entwickeln die Prozesse laufend fort.      Sie verantworten alle organisatorischen Aufgaben am Standort.      Sie werten die betrieblichen Kennzahlen aus und berichten direkt an den Leiter unserer Region West.     IHR PROFIL:      Sie verfügen über einen Bachelorabschluss oder mindestens eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.      Sie können einschlägige Berufserfahrung und mindestens zwei Jahre Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position nachweisen (z. B. Einzel-, Großhandel, Lagerwirtschaft).      Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in Microsoft-Office-Anwendungen), idealerweise bringen Sie Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen mit.      Hohe Einsatzbereitschaft und Kundenorientierung haben für Sie oberste Priorität.      Eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein freundliches und überzeugendes Auftreten zeichnen Sie aus.     UNSER ANGEBOT:   Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen:      Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit      Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur      Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben      Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft      Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten      Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf, Kündigungsfrist, Gehaltsvorstellung (Brutto-Jahresgehalt), Staatsangehörigkeit, alle Arbeitszeugnisse, sowie Abschlusszeugnis (höchsten Abschlusses) in PDF-Format) mit Angabe des Stichworts „Standortleiter (w/m/d) Service &amp; Logistik Münster“, ausschließlich per E-Mail.   Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail.   Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.   Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.   Bw Bekleidungsmanagement GmbH   Personalabteilung | Frau Stefanie Morgenschweis   Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln   Tel.: 0173-8610589   E-Mail: <a href="mailto:bewerbungwest@bwbm.de" target="_blank">bewerbungwest@bwbm.de</a>   Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Standortleiter (w/m/d) Service & Logistik Bekleidungsmanagement der Bundeswehr

Du suchst eine familiäre Kita mit Herz, Bewegung und Nachhaltigkeit? Dann komm zu NiKita e.V.!   Unsere Kindertagesstätte betreut 12 Kinder im Alter von 0 bis 3 Jahren in einem liebevollen, naturnahen Umfeld – mit festen Bezugspersonen, klaren Strukturen und Raum für kreative Entfaltung.   Seit Juli 2018 sind wir als „Nachhaltige Kita“ zertifiziert und setzen gezielt auf Bildung für nachhaltige Entwicklung.   Neu: Seit 2024 sind wir zusätzlich vom Stadtsportbund Köln e.V. als „Bewegungskita“ ausgezeichnet und arbeiten mit dem Sportverein KKHT Schwarz-Weiß Köln 1920 e.V. zusammen.   Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für nachhaltige Bewegungskita in Köln   Einrichtung: NiKita e.V. | Betreuungsalter: 0–3 Jahre | Arbeitsort: Köln-Nippes | Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit möglich   Das erwartet dich bei uns      Eine kleine, familiäre Kita mit individueller Eingewöhnung und intensiver Betreuung      Ein wertschätzendes, kollegiales Team mit regelmäßigen Teambesprechungen      Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub + 2 Regenerationstagen      Zusätzlich frei an Rosenmontag      Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE + Jahressonderzahlung      Fort- und Weiterbildungen, Supervision, feste Vorbereitungszeiten      Urban Sports Club mit attraktiven Konditionen für Mitarbeitende     Das bringst du mit      Eine anerkannte pädagogische Qualifikation, z. B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in oder ein pädagogisches Studium      Freude an der Betreuung und Förderung von Kleinkindern (0–3 Jahre)      Kreativität und Ideenreichtum für alltagsintegrierte Bildungsangebote      Offenheit, Empathie und eine wertschätzende Grundhaltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen      Lust auf Bewegung, Natur und Nachhaltigkeit im Kita-Alltag      Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau, da Sprache ein zentraler Teil unserer pädagogischen Arbeit ist     Warum NiKita e.V.?   Weil wir mehr sind als nur eine Kita – bei uns steht gemeinsames Wachsen im Mittelpunkt:   Für die Kinder, für die Eltern – und auch für unser Team. Unsere pädagogische Arbeit verbindet Geborgenheit, Nachhaltigkeit und Bewegung mit professionellen Rahmenbedingungen.   Wenn du Teil unseres kleinen, engagierten Teams werden möchtest, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!   Kontakt   Silke Pluimers   Standort   Köln   NiKita e.V.   Neusser Straße 573   50737 Köln   <a href="http://www.nikitakoeln.de" target="_blank">www.nikitakoeln.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für nachhaltige Bewegungskita

NX Logistics Europe GmbH ist Teil des Nippon Express-Konzerns, der weltweit an über 725 Standorten vertreten ist. In unserem Europa-Logistikcenter in Bedburg/Erft organisieren wir die reibungslose Fulfillment Logistik für unseren Kunden EPSON und liefern in über 60 Länder des EMEA-Raums.   Du brauchst Herausforderung und Abwechslung statt Routine in deinem Job?   Dann vervollständige unser Team als:   HR-Sachbearbeiter/Personalsachbearbeiter (m/w/d)   Unsere Benefits:      Attraktives Gehalt inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Gleitzeit möglich      Möglichkeit auf Homeoffice dank moderner IT-Ausstattung inklusive Firmenlaptop      Attraktives Urlaubs-Bonus-System      Umweltbewusst zur Arbeit mit unserem Fahrrad-Leasing-Programm      Jubiläumszahlungen sowie Prämien und Sonderurlaub für besondere Ereignisse      Zuzahlungen zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen      Individuelle Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung      Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz      Offenes und kollegiales Team mit regelmäßigen Veranstaltungen und jährlichen Events     Deine Aufgaben:      Du berätst und unterstützt die Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen      Du verantwortest die Personaladministration der Stammbelegschaft sowie der Zeitarbeitskräfte inkl. der Zeiterfassung      Beim Bewerbermanagement arbeitest Du aktiv mit      Du planst und organisierst Weiterbildungsmaßnahmen     Dein Profil:      Abschluss: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und konntest bereits im HR-Bereich erste Erfahrungen sammeln      Personality: Du bist eine aufgeschlossene und neugierige Persönlichkeit, die durch eine offene Kommunikation besticht. Du schaust gerne über den eigenen Tellerrand hinaus und hast immer ein offenes Ohr für Deine Mitmenschen      Arbeitsweise: Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und sorgfältig. Themen gehst Du konzentriert, proaktiv und zielorientiert an     Du bist interessiert und möchtest mehr erfahren?   Dann übersende uns doch einfach Deine Unterlagen inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem frühesten Eintrittstermin an <a href="mailto:nede-nex.job@nipponexpress.com" target="_blank">nede-nex.job@nipponexpress.com</a>!   Deine Ansprechpartnerin: Maike Grusas   NX Logistics Europe GmbH   Personalabteilung | 02272-9066-181   Robert-Bosch-Straße 26   50181 Bedburg

HR-Sachbearbeiter / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Zerspanungsmechaniker   (m/w/d)   Oelde   Metall- und Elektroindustrie   Arbeitnehmerüberlassung   Vollzeit   29477-sta   Verdienst von 20 € brutto/Stunde zzgl. Schichtzuschläge   Wir suchen für ein erstklassiges Unternehmen aus der Metall- und Elektroindustrie für den nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Zerspanungsmechaniker (m/w/d).   Was Sie erwartet      Eigenständige Einrichtung und Bedienung von CNC-Dreh- und Fräsmaschinen      Fertigung von Einzelteilen und Kleinserien nach technischen Zeichnungen und Vorgaben      Überprüfung der gefertigten Werkstücke auf Maßhaltigkeit und Qualität mit Hilfe von Messmitteln (z. B. Messschieber, Mikrometer, Koordinatenmessgeräte)      Dokumentation der Fertigungsprozesse und Qualitätssicherung     Was Sie mitbringen sollten      Mehrjährige Berufserfahrung als CNC-Dreher und/oder CNC-Fräser      Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Messmitteln      Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise      Bereitschaft zur Schichtarbeit oder Tagschicht      Kranschein (alternativ bei uns zu erwerben)     Was wir Ihnen bieten      Übertarifliche Bezahlung: 20 Euro brutto pro Stunde zzgl. Schichtzuschläge      Zuverlässige und pünktliche Entlohnung sowie Möglichkeit monatlicher Abschlagszahlungen      Unbefristeter Arbeitsvertrag      Gute Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen      Erstklassige Mitarbeiterbetreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner      Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Attraktive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen namhaften Anbietern      Mitarbeiter werben Mitarbeiter- Prämien in Höhe von 1000 Euro     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29477-sta, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.   Ihre Ansprechpartnerin   Frau Sina Hauschild   <a href="mailto:bewerbung@avitea.de" target="_blank">bewerbung@avitea.de</a>   +49 (0)5242-97606-209   Über avitea   avitea versteht sich als Vermittler zwischen Jobsuchenden und Unternehmen wie regionale Mittelständler oder große Industriekonzerne. Die Vermittlung erfolgt über verschiedene Wege wie Direkteinstiege, Arbeitnehmerüberlassung oder Freiberuflereinsätze. Die avitea-Gruppe ist mit zehn Standorten vertreten und beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter.   avitea GmbH • Südstraße 8 – 8a • 59557 Lippstadt

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Staplerfahrer   (m/w/d)   Marienfeld   Arbeitnehmerüberlassung   Vollzeit   29274-sta   Zur Verstärkung unseres namhaften Kundenunternehmens aus der Industrie mit Sitz in Marienfeld suchen wir ab sofort Staplerfahrer (m/w/d).   Was Sie erwartet      Warenein- und -ausgang      Verwaltung von Lagerbeständen      Versandvorbereitung      Unterstützung bei Inventuren und Bestellungen     Was Sie mitbringen sollten      Gute Deutschkenntnisse      Staplerschein      Bereitschaft zur 2-Schicht (Früh- und Spätschicht), 3-Schicht oder Dauernachtschicht     Was wir Ihnen bieten      Faire Vergütung nach iGZ-DGB-Tarif      Dauerhafte Beschäftigung im Kundenunternehmen      Realistische Übernahmeoption      Erstklassige Mitarbeiterbetreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner      Feste Arbeitszeiten     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29274-sta, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.   Ihre Ansprechpartnerin   Frau Sina Hauschild   <a href="mailto:bewerbung@avitea.de" target="_blank">bewerbung@avitea.de</a>   +49 (0)5242 97606-209   Über avitea   avitea versteht sich als Vermittler zwischen Jobsuchenden und Unternehmen wie regionale Mittelständler oder große Industriekonzerne. Die Vermittlung erfolgt über verschiedene Wege wie Direkteinstiege, Arbeitnehmerüberlassung oder Freiberuflereinsätze. Die avitea-Gruppe ist mit zehn Standorten vertreten und beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter.   avitea GmbH • Südstraße 8 – 8a • 59557 Lippstadt

Staplerfahrer (m/w/d)

Fachkraft für Anlagentechnik   (m/w/d)   Recklinghausen   Metall- und Elektroindustrie   Arbeitnehmerüberlassung   Vollzeit   27997-sta   Wir suchen für den Einsatz bei HELLA in Recklinghausen für den nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Fachkraft für Anlagentechnik (m/w/d).   Was Sie erwartet      Rüsten und Einrichten von Produktionsanlagen      Einstellen und Überwachen von Parametern      Durchführen der turnusmäßigen Wartungs- und Sicherheitsprüfungen     Was Sie mitbringen sollten      Abgeschlossene technische Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Elektroniker o.ä.      Erste Erfahrung an vollautomatisierten Produktionsanlagen      Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit     Was wir Ihnen bieten      Einstiegsgehalt von über 20 Euro pro Stunde      weitere übertarifliche Schichtzuschläge und Leistungsprämien      Planungssicherheit durch festgelegte Arbeitszeitmodelle      Langfristiger Einsatz in der Industrie      Ehrliche Kommunikation und persönliche Betreuung      Wertschätzender Umgang     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 27997-sta, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.   Ihr Ansprechpartner   Herr Christian Kositza   <a href="mailto:bewerbung@avitea.de" target="_blank">bewerbung@avitea.de</a>   +49 2941 8283 271   Über avitea   avitea versteht sich als Vermittler zwischen Jobsuchenden und Unternehmen wie regionale Mittelständler oder große Industriekonzerne. Die Vermittlung erfolgt über verschiedene Wege wie Direkteinstiege, Arbeitnehmerüberlassung oder Freiberuflereinsätze. Die avitea-Gruppe ist mit zehn Standorten vertreten und beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter.   avitea GmbH • Südstraße 8 – 8a • 59557 Lippstadt

Fachkraft für Anlagentechnik (m/w/d)

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